
微波射频工程师
1.1-1.6万/月
射频工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责毫米波接收机、无源电路模块设计、验证、及解决生产过程中遇到的问题;
2、完成上级委派的其他任务。
任职要求:
1、电磁场与微波技术专业,无线电物理等相关专业,本科及以上学历。
2、熟悉微波有源和无源电路的设计,对相关器件应用有较好的掌握。
3、能熟练使用至少一种微波射频仿真软件、制图软件、PCB设计软件、办公软件,熟悉自动化测试系统。
4、能够总结工作中遇到的问题。能够独立完成模块的调试、测试。
5、良好的分析、沟通能力。良好的英文听说读写能力。
成长空间:
1、技术方向带头人;
2、高级管理人才;
中射频系统工程师
4-6万/月
射频工程师5-10年硕士
【岗位职责】
1. 负责5G NR-NTN、低轨卫星、自组网等无线通信协议解读,系统指标制定等;
2. 和系统产品团队、芯片系统、芯片设计、算法等团队进行多方位沟通,完成低轨卫星、自组网通信产品分析、对应数字中频功能定义、指标定义、资源评估、方案选型。对产品后续数字中频相关算法方案与指标负责,主导复杂DFE故障的分析定位;对应Transceiver芯片功能定义、射频链路预算、指标拆解、器件选型。对产品后续射频相关指标负责,主导复杂射频故障的分析定位;
3. 参与或主导芯片DFE功能需求分析,资源评估等;
4. 参与或主导射频芯片功能需求分析,射频链路指标制定等;
5. 参与芯片系统级问题定位,分析等;
6. 和市场部一起进行竞品分析。
【岗位要求】
1. 深刻理解DFE核心技术:精通DPD/CFR/DDC/DUC/FIR等数字信号处理理论和算法实现;
2. 熟悉射频系统支持,了解射频收发信机(Transceiver)基本架构和射频元器件基本工作原理;
3. 熟悉2G/3G/4G/5G等通信标准射频关键指标,能针对相关指标拆解相关DFE需求;
4. 熟悉射频收发机系统,了解ADDA、QEC、LOL、NF、ACPR、JESD204B/C等相关基础知识;
5. 熟悉NR、LTE、WIFI等通信标准,对Transceiver在移动通信、物联网、卫星通信等领域的应用有深入理解;
6. 熟悉LNA、Mixer、Filter、ADC、DAC、PA、PLL等模块基础指标,具备系统指标拆解能力;
7. 有良好的沟通和表达能力。
射频微波技术工程师
1-2万/月
射频工程师1-3年本科射频设计射频开发频率源设计频率源组件微波设计微波雷达发射机接收机毫米波雷达
一、公司描述:
我们是一家专注于通信微波领域的高科技企业,致力于为客户提供高性能、高可靠性的频率源解决方案。现因业务发展需要,诚聘一位具备2-3年及以上行业经验的频率源设计师加入我们的团队。
二、岗位职责:
1、依据系统对射频技术指标的需求,开展需求分析与模块功能划分,负责变频通道及频率源组件的设计与调试工作;(主要方向为频率源、频综类设计)
2、根据各模块功能需求,完成器件选型、电路方案设计、原理图绘制与仿真、PCB布局设计及后续调试;
3、负责各类产品中射频相关技术文档的撰写、校对与归档输出;
4、为中试阶段、生产调试以及工程应用提供技术支持,协助解决关键技术问题;
5、完成上级交办的其他工作任务。
三、任职要求:
1、本科及以上学历,电子工程、无线电、电磁场、微波技术等相关专业背景;
2、掌握微波电路设计方法,熟悉变频链路或低相位噪声频率源的设计技术,具有2-3年以上射频领域实际工作经验;
3、熟练操作射频电路设计与仿真工具软件;
4、精通有源电路、微波射频电路和低频模拟电路的应用,具备微波收发链路、微波信号源等项目开发经验,具备微组装设计经验者优先考虑;
5、熟练使用各类射频测试仪器(如频谱仪、信号发生器等),可准确完成射频性能指标的测量与验证;
6、能够独立承担电路方案制定、原理图设计、PCB实现及首件样品的调试工作;
7、具备良好的沟通协作能力、团队意识以及职业责任感。
四、福利待遇:
1. 年底十三薪
2. 六险一金(含商业保险)
3. 节假日福利、话费补贴、餐食补贴、定期团建活动等
4. 招聘页面所示为参考薪资范围,具体薪酬将结合面试表现确定,技术水平突出者薪资不限
微波信道工程师(组件)
2-4万/月
射频工程师3-5年硕士无线电物理,EDA,PCB电子/电磁场/微波相关专业
知识与技能
1.掌握微波技术、微波毫米波电路设计等基础知识。
2.熟练使用EDA仿真设计软件(如ADS、HFSS等)。
3.熟练应用PCB设计软件设计原理图、PCB,使用AutoCAD软件设计归档图纸。
4.了解裸芯片电路设计、微波毫米波电路装配和调试工艺。
5.数量使用频谱仪、信号源、矢量网络分析仪等基础微波仪器设备测试。
6.具备良好的个人沟通能力与团队协作精神,能承受一定的工作压力。
岗位职责
1.负责微波、毫米波产品微波信道模块(变频通道、频率和车工、TR组件等)设计工作。
2.负责完成器件性能评估和选型工作。
3.负责完成微波信道模块原理图、PCB设计工作。
4.负责完成微波行道模块调试、测试工作。
射频工程师
1.2-2万/月
射频工程师3-5年本科电子/电磁场/微波相关专业
岗位职责:
1、承担公司硬件产品的方案论证、研发及调试任务。
2、开展硬件故障的排查与定位,完成硬件性能的测试与评估。
3、独立进行硬件电路的指标拆解、仿真验证、元器件选型、原理图绘制及PCB布局设计。
4、负责产品性能与技术指标的调试验收,编制相关技术文档资料。
岗位要求:
1、电子、通信、射频微波、电磁场等相关专业本科及以上学历,具备三年以上硬件开发经验。
2、掌握模拟电路、数字电路等基础知识;
3、熟练操作专业工具完成原理图与PCB设计,具备独立调试电路的能力;
4、了解ESD/EMC设计规范,具有射频电路设计经验者优先,有消费类电子量产项目经验者优先。
5、具备基础的硬件测试能力,能熟练操作示波器、频谱仪、信号发生器、矢量网络分析仪等设备。
6、具备良好的协作意识与职业素养。
射频无源器件研发工程师
7千-1万/月
射频工程师1-3年本科射频电路设计射频设计
岗位职责
1、承担射频无源器件的方案规划、仿真建模、结构改进及样机开发,产品范围包括大功率滤波器、合路器、功分器、耦合器、衰减器、负载等微波射频类无源组件。
2、熟练运用HFSS、ADS、CST等射频仿真工具开展电磁场仿真、参数调优、阻抗匹配、驻波比、插入损耗、隔离度、互调性能等关键指标的仿真验证,提交完整的仿真分析报告与技术设计方案。
3、主导产品从研发启动、图纸绘制、样品试制、测试验证、问题整改至批量生产的全流程推进,解决样机测试与小批量试产中的电气特性、结构工艺、一致性等方面的技术难题,确保产品性能符合客户技术要求及行业规范。
4、协同工艺、制造、品质等部门,编制生产BOM、加工图样、工艺文件、检测标准等量产所需资料,持续优化制造流程,提高产品合格率并控制生产成本。
任职要求
1、本科及以上学历,电子信息、射频微波、通信工程、电磁场与电磁波、微电子等相关专业背景,具备2年以上射频无源器件设计开发工作经验。
2、深入掌握射频无源器件的工作机理,了解各类无源元件(如滤波器、合路器、功分器、耦合器等)的结构类型、设计流程及制造工艺。
3、熟练操作HFSS、ADS、CST等主流射频仿真软件,具备独立完成建模、仿真优化及性能调试的能力。
4、熟悉矢量网络分析仪、信号发生器、频谱分析仪等射频测试设备的操作,可独立执行产品测试、故障排查与性能提升工作。
5、了解PCB制作、金属腔体加工、介质烧结、表面处理等工艺环节,具备量产转化思维,能综合考量产品性能、成本与可制造性之间的平衡。
6、具备扎实的技术文档编写能力,良好的问题分析与解决能力,工作认真细致,责任心强,具备团队合作精神,能适应研发项目的时间节奏与压力。
毫米波引信工程师
2-4万/月
射频工程师经验不限本科引信电子/电磁场/微波相关专业
岗位职责:
1.负责毫米波引信整机系统架构设计,指标分解;熟悉各种模式毫米波探测体制,熟悉信号处理算法,熟悉射频链路设计与调试,熟悉应用场景以及测试鉴定方法。
2.负责微波毫米波组件(如上下变频器、FMCW收发探测前端等)的设计与调试,完成原理图、PCB设计及仿真验证;熟悉脉冲或连续波雷达工作体制。
3.参与系统联调与问题定位,优化组件性能指标(如增益、噪声系数、线性度、杂散、信噪比等);
4.编写技术文档(方案报告、调试细则、生产测试规范);
5.指导生产、调试人员完成相关工作,支持产品量产过程中的工艺改进及客户技术问题解答。
6.负责解决项目开发过程中的技术、质量问题;
7.负责项目后期维护相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子工程、无线电、通信工程等相关专业;
2.具有微波组件设计经验,熟悉CMOS工艺器件,化合物器件及射频链路指标优化;
3.熟练使用HFSS、ADS等仿真工具,掌握矢量网络分析仪、频谱仪等测试设备;
4.有FMCW雷达体制收发前端项目经验者优先;有引信、弹载研发经验优先;
5.具备良好的沟通协调能力、团队协作精神,逻辑清晰,能独立解决技术难题。
6.能适应出差。
行车工行吊1-2个月
新津地区招聘临时工,工期2个月。招聘岗位包括普工和行车工(需持行车证且熟练操作)。要求年龄在35至48岁之间,身体健康,服从管理,有责任心,能接受两班倒工作制。工作时间从8点到8点,做六休一。薪资待遇为每小时21元(包含18元基本工资和3元稳岗补贴),每班工作10小时,每天210元。包工作餐和住宿,水电费平摊。工作内容为生产辅助工,包括配合生产准备辅材、整理工作区域、操作设备控制柜等。每月15号发放上月工资,每周可预支500元。面试时间为上午10点和下午1点。
行车工1-2人
乐山市五通桥区招聘焊工、铆工、打磨工、油漆工、天车工。
焊工50名,要求手把焊,焊钢条,持证,试焊探伤合格后录用。薪资28元/小时,满3个月优秀者可涨至29元/小时。
铆工50名,要求基础铆工,能看懂锅炉图纸,会拼装组对。薪资28元/小时,满3个月优秀者可涨至29元/小时。
打磨工2名,薪资16元/小时。
油漆工1名,要求会喷蜡机,薪资19元/小时。
天车工1名,熟手即可,有无证件均可。
订单稳定,每月25号按月发薪,提供商业保险。有意者可报名。
射频产测技术员
7千-1.1万/月
射频工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 产线批量测试:负责贴片完成后的射频组件(如微波前端、放大器组件、T/R模块等)的批量常温及高低温产测,严格按照 SOP执行测试流程;
2. 测试高效装夹与操作:熟练使用测试夹具、高频转接头与测试缆线完成产品的快速装配与连接,保证批量测试的效率与连接可靠性;
3. 合格判定与不良品隔离:根据产品指标规范判定测试结果,对测试不合格品进行准确标记、分类隔离,并填写产测不良记录表;
4. 测试设备与夹具维护:负责产线矢网、频谱仪、信号源、功率计等测试设备的日常线缆校准(SOLT等)、防呆检查及夹具保养,发现异常及时上报;
5. 数据采集与台账管理:准确记录每批次产品的测试数据、扫码入库记录及测试合格率,协助产线进行测试数据的整理与归档。
【岗位要求】
1. 电子、通信、微波或相关工程类专业,大专及以上学历(优秀者可放宽);
2. 1年以上电子产品产测或射频模块批量测试经验,有微波/毫米波产品产测经验者优先;
3. 能看懂基本电路图与测试 SOP指导书;掌握矢量网络分析仪、功率计、频谱仪等常用射频仪器的基础接线与操作方法;
4. 了解 S参数(增益、驻波比)、输出功率等基础射频参数的测试概念;
5. 动手与操作能力:手脚麻利,动作规范,熟悉高频连接器(如 SMA、2.92mm等)的拧紧规范(力矩扳手使用),避免损坏设备及产品接口;
6. 工作细心耐劳、有原则性,能够适应产线批量重复性测试工作及必要的加班/轮班安排。
射频电源工程师
2.5-5万/月
射频工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责射频CO₂激光器配套射频电源的系统设计、方案规划与核心元器件选型,主导高频(MHz级别)、千瓦级射频放大电路的研发与调试工作,主导阻抗匹配网络的设计与优化,解决因负载变化(如激光管装入腔体前后)导致的匹配失调问题。
2. 负责射频电源的抗干扰设计,包括输入/输出EMI滤波电路设计、屏蔽结构设计、PCB EMC布局优化、接地系统设计等,提升电源在强电磁干扰环境下的稳定运行能力。
3. 负责射频电源单板级的调试、测试与验证,使用网络分析仪、频谱分析仪、示波器等仪器进行性能评测,输出完整的测试报告与技术文档。
4. 参与射频电源装入整机腔体的系统联调,分析并解决腔体环境对电源系统的影响问题(包括寄生参数对匹配的影响、腔体屏蔽对散热和信号完整性的影响等),保障电源与激光器的可靠协同工作。
5. 撰写产品开发相关的技术文档(方案设计报告、测试规范、工艺文件等),配合生产部门完成产品从研发到量产的转产工作。
【岗位要求】
1. 学历与专业
本科及以上学历(硕士及以上优先),电磁场与微波技术、通信工程、电子科学与技术、电力电子、电子信息工程、等离子体物理等相关专业。
2. 工作经验
本科至少5年、硕士至少3年及以上射频功放或射频电源设计开发经验;
具有千瓦级(≥1kW)大功率射频功放产品的实际开发与量产经验者优先;
具有射频CO₂激光器电源、等离子体电源、半导体设备射频电源等同类产品开发经验者优先。
3. 专业技能
熟悉大功率射频功放的拓扑结构(Class D、Class E等高效电路),具备80~100MHz(或更高频率范围)射频放大电路的独立设计能力;
精通宽带阻抗匹配网络的设计方法,能够根据负载变化调试匹配网络,优化功率传输效率;
掌握电磁兼容(EMC)设计原理与方法,能够独立完成滤波电路设计、屏蔽方案设计、地线处理及EMI问题整改,熟悉电源产品的EMC认证标准与测试流程;
熟练使用射频/微波仿真工具(如ADS、HFSS、CST等)进行电路建模与仿真分析;
熟练使用网络分析仪、频谱分析仪、示波器、信号发生器等常用射频测试仪器;
熟悉电源产品的热设计、结构设计约束,对PCB布局、信号完整性、电源完整性有深入理解。
4. 综合素质
具备较强的独立分析与解决复杂技术问题的能力,能够在整机系统层面进行跨学科问题定位;
具备良好的团队协作意识和沟通能力。
高速高频连接器工程师
1.5-3万/月
射频工程师3-5年本科
岗位职责
• 研发能力:能够独立设计、开发并优化高频高速连接器产品。
• 分析能力:对信号完整性和热力学等问题进行分析并提供解决方案。
• 团队协作:与电子、机械和制造团队协作推动项目进展。
• 问题解决:能够解决生产、测试中的技术问题。
. 软件与工具
• 熟练使用3D设计工具(如SolidWorks、Pro/E或CATIA)进行产品建模和结构设计。
• 熟练使用测试设备(如TDR、VNA)进行连接器性能评估。
. 语言能力
• 熟练掌握英语,能够阅读技术文档、撰写报告并进行跨国沟通。
. 其他要求
• 了解相关行业标准(如IEC、IEEE、UL、RoHS)。
• 对市场趋势和新技术有敏锐洞察力,能够提出创新解决方案。
任职资格
• 本科及以上学历,电子工程、通信工程、机械工程、材料工程或相关专业。
• 熟悉高频高速信号传输原理(如PCIe、USB、HDMI、SATA等高速协议)。
• 精通信号完整性(SI)和电磁兼容性(EMC)分析与优化。
• 掌握高速电路设计、仿真工具(如HFSS、ADS、CST、Allegro、SiSoft)。
• 了解连接器的结构设计、材料选择及加工工艺。
• 有连接器开发、生产或相关领域的实际工作经验优先。
• 3年以上相关工作经验(如高速信号传输、电子产品设计或连接器研发)。
• 有项目管理经验者优先。
射频工程师
1.8-2.8万/月
射频工程师本科
岗位职责:
1.参与无线产品的射频方案选型与系统架构设
计,完成链路预算(功率、NF、IP3、相位噪声、
EVM、ACPR等)
2.负责LNA/PA/滤波/混频/PLL/VCO/开关/耦合
器/双工器等前端电路的原理设计、仿真、选型与
调试
3.负责射频版图约束与评审(微带/带线阻抗、地
环与过孔围栏、隔离与蔽、走线耦合与回流路
径)
4.搭建并维护射频测试环境,完成小样调试、性
能验证与量产测试指标固化(VNA/SA/VSG/功率
计/噪声系数仪等)
5.编写设计文档、测试计划与报告;配合硬件、
嵌入式、结构、工艺与供应链团队推进量产落地
任职资格:
1.本科及以上,电子/微波/通信工程等相关专业;
2.熟练进行射频链路预算;
3.熟悉射频器件的设计/调试(LNA、PA(含偏置
与线性化思路)、混频器、PLL/合成器、SAW/
BAW滤波器、天线匹配网络等)
4.熟悉至少一种主流仿真/设计工具
5.具备射频测试经验,能熟练使用频谱仪,网分
等仪器
6.了解射频版图与量产可制造性(DFM):阻抗
控制、地过孔阵列、屏蔽罩分区、热设计与电源
完整性/去耦
7.良好文档能力与跨团队协作;能对问题做根因分析并闭环
无源射频工程师
2-2.5万/月
射频工程师3-5年本科
岗位职责:
1、熟练设各类基础无源器件,功分器、滤波器、正交模耦合器、旋转关节、移相器,和差网络,功分网络等,相控阵,动中通系列。研发过程中的困难问题公司团队会协助解决;
2、了解各微波器件在微波系统中的功能和应用方式;了解微波芯片应用(低噪声放大器LNA,功率放大器,开关,低噪放,宽带开关,多功能收发电路等);
3、对产品生产过程涉及的机械加工、电装、微装等工艺有一定的了解;
4、按项目要求完成总体方案、器件选型、原理图、结构设计等工作并对设计质量负责;及时编写与设计相关的文件;对负责的产品提供设计支持;
5、熟悉常用仪器如频谱仪、信号源、示波器、矢网、信号源分析仪等的使用;指导生产、测试技术人员完成相应工作;
任职要求:
1.电子、微波射频类相关专业,全日制本科及以上文凭;
2.三年以上电子、微波射频设计或生产经验者优先,具有无源器件研发能力者优先;
3.熟悉微波射频相关技术和技术指标标准;
4.熟悉办公软件操作,了解专业设备和软件的操作,会AUTOCAD、HFSS、uWAVE、SOLIDWORKS、MATLAB等软件;
5.良好的职业精神和职业道德;工作认真负责,有较强的团队意识,能够承受正常工作压力,具有高效分析和解决问题的能力。
职位待遇:
1.薪资体质13薪(能力强者可面谈薪资),年底根据个人整年工作情况会制定额外奖金。试用期1~3个月。
2.试用期薪资为正式薪资的80%。正规签订合同。
3.结果导向。
工作时间:
1.上班时间:9:00~18:00,午休1小时。
2.出差少。
品质管理主管/经理
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科
一、任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备3年以上食品行业现场品质管控相关工作经验;
3、熟练掌握数据统计与分析方法,了解PDCA循环、6S管理理念;
4、具备良好的抗压能力与跨部门协调沟通能力。
二、工作内容:
1、对生产过程中原材料处理、加工工艺及产品内外包装环节进行质量监督与核查;
2、负责客户投诉及产品质量问题的调查与分析;
3、跟踪车间及仓库各类质量问题的纠正措施执行情况,并推动整改闭环;
4、完善制程管理文件、生产质量控制标准及相关记录表单;
5、收集、整理并汇总部门月度质量数据,形成分析报告;
6、及时识别生产异常并实施纠正措施;
7、跟进工艺试验的实施过程;
8、协助完成委托加工单位的相关测试工作;
9、配合开展外部审核相关事宜;
10、参与质量管理体系的搭建与日常运行推进;
11、监督生产区域环境状况及人员卫生规范执行情况。
生产厂车间班组
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理现场管理设备管理全面质量管理体系
注:该岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳
岗位职责:
1、全面负责生产现场的人力、设备、物料、工艺及环境的统筹管理
2、落实所辖区域内的生产合同履约、团队管理、成本控制、薪资核算及现场6S执行
3、推动所辖范围内降本增效相关举措的实施与落地
4、组织开展所辖人员的能力培养与业务培训工作
岗位要求:
1、基本要求:第一学历须为统招大专及以上
2、专业要求:不限专业,需具备电子、半导体或新能源行业5年以上生产现场管理经验
3、管理能力:具备扎实的团队管理与现场管控经验,拥有较强的沟通协调能力,能独立主导问题分析与解决
4、工作素质:具备高度的主动性、责任感及良好的抗压能力
公用设备运维管理
5-7千/月
生产设备管理员3-5年中专/中技电工证
1. 具备3-5年医药行业工作经验,有暖通或公用工程运行值班背景,能够独立分析并应对突发状况;
2. 熟悉GMP相关要求,掌握日常记录的规范填写流程;
3. 具备基本的文档处理能力,熟练操作各类常用办公软件;
4. 年龄范围25-45岁,可接受倒班工作安排;
5. 拥有运行班组管理经验者优先考虑;
6. 持有低压或高压电工操作证者优先录用。
射频工程师
1-2万/月
射频工程师1-3年本科射频设计
射频工程师一岗位职责:
1、参与项目技术指标的分析评估及整体方案的设计工作;
2、承担低噪声放大器、变频单元、功率放大器、频率合成器等射频模块的电路研发任务;
3、配合生产相关技术人员解决制造环节中的关键技术问题;
4、协助完成技术资料的整理与文档撰写工作;
任职要求:
1、具备1-3年相关工作经验,本科及以上学历,专业方向为微波与电磁场、通信工程或电子信息工程;
2、具有扎实的电路理论基础和较强的电路分析能力;
3、熟悉低噪放、混频器、锁相环、功放等典型射频电路结构;
4、熟练操作常用电路设计与仿真工具软件;
5、具备良好的语言表达与团队协作能力;
6、具备一定的技术文档编写经验。
射频工程师二
岗位职责:
1、负责有源微波收发组件的技术可行性分析与总体架构设计;
2、独立完成变频模块、功分网络、滤波电路、低噪放、功放等单元的仿真与设计工作;
3、指导生产调试人员开展装配与测试,解决研发及生产过程中的技术难题;
4、牵头开展射频领域核心技术的研究与突破;
5、负责技术文件的整理归档,协同总体完成技术方案的论证支持;
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上同类岗位工作经验;
2、熟练使用ADS、HFSS等主流电路设计与电磁仿真软件;
3、具备10GHz以上高频射频收发电路的仿真与设计能力;
4、具备坚实的电路理论基础,深入理解功放、低噪放、混频器等核心电路原理;
5、动手实践能力强,富有创新意识,能熟练操作各类常用仪器设备;
6、具备良好的技术文档撰写能力。
射频工程师三
岗位职责:
1、负责毫米波信道模块的方案设计、器件选型及详细电路开发;
2、承担收发组件的测试验证工作;
3、配合布局工程师完成射频部分的版图布线设计;
4、主导信道模块的调试与测试流程,并输出完整测试报告;
岗位要求:
1、通信工程、电子科学与技术、电磁场与微波等相关专业本科及以上学历;
2、具有3年以上微波及毫米波射频器件、组件与模块的研发经验;
3、精通放大器、混频器、频率综合器、衰减器、滤波器等毫米波元器件的设计与应用,了解国内外主流射频芯片产品并具备实际使用经验;掌握毫米波收发模块、上下变频模块的设计方法;熟悉GaAs与CMOS裸芯片的电路设计及其封装工艺特性;
4、掌握射频链路预算分析,了解信道传输特性与信号频谱质量的关键参数;熟练运用HFSS、ADS、Cadence等电磁仿真工具;掌握AutoCAD、Altium Designer等常规EDA软件操作;
5、能够熟练使用矢量网络分析仪、频谱仪、信号发生器、功率计等测试设备进行毫米波模块的调试与性能评估。
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任1-2人月结大专全职
岗位内容
1、负责根据计划部的生产计划组织安排好生产班组的生产作业,确保生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备、物料、5S等各方面的工作及指标达标或符合要求;
2、负责建立健全生产班组工作开展的基本制度、流程、标准并遵照执行;
3、负责生产班组的人员管理(包括培训),充分调动所属员工的工作积极性,提升履职能力,增强团队凝聚力,确保班组人员能持续满足公司发展要求;
4、负责生产现场改善活动的推行(6S、目视化、看板管理、标准化、精细化等),包括按精益生产原则制定有效措施来减少生产现场的各种浪费和一切不增值行为。
任职要求
1、大专及以上学历,男女不限,年龄40岁以下,精密机械、生产管理等相关专业;
2、有大中型机械制造企业3年以上生产现场管理工作经验;
3、熟悉产品加工工艺、作业流程,掌握系统的生产管理知识技能,接受过规范的生产、质量、成本、安全等方面知识的学习培训,熟练操作办公软件;
4、责任心强,具备较强的管理能力及解决问题的能力,能承受一定的工作压力。
射频工程师
1-2万/月
射频工程师1-3年本科射频设计微波雷达射频电路设计变频器滤波器接收机收发信机芯片耦合器混频器
一、任职要求:
1、电磁场与微波技术、微电子、电子工程等相关专业本科及以上学历,掌握射频电路、微波电路及模拟电路知识,具备扎实的专业理论功底;
2、具备接收机、频率源、超外差模块等射频类产品研发经历;
3、熟练运用微波仿真工具、电路设计软件及结构辅助设计软件,如ADS、HFSS、Cadence等者优先考虑;
4、具备较强的团队协作意识以及持续学习与技术攻坚能力;
5、能够熟练操作信号发生器、频谱分析仪、矢量网络分析仪、噪声系数分析仪等常用射频测试设备;
6、具有两年以上射频微波领域实际项目工作经验。
二、职位描述:
1、承担超外差变频模块、射频信号调理等产品的开发与设计工作;
2、负责完成系统方案制定、原理图绘制、有源/无源电路仿真及PCB布局设计;
3、协同结构工程师开展射频单元的机械结构配合设计;
4、协同逻辑工程师完成模块控制逻辑的代码编写与调试;
5、指导生产团队进行产品试制验证,并完成问题归因与经验总结。
硬件开发工程师
1-2万/月
硬件工程师3-5年本科电路设计硬件开发MCU
岗位职责:
1. 负责电机驱动控制器的硬件方案规划、原理图绘制及PCB布局设计;
2. 对Layout工程师的PCB设计工作进行技术指导与审核;
3. 承担硬件电路功能调试、性能验证,并处理生产环节中的各类硬件技术问题;
4. 根据项目进度,协同软件工程师完成产品联合测试;
5. 撰写相关技术文档,为产品研发全过程提供硬件技术支持。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,电子工程或相关专业;
2、具备3-5年硬件开发工作经验,有电机驱动控制器类产品研发背景;
3、熟练掌握数字与模拟电路设计,能熟练运用Cadence(含OrCAD/Allegro)工具完成原理图与PCB设计;
4、精通电机驱动控制器相关电路系统设计;
5、熟悉MCU相关的硬件架构与设计规范;
6、具备良好的团队合作意识、沟通能力、责任心及进取精神;学习能力强,能适应一定工作压力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、节日福利、周末双休、节假日按国家规定休假
公司工作时间是【周一到周五,早8:30-下午17:30】
FPGA开发经验不限本科Verilog HDLSystem Verilog
岗位名称:电子硬件设计开发助理
岗位职责:
1、参与公司FPGA类产品的需求调研、需求整理、系统架构规划及设计文档的编制工作。
2、承担FPGA程序编写与仿真验证任务,协助完成硬件板卡调试及客户技术问题响应。
3、协同软硬件团队开展系统集成测试,配合进行故障分析与问题排查。
4、执行嵌入式软件与FPGA程序的现场升级及相关技术支持工作
电机控制开发/机载软件开发/eVTOL飞机
9千-1.3万/月
嵌入式软件工程师3-5年本科电机控制开发PID算法C嵌入式/单片机开发经验电气电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位一、电机控制开发
【岗位职责】
1. 负责电机控制器在台架上的实物测试,包括空载、带载工况验证。
2. 使用CAN工具进行数据采集、报文监控与初步故障分析。
3. 配合完成FOC算法参数实机调试,记录并整理台架测试数据。
【岗位要求】
1. 熟悉PMSM电机控制原理及FOC架构,具有嵌入式开发经验,熟悉NXP、英飞凌、TI平台,了解软件适航DO-178C标准者优先。
2. 具备电机台架操作经验,能独立完成空/带载测试。
3. 熟练使用CAN总线分析工具。
4. 电力电子、自动化、车辆工程等相关专业。
5. 本科及以上学历。
6. 电压规范,高压
岗位二、机载嵌入式软件开发
【岗位职责】
1. 负责公司低空飞行器(如eVTOL、无人机等)机载嵌入式软件模块的设计、编码、单元测试与集成工作,确保软件功能正确、性能稳定、安全可靠。
2. 根据系统需求规格说明书(SRS)和软件需求规格说明书(SWS),进行详细设计,编写高质量、可维护的C语言代码。
3. 参与软件架构设计讨论,对现有软件模块进行优化、重构,提升软件的可扩展性、可靠性和执行效率。
4. 熟练运用各类调试工具(如J-Link, ST-Link, 逻辑分析仪, 示波器, GDB, Trace32等)进行代码调试、问题定位与解决,特别是针对串口、CAN、SPI、I2C、以太网等常见嵌入式通信总线的故障排查与协议分析。
5. 负责软件模块的文档编写,包括但不限于设计文档、接口文档、测试报告、问题分析报告等,确保符合适航或行业标准要求。
6. 积极参与软件需求分析、设计评审、代码评审,与硬件工程师、系统工程师、测试工程师紧密协作,共同推进项目进展。
7. (可选,根据团队情况)协助进行软件适航相关工作,如参与DO-178C目标的分析与实现、适航文档的准备与支持等。
8. 跟踪嵌入式领域新技术、新器件,评估其在公司产品中的应用潜力,并提出合理化建议。
充电桩硬件工程师
7千-1.3万/月
硬件工程师大专
【岗位职责】
1. 负责原理图设计,器件选型与设计等。
2. 负责产品序列化和标准化,衍生品开发与维护。
3. 负责设计验证测试,测试问题解决,样机调试。
4. 负责硬件电路原理图设计,布局,调试验证并输出过程文档。
5. 负责充电桩主控板的软件开发。
【岗位要求】
1. 电气工程及其自动化、通信工程、新能源汽车工程等相关专业。
2. 熟练掌握电路分析、模电、电力电子等相关专业知识。
3. 会单片机编程及充电桩控制系统硬件及软件开发。
4. 具有扎实的数...
驱动工程师
1.5-3万/月
驱动开发工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 根据项目任务独立开展工作,完成驱动软件复杂模块的需求分析及方案设计。
2. 负责个人承担模块的编码、调试和维护任务。
3. 负责个人开发模块的集成测试,验证与周边模块的交互,对业务范围内的问题进行判断分析,及时处理问题或故障。
4. 跨团队进行有效沟通协调,协助完成跨团队的功能模块联调和相关问题的跟进处理,解决跨团队合作中的基本问题。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历,计算机、自动化、仪表仪器等相关专业,3年及以上相关工作经验。
2. 熟练掌握C/C++编程语言,熟悉面向对象编程思想及常用算法。
3. 了解至少一种操作系统(Linux/VxWorks/uCOS/FreeRTOS/SysBIOS等)的基本原理,了解常用外设(Flash、DDR、UART、IIC、USB、SPI、PCIE、网口等)的工作原理,有过至少一年裸跑或者某一操作系统下驱动开发经验。
4. 有产品上JSON/INI/XML文件或者数据库的开发使用经验。
5. 掌握电子电路基础知识,看懂电路原理图,了解常用电子元器件的作用,且能够使用常见仪器(万用表、示波器)对电路板进行信号观测,判断数据的正确性。
6. 了解GitHub或SVN等软件代码工具的基本思想、功能并熟练使用。
7. 掌握处理中英文技术文档、文献的方法,包括但不限于阅读、检索、编制、整理等。
射频研发经理
2.5-5万/月
射频工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 项目落地与全流程推进:独立负责射频类开发项目,统筹项目规划、研发调试、测试验证、试产量产全流程,把控项目进度与质量,保障项目落地交付。
2. 射频技术攻关与方案输出:主导射频整体方案设计、器件选型,负责核心电路设计、仿真调试及重难点技术攻坚;独立输出技术方案、原理图、PCB、仿真文件、测试报告、量产规范等全套技术文档。
3. 跨部门协同对接:对接内部各部门,同步项目进展、提报技术需求,协同解决产品测试、试产及量产阶段的射频类技术问题,完成各阶段技术评审与项目验收。
4. 负责研发小组搭建、人员管理与梯队培养,打造高效、高凝聚力的研发团队,助力公司技术团队长效发展。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子信息、通信工程、电磁场与无线技术等相关专业,基础理论扎实。
2. 5年以上射频研发工程经验,精通射频、微波基本原理,熟练掌握射频电路设计、仿真、调试、测试技能,熟悉各类射频器件(功放、滤波器、耦合器、混频器、天线、射频开关等)选型与应用,具备完整射频项目从立项到量产的全流程操盘能力,有18GHz及以上频段产品开发经验优先。
3. 精通射频微波原理,熟练掌握射频电路设计、仿真、调试、测试技能及各类射频器件选型应用;熟练使用ADS、HFSS仿真工具,掌握Cadence、Altium Designer任意一款PCB设计工具;熟练运用SolidWorks、AutoCAD完成射频腔体结构设计。
4. 熟悉射频核心性能测试方法,能熟练操作频谱仪、信号源、网络分析仪、示波器等专业测试设备。
5. 具备研发团队管理及人员培养经验,可独立规范输出各类技术文档;抗压能力强,具备优秀的技术问题分析与攻坚解决能力。
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