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物业财务主管
6000-8000元/月
财务经理3-5年高中财务相关经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析固定资产管理
工作职责 1.负责公司全盘账务、成本核算及税务筹划; 2.负责公司下属项目的财务核算、预算管理; 3.管理各项目物业费的核对、入账及资金安全; 4.负责税务申报及税务关系的维护工作。 任职资格要求 1.财务、会计等相关工作5年以上; 2.持有中级会计师或以上职称优先;
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、经营战略规划 ① 主导中心中长期战略规划(SP)及年度经营大纲(BP)的制定与编制; ② 负责将经营大纲中的重点任务与核心指标进行分解,推动战略举措落地执行并保障目标达成。 2、经营任务管理 ① 跟踪关键任务推进进展,及时识别执行过程中的偏差与瓶颈问题; ② 协调处理任务实施过程中出现的资源调配矛盾与职责界定不清等事项。 3、经营成本分析 ① 组织全面预算的编制、审核与管控工作; ② 监控各类成本费用预算执行动态,对超支情况及时预警并审核,提出成本优化建议。 4、组织绩效管理 ① 牵头设计或完善公司层面、部门层面及岗位层面的绩效考核体系,确保绩效指标紧密对齐经营目标; ② 分析整体组织绩效表现,输出绩效评估报告,识别能力短板并明确改进路径。 5、经营专项推进 ① 牵头跨部门重点课题的统筹管理,制定项目计划,跟进进度,管控风险,保障项目按期高质量完成; ② 识别关键管理流程中的改进机会,推动流程优化与管理变革落地。 任职资格: 1、本科及以上学历 2、掌握企业战略管理与经营运作流程,熟悉经营目标管理相关方法论。 3、具备5年以上主机厂经营管理岗位经验,或5年以上整车企业战略规划相关工作经验 4、逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力、执行力与推动力,能够主动应对和解决问题;对数据敏感,具有较强的统计分析与逻辑推理能力。 5、具备优秀外语能力者优先
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师制造业电商互联网
统筹高端代账客户的全流程财税服务,涵盖账务核算、税务筹划、合规审计等,为客户提供定制化财税解决方案。 搭建代账服务质量管控体系,建立账务审核标准与风险预警机制,杜绝财税风险,提升服务品质。 组建并赋能代账团队,开展专业技能与财税新政培训,打造高专业度、高执行力的核心财税团队。 深度解读财税政策,结合客户行业特性提供合规税务筹划建议,助力客户降本增效。 对接政企财税相关部门,协调处理客户各类财税疑难事宜,树立公司专业服务口碑。 任职要求: 专科及以上学历,财务、税务相关专业,中级及以上会计师职称,具备税务师证书者优先。有过中高端代账或者客户/财税咨询行业管理经验,熟悉各行业(如商贸、建筑、科技等)财税处理要点。 精通国家财税政策法规,擅长税务筹划与风险管控,具备丰富的账务审核、疑难问题解决经验。 具备优秀的团队管理、客户沟通及商务洽谈能力,有高端客户服务经验者优先。 具备战略思维,能结合行业趋势优化代账服务流程,推动团队服务能力升级。 福利待遇:高薪面议,五险,年终分红,专项培训,带薪年假,优质客户资源加持。
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理财务分析
岗位职责: 1. 全面负责企业财务核算、资金运作、税务规划、预算控制及成本分析等全链条财务管理,建立并持续完善契合医药流通行业特点的财务制度与操作流程,保障财务体系合规高效运行。 2. 严格执行GSP认证中的财务规范,确保药品采购、入库、销售及回款各环节财务数据准确完整;协同药监、医保等监管部门完成专项审计与检查,落实医保结算相关财务合规要求。 3. 编制年度财务预算计划,实时监控执行进度;统筹安排药品采购资金使用,强化应收账款管理,提高资金利用效率;对接银行等金融机构,推进授信申请、融资安排等相关事务。 4. 深入解读医药领域税收法规,实施合法有效的税务优化方案,控制税务风险与支出;聚焦流通环节各项成本(如采购、物流、运营)开展系统性分析,提出切实可行的成本管控措施并推动实施。 5. 领导财务团队高效完成日常任务,组织开展内部培训(涵盖GSP财务要求、医药税务政策等内容),构建人才发展机制,提升团队专业素养与整体工作效率。 6. 定期编制各类财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表等),深入进行财务数据分析,为公司战略决策(如产品结构调整、市场拓展、新设分支机构等)提供有力支持。 7. 协同推进ERP系统(如SAP / 金蝶K3)优化与实施工作,促进财务流程数字化升级,提升财务自动化与智能化管理水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业背景。 2. 具备3年以上财务工作经验,其中至少2年在医药流通或零售行业从事财务相关工作;有5年以上财务主管/经理履职经历,具备800人规模企业全局财务管理经验者优先考虑。 3. 持有中级会计职称,持有CPA或ACCA证书者优先;熟悉GSP财务标准、医保结算流程及医药行业税收政策,具备独立应对行业专项审查的能力。 4. 熟练使用主流财务软件(如金蝶、用友)及办公工具,具备ERP系统上线项目经验者加分;拥有出色的团队管理能力,以及与银行、税务、药监等部门沟通协作的经验。 5. 年龄28-45岁,工作作风严谨细致,品行端正,诚信可靠,抗压能力强,严格遵守财务信息保密规定;具有医药电商运营、跨省分公司财务统筹或医保跨省结算实操经验者优先录用。
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科
主要岗位职责 日常财务工作:审核报销、付款及合同评审;每月3号前完成管理报表与财务报表的提交;负责报税及各类报表编制 财务分析:定期开展财务数据分析,每月4至5号提交费用分析报告 预算管理:牵头组织年度预算编制,按月实施预算执行监控与分析 资金与融资:确保运营资金充足,对接本地银行推进融资事项 税务管理:开展税收筹划工作,配合审计任务,维护良好的税务关系 特殊项目:支持公司H股上市相关事务;统筹研发费用归集与管理 任职资格硬性要求 学历:全日制本科起点,财务类相关专业 职称:须具备中级会计师资格(持有注册会计师或高级会计师证书者优先) 经验:具有制造业财务经理/总监或业务财务BP岗位经验不少于3年 行业:具备制造行业或环保领域工作经验 岗位特点 财务BP定位:无行政管理权限,会计核算职能由北京财务中心统一负责 业财融合度高:需深度理解业务运作模式,以财务专业能力支撑业务决策 工作强度较高:企业节奏紧凑,要求具备较强的适应力与抗压能力
高级财务经理
1.6-2.5万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理
岗位职责 1、全盘账务统筹:负责公司全套账务规划处理,审核凭证、编制报表,把控结账流程,确保账实、账账相符。 2、税务风险管控:全权负责税务申报、筹划与发票管理,对接税务机关,合规处理各类涉税事项,防控税务风险。 3、银行资金管理:负责银行对接、账户管理和资金调度,及时报送银行所需资料,维护银企关系,保障资金安全。 4、财务团队与制度:搭建和完善财务制度,指导团队工作,审核财务数据,为公司经营提供专业的财务建议。 5、预算与审计配合:组织编制预算、控制成本,配合内外部审计工作,完成领导交办的其他财务相关任务。 任职要求 学历专业:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,中级会计师优先。 工作经验: 3-5 年及以上财务经理工作经验,能独立完成全盘账务处理;熟悉税务申报与筹划,可独立处理税务问题;熟悉银行对接、账户管理、信贷等工作;有科技、工贸一体、服务行业财务经验优先。
交社保单休年终奖
财务经理
开票报税进出账管理
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年硕士
岗位职责: 1、全面主持公司财务管理工作,落实财务管理制度,完善财务体系、制度与流程建设,组织编制经营预算,审核各类财务报表。 2、统筹税务日常事务,结合公司发展实际制定合理的税务筹划方案。 3、组织开展成本、人工及各项费用的预测、计划、控制、核算、分析与考核工作,协同各部门推进降本增效。 4、主导企业年度税负率规划,达成既定税负管理目标;参与业务流程优化,提供财务专业建议及风险防控支持。 5、制定财务战略规划并推动执行与持续改进,提升资金使用效率与成本管理水平。 6、负责财务团队的人才建设,包括人员培养、指导与发展等工作。 7、牵头政府各类荣誉类项目的申报与后续管理工作。 任职资格: 1、会计学、金融学、经济学等相关专业本科及以上学历,特别优秀者可适度放宽学历要求。 2、精通制造行业财务法规及相关专业知识,在财务预算、分析、成本管控、资金运作等方面具备扎实经验与突出能力;须持有中级以上会计师职称,拥有注册会计师或税务师资格者优先。 3、具有10年以上制造业财务工作经验,其中至少3年制造型企业财务团队管理经历;熟悉生产制造业务流程,具备较强的成本管理和预算实施经验。 4、具备出色的沟通协调能力与团队协作精神,拥有较强的组织管理能力及问题解决能力。 5、逻辑思维清晰,反应敏捷,作风严谨、原则性强,责任心强且能承受较大工作压力,具备良好的职业道德与履职意识。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理制造业
岗位职责: 1、负责各类原始凭证的审核工作以及日常会计核算工作,包括收入、成本、费用、税金等的账务处理工作; 2、编制各类月度、季度、年度财务报表,保证财务报表工作的及时性、完整性及准确性,配合内外部审计机构完成公司的各类审计工作; 3、负责公司税收的整体筹划与管理工作,防范税务风险,积极与税务主管部门沟通协调,完成每月税务申报工作以及年度所得税汇算清缴工作; 4、对内对外提供财务数据及相关报表支持; 5、公司安排的其他相关事宜。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,会计、财务管理、金融等相关专业; 2、3-5年制造业财务会计工作经验,能够独立完成全套账务处理工作; 3、具有中级会计师职称优先; 4、熟悉用友、金蝶或其他财务软件的操作,熟练运用EXCEL公式和编辑进行数据分析; 5、性格外向,认真细心,积极主动,有责任心; 6、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力; 7、短期内需要在湖州长兴出差或者办公,9月后搬迁到丽水
台州天台县招二保焊/气焊,清理二保焊飞溅物机器清理5000--8000
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人月结
台州市天台县招二保焊/气焊,清理二保焊飞溅物机器清理5000--8000
台州 天台县
6月24日 18:46拨打电话
温州永嘉县招内架,包工一层8.5米立杆毛架做梁平板一起都可以
400-500元/天
综合承包内架1-2人
温州市永嘉县招四五个内架工兄弟伙,包工 一层8.5米立杆 做梁平板30元一平方,有兴趣的可以联系
温州 永嘉县 上塘
6月24日 18:45拨打电话
长白班车间包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上日结
新建工厂招工,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月25号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 地址在江苏苏州
招几个临时工295一天下班发钱包吃住
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财务经理
7000-8000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理总账核算成本管理财务分析风险控制中级会计师电商线下零售物流互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析和部门管理 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先 4.精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力
财务经理/财务主管
8000-10000元/月
财务经理3-5年本科财务分析IPO经验
职责要求: 1.根据公司安排对公司项目财务方面做出分析,根据运营情况做出账务处理。 2.配合财务经理工作,按照要求及时完成账务、税务梳理工作。 3.对金融市场了解,帮助企业决策。 4.有财务管理经验和有会计师资格证更佳。 职位要求: 1.对资本市场知识具备一定了解。有审计师事务所工作经验或IPO项目优先。 2.有良好的沟通能力。 3.乐意学习,能服从工作安排,能吃苦耐劳,熟练使用财务软件。 4.最少两年财务岗位实际工作经验,有大公司财务管理经验优先。 5.接受出差者优先。
代理记账会计主管
6000-10000元/月
会计主管5-10年大专代理记账,审计,税务合规财务综合管理中级会计师生活服务国内院校优先IPO经验
岗位职责:1. 团队管理与业务统筹 · 全面负责代理记账部门的日常运营与管理,合理分配记账、报税、工商等任务,确保各项工作按时、保质完成。 · 制定并优化部门工作流程、操作规范及质量考核标准,提升团队整体效率与服务满意度。 · 定期组织内部培训,带领团队学习最新财税政策及工商法规,提升专业能力。 2. 账务质量审核与风险把控 · 对部门会计人员完成的账务处理、纳税申报等进行复核与终审,确保账务合规、数据准确、无重大差错。 · 识别并提示客户潜在的税务及工商风险,提出合理化调整建议,协助客户规范经营。 3. 客户深度维护与增值服务 · 作为高级财税顾问,负责重点客户的日常沟通、疑难解答及年度回访,提升客户黏性与续费率。 · 挖掘客户在工商变更、注册、注销、许可办理等方面的需求,协同或指导团队完成工商代理业务,促进服务增值。 · 处理客户投诉与紧急事项,维护事务所专业形象与客户口碑。 4. 工商管理及外勤协调 · 凭借工商管理经验,统筹部门涉及的工商注册、变更、年报、注销、股权转让等全流程业务,确保合法、高效。 · 与工商、税务等政府部门保持良好沟通,及时获取政策动态,指导团队合规办理。 5. 业务支持与协作 · 配合销售或市场团队,为潜在客户提供专业咨询及方案报价,助力新客户签约。 · 定期向所长/财务总监汇报部门运营情况、客户反馈及风险预警,提出改进建议。 二、任职要求 1. 学历与职称 · 财会、税务、工商管理等相关专业,大专及以上学历。 · 持有中级会计师及以上职称(税务师、CPA优先)。 2. 工作经验 · 5年以上代理记账公司做账经验,且其中至少有 3年代账团队管理及客户维护经验。 · 具备工商管理实务经验,熟悉企业设立、变更、注销、年报、股权转让等全流程操作及常见问题处理。 · 有税务师事务所或会计师事务所工作经验者优先。 3. 专业能力 · 精通中小企业会计准则、税法及全盘账务处理(一般纳税人及小规模均能驾驭)。 · 熟练使用鲸算盘做账软件;熟悉金蝶账无忧、用友、云账房等常见财务软件及办公软件(Excel、Word等)。 · 具备较强的财务分析能力、税务筹划意识及风险识别能力。 4. 年龄与素质 · 年龄35岁以上,性别不限。 · 沟通协调能力强,能妥善处理客户矛盾及团队内部问题。 · 责任心强,工作严谨细致,能承受一定工作压力,具备创业者心态。 三、加分项(可选) · 拥有代理记账行业客户资源或成功挽留流失客户的案例。 · 熟悉电子税务局、社保系统、工商一网通办等政府平台操作。 · 具备税务师、注册会计师资格或参加过财税合规项目
电商会计主管
8000-12000元/月
会计主管5-10年大专电商或跨境电商财务经验中级会计师
我们鼎泰财税集团有15年以上的财税经验,目前招聘电商会计主管岗位。 岗位职责: 1.全面负责财税公司电商客户财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作 2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持 3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险 4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理 5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上电商公司财务工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理餐饮/酒店
门店财务主管岗位职责(侧重数据分析与总部同频沟通) 一、全盘财务管理 1. 负责门店日常财务核算工作,包括账务处理、凭证编制、账簿登记等,确保财务数据真实、完整、及时。 2. 定期编制核心财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并结合业务实际进行初步解读,为总部和门店提供有价值的财务信息。 二、预算与成本控制 1. 牵头制定门店年度、季度、月度财务预算,监控实际支出与预算的偏差,分析差异原因并及时推动调整。 2. 对原材料采购、人工、运营等各项成本进行严格管控,通过数据分析优化成本结构,提升门店利润水平。 三、税务管理 1. 依据国家税收政策,合理开展税务筹划,确保门店税务合规,降低税务风险。 2. 按时完成增值税、所得税等各项税务申报,确保申报准确、及时。 四、财务分析与数据驱动决策(重点) 1. 深入挖掘门店财务与经营数据(如营收、成本结构、品类毛利、人效、坪效等),识别盈利点与财务风险,提出可落地的改进建议。 2. 主动运用数据分析工具(如Excel高级功能、工具等)对关键经营指标进行跟踪与预警,推动门店运营决策数据化。 3. 定期向总部财务总监提交结构化财务分析报告,确保数据口径、分析逻辑与总部保持一致。 五、内部控制与风险管理 1. 建立健全门店内部控制体系,明确职责与权限,防范财务舞弊与操作风险。 2. 定期开展内部财务检查或审计,跟进整改措施,确保财务工作规范运行。 六、总部与门店的沟通桥梁(重点) 1. 作为总部与门店之间财务相关工作的核心对接人,及时传达总部的财务制度、流程与要求,确保门店执行到位。 2. 主动反馈门店经营中的财务异常、预算偏差及系统问题,拿捏不准的事项及时向总部请示,避免信息滞后或误判。 3. 确保门店财务工作与总部战略方向、管理口径及思想同频一致,推动标准作业流程落地。 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业专科及以上学历,持有会计从业资格证书。 2. 2年以上餐饮、娱乐或连锁门店同岗位工作经验,熟悉门店财务核算与经营特点。 3. 熟悉国家财经法规和税收政策,具备扎实的财务专业知识。 4. 熟练使用财务软件(金蝶),熟悉云星空系统者优先。 5. 具备良好的数据分析能力,能通过数据发现问题并推动改进。 6. 工作严谨细致,责任心强,具备优秀的沟通协调能力,能主动向上反馈、与总部同频联动。 上班时间:14:00-22:00,单休 上班地址:深圳市宝安区西乡街道福朋喜来登酒店旁边24店; 注:入职之后需要到湖南省长沙市培训一个月,之后在深圳市宝安区上班
财务
7000-9000元/月
会计1-3年学历不限应收应付结算总账审计资金管理财务分析税务制造业用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1: 2-3年企业全盘财务工作经验,熟悉账务处理及税务申报流程; 2:熟悉现行财税法规及优惠政策,可独立完成全套账务工作; 3:工作严谨细心、原则性强、具备良好的职业操守和财务保密意识;
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专结算审计金融集团公司不可兼职
会计岗位职责: 1.负责日常账务处理及财务报表的整理 2.协助完成公司内部报销、票据审核等基础会计工作 3.负责财务报告的编制和审核 4.按时完成上级交办的其他财务相关事务 任职要求: 1.具备良好的学习能力和对财务规则的理解 2.能够熟练使用财务软件和办公软件 3.具备专业的会计知识和会计经验(财务相关专业毕业) 上班时间及薪资待遇: 时间:早上 9:00-下午 17:30(单休) 待遇:3000+1000 绩效+500 会计证+500 工龄
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务
4000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付总账成本财务分析税务收入账餐饮酒店生活服务不可兼职
处理公司的日常流水账目,报账,相关行政工作,要求财务专业毕业,有相关的经验
财务
3000-5000元/月
出纳经验不限初中及以下弹性工作制会计从业资格证初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责: 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2.具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识 4. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性对账工作 5.有企业出纳或财务助理经验者优先
财务会计
6000-8000元/月
会计5-10年大专弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析税务预算
要有电商公司经验,能够回答老板疑问并且提出建设性意见。(例如财务专业问题 法律法规 以及企业运行中改善可控制成本的地方。) 1. 财务记录与报告:负责日常账目的记录,确保所有交易被准确无误地分类和记载在会计系统中。定期编制和提交财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表等,为管理层提供决策支持。 2. 成本与预算管理:协助制定和监控部门及项目的预算,进行成本分析,找出节约成本的机会,并对实际支出与预算差异进行分析。 3. 税务合规:根据当地税法规定,计算并申报各种税费,包括企业所得税、增值税等,确保公司税务合规。 4. 内部控制与审计支持:参与建立和维护公司的内部控制体系,准备审计相关的文件和资料,配合内外部审计工作。 5. 应收账款与应付账款管理:跟踪应收账款,确保及时收款;管理应付账款,安排付款计划,维持良好的供应商关系。 6. 资产管理:监督固定资产的采购、折旧和处置,确保资产登记的准确性,进行定期盘点。 7. 财务分析与预测:分析财务数据,识别财务趋势,预测未来的财务状况,为公司的战略规划提供建议。
主办会计
6000-10000元/月
会计3-5年大专
1、独立完成公司的全盘账务处理,包括编制凭证、编制财务报表、往来款对账; 2、负责编制高新技术企业台账(工资及社保分配表、材料领用表、研发设备折旧分配表等相差台账)、固定资产台账、无形资产台账、承兑台账等相关业务台账; 3、协助完成财务报告审计中的相关资料的收集及整理; 4、完成财务相关文件的整理装订成册和归档工作(合同、凭证、工资、银行等相关资料); 5、其他工作。 任职要求; 1、学历专业:财务、会计相关专业毕业,大专及以上学历。 2、证书要求:持有初级会计职称;中级会计师职称证书优先; 3、年龄:30岁以上。具有扎实的会计专业知识,能够独立处理账务处理;有出口退税、高新技术企业账务处理经验。 4、逻辑清晰,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的协作; 5、责任心强,工作细致,能承受一定的工作压力;
会计1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 完成月度、季度及年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致 3.协助完成税务申报、发票管理、社保公积金核算与缴纳等合规性工作 4. 参与公司费用审核、成本控制及预算执行情况跟踪,提供财务建议 5.配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.必须做过代理记账会计,具备财务知识和实操能力 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先 薪资: 底薪+绩效,月收入6000元-8000元左右 底薪:4500元 .上班时间 (1)8小时工作制 (2)上午8:30——下午18:00 中午休息一个半小时
财务会计
4000-6000元/月
总账会计1-3年本科
工作认真,
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专总账用友U8不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理分析报表,确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与预算执行监控,提出合理化管控建议 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实审计整改事项 任职要求: 1. 学历要求:不限(若具备大专及以上财会类相关学历优先) 2. 经验要求:不限(有会计实操经验或初级会计职称者优先) 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数,具备基本数据分析能力 4. 具备良好职业道德,责任心强,细致严谨,具备基础沟通与协作能力 5. 愿意在会计领域长期发展,接受阶段性加班及阶段性学习提升
财务主管
1.2-2.4万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理资金管理IPO项目投融资项目上市企业集团公司
岗位职责: 1. 持续优化财务相关业务流程,推进财务管理的信息化与数字化进程,提升工作效率及数据精准度。 2. 组织编制各类财务报表与管理分析报告,开展深度财务分析,为管理层提供决策支持建议。 3. 统筹公司现金流管理、融资安排及银行合作关系维护,保障资金安全并提升使用效率。 4. 负责税务筹划工作,合理控制整体税负;确保各项财务操作符合国家会计制度及相关法律法规要求;牵头应对各类审计事务。 5. 构建并完善财务内控体系,有效防范财务与运营风险,确保公司资产安全完整。 6. 负责团队建设与人才梯队搭建,制定人才培养计划,优化绩效考核机制。 7. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上财务管理工作经验,有医药行业背景者优先考虑。 3. 熟悉财务、税务、审计相关法规政策;熟练操作财务软件及ERP系统;精通各类办公软件。 4. 具备出色的财务数据分析与模型构建能力,能够从数据中提炼商业价值信息。 5. 工作细致严谨,责任心强,具备高度的职业素养和敬业精神,能适应高强度工作节奏。 6. 拥有扎实的团队管理实践经历,具备良好的跨部门沟通与协作能力。 其它: 1. 入职提供食宿,双休。 2. 工作时间使用工作手机及微信,需着工装上岗。 3. 优秀人才薪资可面议。
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