岗位职责: 1.负责客户接待工作。 2.推广宴会服务项目。 3.办理用餐预订相关事宜。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与重要客户保持良好互动 2.具有团队协作精神，能与同事协同配合，高效完成各项工作目标 3.具备应急处理和问题解决能力，能在高强度环境下稳定发挥工作水平

工作内容 1、负责销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实 2、维护既有客户资源，积极开发新市场与销售渠道 任职要求： 1、具备优秀的团队领导力和协作能力 2、能高效管控销售流程，推动业务目标顺利完成 3、拥有较强的商务沟通能力及客户服务意识

1、负责区域销售目标的达成; 2、开展市场调研，收集项目市场信息，制定销售策略，拓展客户资源; 3、组织协调商务、技术等部门，制定技术方案，进行产品推广; 4、负责项目合同的签订，合同执行跟踪及协调，回款监督，费用管控等; 5、大客户关系管理与客户满意度提升。 任职资格: 1、大专以上学历、电力电子、自动化等相关专业优先; 2、有较强的政府关系、重卡矿卡、城投、交投、企业等项目经验和资源、有实际项目落地经验; 3、1年以上充电桩设备行业销售经验，熟悉充电桩设备产品销售模式，有相关客户资源; 4、较强的客户公关、信息收集研判与市场开拓能力; 5、综合素质良好，具备良好的市场开发能力、抗压能力和应变能力。 福利待遇:入职即五险一金、生日祝福礼品、节日礼品、法定假日;高底薪+高提成;通讯补贴;交通补贴等

岗位职责： 1、整理并分析客户信息，主动开发新客户资源，维护客户关系，建立长期稳定的合作联系，持续拓展业务渠道 2、聚焦公司目标客户群体，保持高效沟通，准确掌握客户需求，提供积极、专业、周到且满意的服务支持 3、通过参与行业交流活动、走访专业设计院、客户引荐、同行推荐或直接拜访等方式接触潜在客户及现有客户 4、根据客户需求协调设计方案与报价工作，全程跟进项目执行进度与质量控制，任何调整均需获得客户确认 5、全面负责业务全流程管理，依照合同条款跟踪应收款项，及时催收，发现问题迅速上报并妥善处理 岗位要求： 1、工作地点：太原 2、专业背景为机械、电气、自动化、暖通、热动等相关领域 3、具备3年以上ToB或ToG领域销售经验 4、年龄38岁以下，统招大专及以上学历 5、拥有供热行业客户资源者优先录用 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、通讯补助、周末双休、出差补贴、可视频面试

综合月收入10000元-20000元： 法院拍卖房可贷款、价格低于市场价，公司提供全流程支持服务，无需自行拓客，无需寻找客户资源，只需负责跟单，全程助力销售闭环，新赛道，新蓝海，高薪岗位期待你的加入，欢迎自荐或推荐！ 【公司介绍】 法辅在线是国内最早成立的法辅企业之一，2016年中国网络司法拍卖启动初期，旗下首家分公司即在成都落地。现已成为全国规模领先的法辅服务机构，在全国设有30余家分支机构，覆盖成都、长沙、武汉、西安、青岛、上海、太原、郑州、南京、宁波、佛山、济南、合肥、杭州等城市，服务范围遍及全国客户与房源体系，是行业内唯一获批将在双创企业板挂牌上市的企业（证券代码：813837）。 同时，拥有“法辅”及“法辅在线”注册商标的独家使用权。 公司专注于不良债权全链条处置，业务涵盖四大板块：助贷服务（面向有资金需求、名下有房产可抵押的客户）、不良债权投资（面向资产配置客户）、全国范围内符合当地交易条件的正常二手房司法挂拍（上海优享拍）以及法辅服务。 仅向客户推荐已在司法拍卖平台公开挂牌的正规法拍房源，坚决杜绝“**球”类业务，不诱导、不误导、不欺骗客户！ 是一家集法拍咨询、尽职调查、辅助竞拍、金融助贷、权证过户、清退交房于一体的全流程专业法拍服务机构！以O风险模式保障客户安全购入优质法拍资产！ 【企业核心价值观】 依法办事 成人达己 诚实高效 严谨共赢 【企业愿景】 致力于成为一流的特殊资产综合服务商 【企业使命】 做受人尊敬的特殊机会价值创造者 【企业禁令】 不准宣传虚假信息 不准传播负面内容 不准触碰一口价“**球”业务 不准从事与公司无关事务 不准擅自破坏法院封条 不准私自进入标的房屋 不准误导、诱导、欺骗客户 不准违法乱纪干扰司法程序 [工作内容] 1、负责市场拓展与团队搭建。 2、根据客户需求进行投资分析并精准匹配房源。 3、推动房屋交易达成，完成买卖合同签署。 [薪资结构] 底薪+高额提成+管理津贴+业绩奖励 [晋升通道] 法拍顾问→法拍主管→法拍经理→法拍总监→事业合伙人 【公司福利】 生日福利+旅游激励+社保缴纳支持平台 【任职要求】 年龄18-48岁，普通话标准，性别不限，具备房产行业经验者优先，条件优异者可适当放宽，招聘对象为将工作视为事业的人，招聘风格直接务实的人，招聘愿意携手共进、彼此成就的人，寻找轻松安逸岗位者请勿投递。

（1）具有持续学习能力和较强的服务意识;（2）具备良好的沟通表达能力;性格活泼，形象气质佳。（3）26-48周岁，市场营销专业优先考虑（4）认真细心，吃苦耐劳

一、工作职责： 1、市场开拓：负责新客户的拓展及老客户的维护，达成区域销售任务指标。 2、服务支持：协助经销商开展市场推广及相关配套服务工作。 3、信息收集：调研并整理区域内市场动态，分析行业信息，为营销策略优化提供参考，助力提升市场竞争力和份额。 4、关系维护：通过打造示范户与标杆客户，定期进行客户回访，增强产品认知度，构建长期稳定的客户合作关系。 5、售后管理：高效响应并处理客户售后需求，持续提升客户满意度。 二、任职资格： 1、年龄45周岁以下，大专及以上学历，畜牧兽医或饲料相关专业优先； 2、具备养殖场实操经验，熟悉饲料生产工艺及市场营销基础知识； 3、有饲料类产品销售经历者优先考虑。 三、福利待遇： 1、薪酬结构：基本工资+车辆补贴+住宿补贴+销量提成； 2、节日关怀：员工生日及重要节日发放慰问礼品； 3、社会保障：入职满一个月后，公司统一办理五险一金； 4、培养发展：重视人才成长，晋升路径为：销售经理—销售副总经理—公司销售总经理； 5、其他福利：员工工作满一年可享受带薪年休假； 6、休假制度：享有国家规定的各类带薪假期。

1. 工作内容简洁明了，快速上手，新人有老员工带教！ 2. 工作时间自由灵活，实行弹性制度，无需固定坐班。 3. 负责品牌公寓运营管理工作，公司处于快速发展期，行业成长空间大！ 4. 不限学历，不限经验，团队氛围轻松融洽，成员多为00后，日常聚餐团建不断！ 5. 全国拥有36家分支机构，业务覆盖托管与租赁品牌化运营，发展可持续性强！！！ 收入渠道多样！诚邀有梦想的人才加入！欢迎年轻力量！ 专注租房领域20年，选择美寓更安心！ 致力于培养多位年薪达50万的销售总监！

工作要求： 1. 具备电力或市场营销相关专业本科及以上学历，具备至少5年从业经历。 2. 熟知配电工程与电力设备运行维护业务流程，能独立开展项目前期信息采集及现场勘察工作，掌握配电及运维相关专业知识。 3. 根据公司年度经营目标分解方案，承担所辖区域市场的开拓与业务扩展任务。 4. 协同部门主管推动公司重点项目的落地实施，负责大客户商务接洽及客户关系的持续维护。 5. 统筹协调内部与外部资源，保障项目售前、售后环节的顺利衔接与服务支持。 6. 拥有一定社会资源，具备较强的公共关系处理能力；工作态度积极，具有良好的团队合作意识。 7. 具备优秀的口头表达与人际沟通技巧，身体状况良好，仪表端正。 薪资待遇：5000+提成 工作时间：8:30-12:30，下午13:30-18:30 包吃包住 工作地址：山西省太原市晋源区姚村镇洞儿沟村备战路1号

有通下水道的吗。

山西大同东北饭店招聘东北炒菜师傅，凉菜师傅，切配师傅，联系电话

招聘：室内保洁 地点：大同市委党校 待遇：工资2000元＋工龄奖，单休，法定节假日休息，节日福利 联系电话：

太原火车站附近一教育机构招聘夫妻岗，年龄50岁左右，可以住在岗上，保安，保洁，到手4000元，工作轻松，环境优越，服装免费，保险免费，联系电话（）

需要两个注塑机，熟手工人一个小时22。。

大量招聘  人事管理，人事专员，现场储备管理，客户经理，营销经理，服务员，高薪待遇！ 凡介绍朋友上班，一经录用，都有丰厚奖金提成！下感谢。联系☎：

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进工作 3.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略并推动落地 4.协同产品、运营等部门，提升客户满意度与复购率 5.负责销售数据统计、分析与定期汇报，为管理决策提供支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有团队管理经验者优先 2.沟通表达能力强，具备优秀的谈判能力与客户影响力 3.目标导向，抗压能力强，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱销售事业，愿与企业长期共同发展

招聘： 业务经理若干名 生产计划一名 质检一名 会计一名（会计证） 要求：有行业经验者优先 电话： 地址：沛县国彪电动车

【嘉青源 文化中餐厅&酒公馆】 招聘岗位如下: 【服务管家】2名【3400—4000/月】 、  喜欢照顾他人、有我乐意的服务态度 和服务意识 2.身高1.58以上、年龄20—40岁、从事过服务行业者优先 【餐饮，酒类销售经理】2名【5000底薪+提成无上限】 1.要求：形象气质佳、亲具备一定的沟通、亲和力强 且有销售经验1年以上～有餐饮销售经验者优先 欢迎优秀的你们加入我们的团队。 ☎招聘热线 罗经理： 地址:浏阳市天马路218号（嘉青源）

中国电信股份有限公司临安吴越支局招聘: 1、营业员 3名 岗位内容： 门店服务接待，推广销售电信产品； 要求： 1.男女不限，高中及以上学历，35周岁以下（有销售经验者优先）；瑞 2.有上进心、责任心及良好的沟通能力，执行力强； 薪资：6千 ~ 1.2万＋ 不封顶（绩效➕ 提成） 2、营维经理 1名 负责区域内电信业务的安装、维护及销售工作。 岗位要求： 1.男女不限，高中及以上学历，40周岁以下（有销售经验者优先）； 2.有上进心、责任心及良好的沟通能力，执行力强； 薪资: 6千~1.2万＋ 不封顶（绩效➕ 提成） 福利:五险一金，节日福利，定期体检 地址: 1.锦城街道国瑞营业厅 2.锦城街道玉兰花园营业厅 联系电话: 岗位详情地址：

岗位职责： 1、熟练锻造电动螺旋机器，安排生产线。 2、制定和执行生产计划。根据公司的生产任务，合理安排车间的生产进度，确保生产任务按时完成。 3、管理和监督生产过程。对车间内的生产活动进行有效管理，提高生产效率，降低生产成本，确保产品质量。 4、确保生产质量和安全。负责车间内的质量控制工作，确保产品质量符合公司和客户的要求；加强车间安全生产管理，预防生产安全事故的发生。 5、培新和指导员工。负责车间员工的培训、考核和激励工作，提高员工的工作技能和素质，增强员工的凝聚力和向心力 6、与其他部门的协助与沟通 7、参与新产品的开发和技术改进 8、完成上级领导交办的其他工作任务

招聘销售5名 有无经验均可，公司提供带薪培训 底薪加提成，综合收入5000元起 工作时间：早8:30-11:30，下午2:30-6:30 时间灵活，不影响接送孩子 电话：***********

岗位职责： 1、负责开发企业家客户，积极建设各行业的优质客户关系; 2、负责集团独角兽项目的推广及销售工作; 3、负责邀约客户参加集团独角兽孵化加速大会，完成独角兽孵化项目合作洽谈及落地; 任职要求: 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 特色福利: 1、入职上五险一金! 2、生日礼物自由购! 3、节日福利定期发! 4、贤内助奖励夫人或老公!孝心奖金送爸妈! 5、连续三年前20%转为终身员工，福利多!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 6、员工关怀幸福高!(春节16.5天超长假期、结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约等20多项特色福利。) 职位福利:五险一金、绩效奖金、员工旅游、定期团建

岗位职责 1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实年度、季度、月度生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。 2、持续优化生产工艺流程，提升生产效能，压缩生产周期，有效控制生产成本。 3、统筹协调各职能部门资源，及时处理生产过程中的各类问题，确保生产运行顺畅。 4、建立完善的生产管理机制与作业流程，并监督落地执行，实现生产作业的规范化与高效化。 5、严格执行国家关于医疗器械的相关法律法规及行业标准，确保产品品质达标合规。 6、制定并推行生产成本管控方案，减少原材料和能源消耗，提升资源使用效率。 7、改进生产环节，提升作业效率，合理降低人力投入成本。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范，完善安全生产管理体系及操作规程。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上二类无源医疗器械（以贴剂、敷料、凝胶类产品为主）生产管理经验，同时具备二类有源医疗器械生产管理背景者优先； 2、掌握医疗器械相关法律法规，熟悉产品研发制造流程及企业内部运作机制； 3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作； 4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理，具有系统的精益生产理念及扎实的实践应用经验； 5、具备优秀的计划制定能力、沟通协调能力、指导能力、决策力及执行力，拥有较强的综合管理和组织推动能力； 6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编制及过程控制，掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。 免费安排住宿

岗位职责： 1. 产品规划与设计 负责紧密型医共体产品的整体架构设计，涵盖需求调研、功能布局及业务流程梳理。 制定产品发展路径，确保符合医疗行业规范及相关政策导向。 2. 落地实施支持 配合项目经理统筹开发、测试与实施团队，推进产品从方案到上线的全流程执行。 整合内外部协作资源，处理实施过程中涉及的技术、业务与协同难题。 3. 医疗行业对接 与医疗机构、卫健委等相关单位保持沟通，保障产品设计贴合实际应用场景。 参与医共体相关标准的研讨与评审工作。 4. 数据与系统集成 规划医共体内部数据共享与交换机制，实现与HIS、EMR、LIS等系统的高效对接。 主导互联互通测评（如四级甲等）达标工作的推进与落实。 任职资格 1. 核心要求 5年以上医疗信息化领域产品经理工作经验，至少独立主导过1个紧密型医共体或区域医疗平台项目。 掌握医共体建设相关政策（如“六统一”要求）及核心医疗流程（如分级诊疗、远程会诊）。 2. 技术能力 熟练掌握医疗数据标准（如HL7、FHIR、CDA）及系统集成技术（如ESB、API网关）。 有医疗等保2.0或互联互通测评经验者优先考虑。 3. 软技能 具备优秀的沟通与协调能力，能有效推动跨部门、跨机构协作落地。 拥有医疗行业合作资源（如医院、卫健委合作背景）者优先。

工作职责： 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（物料/能耗/设备维护）及现场安全管理。 2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改进项目实施落地。 3. 组织生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与运行稳定。 4. 具备工艺文档审核能力及多部门协同经验；能高效处理生产突发问题，保障产出进度。 5. 跨职能协作：联动生产、技术、工程团队，优化资源配置，达成生产技术目标。 6. 定期向总经理汇报运营进展，落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2. 具备工艺确认、设备运维的实际操作经验。 3. 熟悉生产排产管理、成本核算及精益生产方法论； 5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先。

业务拓展，根据公司要求完成任务就行，具体需要面试

销售石墨烯取暖类产品 比如：石墨烯电墙暖，地暖，取暖画，加热器 （可比对接厂家批发，谈渠道，地推零售，加盟招商，电销，地推，网络销售均可） 1:有责底线3000+提成， 2:按单提成，，客户汇款立刻结算 能者多得，上不封顶，有想挑战销售的来聊

1、负责设备日常维护保养（TPM）、预防性维护及突发故障抢修，保障设备高效稳定运转，减少停机时间与故障发生频率。 2、牵头开展设备技术革新与自动化提升工作，推进智能化、数字化装备落地应用，提高生产效能与产品品质。 3、统筹处理设备重大技术难题，提供多部门协同技术支持，确保生产任务按计划有序推进。 4、构建设备管理标准化体系与作业规范，健全设备台账、备品备件管理及安全运行制度。 5、跟踪设备运行成本（如能耗、维保支出等），制定降本增效措施，优化备件库存结构与采购方案。 6、挖掘分析设备运行数据，输出改进策略，助力节能降耗与绿色可持续发展目标实现。

工作内容： 1、统筹城市群团购业务发展，依据城市实际运营情况制定业务策略，明确核心任务，规划城市发展路径； 2、围绕城市业务增长需求，拓展多元化供给资源，推动用户拉新、活跃与消费频次提升，增强城市业务可持续性； 3、承接公司整体目标并分解至城市维度，设定明确的日、周、月度目标，持续跟踪执行进展并动态优化策略，确保目标达成； 4、针对城市各项考核指标的变动情况进行归因分析，完成数据复盘、总结汇报及相关决策支持工作； 5、组织城市早会启动、晚间分享、团购BD实地陪访，以及日常运营数据的播报、核查与复盘管理； 6、主导城市团队组建工作，依据岗位要求制定人才招聘与选拔标准，规划人才来源渠道； 7、结合具体业务场景设计沟通话术，开展人员培训与模拟演练；构建匹配业务发展的人才梯队，制定培养方案，管理关键人员绩效，明确成长路径，提升团队专业能力； 8、负责城市业务流程、考核机制、激励政策及荣誉体系的搭建与迭代，关注团队氛围建设，推动团队文化与价值观落地； 9、整合内外部资源实现协同增效，根据业务节奏做好城市资源储备与合理配置，快速响应突发业务需求； 10、统一规划城市团购与配送业务，推进业务方案实施，打造高效协作的运营团队，提升城市整体运作效率与经营质量，促进业务稳健增长；

【高底薪+稳保障|无责4300邀您加入！】 无责任底薪4300元/月（到手稳稳的，无需为业绩焦虑！） 五险一金全额缴纳（养老/医疗/失业/工伤+公积金，福利拉满！） 销售岗位轻松上手（产品易推、客户资源支持，新人友好！） 早8点30晚六+周末双休+节假日休息（拒绝无效加班，生活工作平衡！） 无需强销售经验，沟通能力OK就能冲！ 底薪保底+额外提成（多劳多得，上不封顶！） 团队年轻氛围好，带教培训全程跟！ ！欢迎直接投递/电话咨询 （适合想找稳定起点、过渡期或长期发展的你～） *——底薪不打折，保障很靠谱，等你来聊！——