工作职责 协助律师进行案件调研，独立完成法律法规检索、判例分析以及证据资料的搜集与归档。 承担法律文书的撰写与审核工作，涵盖起诉书、答辩书、代理意见等关键文件。 跟踪案件办理进展，对接法院、客户及相关机构，保障案件流程有序推进。 汇总客户咨询信息，配合律师提供基础法律咨询服务，快速回应客户诉求。 任职要求 法学类专业本科或以上学历，已取得国家法律职业资格证书。 具备坚实的法律理论功底，了解诉讼程序及常见法律文书的编写规范。 具有较强的逻辑分析能力和书面表达能力，能够高效梳理和处理繁杂案卷材料。 做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作精神，能适应一定程度的工作强度。

巨野律师助理招聘本律所（巨野法院南门对面路南，麟雅茗茶）现招聘律师助理二名，长期稳定岗位，老律师亲自带教，适合法律新人积累经验、快速成长。招聘条件1. 已过法考、可实习的实习律师；2. 法学专业、准备备考法考的应届生/求职者均可。主要工作协助整理案件材料、立案跑腿、撰写各类法律文书、对接案件日常事务等。岗位优势工作环境稳定、业务量大、学习机会多，全程老律师手把手指导，可快速积累本地诉讼实务经验。工作地点巨野县青年路，县法院对面路南薪资待遇薪资面议，待遇从优。有意向者可直接电话联系：（）

【岗位职责】 1. 对接案件前期工作，确保案件的顺利处理。 2. 积极学习法律知识，提高自身专业能力。 3. 维护良好的客户关系，为客户提供好服务。 4. 指导案件收集证据等工作。 5. 协

岗位要求： 1. 法学专业本科及以上学历，具备扎实的法学理论基础； 2. 已取得国家法律职业资格证书； 3. 具备较强的沟通表达能力与文书撰写能力； 4. 品行端正，恪守职业道德，有志于长期从事律师行业发展。 岗位职责： 1. 协助律师开展日常事务性工作； 2. 起草各类法律文件，能独立完成案件的诉讼及非诉事务处理； 3. 协助安排律师日程，落实预约、会见等相关事宜； 4. 负责案件材料的整理归档及卷宗管理工作； 5. 配合律师进行业务推广与客户拓展，承担客户接待及沟通协调任务。 职位福利：带薪年假、周末双休、节日福利

【岗位职责】 1. 协助律师处理案件，包括进行研究、收集、整理、管理案件资料和文书起草等； 2. 与相关单位沟通协调，协助完成项目、案件任务； 3. 提供法律咨询服务，及时回应客户需求和问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的团队合作和沟通能力； 2. 具备基本的法学知识和分析问题的能力； 3. 认真、负责、主动、细致，工作中有高度的自我驱动力。

【赛道介绍】 我们是数字化互联网法律服务平台，依托短视频全域流量+AI智能线索筛选系统，承接全国经济纠纷当事人咨询，搭建线上法律服务中台。业务全流程法务合规管控，是法律行业数字化转型新兴赛道，发展增速快、标准化体系完善。 【岗位职责】 1. 对接AI筛选后的高意向咨询客户，平台每日分配10-15位电话咨询当事人，无需自主拓客、地推； 2. 使用AI辅助工具+标准化法律模板，协助当事人梳理案件诉求、完成线上信息建档； 3. 线上跟进服务意向，衔接专职律师完成案件对接，流程标准化，上手简单。 【岗位要求】 1. 法学相关专业优先，零基础提供系统化带薪培训； 2. 逻辑清晰、擅长线上沟通，能快速掌握数字化法律服务工具； 3. 愿意长期深耕法律数字化赛道，意向管理岗可报名本期管培生。 【薪资待遇】 1. 综合到手保底6k，稳定履职8k，深耕10k+上不封顶，包午餐、免费零食补给（大厂看齐）。 2. 薪资构成：底薪+阶梯高提成+月度绩效+即时开单奖。 3. 额外福利：透明数字化晋升、周奖、月度奖。 【工作时间】 周一至周六9:00-18:30，含午休。 【岗位核心优势】 1. AI流量赋能：短视频矩阵获客，算法精准过滤意向当事人，资源不用自己找； 2. 合规标准化：全套法务审核沟通模板，作业流程规范，规避行业风险； 3. 快速成长：7天带薪数字化业务培训，资深运营1v1带教，一周独立上岗； 4. 年轻化团队：90后扁平化管理，数据化考核，凭业绩晋升。 【管培专属晋升通道】 平台线上业务快速扩张，实行数据排名晋升：月度运营数据前2名直接晋升小组主管，管理5-8人运营小组，叠加团队业绩分红。 专员 -> 运营主管（综合月薪1w-2w，上不封顶） -> 区域运营负责人。 现阶段管理岗空位充足，先达标先锁定管理编制，长期深耕互联网法律新赛道。

岗位职责： 1.协助律师进行案件材料整理、归档及文书起草工作 2. 负责客户接待、电话沟通及日程协调等行政支持 3.配合完成法律检索、案例查询及基础法律研究 4.协助准备庭审材料、证据清单及会议纪要 5. 处理律所日常事务，包括文件收发、系统录入及数据维护 任职要求： 1. 法学相关专业背景，学历不限 2. 具备良好的文字表达与沟通协调能力 3.熟练使用办公软件，责任心强、细致耐心 4. 有律所实习或助理经验者优先 5.遵守职业道德，具备保密意识和团队协作精神

有个营业执照注销的事，还有两个高管辞职待办，要求线上办理，工资详谈

【岗位职责】 1. 对接案件前期工作，确保案件的顺利处理。 2. 积极学习法律知识，提高自身专业能力。 3. 维护良好的客户关系，为客户提供优质服务。 4. 指导案件收集证据等工作。 5. 协助处理日常法律事务等。 【岗位要求】 1. 对法律行业有浓厚的兴趣，愿意学习新知识。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3. 工作认真，有责任心。 4. 人品好，有较强的职业道德。

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实习律师岗位要求： 1、已通过法律职业资格考试，持有法律职业资格证书，有证即可，有无实习经验均可； 2、工作认真细心、踏实肯干、吃苦耐劳，责任心强，能够配合完成带教律师日常办案及辅助工作； 3、性格开朗大方、善于沟通、不内向腼腆，具备良好的表达能力和团队协作能力； 4、会开车优先，无驾照也可，不作硬性要求。 岗位职责 1、协助主办律师处理案件材料整理、文书撰写、案卷归档等日常工作； 2、配合完成立案、阅卷、沟通当事人、跟进案件进度等辅助性事务； 3、完成带教律师安排的其他日常工作。

1、案件辅助跟进：协助主办律师处理金融借贷、金融不良债权、担保追偿、信用卡纠纷、强制执行等民商事诉讼案件，全程跟进立案、保全、开庭、判决、执行全流程。 2、法律文书撰写：独立完成起诉状、答辩状、上诉状、代理词、证据清单、质证意见、律师函、执行申请书等基础及进阶诉讼文书的起草、校对与修订。 3、证据与案件整理：负责案件证据收集、梳理分类、卷宗整理、案卷归档，完成案件事实梳理、法律检索、类案检索，出具基础案件分析报告。 4、程序性事务：负责法院立案、线上系统录入、材料提交、文书送达、阅卷、保全对接、执行线索整理、执行异议材料准备等程序性工作。 5、沟通与台账管理：对接金融机构客户、法院、调解员，同步案件进展；建立案件台账，定期更新案件进度，做好工作记录与复盘。 6、完成主办律师交办的其他金融诉讼、专项合规辅助工作。

招聘内容： 一、大型律所法律AI技术人员（长期实习岗位，请标明可到岗时间及实习时长） 二、岗位职责： 1、协助律师团队工作AI化，实现技术手段高效办案 2、完成团队数据线上化及数据调用系统 3、调试各类符合工作需要的AIagent 4、熟练各类AI平台的使用及skill生成 5、对律师办案生态有一定的认识 三、待遇 1、每天100-200元的实习津贴； 2、到岗则15元/天的餐补； 有法律背景优先 简历请投：

法学本科以上学历，通过国家司法考试，取得法律职业资格证书； 做事主动、踏实、细心，诚实信用，品行端正； 良好的服务意识和团队工作意识，具有较强的语言表达能力，谈判沟通技巧佳； 热爱律师事业，恪守律师职业道德，维护本所声誉，愿与裕信共同成长； 居住在花都区，能讲流利的粤语优先。

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负责公司下属茶叶公司工作： 1. 承担茶品的线上直播任务，向观众展示并讲解各类茶品特点； 2. 与直播间的观众实时互动，回应有关茶叶的咨询，营造活跃的直播环境，提升用户参与感； 3. 协同团队完成直播前的策划方案、脚本编写等筹备工作，并参与直播后的数据复盘与总结； 4. 持续关注茶叶市场变化及客户需求，为直播内容优化和产品选品提供有效建议。 岗位要求 1. 具备较强的口头表达与沟通能力，发音标准、表达自然顺畅； 2. 性格开朗，富有亲和力与镜头表现力，能从容应对直播场景，积极与观众交流； 3. 学习能力突出，可迅速掌握茶叶专业知识及直播运营技能； 4. 熟悉茶文化者优先考虑，如了解有限，公司将安排系统的茶文化培训，助力快速上手。 职位福利：五险一金、免费员工餐、高温补贴、绩效奖金、班车、职工体检

岗位职责： 1.负责日常行政事务管理，包括文件收发、档案分类归档、会议筹备与纪要整理 2. 开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职手续办理 3.完成上级交办的其他行政支持类任务，确保部门高效协同运转 任职要求： 1.本科及以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力、服务意识与团队协作精神，细致耐心、责任心强 3.熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件，具备基础数据处理与文档撰写能力 4. 有行政专员/助理相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，普通话标准，掌握基本商务礼仪，具备较强执行力与应变能力

【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理，全程无需外出拓展客户，无须自主开发资源。 【任职要求】 1、大专学历，性别不限，经验不限（公司提供带薪培训） 2、具备良好的沟通表达能力，执行力强 【福利待遇】 1: 底薪1800~7900（根据职级不同对应不同底薪，详情可咨询招聘负责人）＋高额提成＋年终奖+工龄奖+多项激励奖金，初级岗位月均收入3000~5000，中级岗位月均收入5000~7000元，高级岗位8000以上，上不封顶。新员工入职前两个月享新人保护薪资2700，完成基础任务及考核即可达标 2: 多样化奖励形式（现金/实物/抽奖等），核心关键词：钱！ 3: 带薪培训8个工作日（无需承担任何费用），培训期间享受40元/天补贴 4: 纯白班工作制，每月固定休息5天（每月第一周双休，后续三周每周日休息）＋国家法定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明节、五一、十一、端午节、中秋节等）＋5~15天带薪年假 5: 缴纳五险一金 6: 节日福利礼品+生日专属礼品 7: 室内办公环境，配备中央空调，冬暖夏凉 8: 定期开展团队聚餐+组织带薪旅游活动 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试

岗位职责： 1. 负责公司前台接待、考勤、简单行政工作 ​2. 整理资料、收发快递、日常办公协助 ​3. 配合公司直播部门简单辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，性格开朗，沟通顺畅 ​2. 做事细心稳定，有耐心，无经验可教 ​年龄18-30岁，男女不限 薪资福利： - 薪资3000-5000 早十晚七 月休4天 - 包住宿 - 带薪培训、节日福利、轻松氛围

要求： 1、应届毕业生，本科及以上学历 2、高分子材料、复合材料、机械设计、材料成型、机电类、非金属材料、车辆工程、船舶设计、电气自动化、船舶与海洋工程、新闻学等相关专业 3、能适应车间实践锻炼 公司设有健全的晋升机制，应届本科毕业生在车间培养阶段，可依据公司完善的晋升路径，向技术、工艺、质检、行政、车间管理等方向发展。 职位福利： 五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、免费班车、通讯补助、绩效奖金、定期体检

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，指导材料准备，并完成资料整理与上报工作。 3、跟进已提交材料的审批进度，及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务执行中收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，持续维护现有客户关系，拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的进取心、责任感，善于沟通交流。 1、五险一金、首周双休234周单休休周天 2、法定节假日按国家规定放假 3、带薪年假、节日福利、年终奖金。 4、团建：公司会不定期组织团建活动，公司买单，你只管放松心情，尽情享受 基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提奖（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。

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岗位职责： 1. 负责日常办公数据录入、信息统计及台账管理，确保准确高效 2. 独立制作各类报表、文档及PPT，熟练使用Excel、Word等办公软件 3. 接待来访人员，接听电话，保持良好沟通与服务意识 任职要求： 1. 年龄25-40岁，性别不限，责任心强，服务意识突出 2. 熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度快、准确率高 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神 4. 工作细致耐心，具备基本的数据处理与文档整理能力 5. 学历不限，有文员或行政类工作经验者优先

1、知名高校毕业； 2、硕士及以上学历； 3、通过法考； 4、认同团队理念，职业素养过硬；