岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先。

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的检验与检测，确保符合质量标准和工艺要求 2. 按照检验规程执行尺寸、外观、性能等项目检测，并准确填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离与反馈，参与原因分析并跟踪改进措施落实 4. 维护和校准检测设备，确保计量器具在有效期内并处于良好状态 5. 协助完善质量管理体系文件，参与内部质量审核与持续改进工作 任职要求： 1. 学历不限，具备质量检验相关基础知识，有制造业质检经验者优先 2. 熟悉ISO9001质量管理体系或行业相关标准者更佳 3. 具备良好的责任心、细致度和数据敏感性，能独立完成检验任务 4. 会使用常规量具（如卡尺、千分尺、高度规等）及基础办公软件 5. ，身体健康，能适应生产现场工作环境

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如JIRA、um、JMeter等） 3. 具备基础数据库操作能力（SQL）及简单脚本编写能力（Python/Shell优先） 4.责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5. 有行业相关项目经验者优先，学历不限！

岗位职责： 1、负责生产过程中各环节的质量检验工作，确保产品符合企业及行业质量标准； 2、对原材料、半成品及成品进行抽样检测，记录并反馈质量问题； 3、参与质量问题的分析与追踪，协助制定改进措施并监督执行； 4、配合相关部门完成质量体系审核及相关文件记录； 5、维护检测设备，确保检验工具的准确性与正常使用。 任职要求： 1、具备良好的质量意识和责任心，能够严格执行检验标准； 2、熟悉基本测量工具的使用方法和检验流程； 3、具有较强的数据记录与分析能力，能准确填写检验报告； 4、具备良好的沟通协调能力，能与生产、技术等部门有效协作。

岗位职责： 1.负责车间生产全过程的质量检验与监控，确保产品符合工艺标准及客户要求 2. 执行首件检验、巡检、终检等质量控制流程，并规范填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离、评审与跟踪处理，推动质量问题闭环整改 4.参与质量异常分析，协助制定纠正与预防措施，提升制程稳定性 5.配合完成质量体系内审、客户验厂及相关质量文件整理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备质量管理或相关专业背景者优先 2. 有制造业现场质检、IQC/IPQC/OQC工作经验者优先 3. 熟悉常用检测工具及质量统计方法（如SPC、8D、5Why等） 4.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与问题反馈能力 5.能适应车间工作环境，服从生产安排，执行力强

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试执行，包括功能、性能、兼容性及稳定性测试 2. 编写并维护测试用例、测试计划和测试报告，确保测试覆盖全面、过程可追溯 3.参与需求评审与设计评审，提前识别质量风险，推动质量左移 4.搭建和维护自动化测试环境，提升测试效率与回归覆盖率 5.协同研发、产品团队定位缺陷根因，推动问题闭环与质量持续改进 任职要求： 1.熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/接口/压力测试等） 2.掌握至少一种主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）及缺陷管理平台（如Jira、禅道） 3.具备基础编程能力（Python/Java/Shell等），能编写简单脚本者优先 4.责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协作与问题推动能力 5. 有行业相关项目经验或ISTQB认证者优先

新建工厂，招聘新员工入职奖金3000，应聘当天入职安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工 长期工 都可以!!!! 薪资待遇: 小时工:30一小时，300-天月薪7000-8000 多劳多得新员工入职入职满月奖励3000正式工:早8晚6，保底工资7500，有五险一金打卡15天可预支3000 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金岗位职责: 1.负责蓝牙耳机功能测试工作，确保产品质量符合标准2.按照公司要求完成日常测试任务，保证测试结果的准确烨 3.与团队成员协作，确保测试流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流2.能够按时完成 级交付的任务，保证工作效率3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境，融入团队工作

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作 3. 对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系和测试流程 5. 输出测试报告及质量分析数据，为产品改进和决策提供依据 任职要求： 1.熟悉软件/硬件测试理论与方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力，细致严谨，责任心强 3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先 4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先 5.沟通表达良好，具备跨部门协作意识

【岗位职责】 1. 熟悉测试流程理论； 2. 能够独立进行功能测试； 3. 执行测试及结果分析； 4. 编写测试报告。 【岗位要求】 1. 3年以上银行项目测试经验； 2. 有银行项目测试经验； 3. 责任心强，主观能动性好，具备良好的沟通能力和团队协作能力，善于学习，能吃苦并适应各种应急需求；

安徽安庆市安徽安庆市招工程站搅拌车驾驶员1名，工资6500～7000

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安庆华力高科诚招持证焊工多名：埋弧或手把或氩弧或全位置技术熟练，拍片合格率达到95%以上；购买社保，提供食宿。请符合以上要求且有意向的各位师傅们联系详谈。

【汽车配件厂·常庆3期长白班可日结】 生产产品：汽车配件22/小时 1.年龄要求：18—50周岁，小学以上学历会说普通话 2.工时：白班计时10.5 3.吃饭住宿：包吃2餐，可住员工宿舍，坐班车到厂 4.上班时间：08:00-20:00 5.工资发放：每月25号发上月整月工资， 6.入职须常规体检或带三个月内体检报告。 7.住宿需要。 8.面试时间:周一至周五上午9点，下午3点

面试时间：周一到周五上午9点 下午13点 招聘岗位： 生产普工（18-40 岁）,男女不限。工作时间两班倒，8.30-20.30 计时17.5元一小时，夜班补助20-30元一晚上 [福]上班时间 8:30-20:30 招聘要求:男女不限，能长期工作，有电子厂工作经验优先，视力良好。视力正常可以放宽，主要做电子产品链接器，光纤，操作简单，坐岗， 综合工资：5000至7000元左右/月，节假日有福利， [福]有住宿，厂车免费接送(万象，天越，平政，科园路口，凯撒花园) 工作地址：经开区三江大道，

男女不限 身体健康 包吃包住 4-6人公寓宿舍 空调宿舍 热水器 洗衣机 WiFi 工时稳定 收入高 主要岗位： 组装 包装 测试 老化 贴片等 月收入7000-8000

岗位职责： 1. 负责新能源电池的性能测试、安全测试及寿命测试，执行标准作业流程 2. 使用专业仪器设备（如充放电仪、环境试验箱、BMS测试平台）进行数据采集与分析 3. 编写测试报告，及时反馈异常问题并协同研发/工艺部门优化改进 4. 参与测试方案制定与测试用例设计，持续提升测试覆盖率和有效性 5. 严格遵守实验室安全规范及EHS管理要求，确保测试过程合规可控 任职要求： 1. 学历不限，理工类专业背景优先，有电池、电子、电气或自动化相关知识更佳 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统化岗前培训 3. 工作认真细致，具备基础的数据分析能力和学习意愿 4. 能适应生产型测试工作节奏，责任心强，团队协作意识好 5. 包吃住、住宿环境良好，享有清晰的技能晋升通道与岗位发展路径

【芜湖湾沚最美新能源】 车间人性化管理，需吃苦耐劳，有一定体力。最好有汽配相关工作经验 18-45岁工 长期小时工元/小时，中途没钱可以预支 工作内容：辅助上下料，气密测试。活简单，易操作，有师傅带 吃住情况：免费包工作餐，宿舍4-6人间，附近超市、夜市、大排档、自己租房也方便！ 员工承担：商保150元/月，宿舍120元/月，水电平摊。 入职需提供体检报告，身份证原件 ️出勤费用，

双休/单休 任选 高工资环境巴巴适适 18-45岁，身休健素，四肢健全，吃苦耐劳。 岗位：贴标签。扫描。普工，质检，测试，操作工，打包工，焊锡工，设备维修，不良品检修等等工作简单轻松，上班可以带手机，恒温车间 要求18－45 【福利待遇】 模式一：小时工26-30/小时，280-330一天，综合薪资7500-8500 模式二：同工同酬，底薪3680+加班费＋津贴=综合7500-10000买五险一金） 招聘须知: ①不穿无尘服,上班可以带手机 ②两班倒，住宿独立空调。 ③空调车间，冬暖夏凉 ④包吃包住，三餐免费，住宿免费，水电费平摊 ⑤面试当天可安排住宿 ⑥温馨提示：上班是在重庆主城区

负责配合工长测量、取样送检、质量检查

岗位职责 1.原材料检测 ①负责涂装车间所用涂料、稀释剂、固化剂等原辅材料的取样、检验及质量数据记录 ②按照技术规范对电泳漆、面漆、清漆等开展粘度、PH值、固含量等理化性能测试 ③跟踪化学品库存使用周期，监控有效期限，发现异常及时上报 2.生产过程监控 ①定期对前处理槽液（如脱脂、磷化）及电泳槽液（电导率、灰分、MEQ值等）进行检测 ②对喷涂线关键工艺参数（膜厚、色差、光泽度）实施抽样分析并完整记录结果 ③参与涂装常见缺陷（如流挂、橘皮、颗粒）的实验复现与成因分析，支持工艺优化 任职要求 1、能够熟练使用光谱仪、粘度计、电子天平等常规检测仪器 2、工作认真负责，具有较强的质量管控意识和责任心 3、能适应制造型企业倒班作业安排

，年龄45岁以下初中以上学历，需要一定细心及吃苦耐劳，月工资4000-6000元

工作内容： 穿戴设备：VR头显、力反馈动捕手套、惯性捕捉套装 进行数据标注与装配 按照任务包执行抓取杯子、瓶盖、纸盒、餐具，开杯、倒水、分拣、收纳、拧盖子等操作 全程采集动作轨迹、视觉及力觉数据，用于机器人模仿学习，训练具身智能大模型 薪资待遇：底薪3500+奖金 人员要求：需稳定工作半年以上，无需经验可上岗，居家具备两室一厅环境及安卓手机

岗位职责： 1.负责公司体系文件的起草、审查、修订及日常维护，确保体系文档的系统性与准确无误； 2.组织并推动公司内部体系审核、管理评审以及外部认证审核工作，落实审核问题的整改跟进； 3.制定并执行体系优化方案，持续追踪改进措施的实施成效； 4.面向公司员工开展体系标准及相关要求的培训与指导，提升全员对体系规范的理解与执行力度； 5.与各部门保持密切协作，保障体系制度在各业务环节中的有效落地。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，具备体系工程师相关工作经历者优先考虑； 2.熟知ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等管理体系标准，具备体系文件编写与审核实操经验； 3.具备良好的组织协调与沟通能力，能高效联动各部门推进体系工作； 4.学习能力强，富有团队协作意识，能够适应高强度的工作节奏； 5.具备较强的英语读写能力，熟练操作常用办公软件。

工作职责： 1.负责新项目零部件的APQP流程管理，跟踪开发各阶段质量控制，确保零部件达成产品设计质量目标； 2.负责量产阶段零部件的质量管控，主导供应商质量问题分析与整改措施，保障零部件质量稳定性并推动持续优化； 3.组织开展供应商质量绩效评估，实施供应商质量表现的定期考核与反馈； 4.推动供应商质量能力培养与提升，增强其交付产品质量及服务响应效率； 5.负责零部件PPAP执行管理，组织对供应商现场审核及文件资料审查，确保满足批量生产质量标准； 6.开展供应商体系审核、过程审核和产品审核，强化外协供应商的质量保障水平； 7.管理供应商质量相关档案及文件记录，完成质量协议、8D报告及其他供应商管理文档的整理归档工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，汽车、机械类等相关专业优先； 2、具备2年以上相关岗位工作经验者优先； 3、技能要求：熟练操作常用办公软件，掌握供应商管理流程，了解质量管理体系及过程审核、潜在失效分析方法，具备良好的沟通协调与组织能力。

安庆振宜汽车大量招普工，包吃住，岗位分配总装、质检 焊装、涂装、KD包装，做汽车零部件组装、检验、辅助作业，无需经验。18‑40周岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从岗位安排。宿舍4‑6人间配空调热水器，可直接面试入职

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 4. 保持工位整洁，做好物料领用与余料归还登记 5. 参与班组日常例会，及时反馈生产异常情况 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，纯工，身体健康，能适应倒班制工作 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图与计量能力 3. 无犯罪记录，服从管理，具备团队协作意识 4. 能接受岗前培训并快速掌握标准化作业流程 5. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先

岗位职责: 1. 负责样品的采集、处理及保存工作 2. 参与新产品开发过程中的跟模、试产及样机装配任务 3. 确保样品质量与完整性满足实验标准要求 4. 配合实验室完成样品的归类与整理工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 2. 大专学历，机械相关专业，欢迎应届毕业生应聘 3. 能够依据规范准确完成样品的采集与处理 4. 工作细致认真，责任心强，保障样品质量与完整

一、主要工作内容 1. 产线测试规划与维护 老化柜与分容柜管理： 负责充放电测试柜（老化柜）的参数设定、流程更新管理。 综合测试仪编程： 根据不同的电池组型号（电压平台、容量），在电池综合测试仪上编写或调用测试工步，测试开路电压、内阻、充放电功能、过流功能。 产线异常处理：第一时间到现场分析原因（是BMS问题、连接线松动还是测试程序逻辑错误）。 保护板测试仪、成品测试仪等参数设定，测试标准要求制定下发，并处理异常。 2. 返修电池分析与判定 失效原因定位： 接收产线或售后退回的不良品，通过拆解、检测，精准判定问题层级：是电芯、BMS板、还是PACK工艺问题。 维修方案制定： 对于可修复电池，制定明确的返修作业指引，并判定返修品是否能按良品重新入库。 3. 工艺文件编制 SOP编写： 编写《测试作业指导书》，明确测试工位的接线方法、设备操作步骤、测试参数范围及不合格品的处理流程。 二、岗位技能要求 1. 设备操作与调试技能 核心设备： 必须熟练掌握电池综合测试仪、电脑化容量分选/老化测试柜的操作原理和参数配置。 诊断工具： 熟练使用万用表、钳形表、手持式内阻测试仪进行现场快速故障诊断。 工装夹具： 具备基本的工装夹具维护能力，能处理测试过程中因探针接触不良导致的误测问题。 2. 工艺分析与问题解决能力 数据敏感度： 能够通过观察老化数据曲线（如充电恒压阶段时间过长），预判电芯是否存在微短路或配组异常。 电路基础： 看得懂BMS保护板的原理框图，能通过测量MOS管各脚电压判断保护板是处于保护状态还是损坏状态。 逻辑排查： 掌握“排除法”和“替换法”，快速区分是BMS通讯板故障还是电芯串采样线序错误。 3. 文档与沟通能力 能够将复杂的测试原理转化为产线员工能看懂的图文SOP。 具备清晰的逻辑，能撰写《不良品分析报告》，用数据向供应商（电芯厂/BMS厂）反馈问题。 三、基本任职资格 1. 基础门槛 学历专业： 中专/大专及以上学历，机电一体化、应用电子、新能源技术等相关专业。 工作经验： 2年以上锂电池PACK厂（特别是小动力、电动自行车领域）生产测试或工艺岗位经验。 2. 核心素质 动手能力强： 不能只懂理论，必须能拿起烙铁更换线束、能用压线钳制作测试转接线，能快速处理生产现场的实际物理连接问题。 责任心与效率： 测试工艺是出货的最后一道关卡，需要员工具备高度的责任心，同时能在保证质量的前提下，优化测试流程以提升产能。 问题解决导向： 面对返修电池，需要有追根究底的精神，而不是简单地“坏了就换板子”。 3. 优先条件 有磷酸铁锂和三元锂两种体系电池测试经验者优先（因两者电压平台和保护参数差异较大）。 熟悉CAN总线或RS485通讯，能通过电脑连接BMS读取内部数据者优先。 有主导过测试工装半自动化改造经验者优先

岗位职责： 1.成品的质量检验与记录 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等检测项目 3. 及时发现并反馈质量问题，协助分析原因并跟踪改善效果 4.维护检验设备，确保其处于正常校准与使用状态 5. 整理归档检验报告，保证数据真实、完整、可追溯 6.产品外观检验，懂毛刺和返修工艺 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检、品检或制造业一线工作经验者优先 3.工作细致认真，责任心强，具备良好质量意识 4. 能适应车间环境，服从工作安排，执行力强 5.，能熟练使用卡尺、千分尺等常规量具岗位职责： 1. 依据检验标准及作业指导书，对成品开展尺寸、外观（含毛刺识别）、性能等全项检测并准确记录 2. 及时发现、标识、隔离不合格品，反馈质量问题并协同分析原因、跟踪改善闭环 3. 规范使用与日常维护卡尺、千分尺等常规量具，确保设备在校准有效期内正常运行 4.整理归档检验报告及原始数据，保障质量记录真实、完整、可追溯 5.熟悉返修工艺流程，配合生产部门完成不良品返工确认与放行判定 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及简单机械图纸识读能力 2. 有制造业质检、品检或一线生产经验者优先 3. 工作细致负责，质量意识强，能适应车间环境及倒班安排 4.熟练操作常用检测量具，具备基础问题判断与沟通反馈能力 5.服从管理，执行力强，注重团队协作与持续改进