核心职责： 技术战略协同：深度配合CTO制定并推进公司AI技术发展的整体战略，确保技术路径与业务发展方向高度契合。 核心技术攻坚：主导大规模AI模型（训练/推理优化）、高性能AI算力平台架构设计及核心算法（机器学习/深度学习/优化算法）的研发与实际落地。 算力平台持续精进：负责构建、调优并运维支持万亿级模型训练与高并发推理的高效、稳定、可扩展的算力基础设施。 顶尖团队引领：组建并带领高水平AI研发队伍，营造追求技术卓越的团队文化，系统化培养关键技术人才。 前沿技术洞察：紧跟全球AI技术发展动态（如大模型、AIGC、分布式训练），推动内部技术革新与突破性进展。 跨部门协作：高效联动产品、工程与业务团队，加速技术成果向产品应用与商业价值转化。 技术生态拓展：代表企业参与行业技术交流活动，建立与高校、科研机构的技术合作网络。 硬性要求： 顶尖教育背景：毕业于国内外一流高校（如清华大学、北京大学、中国科学技术大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学，或海外同等水平院校如MIT、Stanford、CMU、UCBerkeley、Oxford、Cambridge等），计算机科学、人工智能、电子工程或相关领域硕士及以上学位。 辉煌职业履历： 核心领域经验：具备8年以上AI模型开发与调优、AI算力平台架构设计/性能优化、或核心算法研发的实战经验。 顶尖平台背书：曾在国内外头部科技企业或AI领先公司（如阿里、腾讯、百度、华为、字节、商汤、旷视、谷歌、微软、Meta、亚马逊、英伟达、OpenAI等）核心团队担任关键技术岗位。 重大项目实绩：深度参与或主导过具有广泛行业影响的知名AI项目，并在其中承担核心技术职责，成果可验证可追溯。 深厚技术功底：精通PyTorch/TensorFlow等主流框架，掌握其底层运行机制。熟悉计算机体系结构、分布式系统、并行计算、高性能计算（HPC）及网络通信原理。在机器学习、深度学习、算法设计与优化方面具备扎实理论基础与实践经验。具备设计、搭建和优化大型复杂AI系统架构的能力。 卓越领导力与协作力：拥有成功组建、管理并激励高水平技术团队的经历。具备出色的跨团队沟通协调能力，能够高效推进复杂技术项目的实施。 关键要求： 具备良好的协同意识，能与CTO紧密配合完成技术战略规划与执行落地。 国际化沟通能力：英语口语流利，可作为工作语言开展技术讨论、国际会议交流及合作谈判。 我们提供： 极具竞争力的薪酬：行业领先的薪资待遇+重要股权激励，共享公司长期成长红利。 核心决策地位：作为技术高层管理者，深度参与公司战略制定与技术路线决策，发挥关键影响力。 前沿技术舞台：聚焦AI算力核心赛道，攻克世界级技术挑战，打造引领行业的创新产品。 顶尖人才共事：与高素质技术团队及富有远见的管理层（含CTO）共同奋斗。 高速成长空间：伴随企业快速发展，获得前所未有的职业跃迁机会。 全面福利保障：高端医疗保险、弹性工作制、丰厚带薪年假、定期健康体检、团队建设活动等。 加入我们，驱动AI算力未来！ 若您拥有顶尖学府背景、亮眼的头部企业经历、突出的项目成果、优秀的英文沟通能力，并期望在AI算力领域担当技术领军人物，隆锡云数诚邀您的加入。与CTO紧密协作，共同构筑智能时代的底层技术引擎，携手一群杰出的伙伴，用5-7年时间推动公司迈向百亿市值目标，共享发展成果。

1.技术战略与路线规划：深耕半导体制造全流程，结合行业工艺迭代趋势，制定公司半导体设备中长期技术路线图；牵头前沿设备技术预研、专利布局，统筹内部技术迭代升级，规避行业技术壁垒。 2.跨学科团队统筹：统一管理光学、机械、电气、算法、系统集成五大研发模块，协调各小组资源，对齐整体研发目标，解决跨模块技术冲突。 3.全周期设备研发落地：主导半导体设备从概念设计、原型机验证、工程样机调试到量产交付的全流程管控；攻克设备高精度运动控制、良率优化、整机长期运行稳定性等核心卡点问题。 4.研发体系搭建：搭建标准化研发管理流程，完善设计文档、测试数据、变更记录全链路追溯机制，实现研发方案、零部件设计可复用；建立设备全生命周期管理体系，打通研发、工艺、供应链、生产跨部门协同流程。 5.团队人才建设：负责研发团队编制规划、人员招聘、绩效考评与技术培养，搭建人才梯队，补齐细分技术岗位人力缺口。 任职要求 1.学历：全日制本科及以上学历 2.从业年限：10年及以上半导体专用设备行业一线研发经验，5年及以上跨专业研发团队管理经验 3.专业能力：精通半导体前道/后道主流工艺原理， 4.管理能力：具备完整的半导体设备量产交付项目操盘经验，熟悉研发流程合规化、知识产权申报、技术风险管控实操

【岗位职责】 1. 负责产品研发的整体管理与技术战略规划，制定中长期技术发展路线，匹配公司全球化 OEM/ODM/OBM 业务战略目标； 2. 搭建并完善公司技术研发体系、产品开发流程、技术标准，主导核心技术攻关。 3. 主导品类产品从需求调研、概念设计、结构开发、电控研发、样机测试到量产落地的全流程管理，把控项目进度、成本、质量与风险。 4. 负责公司知识产权全生命周期管理，主导专利、软著等知识产权的布局、申请与维护，突破行业技术壁垒，构建公司核心技术护城河； 5. 跟踪全球厨房小家电行业技术趋势、市场需求与竞品动态，推动技

无线路由 网络硬件产品，研发总监 岗位职责: 1. 参与公司战略制定，统筹部门发展规划并落地执行，支撑企业整体目标实现。 2. 引领技术创新方向，推动技术成果转化为满足市场需求的产品解决方案。 3. 组织并带领研发团队，持续提升专业技术水平与协作效率。 4. 完善跨职能协作机制，保障研发项目高效推进与准时交付。 5. 深度参与系统架构设计，指导关键技术实施与技术难题攻关。 任职要求： 1. 具备出色的战略思维与领导才能，能围绕公司愿景制定并落实发展目标。 2. 精通前沿技术应用与创新管理，善于促进技术与业务深度融合。 3. 拥有卓越的团队管理经验，擅长人才培育与团队凝聚力打造。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，推动多方高效协同。 5. 技术功底扎实，可深度介入研发过程并提供专业指导。

岗位内容： 1. 带领并统筹一支高水平的技术团队，协同推进公司IT战略的落地与目标达成。 2. 深度参与系统顶层设计与重大决策，主导技术项目规划及执行实施。 3. 保障软件产品在质量与性能方面的持续稳定，推动现有系统流程的优化升级。 4. 主抓日常运维工作，及时响应系统异常及客户反馈问题并有效解决。 任职要求： 1. 具备扎实的计算机科学理论基础和IT技术功底，熟悉软件开发全流程与系统架构设计。 2. 拥有7年以上IT技术或研发领域工作经验，其中至少3年团队管理实践经历。 3. 具备跨职能团队管理能力，组织协调能力强，善于内外部沟通协作。 4. 富有创新精神与自我驱动力，能快速适应市场动态变化，持续追求卓越表现。

岗位职责： 1. 参与消费电子前沿技术及风扇产品相关技术/行业发展趋势的调研与分析，识别潜在发展机会，探索高新技术在产品中的降维应用； 2. 深入理解企业业务模式，参与技术平台战略规划，助力构建具备竞争优势的技术体系； 3. 负责规划类项目的跟踪管理与闭环推进，挖掘创新技术路径并制定可行的技术落地实施方案； 4. 依据公司战略目标，推动技术布局的系统性实施与执行； 5. 结合GTM团队市场调研结果及用户反馈，落实产品迭代优化与技术升级的具体计划； 6. 主导收集来自产品和销售端的实际需求，将需求转化为技术方案应用于产品改进或指导新技术研发方向； 7. 负责平台内产品市场需求分析与竞争力评估，开展产品型谱的规划工作； 8. 组织推进平台内新产品开发及现有产品的优化升级，统筹相关技术研究与实际应用落地； 任职要求： 1. 硕士及以上学历，具备6年以上相关工作经验，电机、电子电气、自动化、计算机等相关专业优先； 2. 年龄不超过38周岁，身心健康，具有扎实的研究能力与高度的职业责任感； 3. 熟悉技术规划流程及核心环节，拥有多年技术平台或业务平台规划实践并取得实际成果； 4. 对消费电子产品或风扇类产品及其电机相关技术/行业发展方向有深入认知； 5. 热爱消费电子领域，具备强烈的技术热情，有消费电子类产品（如风扇、空气净化器、消费级无人机）技术开发经验者优先； 6. 具备多项创新型消费电子产品成功量产落地的经验； 7. 倾向引进具备创新思维的人才，鼓励开展具有开创性的技术研发工作； 8. 具备较强的文献检索、资料整理与综合分析能力； 9. 学习能力强，沟通表达清晰，具备良好的团队协作意识，内在驱动力强，敢于面对挑战。

工作职责 1. 承担工业废气治理项目的工艺方案制定，涵盖废气组分分析、处理技术选型及配套设备规划。 2. 独立开展废气处理系统工程图纸绘制（CAD/PID）与技术参数核算，确保设计满足国家环保规范要求。 3. 协同项目执行团队完成技术交底工作，及时解决施工过程中涉及的设计问题，保障项目顺利实施。 4. 关注行业前沿技术与设备动态，持续优化现有工艺方案，提升系统运行效率与成本效益。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计类相关专业背景。 2. 熟悉废气处理主流工艺技术（如催化燃烧、活性炭吸附、喷淋洗涤、焊烟除尘等），了解国家及地方环保排放法规。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件，具备独立完成工艺流程图及设备布局图的能力。 4. 具有工业废气治理项目工艺设计实际经验者优先。 5. 具备较强的沟通协调能力与现场问题应对能力，能够高效响应客户技术需求并提供支持。

岗位职责： 1.负责建立并完善企业技术管理机制； 2.统筹研发项目在进度推进、质量保障、成本管控、技术规范、工艺标准及技术文档等方面的管理工作； 3.组织制定并落实重大技术实施方案，编制技术发展策略，明确产品未来发展方向； 4.组织开展产品关键技术难题的攻关工作，指导技术人员进行产品设计与优化，监督开发过程中的质量、进度、成本及标准化执行情况； 5.推动具有应用价值的新技术、新产品、新材料及新工艺的引入与落地； 6.针对客户提出的重大技术问题提供专业解答与支持服务； 7.指导技术团队拟定年度工作计划并推动实施，确保年度项目目标达成； 8.主导新产品项目相关设备选型、样机试制、工艺改进及产线布局等关键环节； 9.研判公司技术演进路径，制定产品发展规划，审定各项目的整体技术方案，并开展技术可行性评估。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械设计、机电工程或机械自动化等相关专业背景，具备高级工程师职称者优先考虑； 2.拥有15年以上中大型机电设备领域从业经历，其中至少10年技术团队管理经验； 3.掌握国内外机械制造行业发展趋势及相关政策法规，具备撰写技术战略分析报告的能力； 4.精通机械结构设计与加工制造工艺流程； 5.熟练使用各类2D、3D及相关工程技术软件； 6.具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力与应急处理能力，富有团队合作意识，能承受工作压力，勤勉敬业，具有强烈的企业责任感。 职位福利：五险一金、免费班车、节日福利、员工食堂、双休

地点：西藏工种：二次接线需要30人一次放电缆需要40人工价：放电缆260/天500/天工期3个月右左时间一天工作9个小时，管吃管住。人走账清，一月一付联系电话

招聘一名厨师，手艺好，工资面谈地址，拉萨市为盖浇饭为主锅类型，手艺好的话工资好说

烧烤店招聘:服务员(长期)工资3000-4000提成【工作时间】下午两点半到夜间两点有服务员经验，勤快，有烧烤店经验优先认真负责，能适应夜班工作节奏工作地址:王阿里烧烤星河锦绣店电话:

0招聘信息保安数名月薪5000元。厨师数名月薪12000元保洁数名月薪4500元。地点朗县至米林沿途施工区联系电话

拉萨市招聘洗碗一名工资5000-5500工资月清，

【岗位职责】 1. 负责高速公路和市政综合交通规划及道路网规划、交通量预测、交通经济分析报告等交通规划设计工作； 2. 组织协调项目规划编制全过程； 3. 规划编制质量监控与后续跟进服务； 4. 负责与甲方沟通、汇报、协调等前期工作。 【岗位要求】 1. 交通安全工程、交通运输、交通运输规划与管理等相关专业大专以上学历； 2. 有交通规划与交通安全设施3年以上工作经验，熟悉交通工程项目，交通安全设计规范； 3. 负责过高速公路、地方国道、城市道路交通安全设施、交通疏导与交通设计者优先考虑； 4. 有甲级设计院或优秀设计公司经历优先； 5. 具有较强的对外协调能力及独立分析解决问题能力，具备较好的文字功底； 6. 身体健康、人品端正、吃苦耐劳，热情开朗、认真负责，具有良好的职业道德。

急聘土石方修路技术员 2名 薪资：14000元左右岗位要求：熟悉土石方工程，修路相关技术工作 工期：2年 福利：包吃包住 薪资保障：工资按月准时发放 施工地点：库都尔附近 联系电话：

公路设计

ODN设计中级工程师 岗位要求: 1、具备4年以上FTTX或线路工程勘察设计及实施经验，能够统筹端到端业务管理； 2、熟练使用AutoCad、Visio、Arcgis等绘图工具及相关地图应用软件 岗位要求 1、大专及以上学历； 2、有海外站点规划设计及项目管理经历者优先

负责戈阳至南丰高速路图纸优化，包括路面，隧道等

负责公司智能化管理系统的统筹建立，包括但不限于： 1、制定项目计划、协调设计师和程序员、控制预算、管理风险、确保项目按时上线； 2、负责APP的整体架构设计、核心技术选型（比如原生还是跨平台框架）、攻克技术难题以及审核代码质量； 3、负责市场调研、需求分析、画原型图，定义出APP的样子和功能；

【岗位职责】 1. 负责企业数字化平台的全局规划与系统建设，贯通各环节业务数据流，实现数据的统一标准、安全管控与高效流转，构建支撑业务持续稳定发展的数字化基础体系。 2. 研究AI大模型在教育场景中的创新应用路径，促进技术能力与业务需求深度结合，借助技术突破驱动业务模式升级，助力整体业绩提升。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，拥有3年以上教育领域工作经验，在线教育行业经历者优先考虑。 2. 精通人工智能、大模型训练调优及商业化落地方法论，具备扎实的数字化技术背景；具有良好的业务理解力与创新意识，能以技术手段创造实际业务价值。

岗位职责： 1. 负责技术研发与产品研发中的技术方案设计、核心架构搭建及开发管理策略制定，全面把控项目进度、质量与成本，确保软件或硬件产品按期交付并实现商业化上线； 2. 制定并持续优化研发管理制度与流程，推动研发工作向标准化、规范化发展，保障多项目、多产品并行研发的高效推进，参与需求评审与确认，支持项目技术支撑及投标相关工作； 3. 负责研发团队的建设与日常管理，提升团队专业能力与协作凝聚力，主导技术成果的梳理、提炼，并协助完成知识产权申报工作。 任职资格： 1. 硕士研究生及以上学历，具备5年以上大型软件或关键设备独立主导研发工作的管理经验，有主导大型商用平台软件研发经历者优先； 2. 精通JAVA、Ｃ#等编程语言及相关开发工具与数据库技术，熟练使用进度管控、需求分析、代码控制、测试执行、版本迭代、多语言协同开发及知识管理体系工具，具备视频处理、通信技术、地图服务、逻辑计算、人工智能、大数据处理及云平台研发背景者优先； 3. 具备出色的沟通协调能力与综合应变能力，勇于承担责任，具备战略思维与全球视野，认同企业价值观并愿与公司长期共同发展。 加分项 具备以下领域从业经验：计算机软件

有大厂工作经验，有总体技术架构能力，有带团队管理能力，有事业心，想赚钱

岗位职责 1、依据项目需求及合同条款，牵头组织部门开展技术前期对接，完成技术协议的编制或签署工作； 2、统筹相关人员对设计方案及相关输入/输出文件进行评审，确保设计成果满足质量体系标准要求； 3、主导设计体系的建设与优化，保障取证、换证工作的顺利推进； 4、指导并审定设计方案的编制，负责审核或批准设计图纸、设计计算书等技术资料，并对其准确性承担责任； 5、对校核、审查及标准化等环节的设计文件完整性进行把关，确保设计文档符合相关标准及体系规定。 岗位要求 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备压力容器设计审核经验，拥有5年以上部门管理经验； 3、持有高级工程师职称者优先录用； 4、掌握压力容器及石油撬装设备专业知识，具备较强的综合分析与判断能力，能对重大及关键技术问题作出准确决策； 5、熟练掌握压力容器相关标准规范及ASME行业标准。

岗位职责: 1、依据公司战略规划及年度经营目标，结合事业部实际需求，牵头制定部门工作目标与计划，并组织实施分解； 2、参与公司产品发展方向的决策，明确产品整体架构、开发执行方案及相关成本预算安排； 3、负责本部门岗位设置与人员编制规划，推动绩效考核、培训实施，完善人才梯队建设，确保部门运作高效有序； 4、主导新产品研发、技术开发及技术升级等项目的整体策划与落地执行； 5、围绕公司具体项目推进，管控项目需求变动，为项目顺利实施提供技术支持与保障； 6、根据业务发展需要，持续优化研发流程，组织研发人员参与技术交流、商务谈判及相关技术文档的编写与说明； 7、定期跟踪行业动态、市场变化及客户需求，汇总产品研发相关的市场信息与数据。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械、电子类等相关理工科专业背景； 2、具备15年以上小家电产品开发经历，5年以上研发经理或同等管理岗位经验，曾带领约40人团队者优先； 3、精通咖啡机、搅拌器等产品的发热系统（水内）原理，熟悉小家电的结构设计、性能特点、工作机理及使用场景，具备扎实的专业理论与实践经验； 4、能够洞察行业技术演进方向和业务发展趋势，对核心技术问题有独立分析与判断能力； 5、具备优秀的沟通协调能力、组织推动能力及团队管理能力，具有较强的领导力、统筹规划能力和决策水平。

岗位职责： 1、研发规划：主导服务器产品的整体技术布局与研发策略制定，推进项目实施与落地，保障产品按期高质量完成交付。 2、流程设计：负责服务器产品的结构开发、仿真验证、工艺改进及液冷技术应用（具备其中一项即可），确保产品在性能和可靠性方面处于行业前列。 3、过程管理：全面管控服务器量产项目的全周期执行，推动各阶段工作有序衔接，保障项目顺利交付。 4、团队管理：统筹团队搭建、人才培育与绩效考核，持续提升团队技术水平与协同效能。 任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上学历。 2、管理经验：具备10人以上技术团队的管理背景，精通团队发展与目标达成管理。 3、项目经验：具有从0到1构建研发体系的经历，主导完成10个以上服务器量产项目，拥有丰富的实战落地经验。

【岗位定位】 负责跟踪、解读、预判国家和地方各级政府的政策动态，将政策红利转化为可落地的商业解决方案或政府服务产品，为政府客户提供前瞻性、可操作的决策支持方案，推动公司业务与政府规划深度绑定。 【岗位职责】 1. 政策研究与趋势研判 建立政策监测体系，持续跟踪宏观经济、区域发展、产业扶持、数字化转型、绿色低碳等重点领域的政策发布与修订动态。 深度解读政策文件（如五年规划、政府工作报告、专项指导意见、实施细则），提炼政策目标、资金投向、申报窗口、考核指标等关键信息。 撰写政策解读内参、趋势研判报告，向公司管理层输出战略建议，预判2-3个季度内的政策热点与风口。 2. 方案策划与产品化 基于政策研究方向，主导策划面向政府客户的整体解决方案，包括但不限于：政策落地实施方案、项目申报辅导方案、政府绩效评估方案、产业规划咨询方案。 将政策要求转化为标准化的服务产品/工具包（如：政策匹配自评表、申报材料模板库、验收指标拆解手册）。 针对不同层级政府（国家级、省级、市县级）和不同部门（发改、工信、财政、大数据局等），定制差异化的方案口径与侧重点。 3. 项目交付支持 支撑销售团队完成政府客户的方案汇报、答疑、招投标工作，担任复杂项目的技术/方案负责人。 主导政府咨询类项目的交付实施，包括调研访谈、数据分析、报告撰写、成果汇报等全流程。 确保方案中的政策依据准确、资金测算合规、实施路径可落地，通过专家评审或政府内部审批。 4. 客户关系与生态建设 与政策研究机构、行业协会、高校智库建立常态化合作，获取政策起草阶段的前瞻信息。 定期组织面向政府客户的“政策解读研讨会”、“申报培训会”，树立公司专业形象。 收集客户在政策落地中的痛点，反哺方案迭代，形成“政策-方案-反馈”闭环。 5. 团队建设与知识沉淀 搭建政策研究的方法论体系，建立政策数据库、案例库、专家库。 培养方案经理/政策分析师团队，提升团队的政策敏感度与方案撰写能力。 建立方案质量评审机制，确保输出物零政策引用错误、零合规风险。 【任职要求】 1. 基础条件 本科及以上学历，公共政策、行政管理、经济学、法学、区域发展等相关专业。 8年以上政府咨询、政策研究、产业规划或相关领域工作经验，其中至少3年担任方案/咨询团队负责人。 有国家级/省级智库、知名咨询公司（如四大咨询、和君、中大咨询等）、政府研究室/发展研究中心工作经历者优先。 2. 专业能力 政策解读能力：能快速抓取政策文件的“潜台词”（如：文字背后的资金导向、考核意图、地区倾斜），识别政策红利窗口。 方案撰写能力：擅长撰写政府公文风格的方案（如：实施意见、实施方案、建设方案、可行性研究报告），熟悉政府行文逻辑与措辞习惯。 产业认知深度：至少在1-2个垂直领域（如：数字经济、新能源、乡村振兴、智能制造、大健康）有深入的政策研究与方案落地经验。 数据分析能力：能利用统计数据、财政预算数据支撑政策效果模拟与资金分配建议。 3. 软素质 政治敏感性：对政策风向有直觉判断力，能区分“鼓励性表述”与“约束性条款”，避免踩红线。 高层对话能力：能与厅局级/县处级领导进行专业对等的政策对话，输出有深度的见解。 结构化思维：能从碎片化政策文件中提炼出可复用的方案框架。 抗压与多任务：能同时应对多个紧急政策解读任务和投标方案需求。 【加分项】 有参与省部级以上政策起草、课题研究、规划编制的实际经历（可提供成果证明）。

负责硅橡胶成型工艺的技术指导，产品模具的成本核算与可行性分析，新样品的

岗位职责： 1. 负责FPSO/FLNG/海上平台油、气、水处理系统的工艺设计，承担P&ID绘制及核心设备的选型工作； 2. 主导项目前期客户技术支持，牵头编制工艺方案及相关技术文档，提供专业化的系统解决方案； 3. 组织落实客户技术规格要求，掌控关键工艺设计环节，统筹模拟分析与方案优化工作； 4. 能够指导团队成员处理重大技术难题，推动产品技术的创新与改进； 5. 负责制定工艺专业核心设计方案，编制相关技术标准与规范文件。 任职要求： 1. 机电一体化、机械设计及其自动化、化学工程与工艺、油气储运或船舶海洋工程等相关专业，本科及以上学历； 2. 可独立完成石油、天然气、水等介质的工艺系统设计、模拟分析、工艺计算及系统调试，具备十年以上相关领域工作经验； 3. 熟知ASME、API、ABS、DNV、BV等行业标准及国内外石油天然气行业相关法规； 4. 具备良好的英语沟通能力，能熟练进行口语交流及书面表达，主导项目各阶段技术会议，确保项目高效推进； 5. 具备高度的职业精神、保密意识，责任心强，工作态度严谨、细致、周全； 6. 拥有较强的组织协调能力、沟通能力与逻辑判断力，具备创新思维和良好的团队协作意识。 工作地点：烟台

职责描述：作为前端研发负责人，您将主导公司在各类内部系统中的前端技术团队管理与建设工作。全面负责技术决策、团队运作及项目执行，保障团队高效协同与成果高质量输出。 1、技术选型与架构设计：结合项目实际与业务发展方向，主导前端技术体系的搭建与工具选型。深度参与系统架构规划，确保系统的高扩展性、易维护性以及性能表现持续优化。 2、技术规范与质量管控：建立并推行前端开发的技术规范与最佳实践，强化代码质量、性能调优和安全防护机制。通过代码评审和技术指导，提升团队整体技术水平，协助攻克关键技术瓶颈。 3、项目统筹与执行推进：联动产品经理、UED及关联职能团队，参与需求梳理与项目计划制定，合理调配资源，保障项目按期高质量交付。跟踪项目进展，及时识别风险并推动问题解决，确保项目目标达成。 4、跨部门协同与信息互通：与产品、设计、后端等团队保持紧密协作，促进流程顺畅与高效配合。推动技术交流与经验沉淀，助力公司技术能力的整体提升与创新落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学或相关专业，具备5年以上开发工作经验，其中至少3年带领10人以上团队的管理经历。 2、具备扎实的系统架构设计能力，能独立完成可扩展、可维护的技术架构设计，拥有跨平台或多端适配项目经验者优先。 3、具备出色的沟通协调能力，能够有效对接多方团队与关键角色，保障项目有序推进。 4、具备较强的时间规划与任务组织能力，可同时应对多个项目并行管理与多线程任务处理。

熟悉LED大屏的安装与调试，掌握各类大屏处理器操作， 熟练使用迈普550、590、V8控台， 精通迈斯三维服务器及S3服务器，N6、N9+C1系统， 具备团队管理经验，能够带领团队高效完成项目任务。