负责整理资料，销售开单，计算成本

1、协助领导完成人事及行政相关事务； 2、负责招聘、考勤、后勤保障、证照管理及项目申报等工作； 3、统筹外国留学生校企合作项目的全流程对接。 要求： 30-40岁，统招本科，英语听说读写熟练，可作为工作语言； 5年以上行政人事领域工作经验。

岗位：综合助理 公司：逸金商贸 工作地点：滕州翔宇国际b座，吾悦广场附 近 薪资：3500无责底薪，每月固定10号发放工作时间：正常白班，作息规律，早9点到12点，下午1点30到6点 岗位职责： 1、日常行政办公、文件整理、资料归档，熟 练使用WPS; 2、对接日常业务、数据统计、台账记录， 做事细心严谨； 3、协助人事基础工作，简历筛选、面试接 待安排 任职要求： 1、沟通顺畅，执行力强，做事踏实有责任心;2、细心耐心，逻辑清晰，能同时处理多项工作 公司优势： 小型精英团队，氛围简单融洽，无勾心斗角； 办公环境舒适，工作肉容稳定，长期稳定发展；正规合规经营，待遇准时发放。

1、协助人力资源部推进招聘全流程工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试邀约、布置面试场地及整理归档面试材料，协同完成新员工报到接待、入职材料收集、入职引导（了解办公环境与公司制度）等相关事务。 2、协助业务岗位处理开票事务，配合完成审计报告出具过程中的辅助性工作。 3、参与标书的编制工作，包括商务标书、技术标书的整理与撰写等支持性任务。 入职要求： 1、思维严谨，条理清楚，具备较强的责任意识与团队协作能力。 2、工作主动性强，细致耐心，能够适应高强度工作节奏。 3、品行端正，踏实肯干，责任心强，具有良好的保密观念，心态阳光，善于人际沟通； 4、大专及以上学历； 5、具备优秀的组织协调能力、逻辑思维能力和语言表达能力，抗压性好； 6、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、年底双薪、带薪年假、员工旅游、定期团建

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力和抗压能力 5. 形象气质佳，具备基本商务礼仪素养

1. 承担所授学科的日常教学任务，包括备课与课堂讲授 2. 维持良好的课堂秩序，保障教学活动高效开展 3. 定期批改学生作业，安排并实施学习测评，跟踪学习情况 4. 协同教务部门落实教学计划，完成各项教学相关工作 任职要求 1. 本科及以上学历，专业对口，具备教师资格证 2. 拥有教学实践经验或持有教师资格证者优先考虑 3. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与耐心

岗位要求： 1. 本科及以上学历，行政管理或相关专业优先。 2. 欢迎有工作经验者及应届毕业生投递。 3. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，擅长信息整理与归纳总结。 4. 工作态度严谨，责任心强，关注细节与工作成效，具备团队合作意识。 5. 普通话流利，表达清晰，具有较强的保密观念；能熟练操作办公自动化设备及常用办公软件。

招聘 · 办公室助理（1名） 济南德信众诚数字科技有限公司 工作内容： 1. 文档整理、录入、打印、扫描等内勤工作 2. 协助去街道、单位、社区送资料、对接简单事务 3. 接听电话、收发、简单业务对接 4. 配合完成档案整理、数据处理类基础工作 任职要求： - 细心、踏实、有耐心，坐得住 - 会基本电脑操作 - 能接受偶尔外出跑腿 - 长期稳定，不浮躁 - 有无经验均可 薪资待遇：3000-3500 底薪+全勤+节日福利，工作稳定、环境简单 工作地点：济南 庞

【福利待遇】 1.早8点半，晚五点半，午休1小时。 2.五险一金。 3.大小周、法定节假日正常休。 4.每周四下午茶。 5.节假日福利、员工福利（结婚生育津贴、大病抚恤金），父母生日假。 6.定期旅行、团建福利、专业培训。 7.出差补贴； 8.公司主力为90后、00后，团队氛围轻松，人际简单。茶水间提供不限量咖啡畅饮。 【岗位职责】 行政工作： 1.办理公司各类费用的缴纳与报销（涵盖手机通讯费、网络费、水电物业、车辆停车费及日常活动支出等）； 2.统筹办公用品、工装服饰、客户礼品及节日福利的采购、保管与发放； 3.负责公司车辆的调度安排、保养维护、保险续保及年检管理； 4.执行仓库物资的入库登记与定期盘点工作； 5.妥善安排来访接待及相关对外联络事务； 6.协助出差人员办理签证，预订机票及住宿酒店； 7.策划并执行员工活动、采购节、年度晚会等集体项目； 8.按季度整理费用台账并复盘分析，推进成本控制，提升运营效率； 9.监督办公室环境维护与卫生管理。 人事工作： 1.开展招聘邀约，组织面试安排（含线上沟通及线下招聘会参与）； 2.协助完成员工入职、离职及岗位变动相关手续； 3.核算每月考勤数据，统计日报信息，归档早会记录； 4.办理外籍员工在华工作所需证件（如工作签证、社保参保等）； 5.协同处理社保、医保及住房公积金业务办理； 6.推动企业文化落地执行，更新文化展示墙内容；关注员工状态，适时提供关怀支持； 7.践行企业价值观，服从上级工作安排，促进跨部门协作，保障服务支持质量。 【任职要求】 1.统招专科及以上学历，具备3年以上人事行政领域工作经验；年龄25-32岁； 2.掌握招聘全流程及劳动法律法规，具备基本面试甄选能力； 3.熟悉行政事务操作流程，了解6S管理规范； 4.熟练操作电脑，精通Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 5.具备良好的学习意识与问题应对能力。

工作职责: 1. 负责办公室日常运营管理工作，包括公文起草、合同档案审核与归档、会议全流程组织及活动场地布置等相关事务。 2. 协助开展基础招聘工作，参与简历筛选、面试安排及候选人信息跟踪等环节。 3. 配合部门经理处理临时性行政事务，保障跨部门协作顺畅高效推进。 任职要求: 1. 文秘、工商管理、会计等相关专业背景，具备行政或人事助理工作经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通表达能力和逻辑思维，办事高效果断，学习能力突出。 3. 熟练操作办公软件，掌握基础文书撰写和档案管理技能。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、节日福利、周末双休、带薪年假

18-55岁男女都可 水电免费 住宿四人间+空调热水器+独立卫浴 新厂区新设备+厂区环境干净 月薪8500+可日结可月结

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07.17罐罐米线急招｜海亮店/五里营店两店可选薪资稳定，工作氛围轻松后厨煮米线：4200元每月固定休息3天，福利齐全，待遇优厚工作简单易上手，有无经验均可，详细薪资福利到店面谈联系电话：

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岗位职责： 1.负责日常事务协调与基础执行工作，保障业务流程顺畅运行 2. 协助部门完成资料整理、数据录入及信息归档等支持性任务 3.配合团队开展沟通联络、会议安排及基础文案撰写工作 4. 按要求完成上级交办的临时性、综合性工作任务 5. 保持良好职业素养，遵守公司规章制度与保密要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作技能 2.工作经验不限，责任心强，执行力良好 3.具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.适应力强，能较快融入岗位并承担相应职责 5.行业背景不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通协作，跟进督办事项落实情况 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象气质佳，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5. 有行政、文秘相关实习或工作经验者优先

薪资详情 薪资范围： 5-6K 职位详情 工作环境轻松愉快，每天听歌工作，公司氛围为00后 实习期底薪3800+200，转正4800+200全勤+奖金+奖励 工作无压力； 招聘要求： 1、18-25岁左右均可 接受实习生， 2、懂基本电脑操作 会打字就行 不需要快慢 3.不限经验以及学历，无正装要求 工作内容： 资料，合同的整理以及保管，负责给员工办理离入职合同手续和维护员工关系以及面试， 1、正常工作时间上午10：00—下午6:00 实习期一个月单休/转正双休！ 节假日正常放假 福利待遇 1、可以接受无工作经验者 2、公司提供住宿，公寓式三室一厅/2人一间！ 3、提供一餐 每月有固定团建...... 4、节假日购物津贴以及每月不定时 欢迎各位小伙伴加入我们这个大家庭。 工作地址 贵阳南明区贵阳国际中心1号2113坐高区电梯

出差助理： 1.负责新招进来的员工带队工作，负责管理，负责安排工作，教员工，带队培养 2.确保出差期间的行程安排安排的顺利执行，包括提前跟进预订情况，检查行程细节，协调行程变更等。 3.与员工保持联系，提供出差期间的支持和指导，解答其任何疑问或困扰。 不出差的时候要在公司办公 上班时间为下午13：00-18：00 薪资待遇：底薪5000+出差补贴+包吃住

岗位职责： 1. 协助安排出差行程，包括机票、酒店、交通及日程协调 2. 整理并归档出差相关票据、合同及审批文件，确保合规可追溯 3. 对接各部门需求，高效完成差旅预算统计与费用初审工作 4. 维护行政物资台账，保障办公用品及差旅物资及时供应 5. 配合完成日常行政事务支持，如会议组织、文档处理及信息传达 6.主要负责带学员出差.安排学员吃住行 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 有出差助理或行政助理相关经验者优先 4. 学历不限，行政、文秘、管理类相关专业背景更佳 5. 能适应阶段性出差及灵活的工作节奏

（非第三方代招，园区配备餐厅及宿舍） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯内勤岗位，坐班办公，无需自行开拓客户 享受高待遇（法定节假日+年假带薪休假+定期团建+节日礼品+生日福利+年终奖+工龄奖+激励奖金） 有保险行业工作经验者可申请居家办公 工作内容简单轻松，接受零经验新人，欢迎咨询了解

一，工作内容： 在办公室内处理即将到期车险客户的转保与续保事宜，全程无需外出，纯文职类工作，客户资源由公司提供，无需自行开发客户，工作内容简单易上手，适合无经验人员，欢迎新人投递简历或咨询了解 二，任职资格： 1，思想积极，行为规范； 2，具备基本的语言表达与沟通能力； 3，接受应届毕业生加入 三，工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年休假 四，福利待遇： 1。薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2。入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社会保险（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3。员工福利：公司每月定期举办团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技比赛等 4。每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及培训机会 5。提供系统化培训体系：包括新人指导、岗前实训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

工作地点：日照岚山、青岛胶州、连云港赣榆、临沂莒南 招聘要求： 1、持有执业医师资格证以及相关医师职业证书 2、独立完成错颌畸形诊断、方案设计、托槽/隐形矫治安装与调整、保持器佩戴指导。临床时间要求3-5年 3、熟练直丝弓、自锁、隐形矫治等主流技术，能处理拔牙/不拔牙、埋伏牙、正畸-正颌联合治疗等复杂病例。 4、练直丝弓、自锁、隐形矫治等主流技术，能处理拔牙/不拔牙、埋伏牙、正畸-正颌联合治疗等复杂病例。 工资待遇：15000-25000

【工作职责】 无需自行开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零基础也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5至8天休息，国家法定节假日全部放假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+奖金，收入上不封顶。 （2）新人阶段综合收入3500-4000元，转正后平均薪资6000元以上，表现优异者可达到8000-10000元以上。 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金。 （4）享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假制度。 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

一、岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、网络等渠道与有车客户沟通车险报价及相关问题解决方案，无需外出奔波，无风吹日晒，属于标准室内办公的白领岗位； 岗位内容： 2、负责与客户协商并完成合同签订，跟进合同执行进度，确保回款及时到位； 3、梳理销售数据，优化签约流程及合同条款，提升签约转化率与回款效率。 二、岗位要求： 4、高中及以上学历，专业不限； 5、普通话清晰，思维敏捷，熟练使用电脑办公； 三、薪资福利 综合底薪（1600-7900）+新人激励1200+业绩提成（3%-30%）+年终奖+销售奖励+其他福利（司龄补贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月入过万。缴纳社保、发放年终奖金、团队激励金、组织旅游、享受法定节假日、带薪年假等。 四、晋升空间： 升级路径：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理路径：由潜团发展至区域经理； 后线发展路径：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等不同岗位序列； 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排回户籍地的大地保险公司就职。 五、工作时间 公司标准上班时间为8:30-18:30，中午12:00-13:40为午休时间。 六、完善的培训体系 1、分层客户经理培养：包含入职培训、新兵训练营、持续在职技能进阶培训、高徒带教辅导； 2、管理类培训：涵盖潜团培训、后备区域经理培养、团队经理训练、区域经理研修、市场经理课程、培训经理专项培训等。 七、工作环境： （一）办公环境：室内办公，白领化职场，配备健身房、超市、桌球室、跑步机等设施； （二）作息安排：早九晚六，享受国家法定假期如国庆7天、春节7天，全年享有5-15天带薪年休假； （三）文娱活动：公司定期组织外出旅游，周末开展篮球、足球、桌球、羽毛球、舞蹈培训与竞赛活动；每位员工生日将获赠蛋糕、举办生日会并赠送礼品。 八、岗位亮点： 本岗位为内部人才储备岗，所有在职人员均有机会转为正式编制。 在本公司连续工作满3个月后，可申请调回老家分公司继续任职，体现人性化管理理念。 工作满3个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；工作满1年及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，平均薪资5000-7500，晋升机制公开透明，坚持人性化发展。 ！！！符合以下条件可申请居家远程办公！！！ 曾在我司车险电销岗位工作满3个月且达到初级客户经理三级的返岗员工； 或曾在同行业电销岗位任职满6个月以上者； 满足任一条件，通过公司组织的培训并考核达标后即可办理入职手续。 【居家远程办公条件】 1、具备相对独立的办公空间； 2、家庭网络带宽50M以上，须使用有线连接； 3、自备电脑及耳机，电脑配置需为i3处理器、内存4G以上，操作系统为Win7或Win10系统

主要职责 招聘：负责前期简历筛选，协调候选人面试时间安排； 文档管理：承担公司各类文件的编辑、归档与整理工作，处理内勤事务，包括文件收发、采购对接等； 办公用品管理：维护办公物资库存，执行采购申请、领用登记及定期盘点；协助组织会议及其他日常活动； 数据录入与处理：将业务数据准确、高效地录入Excel、ERP系统或公司内部数据库； 完成跨部门协作支持任务及上级交办的其他临时性工作。 任职要求 教育背景：本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具备2年以上办公室文员或相关行政岗位经验，条件优秀的应届毕业生亦可接受。 技能要求：熟练操作Microsoft Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能运用Excel基础函数（如VLOOKUP、SUMIF等）者更佳。 具备较强的领悟能力和语言表达能力。 个人素质：工作严谨细致，责任心强，条理清晰，注重工作效率； 具有良好的服务意识、沟通技巧和团队合作精神； 能够适应快节奏工作环境，学习能力强，抗压能力佳。 工作条件 工作地点：办公室内 工作时间：标准工作日（周一至周五，8:30-12:00 冬令13:30-17:30；夏令14:00-18:00），周末实行大小周轮休制，节假日视情况安排值班。 福利待遇 五险一金 带薪年假 节日福利 培训与发展机会

岗位职责:根据患者的病史、临床表现及体征，结合实验室检验与影像学结果，准确判断循环、呼吸、消化等系统疾病的病因与病情程度，实现精准诊断。 基于诊断结论和临床治疗指南，制定并实施药物干预、对症支持等治疗措施，动态监测治疗效果与不良反应，及时优化方案，以实现病情控制与加快康复的目的。 按照慢性疾病管理标准，对高血压、糖尿病等慢性病患者开展持续随访，指导合理用药与健康生活方式，定期进行病情评估，确保病情长期稳定。 结合疾病特征与康复需要，向患者及其家属普及疾病成因、治疗重点及预防方法，耐心解答疑问，增强其自我健康管理能力。 遵循医疗核心制度要求，规范完成病历书写，积极参与科室病例分析，配合多学科联合诊疗，保障医疗服务的规范性与质量。 依照长期护理操作规范及保险相关要求，严谨执行各项护理流程并完整记录，确保服务质量符合标准且满足保险合规要求。 根据行业执业资质规定及监管要求，按时完成执业证书的考取与维护，落实报告审阅及相关检查准备工作，保证机构持续合规运行。 任职要求: 本科及以上学历，临床医学相关专业。 持有执业医师资格证书，具备住院医师或以上职称。 应届毕业生或社会招聘人员需具备3年及以上相关工作经验。

1. 负责日常文件整理、归档 2. 协助处理咨询问题，来访接待等行政事务 3. 早九晚五 4. 双休 法定正常休 5. 有无经验均可 6. 薪资6000

工作内容： 1. 负责患者诊疗及康复管理； 2. 结合病情制定个性化治疗计划； 3. 参与临床科研，推动医疗技术进步。 岗位要求： 1. 持有医师资格证书； 2. 具备临床经验者优先考虑； 3. 具备良好沟通能力与团队合作意识； 4. 工作认真负责，重视患者体验； 5. 积极学习，不断提升专业素养。

办公室专员！部分地区提供宿舍 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，一份能长久发展的事业等你开启！ 【工作职责】 1、依托公司分配资源开展工作，无需外出，全程在办公室完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前享有带薪培训，快速掌握工作流程； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪约6000元，业务能力突出或入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定节日全部放假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升机制】 晋升制度完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位。 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，发展空间广阔，多通道助力职业成长！

胶州工地招钢结构技术员一名，电话：