
生产副总监
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专现场管理
工作任务:
1. 落实生产目标:统筹调配人员、设备、物料、工艺及环境等生产资源,科学开展计划制定、组织执行、协调调度与过程管控,保障生产任务按时保质完成;
2. 过程质量监管:实施首件检验、末件确认及巡回检查,严格落实制程控制方案,贯彻“不接收不良品、不产生不良品、不传递不良品”的品质三不方针,确保制程品质稳定受控;
3. 制造成本管控:推动持续优化措施,提升材料使用率与人工效能,减少能源消耗,规范低值易耗品及劳保用品管理,实现降本增效的长期目标;
4. 工艺规范落实:严格执行工艺技术文件与设备安全操作规程,保障作业安全与产品品质一致性,降低返修发生率,助力成本控制;
5. 设备维护管理:落实设备日常点检与保养标准,强化员工对常见故障的应对能力培训,确保设备运行平稳可靠,保障生产连续性与产品品质提升;
6. 6S现场管理:建立完善的6S管理制度与执行标准,持续开展意识宣导与全员改善活动,优化作业环境,提升工作效率,激发团队活力,确保物流顺畅,消除各类浪费,保障作业安全,助力成本下降;
7. 团队培养建设:通过系统化培训机制,不断提升一线员工操作水平及管理人员综合管理能力。
岗位要求:
1、具备5年以上锂电池领域生产管理实战经验;
2、拥有3年以上生产管理相关岗位履职经历;
3、具备出色的生产组织与跨部门协调能力;
4、掌握基础的数据统计与分析方法;
5、熟悉锂/钠电池生产工艺流程及相关技术规范;
6、具备较强的生产战略规划与全流程管控能力
生产主管
1.5-3万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
岗位职责要求:
1. 统筹协调生产计划的实施,确保订单准时交付,不断优化生产工艺流程,控制生产成本,提高整体生产效能。
2. 主导生产设备从选型采购、安装调试到日常维保、故障处理及技术升级的全过程管理,保障设备高效稳定运转。
3. 建立并推行标准化的生产作业与设备管理制度,严格执行安全生产规程,防范安全事故发生,提升现场运营水平。
4. 负责生产与设备团队的建设与管理,组织实施人员招聘、技能培训、绩效考核及人才梯队培养,打造高绩效协作团队。
学历与专业
- 大专及以上学历,工科类相关专业。
工作经验
- 3年以上制造型企业生产管理经验,其中至少2年担任生产主管或同等管理职务。
- 具备设备全周期管理背景,熟悉产线布局优化、设备精益管理的优先考虑。
- 有电池制造、PACK组装、汽车零部件、电子元器件等制造领域工作经验者优先。
综合能力
- 具备较强的领导才能和团队管理能力,能够有效激励团队成员,提升团队执行力与专业素养。
- 具备快速识别与解决生产及设备异常问题的能力,能及时制定并落实应对措施。
- 拥有良好的沟通协调能力,能够实现跨部门高效联动,推动各项任务顺利执行。
- 承压能力强,适应多订单、快节奏的生产环境,具备高度的责任感和以结果为导向的工作意识。
生产副总监
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专现场管理
工作任务:
1. 落实生产目标:统筹调配人员、设备、物料、工艺及环境等资源,实施科学的计划、组织、协调与控制,保障生产任务按时保质完成;
2. 过程质量管控:严格执行首件检验、末件确认及巡回检查,落实生产控制方案,坚持不接收不良品、不产生不良品、不传递不良品的品质“三不方针”,确保制程质量处于受控状态;
3. 制造成本管理:持续推进优化改进,提升材料使用率、人工作业效率,减少能源消耗,合理管控低值易耗品及劳保用品支出,实现降本增效的长期目标;
4. 工艺规范落实:严格执行工艺技术文件与设备安全操作规程,保障产品品质稳定一致,防范安全事故,降低返修比例,助力成本控制;
5. 设备维护保养:落实设备日常点检与保养标准,加强员工基础故障处理能力培训,确保设备运行平稳可靠,保障生产连续性与产品质量提升;
6. 生产现场6S管理:建立完善的6S管理体系与执行标准,持续开展意识宣导与全员改善活动,优化作业环境,提升工作效率,激发团队活力,保障物流顺畅,消除各类浪费,确保安全生产;
7. 团队管理与技能提升:通过系统化培训机制,持续提高操作员工的岗位技能及管理人员的综合管理能力。
岗位要求:
1、具备5年以上锂电池领域生产管理实战经验;
2、拥有3年以上生产管理岗位履职经历;
3、具备出色的生产组织与跨部门协调能力;
4、掌握基本的数据统计与分析方法;
5、熟悉锂/钠电池生产工艺流程及相关技术标准;
6、具备较强的生产战略规划与现场管控能力
高级产品经理
1.5-2.5万元/月
产品经理5-10年本科软件产品硬件产品8年以上工作经验汽车零部件行业汽车行业做内外饰的企业
工作职责
1. 在产品开发初期,理解并解析客户的技术需求,制定报价方案及技术标准;
2. 针对现有产品在设计中存在的问题,提出优化与改进措施;
3. 编制产品DVP计划、特殊特性清单、BOM等关键技术文档;
4. 协同测试中心试验工程师,参与总成类零部件试验方案的评审,独立编制外协件试验大纲,并提交客户审批;
5. 负责开发阶段台架试验的监督,联合质管部门完成新产品功能确认;主导新零件(含新模具)特性的识别及零件与样品控制计划的制定;
6. 参与影响产品结构、材料、数据的相关技术工作,运用VAVE手段,保障设计开发过程中资源的高效利用;
7. 组织与客户端新项目的技术对接,对从研发到量产前的技术难题进行分析与优化;
8. 联合制造工艺团队参与产品前期试制,解决试生产、装车及试验中涉及结构、材料、图纸等方面的设计问题;必要时推动设计变更,使用问题清单实现闭环管理;
9. 参与项目开发中新技术、新产品的引入与吸收;
10. 参与影响产品结构、材料、数据的技术活动,协助实现开发过程中的资源调配与成本控制;
11. 在整个开发流程中,严格遵循客户及公司体系要求,落实各阶段工程技术内容与文件的管控;
12. 完成上级交办的其他工作任务;
13. 熟悉后视镜产品的CCC及ECE认证要求;
14. 根据客户要求,完成CMDS/IMDS系统的信息录入与申报认可。
任职要求
1. 本科及以上学历,汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业;
2. 具备8年以上后视镜产品设计与开发经验;
3. 掌握基本制图知识,能识读产品图纸及相关技术要求;
4. 熟练操作常用2D、3D设计软件,具备良好的软件应用能力;
产品经理
5000-8000元/月
产品经理1-3年大专其他行业
岗位职责:
1.负责与标书团队对接电机、永磁滚筒、变频器及配套件在皮带机应用中的报价和技术方案整合,确保信息准确且按时交付;
2.承担电机研发部门与电机生产车间之间的技术协调工作,保障电机装配与生产顺利推进;
3.协助开展本产品线的市场分析、售前技术支持及售后技术服务,提升客户体验与满意度;
4.参与带式输送机技术改造项目的方案制定、成本核算及执行落地;
5.参与重点工程项目的技术难题攻关与技术方案评审工作;
6.按时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备电力拖动、电机原理或机械设计等相关专业背景,掌握扎实的专业基础知识;
2.能根据皮带机现场工况,独立完成电机的选型计算;
3.熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件进行图纸绘制与结构设计;
4.持续关注行业发展趋势,推动产品优化升级;
5.具备良好的沟通能力和组织协调能力。
智能汽车软件产品策划
1-1.5万元/月
产品经理3-5年本科
熟悉汽车相关软件,掌握软件发布节点的管控
明确 C6b OBD 的技术要求
审核供应商提交的软件变更内容
参与转向系统变更的相关流程
评审供应商提供的测试报告及与 C6b OBD 相关的技术文档
负责满足 OBD 要求的软件集群(SW Cluster)管理工作
监督供应商的软件更新与变更执行流程
具备大众或合资项目软件发布经验(PEP 流程)
主导 HOMO C6b OBD 相关的软件版本发布工作
具备汽车行业背景,深入了解 HOMO C6b OBD 规范要求
优先考虑在该领域具有实际工作经验并具备相应资质的候选人
掌握 SAE J1699-3 OBDS 标准规范
熟悉大众体系内软件集群版本发布的标准流程
审阅供应商提供的 HOMO 项目相关技术文件
及时输出软件发布相关的建议与实施方案
产品工程师
1-1.5万元/月
产品经理5-10年大专B端产品其他方向其他行业
产品工程师
基本技能
1.熟练运用行业相关的3D与2D设计软件,了解TS16949质量管理体系;
2.掌握汽车/新能源/通讯领域铝合金压铸产品的结构设计及压铸、机加、喷砂、抛丸、清洗、试漏、浸渗、喷涂、电镀、点胶、摩擦焊等制造工艺;
3.具备对压铸类新产品开展DFM/PFMEA评估及成本报价的能力。
工作职责
4.组织新项目报价技术分析,涵盖设备选型、工艺路径、结构设计、精度要求、生产节拍与可行性,确保满足客户实际需求;
5.编制产品工艺流程图、BOM清单、所需设备列表以及特殊特性明细表;
6.在新品PPAP执行过程中,识别制程问题并完成总结、反馈与闭环整改;
7.解读客户在产品开发阶段提出的技术规范,并转化为内部可执行的技术文件;
8.主导DFM/TR方案的编制与提交,对接客户技术团队,沟通优化不符合工艺条件或存在设计缺陷的要求,确保产品结构适配公司生产能力;
9.对所负责产品的技术可靠性与质量达标负责,保障样品开发按时保质交付;
10.在开发周期中及时响应突发技术问题,提供有效解决方案,加快样件交付进度;
11.负责结构样件的评估与处理决策;
12.制定并指导生产环节中的技术标准执行;
13.将本岗位产生的所有技术文档完整上传至PLM及ERP系统;
14.编写产品DFM审查规范及相关评审记录表格;
15.完成上级安排的其他工作任务。
参与责任
16.协同解决产品试产及批量生产中的结构类问题,参与质量问题的技术归因与改进措施落实;
17.接收并传递产品全生命周期内的工程变更信息,保证信息传递准确完整,符合客户与内部管理要求;
23.执行日常生产过程中的工艺纪律检查,发现问题及时纠正;
记录生产异常项,用于后续产品开发优化,逐步建立和完善问题FMEA数据库。
加分项
具备以下行业背景者优先:金属制品·汽车零部件·新能源汽车
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
1. 大专及以上学历,具备中大型汽车内外饰制造企业现场管理背景;
2. 熟悉保险杠涂装工艺流程及生产运作,掌握关键控制点,个性坚韧、敢于担当,具备较强的责任意识;
3. 具有主机厂或汽车零部件企业生产管理经历者优先考虑。
数据产品经理
1.2-1.8万元/月
产品经理5-10年大专MySQLSQL后台产品大数据产品需求分析市场调研数据分析Axure墨刀
1. 负责集团数据分析产品的需求调研、任务跟进及需求方案设计;
2. 承担数据产品PRD文档撰写及相关交付材料的整理与输出;
3. 协同UI设计、前后端开发及数据团队,推进需求沟通与确认工作;
4. 参与数据大屏、各业务线运营看板等实际业务场景的落地实施。
电池工厂直招+设备操作+五险一金
5000-6000元/月
操作机台操作工车间免费培训包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结五险一金
岗位:操作工
工作内容:主要生产两轮车电池、储能、输配电设备等业务板块,主要是操作机台,看设备,自动化程度高,工作轻松;车间环境舒适,有空调;高度自动化,人机协作生产优势:提供住宿、园区有食堂、五险一金、表现优异者可晋升为线体初级管理人员;
上班时间:8点
二、薪资待遇
三、福利待遇:满一年有年假;结婚、生育、生日福利等礼金;
四、发薪日期:每月20号;
公司晋升制度完善、合理,给每一个努力工作的员工一个公平的晋升空间!
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施工生产经理
1-1.1万元/月
生产经理10年以上学历不限施工管理土建施工项目经理土建生产
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位
3.公司主要跟中建干扩大劳务,必须有跟中建系统接触的施工管理经验
4.年龄35-45,没有中建系统经验的谢绝打扰!
高标准农田劳务生产经理
8000-12000元/月
生产经理1-3年本科
一、施工前期筹备
1. 参与图纸会审、施工组织设计、专项方案编制,熟悉土地平整、机耕路、灌排沟渠、管网、泵房、土壤改良等所有分项施工工艺。
2. 根据总进度计划,编制阶段性施工计划(月、周进度计划),划分施工分区、流水施工段。
3. 统计人、材、机需求计划,向项目经理提报机械、劳务、材料进场时间;规划施工便道、料场、临时排水布置。
4. 组织开工前技术、安全交底,向各班组明确质量标准、施工顺序、工期要求。
建筑施工生产经理/负责人
1.8-2.5万元/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全、成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,组织日常巡检与隐患整改
4.统筹人、机、料、法、环等生产要素配置,优化现场资源配置与调度效率
5. 主持生产例会,及时解决施工过程中的技术与管理问题,向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目流程管理
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的职业操守与沟通表达能力
5.学历不限,经验丰富者优先
火电厂土建生产经理
1-1.3万元/月
生产经理经验不限学历不限火电、核电、化工
要求火电厂项目经验!要求火电厂项目经验!要求火电厂项目经验!无火电厂项目经验勿扰!
岗位职责:
1. 负责火电厂项目的土建施工,确保施工质量和进度。
2. 精通测量仪器的使用,进行准确的工程测量。
3. 熟悉工人的工作安排,合理分配工作任务。
4. 精通交叉作业的施工工序和注意事项,确保施工安全。
5. 对施工过程中的问题进行及时沟通和协调,确保问题得到解决。
6.完成公司安排的各项工作任务。
配料车间班组长
9000-13000元/月
生产组长/拉长包住月结经验不限本科现场管理设备管理生产物料管理
岗位职责:
1、负责手套厂配料车间的生产现场管理、5S执行、设备维护及安全生产管理工作;
2、统筹调配配料车间人员配置,全面协调各项生产运作与日常活动;
3、开展配料生产线的产能评估,保障生产计划科学可行,并参与制造部资源规划与生产能力分析;
4、组织实施生产任务安排,下达生产指令并监控作业进程;
5、实时跟进生产进度、产品需求、工艺流程及产值达成情况,确保生产目标按期完成;
岗位要求
1、全日制一本及以上学历;
2、化学工程、高分子材料等相关理工类专业优先考虑。
福利:五险一金、提供住宿、食宿补贴、带薪年假、节日礼品
生产文员
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天文员经验仓管物流经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
污水处理厂负责人(怀宁)
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、承担污水厂的日常运营管理工作,涵盖经营计划落实、现场人员统筹等;
2、结合项目实际工艺与设备状况,制定切实可行的节能降耗生产方案,有效控制运行成本;
3、统筹管理污水厂各类运营数据,包括日常运行记录、周月年度报告、采购规划、维修保养计划、技术改造方案及经营分析等;
4、负责污水与污泥处理全过程,保障出水水质持续稳定达标排放,发现异常监测数据及时上报,并依规程迅速应对处置;
5、建立健全并执行运营管理制度,完善生产台账体系及厂区各项管理流程;
6、落实对污水厂内有毒、有害及危险物品的安全管理工作;
7、组织实施物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理,确保记录完整准确;
8、组织开展各工艺段巡检人员在安全生产、工艺理解、化验检测与设备维护等方面的培训工作。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,主修环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业;
2、具有5年以上工业废水处理厂管理经验,掌握UASB工艺运行特点;
3、基本能力:具备良好的沟通表达、组织协调与团队协作能力;
4、专业能力:了解国家相关环保法规政策,熟悉污水处理原理、工艺流程及应急事故处理措施;持有环保或给排水类中级职称者优先;
5、管理能力:具备较强的分析判断、组织协调及问题解决能力;
6、办公技能:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件进行文档编辑与数据管理;
7、能适应一线工作环境,具备驾驶能力,
工作地点:
安徽省安庆市怀宁县。
工厂文员
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
机械加工车间主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验
【工作内容】
-负责机加车间的日常运营与管理,保障生产任务按计划有序推进。
-监控产品生产质量,确保各环节符合既定的质量控制规范。
-建立并落实车间安全作业制度,维护员工作业安全与生产环境稳定。
-组织车间人员的管理与技能培训,提升团队整体工作效率与专业能力。
-汇总分析生产相关数据,优化工艺流程,提升产能并有效控制成本。
-协同其他职能部门配合联动,确保生产安排与公司战略发展方向一致。
【任职要求】
-具有机械加工或相近领域专业背景,具备较强的学习能力和环境适应性。
-工作经验不限,具备制造行业或车间管理实践经验者优先录用。
-拥有良好的组织协调与判断决策能力,能在高强度环境下保持高效运作。
-具备高度的责任意识和团队协作精神,能够带动团队共同完成目标。
-掌握基础安全生产知识,了解国家相关安全生产法规与标准。
-熟练操作常用办公软件,具备一定的数据处理与分析能力。
工作内容:
负责公司组装车间的日常运行与管理工作,确保生产活动有序开展。具体包括:
-统筹安排车间人员分工与协作,促进跨部门沟通与协同效率;
-编制并推进实施生产计划,科学调配资源以保障生产进度;
-对生产全过程进行跟踪监督,把控产品质量与作业效率;
-负责车间设备、工具的日常维护、保养及采购工作,及时处理设备异常;
-制定并推行安全、环保与质量管理措施,确保现场合规运行;
-收集、整理生产相关数据信息,并按时提交报告,为管理决策提供依据;
-完成上级交办的其他与组装车间运营管理相关的事务。
职位要求:
-学历要求:大专及以上学历,行政管理、企业管理或相关专业优先;
-工作经验:不限,具有制造业生产或组装管理经验者优先考虑;
-熟悉制造型企业生产流程及组装作业管理模式;
-具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
-有较强的责任担当和团队带领能力;
-具备基本的数据分析能力,能运用工具进行生产数据整理与呈现。
生产文员
6000-7000元/月
工厂文员生产跟单20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),熟练使用ERP系统者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
4.具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
5.服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
生产运营储备人才
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1. 负责规章制度、生产现场、5S、设备、安全及部门行政等方面的日常管理;
2. 统筹安排生产部门的人力配置与各项生产运作;
3. 分析产线产能情况,制定科学的生产计划,评估资源分配与生产能力;
4. 发布生产计划并监督执行过程,确保生产进度符合目标要求;
5. 跟踪生产运行状态与产值指标,保障生产任务按时完成;
6. 及时应对和处理生产异常问题,提出有效的改善建议;
7. 推动提升生产效率与优化产品质量的相关项目实施;
8. 监督现场作业规范及5S执行情况,确保生产环境安全有序;
9. 组织开展设备的日常维护与调度管理,办理折旧、报损和报废手续。
岗位要求
1. 本科及以上学历;
2. 机械、电气、自动化、化学化工、工业工程、物流等相关理工类专业优先。
福利:五险一金、提供住宿、食宿补贴、带薪年假、节日礼品。
储备干部
6000-7000元/月
生产运营经验不限初中及以下
岗位职责:
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作
2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈
3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运技能
4. 配合完成数据记录、报表整理及现场5S管理
5. 根据培养计划轮岗学习,逐步承担基层管理职责
任职要求:
1. 有志于在制造业生产运营方向长期发展
2. 具备良好的学习能力、沟通能力和责任心
3. 能适应倒班及一线工作环境
4. 吃苦耐劳,执行力强,具备团队协作意识
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
厂长助理
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
岗位职责:
1、配合厂长开展日常生产管理,保障生产运行有序高效;
2、参与生产计划及标准作业流程的制定与持续优化,提升整体生产效能;
3、跟踪生产质量状况,及时解决生产过程中出现的异常情况;
4、统筹协调各职能部门资源,助力厂长达成既定生产任务。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2、了解制造行业生产工艺流程,具有相关管理工作经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据分析技能;
4、工作认真负责,抗压性好,适应快节奏的工作环境并保持高效率。
栏目概述
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