福建厦格科技信息有限公司诚聘 职位一、注册类储备人员（造价、国注监理）+公有制工程师职称以上，储备期6k起，此职为全职人员，为担任总监和项目负责人作储备，年龄限35周岁以下。 职位二、公司自营国家注册监理工程师+一级造价证书双执业证书，若为单证人员，则需一类项目业绩+高工（公有制）以上，能偶尔出场更佳。此职为兼职人员。当双方满意，也可以人证合一。 项目地点：福建、广东等地。 联系人：郑国

招在范县的市政道路监理 岗位职责： 1.负责范县市政工程项目的全过程监理工作，包括质量、进度、安全 2.审查施工组织设计及专项施工方案，监督施工单位按图施工和规范作业 3.组织并参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5.编制监理日志、月报及工作总结，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书（市政公用工程专业优先） 2. 熟悉《建设工程监理规范》及河南省/范县地方建设管理规定 3.具备市政道路、桥梁、给排水等项目现场监理经验 4.责任心强，具备良好沟通协调能力和书面表达能力 5. 能适应驻场工作，接受范县本地项目长期派驻

岗位职责 1. 深入掌握项目实际需求，积极与产品、业务等相关职能团队保持高效沟通，对需求展开系统分析与可行性评估，精准判断技术落地路径，为项目关键决策提供有力的技术支持。 2. 结合项目特点及评估结论，设计切实可行的技术实施方案，涵盖技术架构搭建、技术工具选型、开发流程设计等内容，保障方案兼具实用性与前瞻性。 3. 统筹管理开发团队日常运作，科学安排人员分工，明确任务目标与执行周期，协调成员间协作关系，推动团队整体运作效率持续提升。 4. 严格审核开发人员提交的代码，重点审查其规范性、可维护性、安全性及运行性能，提出具体优化建议，确保产出代码达到项目质量标准。 5. 编制清晰的项目时间规划，动态监控开发进度，及时识别潜在问题与风险，采取有效应对策略调整节奏，保障项目按期高质量交付。 6. 主导解决研发过程中遇到的重大技术挑战，突破关键技术障碍，确保项目在技术实施层面稳步推进。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备3年以上技术团队管理经验。 2. 工作态度严谨踏实，拥有较强的组织管理能力，能带领团队高效完成各项开发目标。 3. 精通Java语言，熟练掌握Java主流框架及相关技术体系，具备扎实的编码实践与代码评审经验。 4. 熟悉产品开发全流程及配套技术生态，对核心技术原理有深入理解与实践经验。 5. 具备优秀的跨部门沟通能力和问题应对能力，能够快速响应并协调处理项目中的各类突发情况。 6. 责任心强，进取心突出，能够在高强度工作环境下稳定发挥。

负责现场监理全面工作！必须有证！沟通能力强！会整理现场资料（施工日志，旁站记录）

工作职责 1. 负责土建项目自开工至竣工验收全过程的监理任务，全面把控施工期间的质量、进度、安全及成本合规情况。 2. 审查施工单位报送的技术方案、施工组织设计和变更请求，确保其符合设计图纸及相关行业标准。 3. 对重点工序及隐蔽工程实施现场旁站监督，及时识别并处理施工中的不规范行为与质量风险。 4. 组织或参与工程例会及专项会议，协调解决施工过程中的技术与管理问题，并形成完整的监理记录与报告。 任职要求 1. 全日制大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业，具备全国注册监理工程师资格（土建方向）。 2. 拥有3年以上土建工程监理实际经验，熟练掌握《建筑工程施工质量验收统一标准》等国家相关规范。 3. 能够独立编制监理规划与实施细则，精通工程测量、材料检测等现场监理关键技能。 4. 具备良好的沟通协调能力和强烈的责任意识，能高效对接建设单位、施工单位及设计单位。

岗位职责： 1、承担项目机电工程的质量监督工作； 2、负责项目机电工程的进度管控事务； 3、配合项目经理与总监完成项目的其他相关任务。 任职资格： 1、具备3年及以上工程监理岗位工作经验； 2、有大型公共建筑项目管理经历者优先考虑； 3、具备扎实的本专业理论与实践知识； 4、熟悉工程监理的作业流程及相关规范，掌握监理资料管理要求； 5、工作态度积极、主动，认真严谨，责任心强，能适应现场作业环境； 6、具备良好的沟通与组织协调能力； 7、具备优良的职业操守； 8、能够接受公司统一的工作调配 上班时间：早上8:00-下午18:00，每月休息4天 上班地址：根据项目地点安排，提供住宿，位于深圳市福田区岗厦地铁站附近 薪资待遇：7000-7500元/月，入职首月即办理五险一金，暂不提供餐饮

【工作内容】 1、主导公司研发团队的整体规划、组织协调、指导与日常管理，保障研发目标高效达成。 2、结合市场发展趋势及公司战略方向，制定并落实产品研发策略，确保产品性能稳定且具备市场竞争力。 3、全面管控研发项目的进度、成本与质量，统筹跨部门资源协作，保障项目按计划推进。 4、密切跟踪行业前沿动态与技术演进，引领团队开展技术创新，推动产品持续迭代优化。 5、对接客户并深入沟通，准确把握客户需求，及时调整研发路径，确保产品贴合市场需求与用户体验。 【任职要求】 1、具备7年以上新能源或开关电源领域从业经历，其中至少5年在研发管理岗位或相近职能担任关键角色。 2、精通锂电池充电器、充电桩、换电柜等产品的开发全流程及项目管理方法，拥有出色的团队领导与组织能力。 3、具备卓越的沟通与协调能力，能高效促进跨部门协同作业。 4、对技术体系有深入认知，掌握主流开发语言与技术架构，具备扎实的技术决策背景和实际项目经验。 5、具有敏锐的市场洞察力与创新思维，能够依据市场变化迅速响应并调整研发策略。 加分项 具备电子/硬件开发相关行业背景者优先

管理，沟通，设计

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天津工地要小工6人一天230不管吃有大食堂给瓦工打下手一天10个小时月结工资每月25号打卡建设银行卡联系人

天津市津南区找个水电师傅

岗位职责： 1.负责绿化区域的、苗木种植及后期养护工作 2. 按季节开展浇水、施肥、修剪、病虫害防治等日常管护 4.保持作业区域整洁安全，规范使用园林工具及机械设备 5.配合完成临时性绿化补种、 任职要求： 身体健康，能适应户外作业及季节性工作强度 工作地点为天津市西青区，需服从项目就近安排

找个机械工，天津安装提梁机，电话

居住在花都，会粤语，有一定的家装设计经验，对业主诉求设计诉求能够快速出具家具设计方案，出效果图，沟通加工厂下单。

作职责： 1.产品规划：结合IP品牌定位与潮流趋势，制定产品线与IP开发策略，规避同质化，打造风格差异化。 2.IP全案孵化：主导博物馆IP整体潮玩产品的搭建，统筹系列盲盒、毛绒玩偶、联名款等全流程设计定稿与风格把控。 3.落地品控：把控设计打样、材质工艺等全流程，对接工厂解决开模、打样、量产问题，管控品质、成本与交付周期。 4.团队管理：搭建管理设计团队、建立标准化设计流程与审核规范，指导设计师创作，培养核心人才，提升团队热销款产出效率。 5.商业联动：负责博物馆/品牌/IP联名设计落地，配合市场推广、节点新品策划，根据销售与用户反馈迭代产品，持续提升爆款率。 任职要求： 1.本科及以上学历，10年以上潮玩、盲盒、手办、文创行业设计经验，2年以上团队管理经验，有成熟落地原创IP系列案例。 2.扎实造型、色彩、角色设计功底，熟练使用常规设计工具及AI软件，精通潮玩材质、结构与量产工艺。 3.对Z世代潮流、潮玩审美高度敏感，具备博物馆IP打造能力，兼具创意审美与成本、市场商业思维。 4.擅长项目统筹与跨部门协作，能带领团队稳定输出高品质、高市场接受度的产品。

岗位职责： 1.深入研究合作博物馆的馆藏文物、历史背景、文化纹样、器型特点及背后故事，精准提炼可转化为文创产品的核心设计元素，确保设计贴合博物馆文化定位，不偏离历史内涵。 2.独立负责文创产品从策划到落地的全流程， 3.配合采选部门，协助工厂打样，确保设计方案的还原度，解决生产过程中出现的设计相关问题。 4.结合博物馆游客画像、受众需求及文创市场消费趋势，设计兼具文化性、美观性、实用性和商业化的产品，提升产品销量与用户满意度，助力博物馆文化传播。 5.输出产品设计说明、文化故事、卖点文案，配合宣传团队完成产品宣传图、展陈视觉等配套设计，提升产品文化附加值。 6.按博物馆展览、节庆、限定款等节点，制定设计排期，推进项目落地，完成立项、方案汇报、验收等全流程工作，确保项目按时交付。 7.关注国内外博物馆文创、文旅IP设计趋势，收集同行优秀案例，优化自身设计思路，提升产品竞争力。 任职要求： 1.视觉传达设计、产品设计、工业设计、工艺美术、艺术设计等相关专业，本科及以上学历。 2.熟练使用PS、AI、CDR等绘图软件，具备扎实的手绘、插画或建模能力，能独立完成完整的产品设计方案；了解各类文创产品的材质、工艺及量产逻辑，能根据工艺要求优化设计。 3.有5年及以上博物馆、美术馆、文旅IP相关文创产品设计经验者优先，能熟练完成文物元素的提炼与转化，理解博物馆文创的文化属性与传播需求。 4.对中国历史、文物、非遗、传统文化有浓厚兴趣和一定积累，能准确解读文物的文化内涵，具备良好的文化审美，避免设计出现历史偏差。 5.具备较强的沟通表达能力和协作能力，清晰汇报设计方案，灵活接受修改意见，推动项目顺利推进。 6.具备基础的商业思维，能平衡产品的文化性与商业化，考虑成本控制、市场需求，设计出有市场竞争力的产品。 7.工作严谨负责，尊重文物与版权，具备较强的保密意识，能适应多项目并行，有良好的抗压能力和执行力。 需要熟悉工厂的常规工艺，设计过程中需要考虑到工艺的可行性和复原度。

A、设计总监任职要求 1、年龄28-40岁，本科及以上学历，艺术设计类相关专业背景，具备餐饮品牌设计或大型工装项目经验者优先； 2、熟练掌握CAD、3D、PS、SU、AI等设计工具，具备基础摄影或视频剪辑能力，拥有手绘功底与扎实的美术基础； 3、具备团队管理与任务分配能力，能对方案设计师及绘图员的作品提出专业意见并准确评估，有效统筹团队协作； 4、沟通表达能力强，富有创意，具备出色的画面掌控力与原创设计能力，可独立完成创意方案并主导提案汇报； 5、需具备在行业内具有代表性的成功案例，5年以上团队带队经历，精准把握市场趋势与客户需求，协助完成项目签单等相关工作。 B、设计总监岗位职责 一、战略与品牌调性 1、制定3–5年设计发展规划，匹配公司扩张或升级战略目标； 2、确立并主导品牌视觉形象与空间风格定位（涵盖色彩、材质、灯光、造型等要素）； 3、跟踪分析国内外餐饮空间设计潮流，输出年度设计趋势报告与创新策略方案； 4、主导品牌全案打造，包括从0到1创建或品牌焕新，覆盖LOGO、VI系统、空间布局、菜单设计、软装配饰等内容。 二、空间设计全流程 1、负责概念策划阶段，结合品牌定位、目标客群与预算，规划平面动线、功能区划分及风格方向； 2、主导方案设计环节，审核效果图、施工图纸及材料样板，确保美学表现、用户体验与运营效率兼顾； 3、把控主材选型、软装搭配与灯具配置，控制成本投入，制定标准体系并确认样品； 4、监督施工执行过程，协调工程单位，现场巡检、处理变更事项，保障设计方案完整落地； 5、项目开业后组织复盘，收集运营端与顾客反馈，持续优化设计标准与资料库。 三、团队与体系管理 1、搭建并管理涵盖空间、平面、软装方向的设计团队，明确岗位职责与考核机制； 2、建立标准化设计流程、模板文件、物料资源库及施工图绘制规范； 3、定期组织专业培训，内容涵盖行业趋势、软件技能、工艺技术，提升整体团队专业水平； 4、协同运营、工程、供应链、市场等部门，推动跨职能协作，确保设计需求与项目节点对齐。 四、成本、合规与创新 1、在方案阶段控制设计成本，实现效果与投入的合理平衡，构建成本参考数据库； 2、确保所有设计符合消防、卫生、环保等相关法规要求，规避潜在合规风险； 3、推进设计模块化与标准化建设，提升复制效率，缩短新开店周期，降低实施成本； 4、探索新型材料、先进工艺及沉浸式空间体验技术，增强品牌差异化竞争力。 五、结果导向达标 1、保障设计方案落地合格率及新店按时开业达成率； 2、实现单店设计成本的有效管控； 3、维持品牌整体视觉形象统一性； 4、提升顾客对空间环境的体验满意度； 5、提高设计团队人均效能与创新成果产出量。 C、综合年薪：40-50W/年

1.熟悉机械设计原理，熟悉机械制图相关标准，熟悉机械相关材料，熟悉机加工工艺。 2.制作阀门样图，制作技术协议，技术方案，技术澄清，技术响应，计算书等技术标的标书文件。 3.进行阀门铸造毛坯的测绘，出机加工二维图纸。 4.运用 solidworks 软件工具进行建模，机械零件的设计，进行零件的装配出三维结构图。 5.出差进行阀门相关问题的考察，对业主方阀门出现的问题进行交流解决。 6.CAD和 solidworks 操作熟练，绘图使用快捷键，能够先导式减压阀，流量调节阀，瓶口组合阀电动截止或球阀设计拆图。有三维结构图作品可以展示。 7 .熟悉 ERP 系统，能够使用u8软件录入 bom表。 8.具有良好的团队合作能力，语言沟通能力，文字表达能力，能吃苦耐劳，善于学习。 语流利 市场感知渠道 整合能力 人脉 科学家 豪车 私人关系 艺人

岗位职责： 一、技术管理与体系建设 1. 负责技术中心的日常运营与管理，制定并优化部门管理制度、流程及技术标准体系。 2. 推动技术经验的沉淀、积累，组织编制和更新技术规范、设计手册与工艺文件。 3. 建立并维护技术研发管理体系，确保其有效运行和持续改进。 二、技术设计与项目支持 1. 组织协调各专业团队完成方案设计、初步设计、施工图设计，确保工艺合理、图纸规范。 2. 配合采购、施工、调试等环节，解决项目中出现的各类技术问题。 3. 负责为营销、采购、项目运营中心提供全面技术支持。 三、投标与方案策划 1. 熟悉投标流程，组织中大型水处理及资源化工程投标及技术方案编制工作。 2. 围绕公司相关行业及资源化板块业务方向，开展技术调研与工艺优化，为零排放、工业废水处理及资源化等项目提供最优技术方案。 四、技术监督与标准化 1. 组织学习并贯彻新技术、新工艺标准，监督项目执行中的技术工艺与标准符合性。 2. 处理项目实施中的重大技术问题，确保技术路线正确、工艺先进可靠。 五、团队建设与人才培养 1. 负责部门人才梯队建设，组织实施人才培养计划，提升团队整体技术能力。 2. 建立技术培训与知识共享机制，推动团队专业能力持续提升。 六、资源化技术开发与应用 1. 配合协同废水、危固废资源化回收技术的研究、引进、集成与创新，形成公司的核心技术竞争力。 2. 配合协同组织资源化项目的工艺包开发、技术选型与工程化设计，确保技术方案的可行性与经济性。 七、铁三角协同与前期支持 1. 作为“铁三角”（营销、技术、采购）中的技术核心，深度参与重大项目的前期客户交流、技术澄清与方案共创。 2.通过专业的技术展示和沟通，协助营销团队获取客户信任，支撑项目落地，并确保技术方案与客户需求及交付能力精准匹配。 八、领导安排的其他事宜 任职要求： 一、必备经验 1. 统招本科及以上学历，化学工程、环境工程等相关专业；持有中/高级工程师资格。 2. 10年以上水处理项目投标或工程设计经验，熟悉环保、化工、中水回用、零排放及资源化回收等工艺技术。 3. 5年以上技术团队管理经验，具备从技术团队搭建到项目规模化交付的成功经历。 4. 具备资源化项目（如盐分回收、稀有物质提取等）技术开发或工程设计经验者优先。 二、专业能力 1. 1. 掌握脱盐水、膜浓缩及纳滤分盐工艺设计；熟悉高密池、砂滤设备、超滤、反渗透、催化氧化（臭氧及芬顿）、离子交换设备、分盐纳滤及高压反渗透等设备；熟悉生化处理（活性污泥及生物膜法）工艺,资源化回收（如分盐结晶、电渗析、蒸发结晶等）等水处理行业核心技术,了解蒸发结晶分盐处理工艺,有全流程零排放（生化+回用+膜浓缩及分盐+蒸发结晶）设计经验者优先考虑。 2. 具备优秀的技术方案编制、商务文案撰写及演讲表达能力。 3. 熟悉工程设计流程、技术标准及招投标规范，能有效指导团队完成各类设计任务。 三、团队与管理能力 1. 具备技术团队组建、激励与发展经验，善于推动跨部门协作。 2. 具备较强的执行力、创新能力、问题解决与技术判断力。 3. 具备出色的客户沟通能力和业务敏感度，能够胜任“技术型销售”角色，在项目前期有效引导客户。 四、素质与背景 1. 年龄48岁以下，身体健康，能适应出差。 2. 具备强烈的进取心、责任感、开拓精神，认同公司企业文化。

岗位职责： 1、负责技术团队管理、产品研发推进与团队指导，主导活塞式压缩机的技术开发与结构设计工作：制定产品整体技术方案，组织结构设计、性能优化及图纸审核流程，确保满足行业规范与客户实际需求； 2、参与企业技术决策与战略规划制定：协助总工程师明确中长期技术发展路径，主导重大技术项目的立项评估、评审及落地执行； 3、统筹技术文档与工艺标准管理：组织编制、审定并监督实施各类产品技术文件、工艺规程和质量控制要求，保障研发与生产环节的技术统一性； 4、牵头技术革新与关键技术问题解决：针对研发或应用过程中的难点问题，组织专项攻关，推动新材料、新工艺或新技术的导入，提升产品运行效率与可靠性； 5、开展团队建设与人才梯队培养：带领研发团队完成各项项目目标，组织实施专业培训，指导成员职业成长，持续提升团队技术水平与协同效能； 6、提供市场与客户服务技术支持：参与客户技术对接，解答专业技术问题，承担售前技术方案支持及售后故障诊断分析，助力产品市场拓展与订单转化； 7、参与行业标准制定与知识产权运营：组织推进专利申报、技术标准化等工作，代表公司参与行业技术研讨及标准化相关活动。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械类或相关专业背景； 2、具有15年以上活塞压缩机设计或现场技术支撑工作经验，具备工程师或以上职称； 3、精通AutoCAD、SolidWorks、CAXA、CAD、ansys或Pro/E等主流设计软件； 4、具备优秀的沟通协调能力，积极主动，富有责任感与进取精神。

岗位职责： 1. 对本人所负责的检验检测工作质量承担直接责任； 2. 严格按照产品标准、检测方法、工艺流程及操作规范开展各项检验检测任务，确保检测数据真实、准确、可靠； 3. 按规定规范填写检测原始记录，进行结果判定，编制并提交检测报告，及时识别并反馈质量问题，提出合理化改进建议； 4. 参与检测设备的日常维护与校准工作，保障设备运行稳定及测量精度； 5. 负责检测现场安全防护设施的布置与检查，并对安全措施的有效性负责； 6. 统筹协调无损检测现场作业安排，合理调配人员，及时处理作业中出现的突发状况； 福利待遇： 1. 免费提供住宿、被褥、工作服等生活及劳保用品； 2. 缴纳六险一金（含商业意外险）、发放防暑降温费及节日福利； 3. 薪资水平结合持证情况、工作经验面议确定； 4. 提供带薪考取中国特种设备检验协会从业资格证书的机会； 职位福利：提供免费住宿、节日福利、绩效奖金； 职位亮点：技术骨干岗位、参与新技术应用、享受带薪培训、具备岗位晋升空间

岗位职责： 1. 负责海洋工程及船舶类项目的生产设计、建模等相关技术工作。 2. 完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专或以上学历，专业为船舶与海洋工程、机械类、力学类等相关方向。 2. 具备海洋工程或船舶行业相关工作经验者优先考虑。 3. 掌握海洋、石油石化领域相关设计标准，熟练使用海洋工程结构设计常用软件，具备专业英语读写能力。 4. 能够适应出差安排。 5. 欢迎应届生及有意转行从事海洋工程设计工作的人员投递。

数据库工具软件部门负责人，工具总工： 负责数据库生态相关工具的研发与管理（包括数据库迁移平台、开发运维工具、企业管理器、云管平台等），能从商业化视角进行产品规划，并主导工具类软件的技术研发工作，带领团队突破关键技术瓶颈，攻克复杂技术问题。 base地可选（其一）：北京、天津、南京、广州、成都、西安

专业技术过硬，熟悉cad等办公软件，组织管理能力强，懂预算的优先

我们公司在宝坻，项目在天津市北辰区24万㎡的大型商场楼精装修，基本要求:必须董商城或酒店精装修施工工艺，能审图及设计交代，董整体施工方案及各个分部验收流程。限，大专以上学历，能驻场项目部。公司上五险，福利优待，工资面议。

紧急招聘！！！要求随时到岗！！！在职人员勿扰 工作职责 1. 负责建筑工程项目施工全过程的安全监督管理，督促施工单位严格执行安全生产责任制。 2. 根据国家及地方相关安全法规与技术规范，对施工现场的安全防护措施、临时用电系统、特种设备使用等情况开展日常巡查与隐患排查。 3. 参与安全技术方案的审查工作，针对高风险作业环节（如深基坑施工、脚手架搭设等）实施重点监督，及时纠正违章操作行为。 4. 编写安全监理日志，汇总整理安全检查报告，跟进安全隐患整改进度，确保问题闭环处理。 5. 协助建设单位与施工单位组织安全教育培训及应急演练活动，增强现场作业人员的安全防范意识。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、安全工程或相近专业毕业。 2. 持有注册安全工程师或监理工程师资格证书，具备安全专业方向资质者优先考虑。 3. 具有3年以上建筑施工现场安全管理或工程监理工作经验，熟练掌握《建筑施工安全检查标准》等相关规范要求。 4. 熟悉施工现场常见安全风险的识别与管控方法，能够独立编制安全监理规划和实施细则。 5. 具备较强的沟通协调能力，可有效推动施工单位落实各项安全整改措施。

岗位职责： 1、负责车间技术指导 2、负责和客户沟通图纸施工要求，拆图，绘图 以及工件安排至完成合格产品。 3、负责车间不锈钢折弯 刨槽 激光切割工艺现场指导操作！保证工艺件合格，减少出错率。 4、熟练并掌握不锈钢行业加工件普遍属性和要求，确保完工产品需方能够落地使用！

工作职责 1. 主导医院AI技术平台的架构规划，涵盖临床辅助诊断、医疗大数据分析等关键应用场景。 2. 负责AI模型在医疗场景中的实施与调优，应对数据安全、算法透明度等方面的合规挑战。 3. 推进医疗数据治理体系构建，打造高精度、高质量的医疗AI训练数据集。 4. 与临床科室紧密配合，将实际医疗业务需求转化为可执行的AI技术解决方案。 任职要求 1. 计算机、生物医学工程等相关专业硕士及以上学位，具备坚实的AI理论功底。 2. 具备5年以上AI技术研发经历，熟练掌握深度学习框架（TensorFlow/PyTorch）及大模型落地技术。 3. 有医疗领域AI项目实践经验，熟悉医疗数据规范（如HL7、DICOM）者优先考虑。 4. 具备分布式系统设计能力，能够支持大规模医疗数据的高效处理与模型训练任务。 5. 具备优秀的跨团队沟通能力，能准确理解复杂医疗业务流程并转化为技术实现需求。

岗位职责: 1. 主导并持续优化企业IT战略规划，确保信息技术发展方向与公司业务战略高度协同。 2. 统筹管理IT团队运作，提升团队执行效能与系统整体运营水平。 3. 定期评估并改进公司IT基础设施，保障系统运行的稳定性与安全性。 4. 推进各类IT解决方案的落地实施，助力提升企业运营效率与业务响应能力。 5. 负责网络安全体系建设，全面防范信息泄露与网络攻击风险。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与领导才能，能够高效带领技术团队完成目标。 2. 拥有良好的沟通技巧，可顺畅对接技术与业务部门，推动跨部门协作。 3. 精通主流IT技术架构，具备复杂技术问题分析与解决能力。 4. 适应快节奏工作环境，拥有扎实的项目管理实践经验。 5. 具备积极的团队意识，善于激发团队潜力，共同达成工作目标。 加分项 具备以下领域经验者优先：智能硬件/消费电子·电子/硬件开发·仪器仪表

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备土建相关工作经验，经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、验收规范及常用施工工艺 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5.持有建造师证、专业监理工程证