工作内容 1.负责工厂生产运营相关事务，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.及时识别并上报生产过程中出现的异常情况，保障生产效率与产品品质。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应现场工作环境； 2.工作态度务实勤恳，具备较强的抗压能力； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作规范； 4.专业要求：机械工程、自动化等相关专业背景，掌握设备运行的工艺流程、操作方法及维护保养等专业知识。

急招！水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管（福州/南京/深圳/武汉/长沙） 我们要这样的你： 懂水果、懂生产、能带团队，能扛事、能落地、做出效益！ 我们是专业鲜切果切工厂，全国渠道稳定，业务高速发展，晋升空间足，诚邀靠谱负责人一起成长共赢！ 主要工作内容： 1. 管果切工厂全流程（验收→切配→冷链仓储） 2. 排生产计划，保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质，控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求： 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验，懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范，责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证，能适应工厂节奏 5. 重点招聘：福州、南京、深圳、武汉、长沙，多城可就近安排 福利： - 缴纳医社保，保障齐全 - 月休4天，提供住宿 - 平台稳定，老板人好 注：招聘页面定位福州总部，以上五大城市同步急招，多地岗位均可面谈，欢迎全国外地求职者咨询！

总装/生产后段厂长： 要求： 1 需要有生产动手能力与体力，需要带头组织生产能力。 2必须从所属的各个生产车间主任（验货 包装 出货 ）做起。 3必须能胜任所管理的车间主任工作，并能顶替或轮岗车间主任工作。 4分配好各车间生产与各车间工作协调连贯性 待遇： 1 试用期 工资8000元 2 转正后保底10000元（可胜任所管理所有车间主任工作后 才可转正） 3 ，入职后所有工资按6000元每月。 4 或者胜任不了厂长工作，可以做车间主任，按8000元保底。 5 上班时间 每天按8:00-12:00；13:30-18:30， 9个小时，一个月休息2天。没有包吃住， 。

岗位职责： 1、依据订单需求统筹规划生产安排，实时跟进产线运行状态，保障安全生产，灵活调配人力与设备资源以应对突发情况； 2、牵头开展生产数据的采集与分析，持续优化现有工艺流程，提出切实可行的成本控制与效率提升措施； 3、协助制定人员排班方案，组织标准化作业（SOP）培训及技能评估，推动团队整体作业效能提升； 4、全面负责车间6S执行落地，定期实施安全风险排查与应急演练，确保实现零工伤目标； 5、作为生产环节对接窗口，协同相关部门处理物料供应不足、设备异常等突发问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、机械自动化等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上机械设备制造领域生产管理经验，熟悉PMC、TPM及精益生产管理模式； 3、具有较强的现场应变与快速决策能力。

对工作有责任心

【岗位职责】 1. 负责工厂管理全流程，现场5S要求管理，原料、成品管理，全力配合上级完成工厂标准化管理推行； 2. 负责梳理从原料到成品及各项成本的数据化管理的推行（通过公司系统实施完成数据化管理）； 3. 通过数据抓手完成对各工厂的数据情况进行分析查找问题点，并向上级沟通反馈； 4. 以结果为导向完成

1. 全面负责栏杆加工厂日常生产、人员、设备、安全、质量等管理工作，统筹生产计划与进度把控； ​ 2. 精通各类栏杆（不锈钢、铁艺、铝合金、锌钢等）制作、加工、安装工艺流程，能解决生产中技术、工艺难题； ​ 3. 管理生产团队，合理安排岗位分工、人员调度，提升生产效率，降低损耗与成本； ​ 4. 把控产品质量标准，监督下料、焊接、打磨、喷涂、组装等工序，确保成品合格交付； ​ 5. 负责设备日常维护、保养与安全管理，杜绝生产安全事故； ​ 6. 对接订单需求，协调物料采购、库存管理，保障生产顺利进行； ​ 7. 完成老板交办的其他工厂管理相关工作。

工作内容 1、熟悉福州/宁德各系统终端卖场运作流程，具备良好的客户关系维护能力。 2、负责产品基础陈列与生动化展示，维护门店客情关系，落实促销活动执行及协商推进； 3、收集并反馈竞品动态及市场相关信息； 4、按月完成销售数据分析并提交相应报表； 5、配合上级完成终端门店各项任务目标； 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、具备3年以上工作经验，熟悉本地零售渠道运作； 2、身体健康，无不良嗜好； 3、掌握电脑操作，熟练使用常用办公软件； 4、工作踏实、沟通顺畅，态度积极，诚实守信； 5、热爱营销岗位，能承受工作压力，具备吃苦耐劳和奉献精神； 6、具有较强的团队协作意识和集体荣誉感。

招聘铲运机师傅，工作地点为福州东部产业园，从事基坑支护配合工作，薪资为8800-10400元/月，包吃住。

仓山招聘1字头改田驾驶员，按小时计酬。

材料搬运工，福州滨江片区拆除外运辅助作业，日薪280-340元，工期稳定。

福建福州招聘小工。每天9小时220元，工期三个月，工资十天一结，提供空调房，年龄50岁以内。

招四个焊工学徒，399一天包吃包住 有证无证都行在安.吉 不会可教要求:20-45岁

【招聘驻厂管理员】 职位要求：性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选！ 长白班、可带手机 、独立工位 薪资待遇：综合月收入高达5500元-7500元 岗位职责: 如遇突发情况，能及时把控场面和迅速反馈处理; 配合处理员工异常; 特别说明：大专及以上学历，期待您的加入！

厂长/生产主管： 岗位职责： 1.负责结合项目要求，制定生产计划，向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底； 2.负责组织协调各班组严格落实生产计划，组织班组进行过程自检、交接检； 3.负责做好车间安全管理，检查、督促作业班组做好文明生产，定期组织安全生产教育，杜绝安全事故； 4.负责定期组织召开生产例会、经验交流，协调安排现场的一切生产事务。 任职要求： 1. 大专以上学历，5年以上生产管理经验； 2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理； 3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力； 4. 熟练使用office等常用办公软件。 年龄：30-45岁 所属部门：管理部

工作内容： 1、根据公司要求，组织实施生产战略规划，提高生产能力和生产效率，按时按量的完成生产任务； 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程； 3、负责生产现场管理及监督，进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等； 4、检查工厂各部门工作，保障生产的正常进行，全面负责工厂安全、健康、环保的管理； 负责工厂的组织管理及人员配置，保证工厂生产的畅通运转。

1.负责制作各种工装模具 2.负责管理安排焊接班组的生产管理 3.负责监督所有焊接产品的合格率

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

工作内容： 1、承担封装产品方案的设计、开发及调试工作，主导新制程工艺的开发与验证。 2、开展新技术与新工艺路线的技术可行性分析、方案设计及实施验证。 3、负责新材料的评估测试、试产导入、量产确认，并建立相应的材料技术标准。 4、参与新产品开发及工程样机的生产调试，提供完整的试制记录并及时汇报异常问题。 5、编制产品工艺图纸及相关技术文档资料，确保文件规范与可追溯性。 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、集成电路、机电、微电子学、电子信息工程等相关专业本科毕业，具备3年以上IC封装工艺相关工作经验 2、具备较强的独立作业能力、责任心强，拥有良好的沟通能力和团队协作意识，逻辑思维清晰； 3、熟悉半导体物理基础与器件工作原理，掌握半导体制造工艺及流程； 4、精通模拟电路基本原理，具有扎实的模拟电路理论基础，了解数字电路相关知识； 5、具备优秀的中英文阅读理解与技术文档撰写能力； 职位福利：五险一金、年终奖金、加班补助、包住、交通补助、餐补、节日福利、带薪年假

C端产品经理 1、对接营销相关业务，梳理并分析需求，输出产品原型与流程图，编写完整的产品需求文档 2、明确产品功能定义、用户体验路径及业务规则。 与UI/UX设计团队密切协作，主导产品原型设计，保障用户界面与交互流程的高质量与易用性 3、高效联动开发、测试等相关团队，推动需求从规划到上线的全流程落地。 熟悉新能源汽车领域，具备营销活动、车主运营、商城系统、会员体系等模块的产品设计经验 掌握常见产品运营数据指标，能够输出有效的数据分析报告

【岗位职责】 1. 根据公司生产计划，分解下达班组日/周生产任务，统筹排产，保障按时、按量交货。 2. 管控生产效率、产能达成，跟进生产进度，及时处理停工、待料、设备故障等异常。 3. 控制生产成本：原材料损耗、水电、辅料、人工，降低报废率，落实降本方案。 4. 规范生产工艺流程，监督员工按作业标准SOP操作，统一作业手法，稳定产品品质。 5. 配合质检部门，落实首件、巡检、末检制度，及时整改批量不良、返工问题。 6. 分析不良产生原因，组织班组改善，减少次品、返工、客诉返工损失。 7. 管控车间5S、产品分区摆放，防止混料、错料、漏工序。 8. 安排设备日常点检、保养、维修申报，减少设备停机时间，提升设备稼动率。 9. 车间现场5S管理：物料、工具、半成品、成品定置摆放，通道畅通，环境卫生达标。 10. 物料管控：核对领料、退料、库存，管控在制品数量。

【岗位职责】 1. 负责食品生产全过程的组织与管理，确保生产计划按时保质完成； 2. 监督生产现场运作，落实食品安全、卫生及质量控制标准； 3. 协调各部门资源，优化生产工艺流程，提升生产效率与产品合格率； 4. 推动安全生产责任制落实，确保符合相关法规及企业规范要求； 【岗位要求】 1. 具备食品生产管理相关经验，熟悉生产运营各环节流程； 2. 掌握食品安全管理体系及相关行业标准，具备较强的质量意识； 3. 具有良好的组织协调能力与团队管理能力，能有效推进跨部门协作； 4. 责任心强，能够在快节奏环境中承担压力并保证工作执行落地；

【岗位职责】 1. 生产工艺管控：精通女士职业装完整整件制作流程与各类缝制工艺，熟悉职业装版型、做工标准及生产细节，统筹车间生产工艺落地，指导员工规范作业，解决生产过程中的工艺难点、技术问题，保障产品工艺标准化、品质统一化。 2. 生产成本与报价管理：熟悉服装行业计价规则，可独立精准核算女士职业装生产单价，结合工艺复杂度、用料、工时等维度合理定价，把控生产成本，为订单报价、成本管控提供精准数据支撑。 3. 外发加工对接管理：负责外发加工厂筛选、对接、沟通及统筹管理，梳理外发生产流程，跟进外发订单的工艺标准、生产进度与品质要求，确保外发货品贴合公司标准，按时按量回货，规范外发合作流程。 4. 车间现场管理：全面负责尾道车间日常运营管理

1.负责人员培训及技能提升工作； 2.落实生产计划的实施与跟进； 3.监督并推动产品质量改善； 4.班组绩效的执行与日常管理； 5.推行并督导5S现场管理； 6.管控生产流程中的质量、效率与成本； 7.建立并完善人才梯队，推动团队成长。 工作经验要求： 1.具备两年以上水产行业工作经验，其中至少一年担任相同岗位； 2.熟悉HACCP体系操作及水产加工工艺流程； 3.具备一定的团队管理能力，良好的沟通与协调能力； 4.性格开朗外向，富有亲和力，包容性强，具备较强的服务意识和团队协作精神。

【岗位职责】 1. 根据产品特性和业务需求，面向客户进行专业、生动的产品讲解与演示； 2. 持续优化讲解内容，结合用户反馈和产品更新迭代讲解话术与流程； 3. 配合市场及销售团队，支持各类推广活动中的现场讲解与答疑； 4. 维护讲解设备及物料，确保展示环境整洁有序

本岗位覆盖华东、华北、华中各省份市场，公司主营产品为培根、烤肠及各类肉制品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道。 任职要求： 1. 具备良好的专业理论基础，性格积极乐观，薪酬结构为底薪加销售提成。

岗位职责： 1.落实公司下达的连锁门店及传统门店零售任务计划； 2.推进所辖区域客户的产品推广工作； 3.组织核心单品及新品上市的市场推广活动； 4.根据总部指导，开展区域导购人员招聘与日常管理，助力区域业务目标达成。 任职要求： 1.工作经验：具备2年以上相关经验，熟练操作Office办公软件； 2.应聘年龄：******； 3.专业要求：不限（市场营销、广告学、新闻与传播、视觉传达、电子商务等相关专业优先）； 4.学历要求：本科及以上； 5.熟悉本地家电市场情况，拥有本地客户资源者优先考虑； 6.具备较强的学习能力，积极主动，富有责任心和执行力，抗压能力强，注重细节，善于团队协作； 7.工作地点：福建省辖区内（具体以面议为准）。 福利待遇： 1.年薪100000-150000元； 2.员工福利：五险一金，节日慰问金，子女升学奖金等。

岗位情况 工作内容：开拓餐饮类商家客户，结合客户需求，制定专属的营销解决方案 工作模式： 1）自主开发客户资源； 2）通过电话进行邀约； 3）实地拜访并开展面谈沟通； 4）完成签约与回款； 5）持续跟进与维护客户关系 （公司产品涵盖大众点评美团代运营、抖音小红书品牌宣传推广、企业微信社群营销等服务） 工作地点即面试地址 福利待遇： 薪资结构：4000-4500底薪+福利奖金+10%-30%提成 平均月薪：10K—18K 常规月收入可达1-2万元，业绩突出者提成可实现3-4万元 试用期六个月 岗前培训：11天带薪培训（由专业团队授课，内容包含公司文化、餐饮行业知识、产品体系、销售技巧等） 福利保障：社保公积金齐全（每月15号前后缴纳） 公司设有期权激励机制，入职满一年或晋升为星级销售/主管，即可享有再惠期权，待公司上市后可兑换为股票，助力实现财富增长 提供员工晚餐、入职周年纪念礼品、定期组织团建活动，享受10天带薪年假 节假日按国家规定正常休息 晋升机制： 横向发展（业务方向）：提升星级等级，底薪同步上调； 纵向发展（管理方向）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监 工作时间：09:30-18:30，日常加班一般不晚于21:30，若月末或休息日加班，次月初安排调休 培训期间为带薪培训 任职要求： 学历要求：大专及以上，接受非全日制大专学历（同行背景或特别优秀者可单独沟通） 经验要求：具备半年以上面对面销售经验 性别要求：不限 年龄要求：1992年及以后出生 软性素质要求：积极主动，具备良好的沟通能力和抗压能力 工资发放时间：每月10号 语言要求：不限

职位描述 岗位职责： 1. 场景拓展与合作洽谈 面向目标场所（如娱乐场所、游乐场、景区、中医馆、美容院、保健品店、养老社区等），制定切实可行的渠道开发计划，推进场地资源对接并完成合作协议签署； 主导商务谈判，明确设备分成机制、投放数量及点位布局等关键合作条件，确保项目收益符合公司预期模型； 持续维护与各合作方（如景区运营团队、中医馆负责人、养老社区管理方等）的良好关系，促进合作延续与深度联动。 2. 市场调研与策略规划 深入分析目标场景的人流结构与用户需求（如游客足部放松需求、中老年群体养生偏好），结合产品功能（足底养护/舒压放松），设计贴合实际的场景化运营方案； 研究同类竞品（如共享按摩设备）在相似场景中的布局逻辑，调整优化我方合作模式，强化市场竞争力。 3. 数据分析与持续优化 定期统计各点位设备营收、分成回报、用户复购频次等核心数据，评估渠道产出效率，及时终止低效合作，集中资源于高价值场景； 结合一线反馈，推动产品端优化升级（例如针对中老年用户简化操作流程），提升合作方满意度与终端用户体验。 任职要求： 1. 经验要求 具备3年以上共享硬件、物联网终端、大健康领域或本地生活类业务拓展经验； 熟悉福州地区娱乐场所、旅游景区、养老社区等线下渠道资源，拥有现成合作资源者优先考虑。 2. 能力要求 商务谈判能力强：可独立完成谈判与签约全流程，善于从合作方实际需求（如提升配套服务、延长客户停留时间）出发设计共赢方案； 市场敏感度高：能准确识别不同场景下的用户痛点与商业潜力，制定差异化推广路径； 抗压性强、执行力突出：适应高频外出拜访与快节奏谈判节奏，能高效推进项目落地，达成既定业绩指标； 3. 其他 有景区渠道资源者优先。

【岗位亮点】 公司正在启动进口食品保税加工业务，方向包括进口食品分装、贴标、组套、仓储加工及会员店/大型KA客户交付。该岗位是业务一号位，负责从0到1搭建业务体系，并对经营结果负责。 【岗位职责】 1. 负责保税加工业务整体运营管理，包括业务规划、流程搭建、团队组建、成本控制和经营结果达成。 2. 推动进口食品保税分装、中文标签、组套包装、仓储加工等业务流程落地。 3. 统筹关务、仓储、生产、质量、供应链、客户交付等环节，确保业务合规、高效运行。 4. 对接大型会员店、品牌方、进口商或KA客户需求，推动打样、报价、审厂、量产和交付。 5. 搭建食品安全和质量管理机制，协同QC团队完成来料、过程、成品及追溯体系建设。 6. 建立业务SOP、成本模型、产能模型和交付标准，持续提升效率和盈利能力。 7. 识别业务风险，包括关务合规、食品安全、客户审厂、交付异常等，并推动解决。 【岗位要求】 1. 有食品加工、进口食品、保税区/综保区、食品OEM/代工、仓储加工等相关业务经验。 2. 熟悉进口食品分装、贴标、组套、仓储、关务或食品生产加工流程。 3. 有从0到1搭建业务、工厂/产线/运营体系或新项目落地经验优先。 4. 熟悉食品安全、质量管理、客户审厂、追溯管理等要求。 5. 具备较强的经营意识，能算清成本、产能、效率和利润。 6. 有大型KA、会员店、商超、品牌方或B端客户服务经验优先。 7. 能深入一线，既能搭体系，也能解决现场问题。 【加分背景】 1. 有进口食品保税分装、综保区食品加工、食品SC落地经验。 2. 有会员店、商超、自有品牌、食品代工厂运营经验。 3. 有食品工厂厂长、运营负责人、供应链负责人、项目负责人经验。 4. 熟悉巧克力、饼干、烘焙、零食、礼盒组套等常温食品品类。