
物联网销售经理-南京
2-2.2万元/月
销售经理/主管3-5年本科KA大客户渠道销售绿色双碳
岗位职责:
1、负责区域内重点省市的物联网业务对接与拓展,推进绿色双碳、5G定制网络及终端、物联感知平台等相关核心产品在各省市的落地实施
2、组织开展区域内重点省市政企、商客及行业BG营销团队的产品培训赋能,协同各类推广活动,提供商机支持并推动项目转化
3、推进上述物联网产品的市场应用,提炼标杆项目案例并实现规模化复制推广
4、承担公司主推产品的销售目标,作为销售接口需全程跟进产品销售、交付、回款及售后等环节
5、积极开展新客户外拓工作,推动省市电信项目及产品在联合创新方面的合作
岗位要求:
1.专业要求:本科及以上学历,市场营销、市场销售、计算机、信息系统、通信等相关专业
2.任职经历:具备3年以上信息与通信技术领域相关经验,从事过营销、网络维护、平台或产品运营工作者优先
3.年龄要求:35周岁及以下
4.能力要求:具备较强的市场开拓能力,熟悉物联网产品及解决方案的销售方法与流程
5.工作常住地南京,能适应长期出差
该岗位为广东邮电外包岗位,属稳定用工形式,五险一金齐全
市场督导经理
1-1.2万元/月
销售经理/主管3-5年大专医美咨询大健康医疗出差
岗位职责:
1、深入熟悉公司各类产品与解决方案,能够准确提炼产品的核心价值;
2、参与并协助分公司完成门店启动工作,及时高效地开展重点产品及阶段策略的培训与传达;
3、与渠道及门店相关人员保持良好沟通,维护客户关系,重点推动销售市场各类门票的铺设;
4、驻店期间精准筛选客户,深度挖掘客户需求,提供针对性解决方案,协同推进客户关系发展;
5、通过小饭桌等活动形式提前导入功能医疗理念,做好321铺垫工作,建立并维护客户情感链接;
6、配合门店总裁及上级人员,共同深挖医养、康养类客户资源。
任职资格:
1、具备出色沟通能力与亲和力,有知名品牌销售经验,了解客户心理,年业绩达百万以上者优先;
2、医学相关专业背景或具备医疗行业从业经历;
3、拥有三年以上美业工作经验者优先考虑;
4、目标明确,积极进取,热爱销售工作,能吃苦耐劳且富有拼搏精神;
5、形象气质佳,年龄****以下,特别优秀者需另行申报审批。
行政副经理
7000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实行政费用分析诊断装修/搬迁经验供应商管理资产管理大型活动组织经验3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
一、工作职责:
1、统筹行政部日常运作,包括任务分配、进度把控、质量监督、风险防范、行政采购、办公环境维护、宿舍管理及跨部门协调等;
2、策划并执行基地节庆活动,注重现场布置,具备良好的资源整合能力,有效管控行政采购全流程;
3、优化部门工作规划,组织落实各项行政事务,推动工作高效有序进行,带领团队完成既定目标;
4、负责基地办公场所与宿舍的日常管理、巡查、卫生监管及人员调配等工作;
5、组织实施公司行政接待、会议安排及大型活动、年会等活动的整体协调与执行;
6、针对突发事件如安全事故、公共卫生紧急情况等,制定应急方案并牵头落实应对措施;
7、配合上级领导完成其他临时交办的工作任务。
二、任职条件:
1、大专及以上学历,行政管理或人力资源相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上行政岗位工作经验,其中至少3年在大中型企业担任同类职务,有办公室装修项目经验者优先;
3、具有较强的数据分析能力与扎实的文书撰写能力;
4、熟练操作各类办公软件,精通Excel、Word、PPT,具备良好的沟通表达与汇报能力;
5、工作认真负责,适应高强度、多任务并行的工作节奏,抗压能力突出。
金融团队主管+双休
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
1.需具备1-2年及以上居间融资服务领域的谈单经验
(熟悉深圳地区各类贷款产品,曾组建并带领过团队者优先)
2.作为团队负责人,主要负责接待由组员邀约的客户,进行商务洽谈,推动合作落地,薪资以业绩提成为主
3.统筹管理销售团队,开展培训、辅导与日常监督,助力成员快速成长,确保团队整体目标达成
福利待遇:
1.底薪5000-10000(含个人提成+团队提成+奖金+分红),综合月收入3w-5w
2.工作时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息
3.每周三提供下午茶及生日会,团队氛围融洽轻松
4.晋升路径:团队长—负责人—总经理
5.不追求最优秀,但求最合适,能力突出者待遇可协商
工作地点位于光明!!!紧邻地铁口!!!!
商务拓展经理/市场拓展经理/招商经理
5000-8000元/月
销售经理社保交通补助保险餐补3-5人1-3年中专/中技招商加盟电话销售网络销售团购销售地推销售较多外勤销售额提成TOGTOB弹性工作制
公司主营线下媒体、本地到店团购及消费劵活动的运营推广,现招聘商务拓展经理,负责市场开拓、商家合作与广告业务拓展。
岗位职责
1. 负责餐饮商户开发,洽谈商家入驻团购套餐、消费劵活动;
2. 对接各商场管理方,洽谈场地发行、广告位等资源互换合作;
3. 开拓房产、汽车、旅游等企业,洽谈大额消费券、活动报名及广告等业务;
4、与酒水饮料等企业洽谈冠名及栏目赞助业务;
任职要求
1. 有销售、地推、商务谈判、招商经验,熟悉本地市场优先;
2. 具备良好沟通能力、抗压能力、执行力强,能独立谈单;
3. 性格外向,目标感强,有赚钱欲望,敢于挑战高薪。
薪资待遇
底薪+高提成+业绩奖金,收入上不封顶,晋升空间大,欢迎有能力、想赚钱的精英加入!
销售经理5名
7000-12000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售门店销售销售额提成
诚聘销售精英5名,男女不限,负责客户维护,及市场拓展
团队销售经理
1.2-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专软件/企业服务产品其他产品/服务团队管理课程/培训类产品企业服务金融产品电话销售经验网络营销经验房地产
工作内容:
1、负责销售前端团队的管理,高效运营现有近千家长期记账报税客户资源。带领团队在公司存量客户基础上,通过电话沟通、网络自媒体推广等方式对接国内企业客户,开展客户维护与新客户拓展,达成公司既定销售目标;
2、负责日常客户关系的维护,包括客户信息的整理、更新及新增资料录入等基础管理工作;
3、负责市场动态信息的收集与传递,协调外部合作单位之间的沟通与协作关系;
任职条件:
1.大专及以上学历,普通话流利,热爱销售岗位,具备积极进取精神;
2.具备较强的沟通表达能力,拥有三年以上销售团队管理实操经验;
3.对销售岗位有高度热情和自信心,愿意通过业绩成长实现个人职业价值;
4.具备良好的市场分析能力、商务谈判技巧以及对外联络协调能力;
5.有财税服务行业销售管理背景,且曾带领10人以上团队者优先考虑。
三门峡湖滨区三门峡湖滨区润望副食商行招聘销售经理/主管内容招聘:白酒市场业务经理(无责底薪
3000-5000元/月
销售经理业务经理年终奖3-5人1-3年大专白酒销售业务面销/陌拜较多外勤回款提成混合办公批发/零售招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
三门峡湖滨区润望副食商行招聘销售经理/主管
内容
招聘:白酒市场业务经理(无责底薪,年终奖)薪资:2500-4000元/月薪酬福利:试用期无责任底薪2500元(试用期一个月);试用期结束后底薪3000+奖金+提成+话补,年终奖,岗位职责:1、有相关销售经验优先;2、负责公司老客户维护,新客户业务的开拓。
工作时间:早8~12、下午四个小时。
联系电话,微信同步
DCC主管
8000-18000元/月
销售经理五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人3-5年大专电话销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验
1. 团队建设与日常管理
·制定并优化DCC工作流程、话术标准、客户分级规则;
·监督团队每日执行情况,确保线索响应及时、跟进规范、服务专业;
·负责DCC专员的培训、绩效考核与梯队建设;
2. 线索全流程运营管理
·统筹管理来自汽车之家、易车网、懂车帝、抖音、微信、官网等全渠道线索;
·建立线索分配机制,确保高意向客户优先分配、资源合理利用;
·监控线索从获取→首电→建卡→邀约→到店→成交→战败分析的全生命周期;
·定期复盘战败原因,提出改进策略,降低客户流失率。
3. 数据分析与业绩达成
·每日/周/月跟踪关键指标:线索量、有效建卡率、首次到店率、成交转化率、人均产能等;
·向销售经理定期汇报DCC运营数据及对整体销量的贡献占比;
·制定月度DCC销售目标,并分解至个人,推动团队达成甚至超越目标;
·结合厂家DCC考核标准,持续优化得分表现。
4. 跨部门协同与资源整合
·与新媒体部紧密协作,确保线上活动投放精准、落地页信息准确、线索质量提升;
·与销售部协同制定DCC专属促销政策、试驾激励、金融方案等,增强邀约吸引力;
·与客服/售后部门联动,挖掘保有客户增换购潜力,拓展DCC客户来源。
5. 客户体验与品牌形象维护
·监督DCC团队服务话术与态度,杜绝投诉,提升客户满意度(CSI);
·处理重大客户异议或升级问题,确保客户关系妥善维护。
6. 数字化工具与系统优化
·熟练运用DMS、CRM、厂家DCC平台等系统,确保数据真实、完整、可追溯;
·推动智能化工具(如AI外呼、企微SCRM、通话质检系统)在DCC的应用,提升人效;
·定期向厂家反馈系统使用问题及优化建议。
销售经理,8000-12000,热爱销售的小伙伴快来
8000-12000元/月
销售经理区域销售3-5人经验不限大专
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标
2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及订单跟进工作
3. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
4. 组织销售培训与团队管理,提升团队专业能力与协作效率
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备销售管理经验,有团队带教或主管经历者优先
3. 熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与谈判能力
4. 责任心强,抗压能力好,沟通协调与执行力突出
5. 年龄25-45周岁,热爱销售事业,认同企业价值观
薪酬福利:
1. 底薪3000+绩效+奖励+提成,综合8000-12000
2. 不定期组织旅游、团建
上班时间:
1. 周一至周六上午
2. 上午8:20-11:00 下午14:00-16:00
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容
2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科
岗位职责:
1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付;
2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容;
3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率;
4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果;
5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理;
6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务;
7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
教育背景:
◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先;
经验:
◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集);
技能技巧:
◆熟练掌握动态海报制作技术;
◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑;
◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量;
◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作;
态度:
◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力;
◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情;
◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
澳门-门店实地体验兼职
1000-3000元/月
市场调研经验不限大专兼职
薪资:
*单次任务报酬80-150元
*任务完成并通过审核后,次月底前发放至支付宝账户
*兼职性质,工作时间灵活,任务不定期发布
任职要求:
*年龄在20至50周岁之间
*依照任务具体要求执行走访任务
*自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备
*具备责任心与职业操守,能客观、公正地完成走访及问卷填写
工作流程:
*注册成为评估员账号
*报名参与走访任务
*认真查阅任务指引说明
*开展实地走访,全程录音记录
*在24小时内完成线上问卷提交
*及时响应并回复工作人员的后续沟通信息
国际远程二级市场独立交易员(数字游民)
1.5-3万元/月
证券交易员1-3年本科基金公司量化交易员
当你在阿拉斯加独自沉思时,鳕鱼正跃出海面
当你在梅里雪山分析市场时,金丝猴刚好爬上树尖
当你在西藏向伙伴分享见解时,头顶的山鹰盘旋在云端
当你在尼泊尔等待市场机会时,一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁
是的,如果要描述数字游民的工作和生活,上面这段文字在合适不过。
在新的千年,数字游民不再是国家的资产,而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》(主权个人)
现在,你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式(当然,这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的)这些文字所言非虚,即使你保存下来,十年后再来回顾。
不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者,还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。
你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽,这里堆积着成千上万的骸骨,能走出这片沼泽的路只有一条。
而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。
有的人因为好奇,向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏,感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。
有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富,便也想来碰碰运气,人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”,一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损,变成被动的“长期价值投资”者
有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹,想在这里奉献一生埋头钻研,或收集各种书籍资料埋头研究,或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流(见过民科聚集讨论量子力学吗),这些人的绝大多数:轻则浪费了大量的时间金钱,重则妻离子散家破人亡。
各位,有个常识别忘了:沼泽,是会淹死人的(物理现实而非比喻)
安全通过沼泽的路只有一条:在向导的指引和带领下,与其他同伴一起手牵手互相扶持,但一路上不要讲话不要交流,只听从向导的指示,忍受住沼泽周围幻境的诱惑,跟紧向导的脚步,小心的在沼泽里前进,只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中,然后才有可能向你的目标前进。
不管你的目标是:在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口;获得一份自由的工作(数字游民);成为行业的顶级交易员;像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金;甚至参与未来的金融战争。
这里都可以实现,因为这片沼泽足够大,既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞,也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。
好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位,你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代,要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作,单打独斗的时代已经过去了,唯有携手才可能出现新的奇迹。
如果你依然满怀好奇和理想,想要在这片沼泽一探究竟,我们提供一种安全且高效的方式:
来这里你们将经历什么?
一开始:
你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。
在此期间你将:
1、学习量化系统的使用规则与原则。
2、在向导的引导下,评测量化系统与自身的匹配机制,严格执行策略、统计参数并撰写报告。
3、最终通过我们设置的数据筛选机制,成为合格的量化系统执行者。
在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行,我们会将你劝退(大部分人会被劝退)
如果你通过了我们的筛选与考核,你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】,在全球任何地方,你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。
在此之后你可以依据你的兴趣:
-选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统,并持续改进模型策略,成为行业资深大师……
-或者转型为他人的向导,为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向,成为年轻人的领袖……
好了,话题说远了,回到最开始
为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求,我们对新人有以下几点期望:
1、如果你是海外华人和留学生,欢迎!
2、如果你拥有国内985/211本科学历,欢迎!
3、如果你有新一线或一线城市的生活经历,或体验过不同生活方式(思维开放,思想开明),欢迎!
4、如果你曾经在军队待过,深刻体会过服从命令听指挥的重要性,欢迎!
5、如果你年轻,22~32岁,思维还没有僵化,欢迎!
6、硬性条件:前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本,以支持前期培训能高效的工作学习
好了,最终适合做交易的人非常少,如果你没有做好准备,只想浅尝辄止的来试试看,请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者!
新疆乌鲁木齐雅馨养护院招行政管理,工资六千起,交社保。长期招护理员,工资四千起。联系电话:
护工
雅馨养护院招行政管理,工资六千起,交社保。长期招护理员,工资四千起。联系电话:
文员主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化子公司/办事处管理经验
一、职位描述
1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作
2、管理网络招聘渠道,并进行定期更新与维护
二、任职要求
1:20-35岁,性格开朗活泼,有责任心,有上进心
可无经验 有人带
2,能抗压,我们是一个充满激情和挑战的团队,不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心
3.有经验做过小组长、经理、主管等的优先
三、上班时间:9:00-17:30(月休四天 固定周日休)后面会根据情况改动
四、薪资待遇
1、综合薪资:5000-上不封顶
2、薪资架构:无责底薪+招聘提成
五、福利待遇
1、假期福利:享受国家法定节假日
2、员工福利:员工旅游,节日福利,下午茶,聚餐聚会,团建活动
3、年终奖福利:看业绩说话
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理
一,任职要求(必备条件)
1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求);
2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验;
3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级);
4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人):
档案拆装卷;
信息校对与著录;
档案扫描与图像处理(含质检);
能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等);
5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word);
6.身体健康,能适应项目现场工作节奏;
7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力;
二、岗位职责
1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏;
2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准;
3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准);
4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改;
5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人;
三、工资与待遇
1.工资模式:底薪:税前7000元/月;
2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励);
3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核);
4.发薪时间:按月发放;
工作地点
北京市朝阳区南磨房
北京市西城区(二七剧场路)
联系微信同步
重庆骏驰(集团)物业清洁有限公司
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
行政经理经验不限本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
办公室主任
- 薪资:6000-8000元/月,缴纳社保
- 要求:本科及以上,45岁以下,有保安公司办公室主任经验优先
- 职责:办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项
- 时间:8小时/天,单休,法定节假日正常放假
销售经理
8000-13000元/月
区域销售销售经理包住社保包吃保险生日福利五险一金五险1-2人1-3年高中压铸设备铝合金材料项目型销售团队管理较多出差销售额提成弹性工作制其他行业其他产品/服务
合作模式一:销售主管(入职)
招聘人数: 2名
工作地点: 安徽马鞍山含山工业园区(需频繁出差)
薪资待遇: 8000-15000元/月 + 业务提成 + 管理提成(业绩突出者年收入上不封顶)/战略合作
【岗位职责】
一、团队管理与业绩达成
1、团队建设: 负责销售团队的日常管理、业务指导及绩效考核,带领团队完成公司下达的销售目标。
2、业绩管控: 制定个人及团队的销售计划,分解销售指标,跟踪销售进度,确保业绩目标的达成。
3、业务培训: 组织开展产品知识、销售技巧、谈判策略等培训,提升团队整体业务能力。
二、市场开发与客户维护
1、客户开发: 负责压铸企业、铝合金材料企业等目标客户的开发与拓展,建立并维护良好的客户关系。
2、产品销售: 负责熔保服务及相关设备(熔保一体炉、再生熔炼设备、压铸机边设备等)的销售推广,为客户提供专业的技术咨询和产品解决方案。
客户维护: 定期拜访重点客户,了解客户需求,处理客户反馈,提升客户满意度和复购率。
三、商务谈判与合同执行
1、商务谈判: 独立完成与客户的商务谈判、合同条款拟定及价格协商,确保公司利益最大化。
2、合同执行: 跟进合同签订后的设备交付、安装调试、售后服务等环节,协调内部资源,确保合同顺利执行。
3、回款管理: 负责销售回款的跟进与催收,确保货款及时到账。
四、市场信息收集与分析
1、市场调研: 收集压铸行业、铝合金材料行业的市场动态、竞争对手信息及客户需求变化,为公司产品优化和市场策略调整提供建议。
2、销售分析: 定期提交销售报表及市场分析报告,总结销售经验,优化销售策略。
【任职要求】
1、教育背景: 大专及以上学历,机械制造、材料成型、市场营销等相关专业优先。
2、工作经验:
硬性条件: 3年以上机械设备销售经验,其中1年以上团队管理经验。
行业背景: 必须有压铸设备、熔炼设备、工业炉窑等同行业销售经验,熟悉压铸企业、铝合金材料企业的生产流程及设备需求。
3、客户资源: 具备压铸企业、铝合金材料企业客户资源者优先。
4、技能要求:
产品认知: 熟悉熔保炉、压铸机边设备、再生熔炼设备等产品的技术特点及应用场景,能进行基本的技术方案讲解。
识图能力: 能看懂机械图纸,了解基本的设备结构和工作原理。
办公软件: 熟练使用Office办公软件,能独立完成销售报表、报价方案及合同文本的编制。
5、综合素质:
谈判能力: 具备优秀的商务谈判技巧和客户沟通能力,能在复杂环境中争取最优合作条件。
抗压能力: 适应高强度工作节奏和频繁出差,具备较强的抗压能力和目标达成意识。
团队意识: 具备良好的团队协作精神,能带领团队共同成长。
6、个人职业道德: 具备良好的职业操守,严守公司商业机密,廉洁自律,无不良从业记录。
【优先条件】
有压铸行业、铝合金材料行业知名企业工作背景者优先。
具备稳定的压铸企业、铝合金材料企业客户资源者优先。
熟悉熔保服务业务模式者优先。
有成套设备销售或项目型销售经验者优先。
持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶者优先。
合作模式二:区域战略合作销售(不用入职,成为老板)
合作定位: 无需入职,以合伙人身份开展区域销售,我方出平台、出技术、出团队,您出人脉、出精力,共同开拓市场,共享收益。
【合作优势】
我方提供 您只需
成熟产品平台: 压铸机边设备、再生熔炼设备、熔保一体炉、熔保一体服务等自有核心产品,技术成熟,市场认可度高 人脉资源: 您熟悉当地压铸企业、铝合金材料企业,铝液运输,拥有稳定的客户关系网络
专业技术支持: 资深技术团队全程配合,协助方案制定、客户技术交流、现场测绘 精力投入: 负责区域市场的客户开发、商务洽谈、关系维护
生产交付团队: 从设计、采购、生产到安装调试,技术指导等全流程团队保障交付 市场开拓: 挖掘区域内的潜在客户,推动项目落地
售后服务体系: 完善的售后团队,解决客户后顾之忧 信息反馈: 收集市场动态和客户需求,助力产品优化
品牌背书: 帅翼驰集团行业影响力,提升客户信任度
【合作收益】
高额提成: 合作项目享受远高于入职员工的业务提成比例,具体面议
管理提成: 如能组建区域小团队,额外享受管理提成
收益上不封顶: 多劳多得,业绩越好,收益越高
零风险: 无需投入资金,无需承担库存风险
【合作要求】
行业经验: 熟悉压铸设备、熔炼设备行业,了解压铸企业及熔保服务需求、铝合金材料企业的设备需求。
客户资源: 在目标区域拥有稳定的压铸企业、铝合金材料企业客户资源,能快速转化为合作项目。
沟通能力: 具备良好的商务谈判能力和客户维护能力。
职业道德: 诚实守信,具备良好的职业操守。
【合作区域】
全国范围,根据您的资源覆盖区域灵活划分。
【公司福利】(适用于入职岗位)
具有行业竞争力的薪酬体系(8000-1500元/月 + 业务提成 + 管理提成,业绩突出者年收入上不封顶);
完善的社保福利;
提供工作餐及员工宿舍;
年终奖金、绩效奖金、节日福利;
公司处于快速发展期,提供广阔的职业发展空间;
完善的销售培训体系及晋升通道。
阿里巴巴国际站销售主管
2-3万元/月
区域销售销售经理社保保险生日福利年终奖餐补1-2人1-3年本科网络销售直销较多外勤销售额提成TOB互联网/科技电子商务进出口贸易广告招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地
4. 协同市场、产品、交付等部门,保障客户需求响应及时性与服务满意度
5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限
2. 最低学历:本科
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4. 熟悉所在行业业务逻辑,有成功带队或独立操盘项目经验者优先
营销经理
1-1.1万元/月
销售经理包吃生日福利年终奖餐补20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标与业绩指标
2. 统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,提升品牌市场份额与客户覆盖率
4.分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动项目落地与回款保障
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景不限
2. 具备优秀的团队领导力、跨部门协同能力与商业谈判能力
3. 目标导向强,具备从0到1搭建销售体系或突破区域市场的成功案例
4.逻辑清晰,熟练使用CRM系统及数据分析工具
5.学历不限,具备敏锐的市场洞察力与高度责任心
泰康医养社区客户经理
2-4万元/月
销售经理/主管经验不限大专电话销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务金融产品销售经验电话销售经验会展销售
公司提供系统化专业培训、成熟客户资源及多元化的实体体验活动,采用场景化、体验式、非压迫性的沟通方式,帮助客户洞察自身需求,建立全面的健康、财富与养老保障规划。
泰康打造了完整的大健康生态体系闭环,聚焦中高净值人群的全生命周期与全财富周期,构建从出生到终老的一站式服务解决方案,业务涵盖保险、资产管理、养老社区、医疗健康、口腔服务、安宁疗护、殡葬服务及墓地管理等领域。
泰康之家养老社区作为国内领先、国际接轨的专业养老服务品牌,积极响应社会需求与国家政策导向,致力于推进中国民生事业的发展。通过发布行业研究报告、举办医养健康论坛及专题沙龙等形式,帮助客户深入了解社会发展趋势与养老新理念;组织实地参观泰康之家,让客户亲身体验集活力生活、半自理照护、专业护理与认知障碍照护于一体的先进CCRC持续照护模式。
呼叫中心行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限管理10人以上团队管理体系建设优化活动/会议组织行政费用预算/控制
行政主管统筹基地活动,各项客户接待,对外事务处理,协助经理解决人员纠纷,基地活动开展,专员工作检查
市场运营主管
2.5-4.5万元/月
销售经理/主管10年以上本科市场推广市场拓展市场策划
一、岗位职责:
1)组织实施市场调研与数据分析,明确企业营销战略方向。
2)负责公司市场推广及销售方案的策划与落地,拓展新客户资源与商业机会,增强品牌知名度。
3)统筹管理部门团队(涵盖业务、内务、技术等职能)。
二、岗位要求:
1)年龄35-42岁,工科或市场营销类相关专业本科及以上学历;
2)八年以上机械设备领域销售经验,三年以上营销管理经历,熟悉行业市场开拓与资源整合,具备成功开拓新市场或扩大既有市场份额的实际案例;
3)具备出色的决策力与计划推动能力,良好的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧。
三、工作地点:湖南省湘潭市九华工业园
区域主管(医疗器材/耗材)
1.5-2万元/月
销售经理/主管5-10年本科团队管理医疗设备SPD辅助生殖耗材入院
岗位职责:
1. 负责广西地区辅助生殖科室相关医疗耗材与设备产品的市场推广及业务拓展工作;
2. 带领团队深入挖掘市场机会,积极达成各项业绩目标,并统筹产品线团队的人员招聘、培养及日常管理工作;
3. 维护重点客户长期稳定的合作关系,持续提升客户满意度与忠诚度,强化企业品牌影响力;
4. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备至少8年医疗器械或耗材销售领域工作经验,其中3年以上团队管理经历;
2. 热爱医疗设备行业,责任心强,工作踏实诚信,性格积极乐观;
3. 具备较强的市场开拓意识,良好的语言表达能力,以及优秀的团队协作精神。
企业简介:
中国人寿保险公司
5000-6000元/月
销售经理社保生日福利年终奖1-2人大专
企业简介:
中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业,世界500强企业,中国品牌500强,国家副部级单位,成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一,2020年成为全球市值第一的商业保险公司。
任职资格:年龄要求20-45周岁 学历大专及大专以上 接受应届生
招聘岗位:售后人员管理 售后专员 储备主管
岗位职责:
1售后专员:
维护客户关系,解决老客户问题,定期发放公司礼品,活动通知。接受应届生!薪资4000~6000+
2储备主管:
管理团队,拓建队伍,培养新人,业务督导!5000~10000+
工作时间:上午8:15-下午4:00,中午休息两小时,无加班,法定节假日均全部休息,周未双休
【岗位福利待遇】
1 完善的福利保障,各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。
2. 丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩。
3.作为世界五百强公司,公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力。
4. 周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假:
(国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦等)
5.属于公司直招岗位正式员工,可直接联系人事经理电话。
6.提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利,每月团建及员工生日福利。
7.。
任职要求:具备责任心及认真的工作态度,有一定的学习能力
营业部经理
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年本科区级0-30人从0-1搭建团队
薪酬:基本工资10K+绩效5K+管理津贴
岗位要求:
1)开展所辖营业部商用车风险减量业务的市场拓展,客户开发,并提升企业品牌影响力
2)组织实施营业部日常运营管理,推进年度经营目标与业务发展计划的落地执行
3)推动本地合作商渠道的建设与延伸,持续开展客户关系的运营与维护工作
4)负责团队组建与日常管理,涵盖人员招聘、培训、绩效评估,构建高度认同企业文化且执行力强的队伍
5)定期调研区域行业动态、市场走向及同业销售策略,提出可行性建议,支持公司战略决策
6)带领营业部完成各项既定业务指标
任职资格:
1、学历:本科及以上(能力突出者可适度放宽条件)
2、年龄:35-50岁
3、在当地具备良好的社会资源及丰富的商用车渠道网络
4、熟悉本地商用车市场,拥有扎实的营销实战经历及销售培训背景
5、在市场开拓、市场运营及客户维护方面具有深入实践与经验积累
6、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道管理能力
7、有财产保险公司(商用车保险方向)管理经验者优先考虑
招聘区域:长治、晋城、临汾、朔州、忻州、运城、吕梁、太原
法拍房销售经理(事业合伙人)
1.5-2.4万元/月
销售经理11-20人经验不限中专/中技零成本创业朝九晚四高提成快结佣网络销售区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融房地产房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
职位类型:
法拍房销售经理 (业务合伙人)
15-30k
提成方式:(按单提成、实时结佣;上不封顶、成熟后冲击年入50W)
我们的模式:
【0成本创业 招募合伙人制】
我们是以[合伙人模式]打造的零成本创业平台、不拿固定工资的、不打工,只做自己的老板!
如果你有创业或者高收入梦想,诚邀你并肩同行,年入50W不是梦!
我们是谁?
我们是【法辅在线】特殊资产处置服务商。布局全国52家分公司、是国内最具影响力和市场口碑的法拍房服务头部机构;证券代码813837,公司官网www.fafuzaixian.com。
我们深耕中山(惠州)专注做法拍房+特殊资产处置。专业背书、风险兜底、赛道蓝海、机会多多。
我们能给你什么?
1、优厚的薪资收入。高佣金提成比例、收入不封顶,尽己所能、轻松实现年收入50万。
2、广阔的发展空间。公司处于快速发展阶段、坚持公开、透明、公正的选拔晋升机制。靠业绩、凭实力、拒绝先来后到、论资排辈。
3、完善的培训体系。从0基础小白到精英熟手、全流程手把手带教。新手营+陪跑营+孵化期+专业技能,定期组织培训提升技能与行业认知。
4、灵活的工作机制。 朝9晚4、周末双休、法定假日休息,拒绝996!事业家庭可兼顾。
5、全流程兜底。尽调|助拍|过户|清场|兜底;只做安全捡漏,规避隐形风险。
6、零成本创业平台。场地支持、设施齐全、环境优良、氛围轻松。
你要做什么?
1、开发客户、维系邀约、匹配需求、促成服务。为客户提供法拍房全流程咨询服务。
2、短视频引流获客,负责抖音、小红书、视频号等新媒体平台运营、打造个人IP、吸引客户到访。
3、参加公司培训、持续学习知识、提升专业能力、一起创造业绩。
我们需要这样的你:
1、有赚钱的欲望、有自我提升的渴望、有干劲、敢拼搏、不安于现状!
2、热爱新媒体、喜欢抖音、视频号、小红书等创作运营。敢于展现自己、擅长线上获客。
3、有无经验、是否跨行业,都不是问题! 只需要你 正直、善良、简单!我们都欢迎!
4、空杯心态、执行力强、愿意长期深耕。
还在等什么?
加入我们、0成本创业、做事业合伙人! 与其给别人打工,不如自己当老板。
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栏目概述
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