介绍产品，介绍活动，引导客户下订 掌握培训知识促成家装销售(男女不限） 薪酬福利：3000+提成+生日福利 工作时间：行政班9：00-18：00月休4天

开发客户沟通促进成交

招推广业务销售部经理业务部经理营销总监

岗位职责 1.制定企业中长期发展战略，参与核心决策，确保经营方向与市场变化、政策导向保持一致。 2.统筹公司日常运营管理，涵盖项目推进、质量监管、安全管控、成本优化等方面，保障工程按期保质交付。 3.开展市场开发工作，搭建并维护与业主单位、设计机构、供应厂商等的协作关系，拓展项目合作资源。 4.搭建高效管理梯队，指导并激励团队成员，提升整体专业水平与执行效率，打造积极进取的工作环境。 5.监控企业财务运行情况，实施预算统筹，保障资金合理配置与风险可控。 6.确保公司各项经营活动符合法律法规要求，识别内外部潜在风险，并制定相应防控方案。 7.维护企业对外公共关系，协调政府机构、行业组织等外部单位，增强品牌影响力与社会认可度。 胜任要求： 1.具备土木工程、工程管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2.具有10年以上建筑施工领域从业经历，其中不少于5年担任高层管理职务，精通行业规范、运作流程及市场趋势。 3.具备卓越的领导才能与组织协调能力，能高效统筹多个项目并行运作，推动团队实现既定目标。 4.熟悉建筑工程全流程，掌握项目管理、成本核算、合同管理等相关专业知识。 5.能在复杂动态环境中快速判断形势，做出科学决策，妥善应对突发状况。 6.具备出色的沟通表达、公共关系处理及商务谈判能力，善于与各类人员建立良好互动。 7.熟悉建筑行业相关法律法规及合规要求。

工作内容 1、负责汽车销售流程的统筹管理，提升销售效率与客户满意度 2、维护现有客户关系，积极开拓新的销售渠道与合作机会 任职要求： 1、掌握专业的销售方法，具备优秀的服务意识和沟通能力 2、能独立完成销售相关工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3、工作态度积极，富有责任心，具备良好的团队协作精神

1、依据公司营销战略，统筹本省区销售管理工作的规划与实施； 2、全面落实公司制定的销售策略、政策及价格体系执行工作； 3、全程主导经销商的筛选、开发与日常管理，推进渠道深度挖掘与精细化运营； 4、积极参与销售渠道的扩展，持续开拓新型销售渠道； 5、科学规划销售费用使用，规范完成费用申请与报销流程； 6、配合开展本省区市场推广活动，落实促销品的发放与监督管理； 7、定期开展经销商走访，确保库存水平合理可控； 任职要求： 1、了解食品行业领域，包括休闲副食、方便速食、粮油调味品类； 2、年龄30-37岁，性别不限，性格积极乐观，具备较强抗压能力； 3、本科及以上学历，具备全渠道运作经验（侧重流通渠道，熟悉KA系统及礼品渠道）； 4、具有团队管理经验，展现出良好的组织与领导能力； 5、具备6年以上大型企业从业经历，其中至少5年省级区域销售管理工作经验。

一，薪资待遇： 1.薪资待遇：试用期5000--10000元，其中无责底薪3000+500全勤+500车补+1000绩效考核+提成（销售额20%） 转正后底薪+高提成+绩效奖金+补助+福利+年终奖，6000—12000元以上，上不封顶。 2.关怀性企业文化：带薪培训+免费住宿＋各项补助+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节假日礼品＋家人旅游等。 3.法定假日正常休息，公司奖励省内外免费旅游活动或者团建活动。 4.专业细致一对一的培训，免费国内旅游进修学习，全方位的考核制度。 5.完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划。 6.分公司启动资金、选址，成熟团队配置，超乎想象的年薪！ 二，公司福利： 1.提供免费住宿（宿舍干净整洁，全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全）。 2.不定期有饮品甜点各种应季水果以及全国各地特产提供。 3.销售拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者都可破格提升。 4.对一成不变的薪资说NO！高提成，奖金，补助，节日福利，旅游，生日party！ 三，任职要求： 1.35岁以下，中专及以上学历，能力强者可适当放宽学历要求。 2.积极上进，渴望高薪及发展者优先。 3.能吃苦耐劳，脚踏实地。 4.愿意学习和改变。 四，岗位职责： 1.负责公司产品在昆明市场的拓展、销售与客户维护。 2.合理规划昆明市场片区，制定销售计划，完成销售目标。 3.负责团队管理和培训。 4.后期学习分公司运营管理，能力能独当一面之后，提升职业经理人，单独负责分公司经营。 晋升路线：快慢自己决定！ 实习生——组长——主管——部门经理——分司总经理（分红） 此岗位对在校实习生、应届毕业生提供更加优厚的福利待遇及发展平台：免费住宿、带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内旅游、公费出差、晋升管理提升。一经录用，公司提供带薪培训，可签三方就业协议。（要求全职，若学校有事可请假）。

-销售经理：4000-8000|驾驭市场脉络，用策略在数字浪潮中开拓疆域 -服务员：3000-4500|以细节搭建服务矩阵，做霓虹场景里的精准执行者 -香槟酒水推销员：6000-10000|穿梭于光影酒廊，用专业点燃高端消费场景 -人事专员：薪资面议|搭建人才筛选系统，为团队注入鲜活

岗位职责： 1、主导供应链中运输与仓储板块的业务拓展； 2、负责仓储运营的全流程管理及团队组建； 3、推动业务资源的开拓与有效转化。 任职要求： 1、具有5年以上物流供应链领域工作经验，具备团队管理经验（领导力）； 2、具备较强的市场开拓能力（重点为大客户开发）； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（经营向）； 4、在当地拥有丰富业务资源者优先。前期工作地点为总部东莞，后续将调配至所辖区域

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协同相关部门推进项目落地，确保销售流程高效顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关专业知识优先 2.具备1-3年销售工作经验，有团队管理经验者优先考虑 3.具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.目标意识强，具备良好的团队合作精神和领导力 5.熟悉销售流程及客户开发技巧，有行业资源者优先

有挖过咖啡沟的机手吗？一天300或者一个小时40都行，钱好拿，立马干好就结给，电话:

驾驶员招聘信息 、年龄30-50岁、准驾：A2、驾驶三一新能源电车，货物，煤炭、砂石料、矿石等，运输路径，云南省范围，工资待遇面谈，联系电话周

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 化妆品厂区：生产普工，组装，质检，品检，贴标签，打包，发货看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州 原标题：《奖金6千！化妆品包装320/天+不压工资//免费包吃住》

昭通市昭阳区招外架，速度来电

。有闲起呢架子工没，有可以联系，活在昭通高层楼

【岗位职责】 1、负责领导销售团队，进行销售战略执行，管理协助团队成员通过公司自有拓客系统查找本地电商客户群体，通过电话邀约+面销或者线上远程的方式，完成B端电商客户KP（关键人物）的洽谈、跟进和转化； 2、深挖电商公/私域+直播/视频号赛道行业、总结市场及行业痛点，了解对应客户需求、痛点，为电商行业客户提供专业的电商saas营销解决方案； 3、制定销售目标，并带领、监督、检查、指导销售团队执行目标计划、策略、行动方案，激活销售团队、提升团队士气、赋能团队成员成长、陪访杀单收款；确保能完成制定的目标， 【岗位要求】 1、统招大专及以上学历，优秀者可放宽学历； 2、有电商SaaS行业经验或B2B电销和面访等TOB软件系统销售经验优先， 3、Topsales优秀经历、金牌团队管理经验优先； 4、具备良好的B端客户销售技巧和经验，良好的产品展示能力和表达能力，能在短时间内与客户的中高层建立良好的沟通，具有敏锐的洞察力和优秀的销售机会判断能力，优秀的谈判技巧和快速反应能力； 5、高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在高压下工作，心理承受能力强； 6、市场营销及软件相关专业优先，之前是销冠/TOP优先； 【产品信息】 1、产品-垂直于电商行业全域营销SaaS：智能客服机器人&独家端口对接的抖店外呼系统&私域SCRM； 2、客单价：标准化产品2W-10W不等/年； 【福利待遇好】 薪资：月薪=基本工资＋个人业绩提成（试用期）+团队提成+月度奖励奖金+自招激励奖金； 其他福利：入职购买五险一金+不定期团建+结婚生育礼金高+节日礼物+生日party+年度体检+带薪年假+期权等。 【公司介绍】 探域是电商全域智能增收专家：让天下没有难做的电商，助力电商全域实现数字化增长，电商全域智能营销saas平台，以消费者触点为核心，助力品牌全域数智化运营，实现高质量增长，资方是阿里、红杉、软银等。 产品自主研发，产品迭代更新速度快，紧跟市场上的客户需求，具备一定的市场竞争力！阿里、红杉、启明创投和软银等资方投资，现金流稳定，准时发薪！需要寻找稳定产品线、稳定的平台发展、能赚到钱的，热烈欢迎您的加入！ 公司名称

招贤纳士 · 火热招聘中 1.仓库后勤招聘2名，春节寒假工2名 2.厦门火车站中闽百汇加 招营业员1名 3. 4.公司行政部招聘特卖品牌经理1名 欢迎咨询或推荐！ 特卖时间1.16一欢迎咨询或推荐！ 公司电话：5553021 罗小姐：

能吃苦，有新能源汽车销售工作有先，我们是同城智配，无人车新行业。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调内部资源，推动销售流程高效运转，确保项目顺利落地 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立开展业务洽谈 2.有团队管理经验者优先，能有效激励并带领团队达成目标 3.抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备较强的执行力 4.熟悉销售流程及基本商务谈判技巧，有较强的目标导向思维 5.学历不限，工作经验不限，热爱销售工作，积极主动者即可

沈阳和平区长白五街附近私房菜馆招聘 营销经理一名10000起，自己要有客源，具体面谈 服务员两名，4500+满勤300 活好干，非常轻松，要求成手，可单独值台 长相得体，干净卫生，的勿扰   事多的勿扰 不用短期的 满一年涨一百 休息两天 早9点半，晚9点半 联系电话，王同步

对楚雄市服务点招业务员六名，工资4000，招后勤两名，工资3000，招送货工五名，工资5000地址：金莲花农贸市场

贵州省酒集团拓展市场营销，

楚雄中喻商贸有限责任公司诚聘以下岗位：太阳能热水维修安装和空调维修师傅和空调销售：24-45岁，身体健康，有一定工作经验者优先，工资待遇面谈。 工作地址：云南省楚雄州楚雄市雄宝路432号美的空调专卖店。 上班时间：上午08:30--1200,下午14:00-18:00 联系方式：喻先生

职位职责： 1.通过电话、微信等方式主动开发客户，推广企业法律顾问、合同审查、债务纠纷等法律服务； 2.分析客户法律需求，精准匹配服务方案，促成签约合作； 3.维护客户关系，跟进案件进展，提升客户复购率； 4.完成月度销售目标，参与销售策略优化； 5.协助整理客户常见法律问题，反馈市场动态。 任职要求 -销售能力：擅长电话沟通； -结果导向：对成单有欲望； 薪资福利： -无责任底薪：3000元+提成（8-20%，按业绩阶梯计算）+开单奖+工龄工资； -双休/弹性工作制+节日福利+下午茶+团建+生日关怀+喜事慰问； -免费法律知识培训+顶尖销售技巧培训； -优秀员工晋升通道（可转法律顾问或团队经理）。 上班时间：9:00-12:00至13:30-6:00

岗位职责： 1、策划并执行百货店各类市场营销活动，提升品牌知名度和市场份额； 2、分析市场趋势和消费者行为，制定有效的营销策略和计划； 3、管理营销预算，控制成本，确保营销活动的ROI最大化； 4、与内部团队及外部合作伙伴紧密合作，确保营销信息的一致性和有效性； 5、跟踪营销活动的效果，进行数据分析并持续优化策略。 任职要求： 1、具备出色的市场洞察力和创新思维，能够独立策划和执行营销项目； 2、优秀的沟通和协调能力，能够有效管理团队和外部资源； 3、熟悉各类营销渠道，包括线上和线下，能够灵活应用； 4、具有较强的数据分析能力，能够根据数据反馈调整营销策略； 5、对零售业有浓厚兴趣，了解百货店运营模式和消费者心理。

公司介绍： 帝恩检测是一家正规国家权威的专业计量检测机构，公司人员1300人左右，战略布点全国66个团队，服务全国企业的计量检测业务，如果你有梦想，渴望高薪，请投递简历，这里提供给您不一样的平台! 行业优势: 1.客户资源丰富，每天提供新的资源 2.只需要通过电话和微信沟通，不用出差 3.市场刚需，仪器设备一年有效期 4.客户稳定性强，基本不怎么会流失，每年重复检测 5.行业绝对安全稳定，质量技术服务为主，所有设备都有国家标准 6.服务全国各制造业，医院，学校，国企等客户完全开放，不限区域，不限行业 公司专业培训体系： 第一周:了解行业相关知识及销售技巧(学会陌生开发客户) 第二周:每天累积意向客户资源，加上负责人微信(学会高效沟通) 第三周:学习销售系统操作流程(你要尽快争取报价机会) 第四周:学会如何报价及谈单(你要尽快出单提高收入) 晋升空间:销售专员，年业绩达标30W晋升为高级销售组长，年业绩达标60W晋升为业务经理，当年团队小组两个或以上，每组5人，晋升为业务大经理，团队越多可以竞聘区域经理及公司副总! 岗位性质：电话销售(计量校准业务员) 上班时间：8:30-12:0013:30-18:00（周末双休、节假日正常放） 薪资：4000-9000元/月底薪2500-4000根据能力定底薪 福利： 1.五险、年休假、春节超长20天以上假期， 2.每月月底公司组织聚餐或各类集体活动，年中跟年尾公司组织团体旅游。 3.5天八小时，周末双休，不加班！！！ 岗位职责： 1、负责搜集全国各类生产型企业客户资源； 2、通过电话与客户交流，精准对接相关负责人； 3、向客户进行产品报价并完成签单流程； 4、为客户提供满意的售前、售中及售后服务； 5、定期回访合作客户，维护长期稳定合作关系。 任职要求： 1、25-38岁，口齿清晰，普通话标准，语音表达具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，熟练使用办公文档软件，打字速度快； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、性格坚韧，反应灵敏，拥有较强的应变能力与抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的工作态度。 晋升机制：业务员--主管--经理--区域经理 三千五底薪加高额提成，上不封顶，欢迎有激情、想赚钱、性格外向且内心强大的电话销售精英加入 （入职硬性要求：必须持有大专及以上学历毕业证）

【柏如公寓招聘|房屋管家】 不是中介！无需地推！不用正装！ 只要你敢闯、敢拼、愿意付出，月入过万触手可及！ 我们是柏如公寓——一家充满活力与激情的长租公寓品牌。 专注房屋租赁，不涉及房产销售，纯粹做租房服务！ 昆明四大区域均布房源，客户主动咨询不断， 你的任务就是：促成看房、完成签约、收获提成！ 【岗位：房屋管家】 工作内容清晰明了： 将公司已有房源信息上传至线上平台（账号与素材均由公司提供） 在线响应客户询问，安排并陪同实地看房 客户满意即现场签约，提成立马到账！ 全程配备导师带教，一对一实操指导， 首日熟悉流程，次日即可开单，第三天就能见收益！ 【工作时间】 上午9:30准时上班，晚上6点自由离岗，无需打卡。 管理宽松，无强制绩效，不搞催单施压！ 每周固定休息一天。 【薪资待遇】 底薪3600+单笔提成600-800+多项奖金激励 平稳发展：月入5000-8000 常规表现：月入8000-15000 全力冲刺：月入10000-20000 付出必有回报！提成支持日结或月结，灵活选择！ 额外福利包含： 季度奖励、年终奖金、国内旅游、节日红包、带薪培训机会 业绩突出者可直接转正，晋升主管，带领团队，甚至成为合伙人共享分红！ 【行业优势】 昆明作为省会城市，每日大量人群面临租房、换房需求。 客户主动联系，无需盲目拓展。 400-1000元价位段房源居多，性价比高，成交迅速，拒绝率低。 每日接待几组客户，实现天天开单并非夸张。 主要面向年轻租客群体，沟通顺畅，成单轻松，工作压力小。 【我们期待的人选】 不限学历，不要求经验， 我们看重的是： 想改变现状、渴望增收 愿意从零学起、踏实上进 性格不必外向，真诚待人最重要 不会操作？我们手把手教！ 有干劲？我们全力支持！ 只要你肯出发，我们就愿铺路！ 【为何选择柏如】 因为我们坚持： 没有繁琐的汇报层级 没有无效会议消耗精力 没有职场内耗与争斗 但有收入、有成长、有伙伴、有成就感 你签下的每一单，都是实实在在的收入增长。 在这里，不问出身背景， 只看结果、态度和行动， 决定你能拿多少，能走多远。

社区运营 市场开拓 具备相关经验者优先

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍及全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，减免过高利息及罚息，调整超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、售后响应系统：操作无忧，及时回应客户咨询与需求 5、律所法务协作：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新业务方向，保障项目可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于分析解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证资助

墨诚贸易有限公司是一家专注于品牌美材、品牌运营与销售的一体化美业服务企业。 旗下涵盖云南墨城贸易有限公司、云南昆明东盛美容美发服务有限公司、昆明珏烁美装全案设计有限公司、昆明发匠品牌店及昆明东盛美材经营店。 昆明东盛美材成立至今已有18年，现有员工60余人，是云南省内美业领域的标杆企业，在全省各地州市均设有分支机构与门店，占据本省市场80%的份额。 公司与资生堂、可丽秀等知名品牌保持长期战略合作关系，代理运营多个中高端美容美发产品线。 因业务快速发展，现需扩充团队，提供具有竞争力的薪酬待遇，诚邀具备专业技能并渴望通过实力获得高收入的人才加入墨城。 品牌销售：要求业务能力突出，性格积极有亲和力。 薪资4000＋提成，月休六天休一天，固定每周日休息，法定节假日照常休假