这不仅是一份工作，更是一份人生阅历。在这里，你能学到很多的法律知识。在人生道路中，难免会遇到一些麻烦事,有一点法律知识傍身，百益无一害。同时这是一份非常挣钱的岗位Ё纳，緣澛可能初入这个行业的小自，前两三个月只能拿到几千元。但是入职时间越长，客源积累越丰富，那你的的薪资水平也会越高。有的伙伴会说，没干过这个行业，怕做不好。没关系，我们入职后，会有培训，也会有主管或者组长一对一去带教。如果你还有一些其他的顾虑，欢迎私聊我，我将当面解答。 一、岗位职责 1.负责案源挖掘，跟踪客户需求，将意向客户转化为签约客户; 2.定期做客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发; 3.与交通事故当事人沟通洽谈，并提供相关法律咨询，; 4.协助当事人与委托律师办理相关案件; 5.完成领导交办的其他事项。 三、任职要求: 1.年龄22-45，普通话标准流利; 2.全日制专科及以上学历，能力优秀者可放宽; 3.具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，善于与不同人群沟通、对话; 4.人品端正，稳定执着、心理素质良好，工作态度积极进取，讲求团队精神，承压能力强; 5.无不良从业记录，忠于职守，责任心强，工作认真负责 三、薪酬福利: 1.底薪4500+提成，试用期1-3个月; 2.工作时间:9:00-20:00，周末单休，五险 3.带薪岗前培训，前期谈单有师傅带

中型建工企业法务专员，有法务主管及外部律师支持。 主要负责建工合同审核、项目风控、纠纷证据整理与合规落地。 要求1-3年经验。 【岗位职责】 1. 负责工程总包/分包、采购、劳务等各类合同审核、台账管理及归档；识别工程款、劳务等建工类风险，输出风险提示。 2. 负责工程款、劳务类纠纷前期证据整理、资料归集与台账登记；对接法务主管与外部法律顾问，配合案件资料准备、应诉。

1.优先执业三年以上的律师 2.授薪或提成律师均招 3.待遇优厚，薪资面议

兼职、兼职、兼职 只需要业务对接，不用打卡不用坐班。有业务就上公司提交，其余时间自由安排。 这是一个与主业完美契合的兼职，欢迎你的加入

【团队业务】 民商事诉讼、企业合规 【岗位要求】 1.具备法律职业资格证书 2.法学专业本科及以上学历 3.有法院或律师事务所实习经历，了解法院立案程序

工作职责 1、负责审核、起草公司业务合作合同（境内外）、并负责对业务作出风险评估; 2、健全公司合同管理的体系和流程，负责公司相关部门的日常业务法律咨询和询问; 3、就业务所涉法律风险进行分析评估和预警，提出防范建议和意见，推动业务决策; 4、负责分析并处理法律问题，提出合理化建议及解决方案。 5、公司证照、合同、公司章程等重要档案管理。 任职资格： 1. 法学本科以上学历，一本院校毕业，通过法律资格考试，通过大学英语6级考试 2. 具备3年以上法务或律师事务所工作经验，有游戏公司或互联网相关行业服务经验优先: 3. 能独立负责工作、工作主动性强、有强逻辑分析能力，优秀的内外部合作的沟通与协调能力、能够快速适应业务变化、承受工作压力。 4.具备优秀的沟通协调能力、资源整合能力、逻辑思维能力，具备较强的保密意识、良好的职业道德和职业素养。 5.具备扎实的法律专业知识，熟悉民商事、公司法、劳动法等相关法律法规。

招聘法务、IT（PHP/uniapp/Java/微服务）、财务、物流、营销、3Dmax类优秀人才，岗位：各类副部长，预计综合月收入16K-20K,岗位待遇：基本工资、岗位工资、绩效奖金、效益奖金、股权激励奖金、双休、社保、津贴、福利、培训、职业规划、优秀员工等收入、福利优厚，虚位以待，先到先得，欢迎您的加入。 有一定类似职位工作经历一年以上，身体健康，敬业爱岗，吃苦耐劳，乐于学习，敢于追求，有上进心。

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责 1、负责公司各类合同、协议、函件等法律文书起草、审核、修订、归档及台账管理 2、开展日常法律风险排查、合规审查，为业务部门提供法律咨询与风险建议 3、处理劳动纠纷、合同纠纷、侵权争议等内部法律事务，协助对接律所、仲裁及诉讼案件 4、跟进法律法规更新，开展公司普法宣传、合规培训，完善内控法律制度 5、负责应收账款催收、纠纷证据整理、知识产权、工商相关法律辅助事务 6、配合行政、人事、业务部门完成法务相关对接、流程规范及其他日常工作 聘任职要求 1、法律相关专业大专及以上学历，1年及以上企业法务相关工作经验 2、熟悉民法典、公司法、劳动合同法、合同法等常用商事、劳动法律法规 3、合同审核功底扎实，文字严谨细致，逻辑清晰，风险预判能力强 4、沟通协调能力良好，抗压能力强，做事认真负责、保密意识强 5、熟练使用办公软件，持有法律职业资格证优先 薪资福利 - 薪资：5000-8000元（面议，能力优厚可上浮） - 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建

招聘法务、IT（PHP/uniapp/Java/微服务）、财务、物流、营销、3Dmax类优秀人才，岗位：各类专员，预计综合月收入7K-10K,岗位待遇：基本工资、岗位工资、绩效奖金、效益奖金、股权激励奖金、双休、社保、津贴、福利、培训、职业规划、优秀员工等收入、福利优厚，虚位以待，先到先得，欢迎您的加入。 有一定类似职位工作经历一年以上，身体健康，敬业爱岗，吃苦耐劳，乐于学习，敢于追求，有上进心。

招聘法务、IT（PHP/uniapp/Java/微服务）、财务、物流、营销、3Dmax类优秀人才，岗位：各类主管，预计综合月收入11K-14K,岗位待遇：基本工资、岗位工资、绩效奖金、效益奖金、股权激励奖金、双休、社保、津贴、福利、培训、职业规划、优秀员工等收入、福利优厚，虚位以待，先到先得，欢迎您的加入。 有一定类似职位工作经历一年以上，身体健康，敬业爱岗，吃苦耐劳，乐于学习，敢于追求，有上进心。

岗位职责： 1. 负责处理各类法律案件，包括诉讼和非诉讼事务，为客户提供专业的法律意见及解决方案； 2. 进行法律研究，分析法律风险，撰写法律文件，包括但不限于诉状、答辩状、法律意见书等； 3. 参与客户谈判，协助解决法律纠纷，维护客户合法权益； 4. 跟踪法律法规变化，及时调整和完善法律策略，确保业务操作符合法律要求； 5. 有五年以上的常年法律顾问或法务工作经验优先； 6. 本岗位工作时间固定、生活节奏稳定、便于平衡工作与生活。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，通过国家司法考试，取得律师执业证书； 2. 具备出色的法律分析能力、逻辑思维能力和文字表达能力； 3. 良好的沟通协调能力，能够独立处理复杂法律事务，具备团队合作精神； 4. 对法律工作充满热情，有较强的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力。

胜任律师事务所工作，有律师执业证即具备招聘条件，新秀律师也可。

2026年盈科西安疑难案件研究法律事务部暨宇晨团队授薪律师、实习律师简历筛选要求 【岗位要求】 一、授薪律师简历筛选要求 1. 硕士以上学历，如是本科学历，个人某项能力需非常突出； 2. 实际执业1年以上，可以独立承办常规案件； 3. 熟练驾车，有驾驶经验（有驾驶证而无驾驶经验的需要不畏开车）； 4. 能够接受案件需要的出差！ 【2、3、4为必备要求】 二、实习律师简历筛选要求 1. 硕士以上学历优先； 2. 通过法律职业资格考试，法考总分320分及以上； 3. 熟练驾车，有驾驶经验（没有驾驶证需在入职后三个月内考到驾照并不畏惧开车）； 4. 能够接受案件需要的出差！ 【2、4为必备要求】 盈科西安疑难案件法律事务部暨宇晨团队七项日常基本工作要求： 1. 做事积极主动，有责任心； 2. 撰写、校对法律文书有思考，能注重细节，认真仔细； 3. 对长者有礼貌且做事有思考，领导工作指示能坚决落实； 4. 靠谱：做事事事有回应，件件有着落。 5. 规则意识：能迅速熟悉和适应团队的办案规则，能严格按照团队的办案规则承办与跟进案件，将团队办案要求落实到具体工作中； 6. 责任意识：“分工不分责”的使命感； 7. 法律功底：法律功底要达到合格以上且需要持续学习。 【福利待遇】 基本待遇:月度综合收入10k+，有年终奖励，不定期团建等福利待遇。

一、岗位职责 1、持有律师执业许可证，拥有良好的职业素养和职业操守，无任何不良记录。 2、能够独立组建业务团队，具有较强的团队管理能力者优先。 3、诚实、有责任感、有担当，工作积极主动，工作严谨，责任心强，严谨敬业，良好的团队合作精神和服务意识。 4、认同本所核心文化、发展理念与规划，共同成长。 二、任职要求 1、具有诉讼案件的独立办案能力，具备非诉业务经验。 2、具有较强的谈案和办案能力，能够独立承办一般的诉讼案件和非诉项目。 3、具有较强的语言表达能力、逻辑分析能力和文字写作能力，有优秀的文字表达能力。 三、薪酬待遇 薪资福利面议，节日福利，丰富的年度旅游，定期进行专业培训。

案件分析，代理出庭

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务及法务相关工作的执行与落实 2. 协助开展行政管理与法律事务处理，保障公司正常运作 3. 积极配合行政法务团队协作，优化工作流程并提升执行效率 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力 2. 能够独立应对并解决各类行政与法务相关事务 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力

岗位内容： 1. 协助主管律师开展各类法律事务的辅助工作； 2. 承担合同、公函、法律意见书等文件的审核、起草与修改任务； 3. 持续跟进客户项目动态，提供高效、专业的法律咨询支持； 4. 全程参与案件相关项目，拟定合规解决方案并提供专业指导。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法律专业背景者优先考虑； 2. 拥有2年以上律师事务所工作经验，熟悉民商事诉讼业务； 3. 具备严密的法律逻辑思维和出色的文书撰写能力； 4. 沟通协调能力强，具备良好英语听说读写能力者更优。

1. 盖章流程简便快捷，日常沟通高效顺畅，办事灵活省事。 2. 持有律师执业证，具备3年及以上执业经验。 3. 熟悉批量个贷诉讼、仲裁、强制执行全流程者优先。 4. 坐拥银行批量诉讼、金融不良资产诉讼优质案源，涵盖金融机构、AMC机构、B端企业合作项目；案件承接自主权完全由合作方自主决定。 5. 诚邀优质优秀律师团队入驻加盟，可选择合伙人制/合作制，待遇优厚，薪资/合作分成面谈，欢迎有意者私信沟通！

【岗位职责】 1. 依托公司精准客源，对接有纠纷、合规、法律顾问需求的客户，解答基础疑问； 2. 根据客户实际情况，匹配对应的法律服务方案，邀约洽谈、跟进签约； 3. 维护老客户，挖掘转介绍资源，轻松积累个人人脉与客户资源。 【岗位要求】 1. 18-45岁，沟通自然，态度积极，愿意学习新知识； 2. 无经验、无法律基础、应届生、转行小白全部接纳； 3. 踏实肯干，有赚钱欲望，想找稳定、有前景、能成长的工作。 【薪资待遇】 底薪4000+提成+奖金，综合薪资7k+。 【工作时间】 9:00-18:00，午休1.5小时，单休。上班轻松，待遇好。

【工作内容】 - 协助开展公司日常法务工作，如合同审查、法律文书整理与归档； - 参与企业合规性检查及风险防控相关事务； - 协助进行法律问题研究、案例梳理及文书起草工作； - 配合法务团队完成其他支持性工作。 【任职要求】 - 法学类专业在读学生，本科及以上在读学历； - 掌握扎实的法律基础知识，具备较强的逻辑分析能力； - 工作态度严谨细致，责任心强，具有良好的沟通意识和团队合作精神； - 学习能力强，抗压性好，能适应高效紧凑的工作节奏。

1. 分析案情准确记录案件信息，接受当事人法律问题处理； 2. 与当事人沟通洽谈，了解当事人委托意向，办理委托； 3. 办理案件交接手续，跟踪案件的发展，推进办案进程。 【岗位要求】 1. 沟通能力强，人品正直，做事认真细致，逻辑清晰； 2. 具备良好的团队合作意识，具有优良的服务意识和敬业精神； 3. 有一定谈判经验者优先； 4. 如有律所洽谈工作经验则优先考虑。 注：律所有专业的市场部，提供丰富的客户资源，纯坐班进行案件洽谈，无需自主邀约。

今天 面试 明天 上班 月入8 K+ 律师助理 无责5000，高提成 公司在哈西附近，交通方便，公交地铁多条交通路线可到达，工作内容简单 接受新人小白，老人一对一带教，上手快，三天轻松掌握 公司正规，老板人好事儿少00后，员工好相处 拒绝内卷，室内办公，无需外出

岗位要求：无责底薪 文职类工作辅助律师 周末双休！！！！！！！！！！！ 1、配合律师开展诉讼与非诉讼业务，以及企业法律顾问相关事务； 2、负责案卷材料的整理与摘录，协助律师与客户日常联络，递送文件并完成其他事务性支持工作； 3、起草起诉状、答辩状、辩护词等各类法律文书； 4、协助律师完成庭审前的各项准备工作，并可随同出庭参与案件办理； 5、负责文件资料的接收、归档、整理及妥善保管； 6、完成交办的其他辅助性任务；

岗位职责: 1. 为企事业单位及个人客户提供专业法律支持，涵盖合同审查、合同拟定、法律文书审核与撰写等工作。 2. 深入把握客户在法律事务方面的实际需求，制定针对性的法律解决方案。 3. 定期与客户保持联系，建立并维护长期稳定的客户关系，保障服务过程高效优质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与灵活应对能力，能精准捕捉客户诉求。 2. 性格外向开朗，善于人际交流，拥有良好的团队协作意识。 3. 具有主动学习意愿，持续提升自身专业素养与业务水平。 4. 热爱本职工作，富有耐心，具备较强的抗压能力。

1、学历要求：需具备本科及以上学历，硕士研究生优先考虑；法学专业知识扎实，拥有良好的法学教育背景； 2、资格要求：已取得法律职业资格证书，可办理律师事务所实习备案手续； 3、专业能力：在相关业务领域具备成熟的发展方向，能够提供专业化法律服务； 4、综合素质：具备团队协作精神，工作态度严谨，恪守职业道德，拥有良好的合作意识与创新思维能力； 5、职业规划：有志于长期投身律师行业发展，条件特别优秀者可适当放宽上述要求。

岗位职责： 1.负责审核公司各类合同及协议，重点把控劳动合同、劳务协议、竞业限制协议等涉及用工管理的法律文件。 2.组织起草和修订公司内部规章制度，确保内容符合《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规要求。 3.独立承办劳动争议仲裁与诉讼案件，涵盖证据整理、文书撰写、出庭应诉等全流程工作。 4.针对用工纠纷进行风险研判并制定应对方案，有效防范和控制企业法律风险。 5.持续关注劳动法律法规及政策动态，及时输出合规建议并推动落地执行。 6.组织开展劳动法专题培训，提升管理层及相关人员的法律合规意识。 7.配合人力资源部门处理员工关系事务，提供专业法律支持意见。 8.参与公司其他业务领域的法务协作与支持工作。 任职要求： 教育背景： 1.985、211或国内外知名高校法学专业本科及以上学历。 2.必须持有法律职业资格证A证。 工作经验： 1.具备3-5年法律相关从业经历，其中至少2年专注于劳动法方向，有企业法务或律所劳动法团队背景者优先。 2.有独立办理劳动争议仲裁或诉讼案件经验，熟悉长三角区域劳动法规者更佳。 3.具备政府事务对接经验者优先考虑。 专业能力： 1.精通《劳动法》《劳动合同法》及地方配套法规，能够准确识别法律风险并提出切实可行的解决方案。 2.具备扎实的合同审查、法律文书写作及谈判协调能力。 个人素质： 1.思维条理清晰，沟通表达顺畅，能与各业务条线高效协同。 2.承压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境。

【岗位职责】 1. 负责公司各类合同起草、审核、归档，把控美妆个护行业合作场景风险，规范合同全流程管理。 2. 跟踪美妆个护相关法律法规，审核产品标签、功效宣传等，杜绝违规行为，搭建合规审查机制。 3. 协助处理各类法律纠纷、消费者投诉，跟进案件进度，维护公司合法权益。 4. 负责公司商标、专利等知识产权维护，排查侵权风险，处理相关侵权纠纷。 5. 为各部门提供法律咨询，组织合规培训，提升员工合规意识。 6. 协助完善法务合规制度，开展合规自查，完成领导交办的其他法务工作。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，法学相关专业，通过法律职业资格考试者优先。 2. 1-3年法务相关工作经验，有美妆个护、快消行业经验者优先。 3. 熟练掌握相关法律法规，具备扎实的合同审核、法律文书撰写能力，能识别行业合规风险。 4. 沟通协调、逻辑分析能力强，工作严谨，责任心强，具备良好的学习和抗压能力。 5. 有良好职业素养和保密意识，能独立处理基础法务事务者优先。

岗位职责： 1、负责法律文书的撰写及证据资料的归档整理； 2、协助处理案件相关事务，参与案情分析，配合完成材料准备工作； 3、与客户进行基础电话交流，记录并整理基本信息； 4、对接法医咨询事宜，并陪同客户完成鉴定流程； 5、协助维护客户关系，及时同步案件进度及补充材料需求； 6、具备良好的沟通技巧和较强的抗压素质。 任职要求： 1、已取得国家统一法律职业资格证书； 2、具有扎实的写作能力与清晰的逻辑思维，可独立完成规范、通顺的法律文书； 3、熟练操作常用办公软件； 4、工作责任心强，细致认真，具备独立开展工作的能力； 5、沟通表达出色，思路敏捷，善于观察，性格积极乐观，具备良好的团队合作精神和抗压性； 6、有法律行业市场实践经验者优先录用。

正规律所、无责底薪4000-6000，月收入1w以上，无需自行开发客户，律所提供定向案源，专注于劳动纠纷类案件的处理 该岗位主要负责解答涉及劳动纠纷当事人的法律咨询问题 业务成交周期短，转化率稳定在15%以上 岗位职责： 客户对接：依托律所提供的精准案源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解答基本法律疑问 需求挖掘：梳理客户案件情况，引导有意向客户转化为正式委托 方案定制：为个人客户设计仲裁或诉讼应对策略，为企业客户提供用工合规指导，提高签约成功率 关系维护：定期回访已服务客户，跟进案件进展，推动复购及推荐新客户 岗位要求： 1. 具备1年以上销售相关工作经验，曾获销售冠军或有团队管理经历者优先考虑 2. 热爱销售工作，具备良好的服务意识和学习能力 3. 对工作充满激情，能适应高强度工作节奏 4. 具备共情力与沟通技巧，能够准确识别客户需求，通过情感共鸣建立信任 5. 擅长电话或面对面交流，可用通俗表达讲解法律流程，在专业性与亲和力之间取得平衡，促进咨询向签约转化。后期有机会带领团队并参与团队分红 福利待遇： 1. 无责底薪6k+个人案件提成（6-12%） 2. 福利完善：正式员工享受五险、婚假、产假（含陪产假）、生日福利、节日福利、团建活动等 3. 团队氛围积极，人际关系简单，成员均为目标明确、专注创收的年轻人 4. 工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-18:00；每周日固定休息，法定节假日正常带薪休假 5. 团队协作高效，办公环境舒适整洁