诚聘精英，职等你来[勾引] 诚聘：团队经理3名，助贷专员10名，要求 1.有强烈的赚钱欲望，实干、自律。 2.有地产、融资、保险，宝妈，生意经验者优先。努力拼搏干年收入可百万以上[勾引] ——加入优秀的团队，只会使你更优秀。

岗位职责： 1、完成既定销售目标，规划并落实相应的销售方案； 2、开发并维护客户资源，深入理解客户需求，提供针对性的专业服务； 3、带领销售团队，推动整体业绩增长，保障销售环节顺畅运行； 4、跟踪市场变化，收集并整理竞争信息，为校区运营决策提供依据； 5、参与重点客户洽谈，推动合作落地并持续跟进执行情况。 任职要求： 1、具备良好的市场分析能力与客户运营经验； 2、具有较强的团队管理能力及激励下属的技巧； 3、出色的沟通与谈判能力，能有效应对复杂客户情境； 4、目标意识强，能在高强度环境下稳定高效输出； 5、有教育培训行业销售经历，具备知名机构从业背景者优先。

主要负责与海外客户进行沟通对接，需具备3年以上相关业务经验， 大专及以上学历，能够独立处理客户的全部业务流程。

一、岗位职责 公司主营白酒业务，负责对接公司提供的100%精准大客户资源，进行日常维护与关系深耕，引导客户持续复购，推动大客户业绩稳步提升，保障业务长期稳定增长！ 二、任职资格 1.年龄30岁以上，学历不限，具备相关行业经验者优先考虑； 2.有半年及以上销售工作经验者优先录用； 3.充满工作热情，目标明确，敢于追求高收入； 4.拥有同行业从业经历者可享受更高薪资待遇。 三、福利待遇 1.无责任底薪+全勤奖+高额提成+成单奖励+五险+每日精美礼品，月综合收入15K以上； 2.晋升机制清晰透明，提供公开公平的晋升机会，有能力者即可获得发展与回报； 3.工作时间：早九晚六，不强制加班，每周工作六天，固定周日休息； 4.法定节假日按国家规定执行，享有带薪婚假、年假等假期权益； 5.遇水灾、疫情等不可抗力因素导致滞留公司，视同加班并享受多倍工资补偿； 6.其他福利：定期安排下午茶，水果零食免费供应，生日福利、团队聚餐不断，每年三次公司组织的公费旅游； 办公环境舒适，紧邻公交站和地铁口，出行便捷。公司管理人性化，领导亲和、主管护犊子，同事关系融洽，整体氛围轻松愉快。周边毗邻国贸商圈、酒吧一条街，下班后吃喝玩乐一应俱全，生活丰富多样，工作节奏轻松，拒绝无效加班。

岗位职责： 1、战略规划与执行：制定公司中长期销售战略及年度/季度目标，设计差异化的市场进入方案； 2、主导大客户开拓与项目推进，构建渠道合作生态； 3、维护客户关系，提升品牌影响力； 4、负责销售团队组建与人才培养，实施过程管控与绩效激励； 5、推动跨部门协同与资源高效整合。 能力及经验要求： 1、具备宏观战略思维，可独立制定区域或行业层面的销售策略； 2、在信息化领域拥有深厚的大客户资源积累； 3、具有从零搭建销售团队及人才梯队的实际经验； 4、出色的商务谈判技巧与较强的沟通感染力； 5、8年以上物联网、信息化、互联网或相关行业销售经历，熟悉物联网智慧应用场景，具备从0到1的市场拓展实战经验； 6、本科及以上学历。

房产买卖交易

岗位职责: 1.制定并落实门店销售运营方案，推动门店业绩持续增长 2.统筹管理门店销售团队，保障各成员完成既定销售任务 3.具备扎实的门店运营管理背景，善于构建高效文创销售队伍 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队培养管理能力 2.能够及时应对和解决各类销售问题，妥善处理业务挑战 3.具备敏锐的市场洞察力，能迅速适应商业环境变化

营养品，土特产，

1、通过电话、微信、QQ、公众号、通信平台发掘并追踪潜在客户，积累客户资源营销产品；2、分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供专业的营销方案； 3、定期对意向客户进行回访约谈，全面、准 确了解客户需求，为客户提供优质培训和咨询项目服务。 4、了解公司各类培训项目，做好引流、截流、回流、裂变的相关工作； 5、合理利用和维护公司客户资源，培养长期忠实客户，培养良好市场口碑。 职位要求: 1、认同销售岗位工作，热爱销售工作; 2、大专及以上学历，熟悉电脑操作； 3、亲和力强、表达清楚，能正确描述产品并理解客户需求； 4、具有较强的客户服务意识和沟通能力，有团队合作精神; 5、积极向上的工作态度，吃苦耐劳的工作精神。（有销售，客服经验优先） 6、可接受应届毕业生。

开发汽修门店渠道，维护老客户，产品项目的开发运营服务

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

职业经历 项目背景或公司背景：有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展：熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购（政府采购流程）、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式； 3、团队管理：具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力，能搭建分层级销售团队，建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合：拥有丰富的农业行业资源，擅长大客户关系维护与深度运营，能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标，统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队，建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源，联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩，管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历（市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?） 2、农业相关行业5年+销售管理经验，业绩突出，农业、农产品销售背景者优先?

朝阳行业，冠军项目 全国市场开发，店家0投资，先服务店家赚钱再谈合作，做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成（日结） 综合月收入30000元以上，商务精英5万以上 一单9500～35000提成可验证！ 公司愿意分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢

邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源，维护高层客户关系，推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力，能独立推进大客户合作 3.目标导向，抗压能力强，具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限，有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备快速学习与适应能力者优先

各位老板，希望看到我的人在2025发大财，2025一路发发， 本人杨圣本，今年21岁。现目前在公司是核心股东，因个人能力以及时间有限，还有事情比较多，想遇到心朝一个方向，执行力，市场谈判能力强的前辈交流学习一下。同时有团队的前辈，可以优先录用。没有团队的我可以给您上人，公司现在需要管理层，感谢各位。 岗位职责： 1。负责微信跟踪和沟通团队的意向顾客工作，确保帮助团队人员提高成交率和赋能团队。 2。解答客户咨询，处理相关问题，维护公司形象3。与团队合作，共同完成营销目标 任职要求： 1。具备良好的沟通技巧，能够有效处理客户需求2。能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力 3。有责任心，能够独立完成工作任务 上班时间：9:30-18:30，中午休息1.5h月休8天

一、岗位职责： 1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策； 2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况，解答企业录用残疾人相关疑问； 3、协助企业开发录用残疾人的岗位，并促成企业愿意录用残疾人； 4、全力协助公司与用工企业签定合作协议； 5、高效完成公司安排的临时性工作。 二、录用条件： 1、年龄、性别不限，专业不限，学历不限； 2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑； 3、有较强的沟通能力及抗压力； 4、用工方式为兼职。

1.公司成立于2013年，专注提供品牌设计、文化墙、企业展厅、商业空间及办公空间的整体规划与施工落地一体化服务。 2.销售模式：公司提供客户资源，负责全程对接与跟进，最终完成签约，主要面向企业负责人开展商务沟通与洽谈。 3.薪酬结构：底薪8K+5%至11%提成+绩效奖金+油费补贴+入职即缴五险+大小周休息+工作时间早9晚6+法定节假日正常休假。 4.任职要求：优先考虑具备3年以上B端面销经验者，或拥有服务类行业面对面销售经历的候选人。

公司自2015年3月成立以来，已有众多员工实现年薪百万，部分达成收入千万的财富目标。目前在全国拥有15家门店，团队规模达2100余人。 招募计划： 1，团队长10名，底薪3000元以上+团队提成+利润分红=年薪60万+ 2，销售精英50名，72%提成行业领先，收入无上限（表现优异者可享公司合伙人分红权益） 基本情况： 1，时间：工作时间灵活，弹性安排，方便接送孩子，法定节假日正常休息，不安排加班。 2，收入：收入无封顶，办公室人均月收入约2万+； （每月入职该办公点前5名员工收入超8万元，前十名达5万元以上，均为税后实收） 3，培训：提供免费系统培训，涵盖全部银行产品知识，倡导内部经验共享文化； 4，旅游：设有激励机制，每月组织一次奖励旅游，享受免费全球出行。 5，晋升：晋升机制公开透明，不依赖人脉关系，每季度统一评估晋升资格。 6，氛围：团队积极向上，70%员工已在深圳购置房产，与优秀者为伍，追求自律与自由的生活方式。 入职要求： 1，年龄25-50岁之间。（择优录用） 2，学历高中及以上。 3，工作经验不限。具备银行、地产、保险、微商、金融相关、企业主、业主宝妈、按揭担保等背景者优先考虑 岗位职责： 1.接待客户咨询，掌握客户基本信息与需求。 2.评估客户资质，设计个性化融资解决方案。 3.协调安排客户到公司面签的具体时间。 4.提供全流程贷款服务支持，涵盖贷前、贷中、贷后各环节，推动客户持续合作。 诚邀企业主、公司管理层、深圳本地业主加入我们团队，携手共创事业发展新机遇

收集潜在客户，挖掘新客户

新项目，个人所得税退税服务 面向高薪及个税缴纳群体，提供专业退税申报协助，结合客户实际情况，依法依规进行申报资料整理与填报，实现最大化退税金额。针对已自行完成退税的客户，支持二次申报服务，重点挖掘2020至2022三个年度内未充分退税的部分，帮助客户争取应退未退款项。 一、高收入人群存在明确刚需，市场潜力广阔，数据显示全国个税纳税人规模突破一亿人！ 二、目前在全国范围内开展此类服务的机构极少，行业竞争低，属于典型的蓝海赛道！ 三、客户有实际求助需求！多数人对税收政策理解有限或掌握不全面，且在使用退税平台操作时存在障碍。虽部分客户尝试自主办理，但普遍申报不完整，遗留大量可退金额未被提取。 四、项目利润空间可观，落地执行便捷！背后配备成熟的技术开发与运营维护团队，为业务稳定运行提供强力支撑！

公司主要对接工程项目做材料设备销售

亲爱的你，若具备以下特质，便是我们期待的伙伴： 1、年龄27岁及以上，在北京工作或生活满5年； 2、拥有大专及以上学历，或具备良好的职业背景，向往灵活办公模式； 3、热爱美，乐于将美学理念或美好事物分享给身边人； 4、若你拥有优质资源，愿通过自身努力帮助他人实现改变，传递美好； 5、追求自由的工作时间，渴望从事富有成就感的事业； 6、有销售经验，或自认具备销售潜能者优先考虑； 我们为你提供： 1、系统化的专业培训及专人指导，助力快速上手并独立开展工作； 2、具有竞争力的固定薪资与绩效奖金，体现多劳多得、能者居前的激励机制； 3、五险一金、员工福利、丰富的文化活动，以及定期组织的学习讲座与案例交流； 4、如有志于管理方向发展，公司将提供平台支持，助力能力跃升。 期待热爱美好的你加入我们，共同成就他人之美。 专业与趣味并存，是兼职优选的理想之选。 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、节日福利、周末双休、工作居住证、绩效奖金、餐补

岗位职责： 1、制定市场策略，组建销售服务团队，负责市场渠道的开发建设。 2、带队执行门店拓展服务，完成拓店及销售目标，提高客户复交率和满意度； 3、收集市场信息，分析竞争对手情况，制定相应的销售策略； 4、负责核心客户维护和培训，提高核心客户销量及满意度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟悉湖北汽车后市场、汽修门店情况。 2、具备5年以上全车件、易损件、润滑油、轮胎相关行业销售管理经验； 3、具有较强的市场洞察力和客户关系管理能力； 4、具备优秀的团队管理、门店拓展和培训服务能力。

任职要求： 1)具备团队协作意识与较强的执行能力； 2)品行端正，踏实肯干，具备良好的职业素养和抗压能力； 3)反应灵敏，有市场拓展相关经验者优先； 4)具备一定的市场分析与判断力，服务意识强； 5)有销售或营销工作经验者优先考虑。 岗位职责： 完成公司制定的销售目标，积极开拓市场，搭建销售渠道网络，建立商机台账，提升市场覆盖范围。 1)负责以区县为单位推进区域市场的渠道全面覆盖，达成年度经营指标。 2)组织开展区域内渠道伙伴的能力培养工作，落实培训计划并达成培训目标。 3)主动挖掘潜在渠道商资源，综合评估其市场实力与销售能力，完善渠道商信息档案，持续优化渠道资源结构。 4)跟进所辖区域客户开发进展、销售表现及服务协同情况，实施绩效考核，提出改进建议。 5)严格执行公司销售管理制度及相关细则，不断提升业务推广专业能力。 6)负责与客户签署销售合同，并推动合同按期履行到位。 7)协调解决产品销售过程中的常见问题，保障工作有序推进。 8)收集一线市场动态与用户反馈，就公司营销策略、宣传推广、售后服务、产品优化及新品研发提供合理化建议。 9)按要求填写各类销售报表，及时提交销售分析报告与工作总结。 10)负责销售款项的回收与跟进，确保资金按时回款。 11)对服务客户实施评估、分级与筛选，落实差异化管理措施，提升服务效率。 12)接待客户来访与参观活动，展现企业良好形象与核心价值。 13)定期开展客户日常拜访与关系维护，掌握客户需求变化及发展趋势，为业务决策提供支持。 教育背景： 大专及以上学历，市场营销类相关专业优先。

岗位职责：1、全面负责幼儿园、托育招生政策确定；2、按月、周进行营销结果汇总并并复盘更新营销策略；3、对各园区的营销情况进行评估考核；4、对营销预算、费用进行审批。岗位要求：1、需有3年以上教培、托育、幼儿园招生管理岗经验；2、有带团队能力；3、有新媒体营销思维；4、熟悉线上、地推、异业等多渠道营销方式。

网络销售经理 1.通过行业协会微信群、电话及微信等方式，跟进公司线上客户资源，推动订单达成（涵盖售前、售中、售后全流程的网络销售与客户维护） 2.负责线上询盘处理及各类平台的日常运营维护 3.主动追踪会员网项目信息，开展市场开拓与客户开发 4.协助完成部分销售相关的后勤支持工作 5.公司同步招聘省级区域业务经理及销售总监岗位，表现优异者可内部晋升，薪酬待遇另行协商 6.协助总经理完成部分日常事务性工作 第二：自有体育场馆运营管理 羽毛球、网球场馆店长，全面负责场馆运营，包括场地租赁、学员招生、会员拓展、赛事活动组织等工作 体育场地建设材料领域，属国家支持行业，拥有自建工厂，具备成本与品质双重优势，配套完善的销售支持团队，收入分成机制处于行业领先水平