1、具有资产评估师资格，具有一定经验者优先； 2、能承担企业整体资产评估以及各单项资产项目的评估； 3、具有良好的文字能力和沟通、组织、协调的能力； 4、有团队精神、责任心强、能适应工作压力； 5、工资面议。

资管经理招募令 我们正在寻找一位出色的资管经理，加入我们富有激情的团队！工作地点位于城北与西湖区域，坐拥城市核心资源与自然生态优势，办公环境舒适，团队氛围融洽。 岗位职责： 负责城北与西湖区域资产的日常运营管理，制定并落实资产管理计划，保障资产稳定增值。 对区域内物业资产进行系统评估，识别价值提升空间，提出改进策略并推进落地执行。 维护客户关系网络，与租户及合作方保持高效互动，妥善处理各类运营事务。 关注行业与市场变化，整合相关数据信息，为管理决策提供科学依据。 任职要求： 本科及以上学历，金融、房地产、工商管理等相关专业优先考虑。 具备3年以上资产管理相关经验，熟悉城北、西湖区域地产行情者优先。 拥有扎实的数据分析功底和敏锐的市场判断力，能准确捕捉发展趋势。 具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，责任心强，适应一定工作压力。 我们提供： 具有市场竞争力的薪酬待遇和健全的福利保障。 清晰的职业晋升路径，共享团队成长的发展成果。 多元化的学习平台，持续赋能个人职业发展。 如果你期待在充满机遇的平台上发挥专业所长，欢迎加入我们，携手共启新篇章！

工作职责: 协助项目主管完成评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格: 1.具备1年左右相关经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业优先； 2.熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3.工作态度端正、踏实肯干，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神。

招聘持有资产评估师证书的全职人员，要求有相关工作经验，待遇优，办公环境好。

1. 负责IT服务台资产（电脑、显示器、配件等）的日常分发与维护管理，保障设备出入库流程顺畅运行。 2. 参与IT资产需求计划的提报并跟踪执行情况，确保供需关系协调一致。 3. 持续跟踪并优化IT资产相关操作流程，保障资产SLA指标稳定达成。 4. 重视资产发放后用户的使用反馈，及时提出改进意见并协助问题处理。 5. 配合团队成员完成每日/周/月度库房盘点工作，并支持其他相关盘点任务。

工作职责: 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格: 1.具备1年左右相关工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业优先； 2.熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等专业知识； 3.工作态度端正、踏实肯干，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神。

工作职责: 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格: 1.具备2年左右相关工作经验，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等专业背景； 2.熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3.工作态度严谨、勤奋务实，具备良好的责任心、沟通技巧及团队合作精神。

、负责不良资产处置策略的制定与执行，推动处置目标达成； 2、统筹协调内外部资源，推进资产清收、谈判及法律程序等相关工作； 3、监督处置流程合规性，识别操作风险并提出优化措施； 4、定期分析资产处置数据，编制报告并提出改进建议； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、具备不良资产处置相关工作经验，熟悉处置流程与行业规范； 2、具备较强的沟通协调能力，能有效对接多方合作机构； 3、具备良好的风险识别与问题解决能力； 4、具备较强的数据分析能力和文字表达能力，能独立完成方案撰写与汇报。

岗位职责： 1、配合项目负责人开展对不动产、动产、无形资产、企业价值、资产损失或其它经济权益的评估与估价工作； 2、参与评估项目的实地勘查及后续调查，完成相关估价任务； 3、协助进行工作底稿的编制、整理与归档，在接受相应培训后可独立撰写评估报告，并协同评估师完成交办的工作； 4、协助出具评估业务报告及相关法定业务文件。 任职资格： 1、本科及以上学历，资产评估、财会、金融经济、土地资源或其他理工类相关专业优先； 2、对资产评估行业有浓厚兴趣，具备良好的学习能力、责任心强，能承受一定工作压力，适应短期出差； 3、希望您能在12月上旬到岗，项目出勤以省内为主，省外出差较少，实习期不少于3个月。

岗位职责： 1. 负责部门接到的估值类业务前期沟通，了解估价需求，提供口头咨询； 2.根据不同的物业类型或土地用途、规划条件，拟定估价作业方案，项目实地查勘，估价资料收集，选择适当的评估方法，撰写预估、评估报告； 3.熟悉杭州房地产市场，丰富的房地产、土地评估经验，能熟练运用多种估价方法，熟悉土地估价流程及规范要求； 4. 爱岗敬业，吃苦耐劳，团队合作精神强。 岗位要求： 1. 本科（含）及以上学历，土地资源管理、房地产经营管理等房地产相关专业； 2. 了解房地产相关法规，掌握房地产相关理论知识； 3. 五年以上评估相关工作经验，持证优先； 4. 熟练操作OFFICE等办公软件； 5. 具有良好的沟通表达能力、应变能力和抗压性，工作踏实认真，细致严谨。 6.有驾照，会开车优先。

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驻点骑手 新人保护价：4.5元/单 首月合作按此单价核算（基础3元+满月补贴1.5元），不享受其他补贴。20号后入职的，次月继续享受保护价。 基础保底：3000-4000元 有效出勤超过26天且月单量达到900单以上，保底4000元；。 阶梯提成（超出900单部分）： · 901-1300单：3.8元/单 · 1301-1600单：4.0元/单 · 1600单以上：4.3元/单 （取消合作的骑手不享受） 重量补贴： 超过20公斤部分，每公斤补贴0.5元，不足1公斤按1公斤计算，封顶5元/单。 远距离补贴： 超过4公里部分，每公里补贴1元，不足1公里按1公里计算，封顶5元/单。 长期冲单奖励（不叠加）： · 月单量1500单：奖励200元 · 月单量2000单：奖励1000元 · 月单量2500单：奖励2000元 （取消合作的骑手不享受） 长期贡献奖： 入职满3个月且月单量1500单以上，奖励100元；入职满6个月，奖励300元。。（取消合作的骑手不享受） 各类补贴： 高温/冬季补贴、餐饮/话补、、住宿补贴等，每月100-800元不等，以站点实际政策为准。 二、新人专属福利 入职满2个月，可获得500元补贴（可选现金、车补或房补），随达成月次月发放。 三、岗位要求 年龄18-50周岁，身体健康，能熟练驾驶电动车；无犯罪记录，有服务意识；会使用智能手机，熟悉配送区域路况者优先。需自备车辆及智能手机。

招聘物业电工一名，要求懂简单的电脑操作，持有高低压电工证均可，年龄45岁左右。 工作时间：单休，节假日正常休息。 薪资面议。 工作地址：杭州。

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弱电安防施工人员：6名，20-35岁，提供工作餐，具体面谈 260-400一天 时间:7:00-17:30 联系电话:周先生 地址:嘉兴五县两区流动工作 需要能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责企业各类固定资产、无形资产及金融资产的价值评估与分析 2. 编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及相关法规要求 3.参与尽职调查、并购重组、抵押融资等项目中的估值支持工作 4. 与客户、审计机构及监管部门进行专业沟通与数据对接 5. 持续跟踪市场动态与政策变化，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估行业规范及财务、税务、法律相关基础知识 2. 具备独立开展资产估值工作的能力，能准确识别资产特征与风险因素 3.持有资产评估师资格证书者优先 4. 具备良好的逻辑分析能力、书面表达能力及职业操守 5.责任心强，细致严谨，具备团队协作意识与客户服务意识

职位描述 薪资构成：底薪+项目奖金+用餐补助+出差补助+年休假+考试假及奖金+年终奖等。 岗位职责：1.评估项目的现场调查和实地勘察；2.评估资料的收集、整理；3.独力或协助项目经理完成评估测算、出具报告工作；4.评估项目工作底稿的整理；5.协助完成财务分析、投标竞标等工作；6.公司领导交办的其他工作。 任职要求：1.资产评估、财会、工程咨询、信息技术等专业大专以上学历；2.三年以上资产评估行业全职工作经验；3.良好的沟通能力、文稿编写能力和数据搜集能力；4.对评估行业有强烈的认同感和兴趣度；5.较强的学习能力，无不良嗜好；6.适应较高强度工作，接受加班和出差。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利、员工旅游、年底双薪

【岗位职责】 1. 负责房地产估价项目工作，熟悉杭州市房地产市场和各种房地产估价方法。 2. 根据公司对房地产估价的各项要求和规定，能独立完成多种用途房地产/土地估价业务。 3. 具有银行抵押、司法鉴定、征收等估价业务经验。 4. 注重沟通和反馈，促进公司业务技术、业务管理的高效实施。 5. 遵守相关专业国家/行业/公司规范要求，有效控制各类业务风险。 6. 处理部门其他相关临时性事务。 【岗位要求】 1. 有房地产估价师证书。

岗位职责: 1. 负责典当物品的真伪鉴别与价值评估 2. 根据市场行情对抵押品进行合理估价并出具评估意见 3. 配合完成典当业务相关资料的整理与归档 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能准确表达评估结论 2、工作细致认真，有较强的责任心和风险意识 3、具备一定的学习能力，能够持续掌握各类物品鉴定知识

【岗位职责】 1. 具备带队开展小型企业、中型企业整体资产评估的能力，曾参与国有企业或上市公司重大重组、企业价值评估、破产清算、破产重整、收并购评估项目优先； 2. 完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 持有资产评估师资格证书； 2. 有较强的团队精神和敬业精神，具备良好的职业操守，为人正直。

入职享受无责任月保底七千元，保底七千元，保底七千元 要求：具有后端互金项目相关工作经验 工作时间：早上九点至下午六点，单休 福利待遇：无责任底薪+回款金额10%-20%提成+团队激励奖金+节日礼品+法定节假日+社会保险+定期团队活动 基本要求：年龄在18至40周岁之间，表达清晰，逻辑思维敏捷，具备强烈进取心和赚钱意愿。 熟练掌握电脑基础操作，无不良征信记录及犯罪记录

活动具体位置:导航到丽水蓝天东南门，下来过桥就是展位时间：1点-20点，25-27.10月1-3号10点到7点。工资：120元/天，月结打卡敢说话，不社恐没有美甲。联系电话年龄18-35周岁以内。

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