
质量管理员
5000-6000元/月
质量管理餐补社保包住1-2人月结全职有质量管理经验
质量管理员(管理人员):
负责监督生产线拆解工艺、拆解物料质量检验、产成品入库标准制定等管理工作、负责原材料质量标准制定和监督入厂检验等管理工作
质量管理1-2人全职
安徽倬逸科技有限公司
一、招聘质量工程师
1.负责新产品质量规划与控制,确保符合公司目标;
2.参与新项目样件制作、试产及产能爬坡生产,并主导客
户审核;
3.制定产品质量标准,包括质量检验计划、外观缺陷模:式、控制计划等;
4.负责生产件批准程序(PPAP)提交,主导新产品安全投产活动的实施,分析质量问题直至闭环,运用过程改进方法(如PFMEA、SPC、MSA、8D)解决问题;
5.主导问题发现与分析,制定纠正预防措施并编制8D报告
岗位要求:
1、熟悉与了解汽车五大工具运用,特别是过程能力统计及浏览系统分析运用;
2、熟悉企业质量管理的基本方法,客户投诉流程;
3、熟悉公司产品开发设计流程,工艺流程和质量管控流
4、需要有电镀行业经验,有阳极氧化经验优先。
5、熟悉16949、VDA管理体系,熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、QSA和6S等质量工具
联系方式:胡 公司地址:芜湖市湾沚区电镀产业园二期
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理高温补贴社保包住包吃3-5人月结全职五险一金有质量管理经验需要出差
岗位职责:
1. 负责工程机械类产品的全流程质量检验与测试,包括来料检、过程巡检、出厂终检及型式试验;
2. 编制并执行测试用例、检验规程和质量控制计划,识别潜在质量风险并推动闭环整改;
3. 运用专业检测设备及工具开展性能、可靠性及安全性验证;
4. 参与质量问题分析(如8D、FTA),协同研发、工艺、生产部门推进质量改进项目;
5. 配合内外部审核(ISO 9001、IATF 16949等),维护质量体系文件有效性。
任职要求:
1. 本科学历,机械类、自动化、测控技术、质量管理等相关专业优先;
2. 三年以上制造业质量检验工作经验;
3. 熟悉GB/T 19001、ISO/IEC 17025等标准,了解APQP、PPAP、MSA等质量工具者优先;
4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强,能适应生产现场工作环境;
持续改善助理工程师
5000-8000元/月
质量管理3-5人
1.车间持续改善项目改善实施跟进
2.整理实施过程结果
3.持续改善工具方法应用学习与推广
4.担任项目改善过程工具指导
岗位要求:
1.工业工程或质量、设计类相关专业
2.具逻辑思维能力
3.有兴趣从事质量、精益生产或持续改善相关工作
双休/五险一金/软件测试工程师
8000-13000元/月
测试工程师3-5年本科Java测试工作经验iOS/Android测试经验自动化测试性能测试功能测试计算机相关专业软件开发经验
【岗位职责】
1、深入理解学习机等硬件产品需求,掌握其系统架构与交互逻辑,针对软硬件项目完成测试用例设计,并制定相应的专项测试方案。
2、参与研发阶段的质量管控,制定测试策略与计划,跟踪软件生命周期中的流程与风险,推动问题及时闭环,保障产品质量稳定。
3、负责学习机硬件部分的测试执行及测试用例维护,梳理并优化相关产品的测试方法,确保硬件运行可靠,各项应用功能正常,输出完整的测试报告。
4、具备自动化测试基础,能协助完善自动化测试用例,了解AI测试技术,可借助AI工具提升测试效率与准确性。
【任职要求】
1、本科及以上学历,计算机科学与技术、软件通信工程、电力电子及自动化等相关专业优先,具备3-5年软件测试经验,有学习机、平板电脑、手机等同类产品测试背景者优先考虑。
2、熟悉软件测试流程与规范,熟练运用常见测试方法,对测试工作有高度热情,可独立承担复杂测试任务的实施与推进。
3、熟练操作主流抓包工具,如 charles/fiddler/Wireshark/reqable,能快速排查学习机在网络通信类问题。
4、掌握主流数据库如 Mysql、Oracle,能熟练编写 SQL 语句,用于测试过程中涉及数据存取功能的验证。
5、熟悉 Android 或 iOS 操作系统基础知识及测试环境,熟练使用 ADB 调试命令,掌握 Appium、Airtest 等 UI 自动化测试工具,以及 GT、Perfdog 等性能测试工具。
加分项:
具有一定编程能力,可编写基础测试脚本或辅助进行问题定位
座舱功能测试主管工程师
1-1.3万元/月
测试工程师5-10年大专汽车座舱测试ShellJIRA座舱域测试经验
岗位职责:
1、根据系统功能与实际需求规划测试场景,编写测试用例及相关规范文档;
2、参与产品需求与设计方案的评审工作,协调跨部门资源推进测试任务;
3、执行测试流程,管理Bug全生命周期(提交、跟进修复、回归验证),并输出完整的测试报告;
4、阶段性汇总实车测试中发现的问题,向上级及项目团队进行汇报,及时提出风险预警;
5、配合研发人员开展试制、试验、生产及售后阶段车辆座舱系统问题的分析与解决。
用人要求:
1、统招大专及以上学历,汽车类、计算机、电子通信等相关专业优先;
2、具备5年以上座舱域测试工作经验;
3、具有较强的流程与质量意识,良好的沟通协作能力,能及时确认并推动解决工作问题,具备一定抗压性;
4、熟练使用相关测试工具及软件,如CANoe、Vehicle spy等;
5、拥有8年以上实际驾驶经验。
软件测试工程师
8000-13000元/月
测试工程师3-5年本科Java测试工作经验计算机相关专业Python
岗位职责:
1、承担测试相关工作;
2、参与项目需求研讨,深入理解需求背后的技术实现逻辑,能够科学规划测试方案,独立完成测试用例的设计与执行;
3、有效管理测试周期与潜在风险,协调推进问题的高效闭环处理,保障功能稳定高质量交付上线;
4、响应用户使用反馈,定期回顾测试过程,通过流程与方法优化反向提升测试设计能力,持续增强测试有效性。
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机类专业背景,具备两年以上相关工作经验,有大型客户端产品测试实践者优先;
2.具备较强的需求分析和技术理解能力;
3、熟悉至少一种编程语言(如Python、Java等)者优先;
4、精通测试用例设计策略,拥有探索性测试思维;
5、责任心强,具备良好的沟通表达能力,主动积极,对测试工作富有热情。
测试工程师3-5年大专车身测试尺寸测试车身性能测试尺寸测量
岗位职责:
1. 负责开展车身尺寸检测任务,确保产品满足设计要求及质量规范
2. 实施车身性能验证测试,涵盖安全性、耐久性及可靠性等方面
3. 对测试结果进行数据解析,撰写分析报告并提供优化建议
4. 与研发设计部门协同,参与测试计划的制定与持续改进
5. 负责测试仪器的日常维护,保障测试环境达到规定标准
岗位要求:
1. 大专及以上学历,车辆工程、机械工程或相近专业背景
2. 具备3年以上车身测试领域实际工作经验
3. 掌握车身尺寸测量技术及工具应用,如三坐标测量设备
4. 拥有车身性能测试实践经历,熟悉相关标准与操作流程
5. 能熟练操作CAD软件及相关数据分析程序
6. 具备较强的沟通协调能力与问题应对能力
质检员
6000-7000元/月
质量管理20人以上月结接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行
2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告
3. 跟踪缺陷闭环,推动开发团队及时修复问题并验证效果
4.参与需求评审与设计评审,从质量角度提出优化建议
5.搭建或维护自动化测试环境,提升测试效率与覆盖率
任职要求:
1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法(黑盒/白盒/边界值等)
2. 掌握至少一种测试工具(如Jira、Postman、Selenium、JMeter等)
3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备较强沟通协作意识
5. 了解主流开发语言(如Java/Python)或数据库基础者优先。
中试工程师/硬件测试工程师
6000-8000元/月
测试工程师3-5年本科
中试工程师
1.中试测试全流程执行:负责公司新产品中试阶段的整机、零部件及软硬件测试验证工作,严格依据产品研发规格书、设计图纸、行业标准及企业内部测试规范,独立完成功能测试、性能测试、可靠性测试、环境适应性测试、安规测试等各类专项测试,精准把控中试样机质量,全程跟进测试进度,保障测试工作高效落地。
2.测试体系搭建与文档编制:根据产品特性及中试阶段测试需求,搭建适配的中试测试环境,调试测试工装、治具及各类测试仪器设备,确保测试环境合规稳定;独立编写标准化测试用例、测试方案、测试作业指导书(SOP),规范测试流程,测试完成后及时输出完整、严谨的测试报告,清晰记录测试数据、测试结果及问题详情。
3.问题跟踪与闭环管理:全面排查中试阶段产品存在的软硬件缺陷、工艺隐患、性能短板等各类问题,精准定位问题根源、复现问题场景,建立专项问题台账,实时跟踪整改进度;协同研发、工艺、生产、品质等部门,推动问题快速整改,完成整改后的复测验证工作,确保所有问题闭环,出具产品是否具备转量产条件的专业测试意见。
4.量产导入协同支持:参与产品中试评审、设计评审及量产可行性评审,从测试角度提出产品可制造性、可测试性优化建议,提前规避量产阶段潜在质量风险;协助生产部门制定量产阶段测试方案、产线检验标准,培训产线测试人员,配合完成产线试产测试及技术支持,保障产品平稳从研发中试过渡到规模化量产。
任职要求:
任职要求:
1、计算机、电子信息技术相关专业本科学历;
2、有1年以上从事中试测试工作经验,熟悉安防监控类产品优先;
3、能独立操作示波器、万用表、高低温试验箱、振动台等常用测试仪器;熟悉测试文档编写规范,能独立完成测试方案、用例、报告编制;了解基本的失效分析逻辑,具备问题排查、跟踪及推动解决能力。
芜湖鸠江区[爱心]实验厂区最轻松部门【芜湖奇瑞试制部门】[庆祝]年龄:18-40岁,招聘[
6500-7500元/月
工厂焊工包住包吃五险一金月结
[爱心]实验厂区最轻松部门【芜湖奇瑞→试制部门】[庆祝]年龄:18-40岁,招聘[红包]薪资:23元/时+吃住免费+入职五险一金到手工资:6500-7500/月目前招聘焊装、总装、物流面试需带毕业证原件,通过率90%[耶]本部门主要生产研发未上市车型,没有产能要求,酱油活[OK]车间都是总装和焊装,工作量小。主要工作,组装跟生产,车间的的节奏比较慢,一人的任务比较少,工作轻快。bmi指数要28以内(常规体检,有电测听)[爆竹]工作地点:芜湖鸠江区龙山街道[太阳]报名电话/:
钳工
多地调试项目井号电话面试井号安徽芜湖国轩/井号安徽芜湖国轩/井号浙江嘉善/井号湖北宜昌楚能/井号河北唐山国轩/井号广西宁福钳工调试:46元每小时包住不包吃做锂电设备要熟悉注液机的()
行吊1-4天1-2人
急招:临时工1名,协助车间工作,会开行车优先,8小时,160元/天,包中餐!!!明天能上岗!!联系人: 葛女士联系电话:公司地址:新芜经济开发区启航路879号-东208(精英公寓附近)
挖机司机长期月结
找个长期日立200驾驶员,常年河道。手艺要好,爱惜机械,。工地在芜湖。工资9000,每月结6000,二把刀勿扰
焊接
男女不限!有住宿!:普工+技术员管培岗位!谢绝暑假工!22岁以内查六个月工资流水!拱墅余杭区好厂推荐[强]长白班/两班倒岗位均有!【威星智能仪表电子】~【白班19 /小时+夜班23/小时+餐补+不体检+坐班】【一】、【招聘要求】:男女不限,22-40周岁,初中以上学历,有电子厂工作经验者优先,会简单电脑操作。【二】、【工作内容】: 燃气电表组装、测试、焊接、打螺丝、包装、检验。工简单易学 !【三】、【上班时间】:每天8:15-20:15 有效工时10.5/小时 ,忙时加班至9:15,有效工时每天11.5/小时。吃饭时间45分钟,下午45分钟 。综合工资6000-7500元。【四】、【食宿情况】:1、 中餐+晚餐各补8元(可在附近快餐店就餐)2、(外住补贴200元)3、坐满一周每周五可预支1000元!:叶子
东莞扫地机器厂+轻松组装活+长白班坐班!
6000-7000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职轻松坐班上班可小玩手机偶尔可以摸摸鱼接受无质量管理经验不需要出差
主要生产:扫地机,充电宝,电池,数据线等,
岗位:组装、包装、品检、贴标签、测试!
纯手工活,坐着上班长白班,工厂管理不严,穿自己衣
服上下班!
一、薪资待遇
1、工价:20/小时
可做短期,也可做长期,自由安排。
中途生活紧张每个星期六晚上可以预支500--800元,预支到你发工资为止,离职提前一个星期辞工,好辞工,工资当天全部结清。
2、每个礼拜可以休息一天,劳逸结合,做事舒服
二、食宿安排:
1、伙食:免费提供一日三餐。
(包吃,不扣餐费,伙食特别好,荤素搭配,南北风味俱全营养可口)
2、住宿:免费提供4人间宿舍,有空调,饮水机,独立卫生间、独立阳台、24小时热水(包住)。备注:过来入职时请携带好随身行李物品(衣物被铺之类)以免来回奔波。
功能测试
6000-8000元/月
质量管理包住包吃6-10人日结全职接受无质量管理经验不需要出差
20-35周岁,12小时两班倒,有吃住
2.有芯片厂工作经验优先;
3.大专以上学历(至少高中专毕业),
4.负责测试机台操作,质量管控反馈,
5.机台简单故障维修 ,
6.规范填写表单记录,数据录入系统。
7.工作认真负责,服从管理,有较强的学习能力。
8.本岗位招的是劳务派遣工。
9.周一到周五每天下午1:30面试。
10.上班不能带苹果手机。其它品牌可以
四人公寓宿舍+不穿工衣帽子+车间可带手机
6000-7000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
主要生产:扫地机,充电宝,电池,数据线等,
岗位:组装、包装、品检、贴标签、测试!
纯手工活,坐着上班长白班,工厂管理不严,穿自己衣
服上下班!
一、薪资待遇
1、工价:20/小时
可做短期,也可做长期,自由安排。
中途生活紧张每个星期六晚上可以预支500--800元,预支到你发工资为止,离职提前一个星期辞工,好辞工,工资当天全部结清。
2、每个礼拜可以休息一天,劳逸结合,做事舒服
二、食宿安排:
1、伙食:免费提供一日三餐。
(包吃,不扣餐费,伙食特别好,荤素搭配,南北风味俱全营养可口)
2、住宿:免费提供4人间宿舍,有空调,饮水机,独立卫生间、独立阳台、24小时热水(包住)。备注:过来入职时请携带好随身行李物品(衣物被铺之类)以免来回奔波
智能机器人新厂300一天包吃包住免费体检
7000-8000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1. 负责智能机器人产线的组装、贴标、检验、测试等基础生产操作
2. 严格按作业指导书执行工序,确保产品品质与生产效率
3. 配合班组长完成日常生产任务及5S现场管理
4. 参与岗位技能培训,持续提升操作规范性与熟练度
5. 遵守安全生产制度,正确使用劳保用品,及时报告异常情况
任职要求:
1. 年龄18-48周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,具备基本识字算数能力
3. 无犯罪记录,能适应两班倒或长白班工作节奏
4. 吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排
5. 入职即签劳动合同,接受岗前安全与操作培训
云端测试工程师
6000-8000元/月
测试工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责公司云平台产品的功能测试、接口测试及性能测试等相关质量保障工作。
2、能够独立制定测试计划,设计并执行测试用例,完成测试全流程工作,确保产品质量,同时具备识别测试边界与潜在风险的能力。
3、熟悉Web端测试流程与方法,具备扎实的功能和接口测试用例覆盖经验,能使用Jmeter编写接口测试脚本,并有实际项目中的性能测试实施经历。
4、及时记录测试过程中发现的问题,通过邮件等方式反馈,详细描述BUG的复现步骤与现象,精准定位问题并持续跟进处理进展。
任职要求:
1、计算机或相关专业大专及以上学历,具备2年以上Web端测试工作经验,涵盖功能、接口及性能测试领域。
2、熟练使用Jmeter工具(包括接口调用及基础BeanShell脚本编写),掌握完整的测试用例设计方法,可独立完成用例编写,熟悉MySQL数据库及常用SQL操作。
3、熟悉主流缺陷管理工具Jira,能够在Jira中编写测试用例,对开发过程中的各类Bug进行有效跟踪与统计分析。
4、了解常用Linux命令或具备日志查看能力,能初步判断问题归属前端或后端。
5、具备良好的沟通表达能力和文档撰写能力。
测试与标定工程师
5000-7000元/月
测试工程师1-3年大专车辆噪声测试性能测试功能测试
测试标定工程师(芜湖奇瑞驻场)
工程师
工作职责:
1.参与车辆某控制器的参数标定工作(配备导师指导);
2.基于测试数据的分析,持续优化标定参数,确保满足客户技术要求;
3.每周定期向项目经理及直属上级汇报项目进展与客户现场情况;
4.工作地点位于芜湖奇瑞龙山实验基地,需严格遵守实验场各项管理规定。
任职资格:
1.具备车辆噪声测试相关经验,能够保障测试数据的精确与稳定;
2.能够独立应对测试过程中的常见问题,依据测试结果快速判断故障原因并提出有效处理方案,确保测试流程高效推进;
3.动手能力强,工作态度严谨,责任心强;
4.持有驾照并能熟练驾驶者优先;具备西门子LMS测试经验者优先;有汽车NVH领域工作经验者优先。
智能座舱测试工程师(外派驻场)
7000-9000元/月
测试工程师3-5年大专周立功仪表/中控智能座舱CANOE功能测试
招聘要求:
1、智能座舱工作年限最少3年
2、CAN工具:周立功 或 Canoe
3、熟悉中控/仪表全模块,有中控/仪表的测试经验
4、至少编写过3个模块的用例经验
5、执行过中控/仪表全量测试(用例数>10000条+)
6、需要有智驾基本测试能力优先""
7.能开车,行驶里程>10000公里数。"
生产测试工程师
5000-10000元/月
测试工程师大专生产测试,工装,PCBA
岗位职责:
1、负责公司产品生产测试工作,协助产品的调试,验证工作,记录数据,提供报告。
2、主导新项目工厂测试工装,设备需求设计与导入。
3、负责测试工装和设备的采购选型、评估与验证接收、后期技术支持:
4、负责新项目的备品、备件、工具、工装库的建立;
5、负责新导入设备的设备维护保养计划的制定与实施;
6、协助生产和测试技术员解决各种测试问题和问题的预防,并对技术员进行培训:
7、负责分析处理测试不良品并推动解决处理;
8、负责测试的SOP,PFMA,MSA,SPC等测试报告文件编写。
任职要求:
1.大专及以上学历,电子技术、机械类、工业工程类专业
2.3年以上汽车电子行业工作经验或5年以上同岗位经验
3.精通汽车电子测试流程
4.具备较强组织协调、决断、创新能力,熟悉办公软件操作、CAD制图和CAM350使用
5.3年以上测试等相关经验,熟悉电子器件的特性,熟悉PCBA和成品测试过程:了解MES系统;会熟练掌握常用的仪器仪表,搭建测试环境;完成产品测试MSA,SPC评估。
测试工程师3-5年大专BETA测试
岗位职责:
1. 制定并落实汽车软件产品Beta阶段的测试方案与实施工作
2. 设计并执行测试用例,保障软件品质达到行业规范要求
3. 汇总、研判测试过程中发现的问题,协同开发团队推进问题修复
4. 输出测试报告,提供完整的结果分析与优化建议
5. 监控测试进展,确保各项测试工作按计划节点完成
6. 对接客户,深入理解需求并将其转化为可执行的测试场景
岗位要求:
1. 大专及以上学历
2. 3年以上汽车软件测试工作经验,具备Beta测试经历者优先考虑
3. 掌握汽车软件测试流程与方法,熟练使用至少一种测试工具
4. 具备较强的问题识别与处理能力
5. 熟知汽车领域相关标准与技术规范
6. 具备良好的表达沟通能力及团队协作意识
7. 能适应一定强度的工作节奏,责任心强
体系工程师
9000-14000元/月
体系工程师3-5年本科IATF16949
1、负责公司质量管理体系的建立、优化与执行,确保体系运行的有效性与充分性;
2、主导新建工厂质量体系的落地实施,并搭建相应的监督与监控机制;
3、组织开展质量体系相关的培训与现场指导工作;
4、统筹质量目标的规划与管理,组织实施内外部审核,推进问题整改及持续改进。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、3年以上汽车行业质量管理经验,熟练掌握ISO45001、ISO14001、ISO9000、IATF16949等体系标准,有质量管理实践经历者优先;
3、具备新工厂质量体系从零搭建及全过程推进能力。
电驱动系统标定与测试工程师
9000-16000元/月
测试工程师3-5年大专发动机标定
岗位职责
1、开展电驱动系统(电机/控制器)的标定及台架与整车测试工作
2、实施扭矩控制、效率优化、NVH表现、保护机制及故障诊断相关的标定任务
3、利用INCA/CANape/CANoe进行数据记录、总线信号分析及诊断通信操作
4、负责问题的排查、复现与跟踪处理,形成闭环,并输出测试与标定文档
5、协同项目推进DV/PV验证流程,完成交付成果归档及关键节点达成
任职要求
1、大专及以上学历,车辆、机械或电子类相关专业,具备3年以上电驱系统标定或测试经验
2、掌握电机控制器工作原理,熟悉高低压上下电逻辑及核心控制策略
3、熟练使用INCA/CANape/CANoe工具,了解UDS/XCP协议者优先考虑
4、具备独立开展台架和实车测试能力,能完成测试用例设计、问题分析与闭环管理
5、工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协作能力,能适应出差及阶段性加班
nvh测试工程师(奇瑞-长期)
8000-16000元/月
测试工程师3-5年大专汽车NVH测试汽车NVH仿真汽车整车汽车发动机汽车电驱动汽车电机
台架与整车NVH性能测试;
整车动力总成NVH问题诊断与匹配优化;
云端测试工程师
6000-8000元/月
测试工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责公司云平台产品的功能测试、接口测试及性能测试等相关质量保障工作。
2、能够独立制定测试计划,设计测试用例,执行测试流程,确保产品质量,同时明确测试边界,识别潜在风险点。
3、熟悉Web端测试的流程与方法,在功能和接口测试用例覆盖方面具备丰富经验,可编写Jmeter接口测试脚本,并具备实际项目中的性能测试实施经验。
4、及时记录并邮件反馈测试过程中发现的问题,详细描述BUG产生过程与现象,精准定位问题并持续跟踪处理。
任职要求:
1、计算机或相关专业专科及以上学历,具备2年以上Web端测试工作经验(包含功能、接口及性能测试)。
2、熟练使用Jmeter工具(包括接口调用及基础BeanShell脚本编写),掌握完整的测试用例设计方法,能独立完成测试用例编写,熟悉MySQL数据库基本操作及常用SQL命令。
3、熟悉主流缺陷管理工具Jira,能够通过Jira编写测试用例,并对开发过程中的所有Bug进行有效跟踪与统计分析。
4、了解基本Linux命令或掌握日志查看方式,具备判断问题属于前端或后端的能力。
5、具备良好的沟通表达能力和文档撰写能力。
软件测试5-10年大专联调整车红线
岗位职责:
1. 负责整车软件功能的预测试与红线测试实施
2. 开展整车软件功能联调及特性联调相关工作
3. 统筹试制和产线车辆的调度与调试,完成软件及配置字刷写,并进行问题定位与处理
岗位要求:
1. 具备整车软件测试背景,掌握功能预测试和红线测试的操作流程
2. 拥有软件功能联调及特性联调的实际执行经验
3. 熟悉试制及产线车辆的调度与调试机制,可独立完成软件刷写、配置更新及故障排查
栏目概述
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