岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.为客户提供房产信息匹配、带看房、价格谈判、合同签署等全流程服务 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提升客户满意度与成交效率 4.收集并整理市场动态、区域房价及竞品信息，为客户提供精准决策建议 5.协助办理过户、贷款、交房等后续手续，确保交易安全顺利进行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力 3.有地产中介相关经验者优先，优秀求职者可适当放宽条件 4.持有相关从业资格证书者优先考虑 5.熟悉当地房产市场情况，具备较强的学习能力和团队协作精神

一、任职要求： 1、年龄21-40岁，大专及以上学历，热爱销售工作。（有房产经验的话，可以适当放宽高中）； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力（新人一对一师傅带）； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。 二、薪资福利待遇： 1、A绩效：无责任底薪3500-4000元+提成10%-59%，； 2、B绩效：业绩提成40%-70%. 3、福利：网络补贴、五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金），节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假等，各种激励方案（华为三折叠手机，最新iphone，华为手表，平板电脑，笔记本电脑，精英服装，黄金戒指，转运珠，电动车，还有家用电器等），过节福利，半年一次国内外旅游。 4、精英文化：选择我们，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！ 三、职位描述： 1、 负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务； 2、 了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3、 根据部门总体市场策略制定自己的市场的销售计划。 4、 能全面掌握市场变化规律以及竞争对手情况，注意市场结构的变化。具备总结分析能力。 5、 每天早晨组织店面人员召开晨会，布置当日工作重点。 四、优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利 2、快速的成长发展机会（每个季度一次晋升的机会）； 3、良好的工作环境（客户都是社会的精英，与成功人士为伴，众多资源为我所用） 4、系统的培训课程（帮你从房产经纪的门外汉到专家的转变）

【工作内容】 1、在门店日常办公，负责接待客户咨询，根据需求推荐合适的房源； 2、响应线上客户的房产问询，提供符合要求的房源信息，并安排线下看房时间； 3、协调店内同事或亲自带客户实地看房，确保看房过程专业且满意； 4、推动买卖或租赁双方达成交易，协助完成合同签订流程。

【简介】 1.长租公寓运营管理。 2.工作时间朝九晚六，做六休一，弹性工作，排班轮休。 【工作职责】 1.了解客户需求，邀约客户参观公司公寓，提供合适的房源，实勘房屋并议价。 2、为客户提供优质服务:推荐白领公寓、签约、保洁、维修(为租客打造高品质、互联网租住生活)。 3、负责所属区域房源的开发，收集房源信息，并与物业等相关公司保持良好业务关系;和业主洽谈委托业务，进行合同的谈判、签约。 薪资构成：底薪+业绩提成+绩效+收出房佣金

高薪诚聘|链家嘉泰馨庭店诚邀房产经纪人加入，共创传奇！ 招聘岗位：房产经纪人10人同业优先 工作地点：拱宸桥区域（链家拱宸桥店） 薪资待遇：月薪8K-15K+五险一金+高额提成+带薪休假 如果你： 热爱销售，敢于挑战高薪 沟通能力强，有责任心和服务意识 想在一个有成长空间的平台长期发展 不要求经验，但求一颗拼搏向上的心 那么，这里正是你展现实力的舞台！ --- 我们为你提供： 稳定保障：五险一金、底薪+提成，综合月薪8K-15K，努力上不封顶； 人性化作息：早九晚六，月休5天，工作生活两不误； 专业赋能：带薪培训+师徒带教，助你快速成长； 优质资源：链家品牌支撑，海量房源客源、智能化工具支持； 晋升通道：清晰的职业路径，从经纪人到管理层，你的潜力由你定义； 团队氛围：年轻活跃的团队，商圈经理李传奇亲自带队，陪你一起闯！ ---

负责日常门店接待业主客户、业主的日常维护、带客户看房、洽谈价格 要求：年龄20-45周岁，高中以上学历，有经验者优先 工作地点：杭州市西湖区三墩 1、薪资：高提成+保障薪（3000/月） 月平均收入8000～12000元，众多销售人员月收入在15000元-20000元； 2、福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假； 3、月季年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品， 4、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制； 5、晋升：每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，管理层全部由公司培养， 6、资源：行业第一品牌，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司

万福佳丽新云中绿园店 招聘： 营销总监 5000-1.5万 营销策划 5000-1万 房产经纪人 4000-1.5万 【福利待遇】 高底薪+高额佣金+五险+中餐+丰厚激励， 收入无上限，让你的付出得到应有的回报； 工作时间自由，弹性安排，让你在工作与生活之间找到最佳平衡； 公司提供丰富的培训资源，专业的带教制度，让你迅速掌握房产中介的核心技能；定期举行团队活动，增进同事之间的感情，打造和谐的工作氛围； 良好的晋升空间，只要你有能力，我们就有舞台。 联系电话：[] 公司地址：[临安区城中街869号人民广场] ——————————————— 杭州易琬装饰材料有限公司 招聘： 外贸业务员 1万-3万 外贸助理 7000-1.5万 福利待遇：五险、法定节假日、节日礼物、年终奖、岗位晋升、办公高大上 联系电话： 工作地址：锦城街道新溪桥村花桥路68号C号楼4层403号

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招车包，做包，普工会花样机会好，没上班的联系。

房产经纪人、储备店长 年龄25 - 40周岁（男女不限，兼职需有一定的人脉资源）；优先考虑有房产销售经验的；不怕吃苦，善于交际，熟练操作办公软件 薪资福利:薪资面议 招工人数:多名 小黄鸭看到的 工作地址:房优居郑陆金正花园店

招聘房产销售人员，年龄20-50岁，有无经验均可，要求善于沟通交流，诚实稳重大方，有团队合作精神，能吃苦耐劳，薪资待遇面谈，微信同号

不用担心没经验，我们全程教你做！只要你想改变、想赚钱，我们就愿意培养。 【岗位亮点】 1.无经验可做，带薪专业培训 2.师傅一对一带，不怕学不会 3.工作地点稳定，交通便利 4.团队年轻有活力，氛围轻松 【工作内容】 1.接待咨询客户，带看房源 2.学习房产知识，公司统一培训 3.简单、易学、易上手 【任职要求】 1.年龄 22–45 岁，沟通正常即可 2.态度端正，肯学习，肯跑盘 3.想提升收入，愿意努力 【薪资】底薪 + 提成 + 奖金 + 节日福利 普通干：月入 6500–10000+ 用心干：上不封顶 想找一份稳定又有发展的工作，欢迎直接沟通！给彼此一个机会，也许这就是你想要的工作。

岗位职责： 1.根据个人优势选择并专注小红书/抖音房产内容运营，完成短视频拍摄、发布及私域流量互动维护 2.作为租房管家，高效响应客户需求，组织带看、协助签约及合同整理全流程服务 3.从事房源资源整理工作，准确录入并维护房东、业主及合作机构的房源信息与合作动态 4.主动拓展ToC客户咨询与ToB机构协作，提升房源覆盖率与业务转化效率 5.遵守公司服务标准，按时完成每日任务目标，协同团队达成业绩指标 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，无行业经验要求，欢迎应届生及转行者加入 2.具备基础手机操作能力，能熟练使用微信、小红书、抖音等常用APPn3.沟通表达清晰，有责任心和客户服务意识 4. 时间观念强，可稳定出勤（9:30-17:00） 5.接受岗位间灵活调配，愿在实践中快速成长

新人轻松月入6000+ 公司直招！！不打电话！不地推！着装自由，没有工作服、不要求穿正装！！ 上班时间：9:30-早上10:00 月休8天 可以选择周未双休，也可自由调班，8天假自由安排 公司目前有全成都16w+的房源资产，每个区域都有，都是密码锁，只需要获取密码开门带看就可以，不需要营销，看上就签合同，没看上下一套就是 不用担心客源！公司有专属渠道部提供！！ 提成算法：一单65%-150% 假如你完成一套2000元房子的公寓签约，那么你的到手最低2000*0.65=1300 最坏的打算，一个月30天，你5天才能签一单，也有1300*6=7800 我部门上个月平均工资1.2w，可来查我工资表，朋友圈也发过公司业绩表，可直接查看

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.认可长期发展路径，愿在房地产服务领域深耕成长

主要工作内容：面销客户和线上沟通，经验者有岗前带薪培训。可兼职可全职，时间相对自由。 【工作亮点】 1、高底薪、高提成：责底薪2500+1000绩效+高提成 2、客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3、辅助工具科技化：贝壳找房高流量APP助你开单+工作APPlink，手机全面办公 4、不开单也有业绩：比如录房源、收钥匙、传实照到贝壳平台，或者和别的同事一起带看成交都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！房屋买卖 如果您正在找工作，如果您喜欢房地产销售，想要快速获得高回报，请一定看过来，我们需要的就是这样的人才，没有业绩压力。 老板拥有多家门店，资源共享，支持调配，发展空间大，有实力有想法可以分股，可共同开店，想想空间巨大。 【公司福利】 五险、超长带薪年假，节假日福利，内部培训，优秀经验分享，不定期团队outing等 【任职要求】 年满18周岁，学历不限，热爱房地产经纪行业；有亲和力、主动积极.阳光乐观

房产销售顾问负责维护客户关系，协助房东成功销售房产，同时帮助客户顺利购买到满意的新房或二手房。他们的工作不仅包括提供专业的市场分析和建议，还要确保整个交易过程顺畅无阻，以满足各方的需求和期望。通过专业的服务和细致的沟通，房产销售顾问在房地产市场中扮演着至关重要的角色。

找租商铺，薪资面议

负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产租赁相关咨询服务； 2.根据公司现行渠道开发客户与房源； 3.客户来源有：门店、官网、商业网、介绍等，日常负责接待客户，并带客户看房； 4.后期维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。 5、签约、售后等 年龄20周岁以上45周岁以下 四、有无工作经验均可，本人是部门经理，面试者有任何问题可以与本人直接联系，电话加V都可以

1、高底薪+高提成：大专4000，本科5000，提成区间20%-60%，收入无上限！ 2、客户资源多样：贝壳找房平台端口支持＋到店客户＋老客户推荐＋系统分配资源； 3、业绩渠道全面覆盖：涵盖租房、二手房、新房、商业地产、长租公寓、家装及家居业务； 4、科技赋能工具：三大高流量App助力成交（链家、贝壳找房、德佑）＋内部作业系统Link； 5、【未开单也有收益】上传房源、收集钥匙、证件与图片至平台，或协助同事带看并成交，均可计入业绩＝收入、收入、收入！当然，成交仍是核心重点！团队平均年龄26岁，年轻有活力！最公平的发展平台——收入由业绩决定，晋升凭能力说话，无空降，能者上，平者让！ 【晋升通道】 横向发展（专业路线）：销售岗位按等级划分，级别提升，提成比例同步增长（45%-65%）； 纵向发展（管理路线）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→大部总→分公司总经理。 员工福利② 节假日照常休息，每月组织团建聚餐，师傅一对一指导，早9晚7，做六休一， 工作时间灵活，师徒制带教，团队氛围融洽，提供免费住宿

【工作亮点】 1）高底薪，高提成，高收入没有天花板； 2）客户来源丰富：贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源； 3）业绩来源多样化：租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居； 4）辅助工具科技化，高流量App助你开单； 5）【不开单也有业绩！】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱！当然成交也很重要！ 重点：平均年龄26岁的年轻团队！最公平的平台——收入高低看业绩，能否晋升看能力，没有空降兵，能者上平者让！ 【我们能给你提供的】 1）试用期底薪5000+ 2）五险+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+师傅带教+国内游/境外游+精英社等 3）晋升空间 横向晋升（业务层面）：销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高； 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--大部总-分公司总经理。 【我们的工作内容】 1）新员工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】; 2）积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】; 3）线上负责客户的接待、咨询，了解客户的需求，做好信息匹配，提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍;【不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料教给您】; 4）进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】; 5）为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】。 【培训体系】 1）新员工入职训-了解公司文化体系，快速融入团队，加快成长； 2）门店带教-一对一培训带教，熟悉房产交易流程； 3）区域在岗培训-边工作边学习，实践出真知； 4）雏鹰计划-帮助储备精英明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； 5）多媒体课堂-在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富； 6）技能培训-注重服务细节，帮助您为客户提供高品质服务； 7）国际化国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 【联系我们】 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。 真诚期待您的加入！

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关手续 年龄18到45周岁、性别不限 薪资待遇优厚，提成上不封顶

•贝壳找房定位于技术驱动的品质居住服务平台，致力于聚合和赋能全五险一金， •其他福利：春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼日免费体检、专业培训、师傅带教、国内游、境外游

【工作职责】 （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护； （2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询； （3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配； （4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产买卖和租赁等经纪业务； 【任职资格】 （1）年满19到40周岁，形象气质佳，有亲和力，性格开朗乐观； （2）热爱房产经纪行业，有自信，具有一定的抗压能力且有意愿挑战高薪； （3）沟通理解能力良好，学习能力强，意志坚定，追求长期发展； （4）具有团队意识、服务精神、集体荣誉感，有较强的执行力和合作心态；

要求年龄25到40，擅长沟通，对赚钱有强烈欲望。薪资待遇丰厚。年薪30万以上

工作内容：商业地产写字楼租赁经纪人，无须自费开端口公司有自营网络平台、 目前薪资模式： 注：只拿70%提成（10w为7w）； 1、接受写字楼租赁培训； 2、为客户制作租赁方案（公司有模板）； 3、带客户实地查看、确定客户需求及意向； 4、与业主联系沟通，确定租赁条件； 5、签订合同、； 6、售后客户关系维护； 7、领导安排的其他日常。 工作职位要求： 1、勤劳实干、愿意深耕写字楼领域； 2、乐于学习、愿意同公司平台一起成长； 3、人品过硬、能与团队良好协作； 4、有上进心、赚钱的欲望。 工作时间：朝九晚六，周末双休国家法定节假日正常休假。 工作地点：滨江区、拱墅区、杭州东站、西湖区、老/余杭区。