岗位职责： 1. 利用公司每日提供的稳定精准客户资源，为客户制定更具价值的财富管理方案； 2. 深入洞察客户真实需求，借助公司客户经营平台、产品说明会等关单支持体系，推动客户成交落地； 3. 制定并执行销售规划与策略，提升转化效率，实现精准化营销及客户关系的持续维护。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上销售经验及高端客户成交经历，拥有扎实的行业知识储备（连续三年达成mdrt或cot者优先，持有CHRP认证者优先）； 2. 具备较强同理心，善于沟通交流，亲和力佳，思维清晰，抗压性强，具备良好的团队协作意识； 3. 目标感强，能客观认知自身发展空间，追求高收入与长期职业成长； 福利： 1、实行扁平化管理，考勤制度人性化； 2、享受国家规定的法定节假日； 3、提供底薪津贴：一星5000元，二星8000元，三星12000元； 4、二星及以上职级可享受全额缴纳公积金； 5、配备完善的培训机制，提供全程陪伴式高端客户成交支持； 6、专业促单系统保障：新客资源10个至少成交1单，高客资源5个至少成交1单。

工作内容：公司提供资源支持，通过电话、微信等你熟悉的方式维护客户关系，邀请客户面谈，开发物业资源，协助物业解决收费难题，促成双方合作。 岗位职责： 1.不限经验，欢迎新人。具备法学专业背景或销售经历者优先考虑； 2.具备良好的沟通能力，积极进取，表达清晰，谈判能力强的候选人更受青睐； 3.工作认真负责，有销售意愿，接受零基础入职，公司提供系统培训，主管及经理全程一对一带教； 4.对销售岗位充满热情，敢于迎接挑战； 上班时间：8：30-12：00 2：00-17：30，无需加班，周末单休，法定节假日正常休假。 薪资构成：无责任底薪+高额提成+五险+法定节假日+定期团队建设活动

提供案源！底薪+项目制奖金！ 五险一金！无管理费！ 主要职责： 1. 客户关系维护与对接：搭建并持续优化长期、稳定、互信的客户关系体系，主动、高效、精准响应客户的法律咨询需求，合理引导客户预期，增强客户体验与满意度。 2. 法律方案策划与输出：可独立或主导开展针对客户所涉法律及商业议题的深入研判、尽职调查与法规研究，结合客户实际目标与核心诉求，制定综合性法律应对策略。 3. 团队协同与经验沉淀：与团队成员密切配合，整合专业资源，保障服务品质；参与部门知识体系建设，归纳总结实务操作经验与典型案例。 任职要求： 1、已获得中华人民共和国法律职业资格证书（A证）。 2、法学专业本科或以上学历。 3、具备高度“客户导向”思维，能始终从客户立场出发思考问题，以解决问题和实现客户价值为核心工作目标。 4、具有优秀的方案设计与展示能力，能独立完成法律建议书撰写，并拥有良好的语言表达能力。 5、具备卓越的沟通协调与人际互动能力，能够专业、从容地对接各类客户群体。

工作职责 1. 驻点社区开展基础法律咨询服务，及时回应居民日常法律问题，收集初步服务需求信息。 2. 判断客户的服务意向与潜在需求，将符合条件的优质客户推荐至合作律所进行进一步咨询。 3. 协助组织并实施社区普法宣传活动，提升服务覆盖范围与品牌影响力。 4. 定期汇总分析客户咨询数据，优化沟通话术与引导流程，提高客户转化效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备客户服务或销售背景者优先考虑。 2. 具备良好的语言表达能力与共情能力，能够快速赢得居民信任。 3. 有较强的销售敏感度与目标导向意识，能准确识别客户需求并推动转化。 4. 学习能力突出，可迅速掌握基本法律常识与业务流程（公司提供完整培训支持）。 5. 工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力。

毕业三年以上工作经验五险一金+免费一日三餐，一般为单休（如遇周六开会，由董事长主持） 我们是一家具备双一级资质的建筑企业，江西宜春地区排名第一的建筑行业领军公司，年纳税超3亿元。公司总部设在江西省南昌市（注册地为江西省宜春市），成立于2005年，属实体型建筑公司，拥有16项建筑施工资质，全国设有40多个分支机构，现有员工近300人，其中专业技术人员（含一级建造师、一级造价师）50余人，注册会计师、注册税务师10余人，持有法律职业资格A证者10余人，另有中央财经大学财税专家蔡昌教授加盟；公司团队还包括来自万科、碧桂园以及中铁、中建等、背景的中高层管理人员60余名。 岗位职责： 1、协助法务人员开展日常法务工作。 2、负责搜集、整理并起草公司各类诉讼案件相关公文及资料，参与诉讼程序及执行环节。 3、承担内部文件与合同的拟订、审查等工作。 4、跟踪落实违规部门的整改情况。 5、配合部门主管准备起诉状、仲裁文书、答辩材料、催收函件、投诉函等法律文书。 6、对公司及客户提出的常见法律问题提供专业咨询与建议。 7、协助处理公司其他法律事务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，法律类专业，通过国家统一法律职业资格考试者优先。 2、掌握国家现行法律法规及相关政策规定。 3、具备2年以上法务岗位或助理律师等相关工作经验。 4、具有较强的法律逻辑思维能力，善于分析和解决法律实务问题。 5、执行力强，工作认真踏实，具备良好的合规意识与风险防控能力。

售前法务（高薪稳定・氛围友好） 薪资高于行业水平，固定薪资 + 绩效奖金 + 项目奖金，（收入有保障 开单简单易上手 ） 薪资待遇 月: 3200-50000 新人第二个月在 7000-10000左右 （不加班 不加班 不加班！重要的事情说三遍！） 团队年轻简单、无勾心斗角、不内卷，沟通高效直接 法律专业线清晰，成长路径明确，可往资深法务、合规主管、项目负责人发展 工作节奏合理，重视工作与生活平衡 完善福利 + 节日福利 + 团队活动，团队氛围轻松温暖 岗位职责 为公司法律服务、企业合规、法律顾问等业务提供售前法律支持，配合团队对接客户。 参与客户需求沟通、需求梳理、方案讲解，提供法律风险评估、合规建议、合同初步审核。 协助团队进行法律知识培训，提升整体业务专业度。 跟进项目落地过程中的法律支持，保障业务合法合规。 任职要求 专科及以上学历，有企业服务或销售经验优先。专业技能有人带 沟通表达清晰，服务意识强，能对接客户、配合商务。 逻辑严谨、责任心强，愿意在法律 + 业务方向长期发展。 我们能提供 有竞争力的薪酬：高底薪 + 绩效 + 项目奖 + 年终 完善福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建 友好团队：氛围简单、领导 同事好相处 不加班！ 成长空间：专业培训、带教体系、清晰晋升通道 工作环境：办公环境舒适，团队稳定，长期发展

招聘实习律师。岗位要求：通过法考A证，本科及以上学历，法学专业优先，年龄40周岁以下。工作内容：协助草拟法律文书、整理卷宗、递送资料等。工作地点：蒙自或开远。薪资待遇：2500元/月，工作量大时酌情上浮。

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，起草、审查及修改各类法律文书（合同、协议、函件等） 2. 代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控方案制定 4.协助客户处理知识产权、劳动人事、公司治理等专项法律事务 5. 持续跟踪法律法规更新，提供及时、精准的法律意见 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力，熟悉相关法律法规 3.沟通表达能力强，具备良好的逻辑思维与文书写作能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业纪律 5.具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏

1. 高考志愿填报咨询规划：精准解读全国各省高考政策、投档规则、批次设置、加分政策及历年录取分数线、位次数据，结合学生高考分数、全省排名、兴趣特长、学科优势、职业倾向及家庭诉求，为高中生提供一对一专属志愿填报规划服务。科学筛选适配院校、专业，规避滑档、退档、调剂风险，优化志愿梯度搭配，制定个性化、可行性高的高考志愿填报方案，同时全程指导学生及家长完成志愿填报操作，解答填报过程中的各类疑问。 2. 本硕博升学全程规划咨询：针对不同学段学生制定系统化升学方案，本科阶段聚焦大学生学业发展、专业深耕、学分绩点提升、校园竞赛、科研项目、实习实践规划；精准解读全国各大高校考研招生政策、招生简章、报录比、复试规则、调剂政策，结合学生本科院校、专业基础、备考能力、就业目标，定制考研择校、选专业、备考节奏、复试面试、调剂兜底全套规划方案。同时为有深造需求的硕博学生提供读博院校筛选、导师匹配、科研成果积累、申博材料筹备、面试辅导等一站式读博升学规划咨询服务。 3. 客户对接与需求深挖：主动对接学生及家长客户，深度沟通了解学生学业现状、学习短板、升学诉求、职业发展规划及家庭预期，建立专属客户档案，持续跟进客户需求变化，提供阶段性升学调整建议，维护良好的客户关系，提升客户满意度与转介绍率。 4. 政策与数据更新梳理：持续关注全国高考、考研、申博最新政策动态、院校招生调整、专业改革、录取数据变化，定期整理更新各类升学数据、案例及规划知识库，确保咨询内容的专业性、时效性、准确性，规避政策及信息滞后风险。 5. 方案输出与答疑辅导：独立撰写高考志愿、考研、读博专属升学规划方案，为客户提供一对一讲解解读，针对学生学业备考、院校选择、专业取舍、职业适配等问题进行常态化答疑指导，同时普及升学避坑、专业就业前景、院校实力排名等相关干货知识。 6. 品牌与业务落地配合：配合公司完成升学咨询相关课程、讲座、公益宣讲的筹备与落地，协助开展客户科普、咨询体验服务，积累优质升学规划案例，助力公司业务推广与品牌口碑建设。

负责理想的咨询，不销售 不加班，五险一金，双休，节假日福利~

招聘：专职律师（免费培训+社保+早八晚五+公司氛围好） 薪资：5000-10000元/月 【岗位名称】专职律师 【工作内容】 1. 负责各类法律事务处理，提供专业法律意见 2. 独立完成案件的诉讼与非诉讼业务 3. 参与客户的法律咨询与法律风险防范工作 【任职要求】 1. 有律师执业证（后期入职可考） 2. 具备良好的沟通和团队协作能力 3. 有相关法律领域工作经验者优先 【工作时间】8-11.30/ 13.30-17 周日公休 【工作地点】芜湖南陵县建筑大厦17楼

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

1、负责所内案件的办理； 2、负责办案流程的跟进与信息录入； 3、负责协助进行调查取证、立案等诉讼案件或非诉业务的准备工作； 5、与客户沟通及解答客户日常法律问题； 6、律所交办的其他工作。

1、法律专业本科以上学历； 2、通过法律职业资格考试； 3、有相关律师事务所或企业实习经验者优先； 4、 对工作尽职负责，细心谨慎，能够承受较大压力。

招聘授薪律师 底薪4000+五险一金＋提成 联系电话 工作地点河北省唐山市路北区华岩北路。 案源充足，不要求工作经验。

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查各类合同及法律文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件，参与庭审及调解谈判 3. 开展尽职调查、合规审查及风险评估，提供专业化法律意见 4. 协助企业完善内部管理制度，开展法律培训与普法宣传 5. 维护客户关系，及时响应法律需求并跟进案件进展 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2.具备扎实的法学理论基础和实务操作能力 3.逻辑清晰、沟通表达能力强，具备独立办案能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业纪律 5.具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏

年薪：主办律师，15~30万/年；主管律师，20~50万/年。具备知产诉讼/非诉经验是硬性条件。 岗位职责： 1.独立承办商标、著作权、版权不正当竞争等行政/民事/刑附民诉讼案件，处理部分非诉法律事务。 2.根据品牌客户要求，进行线索挖掘，落实调查取证，形成完整的证据链，独立撰写法律文书。 3.独立准备法庭辩论材料，向法院提交各类法律文件，代表客户出庭进行法庭辩论。 4.跟进诉讼结果，和解谈判、执行申请、客户汇报等。 5.参与律所公共事务，例如律所专委会工作，行业协会活动。 任职资格： 1.统招全日制本科及以上学历，法学专业； 2.持中国律师执业证，具有知识产权诉讼/非诉经验； 3.拥有扎实的法律知识基础、扎实的文书写作能力； 4.具有清晰的逻辑思维、优秀沟通协调能力和团队协作意识； 5.工作态度积极负责，乐于社交； 6.英语/日语/其他外语可作为工作语言为加分项。 薪酬福利：行业竞争力薪酬+丰厚提成与奖金+全球化晋升通道； 工作与生活共生：周末双休+五险一金+带薪假期+团建旅行+冰美式+零食+桨板+羽毛球…

为进一步拓展业务，诚邀专职律师加入，与我们共创法律事业新篇章，待遇优厚，发展空间广阔。,提成律师招募中，挑战高薪，用你的专业能力赢得丰厚回报，共创辉煌！提成律师、专职律师工作要求：1、能吃苦耐劳，工作认真负责，熟悉法律法规；2、具有踏实细致的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神； 3、思维严谨、做事认真、能够承担一定的工作压力，适应能力强；4、律所可提供部分案源。选择我们，就是选择了一个值得信赖的法律团队。让我们一起携手，共同应对法律挑战，共创美好未来。联系电话：

1 负责法律相关文件的起草与撰写工作 2 负责办理涉及知识产权的各类法律事务

岗位要求： 1、学历不限，专业不限 2、普通话流利，具备良好的表达能力和逻辑思维能力； 3、品行端正，无不良习惯； 岗位职责： 1、公正、耐心地对经济纠纷双方开展合理调解工作。 2、根据规范流程，对当事人进行有效跟进、沟通与协调处理 任职要求： 1．会操作电脑，有上进心，渴望增加收入者优先 2．性格外向，积极主动，执行力强 3．有电销、客服经验者优先考虑 薪资3500＋提成 工作时间：早九晚六，周末双休

【岗位职责】 1. 公司提供客户资源及开发客户，通过微信沟通了解客户需求，同时介绍公司业务，促成合同签订； 2. 引导和帮助客户完成财税工商等业务的办理，日常解答客户咨询并反馈进程。 【岗位要求】 1. 沟通表达能力强，认真负责，口齿清晰； 2. 好学，有激情，有责任心； 3. 接受无经验。 【薪资待遇】 底薪+高提成+激励红包，公司优秀员工综合薪资在8K-1W+，以及年终奖。 【工作时间】 1. 8:30-12:00，14:00-18:00，双休； 2. 国家法定假期带薪休息。 【福利待遇】 1. 带薪培训； 2. 定期团建+生日福利+各节日福利等； 3. 入职半年可升职涨薪； 4. 宽敞的办公环境，开阔的写字楼视野，双向晋升的选择。 欢迎各位有志人士加入~

背景信息： 1、承接4家消费金融公司的小额网络借贷类不良资产处置项目，案件资源丰富，业务持续稳定； 2、采用仲裁及仲裁执行等法律途径，高效推进消金类不良资产的化解与回收； 3、团队拥有近十年行业积累，已建立完善且成熟的案件处理流程与解决方案； 4、本岗位初试、复试均需进行线下面试； 5、薪资待遇、工作时间等详见岗位福利说明。 岗位福利： 1、弹性上班时段：09:00－18:00 或 10:00－19:00，周一至周五在岗，周末双休； 2、入职即办理五险一金； 3、按国家规定享受法定节假日休假权益； 4、薪资标准：试用期无责底薪（基本工资）税前4.5k，转正后无责底薪（基本工资）税前5.5k； 5、综合收入税前7-13k ⑴ 试用期薪酬结构：基本工资+提成（提成依据实际回款业绩核发，达标则全额发放，未达标则无）； ⑵ 转正后薪酬结构：基本工资+绩效奖金+提成（奖金与提成根据回款完成情况核算，达标发放，未达标则无）； 6、请认真查阅薪资设定，若无法接受可直接放弃应聘。 岗位职责： 1、沟通协调：拨打或接听法官、被申请人电话，依据公司制定策略，就还款事项进行沟通，结合法院多元解纷机制及消费金融公司的还款政策，促成被申请人达成可行的还款安排； 2、文书处理：负责执行案件的归类整理，材料打印、盖章及档案归档工作； 3、案件操作：按上级指示，在线完成标准化金融案件的立案提交、与法院对接、需求沟通，并及时传达法院反馈意见； 4、自主跟进案件进展，掌握处置节奏，确保流程有序推进； 5、完成部门或上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备同类岗位经验者优先，不限法律专业，公司提供必要的岗前培训； 2、有小额分散类执行、电话催收、调解等相关经历者优先；愿意学习或已掌握基础的小额诉讼法律知识者更佳； 3、具备较强的沟通能力，能高效协调多方工作对接； 4、思维条理清晰，熟练操作Word、Excel等常用办公工具； 5、工作态度端正，诚实守信，具备团队协作精神和服务意识； 6、能接受因工作需要产生的适度加班。

岗位职责: 一、 主要职责 1、负责合同的拟订与审核，参与合同全流程管理，并介入重大合同谈判； 2、负责公司规章制度的合规性审查及日常运行管理； 3、办理授权委托事项的审核，以及企业工商注册、变更、商标申报等相关法律事务； 4、处理公司涉及的诉讼、仲裁、行政复议等法律争议事项； 5、为公司经营运作提供法律咨询服务，根据需要出具法律意见，梳理并研究相关法律法规政策，支撑业务与管理决策； 6、参与子公司治理、合资合作、境外项目等专项工作，提供全过程法律支持； 7、推进合规管理制度建设，开展合规评估与评价，协助完善合规与内控机制； 8、全面识别、分析和预警重大法律风险，配合构建企业风险防控体系； 9、面向各部门开展法律咨询与培训工作，增强员工法律素养与合规意识。 任职要求: 1、具有法学专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、熟悉公司业务领域相关的国家法律规范； 3、具备严谨的法律逻辑思维，问题分析与解决能力突出，文字表达与沟通协调能力强； 4、责任心强，具备良好的协作精神，能够高效响应业务需求，承受工作压力； 5、熟练操作 Office 办公软件，具备基本的数据整理与分析技能； 6、有同行业或跨境法律实务经验者优先，英语能力优秀（听、说、读、写）者优先录用。

【工作内容】： 1. 客户对接：无需自主开发客户，依托公司分配的客户资源进行高效维护，挖掘客户潜在需求，确保客户按时上课 2. 根据客户需求精准讲解课程亮点，匹配合适课程方案，推动客户完成报名缴费 3. 及时回应客户咨询，解答疑问，跟进学员学习进展 4. 提升客户满意度与忠诚度，促进课程续费与转化，达成月度销售指标 【工作时间】： 1. 无需早起！下午两点开始上班至晚上十一点，期间安排一小时休息时间 2. 每周一、周二固定休息，享受双休假期 【薪资待遇】：无责任底薪4000元＋提成，综合收入8000-15000元/月，50%员工月入9000以上，优秀者月薪可达3W+ 【岗位福利】： 1. 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金！ 2. 试用期薪资与转正一致，全额发放，不打折！ 3. 法定节假日照常休假，享有超长带薪年假 4. 周一周二轮休，避开出行高峰，轻松安排生活 5. 下班后可享企业滴滴服务，每日打车费用最高补贴30元，免报销直接支付 6. 针对26届校园招聘人员，表现优异者可获得转正机会！ 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，具备良好沟通能力，普通话标准流利 2. 工作认真负责，有耐心，具备明确目标意识 3. 热爱教育行业，愿意长期发展 4. 不限经验，入职配备导师带教，提供系统化培训支持

【岗位名称】 行业合伙人 / 城市合伙人 【合作模式】 利润分红制 —— 共创、共享、共赢 【我们在找谁】 如果你是在法律、工程、电商、财税等领域深耕多年的专业人士，具备扎实的行业积累与广泛的人脉网络，希望将现有资源高效转化，探索事业新增长路径，那么这一合伙人机遇正是为你定制！ 【岗位职责】 1. 推动龙虾一体机项目在所属行业或区域的落地推广与合作对接 2. 整合个人所拥有的行业资源，促进项目实施与商业化运作 3. 维系关键客户关系，构建可持续发展的合作生态 4. 参与企业战略研讨，协同规划行业发展策略 【任职要求】 1. 行业背景：在法律、工程、电商、财税、教育、医疗等行业担任总监及以上职位，或具备相当影响力的行业专家 2. 资源能力：具备充足的行业人脉与客户资源，拥有快速开拓市场的能力 3. 经验要求：8年以上相关行业经验，3年以上团队管理经历 4. 个人素质： · 具备出色的商业敏锐度与资源整合能力 · 擅长沟通协调与商务谈判 · 有强烈的进取心和创业热情，认可合伙机制 · 品行端正，恪守职业规范 【你将获得】 丰厚回报 · 采用利润分红机制，收入上不封顶 · 根据项目、区域或行业维度进行利润分配，具体方案面议 · 表现优异者有机会纳入公司股权激励计划 事业平台 · 拥有成熟的龙虾一体机产品体系与可复制商业模式 · 配备专业运营与技术支撑团队 · 合作灵活，不影响原有工作安排 资源赋能 · 可使用公司品牌及资质资源 · 享受总部提供的系统培训与全程支持 适合人群： · 希望实现资源变现的资深从业者 · 寻求副业或第二收入来源的企业高管 · 有意创业但缺乏项目的资源型人才 虚位以待，诚邀优秀的你携手共进！

任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，年龄30周岁以下，性别不限。 2、具备1-2年以上律师执业资格并持有有效执业证。 3、具备独立承办案件的能力，熟悉劳动争议类案件处理流程。 4、具备扎实的文字表达能力，逻辑清晰，能熟练完成各类法律文书的撰写。 5、具备良好的服务意识、团队合作精神及职业道德素养。 薪酬待遇： 1、试用期（1-3个月），月薪8k-15k，具体薪资可面议，入职即纳入管理层储备培养。 2、正规注册律师事务所直招，因业务扩展急需此类人才，出庭机会较多。 3、享受节假日礼品福利，每月组织一次团队聚餐，日常提供不定期下午茶。

【岗位职责】 1. 负责独立处理和解决法律事务。 2.无需固定办公场所，可根据案件需要灵活工作。 3. 与团队成员保持良好的沟通，确保案件顺利进行。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够独立工作，具备高效的工作能力。 3. 对法律领域有持续学习的热情，能够不断提升专业技能。

岗位职责： 1、负责协调处理商业纠纷，推动双方协商达成一致； 任职要求： 1、具备出色的沟通与谈判能力，能妥善处理争议问题。 2、恪守职业操守，秉持公正、公平的工作态度。 3、年龄30-50岁者优先。

一、岗位职责 1、可独立承办劳动争议、工伤赔偿等诉讼案件，具备自主开展法律调研、证据整理、法律文书撰写等工作能力； 2、与当事人进行有效沟通与协商，确保案件流程顺利推进并落实执行； 3、研判案件事实，拟定应对方案，并能归纳和引用相关判例支持处理思路； 4、关注法律法规更新及司法实践变化，为团队提供专业化的实务支持； 二、岗位要求 1、持有律师执业资格，具有一年以上执业经验，能够独立承办民商事法律案件； 2、具备案件接洽经历，拥有较多实操案例者优先考虑； 3、工作态度严谨，具备优良的职业素养与责任心； 三、团队介绍 我们致力于打造“互联网+法律”创新型项目，团队汇聚多领域专业人才与资源，既承接传统诉讼业务，也布局法律直播等新兴发展方向，同时为新加入成员匹配相应资源，助力快速提升执业能力，解决案源拓展难题。 四、薪资待遇（具体需面议） 薪酬构成：基本月薪+案件提成+年终奖+其他福利

【岗位职责】 1. 负责为企业客户数字化转型提供中台技术咨询及实施服务，包括企业级中台咨询、规划、设计、运营等相关工作，与客户进行有效沟通，按需制定解决方案，解决客户业务痛点，完成项目交付； 2. 承担中台运营体系建设及规划咨询工作，研究建立企业级中台运营体系，形成相关管理制度、工作指引、技术标准、流程规范、评价指标等，指导运营工作开展； 3. 掌握中台服务监控、服务治理、服务评价等相关方法论，能够独立产出服务成熟度规则、服务健康度评价体系等研究方案，能够针对中台运营业务，输出指导性的优化建议方案； 4. 承担中台常态化运营实施工作，包括用户需求管理、运营流程优化、运营管理平台功能优化、中台宣传推广等，根据客户需求，完成中台运营相关咨询方案及汇报材料编制； 5. 研究和解读中台领域的市场、技术发展动态，制定中台领域相关业务的发展路线，开展相关产品的规划和设计； 6. 主导或者配合完成中台及其它业务领域售前业务交流、项目策划、招投标、合同签订等工作； 7. 根据工作需要，承担项目经理职责，负责推进中台或者其它业务领域相关项目的交付实施，对项目的范围、进度、成本、质量等负责，牵头组织团队成员输出项目要求的各类交付成果，推进项目验收； 8. 主导或者配合策划并实施各类业务培训，帮助部门员工成长，营造和谐的团队氛围，不断提升项目团队的专业能力。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，计算机、数学科学及大数据技术、统计学、信息管理、电力、通信等相关专业，5年及以上IT咨询或方案售前经验； 2. 熟悉大型企业数字化转型方法论及业内方案，具备大型企业数字化转型咨询规划、业务中台设计和实施等工作经验者优先； 3. 对中台架构有深刻理解，熟悉前、中、后台的关系，并能结合企业实际情况设计合理的架构方案和演进路径； 4. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力，能够快速理解业务需求，提供切实可行的解决方案，并推动方案的实施； 5. 具备较强的售前能力，能够承担中台领域及其它业务领域的售前业务交流、项目策划、招投标等工作； 6. 具备较强的协调沟通能力、项目管理能力、业务学习能力、材料撰写及汇报能力，工作细致、责任心强、抗压能力强； 7. 能够接受短期出差和工作繁忙时的加班要求。