产品推广及销售。

1、负责光伏项目的市场拓展及前期筹备工作，包括选址评估、可行性分析、合作方案设计等 2、独立开展并维护与政府部门、企业客户的合作关系，保障项目顺利落地推进 3、统筹项目实施过程中的各方沟通与协调，确保按计划节点高效执行 4、参与新能源项目营销策略的制定与落地，助力达成既定业绩指标 投资门槛： 1、新能源投资标准：自发自用、余电上网项目需达0.2兆瓦以上（2000平方米屋顶）；全额上网项目需达3兆瓦以上（2.5万平方米屋顶）。业主可享电费优惠或租金收益，无需承担任何投资成本 2、业主信用状况良好，无失信记录及被执行情况 3、合伙人居间费用约为0.2-0.3元/瓦（以6000平方米屋顶计，约20万元） 任职要求： 1、具备光伏项目开发相关经验 2、学历不限 3、具有较强的市场营销能力，能独立开拓政府及企业资源 4、具备优秀的执行力与沟通协作能力 5、优先考虑在常驻地拥有政府、发改、电力或光伏行业渠道资源的人员

能力要求： ①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长岗位工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业技术知识 ③具有提升生产效率并成功落地的实践案例 ④拥有禽鱼料、反刍料生产背景者优先考虑 岗位职责： 1、承接工厂管理部战略部署，推动各项管理策略在基层有效实施； 2、组织制定饲料生产的管理制度、技术标准，并优化作业流程； 3、针对子公司存在的生产难题，提出整改方案并指导执行落地； 4、审核生产计划，并监督子公司按计划组织实施与执行到位； 5、制定生产团队培训规划，统筹开展培训工作以提升团队能力； 6、参与子公司重大生产异常事件的应急处置，并进行复盘总结；

1.为客户提供保单咨询保单整理服务工作并整理客户档案。 2.负责保险产品的销售及后续服务工作。 3.新模式，新氛围。不用跟身边亲戚朋友兜售保险，不用担心客户资源，不用担心不够专业（有师傅一对一帮扶指导）。 4.底薪提成，还有季度奖月度奖。综合薪资8000—15000左右。 5.朝九晚五午休两小时（11点半—下午1点半）。周末双休，节假日正常休息。

岗位职责： 1、依据公司整体业务发展方向，规划所辖区域年度/季度渠道销售策略、实施方案及业绩目标。 2、主导新渠道合作伙伴的开拓、甄选、评估与签约工作，持续优化渠道布局与覆盖范围；建立健全合作伙伴的准入标准、等级划分、资质认定及淘汰机制。 3、作为渠道伙伴的核心对接人与战略支持者，推动建立长期稳定的合作关系；定期走访重点合作伙伴，掌握其经营动态与实际需求，提供针对性的战略建议。 4、跟踪并管理渠道伙伴的销售流程与项目执行进度，确保各阶段目标有效落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类或市场营销相关专业优先考虑。 2、具备8年以上销售领域工作经验，其中至少5年专注于电梯行业渠道管理，有3年以上担任渠道总监或类似高级管理职务经历。 3、在电梯行业拥有扎实的从业背景，并具备成功的渠道体系搭建实践案例。 4、能够接受高频次的区域性出差安排。 5、具备广泛区域渠道资源者优先录用。

销售总监：岗位职责： 1、依据公司年度经营战略，结合市场实际状况，科学研判市场需求趋势，制定年度市场营销方案及营销中心年度业绩目标。（弱电智能化） 2、围绕年度营销规划与目标，组建并完善销售团队，推进人才梯队布局，依托数据分析指导团队开展客户关系管理，确保销售任务达成。（弱电智能化） 3、密切跟踪行业发展趋势与整体市场环境，深度参与重点工程及核心业务板块工作，维护客户关系，拓展合作伙伴网络。（弱电智能化） 4、参与拟定并持续优化销售激励机制及相关业务管理制度、流程，保障体系运行与业务发展相匹配。（弱电智能化） 5、统筹管理营销中心各项费用支出，实施成本控制与效能提升措施。（弱电智能化） 任职要求： 1、******，本科及以上学历，5年以上销售从业经历，其中至少3年团队管理经验，具备系统集成、弱电、电线电缆等相关行业背景者优先。 2、具备强烈的成就动机与发展意愿，拥有出色的市场拓展能力、客户运营经验、商务谈判技巧及项目执行能力。 3、能接受频繁出差，具备较强的组织管理能力，善于沟通协调，职业操守良好，富有团队合作意识。

具备5年以上机电销售管理或液压销售管理相关经验

岗位职责： 1、开展市场调研、行业动态分析、竞品情况研究，收集整理潜在客户信息，跟踪行业相关法律法规变化，并向执行总经理提出销售策略建议 2、主导新客户与新产品开发项目的前期技术对接，组织报价及产品试制、试装等相关工作 3、跟进所辖客户的应收账款回收，确保货款及时回笼 4、推动新产品开发合作协议的签署，及时提供客户需求相关资料 5、争取产品配套供货比例，并监督目标达成情况 6、推进销售团队人才梯队建设，识别并培养高潜力人才 7、协调新项目开发过程中所需的内外部资源，保障项目顺利推进 8、针对产品出现的质量问题，与质量管理部进行有效沟通与协同处理 任职资格： 1、市场营销或汽车类相关专业，具备大专及以上学历 2、了解汽车行业运作，具备敏锐的市场洞察力，熟练掌握办公自动化软件 3、具有10年以上本行业市场营销领域工作经验

工作内容 1.负责工厂日常运营工作的组织与实施； 2.对生产流程进行监督，保障产品品质与作业效率； 3.快速响应并处理生产过程中出现的各类问题，制定优化方案。 任职要求 1.具备良好的身体条件和健康状态； 2.工作态度认真，能适应一定的工作强度； 3.拥有较强的组织管理能力及团队协作意识。

1.参与电力工程项目的土建施工，负责现场施工流程的把控、进度推进。 2.协助制定施工方案，监督施工质量，确保符合电力工程土建施工规范及安全标准。 3.协调现场材料、设备与人员调配，解决施工中的常见技术问题。 4.开具国网系统工作票及记录施工日志，整理施工资料，配合项目验收工作。

淮南市凤台县招电梯安装小工中工大工若干名 招聘电梯安装工人：年龄18~50周岁以内，要求有责任心，能吃苦累劳，服从安排! 工资待遇：180~380/天(具体面议，技术越 好工资越高) 承诺：技术的增长=工资的增长。电话：(微信同号) 本招聘长期有效

淮南市潘集区招光伏安装、电焊

地点寿县初五下午到初八上午，三天需要一个锅帮忙500一天，能干活的打电话

日结工资，工作地点就近安排，接受无经验。

早班分拣员 会简单手机操作、责任心强，年龄50周岁内 工作地址:新袁庄小区附近

朝阳行业，冠军项目 全国市场开发，店家0投资，先服务店家赚钱再谈合作，做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成（日结） 综合月收入30000元以上，商务精英5万以上 一单9500～35000提成可验证！ 公司愿意分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成及持续增长 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、绩效考核与梯队建设，提升团队专业力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同落地 4. 分析市场趋势、竞品动态及客户需求，协同产品、市场部门优化销售策略与解决方案 5.建立并完善销售管理制度、流程与数据分析体系，推动销售运营标准化、精细化 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备8年以上销售工作经验，其中至少5年团队管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 3. 熟悉B2B销售逻辑，具备行业资源整合能力与敏锐的商业洞察力 4. 出色的领导力、跨部门协同能力及复杂问题解决能力 5.责任心强，结果导向，能适应高频次出差与阶段性高强度工作

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设，提升团队专业能力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判及合同签订 4.分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系 5.建立并完善销售流程、CRM系统应用及数据管理体系，实现销售过程可追踪、结果可复盘 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备5年以上销售管理经验，其中至少3年团队管理经验，有行业头部企业从业背景者优先 3. 熟悉B2B/B2C销售逻辑，具备出色的市场洞察力、战略规划能力与跨部门协同能力 4.具备优秀的沟通表达、谈判能力和抗压能力，结果导向，责任心强 5.熟练使用CRM系统及办公软件，具备基础数据分析能力

一、公司简介 衡水卓亿科技有限公司成立于2014年6月16日，注册资金6100万元。位于旷世大儒董仲舒故里——河北省枣强县，毗邻京九铁路、大广高速，交通便捷。公司专注矿山机械与管道领域十余年，集研发、生产、销售于一体，拥有ISO质量管理体系认证，系国家高新技术企业。主营耐磨管道、高压输送管等全系列矿山配套产品，服务全国300余家大型矿企，技术实力行业领先。 二、招聘岗位 1. 岗位：矿山用管道（钢骨架纤维增强树脂管）销售经理 2. 薪资待遇：基本工资4500—15000元+高比例提成（上不封顶）+年终奖金 3. 综合年薪：20万-80万（收入由能力说话！） 4. 晋升路径：销售经理→区域总监→合伙人！ 三、岗位职责 1. 开展产品市场拓展与新客户开发，精准对接矿山企业、工程承建单位等核心客户； 2. 巩固并优化现有销售渠道，深入挖掘客户需求，确保销售指标达成； 3. 主导招投标流程、合同磋商及项目执行，提供全流程销售支持服务。 四、任职要求 - 年龄25-55岁，大专及以上学历（业绩优异者条件可适当放宽）； - 具备1年以上矿山机械、管道或相关设备销售经验，了解矿山行业运行机制； - 拥有矿山客户资源者优先！具备或大型矿业集团合作经历者优先！ - 有优秀销售业绩记录（需提供相关证明）； - 具备强烈进取意识，抗压能力强，能适应频繁出差； - 熟练掌握商务谈判策略，具备项目运作经验及大客户维护能力。

诚邀加入江苏新天地食品安徽淮南区域，商超系统负责人: 1. 年龄：28-42周岁 2. 学历：中专及以上学历 3. 工作经验：具备商超快消领域1-2年从业经历者优先考虑 4. 技能不足可提供培训，需了解门店系统运作流程，能够制定门店拓展计划，并指导门店执行标准化作业 5. 个人能力：具备市场分析与开拓能力，良好的沟通、协调及创新思维能力 6. 吃苦耐劳，富有责任心，具备较强应变力，积极进取，愿与企业共同成长 7. 可接受出差，持有驾照并具备实际驾驶能力 8. 薪酬福利：底薪+提成+全勤奖+绩效奖金+中秋福利+春节福利

负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源

岗位职责： 1、负责装修业务的市场开发及客户关系管理，增强企业在行业中的品牌认知度； 2、规划并落实业务发展策略，达成公司制定的业绩指标； 3、整合内部资源，保障项目从初期对接至最终交付的高效推进； 4、跟踪市场变化，为公司经营决策提供有效的数据分析与战略参考； 5、搭建并维系与供应商、合作方的稳定协作关系，提升供应链运作效率。 任职要求： 1、具备敏锐的市场判断力和优秀的商务沟通能力； 2、具有3年以上装饰领域从业经历，掌握家庭装修或公共空间装修操作流程； 3、具备良好的团队管理能力及项目统筹经验； 4、服务意识强，能妥善应对多样化的客户诉求与复杂关系处理； 5、熟知行业相关法规政策，掌握市场发展方向与客户需求特征。

管理生产磨具要会

工作内容 1.负责生产部门的日常管理与工作协调； 2.在生产过程中及时发现问题并进行反馈处理； 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作要求； 2.工作踏实认真，具备较强的执行力； 3.有制造行业生产管理相关经验者优先录用。

职位详情 （月入6-9万）可兼职 我们是一家拥有10年金融领域经验的综合性法律服务平台，现与全国4000家渠道商合作，覆盖700家门店，因业务持续扩张，诚邀有志之士加入！ 熟悉金融时政及不良资产蓝海市场的优先，即使零基础，只要积极参与培训学习，也能快速实现收入增长！ 【任职资格】 1、渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的，哪怕你是新手，只要按流程执行，同样能高效变现 2、欢迎背负债务、有贷款经历的伙伴加入，带你切入高潜力赛道实现逆袭突破！ 3、欢迎掌握负债资源或渠道的负责人加入，共同开拓蓝海市场，投身利国利民的事业！ 【全国开展业务，无需坐班，支持兼职】 全国范围内超10亿潜在客户群体，市场空间广阔，平均每10人中就有8.9人存在负债情况，客户资源丰富。这是一份助人脱困、成就自我的积善事业。全程免费提供专业课程学习，零压力掌握核心技能，只需用心服务每一位负债者，协助其顺利上岸，减少家庭破裂悲剧的发生即可！ 【任职要求】 1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛 2、具备积极心态，拥有良好的服务意识 3、乐于学习，有强烈的创收意愿 【工作内容】 发掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网贷、小贷等领域的不良资产客户，通过平台资源为其提供无本续贷、延期还款、利息罚息减免仅还本金、债务转让等方案，符合条件的可实现本金60%-80%结清退出，甚至部分债务全托管处理。即便客户已逾期并遭遇催收、限高、银行卡冻结等情况，也可协助妥善解决，助力轻松上岸。 公司主营五大板块：1、信贷类：涵盖信用卡、信用贷及各类网络贷款；2、房抵类：包括房产抵押贷、消费贷及断供保房服务；3、民间借贷（承接金额20万至5亿元）；4、企业纾困（支持资产盘活融资，无法盘活则进行资产保全、破产清算规划），实现多方共赢；5、法律咨询、债务优化、企业财税及非诉业务 【公司提供】 1、免费提供系统化培训与实操指导，确保每位成员在助人的同时，轻松实现无负担创收 2、配备专业的客户获取路径，新人也能迅速入门 3、免费学习法律、金融及不良资产相关知识，助你快速成长为专业资产规划师 4、提供免费办公场地支持 5、坚持诚信服务，仅向负债人收取合理服务费用，协商成功后还款仍流向银行或金融机构，专注服务本身，并承诺未达成目标全额退款！ 全程公开透明，绝无隐藏套路！ 【工作时间】 工作时间自由安排，无需打卡，全职兼职皆宜。 若您希望提升收入，加入我们正当时，顺应趋势发展，共创社会价值，一起干事业——兼职年入20万+、全职年入100万+、分公司运营年入500万+，成熟体系直接复制落地！ 若您为拥有负债资源或渠道的负责人，兼职实现百万年收入轻而易举！！

一、公司简介 衡水卓亿科技有限公司成立于2014年6月16日，注册资金6100万元。坐落于旷世大儒董仲舒的故乡河北省枣强县，紧邻京九铁路、大广高速、交通便利。公司深耕矿山机械与管道领域十余年，集研发、生产、销售于一体，并持有ISO质量管理体系认证，是国家高新技术企业。产品涵盖耐磨管道、高压输送管等全系列矿山解决方案，服务全国300+大型矿企，技术领先市场。 二、招聘岗位 1.岗位：矿山用管道（钢骨架纤维增强树脂管）销售经理 2.薪资待遇：基本工资4500—15000元+高额提成（上不封顶）+年终奖 3.综合年薪：20万-80万（能力决定收入！） 4.晋升通道：销售经理→区域总监→合伙人！ 三、岗位职责 1.开展产品的市场推广与新客户拓展，精准对接矿山企业、工程承建单位等核心客户群体； 2.巩固并优化现有销售网络，深入挖掘客户潜在需求，确保销售任务达成； 3.主导招投标流程、合同磋商及项目执行，提供全流程销售支持与服务保障。 四、任职要求 -年龄25-55岁，专科及以上学历（业绩优异者条件可适当放宽）； -具备1年以上矿山机械、管道或相关设备销售经验，了解矿山行业运行机制； -自带矿山客户资源者优先！具备国企或大型矿业集团合作经历者优先！ -有优秀销售业绩记录（需附相关证明材料）； -具备强烈进取意识，能承受高强度工作压力，接受常态化出差安排； -熟练掌握商务谈判策略，拥有项目运作经验及大客户维护能力；

全淮南，包含寿县，凤台大量要人 工作内容 去农村的农户家，去谈给农民租金，租他们的房顶； 按农户家屋顶大小给农民租金，全程保证不需要农户花一分钱，没有任何套路，与农户的光伏合同真实靠谱； 保证不贷款，一经发现有任何形式贷款，投资方无条件承担一切责任，直接拆走，并赔偿农户一切损失，可以安心； 屋顶用来安装太阳能，装太阳能板能给农户起到隔热和防雨作用，绿色环保，安全放心，国家支持。 总结一句话：找东南西三面无遮挡，采光好的房顶，给农户租金，租农户房顶，太阳能发电，发的电国家电网收走 无底薪模式：行动自由； 工作时间自由，有业务总监统一从零培训，区域经理/团队经理实时协助带教，后期可以自己跑，也可以自行组队跑。 【合同签署25年，农户租金并网日起算】  一张板约2.7-2.8平方米（1.134×2.465），正常一户房顶能铺40-200张板子，租金和农户的房顶大小相关。 概念定义： 备案：根据县区发改委要求，提供相应材料，审核通过后出备案证，与材料发货挂钩； 有效建档：商务审核通过（身份证/房产证明/银行卡），技术审核通过（设计方案及现场情况备注），农户确定无悔可发货，与材料发货挂钩； 农户返现：在实际业务过程中，给业务介绍人的；在并网审核通过30天内结算； 施工环节，非系统方案/特殊要求导致材料超出，根据实际情况；与提成挂钩；（可提前避免） 工资结算 （1）发放条件： 一户一结，并网审核发放100%；（①安装后电表照片，②3天正常发电量，③购售电合同，以上三项上传系统且审核通过） （本工作时间自由，无需打卡，全兼职都可以，不包吃住，，给了高提成，没有其他）； 经验不限，学历不限；一个月随便干一单，都能月入过万。 

一、 岗位职责： 1、开展招商银行在本地市场的信用卡及一卡通零售产品的推广与销售工作； 2、维护现有客户关系，积极拓展新客户，提供专业、高效的客户服务； 3、完成团队下达的销售目标及相关日常考核任务； 二、任职要求： 1、年龄不超过32周岁，具备大专或以上学历； 2、具备较强的服务意识、风险识别能力及市场开拓精神，有销售工作经验者优先考虑； 3、语言表达清晰，沟通能力强，具备良好的业务拓展能力和一定的抗压性； 三、福利待遇： 1、薪资结构：高底薪+无上限发卡奖励+额外激励奖金 2、保障体系：六险一金 3、其他福利：年度体检+带薪培训（配备优秀导师指导）+法定节假日休假+行服配备+生日慰问+节日关怀+多样化团队建设活动等； 4、发展通道： （1）内部调岗机会：可转向消费信贷、市场策划、商务支持、行政管理等岗位 （2）分支行输送方向：零售部、营业部、公司金融部、风险管理部、综合管理部等多个条线 （3）职业晋升路径：客户经理→业务主任→室经理→部门总经理等 特别提示： 本公司所有招聘岗位均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。 该职位由深圳市汇合发展有限公司合肥分公司签订劳动合同，并派驻至招商银行提供相关服务。