
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上软件/信息技术项目
岗位内容:
1、制定项目进度计划,全程监管项目从前期开发到投产及售后各阶段的样品进展,组织并跟进各节点项目会议及相关事项追踪。
2、针对研发技术规范、厂内生产重大异常、客户投诉等影响项目推进的技术问题,参与协调资源并推动相关责任人及时处理解决。
3、跟踪客户端研发设计进展及产品品质表现,快速协调内部团队响应,提升公司在客户侧的服务满意度。
4、负责项目成本管控,协同各部门推进降本增效工作的实施与落实。
5、掌握车载行业APQP/PPAP体系文件要求,审核相关人员提交的体系资料,并对接客户对体系文档的需求。
6、执行项目经理或上级领导交办的其他重点任务
任职要求:
1.本科及以上学历
2.熟悉IATF16949质量管理体系,了解国家质量法规、产品制造标准、专业术语及作业流程,具备生产工艺流程相关知识
3.具备良好的英语听说读写能力
4.机械、电子或相关专业背景
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中及以上不限
1、学历:高中及以上
2、专业:机电一体化相关
3、年龄:25-55岁
4、薪资范围:5K-6.5K
5、专业技能:
5.1、具备2年以上制造类企业从业经历;
5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程;
5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划;
5.4、掌握机械与电气维修知识(熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先);
5.5、协助生产部经理完成日常事务管理,性格踏实稳重,责任心强;
5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。
公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入
发展方向:设备主管兼生产主管、生产副经理
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年高中及以上不限
1、学历要求:高中及以上
2、专业要求:机电一体化相关专业
3、年龄范围:25至55岁
4、薪资待遇:5000-6500元
5、岗位技能要求:
5.1、具备两年以上制造类企业从业经验;
5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程;
5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作;
5.4、掌握机械与电气维修知识,有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先;
5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务,性格沉稳、责任心强;
5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。
公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。
职业发展路径:设备主管兼生产主管、生产副经理
车身尺寸工程师
1.3-2.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1、负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,实施三维尺寸链分析计算。
2、开展尺寸工业化验证,执行焊装车身精度调试,分析总装阶段的间隙面差问题并进行匹配优化。
技术储备
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上变速箱灯具设计软件机械制造相关专业自动化相关专业UGAutoCAD
应届毕业生,大专及以上学历,主要为公司储备数控、机械等相关专业人才,在生产车间一线进行实践锻炼,逐步成长为公司所需的后备骨干。培养方向涵盖技术研发、生产管理、质量管控等多个相关岗位。
工装夹具设计师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上CADUG
1、主要承担机加、装配等车间工装夹具的设计与制作工作;
2、参与生产线工艺流程优化、工序整合及产品零件图纸的完善与绘制;
3、协同部门推进IE改善等相关工作落实。
bms硬件设计工程师
1.5-3万元/月
硬件工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责BMS(电池管理系统)硬件电路的开发、设计及性能优化;
2、参与BMS硬件平台的技术方案评估与器件选型,保障设计的可行性与稳定性;
3、配合软件团队开展BMS系统联调与测试,定位并解决硬件相关技术问题;
4、支持BMS硬件产品量产落地,提供现场技术支持与持续改进建议;
5、关注电池领域前沿技术动态,推动新技术在产品中的研究与应用。
任职要求:
1、电子工程、自动化、通信工程等相关专业本科及以上学历;
2、掌握BMS硬件系统架构,理解电池管理系统的运行机制;
3、具备扎实的模拟与数字电路设计基础,熟练操作EDA设计工具;
4、具有较强的硬件调试与故障分析能力,有实际项目经历者优先;
5、具备良好的沟通协作能力与抗压能力,富有团队合作意识。
智能底盘研发工程师
2-3.5万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上C++嵌入式/单片机开发经验机械设计制造相关专业
岗位任职资格:
1、电力电子、自动控制、机电工程或计算机应用等相关专业,本科及以上学历,具备5年以上底盘相关部件设计开发经历;
2、具有至少一个控制器开发项目经验或完整的软件开发实践背景;
3、掌握AOTOSAR系统架构,了解ISO26262功能安全标准者优先考虑;
4、熟练掌握C语言嵌入式编程,可独立承担汽车电控类产品软件开发任务;
5、熟悉AD驱动、FLASH驱动、SPI驱动及CAN通信接口等底层模块;
6、能够熟练操作建模仿真类工具软件;
7、拥有转向、制动、悬架等底盘系统开发经验者优先。
岗位工作内容:
1、承担汽车级32位多核MCU驱动层软件的开发工作
2、开展汽车诊断类基础软件的设计与实现
3、参与软件整体架构设计,负责各子模块底层软件方案制定,熟悉Autosar架构体系
4、负责各功能模块的软件测试实施,并完成相应测试报告撰写
5、配合开展软硬件联合调试,支持应用层与底层软件的集成测试
6、完成控制器应用层与底层代码的编译与集成工作
7、依据产品功能需求,按时输出各阶段所需技术文档资料
实习/应届生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上社保,包食宿
应届毕业生:大专及以上学历,机械、电子电气、半导体微电子、机电一体化等相关专业优先,公司将结合个人特点制定专项培养计划,提供技术与管理双通道发展路径,要求具备吃苦耐劳精神、踏实认真、积极进取、乐于学习,能适应两班倒生产模式,薪资待遇面议;
入职补贴1w!啤酒厂2700一周可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
入职奖金1w!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
芜湖南陵县招小工300一天,日结,9小时管吃住,不要技术,做光伏阳光房庭院,要能上高
小工1-4天包住包吃1-2人日结个人
芜湖南陵县招小工300一天,日结,9小时管吃住,不要技术,做光伏阳光房庭院,要能上高
生产运营
1.负责铸造工艺的研发和优化。
2.解决生产线上的技术问题,保持生产稳定。
3.与研发团队配合,迭代新产品并实现技术转移。
4.参与相关技术评审,提供技术支持。
要求:
1.本科及以上学历,材料或机械相关专业。
2.3年以上相关领域工作经验。
3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。
4.良好的沟通和团队协作能力。
5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。
上班地点
大专储备干部(5200/7500元专业不限)
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结大专及以上全职
储备干部
包吃包住,应聘要求:
1.年龄18-27岁,男女不限;
2.全日制专科或民办本科均可,有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可)
理工类,管理类、机电、电子系,设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可;
3.品行端正,无不良嗜好
4.无经验要求,接受小白;
5.两班倒工作制,接受一个月转一次班
培养方向:
①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。
公司信息
直聊 拨打电话
首页 分享 投简历
生产运营包吃包住
吃住免费。
应聘要求:
1年满18周岁,男女不限,专业不限。
2只限专科2026应届生。
3无需经验要求接受小白。岗前培训。
4两班倒上六休一接受一个月转一次班。
岗位职责。
1实习期间跟公司签订三方协议岗位,根据公司安排分配拿到毕业证转正。
2后期培养方向。
生产管理线路板设计,质量管理smt工程。
职业发展。
初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。
品检工
庆瑞公司直招(长白班):
1、技术工程师:2名,45岁以下,机械类相关专业大专以上学历,三年以上技术岗位工作经验,有项目管理经验优先;工资7-12K可面议。
2、技术助理工程师:1名,本科及以上学历,机械类专业应届毕业生;工资4-5K。
3、半成品检验:1名,,有外观检验和补件经验;工资4-5K。
联系电话☎吴老师。
生产运营工厂技工
岗位名称:产品开发工程师;技术员;
岗位要求:1.从事液压盘式制动器产品设计开发工作5年以上;能够熟练使用UG和AutoCAD软件进行制图;熟悉Office办公软件操作(针对技术员岗位)。2.产品开发岗位需要具有良好的项目执行与团队协作能力。3.对于技术员岗位,还需要具备较高的图纸解读能力和现场问题解决能力。
薪资待遇:面议。公司福利:五险一金、房租补贴、餐费补贴、夜宵补贴、职称补贴、话费补贴、工龄奖(最高6000元/年)、人才推荐奖、专项培训机制、优秀员工奖、年终奖、年休假日、员工旅游、节日礼金等。
电路研发工程师
1-1.2万元/月
电路设计1-3年大专及以上
电路设计工程师岗位职责:
1.承担模拟电路、数字电路等硬件系统的设计与开发工作;
2.综合运用电路原理及软件知识,处理和解决项目实施中的技术难题;
3.完成相关单片机的程序编写与调试任务;
4.负责电子元器件的选型评估及性能测试;
5.熟练操作示波器、逻辑分析仪等仪器进行微小信号测量,搭建并验证测试电路;
6.编制和整理项目相关的技术文档,包括设计方案、物料清单、产品规格、技术合同、使用手册等;
7.协调推进产品硬件问题的定位、沟通与闭环解决。
任职要求:
1.大专及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业背景。
2.具备模拟与数字电路基础知识,了解常用电子元器件的主要参数;具备基本焊接能力,有1年及以上模拟电路设计实践经验;
3.掌握至少一种电路绘图工具的基本使用,如Protel、AltiumDesigner09等;会使用至少一种模拟电路仿真软件;熟悉Office办公软件操作;具备一定的信号完整性理解能力;
4.工作认真负责,能承受一定强度的工作压力,适应必要加班,具备良好的协作精神和沟通能力,愿意长期稳定发展;
5.具备PCB绘制能力,有2年以上模拟电路设计经验或有引信电路研发经历者优先考虑。
加工中心调试主管
9000-11000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上三菱法兰克NUM熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD数控相关专业
1、机加工主管岗位职责
1、掌握数控车床、四轴加工中心等常用机加工设备的操作与应用;
2、处理日常生产中产品的加工质量及工艺异常,制定纠正与预防方案,并更新相关工艺文档;
3、编制各类工艺技术文件(如清单、工艺规程、作业指导书等),明确机加工流程;
4、参与或主导新产品开发过程,负责工艺方案制定并推动开发计划落地执行;
5、承担现有产品及新产品的工装、夹具、刀具、检具及工位器具的设计工作;
6、持续推进制造工艺优化,提升产品品质与生产效率。
线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体团队管理
岗位内容:
1完成所辖生产线的生产目标;
2负责下属人员的激励、培训与考核,指导作业员开展工作,组织员工提升产品质量;
3落实生产线“7S”管理要求,负责物料收发及日常物料管控,及时处理不良品(DMTR);
4统筹安排产线人员调配,跟进并控制生产进度,快速响应和解决产线异常问题;
5监督员工劳动纪律,完成各类生产数据统计与报表编制工作;
6推行生产部门改善项目,提升生产效率、产品品质及团队士气,降低运营成本,确保安全生产与准时交付;
任职要求:
1高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关经验;
2具备较强的执行力和现场管理能力;
3有电子制造行业工作经验者优先考虑。
技术工程师
5000-7000元/月
电子工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.承担项目开发期间的技术攻关与方案设计,保障项目按期完成交付;
2.参与产品设计方案的评估,配合产品经理完善产品功能逻辑;
3.撰写相关技术资料,为开发团队提供必要的技术支持与指导;
4.攻克研发过程中的关键技术问题,持续提升产品的稳定性与质量;
5.关注前沿技术发展动态,推动技术创新与产品迭代升级。
任职要求:
1.本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子工程等相关专业背景;
2.掌握项目开发全流程,具备较强的协作意识和团队精神;
3.具有优秀的分析判断能力,能独立应对和解决复杂技术问题;
4.热爱技术探索,具有主动学习和钻研新技术的积极性;
5.具备良好的表达能力及团队配合能力。
工段长(焊接装配)
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理生产设备管理生产成本管理
【岗位工作内容】
1、依据生产节奏协调人员出勤,确保生产任务按时完成;
2、开展工段班组人才梯队建设,提升产线员工操作能力;
3、监控工段生产过程问题,协同相关责任方落实整改措施;
4、严控质量异常流出,降低工段内质量问题发生频率;
5、落实现场安全管理制度,保障安全生产有序进行
【岗位任职资格】
1、学历及专业:大专及以上,测量、模具、汽车、机械或发动机等相关专业;
2、工作方向:区域生产管理方向;
3、工作经验:具备3年以上汽车制造行业生产管理经验(大专学历者);
4、任职要求:熟悉焊装工艺的基本流程与操作要点
高级硬件开发工程师
8000-12000元/月
硬件工程师5-10年本科及以上芯片/半导体/集成电路机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
新品的设计与开发,包含产品3D建模及零部件2D图纸输出,元器件选型与功能实现。
负责产品规格书编制及样品打样工作。
熟悉智能秤、控制秤的开发流程及相关工艺要求。
掌握产品所用材料的性能特点及其应用,了解基本升压、降压电路的工作原理。
完成样品转量产所需资料输出(SOP/工序工时/物料消耗+测试文档+BOM表+说明书)。
开展新产品可靠性验证(高低温循环、老化试验、寿命测试、干扰测试、跌落测试)。
搭建测试平台,执行功能、性能及电气参数测试,形成测试报告并推动问题闭环整改。
协同软件技术团队进行硬件调试,参与系统联合调试,协助分析与解决软硬件交互异常。
提升产线生产效率:通过设备优化与作业指导完善产线布局,提高作业效能,同步建立防错体系,预防质量缺陷产生。
OBC硬件设计工程师
1.5-3万元/月
硬件工程师5-10年本科及以上汽车硬件产品电池/电源类产品
岗位职责:
1、主导团队完成车载充电机OBC/DCDC的开发与设计工作;
2、依据动力总成技术发展方向及规划,开展充配电系统硬件技术布局,结合企业项目开发流程制定开发规范、设计指导等技术文档模板,推进新技术与新产品落地应用,持续优化硬件开发平台化管理体系;
3、针对复杂问题能准确识别核心因素,指导并协助团队解决生产及售后环节中的技术难题,配合质量部门完成质量改进任务;
4、主动策划技术团队的能力层级结构,推动实施能力提升计划和人才培育目标。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,电力、电子类专业优先;
2、工作经验:具备10年以上本领域设计经验;硕士或以上学历者需5年以上相关设计经验;
3、具备良好的英语应用能力;
4、职业素养:诚信正直、目标驱动、逻辑分析、乐于育人、善于协作。
技术工程师
5000-9000元/月
电子工程师3-5年大专及以上
1.硬件维护与故障处理:负责电子秤、计算机、打印机等设备及其电路系统的检测、故障诊断、维修及排除工作。
2.系统部署与软件调试:承担操作系统安装、应用软件配置任务,及时响应并解决用户在使用电脑及系统过程中出现的突发问题和技术需求。
3.技术支持与客户协助:通过远程协助或现场服务提供售后技术支持,快速响应客户反馈,保障设备正常使用。
4.生产线不良品分析:对生产环节中发现的不合格产品进行技术分析,定位问题根源,组织相关部门沟通协调,提出有效改进方案。
5.专业能力要求:熟练操作烙铁、万用表、锡枪、热风枪、示波器等常用维修工具,具备电路故障判断、检测与分析能力;能识读电路图与实物图,掌握电路板维修技术,熟悉常用电子元器件的应用特性。
二、岗位要求:
1、中专及以上学历,电子类、电路维修相关专业背景;
2、具备3年以上电子产品维修工作经验,有相关行业品质检测或管理经验者优先考虑。
自动压铸
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限家电机械设备/机电/重工
1.合理规划压铸车间的生产排程,保障生产任务准时达成;
定期召开车间管理例会,开展操作技能及安全作业规范培训;
2.审核各班组交接班记录,监督压铸各班现场工艺落实情况;
3.负责设备、设施及模具的维修与更换工作,随机抽查设备点检记录,排查并消除安全隐患,确保生产现场平稳运行
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芜湖ai插件工程师招聘在线招聘信息,主要招聘芜湖其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。