中国人寿福州公司 高薪诚聘 | 保险客户经理 加入金融 · 共享万亿赛道 · 做一辈子的事业 高薪无忧：底薪+高佣金+绩效奖金，上不封顶。 带薪岗前培训，一对一导师带教，小白也能变专家。 医疗险意外险保障+商业补充险，双休，职业晋升通道清晰。 25-45岁，大专以上。渴望高薪、自律自强的你 有销售经验、服务意识强的精英宝妈、职场转型者、有志创业青年均欢迎。

岗位职责： 公司提供已有投保客户的资源名单，通过公司电脑系统拨打电话联系新老客户，在线协助客户完成车险续保相关业务。 公司接受零基础、无经验人员，入职前期提供带薪岗前培训。配备专业导师全程指导新人入门：涵盖车险基础知识、客户沟通技巧到系统操作流程，手把手教学，确保掌握为止。 任职资格： （1）年龄18至40周岁，具备保险销售经验者优先考虑 （2）具备一定的沟通表达能力，普通话清晰，能熟练进行基础电脑操作 （3）公司以能力为导向，中专或高中学历符合条件即可；大专及以上学历或有销售背景者优先录用 工作时间： 上午：8:30－12:00，下午：13:30－18:30 月休5天，每月第一周双休，后续三周休息周日，国家法定节假日全部放假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假 薪资福利待遇： （1）综合底薪2700-4700元+提成（3.4%-30%）+职级津贴（400-6800元），员工平均月薪6000以上，入职满一年后月均收入可达10000以上 （2）工作满3至6个月可申请内部转岗：如行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月及以上可参与团队经理、市场经理等管理岗位竞聘，晋升后平均薪资8000-20000不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），享有持续的专业培训与完善的成长通道 （3）外省籍员工工作满3个月后，可申请调往家乡所在地分公司 【备注】：从事过车险行业的人员可申请远程居家办公，曾入职过的员工再次回归享受优先录用政策

岗位亮点 品牌背书：主推一年期百万医疗等爆款健康险产品，市场认可度高、推广更省心 极致灵活：纯兼职模式，不打卡、不出勤、无坐班要求，时间完全自主安排，不影响主业与生活 低门槛上手：提供专业产品培训+推广素材包，无需保险从业经验，新手也能快速掌握核心卖点 收益可观：高额佣金结算，推广成功即有回报，多劳多得，无收入上限，长期合作收益更丰厚 岗位职责 1. 向身边有健康保障需求的亲友、同事或潜在客户，介绍百万医疗等一年期健康险产品的核心优势（高保额、广覆盖、低保费等）； 2. 协助客户完成投保咨询、资料核对等基础服务，全程有专业团队提供支持； 3. 维护客户关系，解答后续保单相关疑问，提升客户满意度。 任职要求 1. 年满18周岁，有良好的沟通表达能力，待人真诚负责； 2. 认可健康险产品，有一定的人脉资源或推广意愿优先； 3. 无需保险从业资格证（公司可协助对接相关培训）； 4. 有销售、保险、金融相关经验者加分，但非必需。 你将获得 -佣金收益：推广成功按单结算，佣金比例优厚，爆款产品佣金更高； -培训支持：免费提供产品知识、推广技巧线上培训，配套全套宣传物料； -灵活自由：不受时间、地点限制，利用碎片时间即可创收；

岗位职责： 1、协助分管总设定各级机构的业务目标、人力规划、企业客户拓展计划、互联网平台用户增长指标、服务质量管控标准等，制定并落实推动目标达成的各项保障措施，确保各项考核指标顺利实现； 2、构建健康保险渠道培训体系，组建涵盖内外勤人员的专兼职讲师团队； 3、统筹开展健康保险渠道各类标准化培训工作，监督各级机构标准化与非标准化培训的实施，推动培训方案有效落地执行； 4、拟定健康保险渠道中长期发展企划及荣誉激励机制，持续跟踪推进并开展过程评估，助力业务与团队规模稳步提升； 5、组织实施销售团队及销售人员的合规宣导与管理，同步跟踪监测业绩达成情况与品质管理数据，保障经营合规有序； 6、加强健康保险渠道与后援职能部门之间的协同联动，为前线机构提供高效支持服务； 7、负责健康保险渠道业务推动费用、培训经费的预算编制与合理使用，优化财务资源配置，提升投入产出效率； 8、完成上级交办的其他任务，并配合相关后援部门开展协作工作； 9、承担政府类保险经办项目的市场拓展职责。 督导工作：趸交保费指标、期交保费指标、人力发展平台建设、新增企业客户数量、官方互联网平台关注量、兼职讲师队伍建设、培训参训达成率 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具备保险销售、渠道运营或养老产业从业背景者优先考虑； 2、拥有保险公司同类岗位工作经验者优先； 3、熟悉保险销售渠道运作模式及相关管理流程； 4、具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力； 5、抗压性强，执行力突出。 职位福利：五险一金、试用期全额薪资、带薪年假、节日福利、全额缴纳公积金 职位亮点：办公环境优越，职业发展空间清晰

中国人寿福州公司 高薪诚聘 | 保险客户经理 加入金融 · 共享万亿赛道 · 做一辈子的事业 高薪无忧：底薪+高佣金+绩效奖金，上不封顶。 带薪岗前培训，一对一导师带教，小白也能变专家。 医疗险意外险保障+商业补充险，双休，职业晋升通道清晰。 25-45岁，大专以上。渴望高薪、自律自强的你 有销售经验、服务意识强的精英宝妈、职场转型者、有志创业青年均欢迎。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对相关资料进行整理与上报。 3、跟进已提交材料的审批进度，及时协调解决出现的问题。 5、在业务推进过程中，收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成公司下达业务任务的同时，主动维护现有客户关系，拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，具备较强的责任心、进取心和良好的沟通能力。20-40周岁 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，第2至4周单休（周日休息） 2、法定节假日按照国家规定执行休假安排 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，尽情体验 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提成（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪超6500元，38%员工月收入过万。

岗位职责：（车险一年购买一次，市场刚需） 1、对车险即将到期的客户进行电话回访； 2、处理客户关于车险的咨询或投保需求，并根据客户实际情况提供相应的服务方案。 任职资格 （1）中专/大专（含）以上学历； （2）性格积极乐观、思维灵活，具备良好的进取意识和责任感，踏实肯学、吃苦耐劳；期望获得高收入，愿为个人及家庭创造稳定工作与持续收益者优先。 薪酬待遇 1、薪资构成：薪酬结构 = 保底3000元＋业绩提成+员工餐补（中餐两荤两素一炖罐，仅需两元），综合月收入5000-15000元； 2、其他福利 (1)工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30（周一至周五，大小周）； 3、入职满即办理五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金）； 4、公司每年定期开展员工户外拓展活动或组织旅游； 5、员工享有全面福利保障，包括生日礼金、法定节假日福利、丰富的工作餐等； 6、非福州本地人员可享一年期每月200元住房补贴，需提交租房凭证及身份证复印件。 公司地址：福建省福州市马尾区君竹路37-68号罗星金海大厦

提供薪酬及福利 1.薪酬待遇：创业津贴+绩效奖励+基本奖励法+方案奖励 试用期三个月，可享受公司三项保障+养老金，工资上不封顶 2.晋升机制：每个季度一次职位晋升机会，晋升标准依据基本法制度，公开透明 工作时间 周一至周五，上午8：30-11：30。周末双休，弹性上班时间 工作内容 1.专项对接寿险、 财险、银行项目 2.老客户续期缴费提醒 3.协助办理保单信息变更 4.协助办理失效保单复效 5.客户家庭保单整理 6.协助客户办理生存金、保单分红领取 7.协助客户办理理赔 8.客户保障需求分析及方案提供 9.老客户服务活动通知 10.行业、公司、产品资讯传递 招聘条件 1.年龄：25-50周岁 2.学历：高中及以上

岗位职责： 1. 梳理客户保险需求，制定匹配的保障方案； 2. 向客户说明保险计划内容及合同条款； 3. 协助客户办理续保、理赔等后续服务事项； 4. 配合开展保险产品的宣传与推广工作。 岗位要求： 1. 熟悉保险基础知识及相关产品信息； 2. 具备较强的表达能力与客户服务意识； 3. 工作认真负责，能妥善应对客户咨询与反馈； 4. 具有协作意识和良好的职业操守。

幻影星空VR招聘长期员工2名地点:水头中骏世界城1层5号门入口旁职责:推荐并指导协助顾客看影片工资:170/天+营业额5%提成工作日上一休一双休日与节假日都要上班要求:有收银经验优先20–45岁热情有上进心责任心体贴照顾儿童热爱影片体验手机党低头求职热线:

兼职，全职，临时工均可 要求会骑车，会看导航，年龄18-55岁 配送生鲜 蔬菜 水果 生活用品 鲜花 文件

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招聘 镜洋丰树物流园汽车坐垫厂招长期普工数名： 白班19/小时 晚班21/小时 满勤奖300，6-9月份有高温补贴，有超产奖，包吃住，工时稳定，综合工资：7-8000 要求：接受倒班，半个月倒一次；服从管理，年龄50岁以内 ，扣除休息和吃饭时间，按11小时记薪。 注：招长期工，工资月发。满7天可预支工资。，离职需提前15天申请。。 不收任何前期费用，试岗后可立即入职，提供身份证照片。 微信： 工作时间:面议

任职要求: 1-年龄23-35周岁，男女不限，大专学历起，条件优秀者可高中，有销售经验者优先； 2-周一至周五上班，双休，坐班式出勤，早九晚五，节假日休息； 3-有比较强烈的赚钱收入欲望。 岗位职责: 1-经营个人的客户群，每日做好微信沟通，直播间链接发送及客户观看人数统计； 2-客户到访后的每日接待，沟通，登记； 3-定期开展个人小直播线上引流，参加公司定期举办的各位客户活动，会议及培训。 岗位福利: 1-公司统一购买团体险及意外险，； 2-新人前期底薪4000-5000元，提成单独计算，第三个月起有少量业绩考核； 3-公司有成熟完整的薪资和晋升体系 4-公司上班地点：庐阳区蒙城路111号金丰广场22楼

招聘要求： 1、专科及以上学历，年龄40周岁以下（有销售经验可放宽学历要求）； 2、具备良好的沟通能力和团队精神，有销售经验者优先录用； 3、能熟练操作Excel表格，品德优良，身体健康，无基础病，无纹身； 4、每个月对所属业务各项考核指标达成负责。 福利待遇： 五险一金，包午餐，法定带薪年假，周末大小休，年度体检，节日福利，聚餐团建。 薪资结构： 底薪+职级津贴+业务绩效+出单激励 为业绩优秀的员工提供晋升机制：坐席-潜团-储备组长-团队组长

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历大专以上，有销售或客户服务经验者优先

上海奉贤区域收展员【本科】 【我们是谁】 世界 500 强 | 副部级 | 中国人寿直招，我们是排名第一的保险服务集团。 收展渠道作为我们深度服务客户、持续开拓市场的重要团队，正在快速发展。 我们寻找不只是销售，更是客户长期伙伴的您，共同成长。 优秀者可申请放宽学历~ 【上班时间】 早9:00（打卡签到）-11:00（签退） 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00、 有小孩接送可16:00下班 周末双休，节假日休，从不加班 【你要做什么】 负责公司指定存量客户的保单服务、保全变更、续期提醒、理赔协助； 维护好老客户，做口碑、拿转介绍； 扎根上海固定区域，做家门口的长期服务； 优势： 专业度高、客户粘性强（建立长期信任关系，帮转介绍）、长期价值大 【薪资待遇】 收入稳：新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星奖励 + + 续期收入，越做越吃香 ！真实收入： 吊儿郎当——底薪5000 努力奋斗————8000+ 半年以上员工————稳定1w+ 入职2年以上————年收入30w-50w 多劳多得，上不封顶！！！ 【培训】 0 到 1 系统培训（产品、销售、管理、金融） 【晋升】 收展员→主管（6-15个月）→经理（2-4年） 【我们期望你】 22-40周岁，想找长期稳定、有前景的工作； 能看懂保险条款，持有保险从业资格证者优先； 适合期望收入和自己付出对等的，可以兼顾家庭的; 认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，具备目标感与自我驱动力； 诚邀有梦想、肯奋斗的你，一起做有温度的保障事业！ 30字以内：新人津贴 + 众鑫育成 + 达星 + 基本法佣金+续期收入 ！"大健康"+高端养老【本科】 风口岗！刚需赛道，不愁没市场! 上海大健康 + 高端养老，依托平台，专注做家庭健康保障、高端养老社区、养老规划服务. 优秀者可申请放宽学历~ 【为啥一定要选这个岗】 客户质量高：对接关注养老、健康的优质客户，沟通轻松、尊重度高 工作超体面：做健康养老规划师，受人尊重，时间弹性 前景特别好：老龄化时代，人人都有养老、医疗保障缺口，大健康+养老是永远的热门，好做易开单

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品（寿险、车险、银行业务）的市场推广与客户销售工作 2.开展客户拜访、需求分析、方案定制及保单促成，达成个人业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等售后服务支持，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的业务培训与团队活动，持续提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化岗前培训 3. 积极进取，抗压能力强，有志于在金融保险行业长期发展 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作方式 5. 认同中国人寿“成己为人成人达己”企业文化，恪守职业道德

岗位职责: 1、承担大气监测运维类业务的售前技术工作，负责技术方案编制、产品功能展示、客户技术问题解答及需求交流； 2、对接国家管控的大气监测运维项目，配合销售团队推进项目拓展，提供覆盖全周期的专业化售前技术支持； 3、持续关注大气监测领域的技术发展动态与政策规范，结合企业产品特点，迭代升级售前技术方案，增强方案竞争优势。 任职要求: 1、具备环境工程、大气科学、自动化或相近工科专业背景，本科及以上学历； 2、具有2年以上大气监测行业售前或技术支撑工作经验，了解国控运维相关规范、流程及技术架构； 3、拥有出色的技术文档撰写和技术汇报能力，能够快速响应客户技术需求，助力项目顺利推进； 4、具备较强的沟通协调与团队合作能力，可接受与销售团队联合外出差旅。

岗位职责： 1、负责故障电子产品的检测、系统更新、调试、装配、安装与维修等工作（主要涉及记录仪、导航仪等设备，需具备一定动手能力，入职后有专人指导） 2、配合仓储、商务及销售团队处理客户售后事宜，包括远程安装协助、设备调试、退货处理等，确保客户服务体验完整到位 3、协助完成仓库库存盘点及相关日常仓储管理工作 岗位要求： 1、熟悉电脑基础操作者优先考虑 2、动手能力突出，沟通顺畅，学习能力强，工作踏实认真，听从安排，责任心强 具有3年以上360全景影像、车载导航类设备安装与维修经验者优先录用 加分项 具备以下领域工作经验者更佳：汽车后市场、汽车配件行业

工作内容： 通过抖音和视频号进行用户引流，无需承担销售任务 任职要求： 1. 具备较强的责任意识，执行力强，能积极配合团队安排 2. 欢迎零基础人员加入，提供带薪岗前培训 工作时间： 上午9:30 - 下午18:30，午休1个半小时（12:30 - 14:00），每月休息4天 员工福利： 不定期组织下午茶，办公室常备零食小点 发薪日： 每月1日准时发放薪资

职位详情 1、了解并熟悉中国人寿发展历史和品牌文化 2、每季度定时参加公司组织的销售技能、管理课程、讲师养成、商务礼仪等培训 3、协助客户办理理赔、各种保全服务;通知客户参加公司各种回馈活动 4、通过学习会解读各种保险条款 5、给公司分配的老客户提供保险、信用卡、贷款、银行理财等综合金融服务 6、解決团队成员工作中遇到的问题，并定期做面谈规划 为客户提供以下全方面的金融产品及服务: 1、银行业务;如广发银行借记卡，信用卡，信用货款业务等; 2、人寿保险;如健康、意外、养老、教育基金、团体意外险等; 3、财产保险;如车险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等; 4、接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财等知识; 5、维系并管理老客户关系并在此基础...

岗位职责： 1.负责在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2.主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限 5.具备基础计算机操作能力，可接受轮班制工作安排 6.需要过年可以上班的

福州中一经商务咨询有限公司，公司位于福州市鼓楼区古田路中美大厦21层，专注于信用卡逾期欠款领域的服务，为多家合作银行提供专业、高效、合规的催收支持。公司坚持合法、安全、稳定、优质的资产管理标准，赢得业内广泛认可。团队由资深催收运营管理人员带领，为员工提供系统化培训与专业指导；作为一支充满活力的年轻队伍，我们每位成员都具备创业者精神：积极进取、团结协作、勇于突破、持续奋斗。全体成员不仅关注个人业绩成长，更立志在委托催收服务行业中树立标杆。 【福利待遇】 1、综合薪资：6K-1.5W，无责底薪+满勤奖+绩效提成+额外奖励（每月设有激励方案），普通员工月均收入4000-6000元，熟练后月均6-8k，资深员工月均1w-2w 2、享有五险、节日福利、带薪培训、带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等福利 3、每三个月一次晋升机会，每晋升一级底薪增加500元 4、团队氛围和谐，办公环境优越，交通便捷（紧邻2号线水部站地铁C口） 【工作时间】 9:00-12:00；14:00-18:00，享受法定节假日 【岗位介绍】 通过电话方式提醒贷款逾期客户及时还款，协助客户处理逾期账务问题，助力维护金融信用体系的正常运行。 【任职要求】 1、头脑敏捷，应变能力强，具备良好的沟通与协调能力 2、无不良征信记录，无违法犯罪记录 【工作地点】 福州市鼓楼区古田路中美大厦21层（地铁2号线水部站C出口直达，无需步行）

工作内容： 一、通过电话及新媒体渠道与意向客户沟通确认，做好后续跟进工作；（具有销售性质的客服岗位） 二、积极主动、热情细致地接待到访客户，并协助设计师完成签约流程； 三、持续维护已签约客户关系，定期回访合作客户，促进长期稳定合作。 职位要求： 一、有家装行业销售工作经验者优先考虑； 二、具备良好的沟通能力，善于团队协作； 三、经验不限，欢迎优秀应届生应聘，公司将提供免费岗前培训。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00（无需加班！） 公司福利：高额薪酬+项目提成+奖金+五险+节日福利+15天带薪年假+旅游 热忱期待您的加入，有意者可直接投递简历，我们将在第一时间与您联系~~

岗位职责： 1. 独立开展并参与客户日常沟通及业务访谈，深入挖掘业务痛点与实际需求，提供针对性解决策略； 2. 在项目执行中，独立承担所负责模块的调研分析与报告编制任务； 3. 与客户保持高效互动，准确、完整、全面掌握其核心诉求，基于需求制定咨询方案，并清晰传递设计逻辑与成果，推动内部项目落地实施，促进专业能力与咨询服务的持续创新； 4. 承担公司数据智能方向或公安领域项目的需求方案设计及售前支撑工作，涵盖技术交流、解决方案撰写与宣讲等环节； 5. 负责各类项目文档的输出，包括项目过程资料、投标书、技术应答文件、软硬件配置清单及报价、应标材料等； 6. 结合市场变化，规划并完成适用于公司产品的标准化解决方案； 7. 参与产品/方案宣传材料的编写，以及产品或系统的演示支持工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备3-5年同类岗位工作经验； 2. 对公安行业、大数据、城市大脑、工业大脑、智慧城市、智慧交通、云平台、网络安全、人工智能等领域之一有深入理解，了解行业发展方向，具备大数据相关背景者优先； 3. 具备扎实的整体方案设计能力，能独立完成产品选型与系统配置； 4. 拥有出色的文档撰写水平，可独立完成多种类型方案的编制； 5. 具备良好的语言表达与书面表达能力，沟通协调能力强，能够与客户高效对接，营造团队内外协同合作的良好环境，抗压性强，工作态度严谨负责； 6. 学习能力强，能快速掌握所在行业的业务知识和运作流程； 7. 熟练使用各类文档处理、绘图、PPT制作工具，有产品设计类工具使用经验者更佳； 8. 能够接受必要的加班和出差安排者优先。

岗位职责 1、负责国网电力系统内通信类二次设备的售前技术支持，面向国网各级单位客户开展技术对接，深入挖掘客户需求并提供专业咨询解答。 2、编制售前技术方案及投标文档，协助完成国网电商平台招投标流程，准确响应招标文件中的技术条款要求。 3、组织产品技术讲解会与解决方案演示，配合销售团队推动商务沟通，有效传递产品的核心优势与应用价值。 4、整理国家电网行业技术标准、客户意见及市场竞争产品动态，并及时反馈至内部相关部门，支持产品改进与方案升级。 5、联动研发与实施团队，打通售前需求与项目落地的衔接环节，参与项目前期准备工作。 任职要求 1、大专及以上学历，通信工程、电力自动化、计算机等相关专业； 2、具备3年以上电力行业售前或项目管理相关技术经验，曾独立主导较大型项目者优先，具有电力通信类设备经验者更佳； 3、熟悉国网通信领域技术规范，可独立完成初步技术方案及投标文件编制；熟练操作Office、Visio等常用办公软件。 4、语言表达流畅，思维条理清晰，执行力强，具备较强的客户沟通能力与跨部门协作意识，能接受短期出差安排。

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