岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调、录用跟进及入职引导 3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常异动操作，确保政策执行合规、时效准确 4.协助组织员工培训实施、绩效考核流程支持及日常员工关系维护 5. 定期整理人力数据报表（如入离职分析、考勤汇总、社保缴纳台账），为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、劳动与社会保障等相关专业优先，学历不限 2. 具备基础HR实务经验，熟悉《劳动合同法》等劳动法律法规者优先 3. 熟练使用Excel进行数据统计与基础函数应用，具备良好文档处理能力 4. 责任心强、细致严谨，具备良好的沟通表达与跨部门协作

主要负责信息发布，接收求职者咨询，面试接待 不需要制作表格，会些基础电脑打字即可 薪资5000到10000一个月 上班时间早上9点到下午5.30 年龄18到40岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保信息准确可追溯 2.协助会议组织、纪要撰写及任务跟进，保障行政事务高效运转 3.接待来访人员，处理电话与邮件，维护企业专业形象 4.配合部门完成数据统计、报表制作及基础办公物资管理 5. 执行上级交办的其他综合性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心，责任心强，熟练使用Office办公软件 3.具备基本公文写作能力，了解行政工作流程者优先 4.形象端正，具备服务意识与团队协作精神 5.适应世界500强规范管理环境，认同文化

人力资源专员招聘 人力资源专员｜人事招聘岗 【岗位职责】 1. 负责工厂普工岗位招聘，发布招聘信息、接待求职者咨询 2. 简历筛选、面试邀约、安排厂区面试，跟进入职流程 3. 求职者答疑：薪资、班次、厂区食宿、岗位情况讲解 4. 人员信息登记，跟进入职、到岗，维护求职者社群 5. 完成上级安排的人事相关工作 【任职要求】 1. 沟通表达流畅，有招聘/中介经验优先，无经验可带 2. 会使用微信，打字熟练，做事有耐心 3. 责任心强，能抗压，有良好服务意识 4. 为人踏实靠谱

岗位职责： 1. 能够及时到岗，实习期不少于三个月，每周出勤不低于4天； 2. 协助开展人力资源相关工作，涵盖招聘支持、员工关系维护、培训组织及绩效管理等模块； 3. 参与行政事务及党建宣传类文稿撰写与执行工作； 4. 负责部门文件的归集、分类、传递与存档管理，确保资料完整、便于查阅； 5. 协助组织公司或部门级活动，落实领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上在读学历，可保证三个月以上实习时间，每周实习不少于4天； 2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备基本的数据整理与文档编辑能力； 3. 具备良好的口头表达与文字撰写能力，能够进行有效且规范的内部沟通协调； 4. 工作态度严谨细致，责任心强，能高效执行上级指令，具有较强的团队协作精神；

岗位职责： 1、负责公司考勤管理，确保考勤数据准确且按时汇总。 2、负责员工入离职手续办理，包括沟通协调、面试安排及流程跟进。 3、维护员工关系，妥善处理员工投诉与争议，营造良好工作环境。 4、负责人事档案的归档与保管，保障资料完整与信息安全。 5、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、本科学历，通过英语四级 2、具备电商行业人事管理经验者优先考虑 上班时间： 双休+法定节假日 9：00-12：00 13：30-18：00 试用期3200底薪+300满勤 转正3200底薪+300满勤+500绩效+招人奖励 单休+法定节假日 9：00-12：00 13：30-18：00 试用期3200底薪+300满勤 转正3200底薪+300满勤+500绩效 包住

福州连江招腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据记录 4. 配合质检流程，确保维修质量达标并及时交付车辆 5.保持工位整洁与工具设备规范管理，遵守安全生产操作规程 任职要求： 1.热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2.具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障处理 3.动手能力强，学习意愿高，可接受技术培训与能力提升 4. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境 5. 持有汽车维修工职业资格证或相关技能证书者优先

福州市晋安区招挖机/钩机司机

福州市连江县招铆工/钣金工

福州市马尾区招二保焊/气焊

任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1. 协助模特经纪人对接客户资源，跟进拍摄、代言、活动等合作项目进度 2. 负责模特档案管理、档期协调及日常沟通维护工作 3. 参与新人模特筛选、试镜安排及基础培训支持 4. 整理并分析行业动态、客户需求及市场趋势，提供优化建议 5. 配合团队完成合同资料准备、结算跟进及合规性审核 任职要求： 1. 对时尚、娱乐或广告行业有基本认知，热爱模特经纪工作 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用办公软件，有一定文字表达与信息整理能力 4. 学历不限，有相关实习或助理经验者优先 5. 形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

需要与明星和公司旗下明星和艺人剧组/节目组工作人员、媒体、粉丝、酒店、航空公司、司机等多方沟通协调。 *沟通要清晰、准确、高效、有礼貌。 *情商要高，懂得察言观色，了解艺人情绪和需求，处理人际关系要圆融得体，能化解小矛盾。 *面对突发情况或他人情绪化时，能保持冷静，妥善处理。

1.负责经纪人团队的组建与管理，制定业务目标并监督执行，确保团队业绩达成； 2.统筹经纪人的日常运营与资源对接，优化业务流程，提升服务效率与客户满意度； 3.建立并完善经纪人培训体系，指导新人成长，打造高绩效的专业经纪团队。 任职要求： 1.具备丰富的经纪人行业管理经验，熟悉市场动态及业务运作模式； 2.拥有卓越的领导力与团队建设能力，善于激励团队并解决复杂问题； 3.具备出色的沟通协调技巧及资源整合能力，能高效推动跨部门合作； 4.结果导向，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境并带领团队达成目标。

直播运营经纪人 [岗位职责] 挖掘新人:通过抖音、快手、小红书等平台挖掘有潜力的网红、主播、素人，建立新人资源库; 孵化带教:负责新人主播的孵化，制定个人成长计划，进行直播基础、话术、表现力等系统培训; 日常跟进:跟进主播开播情况，协助优化直播内容、互动节奏与粉丝运营，帮助新人快速起号; 数据分析:跟踪主播直播数据，分析复盘，及时调整培养方案，提升转化与留存; 氛围营造:配合团队策划直播活动、主题玩法，调动主播积极性，打造团队氛围; 行业洞察:关注行业动态与爆款案例，将新玩法反哺到日常带教中。 【任职要求】 学历大专及以上，要求有经验的，公司提供完整培训体系，有老经纪人带教; 眼光如炬，对流量、网感有敏锐嗅觉，能发现"还没火"的潜力新人; 沟通表达能力强，有耐心、有亲和力，乐于带教，善于鼓励; 关注直播、短视频行业，熟悉抖音生态者优先; 责任心强、执行力好，抗压能力强，能适应直播行业快节奏。 【薪资福利】 薪资 3-5K(具体面议，能力突出可谈) 上班时间10:00-19:00 休假:双休+国家法定节假日正常休息

岗位职责： 1、招聘管理‌：全面负责企业招聘事务，涵盖社会招聘、校园招聘及高层次人才引进工作。 2、结合业务发展实际，整合各部门人力需求，牵头开展岗位需求沟通，拟定并执行招聘方案。 3、统筹招聘预算管理与成本控制，实施招聘数据分析；编制招聘相关报表，持续更新与维护人才储备库； 4、招聘渠道管理‌：开发并维护高效招聘渠道，合理利用各类资源在规定周期内保障人才供给。配合上级优化招聘流程体系，提升招聘执行效率，并定期评估各渠道招聘成效； 5、员工关系管理‌：协助构建良好的员工关系，策划组织员工活动；协调处理劳动争议及其他员工事务，维护内部环境的稳定与融洽； 6、人力资源规划和制度建设‌：参与推进人力资源战略规划，完善管理制度与操作流程，确保人力资源政策落地实施，为公司运营提供有力支撑； 7、协助完成年度人力成本预算编制与核算工作，落实人力成本管控相关计划； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历， 2、具有2年以上人力资源招聘相关工作经验者优先； 3、熟悉招聘、培训、员工关系等模块工作者优先考虑； 4、认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队协作意识； 5、具备较强的计划性、组织协调能力、沟通能力和执行力。 工作时间： 09：00—12：00；14:00—18:00 双休 员工福利： 节日福利、医社保、员工年假、下午茶、团队建设等

我们是鱼水情宠物店，现招募宠物直播主播。 岗位职责： 1. 日常店内直播，展示观赏鱼，和粉丝互动答疑 2. 镜头大方自然，有耐心 任职要求： 1. 喜爱鱼，不害怕不伤害 2. 不用有直播经验，不用出镜，有人带 3. 沟通流畅，性格外向，时间能稳定配合排班 薪资：3000底薪+直播提成，工作环境轻松，每天和小动物相伴

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-27 高薪诚聘美妆短视频演员（男女不限），月薪15000-30000元！可兼职，半全职周一至周六任选三天出勤，全职周一至周六全天出勤。在这里，你将获得： 1、亿级电商平台，在淘宝、小红书、快手、抖音等平台拥有数百万用户，百万级曝光，为你知名度进行行业背书； 2、远高于同行的薪酬标准，入职即可享受高底薪高提成，月底奖金、年终分红、过节福利，拿到手软； 3、个性化的培训体系：设置纯朴学院，根据不同岗位、员工不同阶段设置针对性培训计划（学习地图）如：新人入职培训、员工在岗培训，在岗提升培训，素养培训、管理梯队培训等，小白也不用担心不会！ 4、纯朴的温度：自有食堂，每天提供不重样的菜品，满足你的味蕾。组建兴趣俱乐部（篮球＼羽毛球），月度员工生日会，季度团建，特定节日专属活动，全年组织2次大型团建活动等 5、公司自带1000平的摄影场地，专业设备齐全，在公司即可完成拍摄。 【工作内容】： 1、负责配合编导组进行美妆护肤类短视频拍摄，配合产品出镜；（无需直播）； 2、协助拍摄场地布置/视频配音； 3、根据不同的拍摄风格，搭配各类服装造型及妆面，良好的演绎产品和拍摄主题。 【任职要求】： 1、对短视频拍摄感兴趣，喜欢镜头前表演，愿意从事表演性工作；形象气质佳，镜头感强，可接受素颜上镜； 2、性格开朗，热爱表现自己，表现力强，面对镜头不怯场，对抖音、小红书爱好者，网感强； 3、可塑性强，擅长沟通交流，有上进心，能配合公司短视频团队，完成拍摄，热爱美妆、护肤； 4、接受新人可提供入职培训，有专业的摄影剪辑，为你专项打造个人素材；有短视频带货拍摄经验者加分。

【岗位职责】 熟悉所在商圈楼盘与行情，为成交打下基础； 开发房客源，公司系统盘资源助力前期积累； 了解客户需求，做好信息匹配，促成买卖和租赁业务成交。 【任职要求】 学历不限，年龄不限，无经验要求，主管手把手带教； 良好的沟通表达能力，以客户为中心； 有目标感，愿意挑战高薪。 【薪资福利】 新人底薪3000元+提成，后续50%起高提成，上不封顶； 新人奖、人才引进奖、师徒奖等20+种奖金福利； 完善组织架构+明确职涯规划+系统培训体系； 旅游、生日等福利。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:30-18:30，月休4天，自由调休。 【工作地点】 漳州芗城区/龙文区，就近安排。

岗位职责： 1、负责分公司人员招聘规划的制定，并组织实施全流程招聘工作； 2、筛选并管理分公司适用的招聘渠道，持续评估招聘成本与效能，提出优化公司招聘机制的有效建议； 3、结合公司业务发展需要，开展中高端人才储备及关键岗位人才地图绘制工作； 4、定期完成招聘数据汇总、报告撰写及招聘策略复盘分析。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、具有5年以上寿险行业从业经历，曾在大型寿险企业从事人力资源、组织发展相关工作，或具备猎头背景者优先考虑； 3、对人才识别有敏锐判断力，具备良好的沟通协调能力与任务推动能力； 4、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速适应业务变化。

岗位职责： 1、负责行政管理制度及工作规范的制定与持续优化； 2、主导公司组织架构规划，统筹招聘计划编制，提升人力资源配置效率。 3、搭建培训发展体系，支持员工能力成长与职业路径拓展。 4、构建并完善绩效管理体系，为薪酬调整、晋升激励等人事决策提供有效支撑。 5、维护积极的员工关系，妥善处理员工反馈与劳动争议，确保用工合规，规避法律风险，落实环保等相关政策要求。 6、统筹后勤事务管理，包括固定资产、食堂运营、宿舍安排、环境卫生等，保障员工工作生活需求。 7、配合其他部门协作事项，高效完成领导交办的各项工作任务并及时汇报进展。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业； 2、具备10年以上人事行政管理工作经验，有大型制造企业、事业单位、快消行业背景者优先考虑。 3、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件操作。 岗位福利： 薪酬范围：8-10k +绩效 +年终 五险 包两餐 工作时间：单休 08:30-12:00 13:30-17:30

推荐抖音直播账号：小羊上山、慢慢绘本、青葫芦立体书官方旗舰店等 【在招岗位底薪】主播4-6K、资深主播6-7K、主播主管8-12K； 底薪根据面试表现确定，提成单独核算；投递时请附直播录播视频； 【岗位职责】 1、负责主播团队的日常运营管理，合理安排排班，监督并指导主播开播流程，确保达成运营目标； 2、深入掌握产品信息，自主挖掘图书类商品的核心亮点与优势，通过抖音直播进行产品展示与讲解，实现有效种草； 3、营造活跃的直播间氛围，增强用户互动，及时回应粉丝提问，推动转化促成订单； 4、具备直播数据复盘能力，能独立分析直播效果，按要求完成总结，并协同团队优化直播策略； 5、参与短视频内容创作，包括脚本撰写与拍摄执行，结合平台用户偏好输出高质量短视频内容。 【任职要求】 1、具备1年以上直播带货实操经验； 2、普通话标准（持有二级甲等及以上证书者优先），形象良好，镜头表现力强，富有亲和力，性格外向，心态积极； 3、拥有较强的沟通表达与组织协调能力，具备良好的团队合作意识。 【员工福利】 满勤奖+工龄津贴+生日/转正/周年/节日/购书补贴+年休假+法定节假日 该岗位涉及夜班工作，实行8-24点轮班制，每班7小时（直播4小时，其余时间用于配合拍摄），夜班提供交通补贴

职位描述： 1、配合完成部门人员编制的规划与优化 2、依据年度编制计划推进招聘任务 3、负责新员工入职关怀及日常关系维护 4、开展人员流动原因分析与调研 5、协助处理其他人力资源相关事务 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备1-3年人力资源领域工作经验者优先； 2、了解国家及地方劳动法律法规及相关政策；持有HR相关职业资格证书者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作积极主动，富有责任心

负责招人跟做表格工资3200底薪加三百全勤一共3500

主要职责： 1、依据公司人力资源战略、政策及相关指导，保障各部门人员需求的及时满足； 2、统筹开展招聘、培训、薪酬、绩效考核及员工关系等日常人事管理工作； 3、推进制度与流程优化，组织各类会议及活动，负责固定资产的管理与维护； 4、参与公司人力成本与行政支出的预算编制及过程管控； 5、推动各项管理制度与绩效方案的有效实施与执行； 6、全面负责行政后勤、总务事务的组织协调与落实。 岗位要求： 1、掌握人力资源六大模块相关知识与实务操作； 2、具备公文写作能力，熟练进行数据整理与统计分析； 3、性格亲和，具备良好的沟通技巧、应变能力和较强的执行意识； 4、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑； 5、持有驾照并能熟练驾驶。

【01薪酬福利】 1竞争力薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于市场平均水平的薪资待遇；固定薪资+绩效工资=4~5k，提成及奖金单独核算。 2丰富的福利：享受法定节假日、带薪年休假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团队建设经费等 3纯朴的温度：公司设有自营食堂，每日供应多样菜品，满足不同口味需求。全年安排2次大型团队旅游，配套兴趣社团（篮球/羽毛球），每月举办员工生日会，每季度组织团建活动，重要节日开展专属庆祝项目。 【02岗位职责】 1、协助主播完成直播任务，活跃直播间氛围，实时关注直播数据，根据评论反馈及时做出调整； 2、在直播过程中配合主播进行适度促单，引导观众关注账号、加入粉丝群、点击商品链接并完成购买转化； 3、负责直播间其他相关协作支持工作 【04职位要求】 1、思维敏捷，条理清楚，具备较强的责任意识，执行力、沟通能力和协调能力突出 2、能够接受轮班制工作安排

麦麦房产招聘 【求才若渴 招贤纳士】 我们需要的是你的才华与热情！ 如果你怀揣理想、渴望挑战，这里有一份属于你的工作在等你！ 诚聘岗位：房产经纪人、销售员、话务员 岗位要求： 1.男女不限，年龄不限！ 2.具有积极向上、精诚合作的工作作风！ 3.有经验者优先，无经验者免费教学立即入职！ 工作时间： 09：00-12：00&14：00-18：00 工作地点 地铁6号线万寿站麦麦房产 福利待遇 底薪：3000（满勤奖） 其他 1.月休四天 2.生日带薪休假 3.定期丰富团建活动 我们提供平台，你贡献智慧与汗水！ 期待有梦想、有实力的你一同书写职业新篇章！ 财富密码：

招聘人事专员 工作地点：福建晋江万达 岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 3.会使用办公软件； 职位要求 1.专科以上学历； 2.有人事招聘工作经验者优先； 3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进； 薪资待遇 综合薪资:8k-12k 薪资结构:绩效+底薪+提成 福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 工作时间 10:00-18:30，中午休息1h，自由调休，法定节假日正常休

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