你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致严谨的秘书人才，期待你的加入！ 你将负责文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等工作，助力公司日常事务高效运转。 如果你符合以下要求，欢迎投递简历，与我们携手同行！ 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作各类办公软件及常用办公设备； 4. 性格细心、耐心，富有责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关工作经历者优先录用！ 期待与你并肩作战，共同成为公司高效运营的重要支持力量！

岗位职责： 1. 负责接待学员及家长的咨询，清晰解读课程设置、教学特色与报名规则； 2. 承担体验课相关支持工作，协同主讲教师跟进上课情况，课后结合学习表现深入分析家长与学员需求，提供定制化学习方案； 3. 运营微信等私域社群，推送学习资源、及时答疑，设计互动活动增强用户活跃度； 4. 可参与线下推广，前往学校、社区、商业区域开展引流，协助举办家长说明会及社区招生相关活动； 5. 建立并维护学员服务档案，定期追踪已报读学员的学习进展，主动向家长反馈学习状况并解答课程疑问； 6. 汇集教育培训行业政策动态、竞品定价策略与市场推广方式，监测营销活动的转化效果与获客投入产出； 7. 参与销售、品牌、运营等部门轮岗实践，全面了解教培业务流程，参加公司安排的产品培训、销售能力提升等专项学习。 任职要求： 1. 热爱市场营销工作，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 2. 学习能力强，能迅速适应新环境并掌握新技能； 3. 对数据具有洞察力，能够运用数据分析改进推广策略； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的客户导向思维； 5. 有志于在营销方向持续深耕，勇于面对挑战，追求个人成长与发展。

日常协助外勤处理内勤工作，完成公司交办工作和数据统计

一、岗位职责： 1、开展招聘工作，负责应聘人员的邀约、接待及面试安排； 2、办理员工入职、转正、离职手续，管理薪酬与考勤相关事务； 3、组织实施员工绩效考核，参与薪酬福利方案的制定与执行； 4、组织内部员工培训工作，提升团队专业能力； 5、建立并维护人事档案及员工名册，定期更新个人信息与资料； 6、负责员工劳动合同的签订及相关日常管理工作； 7、统计考勤数据，编制工资报表； 8、起草并传达行政通知、文件或备忘录，协助筹备公司会议与活动； 9、维护办公场所的正常秩序与环境整洁； 10、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1. 大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，人力资源管理类专业优先； 2. 形象良好，性格活泼开朗，积极主动； 3. 具备良好的语言表达能力和团队协作意识； 4. 能承受一定工作压力，责任心强； 5. 熟悉基础办公软件操作，能熟练使用WORD、EXCEL、PPT等工具； 6. 坚持当日任务当日完成的工作原则，服从公司整体工作安排。 职位福利：周末双休、加班补助、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利、五险一金

岗位职责 1. 根据发货单进行扫码作业及出库操作； 2. 每日巡查仓库，维护仓储环境整洁有序； 3. 及时完成退货接收并办理入库手续； 4. 每日准确打印拣货单与送货单，确保无遗漏； 5. 负责系统内相关数据的录入与维护； 6. 严格遵守公司各项管理制度并落实执行； 7. 按照工作计划推进任务进度，达成岗位目标及绩效要求； 8. 落实6S管理规范，保持作业现场整齐、高效。 岗位要求 1. 具备高中或以上学历； 2. 拥有两年以上相关工作经验； 3. 熟悉仓库出入库作业流程； 4. 熟练操作常用电脑办公软件； 5. 工作积极主动，具备较强责任心； 6. 身体健康，能适应仓储工作环境，必要时可配合完成轻量搬运或整理工作；

岗位职责 1、协助营销负责人处理日常行政事务及跨部门沟通协调 2、收集整理销售数据与市场信息，进行分析并形成汇报材料 3、识别关键工作事项，合理排序，辅助决策与任务优先级制定 4、配合营销项目落地执行，监督预算使用情况，跟踪任务进度 5、推动客服、技术支援与销售团队之间的流程协同与信息互通 6、统筹商务接待安排、会议组织及高管日程规划 任职要求 1、本科及以上学历，电气类相关专业优先考虑 2、具备3年以上相关工作经验，有团队管理或项目统筹经历者为佳 3、精通Excel等办公软件，可独立完成数据分析与报告撰写 4、具备良好的沟通能力与组织协调能力，能高效联动多部门协作 5、具有电气行业从业背景者优先，心理素质好，执行力强

岗位职责： 1、负责产品开发与采购，推动创意方案实施落地； 2、对接供应商完成样品选款及资料归档等工作； 3、开展工厂实地考察、供应商沟通及市场流行趋势信息搜集。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备鞋服、家居百货类零售开发或商品采购管理经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动且富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，具备基础的PS/AI软件操作能力。

岗位职责: 1，主要是负责产品的数据 编码 类别进行统计收纳及审核分析 报备登记 通知返修 2，提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划（办公室文职工作） 任职要求: 1，无以上岗位经验首月要求到基层车间岗位实操培训（非传送带流水线），培训薪资6000-7000 包食宿。 2，熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先 3，前期报到培训地址在苏，州 提供食宿 薪资福利： 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金。住宿为单/双人间公寓，水电平摊 2、按法定假日休假，有带薪年假；婚假，产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金（岗位基础奖金400+1000～3000工作质量+400全勤）等月综合8000左右，年底14薪 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。 6、有带薪年假10-15天，每年有10天带薪病假，每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会，多通道晋升机制（领导岗位100%内部晋升)

工作职责： 1. 负责计件工资的数据核对与系统录入，协同相关人员完成数据整理。 2. 协助财务或人事部门收集与整理员工考勤、绩效等薪资核算资料，参与工资核算流程，确保信息准确完整。 3. 根据实际工作需要，打印、复印各类文件、通知及任务单等相关材料。 4. 协助处理办公室日常行政事务，包括办公用品的申请、登记及发放管理。 5. 积极响应上级安排，按时完成各项临时性、突发性工作任务。 任职要求 学历要求：大专及以上学历，专业不限 技能要求：熟练使用 Word、Excel 等办公软件，具备基本的数据统计与表格处理能力 能力要求：工作认真细致，责任心强，耐心踏实，具备良好的沟通协调能力和执行能力；具有一定的保密意识 经验要求：1年以上相关工作经验

一：实习内容及薪资： 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 （含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 数据文员岗需先在苏州总部实习 1 个月，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

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招聘木工2名。工作地址在浙江舟山。

1:负责员工工资考勤统计 2:负责耗材劳保用品领取登记发放 每日工作轻松，闲暇时间刷剧玩手机打游戏都可以，公司购买保险，

岗位职责： 1.服装公司日常文员事务，包括资料整理、数据录入及报表制作 2.协助完成服装项目招标相关文件准备、流程跟进及档案归档工作 3.配合导购团队进行客户信息登记、活动记录及销售数据汇总 4. 接待来店人员，推介产品质量销售，做好内外部沟通协调工作 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有服装零售或文职类工作经验者优先 热爱服饰行业，形象亲和、耐心细致 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 5. 工作认真负责，能适应快节奏零售环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公用品管理，确保资料有序可查 2. 协助处理订单录入、生产进度跟踪及客户信息维护等基础事务 3.接听电话、收发邮件，做好内外部沟通协调与信息传达 4.配合财务部门完成单据核对、报表打印等辅助性工作 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，有良好的沟通表达能力 3. 有家具厂或制造业文员经验者优先 4.具备一定的抗压能力，能适应生产型企业节奏 5. 无不良记录，服从安排，团队协作意识良好

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持工作 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他行政事务 任职要求： 1.高中学历，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

职位描述 1、具备5年以上工作经验，计算机等相关专业本科及以上学历，拥有扎实的数据建模实战经验； 2、熟练掌握业务建模与数据仓库建模方法，精通ETL架构设计与开发，具备系统化的数据质量管控及数据治理实践经验，曾深度参与大型项目相关领域工作，可独立主导特定业务方向的整体模型构建，具备跨团队协作与沟通能力； 3、熟悉hadoop/yarn/hive等大数据技术体系，深入理解其底层实现机制，并具备性能调优能力；有超大规模数据处理项目经历，具备百万级TPS数据处理经验者优先考虑； 4、掌握实时计算技术栈，涵盖数据采集、计算引擎如storm/spark/flink，对实时计算中的事务处理、容错机制及系统可靠性有深刻理解； 5、具备清晰的逻辑思维与良好的语言表达能力，能够高效开展项目沟通与多方协调工作； 6、具备JAVA、Python等编程语言的开发能力，掌握机器学习算法者更佳； 7、具有金融行业背景者优先录用

职位描述： 1、负责日常办公室环境、设备的维护及管理、文档管理、会议安排、访客接待、办公用品采购； 2、负责公司员工入职与离职流程和基础人事流程，确保流程顺畅； 3、协助完成合同签署、工商变更、银行开户等基础外勤工作； 4、完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历， 1-2年相关工作经验，优秀应届毕业生亦可； 2. 熟练使用办公软件及办公设备； 3. 做事积极、细心、认真、有责任心。 4、有人事相关工作经验者优先

岗位职责： 1、负责土地公示、成交等相关信息的跟进、提取及数据录入； 2、负责配套设施数据、房产交易数据的采集、整理与系统入库； 3、参与地块实地勘查并完成初步文字报告撰写； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉计算机基础操作，熟练运用Office、Photoshop等常用办公工具； 3、具备较强的逻辑分析与调研能力，工作认真负责，具备良好的应变意识； 4、有相关行业工作经验，具备房地产行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

工作内容： 1、负责反诈治理相关的数据提取与处理工作； 2、搭建基础的反诈治理跟踪模型，实现数据监控； 3、分析并处理与反诈投诉相关的模型关停问题。 能力要求： 1、本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验。 2、熟练操作常用办公软件，精通Office系列工具。 3、能熟练运用SQL语言完成各类数据查询任务。 4、具备良好的数据分析能力，有运营商领域数据挖掘与分析经验者优先考虑。 5、具备较强的沟通能力和逻辑思维能力，能准确理解业务需求。 6、有在移动通信行业相关工作经验者优先。

岗位目标： 1. 深入理解客户的业务逻辑与风险容忍度，掌握信贷业务运作机制，具备经营分析、模型设计及开发能力； 2. 在客户项目推进过程中提供专业支持，准确提炼并响应业务需求，协助方案落地执行； 3. 及时响应并解决客户在业务实施中的各类问题，保障服务体验与客户满意度。 岗位职责： 1. 设计并开发经营类模型，包括客户流失挽回模型、提款意向模型、偏好识别模型、营销定价底线模型，并完成模型验证； 2. 开展客户分群与分级研究（识别高价值客户、潜力客户、休眠客户，建立流失预警机制），进行深度数据挖掘； 3. 分析运营效果指标，如外呼接通情况、转化表现及客户满意度相关性分析； 4. 探索产品交叉销售与升级销售机会，结合客户行为与实际需求实现精准匹配； 5. 对客户生命周期各阶段开展全流程分析，覆盖获客、激活、留存、价值增长及挽留环节； 6. 支持营销活动全链路数据追踪，评估触达效率、响应水平、转化成果及投入产出比； 7. 基于数据分析结论，输出具备可执行性的客户经营优化建议； 8. 监测策略实施成效，设计并执行A/B测试方案，完成结果解读； 9. 识别异常交易行为或客户异常动向，为风险管理提供数据支持。 岗位要求： 1. 数学、金融、统计等相关专业背景，全日制本科及以上学历； 2. 具备5年以上银行领域业务经验或管理咨询从业经历； 3. 掌握常用算法技术，如逻辑回归、XGBoost、层次分析法、决策树、聚类等机器学习方法； 4. 熟练使用Office办公软件，精通SQL、PYTHON等数据处理工具； 5. 有客户经营类模型实战经验者优先考虑； 6. 能够胜任高压、快节奏的工作环境。

有责任心，踏实肯干。身体健康，具有一定的沟通能力和解决问题的能力。包吃住

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

一. 工作内容 1、 日常接待来访、对接外部合作商户→具备线下人际沟通、陌生拜访、商务对接经验 2、 活动落地、物料筹备、线下场地布置、线下活动执行→擅长线下场景落地、地推活动执行、现场控场 3、员工考勤、制度推进、跨部门协调→抗压能力强、目标意识强、执行力强 4、社群维护、通知触达、电话沟通→有基础获客、客户触达、话术沟通能力 5、杂物统筹、临时任务承接→能适应外勤、外出、高强度走动工作 二. 个人优势 1. 性格外向，擅长面对面沟通，不怯场，愿意主动与人交流； 2. 能接受外出跑市场、线下地推、陌生拜访，适应弹性工作； 3. 执行力强，目标感强，愿意拿结果、冲业绩，想从稳定岗转高薪销售； 4. 有线下活动落地、商户对接经验，上手地推更快。 三.待遇 1. 早9晚6，周日单休； 2. 不定期组织团建； 3. 固定底薪+高提成，综合收入6000-8000

【蚂蚁集团-信贷事业群】 1. 审批风控数据体系构建：负责审批风控领域数据仓库的全周期建设与管理；整合多源数据（包括征信、交易记录、第三方风险信息等），优化PB级数据处理流程，保障审批相关数据的实时性与准实时同步，提升查询效率，降低系统资源消耗。 2. 数据与AI协同落地：紧密配合AI算法团队，深入理解智能审批模型的数据需求，提供特征工程支持、训练数据集构建及优化服务，确保模型输入数据的精准性与及时性。 3. 数据能力输出与场景创新：协同风控策略及人工审批团队，梳理关键风控指标（如欺诈识别率、审批通过准确率等），建设统一的数据服务接口与指标报表体系，推动数据赋能AI审批场景的创新实践。 岗位要求 1. 本科及以上学历，计算机、数据科学、统计学等相关专业背景，具备3年以上数据研发或数据仓库建设经验。 2. 有互联网金融或银行类机构风控数仓项目经验者优先，熟悉信贷审批、反欺诈等核心业务流程。 3. 技术能力要求：熟练掌握Hadoop、Spark、Flink、Hive等大数据组件，具备大规模数据处理及性能调优实战经验；精通SQL并能完成复杂查询优化。具备实时数仓或湖仓一体化架构经验者更佳。 4. 业务理解与协作能力：能够快速把握智能审批业务需求，将业务问题转化为可行的数据解决方案；具备良好的跨团队沟通能力（涵盖业务、算法、运维），推动项目高效执行。 5. 具备高度自我驱动力与目标导向意识，可在高压环境下稳定高效完成交付任务。