
行政人事主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
6.完善公司固定资产管理体系
7.协助财务部门,完成科小、高新、专精特新等申报
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
行政管理
3000-5000元/月
行政经理大专
仓里1953商业街万达宝贝王招聘
综合主管1名:大专及以上学历,负责门店行政、人事、财务及相关工作,协助店长做好门店管理工作,月薪3000-5000
营销主管1名:大专及以上学历,负责门店销售管理、活动策划、活动执行、异业合作、渠道洽谈、微信群营销维护、品牌推广等,月薪3000-5000
设备主管1名:中专及以上学历,负责乐园设备的日常维护、维修厂商售后等,保证乐园设备正常运行及无隐患,维护消防安全、治安安全,有序的工作保持运营场所,月薪2800-4000
成长老师2名:中专及以上学历,寓教于乐式互动课程教授、完成新老会员成长课程的售卖以及维护拉新,具备一定的销售意识和服务意识,月薪2500-4000
服务顾问5名:中专及以上学历,能够独立完成门店下达个人销售任务,能够快速掌握宝贝王产品核心并能很好的向顾客讲解,为会员提供优质的服务,提高会员满意度,月薪2500-4000
兼职20名:在读大学生/中专以上学历,会基本电脑操作,有爱心,有服务意识,服从团队管理安排,10元/小时
早班:9:00-17:30 晚班:13:00-22:00
地址:涡阳县城关街道仓里1953街区A2栋万达宝贝王家庭娱乐中心
咨询电话:郎经理
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用预算/控制
1. 建立健全公司各职能部门管理制度,并监督执行落实。
2. 统筹管理各部门考勤数据、薪酬核算及绩效考核工作。
3. 负责公司重要文件资料、各类公章印鉴的安全保管与使用规范。
4. 协助推进各部门之间的协作配合,保障工作高效运转。
5. 办理公司各项资质申报及相关证照手续。
6. 组织筹备各类会议并做好会务安排和会议记录整理。
7. 主导人员招聘、入职试用、转正审批、休假办理及离职手续等全流程人事事务。
8. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,管理学、人力资源管理、市场营销等相关专业优先;
2. 具备良好的管理统筹、沟通协调能力,以及较强的组织能力、判断力、公文撰写能力和对外交往能力;
3. 熟悉行政管理工作标准流程与相关规范;
4. 有在国有企业或事业单位担任过行政主管、办公室主任或副主任职务者优先考虑。
岗位职责:
1. 统筹协调公司日常行政事务,确保运行有序;
2. 负责公司往来邮件、信函及各类文件档案的接收、传递、归档与管理;
3. 管理公司各类资质证明、证书证照及相关档案材料;
4. 组织实施公司后勤保障服务,涵盖会议支持、餐饮安排、公务车辆调度、办公用品采购与发放等;
5. 负责固定资产、办公家具及设备的采购配置、日常维护、维修更新与报废处置;
6. 承担公司接待任务、涉外事务及对外联络工作,对接上级单位、行业协会、政府部门等机构,保持良好沟通;
7. 起草、审核和修订公司相关工作报告、文件材料;
8. 落实上级领导交办的其他工作事项。
销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理五险一金餐补1-2人1-3年大专门店销售
1.全面负责销售部的管理工作,完成年度、季度、月度的各项销售经营任务及管理指标的达成。
2.负责厂家关系的对接和维护,确保厂家提、交车任务达成及最大化获取返利。
3.根据销售政策、市场变化、库存状况,制定销售策略及销售价格。
4.制定销售部的绩效方案,并根据业绩达成需求,及时调整、完善。
5.负责销售部组织架构搭建、能力评估、培训管理及二级梯队建设。
6.负责制定及监督销售流程执行规范,保障客户满意度,处理销售部的重大客户投诉,实施客户生命周期跟踪及管理提升客户忠诚度。
7.协助总经理进行各公司重大事件和突发事件的处理,完成公司及总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作。
销售总监
1.2-2万元/月
销售总监5-10年大专团队建设及管理先进制造商务谈判能力营销能力弱电智能化制定销售计划及策略销售管理经验政府/社会团体销售工作经验市场开发及维护较多外勤制造业房地产销售15人(含)以上O2O/电
岗位职责:
1、结合公司年度经营战略,研判市场趋势,科学预判市场需求,拟定年度市场营销方案及营销中心年度工作计划。
2、依据年度营销规划与目标,组建并完善销售团队,推进人才梯队搭建,依托数据分析指导团队开展客户运营,达成既定销售指标。
3、跟踪行业发展趋势及整体市场环境,参与核心项目与重点业务板块运作,维护客户关系,拓展合作伙伴网络。
4、参与制定并持续优化销售激励机制及相关业务管理制度、流程,确保体系匹配业务成长需要。
5、统筹营销中心各项费用管理,推动成本控制与资源高效使用
任职要求:
1、28-40周岁,大专及以上学历,具备5年以上销售工作经验,其中至少3年团队管理经历,有系统集成、弱电、电线电缆等行业背景者优先。
2、具备强烈的事业追求与进取意识,拥有出色的市场拓展能力、客户运营经验、商务谈判技巧及项目执行能力。
3、能适应频繁出差,具备较强的组织领导力,沟通协调能力突出,职业操守良好,富有团队合作精神
酒店销售总监
5000-8000元/月
渠道经理包住社保包吃五险1-2人1-3年高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务15人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责:
1、制定并执行酒店销售策略,提升客房、餐饮及宴会等综合业绩;
2、拓展和维护高端客户资源,建立长期合作关系以提升客户满意度与复购率;
3、协调前厅、餐饮、市场等部门,推动销售目标达成及服务质量提升;
任职要求:
1、具备酒店或高端服务业销售管理经验,熟悉行业运作与市场趋势;
2、良好的沟通协调能力和团队管理能力,具备较强的目标导向意识;
3、具备良好的职业素养与客户服务意识,适应高强度工作节奏。
区域销售主管
1.3-2.6万元/月
销售总监3-5年本科区域销售
岗位职责:
1. 负责销售团队的整体运营及业绩目标的落地执行
2. 策划并实施销售方案,增强市场占有率与竞争优势
3. 持续维护客户资源,推动业务规模稳步扩展
4. 积极为部门运作提供优化建议,配合上级推进工作执行与团队建设
5. 负责团队搭建,开展日常培训与辅导,统筹组织团队活动、生日会等员工关怀项目
任职要求:
1. 具备优秀的管理能力与良好的团队合作意识
2. 能高效统筹销售流程,提升团队产出效能
3. 拥有敏锐的市场判断力,能灵活应对行业动态变化
岗位要求:
1、年龄28-45周岁,踏实肯干,积极进取,无不良嗜好及违法记录!
2、本科及以上学历,具备3-5年相关工作经验,有金融行业背景者优先。公司设有健全的培训机制,实行老带新帮扶制度。
人才计划扶持:
猎鹰计划:同行业(金融、销售)年薪达30W+,完成总部7天培训且入职满2个月,额外享10万元人才补贴;跨行业人才年薪100W+,通过7天培训且入职满3个月,可获30万元人才补贴额度
工作时间:
上午: 8:30-11:30
下午: 14:00-17:00
周末双休,全年依照法定节假日休假,无需加班
薪资福利:
月收入范围13000-18000元,能力突出者薪资上不封顶
底薪+KPI绩效+公司激励方案,全勤奖励、年终奖金等一应俱全,团队氛围融洽,每月定期开展团建、部门聚餐、球类运动(篮球、羽毛球)等活动
新房销售总监
2-3.5万元/月
渠道经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人5-10年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制房地产15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司年度销售战略与目标,统筹全国销售团队完成业绩指标
2.搭建并优化销售管理体系,包括渠道建设、客户分级、销售流程及绩效考核机制
3.主导重点行业/大客户开发与深度合作,协调售前、产品、交付资源推动项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,定期输出销售数据报告,为经营决策提供依据
5.负责销售团队的选拔、培养、激励与梯队建设,提升整体专业能力与作战效能
任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先
2.具备5年以上销售工作经验,其中至少3年团队管理经验,有从0到1搭建销售体系经历者优先
3. 熟悉B2B销售逻辑,具备跨部门协同和复杂项目推进能力
4. 具备出色的市场洞察力、战略思维与商务谈判能力
5.诚信务实,结果导向,能适应高频次出差与阶段性高强度工作
区域销售总监(外派:阜阳/包食宿)
1.5-2.5万元/月
销售总监3-5年本科团队建设及管理安防监控先进制造商务谈判能力综合布线弱电智能化制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体市场开发及维护较多外勤地推团队团队管理能力较多出差对机构(To
岗位职责:
1、依据公司年度经营战略,结合市场实际状况,科学研判市场需求趋势,拟定年度市场营销方案及营销中心年度工作计划。
2、围绕年度营销规划与目标,组建并完善销售团队,推进人才梯队布局,依托数据分析指导团队开展客户运营,确保销售任务达成。
3、跟踪行业发展趋势与整体市场环境,深度参与重点业务板块及关键项目推进,维护客户关系,拓展合作伙伴网络。
4、参与制定并持续优化销售激励机制及相关业务管理制度与流程,保障运营体系匹配业务发展节奏。
5、统筹管理营销中心各项费用支出,实施成本控制与效能提升措施。
任职要求:
1、******,本科及以上学历,具备5年以上销售从业经历,其中至少3年团队管理经验,具有系统集成、弱电工程、电线电缆等相关行业背景者优先考虑。
2、事业心强,积极进取,熟悉市场拓展路径,具备扎实的客户运营经验、商务谈判技巧及项目执行能力。
3、能接受出差安排,具备较强的组织领导力、沟通协调能力,职业操守良好,富有团队合作意识。
销售经理
1-3万元/月
渠道经理6-10人1年以下学历不限电话销售网络销售
销售总监
薪资待遇10000-30000
销售经理
薪资待遇,销售3500-30000
销售4000-30000
18岁以上,形象气质优佳,善于沟通,吃苦耐劳,服从管理,学厉要求,有客户资源优先
【零食贴标签320/天】保底月8500+奖金5千/包吃住
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
啤酒装盒320/天【入职奖5000】公寓宿舍+随走随结
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
淮南凤台县室内组装货架,要有登高证的,没有登高证的也要,工作地址:岳张集镇,合肥长丰肥东肥
小工
室内组装货架,要有登高证的,没有登高证的也要,工作地址:淮南市凤台县岳张集镇,合肥长丰肥东肥西
综合管理岗
1.5-1.6万元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件整理、会议组织及办公用品管理
2. 协助部门开展综合协调与跨部门沟通工作
3. 参与基础人事支持工作,如招聘辅助、入职办理及员工档案维护
4. 处理基础财务报销、合同归档及数据统计等综合事务
5. 完成领导交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2. 工作经验不限,有行政、文秘或综合管理类实习经历者优先
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
5. 性格踏实稳重,适应多任务协同的工作节奏
30岁左右,沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版)
拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验;
做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力;
熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营;
品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
销售主管
5000-9000元/月
销售经理/主管经验不限大专房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售其他行业电话销售政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务工业照明销售有经验,能带团队企业服务企业
任职要求及工作职责:经理、销售工程师
薪资待遇:底薪(4500-7500)+提成+油补
(年薪约10~30万)福利:双休、4500无责任底薪
1.享受各类带薪休假(公休、年假、婚假、产假、丧假、陪产假等)
2.缴纳五险并配备商业意外保险;
3.提供结婚贺金、生育礼金,生日慰问、话费与交通补贴、购书津贴、节日福利、高温补助;
4.具备大专及以上学历;(年龄要求:23至30岁)
5.热爱市场营销工作,具有2至3年市场开发经验,熟悉LED产品或工业照明灯具市场者优先考虑
6.负责开拓目标区域新客户资源,维护现有客户关系,具备团队管理与人员培养能力;沟通表达能力强,积极进取,具备良好的协作意识,完善所辖市场的客户资料档案
7.拥有国家电网、煤炭系统、铁路系统相关销售经验者优先录用
吉林敖东寿县区域销售经理
6000-11000元/月
区域销售销售经理1-3年中专/中技
一、吉林敖东简介
建厂62年、制药38年从来没有出现过任何的质量问题。1957年建鹿厂,1981年建药厂。集医药业、证券业、采矿业、公路建设业为一体的控股型集团国有上市公司((股份代码:000623)。下辖20个子公司,有鹿厂、纸箱厂、胶囊厂、中药饮片厂、制药厂、销售公司,各子公司分工合作实现了全产业链的运营模式,保证了企业稳定持续的发展!
二、产品分类:
1、骨科类
2、儿科止咳,消化类,剂型口服液
3、心脑血管类
4、胃肠类
5、感冒类
6、黄金产品3个:妇科圣方鹿胎膏,男科鹿鞭回春胶囊,鹿筋壮骨酒
三、工作内容:
1、公司体制:
吉林敖东集团销售公司,采用定区域销售模式,给予销售政策支持,大利润空间、挑战高薪。
2、公司支持:
(1)市场绝对的保护,良好的团队氛围。
(2)销售队伍定期培训、交流学习、共享销售经验。
(3)奖金奖励不断,政策、物料、销售奖金、旅游等各种扶持。
3、技能要求:
(1)负责客户开发维护销售工作;
(2)目标客户诊所、 药店、专科医院等;
(3)执行公司决定,完成销售计划。
4、任职要求:
(1)讲诚信、有执行力、认同企业、有赚钱欲望。
(2)30岁以上,有销售经验。工作勤奋,吃苦耐劳。
(3)具备较强沟通能力,能承担较大工作压力,无签到打卡、自觉性强。
(4)可招聘兼职
景清装饰招聘业务经理
2000-3000元/月
业务经理1-2人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC弹性工作制房地产建材其他行业其他产品/服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
1、拓展本地业主、楼盘、自建房、门店商铺客户;
2、推广家装、工装、新店装修、自建房装修、适老化改造等业务;
3、对接客户需求,跟进洽谈,促成签单。
人事前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调年终奖月休四天
负责公司人事招聘接待面试人员,薪资构成:底薪绩效提成,四千,早九晚六,中午休息一个小时,月休4-5天
高中教辅图书销售
300-310元/天
销售经理年终奖1-2人月结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成回款提成TOCTOB弹性工作制教育培训课程/培训类产品对企业/机构(To B)销售经验
自己开发渠道销售公司的高中教辅图书《出题人这样出题高中物理》,有渠道优先考虑,薪资上不封顶
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淮南渠道经理招聘在线招聘信息,主要招聘淮南销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。