房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

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请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

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服务工程师岗位，周末单休，薪资3000-9000元，购买社保。

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成都市邛崃市招钢筋制作

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岗位职责： 1. 负责新能源汽车配件的装卸、搬运及库内整理工作 2. 按照生产计划及时完成物料配送与周转任务 3. 规范使用叉车、手推车等搬运工具，确保操作安全 4. 配合仓管员进行货物清点、核对及出入库登记 5. 保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工厂倒班制工作节奏 3. 具备基本识字能力，能理解简单操作指令 4. 有工厂普工或搬运相关经验者优先 5. 提供免费食宿，工作环境整洁规范

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北京市昌平区招工长/工程师，月薪一万，不管吃，要求:有基坑施工经验，懂水电，能看懂图纸，能领着工人施工。

天津市津南区招工长/工程师、水电

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招聘助理工程师，工作地点位于金华市婺城区飞扬小镇横七路。薪资为5000-8000元/月。要求熟练使用SolidWorks、CAXA等绘图软件，熟悉图文档管理系统，接受应届生。

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

岗位职责： 1.能独立解决集成项目中所有硬件及系统应用类技术、沟通等问题； 2.能独立解决运维项目所涉及的硬件、系统部分的各类疑难问题； 3.协助项目负责人编制项目解决方案，及根据项目要求对设备、技术路线、第三方组件选型、定型； 4.负责项目执行过程中内外协调等工作，做好上下游沟通管理，与客户建立和保持良好关系，了解客户需求，同时根据客户需求，对客户提出咨询建议方案，解答客户提出的各类产品技术相关问题； 5.负责项目具体实施工作； 6.定期提交项目各类客户报告以及日常工作报告，根据项目经理要求整理对应资料； 7.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.网络、计算机、电子、自动化及相关专业，专科及以上学历; 2.熟悉网络、服务器、安全、存储、电子警察、红绿灯等3个以上领域的相关知识和实施应用经验，精通网络、主机、存储系统以及虚拟化等运维领域的技术的优先; 3.掌握常见网络设备的调试和配置，熟悉LAN/WAN网络相关技术; 4.熟悉Oracle、服务器、各种存储、备份系统的相关软硬件产品; 5.具备良好的计划能力，制定项目工作计划、进度计划和施工预算; 6.开朗乐观、善于沟通、有团队精神； 7.能服从对工作常驻地调动安排（四川省内：成都、广安、巴中、汶川、绵阳等）。

岗位职责： 1. 负责电子元器件（电阻、电容、芯片（除BGA）等）的手工焊接及返修作业，确保焊接工艺达到 IPC 规范要求。 2. 协助工程师开展各类电子板卡（控制板、电源板、信号板等）的故障检测与维修，使用万用表、示波器等设备定位电路问题，更换失效元件并执行修复后的功能验证； 3. 参与验板机等设备的安装与常规保养，保障设备稳定运行；配合完成整机硬件的装配、布线与调试，严格执行工艺操作规程； 4. 完成上级交办的其他硬件技术支持任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息工程、机电一体化、电气工程等相关专业优先；26届暂不考虑。 2. 具备良好的电子电路理论基础，能识读电路原理图，熟练操作万用表、示波器、烙铁、热风枪等工具进行故障分析与维修； 3. 掌握常用电子元器件的识别与选型方法，了解整机装配与接线标准，具有设备日常维护意识；熟悉板卡测试流程，经培训可独立开展功能测试、性能检验及测试数据整理； 4. 工作认真细致，责任感强，具备较强的实操能力，严格遵循作业流程与安全规定，具有良好团队协作意识与沟通能力；

1. 分析客户具体需求，结合实际应用场景提供针对性的设计方案； 2. 承担元器件选型任务，完成系统链路设计与布局规划，主导产品仿真及电路开发； 3. 指导射频芯片、模块及组件的调试与测试验证工作，负责技术问题定位与解决； 4. 编制方案设计等关键技术文档，并按规范要求完成技术资料的整理归档； 5. 运用频谱仪、网络分析仪、信号发生器等仪器进行射频参数测试及数据分析； 6. 对量产项目实施长期跟进，协助处理产品转产后相关的技术支持问题； 任职要求： 1、本科及以上学历，理学、工学、通信工程、电子信息类或相关专业； 2、了解JG型企业的工作流程及相关管理标准； 3、熟练运用Autocad开展微波软基片设计，熟练使用AD完成原理图与PCB设计； 4、掌握贴片工艺及微组装技术； 5、熟悉微波有源、无源电路设计原理，具备常用器件应用能力； 6、精通专业设计软件、测试设备操作及相关技术文件编写； 7、熟练操作ADS、HFSS、CST等仿真工具，实现电路建模、设计与性能优化； 8、熟练使用频谱仪、信号发生器、矢量网络分析仪等设备，具备射频链路分析能力； 9、具有3年以上微波射频设计工作经验，熟悉新产品开发流程及电子应用技术，具备高频超宽带设计经验； 岗位福利： 1、公司提供稳定且发展良好的工作平台。 2、五险一金、节假日双休、带薪年假；定期或不定期组织团队建设活动。

【岗位职责】 1、嵌入式应用开发：承担基于MCU/MPU（如 ARM Cortex 系列、RISC-V 等）平台的嵌入式软件研发工作，涵盖需求分析、技术方案设计、代码实现、单元测试及技术文档输出（包括设计方案、API说明、测试报告等）。 2、驱动适配与底层调试：协同硬件团队完成基础外设驱动（如GPIO、UART、SPI、I2C、CAN、ADC等）的移植、调试与性能调优，保障硬件功能可靠运行； 3、中间件与系统交互开发：开展操作系统中间件接口封装与效率优化，实现应用层与底层系统的高效通信，支撑算法与上层应用对硬件资源的调用需求。 4、核心模块设计与性能提升：参与嵌入式系统架构规划，主导关键功能模块（如数据采集、协议解析、设备通信、电源管理等）的设计、开发与优化，攻克关键技术难点。 5、跨职能协作与系统联调：与硬件、测试、产品及项目管理团队密切配合，明确技术边界，推动产品迭代进程；参与系统集成验证、现场问题排查与修复，确保产品交付质量达标。 6、技术沉淀与团队赋能：制定嵌入式开发规范，持续完善技术文档体系，积累可复用经验；指导初级工程师成长，提升团队整体技术水平。 【任职要求】 1、硕士及以上学历，电子信息工程、计算机科学与技术、自动化、通信工程等相关专业背景，具备3-5年嵌入式软件开发经验。 2、熟练掌握 C/C++ 编程语言，具备扎实的嵌入式开发基础，熟悉主流嵌入式架构，能熟练使用 GCC 等工具链进行开发与调试。 3、熟悉主流嵌入式操作系统开发环境，理解进程/线程调度、内存管理、中断处理等核心机制； 掌握常用通信协议（UART、SPI、I2C、CAN、Ethernet、Modbus、MQTT 等）原理及其驱动实现方法，具备字符设备、块设备和网络通信模块的接口调试与优化能力。 4、具备独立定位和解决技术问题的能力，能熟练运用示波器、逻辑分析仪等工具进行软硬件联合调试。 5、逻辑思维清晰，具备较强的分析与解决问题能力，能够独立承担复杂功能模块的开发任务。 6、工作态度严谨认真，坚持实事求是原则，重视代码质量与用户使用体验，责任心强，具有自我驱动力和创新意识； 7、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，能准确传递技术思路与项目进展，保持持续学习的习惯； 8、优先条件：有机器人、自动化控制、工业控制、智能设备、电机等领域嵌入式开发经验者优先； 具备LCD、触摸屏、传感器、WiFi/BLE模块等底层驱动开发经验者优先； 熟悉 RISC-V 架构、低功耗设计、OTA 升级、加密算法（AES/RSA）应用场景者优先。 【部门介绍】 机器人创新中心是中国兵器装备集团自动化研究所有限公司承担行业级机器人及智能化部件技术研发与产品落地的核心部门。在成都、绵阳两地重点布局机器人、人工智能等核心技术与产品方向，致力于成为国内领先的面向军事、工业和服务领域的机器人整机及解决方案提供商。 【公司福利】 基础保障：五险一金+餐费补贴+定期体检+带薪年假+工会福利 重磅激励：股权激励+超额利润分享+特别贡献奖+各类成果专利奖+各类特殊津补贴+科技创新激励+市场营销激励+项目完成激励+荣誉激励+人才激励 发展支持：提供管理路线、技术路线与职称等级三通道晋升机制，支持硕博学历提升，配套科研创新与培训基金

在AE汽车电子产品开发团队里，你将从事应用层软件、中间件软件、底层软件等的设计开发，可以采用敏捷开发模式、基于Autosar、MCAL等先进的软件设计开发理念，接触最前沿的产品-智能网联、智能门控、复杂车身域系统、高端网关、智能驾驶、新能源、高安全底盘电控等，成为软件技术的专家。你将参与AE产品的软件研发工作，包括但不限于： 1.完成从客户需求到软件需求开发、软件架构设计、详细设计及代码实现、再到量产维护等产品生命周期中的各个环节； 2.创造性解决产品软件在实现过程中的技术难题，应用前沿技术提升产品的核心竞争力，如性能调优、可靠性、功能安全、信息安全等； 3.有机会参与业界前沿技术研究和规划，参加汽车行业软件相关国际组织，与全球专家一起交流，打造恒润业界影响力； 4.与资深专家一起研究提升，开发有深度的专利等工作。

工作职责 1、硬件设计：负责电子硬件设计，具备解决硬件技术问题的能力，确保硬件功能符合硬件需求的要求； 2、文档输出：编写硬件设计过程文件； 3、跨部门协作：与软件、产品主管等团队成员协作，共同推进产品的硬件部分的设计开发，确保项目进度。 任职条件 1、本科及以上，电子、自动化、通信、计算机等相关专业优先； 2、熟悉模拟电路、数字电路； 3、熟练使用示波器、万用表等调试仪器； 4、开发过DSP或ARM等CPU; 5、具备EDA软件使用经验（Mentor优先）; 6、﹣熟悉通用的RS422、SPI等低速通信接口； 7、2年以上工作经验； 8、团队合作精神良好；. 9、民机适航经验者优先。

岗位职责： 1、负责逆变器控制算法的开发、设计及性能优化，提升电能转换效率与系统控制精度； 2、承担DSP（数字信号处理器）软件的编码、调试与测试工作，保障程序运行的稳定性与可靠性； 3、与硬件团队紧密协作，开展软硬件联合设计与系统级优化； 4、编写各类技术资料，如软件设计方案、测试文档及操作指南等； 5、针对产品在生产、检验及实际应用中出现的技术问题，提供有效解决方案与技术支持； 6、完成上级安排的其他相关工作任务； 任职要求： 学历：本科及以上学历； 经验：具备3年以上相关领域工作经验（有逆变器或电源类产品研发经历者优先）； 技能1：熟练掌握C语言编程，熟悉DSP体系结构及相关开发环境； 技能2：掌握电力电子基本理论，理解逆变器运行机制及其控制策略；

此岗位仅面向2025届应届毕业生！ 此岗位仅面向2025届应届毕业生！ 此岗位仅面向2025届应届毕业生！ 1、电气工程、电子工程、自动化等相关专业，本科及以上学历；核工程与核技术相关专业优先； 2、熟练掌握Altium等EDA工具进行PCB布局与设计； 3、具备单片机、ARM等主流芯片的实际应用经验者优先考虑； 4、能熟练操作万用表、信号发生器、示波器等常用测试仪器； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的学习能力、实践能力及问题解决能力； 岗位职责： 1. 设计支持与学习 * 协助硬件工程师完成设备电路部分的设计任务； * 参与元器件的选型及设计参数计算； * 参与硬件方案的设计、调试与测试环节； * 参与设计过程中的技术研讨与交流，辅助开展设计分析与计算； * 学习并掌握行业相关的设计规范与技术标准。 2. 项目协同与实施 * 协助推进项目前期的技术调研、准备工作及设计阶段任务； * 与相关部门密切协作，保障硬件设计方案有效实施； * 参与设备装配与调试流程，收集现场设计反馈并提出优化建议。 3. 文档管理与质量控制 * 负责撰写和整理相关设计文档； * 协助开展产品设计评审，确保设计符合客户要求及安全规范。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 待遇及福利： 1. 工作时间：双休，9:00-17:30，根据项目进展或实际需求合理安排工作时段； 2. 休假制度：按国家规定执行，享受双休及带薪年假，同时享有婚假、护理假等法定假期； 3. 年终奖金、绩效奖金，五险一金、员工补充保险（含人身意外伤害险）； 公司提供岗前培训，为新员工设置3-6个月的学习成长期，职业发展空间广阔，晋升通道完善；管理年轻化、人性化，工作环境优良，团队氛围积极向上。

1、具备本科及以上学历，拥有3年以上中大型.NET6、.NET8或.NET Core项目架构设计、系统分析与开发实践经验，深入理解异步编程与多线程机制； 2、具备扎实的面向对象设计基础，掌握需求分析方法，精通常用设计模式，了解领域驱动开发理念并能应用于实际项目； 3、熟练运用SQLSugar、Entity Framework Core等ORM框架，掌握Vue3、Element-Plus及vite-element等前端技术栈，熟悉CSS样式布局与实现； 4、熟悉分布式架构中常见基础设施技术，包括缓存机制、消息中间件等，并具备实际项目落地经验，熟悉Web API开发全流程； 5、熟练掌握MySQL数据库应用，具备数据库性能调优能力，有高并发场景下数据库优化经验者优先考虑； 6、具备根据后端动态配置生成前端表单录入界面的开发经验者优先； 7、熟悉Web安全防护机制、性能优化策略，具备低代码平台开发经验者优先，具有AI辅助编程或相关项目实践者优先； 8、具备良好的系统设计思维和编码规范，能依据产品需求独立完成技术方案的概要设计与详细设计工作； 9、具备较强的逻辑分析能力和问题解决能力，工作责任心强，主动积极； 10、具备较强的独立开发能力，沟通协作顺畅，态度严谨负责，抗压能力强，富有团队合作意识。

非电力相关行业请勿投递！ 工作时间：早9点至下午5点30分，中午11点30分至13点休息，周末双休 任职资格 1. 学历专业：本科及以上学历，电子、电气、计算机、通信、电子信息、电力系统及其自动化等相关工科专业，具备扎实的专业基础，211院校及以上学历优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上电力领域嵌入式软件开发经历，精通嵌入式驱动层开发，能够独立承担嵌入式软件全周期开发及模块设计；有边缘计算网关、智能网关、新能源数据采集设备、EMS等电力通信类产品研发背景者优先。 3. 操作系统能力：深入掌握嵌入式Linux开发，熟练进行文件系统裁剪、驱动移植、内核配置与底层硬件适配；熟悉RTOS实时操作系统，了解电力载波通信技术者更佳。 4. 开发语言：熟练运用C、C++语言，代码规范良好，具备扎实的调试能力；掌握Python，可用于脚本编写及辅助调试工作的优先考虑。 5. 通信协议：熟悉电力系统及物联网常用通信协议，如MQTT、DLT645、Modbus TCP/RTU、IEC101、IEC104，能独立完成协议的开发与调试；具备电力协议定制化开发、多协议兼容实现经验者优先。 6. 综合素质：具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，学习能力强，善于分析和解决复杂问题，抗压能力突出，工作态度严谨；有独立开展技术攻关、处理复杂现场问题经验者优先。 岗位职责 1. 项目研发与方案实施：负责边缘计算网关、智能网关、新能源数据采集器、配电终端等电力通信产品的嵌入式软件开发，制定详细设计方案与开发计划，推进核心功能实现与版本迭代。 2. 嵌入式软件全周期开发：聚焦嵌入式驱动层与应用层开发，完成电力网关及配电终端的软件架构设计、编码实现、系统调试与版本管理，重点落实驱动移植、底层适配与硬件交互任务，确保软硬件协同稳定。 3. 故障诊断与问题处理：解决研发过程中的技术难题，响应生产环节及客户现场反馈的故障问题，高效完成软件异常的定位、分析、调试与修复，保障产品按时交付与稳定运行。 4. 技术风险控制与难点突破：识别项目中的关键技术风险，提出预防措施并推动落地；主导技术瓶颈攻关，牵头解决复杂技术问题，提升产品可靠性与性能表现。 5. 技术文档撰写：依据公司标准，编写软件设计说明、开发指南、调试日志等技术资料，确保文档完整、规范、可追溯。 6. 跨部门协作与知识共享：协同硬件、测试、产品等部门完成联合调试，支持产品认证及量产导入工作；总结项目经验，推动内部技术积累与分享，提高团队整体协作效率。