
项目人脉合伙人
1-1.5万元/月
销售经理年终奖3-5人经验不限学历不限人脉牛人交际大佬渠道销售按单提成弹性工作制企业服务公关/传媒房地产批发/零售建材其他行业其他产品/服务无经验要求
一、项目背景
随着居民生活品质的不断提升,健康饮水意识日益增强,便捷、安全、高性价比的直饮水成为现代小区居民的核心生活需求。当前,多数小区居民仍依赖桶装水、自来水烧开等饮水方式,存在配送麻烦、成本较高、水质保障不足等痛点。
本小区直饮水项目,聚焦社区居民健康饮水刚需,通过在小区内铺设专业直饮水设备,为居民提供24小时便捷取水服务,既解决居民饮水难题,也打造扎根社区、稳定可持续的轻资产创业项目。现面向社会/社区内部公开招募合伙人,携手深耕社区市场,共享健康饮水行业红利,实现合作共赢。
销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保五险一金1-2人1-3年本科销售额提成弹性工作制国内院校优先对企业/机构(To B)销售经验
对建筑行业比较了解,在成都有较强的人际关系,对建筑同行有互通,有决对的信心,如果你对自己的能力比较自信,那就放马过来……
销售/业务主管
7000-12000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖5-10年本科门店/柜台销售快消品其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售会展销售网络营销经验
岗位职责:
1. 带领销售团队达成公司制定的销售任务,拟定并落实销售方案。
2. 对团队人员开展培训、辅导与激励,增强整体销售水平。
3. 拓展新客户资源,巩固现有客户关系,提升客户满意程度与忠诚度。
4. 汇总市场动态,研判行业趋势,为产品优化及营销策略提供参考建议。
任职要求:
1. 拥有扎实的销售背景,具备带领销售团队取得实际成果的经验。
2. 了解销售管理运作流程,具有较强的团队管理与沟通协作能力。
3. 具备出色的市场拓展及客户维系能力。
4. 具有良好的职业操守和工作责任感,能承受较高工作压力。
薪资待遇:
1. 薪资面议(具体收入与底薪以面试沟通结果为准)。
2. 提供绩效奖励、年度奖金等多元化激励机制。
3. 缴纳五险一金。
室内登记员+五险
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限高薪办公室企业(To B)无经验要求可以干到退休
工作内容:主要负责资质审核,坐班制办公
1、无经验要求,可接受零基础人员,提供带薪培训
2、底薪4000元加提成,月综合收入约8000-12000元
3、办公环境优越,配备专人指导,一对一师徒带教
4、纯文职类岗位,全程室内办公,不涉及外出及销售任务
5、工作时段为8:30至18:00,中午休息一个半小时
6、每周固定周六休假,享受法定节假日及带薪假期
7、享有长达15天的带薪年假
8、提供父母慰问金福利
债务法律咨询、企业信用服务专员(可兼职)
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)法催解除对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验企业信用修复金融产品销售经验会展销售招商/商户拓展类服务电话销售课程/培训类产品网络销售金融产品债务重组
岗位职责:
个人债务化解、法务催收解除、企业信用修复领域:
提供一站式债务解决方案,助力债务人实现重新履约!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
诚邀债务重组与法务催收方向合伙人加入!
曾涉足负债处理、POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的从业者,可快速实现资源变现!
当前公司核心业务涵盖:
1:法务催收解除类综合解债服务:担保责任剥离(含个人及企业法人、股东担保剥离)、撤诉支持(诉前财产保全解除、仲裁程序撤诉)、账户解冻(工资卡解冻、企业对公账户解冻、公安冻结银行卡解冻)、法拍房权益维护
2:企业全维度综合服务:不良信用记录修复(覆盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚信息,以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限高消费等司法类负面记录),信贷信用修复(针对商业贷款中出现的关注、执行、可疑、损失等分类状态),担保责任剥离(个人及企业法人、股东层面)
3:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收干扰、防止诉讼发生、终止罚息及违约金累积,最长可分60期分期偿还
4:互联网金融/网贷平台债务优化:有效避免频繁催收,协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息
公司支持体系:
1. 多层次培训机制:涵盖项目解读、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 专属一对一辅导机制:为合作方提供定制化帮扶,打通从入门到精通的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴;
4. 完善售后客服系统:操作无忧,问题即时响应与指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的执业态度高效解决客户诉求;
6. 持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与拓展
岗位要求:
1. 具备独立掌握的资源优势;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行;
3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系建立;
4. 目标明确,善于思考并主动寻求达成路径;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源扎实或能力出众,敢拼敢扛,我们的合作即可开启
纯无责4000+15号发薪+包住
4000-8000元/月
销售工程师经验不限学历不限包住
工作简单 接受无经验
薪资待遇
底薪无责4000+包住
1.一经录用,公司免费提供住宿(水电全免,家电齐全),带薪培训,包教包会。
2.奖接受无经验
3.公司都是年轻人,工作氛围轻松,工作环境优越,不会有代沟,相处融洽。
4.上班时间:上午8:00-12:00,下午14:00-18:00(八小时工作制,周日固定休息,节假日正常休息,不加班!)
郑重承诺:公司直招,非中介,不收取任何费用,应聘者可电话咨询或者直接登门面试,我们热忱邀请你来公司谈谈!
音视频技术方案工程师
1-1.5万元/月
售前技术支持3-5年大专
公司简介
我们是一家专注于高端音视频系统集成与创新的科技企业,致力于为客户提供领先的智能化视听解决方案。业务涵盖会议室、报告厅、指挥中心、文旅等领域。
岗位职责:
1、方案设计: 负责音视频系统项目的技术方案规划、编制与优化工作,包括需求调研、系统架构图绘制、设备选型、配置清单整理及预算报价制定。
2、技术支撑: 为销售部门及客户提供建设性技术建议、产品展示和方案说明,配合完成技术沟通与问题解答。
3、项目支持: 参与项目初期现场勘查,协助开展投标相关事务,为施工实施团队提供技术支持与技术交底服务。
4、知识沉淀: 汇总行业前沿技术信息,研究同类产品特点,定期输出技术资料、案例复盘及标准化文档。
5、创新研究: 关注新型音视频技术发展动态,结合实际应用场景,探索并开发具备市场竞争力的新方案。
任职要求:
1、学历专业: 大专及以上学历,电子、通信、计算机、自动化、广播电视等相关专业背景。
2、经验技能:
-掌握主流音视频系统(如扩声系统、视频显示系统、中央控制系统、会议系统等)的基本原理与应用方式。
-熟悉常用音视频品牌设备(如 Bose, QSC, Crestron, Extron, Barco 等)者优先考虑。
-能熟练操作 AutoCAD、Visio 等工具进行系统图纸绘制。
3、核心能力:
-文案能力: 具备扎实的写作功底,可独立完成条理清晰、结构完整的方案文档撰写。
-沟通能力: 表达顺畅,擅长与客户及内部成员高效交流,精准捕捉并转化需求内容。
-总结能力: 学习能力强,善于归纳提炼,乐于知识共享,持续改进工作方法与流程。
4、综合素质: 具有良好的协作意识、责任心强,能够在一定压力下稳定开展工作。
我们为您提供:
1、有竞争力的薪酬体系: 基本工资 + 绩效奖金 + 项目奖金,确保付出与回报相匹配。
2、完善的福利保障: 五险一金、带薪年假、节日福利等。
3、广阔的发展平台: 接触行业领先技术和大型项目,配备系统的岗位培训资源与明确的职业晋升路径。
4、优秀的团队氛围: 与专业且富有激情的同事共同成长,倡导开放协作,鼓励技术创新。
我们期待您的加入,携手打造卓越的视听体验!
项目团队主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
职位详情
谈理想可能有点远,但我知道你更想轻松上班。其实,很多人找工作都是从试试看开始的,机会是双向的,关键在于自己把握。不用风吹日晒奔波在外,冬暖夏凉的办公环境,让你工作起来更有归属感,像在家一样自在!
AI清创、AI+游戏、AI+教育,紧跟互联网新趋势,项目势头猛,接受度高,推广顺手,做起来特别带感!
要求
1. 学历不限,经验不限!
2. 踏实肯干,积极进取,愿意学习。
3. 善于交流,乐于互动。
4. 愿意分享,乐于助人。
5. 会基础电脑操作。
有销售、保险、房产、商务类工作经验上手更快,适应更轻松;若有相关资源,更是轻松获益。
AI智能大模型,全流程自动化操作
售后技术专员
4000-8000元/月
售后技术支持1-3年大专机械设备电气设备自动化设备
岗位要求
1、年龄40岁以下,无经验者年龄需在22-27岁之间;
2、中专及以上学历,电气自动化相关专业优先考虑;
3、掌握基础办公软件操作;
4、具备识读和审核工程图纸的能力,能准确理解图纸中的技术参数与设计意图;
5、具有良好的沟通协调能力,能够高效对接内外部团队,保障工作顺利推进。
岗位职责
1、负责公司已售产品的保养、保修及维修服务,提升客户满意度,满足公司服务标准;
2、完成工程部门施工结束后遗留事项的收尾工作,配合后续调试与验收,收集并反馈验收问题,推动整改落实;
3、监督现场安装过程,及时发现安装环节问题,督促整改,并跟踪施工关键节点进展;
4、提供开业前培训及运营保障支持,采集场站基础信息,建立并维护场站台账;
5、收集用户使用反馈及产品质量问题,及时向生产部门传递改进意见;
6、负责公司单品、潜液泵、加气机及其他配套部件的销售推广工作。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容
2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科
岗位职责:
1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付;
2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容;
3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率;
4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果;
5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理;
6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务;
7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
教育背景:
◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先;
经验:
◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集);
技能技巧:
◆熟练掌握动态海报制作技术;
◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑;
◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量;
◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作;
态度:
◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力;
◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情;
◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
澳门-门店实地体验兼职
1000-3000元/月
市场调研经验不限大专兼职
薪资:
*单次任务报酬80-150元
*任务完成并通过审核后,次月底前发放至支付宝账户
*兼职性质,工作时间灵活,任务不定期发布
任职要求:
*年龄在20至50周岁之间
*依照任务具体要求执行走访任务
*自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备
*具备责任心与职业操守,能客观、公正地完成走访及问卷填写
工作流程:
*注册成为评估员账号
*报名参与走访任务
*认真查阅任务指引说明
*开展实地走访,全程录音记录
*在24小时内完成线上问卷提交
*及时响应并回复工作人员的后续沟通信息
国际远程二级市场独立交易员(数字游民)
1.5-3万元/月
证券交易员1-3年本科基金公司量化交易员
当你在阿拉斯加独自沉思时,鳕鱼正跃出海面
当你在梅里雪山分析市场时,金丝猴刚好爬上树尖
当你在西藏向伙伴分享见解时,头顶的山鹰盘旋在云端
当你在尼泊尔等待市场机会时,一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁
是的,如果要描述数字游民的工作和生活,上面这段文字在合适不过。
在新的千年,数字游民不再是国家的资产,而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》(主权个人)
现在,你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式(当然,这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的)这些文字所言非虚,即使你保存下来,十年后再来回顾。
不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者,还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。
你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽,这里堆积着成千上万的骸骨,能走出这片沼泽的路只有一条。
而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。
有的人因为好奇,向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏,感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。
有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富,便也想来碰碰运气,人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”,一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损,变成被动的“长期价值投资”者
有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹,想在这里奉献一生埋头钻研,或收集各种书籍资料埋头研究,或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流(见过民科聚集讨论量子力学吗),这些人的绝大多数:轻则浪费了大量的时间金钱,重则妻离子散家破人亡。
各位,有个常识别忘了:沼泽,是会淹死人的(物理现实而非比喻)
安全通过沼泽的路只有一条:在向导的指引和带领下,与其他同伴一起手牵手互相扶持,但一路上不要讲话不要交流,只听从向导的指示,忍受住沼泽周围幻境的诱惑,跟紧向导的脚步,小心的在沼泽里前进,只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中,然后才有可能向你的目标前进。
不管你的目标是:在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口;获得一份自由的工作(数字游民);成为行业的顶级交易员;像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金;甚至参与未来的金融战争。
这里都可以实现,因为这片沼泽足够大,既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞,也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。
好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位,你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代,要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作,单打独斗的时代已经过去了,唯有携手才可能出现新的奇迹。
如果你依然满怀好奇和理想,想要在这片沼泽一探究竟,我们提供一种安全且高效的方式:
来这里你们将经历什么?
一开始:
你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。
在此期间你将:
1、学习量化系统的使用规则与原则。
2、在向导的引导下,评测量化系统与自身的匹配机制,严格执行策略、统计参数并撰写报告。
3、最终通过我们设置的数据筛选机制,成为合格的量化系统执行者。
在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行,我们会将你劝退(大部分人会被劝退)
如果你通过了我们的筛选与考核,你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】,在全球任何地方,你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。
在此之后你可以依据你的兴趣:
-选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统,并持续改进模型策略,成为行业资深大师……
-或者转型为他人的向导,为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向,成为年轻人的领袖……
好了,话题说远了,回到最开始
为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求,我们对新人有以下几点期望:
1、如果你是海外华人和留学生,欢迎!
2、如果你拥有国内985/211本科学历,欢迎!
3、如果你有新一线或一线城市的生活经历,或体验过不同生活方式(思维开放,思想开明),欢迎!
4、如果你曾经在军队待过,深刻体会过服从命令听指挥的重要性,欢迎!
5、如果你年轻,22~32岁,思维还没有僵化,欢迎!
6、硬性条件:前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本,以支持前期培训能高效的工作学习
好了,最终适合做交易的人非常少,如果你没有做好准备,只想浅尝辄止的来试试看,请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者!
销售主管
3000-10000元/月
销售经理社保包吃保险1-2人1-3年高中门店销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.直接负责所辖小组置业顾问的日常管理、工作分配与现场辅导。
2.将销售经理下达的团队业绩指标分解到组内每位成员,并全力推动达成。
3.担任“超级置业顾问”角色,亲自接待重要客户,促成大宗交易,并作为团队业务标杆。
4.监督组内成员的客户接待、跟进、逼定、签约等全流程,确保公司销售标准动作的严格执行。
5.负责组内的日常数据统计与分析(如客户来访量、转化率、call客量等),及时向销售经理汇报。
6.负责组内新入职置业顾问的“传、帮、带”,帮助其快速掌握项目说辞与销售技能,通过考核。
7.组织小组内的日常演练、案例分享和简短培训,提升团队整体作战能力。
任职要求:
1.大专及以上学历,35周岁以下,2年以上房地产一线销售经验,1年以上销售主管或组长经验。 有完整住宅项目销售周期经验者优先。
2.能精准理解上级策略,并坚决有效地在团队中贯彻执行,以身作则,能通过个人出色的业务能力带动团队士气。能妥善处理案场日常突发情况。
工作时间:早八晚五,午休一个半小时,免费午餐,月休4天,五险
底薪+绩效3200+销售提成,上不封顶
酒吧销售经理8000~12000元/月
8000-12000元/月
销售经理包住包吃年终奖20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O其他行业快消品招商/商户拓展类服务房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
户用光伏地推业务
1-1.5万元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限
开封市通许县区域招户用光伏业务经理10名,地域熟悉人员好,做事利索,男女不限,学历不限,有良好的沟通能力,待遇可观,接受老业务转单,有资源私聊. 张
经理
5000-10000元/月
销售经理保险生日福利年终奖3-5人经验不限大专代理商销售面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先互联网金融金融产品金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有成功带队达成业绩案例
2. 熟悉销售全流程,具备较强的商务谈判与客户决策推动能力
3. 目标导向,抗压能力强,具备跨部门协作意识
4.具备良好的沟通表达、逻辑分析与数据复盘能力
5. 行业背景匹配者优先,学历不限,经验丰富者可适当放宽
销售经理副厨师长
昌顺酒店管理集团,旗下加盟维也纳·至尊国际婚宴中心,总面积6000平,5个婚宴大厅1个室外婚礼场地,20个商务包间
招聘:中餐店店长、副厨师长、储备店长、前厅经理、销售经理,前厅主管,有过大型宴席酒店经验者优先,福利待遇好包吃包住!
联系电话:李总
137****1337同步
地址:济南市济阳区新元大街
欢迎各位想回老家发展的兄弟姐妹们!
面试通过可以直接上班!正常发放工资!
区域销售社保交通补助五险一金20人以上经验不限学历不限较多出差
全国知名控销企业|大型控销平台
沈阳天行健医药·会康品牌药
300余药品,不挂网、不流通、直供终端
不垫资、不压货、不割韭菜
有底薪、有提成、有油补、五险一金
平台稳定,发展前景好
干得越久收入越高
诚招:各区域销售业务
要求:有药品销售经验,熟悉区域市场,能开拓维护客户
联系人:湖北省区王经理
售前技术顾问
1.2-2.3万元/月
售前技术支持1-3年大专售前
岗位内容:
1. 负责客户与产品间的技术衔接,提供技术方案支持等售前技术服务。
2. 配合销售团队推动项目落地,响应并满足客户具体需求。
3. 维护客户关系,协同销售人员达成销售业绩目标。
任职要求:
1. 具备出色的沟通表达能力、人际互动技巧及客户服务意识。
2. 学习与理解能力强,熟悉掌握相关专业技术内容。
3. 拥有项目管理实践经验,擅长工作组织、协调与进度推进。
4. 具备良好的协作精神,能适应一定强度的工作压力。
销售经理/主管
8000-12000元/月
销售经理/主管社保1-3年大专
岗位职责:
1、制定漏电保护装置的销售战略与实施计划,结合市场变化及公司发展规划,明确销售目标、区域布局和推广方案,确保各项销售任务高效达成。
2、带领团队开发新市场、拓展新客户,持续维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度,构建长期稳定的客户资源网络。
3、深入掌握漏电保护装置行业的市场走向、竞争格局及客户需求,及时收集并反馈市场信息,为产品优化和营销决策提供有力支持。
4、组织并开展销售培训与业务指导,提升团队成员的专业知识、销售技能和整体业务水平,打造专业高效、执行力强的销售队伍。
5、负责销售团队的日常运营与管理,营造积极进取的工作氛围,充分调动团队成员的积极性与主动性。
6、协同公司内部相关部门(如生产、研发、售后服务等),保障订单按时交付,快速响应并解决客户问题,确保销售流程顺畅运行。
7、完成上级交办的其他与销售相关的各项工作任务。
任职要求:
学历与专业:大专及以上学历,电气自动化、市场营销、机械工程等相关专业优先考虑。
工作经验:具备3年以上电气设备领域(特别是漏电保护装置、断路器等产品)销售管理经验,熟悉相关产品的技术特性、应用场景及市场情况。
能力要求:
具备优秀的销售团队管理能力,有成功带领团队达成销售业绩的实际案例,能独立制定并推进落实销售策略。
具有敏锐的市场感知力和分析判断力,能够准确捕捉市场趋势与客户真实需求,灵活调整销售方向。
具备出色的沟通协调能力和谈判技巧,擅长与客户建立长期合作关系,妥善处理客户异议与纠纷。
具备良好的团队领导力和凝聚力,善于激励团队,推动团队共同突破销售瓶颈。
具备较强的抗压能力,适应高强度工作节奏,敢于面对挑战并积极应对。
素质要求:
责任心强,工作踏实敬业,始终保持高度的工作热情和责任感。
遵守职业操守,诚实守信,具备良好的商业道德和合规意识。
保持积极乐观的心态,富有创新意识,愿意接受新知识、迎接新挑战。
岗位福利:
基本工资+销售提成,具体薪酬根据个人能力与业绩表现面议。社会保障:按国家规定缴纳六险(养老保险、基本医疗保险、大病医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
长期事业合伙员
1.2-1.8万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
一:一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目:
举例:一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家,一个月电费10000块钱,用了我们的设备,经过实测,可实现8%-20%的节电率,每个月可以省800-2000元电费,综合一年省9600-2.4W的电费;我们首月免费送商家使用,商家觉得效果好(首月省了1000+),,之后设备送给商家。成交0难度。(商家全程几乎完全0费用)
二:省电原理:
电从电表到设备都是有损耗的,我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。
三:项目前景,符合国家倡导的节能减排,不仅帮助商家省钱,还符合国家政策, 目前全国符合资质的只有3家,整个市场空白,属于蓝海市场,任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。
业务经理收益模型:业务员的全部收益模型深度剖析:
业务经理每单提成600元,假设一个业务员,一个月成交60家,一个商家提600元收益,一个月纯收入3.6w元
连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人,高级合伙人每单提成800元,所有收益全部自动分账;
假设你个人展业,每个月成交60家,那你的收益即为4.8W元,假设你搭建团队招募10个业务员,每个业务员帮你成交30家,那你的收益为300家X每家200元被动收益,总收益为6W,加你本身的4.8W,月入10W轻轻松松;
所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司,全程0费用;
分公司每单提成1000元纯利润, 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司,你的差价为400元每单,假设你一个月带团队成交500单,那你的收益即为20W每个月;
招募业务员奖:
业务员直接招募业务员,由高级合伙人一单给直招提成50元,此团队名下所有的人员都算你的人,累计100单升级高级团队长。
招募高级合伙人奖:
你成为高级合伙人,并且招募的团队张三也成为高级合伙人(做到100单);张三团队(不包含张三名下高级合伙人)名下的每单,由分公司(上级)给你继续补贴每单50元提成,一直补贴。
招募分公司奖金
如果你是分公司,并且名下的团队长培养一个分公司(3个月累计成交500单),公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成(不包含张三名下培养的分公司),
也就是不管你在哪一个角色都有提成,都有源源不断的收益;当你成为分公司之后,在合理范围内,规则由你制定!并且安排负责人去当地跟你深度对接。
关于培训赋能
1.一对一像素级指导业务经理如何使用,配备专属人员,直到成交为止;
2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家,成交商家的整个营销闭环,并且一周3-6次的答疑培训,欢迎各位想年入百万的加入我们公司,一起发展,共创辉煌!成为分公司做到属于你的新天地!
平安家医经理
1.2-3万元/月
销售经理保险生日福利年终奖高温补贴11-20人10年以上本科面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务招商/商户拓展类服务课程/培训类产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程督导、技能培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售闭环高效运转
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教与目标分解能力
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟悉销售全流程及CRM系统操作
4. 具备行业相关资源者优先
5. 学习能力强,认同公司文化,具备长期发展意愿
管培生-大客户专员(双休五险一金)
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年本科招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责:
1、开拓大客户市场渠道,结合客户需求,设计匹配的员工福利方案并推广相关产品,推动销售成交;
2、接受公司系统培训,在部门主管的指导与协作下达成团队销售指标;
3、服务对象以企业客户为主,承担客户接洽、商务谈判、合作协商及项目落地全流程;
4、落实公司制定的销售策略,确保销售任务如期完成;
5、跟踪订单回款进度,并按时完成客户售后回访及信息记录;
6、运用专业的沟通与谈判技巧,持续拓展新客户资源。
任职要求:
1、性别不限,具备1-2年销售工作经验(专业不限);
2、拥有较强的谈判技巧和语言表达能力,具备良好的职业操守与责任意识;
3、擅长人际交往,了解大客户开发流程与营销方法,掌握一定市场资源者优先;
4、有员工福利(含卡券、消费卡、礼品、健康类)、办公耗材、人力资源服务、管理咨询、团体采购、房地产、金融等领域经验者优先考虑。
福利
1、高底薪+高比例提成+额外绩效激励;
2、工作时间:周一至周五9:00—18:00,周末及法定节假日正常休假;
3、公司福利:五险一金、带薪年假、团建活动、双休制度、定期调薪、节日关怀等;
4、销售专项激励:销冠奖励、业绩竞赛奖金、团队活动基金、管理津贴、营销支持费、季度升舱机会、“三连升”激励计划、内推奖金等;
5、社保缴纳:依照国家规定执行五险一金缴纳。
培训
1、由全国资深销售总监提供高质量培训内容,通过线上授课或区域巡回培训覆盖各分公司,各地人事部统筹组织实施;
2、培训体系涵盖技能提升与专业知识两大模块,每月更新培训计划;讲师均为公司销售总监,依据自身专长研发系列精品课程。
我们是东方福利网南京分公司,汇聚了一支积极进取、富有活力的团队,现诚邀有热情、有目标、有干劲的你加入我们!
公安行业网络安全产品销售经理
8000-13000元/月
销售经理大专
,挖掘客户潜在需求。
2. 负责公安信息化项目的整体运作,包括项目立项、投标、合同签订、回款及交付协调。
3. 熟悉公安业务场景,结合公司技术产品(软件、硬件或集成服务),向客户提供有针对性的解决方案,推动项目落地。
4. 根据公司年度销售战略,制定个人销售计划,完成销售业绩指标和回款任务。
【任职要求】
1. 大专以上学历,计算机相关专业;
2. 1-3年以上IT/软件/系统集成行业销售经验,须具备公安、政法销售背景,熟悉公安行业采购流程、审批流程及招投标规范。
3. 具有较强的项目型销售能力,能应对复杂的政府决策链。
4. 能适应经常性的出差,具备较强的抗压性。
售后工程师(宁德)
6000-9000元/月
售后技术支持经验不限大专
岗位职责
1、负责责任区域内充电桩项目现场技术支持服务的统筹安排,包括安装调试、设备巡检、维护作业、技术指导及问题解答;
2、负责提升责任区域客户对服务过程与结果的整体满意度;
3、负责对接并协调处理责任区域内各类售后服务事项,推动问题及时闭环解决;
4、负责责任区域备品备件的日常管理与调度;
任职要求
1、大专及以上学历,机电、电气类相关专业背景,本科优先,熟悉万马产品者优先考虑;
2、具备良好的组织能力与沟通协调能力,能够高效开展团队协作及客户交流;
3、熟练使用办公软件及售后维修常用工具,具备充电桩现场服务实际经验;
4、须持有低压电工证及驾驶证;
5、工作地点:宁德全域
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