【岗位福利】 • 薪资：10-15K / 月（底薪 + 销售额提成，上不封顶） • 保障：五险一金、保底工资、全勤奖 • 补贴：餐补、通讯补贴、交通补贴、免费班车 • 福利：带薪年假、节日福利、团建聚餐、零食下午茶 • 晋升：清晰完善的晋升制度，看能力，看业绩，优秀可破格提拔 【核心优势】 1.刚需赛道：留学生求职高付费客群，逆经济周期增长 2.高激励：销冠奖励 + 季度晋升，收入天花板由你决定 3.好的职场氛围：平等透明、成长优先、边界清晰、高效协作、情绪友好 【岗位职责】 1.进行行业研究，学习金融、咨询、互联网、人工智能、科技、化工能源、医药医疗等多领域专业知识，构建跨行业认知体系与行业分析能力； 2.洞察留学生求职核心诉求，量身定制个性化求职方案与职业发展路径； 3.多渠道沟通，深度挖掘客户需求，促成合作签约，达成月度业绩指标； 4.公司提供客户资源，无需自主开发客户。 【任职要求】 • 本科及以上，有学生会工作经历、校园活动组织经验或学生干部任职经历者优先考虑； • 有市场、教育、咨询、运营、广告等行业工作经验者优先考虑； • 沟通能力强，有抗压能力，有野心，有亲和力； • 目标结果导向，自驱，主动学习，认同公司理念。 【公司简介】 中职安信公司，成立于2009年6月，注册资金1000万元，是一家专注为海外留学生提供就业咨询服务的国有参股企业。公司依托国有企业丰富的社会资源优势以及对政策的精准把握，针对留学生回国求职的全流程需求，提供一站式的专业化服务，致力于搭建一个海外留学生与国内职场精准对接的桥梁。期待您的加入，共筑职业新高峰！

岗位职责描述： （工作地点 杭州/北京/成都） （1）为医疗卫生领域客户提供全面的信息化建设支持，涵盖顶层架构设计、项目立项建议及实施路径规划等环节。 （2）负责项目整体计划制定与执行推进，统筹管理进度、质量与成本控制，确保项目顺利交付。 （3）能够独立开展业务调研、需求挖掘、流程分析、场景化方案设计以及基础软硬件系统规划，根据客户实际需求提供定制化解决策略。 （4）能适应长期外出差的工作安排。 任职资格要求： 1、基本能力要求： 学历：本科及以上 年龄：35岁以下 性别：不限 相关工作经验：3年以上 2、专业能力要求： （1）具备医保或医疗信息化售前支持经验，了解医院核心业务系统或医保信息平台技术架构，有医院或区域医疗中心影像信息系统经验者优先考虑； （2）掌握云计算、网络及信息安全基础知识，具备相关技术方案设计经验； （3）熟悉信息化项目全流程管理机制，了解政府类信息化项目申报与审批流程，具有可行性研究、初步设计等文档编制经历； （4）具备较强的客户交流能力与沟通技巧，工作态度积极，责任心强； （5）拥有快速学习新知识和融入行业环境的能力； （6）熟练使用各类办公文档软件，具备优秀的材料撰写与汇报展示能力； （7）持有信息系统项目管理师、系统架构设计师、系统分析师、PMP等相关认证者优先录用。

1. 接待咨询客户，登记梳理纠纷情况 2. 整理客户相关凭证与资料 3. 对接各方进行友好协商调解 4. 跟进处理进度，及时反馈客户结果 5. 日常客户维护与流程跟进

岗位职责： 1.代理民商事、行政案件的诉讼、仲裁及非诉事务 2.陪同主管律师或独立出席庭审 3.薪资面议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 4.具备较强的学习能力与抗压能力，适应多任务并行工作节奏 5.无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律

岗位职责： 1. 负责合同全周期管理工作，包括法律文件的拟订、审查与修改，识别履约过程中的潜在风险并提供可行性应对建议； 2. 独立或协同推进诉讼、仲裁案件处理，全程跟进立案、庭审及执行环节，协调法院、仲裁机构与外部法律顾问沟通； 3. 为业务团队提供日常法律支持，评估合规隐患并制定相应防控措施； 4. 深度参与重大项目的商务谈判与交易架构设计，编制法律意见书及风险分析报告； 5. 关注法律法规及行业监管变化，持续优化企业合规机制，并开展内部法治宣导与培训； 6. 配合完成知识产权维护、劳动争议处理、工商变更登记等专项法务工作。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，已取得法律职业资格证书（A证）者优先考虑； 2. 具备1至3年企业法务或律师事务所从业经历，掌握民商事法律、合同法、劳动法及相关诉讼流程，有独立出庭经历或熟悉司法机关运作流程者优先； 3. 具有较强的法律问题研究能力和文书写作水平，可自主完成案情研判、答辩材料撰写等工作； 4. 思维条理清晰，表达与协作能力强，工作积极主动，能高效响应业务端需求并推动事项落地； 5. 可接受全国范围内的短期出差安排。

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度了解客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约成交，并负责后续客户跟进工作。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，有效维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作落地。 3、定期进行客户回访，持续优化客户体验，增强客户粘性，助力实现重复合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零经验亦可快速上手，只要具备学习意愿，人人都有机会脱颖而出。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，懂得倾听客户诉求，积极主动学习，不断提升专业服务水平。 5、工作热情高，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1. 享受业务提成奖励 2. 底薪加业务提成组合薪资

【我们是谁？】 1、源自网易/美团核心团队的创业项目，将一线互联网实战经验与方法论带回沈阳！ 2、拒绝内卷文化！周末双休 + 法定节假日全休 + 带薪年假，真正实现工作与生活的平衡！ 3、入职即办理五险一金！配备舒适办公环境 + 积极协作的团队氛围 + 完整的成长培训体系！ 【薪资构成 - 实力决定收入，上不封顶！】 1、无责任底薪（3000）+ 学历补贴（500/1000）+ 岗位绩效奖金（500-1500）+ 高额业绩提成 2、综合月薪：6000-10000+（能力越强，收入越高，无上限！） 【核心工作模式 - 全程线上操作，无需电销！】 1、依托公司提供的高质量用户资源，全程通过微信沟通、社群运营等线上方式，深度服务客户。 2、不涉及电话推销！专注线上客户维护，精准匹配教育解决方案，达成高价值转化。 【我们需要这样的你】 1、学历 & 热情： 大专及以上学历，热爱教育行业，希望长期发展，熟悉行业动态及用户需求心理。 2、经验 & 能力： 具备在线教育销售经验者优先，过往业绩（转化率/续费率）需位于团队前30%。拥有用户思维，掌握基础销售策略，学习能力强，能适应快速变化。 3、执行力 & 目标感： 能高效落地公司策略，按时完成销售任务，保障业绩稳步提升。 【你将收获】 1、媲美一线城市的互联网工作体验与先进运营方法！ 2、明确的晋升路径与持续的专业培训（涵盖产品、行业、业务方向）！ 3、与志同道合、追求成长的伙伴共同奋斗的机会！ 在沈阳，也能触达“更广阔的视野”和前沿的互联网实践！ 加入我们，告别安逸！ 我们寻找不满足于本地就业现状的进取者！ 我们提供平台、资源与方法，助力你实现职业突破与高收入目标！ 如果你渴望进步，追求蜕变，欢迎成为我们的创业同行人！

我们正在诚邀一位具备丰富经验的联合创始人，共同推动公司成长与创新发展。 工作内容： 1. 参与公司战略方向的规划及核心业务决策； 2. 全面负责企业日常运营与团队组织管理工作； 3. 开拓外部合作资源，挖掘潜在市场机遇； 4. 对接投资方，协同推进融资相关事宜； 5. 带领团队达成企业的可持续发展战略目标。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，拥有5年以上相关行业工作经验； 2. 具备卓越的领导才能与团队统筹管理能力； 3. 对行业动态具有敏锐判断力，能够识别并把握商业契机； 4. 拥有出色的沟通协调与谈判技巧，可高效建立多方合作关系； 5. 富有创业热情，适应高强度工作环境。

岗位职责： 1. 负责公司合同起草、审核、修订及归档管理，防范法律风险 2. 协助处理公司日常经营中的法律咨询与合规事务，提供专业法律意见 3. 参与项目尽调、招投标文件法律审查及合作方资质合规评估 4. 配合处理诉讼、仲裁、调解等争议解决事务，维护公司合法权益 5. 协助开展法律培训与制度建设，提升全员法律意识与风控能力 任职要求： 1. 法学相关专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备1-3年企业法务或律所实习经验，熟悉房地产、建设工程领域法律法规者优先 3. 熟练掌握合同法、公司法、劳动法及民法典等相关法律知识 4. 具备良好的逻辑分析、文字表达与沟通协调能力 5. 责任心强，严谨细致，具备较强的学习能力与团队协作精神

主要职责： 1）提供系统支持，进行知识传递，协助处理数据问题等。 2）调查并调试用户反馈的问题。 3）负责联系相关团队，为项目开发/优化提供技术超期支持及生产环境支持。 4）根据需要与业务单元负责人沟通协作。 5）通过SNOW工单流程处理上线相关事务。 6）更新常见问题解答、培训资料及知识库文档。 所需技能：功能/技术要求 功能方面： • 需具备项目管理的宏观理解能力。 • 必须拥有丰富的IT项目实施超期支持经验，尤其在Planisware系统方面。 • 熟悉相关PLW应用者优先。 技术能力： • Planisware • PDMLink 工作经验要求： • 在项目管理系统及工程系统领域具备5年以上经验。 • 具备出色的口头沟通能力，能将复杂技术概念以业务语言清晰表达。 • 熟悉用户操作流程及使用项目管理系统时可能遇到的难点。 语言要求（必备）： 中文/英文

——急招—— 富猫法务 销售助理2人 年龄20-55岁，男女不限 学历不限（爱学习就行），经验不限（服从安排就行），有赚钱意识者优先，懒惰者勿扰 无需坐班，在家边带娃边挣钱，全职/兼职均可 月入5000-30000+（有责底薪3000元/月） 适合： 全职宝妈、想增收、想创业、 找工作、换赛道、做兼职的朋友 风口机遇，收入上不封顶！ ️

岗位职责： 不销售！不销售！不销售！ 通过电话外呼方式处理抖音平台酒旅板块消费者所遇到的售后相关问题，协助消费者和商户进行沟通处理，比如，消费不满意，订单改期等！ 可自己把控外呼频率，不像热线会爆单爆线！ 任职要求： 大及以上学历。（接受应届生） 年龄：19-35（经验丰富者可放宽） 普通话标准，打字速度35+ 具备良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 底薪+班次补贴+绩效（计件式，多劳多得） 首月保底绩效500，综合绩效500-6300+.（平均完结单提成3块多） 综合薪资：5000-9000+ 月休6-8天，带薪培训，节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，购买内江五险

询问商家需不需要广告投放(工作内容简单) 早九晚六固定单双休法休白有经验优先 薪资待遇:综合到手5000+多劳多得有五险接受小白 公司氛围融洽，福利待遇优厚，不重文凭，不求学历，只求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同，遇见更好的自己不怕压力，有赚钱欲望，快来加入我们。

岗位职责： 1. 负责公司各类法律文件的起草、审核与管理工作，确保文件的合法性与合规性； 2. 参与公司合同谈判，提供法律意见，规避法律风险； 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷解决等； 4. 协助开展公司合规审查，确保业务操作符合国家法律法规及公司政策。 任职要求： 1. 法律相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；有法律资格从业资格证优先。 2. 熟悉合同法、公司法、知识产权法等基础法律知识，具备较强的法律分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的法律事务； 4. 工作细致，责任心强。

咨询师 完成客户咨询，并跟进成交

兼职，协助处理问题

广州民航职业技术学院2026年度党政管理及其他专技人员招聘

侵权维权管理，合同管理，规范管理，知识产权管理，有丰富的招投标经验，有相应的法律专业知识。有丰富的对审计工作经验。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

具备法律专业法律法规基础相关知识工作经验优先 （接受应届生，实习生） 法学/法律专业优先（如银行金融，财务，人力资源，行政经验也可以），45岁以下，男女均可，户籍经验不限，应届生，实习生也可以，大专及以上学历 月薪5000-15000之间，五险一金，做五休二，周末双休 负责庭前调解，驻扎在各个法院里面，陪同法官辅助工作 入职就近上班地址：浦东，静安，长宁，青浦，闵行，奉贤，黄浦，嘉定，松江，宝山，崇明，杨浦

岗位职责： 1、主导处理合同纠纷、债权债务等民商事诉讼事务，参与重大复杂案件的方案制定与实际办理。 2、全面负责案件流程管理，组织证据整理，撰写起诉书、答辩书、代理意见等法律文书，并出庭应诉。 3、有效掌控案件推进节奏与工作质量，持续提升客户服务体验与满意度。 任职要求： 1、法学专业全日制本科及以上学历，已取得律师执业资格证书。 2、熟练掌握类案查询方法、证据运用规则及庭审应对技巧，熟知法院办案程序及相关执行法律法规。 3、具备良好的沟通表达能力，学习主动性强，执行高效，积极进取，能适应高强度工作压力。

一、工作职责 1. 负责国内外办公场所合同的拟定、审查及履行过程中的跟踪管理等全流程合同事务； 2. 组织并推进内部合同会签流程，确保合同原件及时归档保存； 3. 持续优化合同管理平台，建立健全合同管理制度体系； 4. 独立或协同处理公司涉及的诉讼与仲裁事项； 5. 提供合同相关法律咨询，定期或临时组织合同法律知识培训活动； 6. 参与重大合同的谈判与签署过程，提供法律意见以防范潜在法律风险； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，法学或法律相关专业背景，通过国家或境外司法考试等法律职业资格考试，硕士学历者优先考虑； 2. 具备3年及以上法律实务或合同管理岗位工作经验； 3. 英语水平达六级以上，具备较强的英文读写能力，有海外学习经历者优先； 4. 熟练操作Office系列办公软件； 5. 具备良好的归纳分析能力、法律敏感性与判断力、文书撰写能力及问题解决能力； 6. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧和团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏； 7. 工作态度严谨踏实，具备优良的职业操守。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：15000-25000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。

公司日常所有法务工作

【工作内容】 1、负责公司线上广告业务的全面推广工作 2、服务客户覆盖全国范围（包括天津本地） 3、通过电话、微信及面谈等方式沟通，筛选意向商家并维护成交关系 【岗位信息】 上班时间：早上9:00-12:00；下午13:30-17:30，周末双休，国家法定节假日正常休息 工资构成：无责底薪+绩效+全勤+提成 提成方式：按销售额净业绩计提（以当月累计总额为准） 奖金补贴：团建经费、单项奖励、全勤奖、现金奖励等 试用薪资：与正式薪资一致，无折扣 –––––––––––––––––––––––––––––––– 公司简介： 我司成立于2021年，深耕互联网广告推广领域已有5年，始终专注于为客户提供高效优质的产品与服务。公司具备坚实的团队支撑和广阔的发展空间，因业务持续拓展，现诚邀有志之士加入我们，携手共进，共享成果！

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.跟进法律法规更新，协助开展内部合规宣导与基础培训 5. 配合完成工商登记、资质备案等行政类法务支持事项 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历要求不限（本科优先） 2. 无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历均可 3.熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法律法规，具备基础法律文书能力 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 5. 能适应快节奏服务型团队工作，认同“以客户为中心”的服务理念

职位描述 1、具备扎实的法学专业知识，良好的学术背景，本科及以上学历； 2、已获得律师执业资格，具备独立办案能力，有相关工作经验者优先考虑； 3、在某一业务领域具备成熟的专业能力，能够独立处理诉讼案件或非诉项目； 4、工作态度认真，品行良好，遵守职业规范，具备较强的团队协作意识和执业操守； 5、律所提供优质案源支持，提成制律师无需固定坐班，时间自主安排； 6、认同律所发展愿景，愿与律所共同成长，长期合作。 提成比例高 免费共享办公工位 免费打印额度 共享公共案源资源 办公环境优越 职位亮点： 时间灵活、无需坐班、环境舒适、后勤保障完善、专业赋能强、免费共享工位、高额提成、低成本执业、公共案源支持+青年律师互助计划+所内合作平台三重案源赋能

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向积极，年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作，普通话表达清晰。 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心与诚实正直的品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），采用周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、节日关怀（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节）、生日会、节日礼品及奖励红包等。 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金，组织集体旅游与聚餐活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供完善的成长体系，涵盖岗前培训、在职辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解详情参与面试。

纯办公室坐岗 无外出 无推销 入职五险一金

合伙律师 岗位职责 1. 独立开拓高端法律业务，维护核心客户资源，主导重大、疑难、复杂案件的办理与方案制定； 2. 参与律所战略规划、运营管理、品牌建设及业务方向布局，推动律所规模化、专业化发展； 3. 带领团队开展法律业务，指导年轻律师办案，传承执业经验，提升团队专业能力； 4. 恪守律师执业规范及律所规章制度，维护律所声誉与合法权益。 岗位要求 1.已取得律师执业证，3年及以上律师执业经验，无行政处罚、行业处分记录；具备成熟的业务渠道、稳定的客户资源和优秀的业务管理能力； 2.具备稳定、优质的案源基础与客户资源，具备较强的业务创收能力与团队管理能力； 3.具备战略眼光、经营思维和管理能力，认同律所发展理念，愿意与律所长期共同发展； 4. 认同律所发展理念，具备良好的职业操守、合作精神与长远发展规划。

如果您是一位热爱专业、希望从繁琐的案源开发中解脱出来的实务型律师，这里将是您的理想平台。 为什么选择我们？ 【核心优势】稳定案源，专注专业：公司提供持续、稳定的优质案源，您无需分心于市场应酬与客户开发，可将全部精力投入在案件研究与办理中，实现专业能力的极致提升。 【成长路径】清晰明确，赋能成长：专业化办案流程，让您快速成为劳动法领域的专家。我们提供明确的晋升通道和系统的内部培训，助您从办案律师稳步迈向资深专家。 岗位职责 1. 核心办案：独立负责处理公司分配的劳动争议、工伤赔偿类案件，包括咨询、仲裁、诉讼全流程。 2. 客户沟通：与客户进行专业、耐心的沟通，汇报案件进展，提供法律建议，维护客户关系。 3. 法律研究：针对案件疑难问题，进行深入的法律研究，撰写法律文书和解决方案。 4. 流程推进：高效完成立案、证据准备、出庭、调解及执行申请等所有法律程序。 我们寻找这样的您 · 硬性要求： · 已取得中国律师执业证； · 对劳动法领域有浓厚兴趣，并希望在此领域长期深耕。 · 法律文书撰写能力强，庭审表现稳健。 · 善于倾听和理解当事人，沟通能力强。 · 对案件结果负责，有极强的责任心和敬业精神。 薪酬福利 · 有竞争力的底薪 + 高额案件提成（具体面议，诚意满满）； · 完善的五险一金； · 带薪年假、节日福利、定期团建； · 丰富的内部案例研讨会与专业培训。