任职要求:需要你这样做 1.开发:利用多渠道。(电话、面销为主),有主管协助谈单,逼单,不用担心不懂产品不能开单哦。 2.邀约:邀请企业参加各种市场活动,赋能商家,借力市场活动开客户意识 3销售:上门拜访,了解客户需求。 4.服务:与客户建立良好的客情关系,促进商家间经验的分享与共同成长。

工作职责: 1、负责部门日常管理工作，确保各环节的正常运作; 2、分配和委派工作，指导部门内员工正确开展工作 3、团队日常管理，绩效管理，人员管理等;; 4、组织制定公司的工作发展规划、计划与预算方案; 5、具备较强的沟通、协调能力，有团队协作精神; 6、完成领导安排的其他各项工作。

1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门，以及设计公司，收集潜在客户信息； 2、持续积累客户资源，根据客户需求推荐合适产品，并开展商务沟通，推动项目落地； 3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的合作模式。 [任职要求] 1、具备2年以上销售领域工作经验，有工装类项目或地推经历者优先考虑； 2、踏实肯干，对实现收入增长有强烈目标感； 3、性格积极主动，富有进取精神，具备优秀的沟通表达与协调能力。

岗位职责:光伏星江苏公司广纳贤才：一经录用，共享成果！ 用人理念： 英雄不问出处，不看背景，只看能力。 不唯上，不唯书，只唯实效。 薪酬待遇： 轻松应对10000～20000元； 积极投入20000～30000元； 全力拼搏30000～80000元； 全情奉献者，职位由你接任。 【四不招】 1、轻视利益的 2、能力不足却爱夸大其词的 3、人在岗心在外的 4、总想跳槽换平台的 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合各类资源 2.能在高强度工作环境下保持稳定输出，确保项目按时推进 3.对岗位有高度热忱，适应动态业务环境并持续提升自我

【上班时间】 1.10:00—18:00中午休息1.5小时 2.周六日固定休假，工作日为周一至周五 3.请假不扣工资 【工作内容】 1、根据公司提供的资源开展客户开发工作 2、通过线上渠道、展会等形式与客户建立有效联系 3、达成个人业绩指标并协助完成团队整体目标 【岗位要求】 1、具备1年以上相关工作经验；（亦可接受无经验者） 2、年龄23岁以上，具备良好的沟通能力与人际协调能力 【福利待遇】 1、底薪：有责底薪6000-8000元（具体面议）。公司商务经理平均月薪3-5万，优秀商务人员月入10万以上！成功推荐或自主招聘每人每单奖励500元，返单提成30%（老门店返单率达100%） 2、开单当日即发放提成奖金； 3、晋升通道：业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁

三个店：芝罘区鸿泰，莱山红星，蓬莱红星 工作内容：邀请客户到店了解装修方案，陪同考察，并协助设计师促成签约 有相关经验请单独说明 工作要求：态度积极向上，性格外向开朗，善于沟通交流 我们坚持不加班，不加班！确保在工作时间内高效完成任务 每月安排团队聚餐，公司不定期举办团建活动，每年还组织全员旅游

岗位职责： 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划，协助总经理分管食品工业渠道，组建食品工业客户专属销售团队，搭建架构。 2、结合公司战略与食品工业市场需求，制定销售目标计划，如肉制品厂、乳制品厂、烘培食品厂、中央厨房、食品加工园区等合作，推动长期供货合作。 3、参与制定工业专项销售政策，批量定制供货，资质合规对接，保障客户合作顺畅。 4、管理团队，制定管理措施，开展培训并考核客户开发与订单达成情况。 5、分析工业行业趋势与竞品合作模式，拓展新工业客户，维护核心客户。 6、完成上级交办的工业渠道相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验，3年及以上团队管理经验，有食品厂渠道或健康食品销售经验优先 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力，能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底，能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心，适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差，具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。

岗位职责: 1.主动开展客户开发工作，利用多种途径挖掘并拓展新客户资源； 2.向客户提供专业的产品讲解与服务支持，保障服务品质； 3.持续维护和提升客户关系，定期进行沟通与售后回访； 4.整理市场及客户反馈信息，及时传递至相关部门，助力产品优化与市场策略调整； 5.达成既定销售指标，持续提升个人业务表现。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判能力； 2.能够独立应对问题，具备较强的客户服务意识； 3.对市场趋势具有敏锐的感知力，能迅速适应环境变化； 4.富有团队协作精神，善于与同事高效配合； 5.工作责任心强，能在压力环境下保持积极进取心态。

岗位职责： 负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务。 任职要求： 大专及以上学历，男女不限，年龄25-50岁（条件优秀者可适当放宽） 薪资待遇: 2600-6000+绩效工资 工作时间8:30-16:30，午休2个小时，周末双休+法定节假日休，五险，定期团建，节日福利，带薪年假。 完整的培训体系，提供岗位新人入职培训 办公楼办公，交通便利 发展方向： 完善透明公开公正的晋升制度，实现人生价值与个人梦想，多元的发展方向，灵活规划最适合自己的人生发展道路！！

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

基本要求 •年龄：一般要求在18-30周岁之间。 •学历：不限 •形象气质：五官端正，整洁大方。 •沟通能力：具备良好的沟通能力，能用普通话清晰表达，善于与顾客互动。 •服务意识：服务意识强，耐心细致，能够应对各种突发状况。 •身体素质：身体健康，具备良好的身体素质。

1、独立完成客户的拜访及产品销售；2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；任职资格：1、年龄35岁以下，5年以上销售工作经验；2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训；能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。

工作内容：订桌订包厢打电话 工作时间：下午3:00到晚上12:00 要求：18~25岁，身高160以上，体重120以下

岗位职责: 1.通过电话与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的咨询服务； 2.执行公司外呼任务，包括客户回访、满意度调查及活动邀约； 3.准确记录并维护客户信息，确保信息的准确性； 4.处理客户反馈，协调解决客户问题，提高客户满意度。 5.负责信息的收集与整理，确保数据的准确性和有效性 6.与团队成员协作，共同完成项目任务 7.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2.具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3.拥有持续学习和改进的能力，以提升工作质量 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训!无需外 出，工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦， 而是常态! 只要你想做，我们倾尽一切教你! 工作内容: 1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核; 2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算; 3.日常使用的设备全部都是公司提供； 工作时间: 早上8:30-12:00下午14：00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休） 法定节假日休薪资: 底薪3000+500+提成百分之10以上，阶梯式提成 福利待遇:不定期团建，聚餐，下午茶，环境氛围好。 工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快 乐开心的同时把钱挣了。 > >

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

岗位职责： 1、开拓并维护金融机构类客户资源，深度挖掘客户需求，提供专业化的金融服务方案。 2、整合内部支持资源，保障客户项目高效落地，提升客户体验与满意度。 3、持续跟踪市场变化，开展竞品分析，为公司业务优化提供有效参考。 4、构建稳定的客户关系网络，推动合作关系长期持续发展。 任职要求： 1、不限工作经验，态度积极，具备成长意愿。 2、具备出色的沟通技巧和持久的耐心。 3、具有良好的协作意识，能在压力环境中保持稳定输出。 4、有金融行业或相关领域从业背景者优先考虑。

任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、电子商务、传播学等相关专业优先。 2.5年以上网络营销相关工作经验，其中至少2年以上团队管理经验，有成功的网络营销项目策划与执行案例。 3.精通各类网络营销工具和方法，如GoogleAnalytics、百度统计、SEO工具（如Ahrefs,SEMrush）、社交媒体管理工具等，具备数据分析能力，能从数据中发现问题并提出优化方案。 4.熟悉主流社交媒体平台（如微信、微博、抖音、快手、小红书、B站、知乎、Facebook、Instagram等）的运营规则和推广策略，并有实际操作经验。 5.具备优秀的市场洞察力、营销策划能力、文案撰写能力和项目管理能力，能独立制定营销策略并推动实施。 6.拥有良好的沟通协调能力、团队领导能力、抗压能力和创新精神，能适应快节奏的工作环境。 7.对数字敏感，逻辑思维清晰，善于总结经验并持续优化工作方法。 8.有电商行业、互联网行业或相关行业经验者优先。 岗位职责： 1.负责制定并执行公司整体网络营销策略，包括但不限于搜索引擎营销（SEM）、搜索引擎优化（SEO）、社交媒体营销、内容营销、电子邮件营销、网红营销、电商平台推广等，以提升品牌知名度、网站流量及最终销售转化。 2.深入研究行业动态、市场趋势及竞争对手情况，定期进行数据分析与效果评估，优化调整营销策略，确保营销目标达成。 3.管理和拓展网络营销渠道，与各类媒体平台、KOL/KOC、合作伙伴保持良好合作关系，整合资源实现营销效益最大化。 4.带领并培养网络营销团队，制定团队成员的岗位职责、绩效考核标准，指导团队成员完成各项营销任务，提升团队整体专业能力和工作效率。 5.负责网络营销预算的制定、分配与监控，合理控制营销成本，提升投入产出比（ROI）。 6.策划并执行线上营销活动，如专题活动、促销活动、品牌推广活动等，提升用户参与度和品牌影响力。 7.建立和维护用户数据库，进行用户画像分析，实现精准营销和个性化用户体验。 8.与产品、销售、设计等相关部门紧密协作，确保营销活动与产品推广、销售目标的一致性。

1、热爱美妆及时尚类产品的销售工作 销售渠道包括：化妆品门店、商超及商场等 2、熟悉Office办公软件操作，掌握基础网络应用技能 3、具备良好的沟通协调能力、高效的执行力，以及较强的应急处理与团队管理能力 4、负责制定所辖区域的团队发展战略、市场拓展计划及促销活动方案 5、根据团队建设与人员发展需要，及时优化调整并提交人力资源部门备案 6、按月完成产品销售数据的采集、汇总与分析，按时归档并呈报总经理 7、快速响应并妥善处理客户投诉与产品质量问题，同步上报公司相关部门 8、按月提报促销物料需求计划，策划并执行当月促销方案 9、制定客户开发与拓展的具体实施计划 10、认同企业文化和管理制度，具备三年相关行业经验者优先考虑

【岗位职责】 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，确保客户满意度； 2.跟进客户需求，提供专业的产品和服务解决方案； 3.定期与客户进行沟通，收集反馈并及时调整策略； 4.定期完成销售目标，制定并执行个人销售计划。 【任职要求】 1.专科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2.至少2年销售工作经验，具备丰富的客户资源和渠道； 3.熟练掌握市场分析和客户管理技巧，具有较强的谈判能力； 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立开展工作； 5.适应能力强，能承受一定的工作压力，具备较强的学习能力。

开发户用屋顶光伏安装业务！ 岗位职责： 1．开发户用屋顶光伏安装业务，负责市场调研、 客户拓展、业务推广等工作； 2．制定业务发展战略，与客户建立良好的合作关系，了解客户需求，提供专业的解决方案；3．跟踪业务发展过程，定期收集市场和客户反馈信息，及时调整业务策略； 4．协调内部资源，提高业务执行效率和服务质量； 5．与团队成员紧密合作，共同完成业务目标。 任职要求： 1．具备良好的市场分析能力和商业意识，能够准确把握市场动态； 2．具有较强的沟通能力和谈判技巧，能够有效地与客户沟通和协作； 3．对光伏行业有一定的了解，能够提供专业的产品知识和解决方案； 4．有团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 立即沟通

安排至平安银行信用卡中心杭州分中心提供服务 一、工作职责 1、通过自主开发市场或配合开展业务拓展、客户关系维护的营销人员，主要职责是在符合合规与风险管理规范的基础上，完成市场推广任务，并达成所在职级的考核指标； 2、积极参与单位组织的培训及业务通关考核，协同市场与综合条线提升客户活跃度，保障服务质量与业务合规性，有效控制业务风险。 二、薪资待遇 1、基本工资+责任职级津贴+绩效薪酬+激励奖金等，具体面议； 2、五险一金，节日福利，工会活动 三、岗位要求 1、本科及以上学历，有相关经验且表现优异者可放宽至大专学历，年龄21-40周岁； 2、具有一年以上相关从业经历，拥有丰富业务资源者优先考虑； 3、具备较强的市场开拓与营销能力； 4、具备良好的职业操守，无不良信用记录； 5、满足信用卡团队其他日常管理规定。

一、公司福利 1.提供全面的岗前系统化培训，零基础新人也能迅速适应并胜任工作 2.入职即办理五险一金，行业首家实行贷款余额管理佣金机制，实现持续收益 3.实行单双休制度，法定节假日正常休息 4.定期组织团队建设活动（聚餐/唱歌/烧烤/户外拓展），配备下午茶及生日关怀福利 5.节日礼品津贴+全程覆盖无线网络+餐费补贴+油费补贴+带薪年假+全勤奖金 【岗位职责】 1.制定并落实销售策略，确保完成公司下达的销售任务目标 2.持续维护与拓展客户资源，提升客户满意度与长期合作关系 3.研判市场发展动向，为产品优化和服务升级提供可行性建议 4.跟踪各项销售数据指标，根据实际成效动态调整营销方案 【任职要求】 1.年龄25-40岁，大专及以上学历，无违法犯罪记录 2.具备优秀的语言表达能力与商务谈判技巧 3.可独立规划并推进销售计划，对市场变化具有较强敏感度 4.拥有良好的团队协作意识，能与同事高效协同作业 【薪资待遇】 1、综合底薪最高达5200元+提成+各类奖金 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额管理提成 3、月度激励丰富，包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等 4、入职当月起缴纳五险一金 5、晋升通道明晰：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理

岗位职责： 1、负责公司汽车金融产品电话销售的业绩达成及团队日常运营管理工作 2、规划业务方向与目标，设计电销作业流程及激励机制，推动团队完成转化考核指标 3、为客户提供汽车金融产品的前期咨询支持，并远程指导客户完成全流程业务办理 4、持续跟进客户关系，确保服务品质与客户满意度达标 任职要求： 1、大专及以上学历，能力突出者可放宽至高中 2、具备1年以上金融类产品电销经验，3年以上电话销售团队管理经历，有信贷或汽车金融领域相关岗位经验者优先 3、具备良好的领导能力，善于沟通与团队赋能，能高效管理队伍并推动团队实现销售目标

【岗位职责】 1、制定个人年度、季度及月度销售目标，并确保按时达成； 2、负责项目的开拓、调研、分析与可行性评估，编制项目方案及规划方案； 3、挖掘潜在客户资源，维护现有客户关系，持续扩大市场占有率； 4、主导客户沟通、商务洽谈及合同签署等相关工作； 5、接待客户来访，定期开展客户回访，收集反馈意见，并对问题及时响应、跟进、处理和确认； 6、跟进订单执行全过程，同步推进回款进度跟踪； 7、妥善处理客户投诉，优化客户体验，提升客户粘性与沟通效率； 8、配合参与市场推广活动，落实推广策略并出席相关公关活动。 【任职要求】 1、学历不限，入职后提供系统化专业培训； 2、具备2年以上销售工作经验，行业不限，有美业、美妆、医疗、快消、招商等领域经验者优先考虑； 3、拥有良好的沟通协调能力与执行力，工作态度积极认真，反应迅速，富有责任心； 4、具备较强的市场敏感度，能适应一定强度的工作压力。 【薪资福利】 薪资待遇：底薪(6000-10000元)+高额提成+竞赛奖金（人均月薪8000-28000；上不封顶） 培训体系：新员工入职岗前培训+在岗培训+不定期职业知识培训+不定期干部培训； 晋升空间：半年度进行一次考核，达到考核标准即可晋级加薪； 薪资详情 薪资范围：12000-21000元/月 底薪：6000-10000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 半年一次升职加薪机会，提成和竞赛奖励月度发放，公司高速发展

工作职责： 1、战略管理：全面负责期刊论文的业务规划与实施，带领团队达成年度业绩目标。 2、团队建设：组建并管理销售团队，制定科学的考核体系，优化销售策略和模式，建立客户分级管理体系，提升客户转化成交 3、资源整合：开发合作渠道，统筹重点项目运作，建立公司资源数据库。 任职要求： 1、基本条件：年龄35以下，大学专科及以上学历，3年以上销售管理经验，有论文期刊发表行业销售或管理经验优先。性格开朗乐观，爱学习，抗压力强。 2、核心能力：团队管幅不低于10人，出色的战略规划与团队领导力，卓越的商务谈判与资源整合能力。 3、职业素养：熟悉电销、网销，熟悉C端或B端客户群体，具备行业前瞻性洞察力，有成熟的团队管理方法论。

此岗位是与企业打交道，进行面销，公司有资源，不需要连续打电话和一直外出跑业务！公司提供【精准】客户资源和带薪培训，只要您热爱销售行业，有上进心。期待您的加入！！！ 岗位职责： 1、运用专业知识为企业提供有关知识产权、项目申报、高新技术企业申报等方面的相关咨询、建议； 2、熟悉相关政策，熟悉国家、四川省高新企业认证申报服务流程； 3、通过网络营销、面销、渠道开发、企业合作等方式挖掘客户需求； 4、为客户一对一提供专业知识产权服务的政府项目等，解决客户相关问题； 5、定期联系、回访客户关系，建立良好的沟通关系； 6、开发知识产权高企认证客户； 能独立完成公司交代的业绩任务； 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优秀者可放宽）； 2、有高新项目申报经验，有高新技术认定、省市科技项目申报经验优先考虑；有过同行经验优先； 薪资及福利： 1、责底薪+高额提成+奖金，综合薪资（1万+） 2、5险、周末双休、法定节假日放假、节日礼物/礼金；下午茶 3、带薪年假 4、上班时间：09：00-18：00 职位福利：全勤奖、项目奖金、绩效奖金、周末双休、带薪年假、通讯补助、五险、多次晋升机会