【岗位职责】 1. 协助完成室内设计方案，包括量房、绘制施工图及深化设计； 2. 熟练使用设计软件，配合团队完成项目设计任务； 3. 与客户及团队成员保持良好沟通，确保设计方案符合需求。 【岗位要求】 1. 熟悉PPT、SU、CAD、PS等设计软件，有相关实习经验者优先； 2. 具备良好审美能力，沟通表达清晰，工作态度积极认真； 3. 学习能力强，能适应快节奏工作环境，有团队合作意识。

岗位要求： 1、室内设计、艺术设计等相关专业，大专及以上学历； 2、具备室内设计领域相关从业经验，能够承接大单并独立完成整体方案设计； 3、熟练掌握CAD、3D、SU等绘图软件及常用办公软件； 助理工作内容：实地量房、绘制图纸。 南鸿装饰创立于1998年，企业员工规模超2000人，拥有29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，以及一家品类齐全、面积近万平方米的软装家居馆。业务涵盖家居全产业链，包括设计方案、工程管理、建材供应、全屋定制、软装配饰、设备电器等板块。 至今已为超过10万户家庭提供高品质家居服务，依托军工级施工标准、行业领先的设计能力、先进的全案家装理念，始终以真诚待客的态度赢得客户信赖，现已成为杭州地区广受赞誉的头部家装品牌。 其他信息： 工作时间：9:00-17:00 薪资结构：底薪+提成 南鸿集团热忱期待优秀人才的加入！

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岗位职责： 1.负责家装、公装项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成方案汇报 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及设计问题协调解决 4.参与材料选型、预算编制及软装搭配指导，保障设计落地效果 5. 按项目节点高效完成设计文档归档及客户资料整理 任职要求： 1. 热爱室内设计行业，具备家装或公装设计实操经验 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间规划能力及客户沟通能力 4.工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

【岗位职责】 1. 负责室内设计项目的策划、执行和交付。 2. 制定设计计划，为客户提供个性化的设计方案。 3. 负责设计图纸的制作及施工现场的跟进。 4. 对设计进行优化改进，提升品牌价值和用户体验。 【岗位要求】 1. 室内设计或相关专业优先。 2. 1年及以上室内设计工作经验，有成功的设计案例。 3. 熟悉室内建材、装饰行业流程和标准，对市场趋势及新兴产品有深入了解。

岗位职责: 1.负责高层住宅、架空层等空间的室内图纸施工图深化，确保设计施工效果可落地 2.协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4.把控设计成本与品质平衡 5.配合施工现场和项目部提供设计支持 任职要求: 1.具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、 Photoshop等设计软件 3.具备良好的团队配合能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应突发任务并行的工作节奏 5.室内设计、建筑学等相关专业优先

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【岗位职责】 1. 根据项目需求，完成工装室内空间的功能规划与设计方案制定； 2. 独立完成施工图绘制、材料选型及效果表达，确保设计落地性； 3. 与项目团队协同推进设计实施，配合解决现场施工中的技术问题； 4. 把握设计风格与品质标准，保证方案的整体协调与专业呈现。 【岗位要求】 1. 具备扎实的室内设计专业知识，熟悉工装空间设计流程与规范； 2. 熟练操作相关设计软件，可高效完成方案表现与图纸深化； 3. 良好的沟通协作能力，能与多方配合推进项目顺利进行； 4. 责任心强，能在规定时间内高质量完成各项设计任务。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接，完成每日账目核对与交接 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，具备较强应变能力与团队协作精神 4.有酒店前台实习或工作经验者优先 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，能适应轮班制

日结， 工作自由，想工作就过来，出去旅游了，就直接安排自己旅游或休息。 0经验销售高提成有人带 5000-50000元/月 招5人无学历无经验要求 共赢俊家房产 房地产 岗位描述： 薪资待遇： 1，维护钥匙方5%业绩，每天无上线问房东拿钥匙，按市场每天成交20几套算提成假设说成交10000-60000佣金，业绩就是500-3000元分成 2，预约摄影师拍摄2%业绩打个电话，一天可以预约10套以上，嘉善几万套房源可以拿到百分之2业绩，分成 3，维护房源方12%业绩，日常详细资料填进去维护，满二，几号楼几楼产权人是谁，是否满二满五，产证人是谁，十项指标必须对，错误平台会. 4，委托书3%，要求拿到产权证照片，无上限一万多套房源每天捡漏。分成 5，房源录入人10%，新房源入系统可以拿到业绩比较说一套，可拿到1000-1万奖金 分成 以上属于捡纸模式每月有多套成交 模式二:A加系统 派发客户10-100个客户每月不等，带客户成交10000-100000房子佣金到手，分成，开新房，二手房10-80000分成 无经验有人带 小白可做 提供免费培训。 工作时间： 每天8:00-12:00 13:00-15:00 16:00-20:00。

职位要求： 1.年龄在20-40岁之间 2.有良好的团队意识 3.做好日常房、客源的开发与维护 4.门店客户的日常接待 5.为人正直，有上进心，能换位思考 6.做事主动，有责任感，能全力以赴 7.新人三个月底薪保底5000-6000元 8.转正后底薪+每月业绩提成（百分之40到70）

整房员吃苦耐劳，酒店相关工作经验，45岁以下薪资福利:3000元/月+提成下午17点以后请联系（）工作地址:衢州西区市委党校

（一）薪酬福利： 1.培训：贝壳平台特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升：每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，3个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入：试用期间底薪3000+2000（高中大专）--4000+2000（本科）（基本每月入过万，上不封顶）统提成50%-70% 4.福利：五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活；；内部员工享有免费学习进修。 （二）你将获得： 1、优越的薪酬福利； 2、快速成长（公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等）； 3、公平公正的晋升机会； 4、健康积极的工作氛围（选择贝壳德佑，就是选择一种积极向上的生活态度！） 5、就近选择工作地点（1000多家门店网点遍布杭州各区，你可最近距离上下班） 不管你之前有无经验。都可以做的，只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单！如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实！如果您的努力用对地方，回报绝对超乎你的想象！ （三）工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求； 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房； 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续； 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、每年多次调薪、定期团建、试用期全额、大牛带队

职位详情 **硬实力派:** -3年以上家装设计经验,能独立完成从概念到落地的全案设计; -熟练操作AutoCAD/3DMax/酷家乐等工具,提案精准高效; -**擅长将客户需求转化为惊艳方案**,案例库就是你的底气。 ***破局思维者:** -不满足"套路化设计",能借力供应链资源打造差异化作品; -对空间美学、人居体验有独到见解,**拒绝平庸,敢玩创意**; -能带队攻坚重点项目,用设计为业绩赋能。 **资源免焦虑,专注设计本身** -无需四处奔波找客户、压供应商价,公司为你铺好赛道; -配备专属设计助理+深化团队,释放你的核心创造力。 **高成长赛道** -业绩提成**上不封顶**,主导项目额外享利润分红; -定期海外设计游学,与一线大咖闭门研讨; -能力达标即晋升**主创/设计总监**,独立带队孵化个人IP。 **人性化加持** 弹性工作制,拒绝无效加班; 年度健康管理+设计师专属颈椎理疗福利; 开放式创意空间,咖啡吧、材料图书馆全天 候开放。

【岗位职责】 1. 接待客户并沟通装修需求，完成量房、方案设计、效果图及施工图等全流程设计工作。 2. 独立完成平面布局规划、风格定位、材料搭配及整体空间设计方案。 3. 与项目相关方协作，讲解设计意图，推动方案确认与项目落地。 4. 跟进施工现场交底与阶段性对接，确保设计效果实现。 5. 维护客户关系，提升客户满意度与品牌口碑。 【岗位要求】 1. 接待客户并沟通装修需求，完成量房、方案设计、效果图及施工图等相关工作。

【岗位职责】 1. 统筹室内整装全案设计项目整体规划与落地管理，主导前期现场量房、概念方案规划、深度方案优化及全套施工图纸审核定稿工作。 2. 高端客户深度对接洽谈，精准挖掘客户需求与审美偏好，主导设计方案汇报、沟通调整，把控方案落地通过率与客户满意度。 3. 全程跟进在建装修项目施工现场，把控设计还原效果、工艺标准及软装搭配，协调施工、主材、软装各方对接，解决现场设计变更问题。 4. 带领设计团队开展日常设计工作，统筹设计报价、设计费及项目管理费洽谈签订，制定设计服务标准，统筹全周期专业设计服务。 5. 把控团队设计作品风格与品质，优化设计流程，指导下属设计师方案优化、图纸规范，提升整体团队设计专业水平。 【岗位要求】 1. 精通 AutoCAD、SketchUp、3Ds Max、PS等全套设计软件，懂整装全案设计、施工图规范及家装工装设计工艺。 2. 具备多年室内装修全案设计经验，拥有高端家装 / 商业空间设计操盘经验，熟悉市场主流设计风格与主材品类。 3. 具备极强的商务谈判、客户沟通及统筹协调能力，能精准把控客户需求，独立洽谈高端客户并达成签约转化。 4. 审美功底扎实、创新思维强，有成熟的全案设计落地思维，具备大局观、责任心强，能统筹多项目同时推进。 【福利待遇】 1. 年薪 15-30W，底薪 + 高额项目提成 + 业绩奖金，能力优秀可上不封顶，薪资随个人业绩及管理能力灵活调整。 2. 入职缴纳五险一金，完善基础福利保障，法定节假日正常休假。 3. 公司提供广阔晋升发展平台，定期组织设计培训、行业游学、素材资源共享，助力个人专业能力及管理能力双向提升。 4. 工作氛围轻松，团队年轻化，资源客源稳定，不用自己额外拓客，专注做设计即可。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

1. 对接客户需求，实地勘测待装修房屋空间数据； 2. 主导设计方案制定，独立完成设计工作，输出满足客户期望的方案； 3. 具备较强的责任意识，依照项目验收节奏，落实各阶段设计交底并跟进执行情况； 4. 全程跟进施工进展，协调各方配合，及时处理现场涉及的设计问题； 优势 提供【高品质】客户资源，月度量房客户数量稳定； 杭州分公司配备10000平大型展厅 岗位要求： 1. 大专及以上学历，环境艺术、建筑设计、室内设计等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上家庭装修或家居领域相关学习或工作经验； 3. 沟通表达能力强，能够耐心处理各类细节事务； 4. 抗压能力佳、聪慧务实、积极主动、吃苦耐劳，富有亲和力；学习领悟力强，适应节奏快； 靠谱~真诚~进取~协同的企业文化，年轻活力的团队氛围，将助你在每一天的工作中激发创意火花与职业热忱，完善的员工福利机制与具有竞争力的绩效回报，助力实现阶段性财富目标

1. 具备全案操作经验即可 2. 熟练制作设计效果图 3. 至少1年客户洽谈及工地跟进落地经验 4. 工作踏实，执行力强，责任心高 5. 工地分布于温州各区，需自驾出行 须自带车辆，确保工作效率，驾龄1年以上 优先使用新能源电动车

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1. 会量房 2. 会CAD，会PS