岗位职责 1、负责跨境电商领域股权结构的设计与搭建 2、负责跨境电商模块的财务核算及相关事务处理 3、负责跨境电商模块的涉税事项及合规管理 4、负责跨境电商财务团队的组建与人才引进 任职要求 1、了解跨境电商实际运营流程与业务模式 2、掌握跨境电商整体财务运作流程 3、熟悉跨境电商出口退税相关操作 4、掌握海外公司注册流程及其账务处理规范 5、熟悉境外直接投资（ODI）备案流程 薪资面议

一、核心职责 1. 日常财务核算工作： 负责门店日常营收、成本及各项费用的准确核算、审核与账务登记。 对门店各类报销凭证进行合规性审查并完成相应账务处理。 按期完成月度、季度及年度结账任务，确保及时生成真实准确的财务报表。 保证门店所有财务行为严格遵循国家财经法规、公司财务政策及内控规范。 识别并评估门店财务运作中的潜在风险（如收银违规、库存异常、虚报费用等），制定并优化相关防控机制。 2. 经营分析与决策辅助： 定期编制门店经营分析报告，涵盖销售完成率、毛利率、费用占比、坪效、人效等核心指标，为管理层提供数据支持。 结合财务数据，协助店长及区域管理人员优化经营策略（如促销方案、人力排班、库存调配建议等）。 跟踪预算执行情况，开展财务预测与偏差预警。 3. 团队协作与人员管理： （如设有下属）统筹管理门店收银员、财务文员等岗位的日常工作，实施指导与培训。 与店长、销售团队及运营部门密切配合，提供高效的财务服务与支持。 二、任职资格 财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历。 具备3年以上财务工作经验，有1年以上零售行业（特别是服装领域）门店财务或相近岗位经验者优先考虑。 具有独立承担门店整体账务处理的实际经历。 有团队管理实践经验者优先。 三、专业能力要求 熟悉国家会计准则、税务法规及相关财经规定。 精通财务核算流程，熟练使用OFFICE办公软件（尤其Excel），掌握常用财务系统（如金蝶、用友等）操作。 （服装行业侧重）深入理解服装零售业务全流程（包括进货、销售、库存、促销、退换货等）及其财务关联影响。 四、综合素质 具备良好的成本管控意识、风险防范意识及数据分析能力。 了解零售终端的收银操作、现金管理及库存管控流程。 沟通协调能力突出：能够顺畅对接门店运营团队与总部财务单位。 问题解决能力强：可自主发现、剖析并应对门店运营中出现的财务类问题。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划；2.组织编制月度、季度及年度财务报表，进行财务分析并提出管理改进建议； 3.建立健全财务内控制度，监督执行情况，防范财务风险，确保合规运营； 4. 协同业务部门开展成本管控与经营分析，支持管理层决策； 5.对接审计、税务、银行等外部机构，妥善处理相关事务。 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先； 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验，制造业/建筑行业背景者优先； 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能，具备较强的数据分析能力； 4. 具备良好的职业道德、沟通协调能力和抗压能力，责任心强，原则性突出； 5.熟悉国家财税法规及企业会计准则，有IPO、上市公司或集团财务体系经验者加分。

本科及以上学历，财务相关专业。有中级职称 有5年左右电商或跨境电商经验，总账会计出身，业务思维、税务筹划经验。

岗位职责： 1、配合财务负责人健全集团财务管理制度与内部控制体系，并监督各项制度的执行落实情况； 2、组织编制集团财务预算报告，推进预算目标达成，参与考核指标设定，跟踪并分析预算执行进度； 3、结账工作：按照集团既定的结账流程，完成业务及财务审核相关的结账任务； 4、编制集团月度、季度和年度合并财务报表，开展数据汇总与分析，编制财务决算报告，对接审计机构，推动年度决算审计顺利完成； 5、协助财务负责人进行团队管理，涵盖人员招聘、培训安排及绩效评估，保障团队高效运转与员工成长； 6、顺应公司信息化建设进程，为财务各系统模块优化提供建议，提出相关需求并推动实施落地，提升财务工作效率； 7、对下属企业及参股公司实施财务监管与业务指导； 8、完成领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、年龄在40周岁以内，具备胜任岗位所需的健康体魄与良好心理状态； 2、本科及以上学历，财务管理或相关专业背景者优先； 3、五年以上大型企业财务管理或知名会计师事务所管理经验，具有上市公司工作经历者优先； 4、掌握系统的财务专业知识与管理实操经验，熟悉税收政策及会计准则应用，了解上市公司财务运作机制，精通合并报表编制与财务分析，掌握信息披露相关规定； 5、持有中级会计师职称或中国注册会计师资格； 6、具备出色的沟通协调能力，有食品行业从业背景者优先。

【工作内容】 1. 统筹核算与报表管理：主导总公司核算体系的构建与优化，组织合并报表及分析报告的编制，确保财务数据真实、准确并及时完成报送。 2. 子公司财务协同与管控：负责集团财务核算团队的管理，包括人员安排、任务分配、专业培训及绩效评估；持续提升团队专业水平与执行效率。推动核算与报表流程改进，促进财务信息化落地，保障财务管理合规运行。 3. 审计与内控协调：牵头开展年度审计、专项审计及内部审计工作，对接外部审计单位，协调处理审计过程中发现的问题。建立健全财务内控机制，优化授权审批流程与管理制度，有效防范财务风险。 4. 税务管理：全面负责总公司及下属子公司税务事务，组织实施纳税申报、汇算清缴、出口退税等全流程操作；强化税务合规管理与政策执行，落实税收优惠政策，应对涉税事项风险，配合税务机关检查与跨部门协作，支持税务筹划工作。 5. 制度与流程建设：起草和修订公司财务制度与核算标准，推进财务流程规范化；配合各系统（鼎捷）实施与升级，提高财务数据处理的效率与准确性。 6. 跨部门与外部沟通：协同业务、生产等相关职能部门，提供财务支持与合规建议，保障企业财务工作顺畅运转。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，财务、会计、审计、金融等相关专业背景，具备中级会计师或以上职称，持有CPA、ACCA、CMA等资格者优先考虑。 2. 五年以上制造业财务岗位经验，其中至少三年在纺织机械或装备制造行业担任财务经理职务。 3. 拥有三年以上财务团队管理经历，有统筹管理10人以上团队者优先。 4. 熟悉制造类企业或集团化公司多主体核算、合并报表编制及审计对接工作。 5. 精通企业会计准则、合并报表方法、税务法规及审计程序；具备出色的财务数据分析、风险识别与控制能力；熟练操作ERP财务系统（如SAP、用友、金蝶、鼎捷）及常用办公软件。 6. 具备良好的团队领导能力，擅长整体规划、沟通协调与问题解决，能够高效推动跨部门合作； 7. 工作作风严谨、细致认真，责任心强，恪守职业操守，能承受较强工作压力； 8. 具备流程优化意识与持续改善思维，适应业务快速变化的工作环境。 能力突出者薪资可面议！！！！

任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业，具备中级会计师或更高级别职称。 2、8年以上财务领域工作经验，其中至少2年担任企业财务经理或相当层级的管理岗位。 3、有带领5人以上财务团队的实际经历，具备优秀的团队组织、人才培养与激励能力。 4、具有再生资源回收、加工及循环利用行业，或大宗商品贸易、供应链管理类企业财务工作背景者优先。 岗位职责： 1、部门管理：统筹安排财务人员工作任务，合理调配分工，明确各岗位职责，监督各项日常工作按时准确完成； 2、资金管理：全面掌握每日资金动态，保障资金供给的同时，注重降低资金使用成本； 3、税务管理：负责宁波、湖北两地税务工作的整体协调与指导，确保合规运行； 4、财务核算指导：对公司财务核算工作提供专业指导，并实施审核与抽查机制； 5、融资协助：配合财务负责人开展外部融资工作，包括相关材料的整理与准备； 6、业务对接：审核业务部门提交的流程单据，确认无误后移交出纳执行付款； 7、个人品质：学习能力强，性格沉稳，抗压性好，专注力强，思维条理清晰，逻辑严谨，职业稳定性高，具备清晰的职业发展路径规划。

1. 参与拟定酒店年度经营规划及战略发展目标，跟踪预算执行进度，定期开展预算与实际支出的对比分析，从财务角度输出专业分析报告并提出优化建议。 2. 负责日常会计核算工作的督导，确保月度、季度及年度财务报表按时编制与报送，统筹完成各项税务申报事务。 3. 搭建并持续优化成本管控体系，监督酒店各项费用支出情况，定期组织市场比价，把控采购流程，保障物资品质与价格的合理性。 4. 主导酒店现金流运作管理，保障资金链安全与高效使用；建立固定资产管理体系，审核相关管控流程，定期开展资产盘点及应收账款催收工作，确保账实一致。 5. 定期向管理层提交综合性财务分析报告，涵盖经营成果、盈利水平、市场动向等内容，通过数据挖掘为房价调整、营销方案等运营决策提供有力支持。 6. 全面负责财务团队的日常运作，包括工作任务分配、人员调度、绩效评估、人才梯队培养及员工专业培训。 7. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 年龄不超过50岁，财务、会计、金融或经济类专业本科及以上学历，具备中级会计师以上职称，持有CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。 2. 熟悉酒店前厅、客房、餐饮等核心运营环节的业务流程，具有5年以上酒店财务管理工作经历，有国际连锁品牌星级酒店同岗位工作经验者优先。 3. 精通会计准则、税收政策及相关财经法律法规，熟练操作酒店财务系统及ERP管理系统。 4. 具备优秀的财务分析、预算编制与成本管控能力，熟练运用MS Office办公软件，尤其擅长Excel的深度应用。 5. 具备良好的沟通协调能力，性格沉稳、责任心强，能够积极应对各类挑战性问题。 【工资待遇】：面议

岗位职责： 1. 全面负责企业账务处理工作，深度参与公司经营管理工作。 2. 定期开展财务状况分析，编制财务分析报告，识别经营风险并提出优化建议；向管理层提供预算执行进度、成本变化趋势、现金流预判等核心财务数据，助力战略规划与决策制定。 3. 负责预算及成本控制工作。牵头组织年度预算的拟定、审查及执行监督，进行预算差异评估；落实成本核算机制，强化成本管理，推动资源高效配置，增强企业盈利水平。 4. 推进内部控制体系与制度完善。健全财务管理规范、会计政策及相关操作流程；主导内部审计或协同外部审计工作，保障财务运作合法合规、风险可控。 5. 按时完成月度及年度纳税申报任务，维护与税务、工商等相关职能部门的良好对接；协助推进高新技术项目申报及相关财务审查事宜。 6. 执行上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备中级会计师资格证书； 2. 本科及以上学历，会计、税务、审计等相关专业背景； 3. 拥有5年以上研发制造行业财务工作经验，曾担任主办会计职务； 4. 学习能力强，持续关注国家税收法规的更新与政策调整。

岗位职责 负责代理客户的日常会计核算、账务处理及税务申报工作； 独立完成客户企业的全套账务操作（涵盖一般纳税人、小规模纳税人等），确保账目清晰、符合规范； 按时完成客户企业月度、季度、年度各项纳税申报（包括增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等）； 办理汇算清缴、工商年报相关事宜，并提供政策解读与咨询服务； 对接客户并维护良好关系，指导或提醒客户完成进项发票认证、销项发票开具等工作； 保持与客户的有效沟通，及时解答财务、税务方面的疑问； 持续关注并学习最新的财税政策及会计准则变动。 任职要求： 1、具备2年以上代理记账或独立负责全盘账务的工作经历，熟悉多个行业的账务处理流程； 2、已取得初级会计职称。

1、系统派单，日均50-70单，无需手动抢单 2、单价7-10+夜宵单补贴单量充足月综合收入7000-12000上不封顶 冲单奖、高温补贴5k左右、话补、夜宵补贴、好评奖等 3、轻松愉快:6000-8000元/月(日均完成单量35单) 4、稍微努力:7000-12000元/月(日均完成单量50单)足够努力，上不封顶!!!《福利待遇》: 1、入职无门槛，站点提供宿舍，车辆电池。 2、入职可以享受时间知晓商家优惠折扣，就餐省去大部分费用，可在店就餐。 3、可接受无经验，路线不熟，流程不熟，不要紧，师傅全程带着你。让你前期无忧送餐。 4、站点直招:只要人来站点，前期无须支付任何费用既可以入职跑单赚钱。《岗位职责和要求》: 1、送餐员接单--到店取餐--送餐 2、配送外卖食品、配送范围:3公里左右 3、男女不限，18-50周岁 4.能正常使用智能手机，会骑电动自行车【工作时间】 上午10:00-14:00，下午17:00-21:00。8小时制度，其余时间可接单也可不接单，可以上夜班，每月有休息。 《晋升空间》 有广阔的晋升空间，优秀员工可享受储备干部培养优先权: 骑手--组长--助理--副站长--站长--主管--区域经理

晚上清理建筑垃圾小工三名，四小时100，联系电话

宁波象山县金七门核电招建筑木工5人，要53岁以内，无犯罪记录，四肢健全，国家项目工资有保障。

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岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

财务主管

岗位要求： 1、账务处理：负责跨亚马逊平台日常账务处理，精准核算平台收入、费用、退款、佣金、广告费等收支业务。按准则完成费用审核、凭证编制、账簿登记，确保账务真实、准确、完整，账实相符、账账相符。 2、资金与外汇管理：监控平台回款、提现、账户余额，编制资金计划等，保障资金安全。负责外汇结算、外汇申报等工作，熟悉跨境资金合规要求，降低汇率与资金风险。 3、税务与合规管理：熟悉出口退税政策，办理出口退税备案、资料收集、申报、跟进退税到账。把控平台税务合规、境外税务风险，配合完成税务核查、审计及合规资料准备。 4、报表与分析：按时出具财务报表，出具跨境电商专项分析，为业务部门提供数据支持，对成本、利润、资金风险提出合理化建议。 5、库存与供应链核对：负责跨境电商库存核算，定期开展库存盘点，确保库存账实一致，准确核算销售成本。 6、其他日常财务其他工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，财务相关专业。 2、具有1年及以上亚马逊财务经验，熟系相关财务流程 3、具备财务风控、预算管理、逻辑清晰。

上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，五天8小时，双休 福利待遇：6-8K，能力优秀的可面谈 节假日都有各种礼物红包发放，每个月统一举办生日会，年终奖，入职缴纳五险 ，法定节假日正常休 工作要求： 1.统筹成本核算 2.带领财务部门做好财务核算

财务会计主管1名 ，年龄35-45岁，大专及以上学历，有会计初级以上证书，有财务管理、会计成本报价、税务申报等经验，沟通能力强；薪资面议, 9：00-18：00大小休；定居本区优先；

一、岗位职责： 1. 精准核算易货交易服务平台的营业收入； 2. 按时编制并提交平台收入相关报表； 3. 审核与收入相关的各类合同文件； 4. 准确计算收入涉及的各项税费； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，财务会计类专业； 2. 具备5年以上财务工作经验，其中在互联网企业工作不少于3年； 3. 持有CPA证书或中级职称资格； 4. 具备良好的英语读写能力。

寻找一位财务专家，需具备精准的数字洞察力与严谨的职业操守，能熟练驾驭财务软件，为公司的财务健康保驾护航。有相关证书者优先，期待您的加入，共创辉煌。

岗位职责： 一:全盘账务处理 1.独立完成全套账务核算，审核原始凭证、编制凭证，确保及时准确、 符合准则及公司制度。 2.排查账务异常，确保账证、账账、账实相符，定期自查并整改上报。 3.整理装订财务资料，妥善归档保管，确保资料完整可追溯。 二:税务相关工作 1.独立完成各税种月度、季度、年度申报，准确填报报表、按时缴税 杜绝逾期、错报漏报。 2.负责通过电子税务局办理发票开具，妥善保管发票电子存根及相关 数据资料，配合税务检查并提供所需资料。 3.关注税收政策变化，配合做好税务筹划，降低税务成本。 三.财务报表与分析 1.按时编制财务报表及其他管理报表。 2.协助开展财务分析，识别风险，提出合理化建议。 四:往来与成本管理 1.管理应收应付往来账目，定期核对、跟踪款项，及时清理挂账，防 范坏账风险。 2.负责成本核算，审核相关凭证，确保数据真实准确。 五: 其他会计相关工作 1.配合完善财务制度、执行内控流程，参与资金管理、财务审计、税 务稽查等相关工作。 2.其他临时交办的会计工作。 任职要求： 1.财会相关专业，本科及以上学历，有3年及以上独立全盘账务经验，有制造业或外贸行业会计工作经验优先。 2.精通会计准则，熟悉税法政策，尤其外贸相关税收政策。 3.能熟练操作财务软件(金蝶)及办公软件(Excel、Word等)，具备数据统计分 析能力。 4.责任心极强、细心严谨，逻辑清晰，能处理复杂账务，杜绝差错 5.沟通协调、问题解决能力良好，能独立处理财务相关问题。 6.遵守保密制度，廉洁自律，能承受压力，高效完成工作。

你熟悉个人所得税政策法规，善于为高净值客户量身定制税务优化策略？ 你希望在大健康领域，为富裕家庭提供覆盖全生命周期的法税综合服务？ 现面向专业个税规划人才发出诚挚邀请，依托企业大健康产业生态布局（涵盖健康管理、高端养老社区、资产规划等多维服务），共同构建“法税+健康”融合发展的新型服务体系！ 岗位核心要求 1. 掌握系统的个税及财税专业知识，了解现行税收法律法规与政策动态 2. 具备金融、法律税务、财富管理等行业从业背景，有服务高净值客户经历者更佳 3. 善于分析客户需求并设计解决方案，能结合客户资产结构、养老与医疗安排制定个性化个税筹划方案 4. 具备优秀的沟通协调能力与逻辑思维能力，承压能力强，注重专业精进 5. 对年龄与学历要求可适当放宽，资深从业者或退休财税专业人士亦欢迎加入 岗位职责 1. 深入对接公司大健康业务板块，为高净值客户提供个税申报、税务筹划及合规风险管理服务 2. 根据客户的医疗保障、养老计划与资产配置目标，设计整合型个税优化路径 3. 参与客户方案洽谈与执行推进，协同团队完成“健康+财富+法税”一体化服务落地 4. 持续关注税收政策变化，输出专业研判建议，提升团队整体服务水平与市场竞争力 专属亮点 - 植根大健康产业发展前沿，聚焦高净值人群服务，具备强劲的业绩成长潜力 - 突破传统财税服务边界，探索“个税筹划+健康养老”创新服务模式 - 提供灵活工作安排与具吸引力的薪酬机制，助力实现专业价值与收入回报双丰收

一、基本要求 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先 2. 持有会计从业资格证或初级会计证书者优先 3. 具备1年以上出纳、收银或财务助理相关工作经验者优先 4. 有零售行业工作经历者优先 二、岗位职责 1. 负责公司日常现金及银行存款的收支、核对与管理工作 2. 登记现金日记账和银行日记账，确保日清月结、账实相符 3. 审核报销单据，协助工资发放，管理各类票据（如支票、发票、收据等） 4. 协助会计开展对账、盘点及财务资料的整理归档工作 5. 严格执行各项财务规章制度，防范资金操作风险 三、任职要求 1. 熟悉财务管理制度、银行结算流程及相关基础财务操作 2. 熟练操作Office办公软件及金蝶、用友、管家婆等财务系统 3. 工作细致严谨，具备较强的责任心和保密意识，品行端正 4. 具备良好的沟通协调能力，服从安排，能适应一定工作压力 5. 在本地长期居住，稳定性强

岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表，及时核对往来账款 3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4. 办理员工报销初审、工资发放及相关事务 5. 配合内外部审计，提供所需出纳相关资料及说明 任职要求： 1. 财会类相关专业优先，学历要求不限（接受应届生实习转正） 2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程，具备基础财务软件操作能力 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备1-3年出纳或财务助理工作经验者优先，无经验者可带教培养 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1、参与企业战略规划与经营决策，主导财务过程性指标及结果类指标的设计与管控； 2、全面搭建管理会计体系，推进财务中台功能完善，强化财务对业务发展的支撑能力； 3、主导预算与决算管理，开展财务数据分析，推动小核算机制建设与落地； 4、深入业务前端，实施税务筹划并保障合规运营； 5、统筹应收款项与资金运作管理，控制风险，优化成本结构，提高资金使用效率； 6、推进财务系统迭代升级，实现数字化、智能化转型以提升工作效率； 7、负责财务团队人才培养，落实目标计划管理、知识沉淀与绩效考核机制。 任职要求： 1、须具备不少于3年国际物流领域财务从业经验，对行业业务模式有深刻认知； 2、全日制本科及以上学历，财务类相关专业，持有中级或以上会计职称，具备注册会计师资格者优先； 3、累计10年以上财务工作经验，其中至少5年担任财务总监或高级财务经理职务，曾带领团队规模不低于10人； 4、年龄不超过40周岁，精通财务管理体系及信息化工具应用； 5、具备强烈的责任意识，自我驱动力强，擅长跨部门协调，沟通表达能力突出。

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

1、负责编制国税、地税相关报表，按月及时完成纳税申报，合理运用税收政策，防范企业税务风险，确保依法合规缴税。 2、统筹企业整体税务规划与日常管理，每月开展纳税申报及税负分析，结合实际情况提出优化建议。 3、负责增值税发票、普通发票以及工程类、服务类发票的申领、保管与开具，依规做好发票登记工作；对跨区域经营业务办理外出经营涉税证明，并留存备查。 4、严格审核各类发票，重点加强对增值税专用发票的审查，确保及时完成发票认证流程。 5、负责国际业务相关税务事项处理，办理各类代扣代缴税款手续。 6、完善本地及异地涉税业务的核算与管理流程，针对异常情况及时上报并跟进处理。 7、组织准备企业所得税资产损失资料、研发费用加计扣除材料，按时完成年度汇算清缴工作。 8、配合上级完成财务相关管理工作。

岗位职责： 1、负责建筑项目的财务管理工作，包括成本控制、预算编制及执行监控； 2、管理项目资金的收支，确保资金的合理使用和有效监控； 3、参与项目招投标，进行成本分析，为决策提供数据支持； 4、编制财务报表，进行财务分析，为项目管理和决策提供依据； 5、处理税务事宜，包括税务筹划、申报及合规检查。 任职要求： 1、具备建筑财务相关知识，熟悉建筑行业的财务管理和会计流程； 2、能够独立进行成本控制和预算编制，具有较强的财务分析能力； 3、熟悉税法及相关法规，具备税务筹划和申报能力； 4、熟练使用财务软件及办公软件，具备良好的数据处理能力； 5、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应项目现场的工作环境。