1.招聘全职: 微信运营，租赁专员，人事专员，人事助理，租赁专员，买卖二手房专员，新房专员置业顾问，电话客服，新房专员置业顾问，房产经纪人，房产主播，房产经纪人，电话销售，销售等职位招聘10名同伴，机会多多。 2.工作地点:龙文区万达旁万嘉地产 芗城区万达旁万嘉地产 吾悦广场旁边万嘉地产 3.薪酬范围4900-5000元/月+高抽成75-90%，入职后有专业师傅带，接受无经验的哦，上班时间自由。 5.上班时间：9点30-12点30休息，14点-19点下班 6.工作内容:轻松自由，面试聊。 7.月休四天，自己安排。 备注【公司资源5-8万多套房源，客户很多不用担心，一般在15天左右可以学会】 目前本公司在漳州市区房源最多: 门店人员第一多【120多人】， 业绩第一多【每月100多万左右】， 抽成第一高【抽成高达90%】， 福利第一好【每月聚餐+奖金旅游】！ 选择大于努力！希望你可以多对比一下。 【能赚钱的公司才是好公司，我们不吹牛】 【我们公司每单日结+日结+日结】

长期招南安本地人内外墙业务员。工资面谈。

娱乐场所给顾客倒酒给足情绪价值，引导顾客消费

岗位职责： 1. 负责二手房源及租赁房源的开发、采集与信息维护，确保房源真实有效 2. 根据客户需求精准匹配房源，提供专业看房、带看及交易咨询服务 3. 协助客户完成签约、过户、交房等全流程服务，提升客户满意度与成交率 4. 积极拓展新客户资源，维护老客户关系，持续提升个人业绩与口碑 5. 参与公司组织的专业培训与业务复盘，快速掌握市场动态与销售技巧 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 无经验者可接受，公司提供一对一师傅带教，助力快速成长 3. 责任心强，积极主动，能适应市场化节奏与目标导向的工作模式 4. 遵守职业规范，诚信正直，认同房地产经纪行业价值观 5. 每周固定休周一，需具备一定时间灵活性以配合客户看房需求

岗位职责： 1. 开发新客户并精准匹配购房/租房需求，高效完成带看、谈判及交易促成 2.全流程跟进签约、贷款、过户等环节，保障交易顺利交付 3. 主动维护存量客户关系，挖掘复购与转介绍机会，提升客户终身价值 4. 实时更新并核实房源信息，确保真实、准确、时效性强 5.参与区域市场调研与楼盘分析，协助团队达成销售目标 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备优秀的沟通能力、服务意识与职业操守 2.学习能力强，抗压能力好，能适应弹性工作节奏与业绩导向环境 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4.持有房地产经纪人协理证者优先 5.大专及以上学历，3~5年地产中介工作经验者优先

积极开发线下线上客户，及时跟进客户需求、维护潜在客户； 日常接待客户咨询，根据客户需求匹配优质房源； 陪同店长/资深同事带客户实地看房，解答房产相关疑问，促成成交； 协助客户完成房屋租赁、二手房、新房买卖等交易手续。 岗位优势 客源充足：各平台端口流量、门店上门客、老客户转介绍多渠道获客； 业务多元：租房、二手房、新房、商铺公寓，装修，金融代办等多业务可做； 数字化办公，配套房产工具辅助开单。 薪资结构: 底薪 + 提成 + 话补+全勤奖+绩效奖金，收入上不封顶； 转正后提成45%-55%； 晋升路径 置业顾问→客户经理→储备店长→门店店长→区域总监 任职资格 有一年以上房产销售经验；（高学历高素质人才0经验可破格录用） 具备良好服务意识、综合素质； 能吃苦、目标感强，渴望高薪； 看好服务行业，愿意长期发展。

【岗位职责】 1.负责法拍房客户的开发、跟进，通过渠道合作、线上引流等方式获取意向客户； 2.深入了解客户需求（投资/自住），匹配合适的法拍房源，提供专业咨询； 3.协助客户完成配套金融服务对接，确保交易闭环； 4.全程跟进客户从看房、尽调、竞拍到过户、交房的全部流程，处理异常问题； 5.维护老客户关系，挖掘老客户转介绍及二次成交机会。 【任职要求】 1.硬性条件：大专及以上学历，3年以上销售经验（有房产、金融、法律、不良资产处置等行业经验者优先）； 2.核心能力：具备较强的学习能力（公司提供系统培训）； 3.资源优先：有渠道资源者优先； 4.职业素养：诚信、抗压能力强，有合作意识； 【加分项】 1.有法拍房实际参拍或代拍经验； 2.持有房地产经纪人证、资产评估师证、法律职业资格证（任一）； 3.有抖音/视频号等短视频平台房产类账号运营经验。

高端住宅销售，（想朝九晚五、双休、靠底薪养活的勿扰） 招有房产销售经验或有自媒体经验人员 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

1.了解所在区域房源，价格 2.带客看房，签单，成交 有底薪+提成

30号上午八点，4小时到手价120元，洗窗帘另加。

钟点工明天，45X4地址白湖亭联系佳盛家政仙姐

福州医院明天，290，要建瓯人，男女护工，联系我。

福建猪场招聘：1、育肥夫妻工工作内容（饲养调料，卫生，转栏赶猪，清洗消毒，打针治疗等工作）要求：年龄50岁以内2、产房夫妻工要求：有至少三年以上产房工作经验，年龄50岁以内，初中以上文凭，吃苦耐劳，责任心强。3、采精配种技术员单工要求：有5年以上相关工作经验，采精公猪管理B超以及母猪背膘记录批次药品饲喂。年龄50岁以内，中专以上畜牧兽医专业。4、猪场电工1名要求：有传统猪场和高效场电工工作经验，年龄50岁以内，需持有电工证。身体健康，服从工作安排。5、环保处理人员1名-年龄40-50岁左右，身体健康-负责污水、粪污环保处理工作-熟悉环保处理设备操作与日常维护懂基础机械、电路知识能熟练操作大铲车、槽罐车新手勿扰，不能带小孩。[抱拳]地址：福清（自繁自养场，全自动料线）包吃包住，有空调Wifi联系电话：

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

需要跟模特沟通对接好 工作细节

岗位职责： 1. 负责各个项目的客户对接与资源协调，促成合作落地 2. 开拓并维护本地娱乐场所、校园社团、企业团建等多元渠道资源 3. 策划并执行线下体验活动，提升品牌曝光与用户转化率 4. 收集市场反馈与竞品动态，协助优化产品组合与运营策略 5. 定期复盘业绩数据，提出可落地的增量建议并推动执行 任职要求： 1. 对新媒体互联网文化有浓厚兴趣，熟悉本地娱乐消费场景 2. 具备良好的沟通表达与人际协调能力，亲和力强 3. 有销售、推广或活动执行经验者优先，经验不限 4. 学历不限，执行力强、目标感明确、能适应灵活工作节奏 5. 工作地点位于安腾国际广场，需常驻办公

2026广州链家精英招募令——深耕羊城沃土，成就安居梦想 链家，深耕房产服务25载的国民直营品牌，在广州布局300+直营门店，覆盖天河珠江新城、番禺长隆万博、海珠琶洲、越秀北京路等核心商圈，6000+专业经纪人扎根社区。依托贝壳找房大平台流量赋能，AI工具与线上客源双加持，稳居广州房产交易头部地位。2026年，福利体系全面升级、晋升通道更透明，诚邀怀揣梦想的你，深耕羊城11区，用专业守护万千家庭安居理想！ 一、热招岗位（广州全城就近分配） 核心业务岗：房产经纪人/置业顾问（二手房/新房/租赁方向） 二、岗位职责 1. 深耕所在商圈，熟悉广州购房政策、税费与贷款规则，精准匹配客户租房、置业、资产配置需求： 2. 维护链家、贝壳找房平台房源信息，通过线上渠道开发客源与房源，打造个人专业服务口碑； 3. 提供一对一置业咨询，定制方案、陪同带看，协助买卖/租赁双方谈判、签约； 4. 跟进贷款、过户、交割全流程，依托链家十六大服务承诺保障交易安全； 5. 深耕社区服务，积累长期客户，建立信赖关系，实现老客裂变与持续成交。 三、我们期待这样的你 1. 20-45周岁，大专及以上学历（销售精英/行业熟手可破格），应届生、职场新人均可； 2. 沟通表达良好，有服务意识与责任心，认同“付出即收获”的职业理念； 3. 目标感强、能抗压，渴望高薪，愿意长期在广州房产行业深耕； 4. 诚实守信、团队协作，愿意持续学习提升专业能力。 四、2026升级福利·诚意拉满 薪资待遇：上不封顶，多劳多得 保障底薪：3000元。新人前三月额外保障补贴； 高额提成：20%-77%阶梯通提，业绩越高提点越高；二手、新房、租赁、家装多线创收； 新人激励：姐姐专享6个月化妆补贴，月度现金奖励、家电、旅游等多元激励； 收入参考：新人半年平均8K-15K，入职2年以上核心员工普遍20K+，高薪无天花板。 福利保障：全方位护航 七险四金+补充商业险，200万企业互助金，覆盖员工及直系亲属重疾支援； 生育礼金、年度免费体检、内部购房/租房专属折扣； 弹性上班（周一至周四10:00到岗）、带薪年假、姐姐每月1天专属假期； 90后年轻团队、下午茶、团建、年度国内外旅游，精英可携家属出席人民大会堂荣誉晚宴。 成长路径：零门槛起步，晋升透明 带薪培训+贝壳学堂海量课程+师徒一对一全程带教，零基础快速上手； 业务通道：A0-A10等级进阶，每升一级提成同步提升； 管理通道：经纪人店经理商圈经理区域总监城市总，无空降、全竞聘，每季度开放晋升； 可横向转岗：签约经理、行政、培训师、运营支持等，多元发展不设限。 五、三大方向·精准发展 二手买卖经纪人：对接业主、盘活存量房，全流程操盘，收入上限高； 租赁经纪人：高频快开单、周期短、复购高，适合新人快速起步； 新房经纪人：对接开发商、资源充足，谈判简单，易出大单

负责专项招聘艺人，有专人培训，一对一运营 不加班，国定节假日正常休息，周末大小周 团队氛围轻松愉快

【岗位职责】 1. 艺人日常管理： · 统筹规划艺人的训练计划、行程安排及工作任务，确保各项事务高效有序推进。 · 关注艺人的身心健康与情绪变化，及时沟通引导，激发其积极性，保障团队氛围和谐稳定。 2. 资源对接与商务拓展： · 充分运用自身行业资源（包括媒体、品牌、平台、制作单位等），积极争取演出机会与商业合作项目。 · 主导商务洽谈、推进谈判进程，并协调合同签署及相关流程，维系长期稳定的合作关系。 3. 沟通协调职能： · 扮演公司与艺人之间的关键沟通角色，准确传达公司决策方向，同步反馈艺人的合理意见与需求。 · 高效联动内部声乐、舞蹈、形象等支持团队，整合专业力量，共同助力艺人成长与出道目标达成。 【任职要求】 1. 情商与沟通能力：具备敏锐的人际感知力和共情能力，能灵活应对不同性格的艺人，擅长人际协调，可在高压环境下妥善处理复杂问题。 2. 强烈的自驱意识：目标感强，具有主动担当精神，能够自主识别问题、整合资源并推动落地解决，不依赖指令驱动。 3. 管理与执行能力：擅长多任务并行处理，时间管理能力强，工作逻辑清晰、注重细节，执行力突出。 具备良好协作意识，可作为核心节点调动内外部资源协同运作。 4. 抗压能力与保密意识：适应高强度、快节奏的工作模式，严格遵守公司及艺人相关信息的保密规定。 【我们提供】 · 核心岗位：您将直接负责一个具备潜力的新晋团体，全程参与其从起步到成型的发展历程。 · 明确职责：无需独立完成前期包装策划，公司已配置专业运营团队，大幅提升成功概率。您只需聚焦于核心管理与执行工作。 · 发展空间：提供清晰的职业发展通道与晋升机会。 如果您是拥有资源、富有激情且具备战略眼光的实力人才，渴望在具备丰富实战经验、高成功率的平台上施展您的组织与协调才能，我们诚挚邀请您的加入。

1、管培生是集团中高层管理人才的储备岗位，三十年来集团管理层均通过内部轮岗与晋升机制产生。新入职员工需在三个核心部门进行轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理），旨在全面提升综合管理素养。 2、完成轮岗后，将具备独立承担片区运营管理工作的能力。 3、轮岗机制旨在与人才建立长期稳定的合作关系，企业将在财务与人力方面进行持续投入，因此不接收短期或临时性质的求职者。需逐步融入集团企业文化，适应公司运作节奏； 4、协助经理落实市场拓展计划，密切关注外部市场动态，达成公司及个人的渠道开发目标； 5、在系统化培训支持下独立开展业务拓展工作，主动拜访客户并维护合作关系，协调市场资源； 6、通过各部门主管考核后，参与分公司团队的统筹管理工作。 【任职要求】： 1、专科及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，沟通能力强，具备较强的适应力与学习意识，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有目标感，有进取心，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任心，具备一定的团队带动能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；能够及时发现问题、分析问题并提出系统性解决方案； 6、具备强烈的事业追求与创业热情，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业方向明确，志向远大，目标坚定。 【福利待遇】： 1、实习期无责底薪5000 +1500绩效+奖金，综合收入8000至12000元。免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等完善生活设施），步行几分钟即可到达； 2、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 3、端午、中秋、生日等节日发放礼金； 4、提供免费专业培训、绩效奖励及丰厚年终奖； 5、搭建完善的职业成长通道，每年享有2-3次调薪机会。 【我们能提供的】： 1、工作氛围良好（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活）； 2、总部赋能支持（提供专业技能课程培训）； 3、个人成长支持（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实用知识与技能）； 4、晋升机制透明（公平、公正、公开、数据化晋升体系，契合年轻人发展的平台）。 郑重承诺：培训全程免费，无需相关经验，享受带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升通道。

工作职位：水滴筹筹款顾问 工作地点：外勤，福州各大医院 民政部指定筹款平台 内容：主要是在医院里面帮助大病困难家庭发起水滴筹筹钱看病 时间：单休(一周任意一天）上班时间9:00-18:00 福利待遇：无责底薪3500+服务奖金+五险一金+法定假日+团队TB+体检+带薪年假+晋升空间。综合薪资7000起。激励多多，只要你勤快肯干薪资都不是问题。合理合法的筹款平台！ 有人带！！

岗位职责： 1. 负责机器人大客户（如制造业、物流、医疗等行业头部企业）的开发、维护与深度服务，挖掘并推动规模化订单落地 2. 主导售前支持，协同技术团队完成方案演示、需求分析、POC验证及商务谈判全流程 3. 制定并执行客户年度合作计划，提升客户满意度、复购率及生态协同价值 4. 收集市场与客户反馈，反哺产品优化与行业解决方案迭代 5. 协同售中、交付、售后团队，保障项目高质量交付与长期稳定运营 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，熟悉B2B工业类或智能硬件类项目型销售逻辑 2. 具备较强的行业洞察力与客户高层沟通能力，能独立推进多部门复杂决策链 3. 学习能力强，对机器人、AI、自动化等前沿技术有基本理解与热情 4. 目标导向，抗压能力强，可适应高频出差与阶段性高强度工作节奏 5. 大专以上学历，具备相关行业资源或成功案例者优先 公司全称：福建利创科技有限公司

根据公司提供的资源开拓与销售工作(不需要自己找客户，不用地推!不用地推!不用地推!)与客户保持良好的沟通；维护新老客户。 任职要求： 1:有责任心，工作积极； 2:经验不限，可接受小白，有提供培训哦。 高无责底薪，五险，日奖励，交通补助，绩效奖金，带薪年假，晋升空间大等等，福利多多!!! 3:18-30周穗，初中及以上学历 4:有驾驶证，并且自己需要有汽车(油车，新能源汽车都可)外出跟客户交谈业务(公司有提供油补) 5:热爱销售工作，喜欢与人交流，具有较强的语言沟通及表达能力，善于自我突破，能承受一定的压力，有团似协作精神，善于挑战 [上班时间]上午9:00，下班时间自行安排无需回公司。（有些业务能力强的同事三，四点就下班了~) [福利待遇] 1，每周单休(固定周日休)，法定节假日按国家标准正常放，无需补班 2，每个月都有一次晋升评比，享受奖金，享受帶薪休假 3，公司不定期举行团体活动(KTV，旅游，聚餐。)

岗位职责: 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5.定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求: 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2.具备良好的沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

岗位要求： 工作地点在：福清、罗源、马尾、连江、平潭选一个区域外勤 1、年龄28-48岁，有爱心、有责任心； 2、具备良好的沟通能力与协调能力，吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望； 3、有房地产销售经验和保险业务经验者优先。 4.具备良好的沟通和协调能力，能有效处理客户咨询； 5.具有高度责任心，主动积极，能够独立完成任务； 6.具有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 岗位职责： 1、在主管的指导下对分管拜访客户，发现目标客户，和客户或者客户家属沟通接洽并及时反馈信息，完成签单工作。 2、维护区域内的相关人员关系，保持良好的沟通并能扩大客户信息来源渠道； 3、对签约客户进行维护，及时了解客户需求并提供支持，保障案件正常推进。 4、协助进行案源拓展工作，主要方式为地推、电话陌拜的方式，前期与当事人建立联系，初步解答当事人问题，做好铺垫，后期协助律师与当事人进行深度沟通，完成当事人的签约工作； 5、负责线下会议渠道推广、辅助部门主管完成营销工作； 6、协助律师对已经签约的当事人进行维护，沟通案件进展情况，解答当事人的疑问，完成后期的服务工作； 7、积极配合本团队的律师端、案件管理端、后台端等各部门同事工作； 1.上班时间：朝九晚五，周末单休、法定节假日正常放假 2.薪资：综合15K. 底薪3000起+奖金+提成，奖金每个月有固定激励方案和签单奖励活动。 3.其他福利：社保、旅游、过节礼品、生日会、春节福利等多项福利。 4.带薪培训：入职即提供系统专业的相关法律常识培训及技能培训，有资深主管指导业务工作，带领你轻松走进该行业。行业平均年薪二十万。 5.前期试用期两到三个月，优秀者转正后可以提供住宿。

一、招聘对象 年龄在35岁到65岁之间，可兼职可全职。薪资范围：6000~10000 二、岗位职责 1、公司主营：日用品，护肤品，等快消品！招收销售员，有无经验均可！ 2、负责销售业务这块，不懂可以岗前培训，可以全职，可以兼职！ 3、主要利用网络进行公司产品销售及推广！ 三、工作时间 上班时间：10：00 下班时间：18：00 （可以接受兼职：居家办公！）

一、招聘对象 年龄在35岁到65岁之间，可兼职可全职。薪资范围：6000~10000 二、岗位职责 1、公司主营：日用品，护肤品，等快消品！招收销售员，有无经验均可！ 2、负责销售业务这块，不懂可以岗前培训，可以全职，可以兼职！ 3、主要利用网络进行公司产品销售及推广！ 三、工作时间 上班时间：10：00 下班时间：18：00 （可以接受兼职：居家办公！）

岗位职责： 1.开发和维护区域内的分销渠道，拓展新代理商及合作伙伴 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度/年度销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务机会 5.协调内部资源（产品、市场、售后）支持渠道伙伴高效运营 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉行业生态与合作模式 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及管理多层级渠道的能力 3. 目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域协作 4.具备基础商务谈判与合同管理能力 5.学历不限，有相关行业资源者优先

公司不提供食宿，但具备高底薪以保障日常生活开支 7000~7500（无责任底薪4000~4500+绩效奖金3000~30000）＋15-40%提成＋激励奖金＋免费培训＋晋升通道（晋升路径：业务员—业务组长—团队高管—总经理）人均月收入3w+ 岗位职责： 1、依托公司提供的优质客户资源，通过电话与客户沟通，介绍并推荐公司产品。 2、完成客户邀约，并跟进后续流程的办理； 3、提供专业的售前、售后服务，推动客户复购与深度合作； 4、定期回访合作客户，维护长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄要求：18-35岁（欢迎应届毕业生投递），有相关从业经历者优先考虑； 2、工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力，勇于突破自我； 3、具备良好的语言表达能力，性格外向，心态积极乐观。 郑重承诺：入职不收取任何费用，提供带薪岗前培训，凭借健全、透明的晋升机制，保障每一位员工拥有广阔的职业成长平台。 1、试用期为1-2个月 2、节假日发放福利礼品，工作时间朝九晚六（含两小时午休） 3、定期组织团建活动、下午茶及员工生日会。 团队氛围融洽活跃，期待你的加入！