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小红书兼职
100-120元/天
兼职有提成免费培训
【工作内容】 1. 小红书账号发布 AI 实用软件种草图文笔记,平台全套素材模板由我方统一供给,无需原创撰稿,简单微调即可发布。 2. 日常跟进笔记评论与私信咨询,向客户介绍AI产品。 【我们提供】 1. 配套完整爆款文案、封面素材、标题选题、私聊话术库,上手零成本; 2. 居家远程兼职,无需线下坐班打卡,时间自主安排; 3. 产品复购稳定,客户月月续费,副业可持续长期深耕; 4. 免费 AI 产品专业培训,零基础也能快速学习AI。 【薪资待遇】 固定底薪 400~500 元 / 月,完成基础即可全额发放; 成交提成 10 元 / 单,多销多得; ,按劳结算。
图文发布
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一天五元,纯绿色无污染,可长期合作,操作简单,三分钟赚个奶茶钱
赤峰翁牛特旗乌敦套海镇废品收购站招夫妻工,干零活,年工资,工资面议,年龄55岁以下.联系电话
110-120元/天
临时工1-2人
赤峰市翁牛特旗乌敦套海镇废品收购站招夫妻工,干零活,年工资,工资面议,年龄55岁以下.联系电话
兼职副业
60-200元/天
兼职有提成免费培训11-20人日结时间自由
【岗位】兼职日结抖音助理 【内容】负责视频发布和客服沟通。无需剪辑,手机可做; 【日薪】55-200元/天 日结 【优势】多劳多得,时间自由,居家可做 【要求】有责任心,服从安排,长短均可 【保障】正规无费用,结算准时,有意联系
发布图文抖音
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一次5元,纯绿色,无污染,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
技术主管
3.5-4万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
1. 技术战略规划与AI前瞻性布局; - 主导ERP产品技术架构设计及研发方向制定,结合AI驱动的技术演进路径规划实施路线 - 探索AI技术在软件工程中的实际应用场景,促进技术能力与业务实践的深度协同 2. AI技术洞察力与创新推动能力; - 持续跟踪AI领域发展趋势,定期研究行业领先实践案例,识别AI技术对ERP系统带来的变革机会 - 牵头开展AI技术预研与原型验证,推进大模型、低代码开发等新兴技术与ERP核心模块(如供应链、财务、HR)融合创新 3. 研发团队建设与AI能力建设; - 搭建具备AI专业背景的复合型技术团队,推动整体技术水平提升,组织实施AI专项培训与发展计划 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,计算机类相关专业; 2. 掌握主流AI技术体系,具备在ERP场景中落地AI功能的实际经验; 3. 具备从0到1构建ERP系统的能力,熟悉电商B2B业务逻辑者优先; 4. 能够客观评估AI技术发展阶段,兼顾技术创新性与内部推广落地的现实条件; 5. 具备扎实的系统架构设计功底,主导过复杂系统的架构优化与实施落地; 6. 具有强烈的责任意识和自我驱动力,善于发现系统瓶颈并主导改进方案推进; 7. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,可独立主导跨部门复杂项目的执行与闭环
黔南独山县底薪2000元,提成另算
2000-3000元/月
临时工有提成1-2人月结全职
底薪2000元,提成另算
每天日结
1-1.1万元/月
临时工6-10人日结兼职
有意联系每天结账,
技术主管
4000-6000元/月
技术总监1-3年学历不限果汁茶
岗位职责: 1、负责技术战略的规划与落地执行,确保技术路径与企业业务发展方向高度契合; 2、带领技术团队开展研发工作,推动技术创新,增强产品市场竞争力; 3、统筹技术项目的全周期管理,把控项目进度与资源配置,保障项目按期完成; 4、搭建并持续优化技术管理体系,涵盖技术规范、流程建设及质量监督等方面; 5、与外部技术供应商及合作方保持高效沟通,促进技术协作与资源整合。 任职要求: 1、具备扎实的行业技术积累,对供应链管理相关技术有深入理解; 2、2年以上相关领域工作经验,具备实际的技术团队管理成功案例; 3、拥有卓越的领导才能和团队激励技巧,能有效引领团队攻克难题; 4、具备良好的跨部门协作与跨文化沟通能力,善于整合多方资源推进工作; 5、密切关注行业前沿发展,具备快速学习和应用新兴技术的能力。
殡葬礼仪服务
5000-6000元/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结全职
殡仪服务专员(抬灵/送灵) 岗位职责 负责殡仪现场抬灵、送灵工作,承担骨灰盒及遗体转运相关服务,工作严谨稳重,恪守行业礼仪规范。 薪资待遇 试用期5000,转正月薪6000元,每月10号发薪 福利保障 1. 包吃包住,食宿条件齐全; 2. 每月月休4天,正常轮休; 任职要求 1. ,身高178cm及以上,年龄30周岁以内; 2. 身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排; 3. 相关专业、退伍军人优先录用,品行端正、稳重有责任心。
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
兼职有提成20人以上日结自媒体运营视频运营应届毕业生在校大学生居家客服
岗位职责: 发布现成视频到抖音等平台,操作简单,无需经验,15分钟上手。 薪资待遇: · 基础收益:每天5-10分钟,得10-50元 · 额外激励:按播放量提成 · 收益叠加:多账号可累计 · 工作形式:居家办公,时间灵活 · 项目性质:可长期参与 薪资结算: 日结,当天到账。 优先招募: 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。
临时工有提成1-2人月结全职
,共享设备维护,比如望眼镜、共享水枪、充电宝、等等的日常维护。要求有车,有没经验都可以,主要卫生维护大理所有地方的设备,固定工资加提成。要求有动手能力,有新加
其他职位
50-180元/天
兼职有提成免费培训11-20人日结
【岗位】兼职日结抖音助理 【内容】负责视频发布和客服沟通。无需剪辑,手机可做; 【日薪】55-200元/天 日结 【优势】多劳多得,时间自由,居家可做 【要求】有责任心,服从安排,长短均可 【保障】正规无费用,结算准时,有意联系
设计总监
3.5-4.5万元/月
设计总监5-10年本科PSCAD3D MAX工装设计餐饮设计
A、设计总监任职要求 1、年龄28-40岁,本科及以上学历,艺术设计类相关专业背景,具备餐饮品牌设计或大型工装项目经验者优先; 2、熟练掌握CAD、3D、PS、SU、AI等设计工具,具备基础摄影或视频剪辑能力,拥有手绘功底与扎实的美术基础; 3、具备团队管理与任务分配能力,能对方案设计师及绘图员的作品提出专业意见并准确评估,有效统筹团队协作; 4、沟通表达能力强,富有创意,具备出色的画面掌控力与原创设计能力,可独立完成创意方案并主导提案汇报; 5、需具备在行业内具有代表性的成功案例,5年以上团队带队经历,精准把握市场趋势与客户需求,协助完成项目签单等相关工作。 B、设计总监岗位职责 一、战略与品牌调性 1、制定3–5年设计发展规划,匹配公司扩张或升级战略目标; 2、确立并主导品牌视觉形象与空间风格定位(涵盖色彩、材质、灯光、造型等要素); 3、跟踪分析国内外餐饮空间设计潮流,输出年度设计趋势报告与创新策略方案; 4、主导品牌全案打造,包括从0到1创建或品牌焕新,覆盖LOGO、VI系统、空间布局、菜单设计、软装配饰等内容。 二、空间设计全流程 1、负责概念策划阶段,结合品牌定位、目标客群与预算,规划平面动线、功能区划分及风格方向; 2、主导方案设计环节,审核效果图、施工图纸及材料样板,确保美学表现、用户体验与运营效率兼顾; 3、把控主材选型、软装搭配与灯具配置,控制成本投入,制定标准体系并确认样品; 4、监督施工执行过程,协调工程单位,现场巡检、处理变更事项,保障设计方案完整落地; 5、项目开业后组织复盘,收集运营端与顾客反馈,持续优化设计标准与资料库。 三、团队与体系管理 1、搭建并管理涵盖空间、平面、软装方向的设计团队,明确岗位职责与考核机制; 2、建立标准化设计流程、模板文件、物料资源库及施工图绘制规范; 3、定期组织专业培训,内容涵盖行业趋势、软件技能、工艺技术,提升整体团队专业水平; 4、协同运营、工程、供应链、市场等部门,推动跨职能协作,确保设计需求与项目节点对齐。 四、成本、合规与创新 1、在方案阶段控制设计成本,实现效果与投入的合理平衡,构建成本参考数据库; 2、确保所有设计符合消防、卫生、环保等相关法规要求,规避潜在合规风险; 3、推进设计模块化与标准化建设,提升复制效率,缩短新开店周期,降低实施成本; 4、探索新型材料、先进工艺及沉浸式空间体验技术,增强品牌差异化竞争力。 五、结果导向达标 1、保障设计方案落地合格率及新店按时开业达成率; 2、实现单店设计成本的有效管控; 3、维持品牌整体视觉形象统一性; 4、提升顾客对空间环境的体验满意度; 5、提高设计团队人均效能与创新成果产出量。 C、综合年薪:40-50W/年
阀门总监
1.5-2.2万元/月
设计总监5-10年本科
1.熟悉机械设计原理,熟悉机械制图相关标准,熟悉机械相关材料,熟悉机加工工艺。 2.制作阀门样图,制作技术协议,技术方案,技术澄清,技术响应,计算书等技术标的标书文件。 3.进行阀门铸造毛坯的测绘,出机加工二维图纸。 4.运用 solidworks 软件工具进行建模,机械零件的设计,进行零件的装配出三维结构图。 5.出差进行阀门相关问题的考察,对业主方阀门出现的问题进行交流解决。 6.CAD和 solidworks 操作熟练,绘图使用快捷键,能够先导式减压阀,流量调节阀,瓶口组合阀电动截止或球阀设计拆图。有三维结构图作品可以展示。 7 .熟悉 ERP 系统,能够使用u8软件录入 bom表。 8.具有良好的团队合作能力,语言沟通能力,文字表达能力,能吃苦耐劳,善于学习。 语流利 市场感知渠道 整合能力 人脉 科学家 豪车 私人关系 艺人
总监
8000-9000元/月
设计总监3-5年本科室内设计
岗位职责: 1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺,优化设计方案,确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通,跟进打样、试产及量产落地全过程 4.研究家居流行趋势与用户生活方式,参与产品线规划与风格体系搭建 5.配合品牌需求完成展厅布置、空间搭配及视觉呈现支持 任职要求: 1.熟悉板式、实木、软体等主流家具工艺及常用材料特性 2.精通CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与手绘表达能力 4. 有独立完成整套家具系列设计经验者优先 5.责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力
设计总监
5000-20000元/月
设计总监经验不限大专室内设计广告设计周末单休
岗位职责: 1. 负责商业空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及装修建议,完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
设计总监
5000-20000元/月
设计总监经验不限大专室内设计平面设计周末单休
岗位职责: 1. 根据项目需求完店铺图纸的CAD绘制与修改 2. 配合设计师及公司制度进行方案深化、技术交底与图纸优化 3. 确保图纸符合国家制图标准及行业规范,标注清晰、尺寸准确、图面整洁 4. 参与图纸审核、归档及版本管理,保障资料完整性与可追溯性 5. 协助完成BOM清单整理、工程量统计等基础技术支持工作 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD软件,具备独立识图与绘图能力 2. 了解相关专业基础知识(如建筑结构、机械原理或电气布线等) 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识 4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 5. 有设计院、制造企业或施工单位制图经验者优先
兼职1-2人
现诚招兼职人员2名,主要负责辅助调色打下手等基础工作,工作内容轻松好上手,大学生假期兼职 要求做事认真负责、手脚麻利,能服从工作安排,有无经验均可。工作时间早九点到晚七点,薪资日结,待遇优厚。
研发主管
1.5-2万元/月
技术总监5-10年本科服装/纺织
无缝行业背景扎实,具备深厚实践经验; 岗位职责: 1、主导公司技术发展战略的制定与落地,确保研发路径契合市场动向及企业长期规划; 2、统筹研发团队建设与日常管理,持续提升团队专业能力与执行效率; 3、牵头新产品的技术开发与新技术的应用推进,把控项目节点,保障研发成果质量; 4、搭建并持续完善研发管理机制,涵盖流程规范、技术标准及工具体系; 5、协同市场与业务端口,推动技术成果高效转化为产品竞争力。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为无缝内衣或服装相关技术领域; 2、累计8年以上研发管理经历,具备成功带领大规模研发团队的实际经验; 3、拥有出色的跨职能沟通能力,能有效促进多部门协同推进项目; 4、对前沿技术具有敏锐判断力,可准确识别行业技术演进方向并布局研发策略; 5、具备高度责任感与领导才能,能在高强度环境下保持创造性思维。 加分项 具备以下领域从业经历者优先:服装、纺织
兼职免费培训
岗位职责: 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作,不限时间不限地点 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群 有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
研发总监
2-3.5万元/月
技术总监10年以上本科车辆汽车轨道交通
一、岗位概述 职位名称 :研发总监 汇报对象 :总经理 下属团队 :10人+(嵌入式软件工程师5人、硬件工程师2人、FPGA开发工程师1人、助理工程师2人) 工作地点 :需频繁出差至车辆制造厂/地铁运营现场(年均50-60天+) 二、工作经验要求 1. 行业经验 - 必需:8年以上轨道交通/汽车电子行业嵌入式系统开发经验,至少主导过2个完整车载PIS系统量产项目(从需求定义到交付运维)。 - 优先:熟悉ISO 22163(轨道交通标准)或ISO 26262(汽车功能安全)认证流程。 2. 管理经验 - 必需:5年以上10人以上技术团队管理经验,具备跨硬件/软件/FPGA团队协同管理能力。 - 优先:有国产化芯片替代项目经验(如海思→瑞芯微迁移案例)。 三、核心技能要求 1. 技术能力矩阵 (下述前三项中的1-2项过硬 ) 嵌入式开发 : 精通C/C++在瑞芯微RK3568,3588/海思Hi3559,3798平台的底层驱动开发 掌握Linux/QNX实时系统裁剪与优化 自研Bootloader或OTA升级方案经验 硬件设计: 独立完成至少2款车载级PCB设计(符合EN 50121-3-2电磁兼容标准) 熟悉DDR4/PCIe高速信号布线 国产化替代设计(如龙芯替换Intel方案) FPGA开发: Xilinx Zynq-7000或紫光Pango系列FPGA的Verilog/VHDL开发 精通视频处理IP核(如H.265编解码) 基于FPGA的TMR(三模冗余)容错设计 行业知识: 车载PIS系统核心需求:RS485,TCN GRDP,RTP/RTSP,VOIP协议,多屏异步控制、动态地图渲染、紧急广播优先权管理 、参与过行业标准制定 2. 管理能力 技术路线决策:能评估国产芯片(如瑞芯微vs海思)的长期供应链风险并制定迁移策略。 成本控制:将BOM成本控制在行业平均水平70%以内。 敏捷开发:实施硬件迭代与软件CI/CD的混合开发模式(硬件每6个月迭代,软件每2周发布)。 四、主要职责与工作内容 1. 技术战略与研发管理(40%时间) - 主导技术选型:评估瑞芯微/海思下一代芯片(如RK3588S vs Hi3559A)的性能-功耗-成本平衡,输出选型白皮书。 - 搭建FPGA开发框架:制定Xilinx与紫光FPGA的代码可移植性规范,降低芯片断供风险。 - 技术预研:牵头研究AI加速在车载PIS的应用(如乘客密度检测算法部署到NPU)。 2. 项目交付与质量控制(30%时间) - 关键节点把控:亲自审核硬件原理图(重点检查EN 50155要求的电源冗余设计)、FPGA时序收敛报告。 - 故障溯源:建立车载环境下的故障复现实验室(如-40℃~85℃高低温振动台测试)。 - 认证攻关:协调第三方机构完成SIL2功能安全认证(硬件FMEDA分析+软件代码覆盖率验证)。 3. 团队建设与资源协调(20%时间) - 技能转型:组织硬件工程师学习FPGA基础开发(Verilog速成培训),应对硬件软化趋势。 - 人才梯队:设立“硬件-软件-算法”轮岗机制,培养3名跨领域技术骨干。 - 供应链协同:与瑞芯微/紫光建立JDM合作,争取芯片原厂AE技术支持。 4. 行业生态构建(10%时间) - 标准参与:代表公司加入《轨道交通车载显示屏技术规范》编制组。 - 技术营销:在行业峰会发表国产化PIS系统解决方案演讲(突出FPGA动态重构优势)。 五、绩效评估指标(KPI) 1. 技术指标 - 产品可靠性:MTBF(平均无故障时间)≥10万小时(EN 50155 Class 1级要求)。 - 国产化率:关键芯片国产化比例从70%提升至95%。 2. 管理指标 - 研发效率:需求交付周期缩短20%(通过模块化设计复用)。 - 团队流失率:核心员工年流失率<10%。 3. 商业指标 - 成本控制:单设备BOM成本同比下降15%(采用紫光FPGA替代Xilinx中低端型号)。 - 专利产出:年度申请发明专利≥3项(聚焦多屏同步、故障隔离等车载场景)。 六、特殊工作环境要求 - 需适应轨道交通行业特殊工作节奏: - 凌晨0:00-4:00配合地铁停运期现场调试(每两月至少1次)。 - 突发故障需72小时内到达全国任意项目现场。
全生命周期规划师
临时工
具体详谈,联系电话
晋城城区无责任底薪2400加提成加福利
2000-8000元/月
临时工有提成3-5人月结全职
无责任底薪2400加提成加福利
家装设计部总监
1.5-2万元/月
设计总监5-10年大专3D MAXCAD
要求:具备3年以上设计团队管理经历,熟悉客户接待流程,能有效协助设计师促成订单,推动团队目标达成,精准把控成交转化率。 待遇:高底薪+高提成+五险+月度奖励
临时工-2名
临时工1-2人
临时多名,14元/小时,临时多名,14元/小时
临时工有提成免费培训包住20人以上月结全职
工作内容:需要出差带团队去演出现场负责她们的工作,协助队长管理并完成现场演出工作。 职位要求:接受出差,亲和力强,有团队合作精神。 岗位要求:年满18周岁,身高150cm以上,有无经验均可。 薪资待遇: 1.月收入6000起+提成+包住。 2.免费培训3-5天,安排上岗。 3.月休四天可连休,面试通过即可安排住宿,宿舍两房一厅,一人一间房,配备空调、洗衣机、冰箱家电齐全。 注:有意向者欢迎积极投递,取得简历后我们会第一时间联系你。 (以上职位全部公司直招,不收取求职者任何费用)
临时工有提成免费培训包住6-10人月结全职
招语音聊天员 岗位概述 本岗位为非销售性质,主要通过语音与客户进行友好聊天沟通,无业绩压力,工作氛围轻松。 •月薪范围:4000元起,上不封顶(多劳多得,收入与沟通时长、质量挂钩) 三、任职要求 •年龄:18-35岁
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