
研发专员
1.2-2万/月
其他生产营运人员1-3年大专包吃包住五险一金话补单位体检意外险商业保险年终奖绩效奖金
1. 熟悉染厂研发工艺流程
2. 能独立开染厂工艺单
3. 有染厂技术或者研发经验
NPI工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科五金经验不需要出差汽车车身及配件经验夹具/治具经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验成型工艺经验专用机械经验检具经验汽车经验
【岗位职责】
一、新产品导入前期(设计与开发阶段)
1. 在产品设计阶段(如EVT工程验证阶段),参与设计评审;
2. 从制造工艺、设备、测试、装配难度、成本等角度,评估产品设计的可制造性,提出改进建议(DFM);
3. 确保设计符合公司现有的或可获取的制造能力和标准;
4. 提前规划产品从组装、测试到包装的整个生产流程;
5. 识别关键工艺和潜在瓶颈;
6. 评估新物料、新元器件的可获得性、供货周期和成本;
7. 与采购、供应商沟通,确保关键物料能满足试产和量产需求。
二、试产阶段(核心工作阶段)
1. 制定详细的试产计划,包括时间表、资源需求、人员安排;
2. 准备所有生产所需文件,如BOM(物料清单)、装配流程图、作业指导书、测试规范和程序、检验标准等;
3. 主导或全程跟进试产过程,在现场支持生产线;
4. 解决试产中出现的突发问题,如装配困难、测试失败、物料不匹配等;
5. 系统性地收集、记录试产中的所有问题(装配、工艺、测试、设计等);
6. 组织跨部门会议(研发、质量、生产等)分析根本原因;
7. 跟踪问题解决进度,推动研发进行设计变更,或推动工艺、测试部门进行方案优化;
8. 验证变更的有效性。
三、量产移交阶段
1. 将经过验证的最优工艺、参数、测试方法固化为标准作业文件;
2. 确保所有生产、质量文件完整、准确、易懂;
3. 验证生产线产能是否符合预期,识别并解决影响生产节拍的瓶颈;
4. 对量产团队(生产主管、操作员、测试员、质检员)进行全面的产品知识、工艺要点和测试方法培训;
5. 正式将产品责任移交给量产工程团队和生产部门,完成项目交接;
6. 提出初期量产后的持续改进方向,如良率提升、成本降低、效率提高等。
四、贯穿始终的职责
1. 在各个环节关注并优化制造成本;
2. 与质量部门紧密合作,建立质量控制点,确保产品符合设计规格和客户要求;
3. 识别整个导入过程中的技术、供应链、进度风险,并制定应对计划;
4. 作为核心联络人,高效协调研发、采购、质量、生产、计划等多个部门。
硬件开发工程师
1.2-1.6万/月
硬件工程师5-10年本科硬件测试技术支持
【岗位职责】
1. 参与项目技术交流及可行性评估,主导硬件方向的客户沟通,并制定初步技术方案;
2. 负责项目执行过程中的硬件开发工作,涵盖整体技术方案编写、原理图绘制、相关技术文档输出及硬件调试等环节;
3. 负责产品全生命周期内硬件问题的定位与处理,持续优化产品稳定性与可靠性;
4. 参与产品需求梳理及硬件技术路线选型,推动前沿技术在实际产品中的应用落地;
5. 编制BOM清单、测试报告、技术标准等文件,具备解决生产阶段硬件技术难题的能力;
6. 主动配合软件、测试等相关职能团队,协同完成系统联调和项目整体交付任务。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机科学与技术、通信工程等相关专业背景;
2. 具备5年以上硬件开发领域工作经验;
3. 熟练使用ARM、单片机及嵌入式开发工具,掌握Protel、Altium Designer(AD)等电路设计软件;具备Auto CAD制图及Office办公软件操作能力;
4. 精通模拟与数字电路原理及计算机技术,可独立完成产品硬件全流程设计工作;
5. 具备一定的编程能力和文档撰写能力,熟悉硬件开发流程、主流设计方法及系统架构;
6. 熟悉产品研发基本流程,了解硬件设计标准与制造工艺,掌握结构设计相关基础知识;
空压机磁悬浮无油设计工程师
1.6-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科自动化机械经验能源/化工/环保经验铁路/船舶/航空/航天经验整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械结构工程师经验
工作地点:上海
【岗位职责】
1. 负责螺杆式、活塞式、永磁变频空压机整机结构研发、方案设计、迭代升级,完成新产品从立项、建模、出图、样机试制到量产落地全流程工作。
2. 负责空压机核心系统优化,包括空气系统、冷却系统、润滑系统、变频控制系统、降噪减震结构的研发与性能调试,提升设备能效、稳定性、静音效果。
3. 跟进样机试制、测试、试验整改,解决研发、试产过程中的结构、性能、装配问题,输出完整的研发图纸、BOM清单、技术规格书、测试报告等技术文档。
4. 对标行业主流产品,开展新技术、新结构、新工艺调研,优化产品成本、提升产品竞争力,完成产品迭代升级与创新改良。
5. 配合生产、售后、销售团队,解决量产及市场端技术问题,提供技术支持与方案优化;参与产品认证、能效检测、行业标准合规整改工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、流体机械、热能动力等相关专业,2年以上空压机整机研发经验,熟悉螺杆空压机研发流程者优先。
2. 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件,能独立完成整机结构设计、三维建模、工程图输出,熟悉零部件选型、整机装配工艺。
3. 熟悉空压机工作原理、核心配件(机头、电机、变频器、冷却器、油气桶、过滤器等)特性,懂能效优化、降噪设计、流体散热、压力控制相关技术。
4. 熟悉空压机行业国家标准、能效标准,具备新产品试制、性能测试、问题整改经验,能独立承担研发项目。
5. 具备良好的逻辑思维、问题排查能力和团队协作能力,做事严谨负责,有较强的项目推进能力。
6. 有知名空压机企业研发经验、独立开发过变频空压机、节能型空压机产品者优先高薪录用。
【福利待遇】
1. 薪资:10000-20000元/月(根据技术能力、工作经验可面议,资深研发、项目负责人薪资上不封顶)。
2. 福利:五险、节日福利、定期团建、餐补、住宿补贴、年终奖金、项目研发奖金、新品提成。
3. 平台:专注空压机设备研发生产,技术团队稳定,研发氛围浓厚,独立项目权限多,个人成长空间大,支持技术创新与落地。
4. 晋升:研发工程师→高级研发工程师→研发主管→技术总监,清晰的技术+管理双向晋升通道。
发动机零部件设计工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车发动机
1、承担发动机空气管理系统的研发工作,包括系统匹配选型、试验验证以及系统级试验方案的设计与实施;
2、编制空气管理系统相关的技术文件,如技术要求书、技术协议、DV试验计划、DFEMA等文档;
3、开展发动机空气管理系统在发动机和整车层面的应用标定与校核,完成与标定团队的技术对接工作;
4、组织实施发动机相关功能的整车验证,参与发动机及整车试验过程中问题的分析,提出整改方案并完成验证闭环;
5、负责空气管理系统的图纸设计与数模构建,开展样件装配验证,并根据测试结果进行优化改进。
压铸研发工程师(J10066)
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专金属材料高压压铸
岗位职责:
1、负责新产品开发的实施与推进,把控项目进度与质量。
2、参与或牵头组织多方论证团队,开展相关技术工作。
3、承担压铸铝合金产品的过程设计任务,编制相应图纸资料,主导过程确认与验证工作。
4、参与外购模具设计方案评审,并负责模具到厂后的验收工作。
5、协调解决生产环节中的技术与质量问题,监督工艺纪律的执行,并实施检查与考核。
任职要求:
1、具备大学英语四级及以上水平,熟练掌握英语听说读写,能高效阅读和翻译英文技术文献;
2、熟练操作二维及三维设计软件;
3、专业基础牢固,具备岗位所需的技术能力与实践经验,有3年以上压铸行业技术设计经验者优先;
4、掌握模具结构及压铸工艺,能够独立处理生产中的技术难题,具备三电产品开发经验者优先
保姆
招聘保姆每日负责做四人午餐,晚餐负责打扫厨房,客厅卫生,要求身体健康,有健康证,月休两到四天,地址,碧桂园二期,联系电话,
保姆月结
招住家保姆,内蒙医院金宇文苑附近,卧床女老人接近植物人。公资六千,月休两天。打流食,换尿布,翻身拍背。老爷子不用管。电话
保姆
点击查详情井号://五狐同城/iYkeFNouot4kWpe招聘保姆【公司】:五狐发布27713【薪资】:面议【地址】:赤峰【电话】:
服务员月结
点击查详情井号://五狐同城/zl1dzns6rGx06ne儿童餐厅招聘【公司】:五狐发布27714【薪资】:面议【地址】:赤峰【电话】:
射频工程师
8千-1.3万/月
射频工程师经验不限本科
岗位职责:
1、负责射频产品的设计开发及批量生产,确保项目顺利实施与落地
任职要求:
1、具备高频射频天线、电路设计或整机调试的相关能力
2、本科及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生应聘
3、有射频类产品量产落地经验者优先考虑
挤奶组长
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人经验不限学历不限全职牧业
岗位职责:
1.负责奶厅日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
任职要求:
1.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
2. 有班组长或同等岗位实操经验者优先
生产组长/线长
1-1.5万/月
生产组长/拉长3-5年大专
一、生产管理岗岗位职责:
1、统筹现场管理工作,及时协调处理影响质量、成本、效率的各类问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产全流程的产品品质,通过人员、设备、工艺等环节的有效管理,制定并实施优化措施,持续提升产品质量与市场竞争力;
3、依据生产计划组织车间作业,协调解决从生产实施到产品发货各环节的异常情况,确保订单准时、保质、保量交付。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄不超过33周岁;
2、素质能力:具备较强的目标意识,抗压能力强,执行高效,拥有良好的组织协调能力和问题应对能力;
3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关工作经历者优先考虑;
4、能接受在内乡进行为期1个月的实习安排
生产主管
8千-1万/月
车间主任5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程顺畅及产品质量达标。
2.组织并督导生产团队作业,提升整体工作效率与产品品质。
3.统筹生产设备的日常巡检与维护,确保设备稳定运转。
4.管理生产所需原料的采购、仓储及使用流程,保障物料供应有序。
5.推行生产现场5S管理规范,维持作业环境整洁、井然有序。
6.实施生产全过程的质量监控,确保产品满足相关法规及标准要求。
7.及时应对并处置生产异常情况,防范生产事故的发生。
任职要求:
1.年龄不超过43周岁。
2.专业背景:食品相关专业毕业。
3.行业经验:具备5年以上肉制品行业工作经验。
4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
5.拥有突出的问题分析与处理能力,能独立应对生产突发状况。
6.熟知行业相关法律法规与质量标准,责任心强,执行力高。
高薪诚聘生产经理、主管
1.5-2万/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求
1.教育背景
本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2.经验要求
3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及配套设备运行。具备多车间协同管理能力,有万吨级年产能负极材料生产基地管理经验者优先。
3.核心技能
熟练掌握负极材料制备技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方案)。
精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。
4.素质要求
结果导向,具备较强的抗压能力和跨部门协作能力。
善于数据分析,能够高效识别并解决现场实际问题。
诚聘生产管理负责人
1.1-1.5万/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求
1.教育背景
本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2.经验要求
3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验,拥有万吨级负极材料产线运营背景者优先考虑。
3.核心技能
熟悉负极材料制备技术(如原料改性处理、碳化温控调节、石墨化能耗优化)。
熟练运用生产管控方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)。
4.素质要求
目标明确,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。
擅长数据解读及现场异常的高效处置。
生产储备干部
8千-1.3万/月
生产组长/拉长经验不限大专
工作内容
1. 负责科左中旗牧原公司生产相关工作,涵盖产品制造、装配及检验等流程;
2. 在生产作业中主动识别异常情况并及时上报,保障生产质量与运行效率。
任职要求
1. 身体健康,能适应生产车间的工作环境;
2. 工作踏实勤恳,具备完成生产任务的责任心与执行力;
3. 有生产储备管理人才培养潜质,可接受岗位调配与工作安排。
车间主任
1-1.2万/月
车间主任包住1-2人5-10年高中全职有生产管理经验
本公司专业生产宾馆酒店家具,现招车间主任一名,需要在家具厂5-10的工作经验
微波射频技术工程师
1.5-2万/月
射频工程师1-3年本科电路设计ADS射频开发通信相关专业PCB设计经验微波工程师电子/电磁场/微波相关专业CST/HFSS/ADS仿真应用工程师HFSS
岗位职责:
1、负责毫米波接收机及无源电路模块的设计、验证,并解决生产过程中出现的相关技术问题;
2、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、电磁场与微波技术、无线电物理等相关专业,本科及以上学历;
2、掌握微波有源与无源电路设计方法,熟悉常用器件的应用特性;
3、熟练操作至少一种微波射频仿真工具、制图工具、PCB设计软件及办公软件,了解自动化测试系统的使用;
4、具备问题总结能力,可独立开展模块级调试与测试工作;
5、具备较强的分析能力和沟通协调能力,具备良好的英语读写听说水平。
成长空间:
1、向技术领域核心骨干方向发展;
2、培养为高级管理类人才;
WCN射频硬件开发工程师
1.9-2.5万/月
射频工程师5-10年本科通信相关专业高通/MKT平台射频开发经验电子/电磁场/微波相关专业手机射频系统开发经验WIFI、BT、GPS
任职要求:
1、通信工程、电子工程、微波与电磁场等相关专业全日制本科及以上学历;
2、具备5年以上硬件射频开发工作经验,掌握电磁场、射频及硬件基础理论;
3、有智能手表、手机等消费类电子产品的射频设计经验者优先;
4、精通短距离无线技术(WIFI、BT、GPS)的射频硬件开发、调试、问题定位与整改、法规认证流程;
5、熟悉Bluetooth、Wi-Fi、GPS、蜂窝通信等无线通信技术及相关协议标准;
6、了解消费类电子产品中Camera、LCD、马达、DDR等模块对射频性能影响的Desense问题解决方案;
7、熟练操作常用射频测试仪器,如网络分析仪、频谱仪、射频综合测试仪等;
8、掌握Cadence、ADS等射频相关设计工具的使用;
9、具备手工焊接能力,能熟练使用烙铁和热风枪进行元器件焊接;
10、具备较强的逻辑思维与判断力,拥有良好的自主学习能力;
11、具备优秀的团队协作意识、责任心、进取心,抗压能力强,思维开放灵活;
12、有EMC电磁兼容设计经验者优先考虑;
13、具备良好的英语读写水平,可独立阅读并理解英文技术资料。
岗位职责:
1、主导消费级穿戴设备的射频硬件开发工作;
2、依据产品需求完成射频系统架构方案设计;
3、负责手表类消费电子项目的堆叠结构、屏蔽防护等射频相关设计把关,确保射频性能可落地实现;
4、承担原理图设计、PCB布局布线审查、射频干扰防护设计、器件选型、射频框图规划、链路预算计算等工作;
5、负责项目中短距无线技术(WIFI、BT、GPS)的射频开发、调试、问题分析与优化、法规认证支持;
6、对接客户技术需求,输出技术可行性分析报告,同步调试进展,推动问题闭环处理;
7、把控射频调试整体进度,按项目计划节点完成各项调试任务;
8、整理归档射频相关技术文档,包括前沿技术研究、设计方案迭代、测试总结、经验复盘等内容。
射频干扰处理工程师
1.4-2万/月
射频工程师1-3年本科干扰Desense技术建设射频干扰
任职要求
1、电子、通信、测控等相关专业,统招本科,具备4年以上硬件射频开发经验,掌握电磁场、射频及硬件相关知识;
2、熟悉消费类电子产品中Camera、LCD、马达、DDR等常见模块的射频Desense问题及其解决方案;
3、熟练操作网络分析仪、频谱仪、射频综测仪等常用射频测试仪器;
4、掌握Cadence、ADS等射频设计相关软件的使用;
5、具备扎实的手工焊接技能,能熟练使用烙铁和热风枪;
6、具有较强的逻辑分析与判断能力,学习能力强;
7、具备良好的团队沟通意识、责任心和进取心,抗压能力强,思维开放;
8、有短距离射频硬件(如WIFI、BT、GPS)研发经验者优先;
9、具备EMC电磁干扰处理经验者优先。
岗位职责:
1、负责产品射频电连接方案及抗干扰设计的评估、实施、测试与整改;
2、参与产品前期射频干扰需求与标准的分析,确认是否满足项目要求;
3、参与产品设计阶段的原理图、PCB布局及结构相关电连接抗干扰设计的评审;
4、负责整机射频RSE方案的设计、问题定位及优化整改。
射频工程师
1-1.5万/月
射频工程师5-10年本科电路设计射频开发EDAPCB工艺通信RF开发
岗位职责:
1、参与射频PA(开关功放、线性类功放)在产品研发阶段的技术可行性评估与方案落地执行;
2、主导RF开发流程的规划与建设,输出产品相关技术文档(包括原理图、PCB设计、BOM清单及测试分析报告等),并组织评审工作;
3、承担射频电路的设计、研发与调试任务,牵头解决研发过程中遇到的关键技术难题;
4、负责新型RF器件及潜在供应商的技术评估与导入支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,通信、无线电或微波技术相关专业;
2、具备5年以上微波类产品硬件开发经验,具有通信领域射频PA产品实际研发背景;
3、掌握射频电路设计原理,拥有射频仿真能力,可独立完成数字与模拟电路设计;
4、精通ADS、PROTEL、Cadence等EDA工具,了解PCB布局布线规范与设计要求;
5、具有射频功放开发经历,或从事过电磁场与微波技术方向的技术工作;
6、熟悉产品开发流程,能独立开展项目需求分析,并完成验证、设计、调测及相关测试工作;
7、具备自主开展新技术探索的能力,能在调试过程中归纳问题并实施优化改进;
8、理解生产端需求及可制造性设计原则,能独立处理新产品导入过程中的技术障碍并推动改善;
9、在量产阶段为生产团队提供技术支持,协助解决无法由产线自行处理的技术问题;
发电机组设计岗(J10555)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科电机设计
岗位职责:
1)高端机组配套:可独立负责特种产品、海工平台等高技术领域市场机组的方案设计;
2)通过主导项目实施与内部培训,提升船电团队整体机组设计能力;
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 机械设计、电气、自动化、轮机等相关专业
3. 3年以上相关工作经验
4. 熟悉发电机组配套设计、电气系统设计等核心技术
职位福利:五险一金、餐补、补充医疗保险、带薪年假
bms硬件设计工程师
1.3-1.5万/月
硬件工程师3-5年本科BMSBMS开发PCB设计
岗位职责:
1、主导产品硬件方案的规划与实施;
2、承担BMS产品硬件原理图及PCB的设计工作;
3、编制产品BOM并输出相关生产技术文件;
4、开展新物料的设计验证及导入确认工作;
5、编写并归档开发过程中的各类技术文档与设计资料;
6、跟踪项目试验进展,落实硬件问题的整改措施;
7、协同相关部门完成硬件评审及相关设计对接工作;
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上硬件开发工作经验
2. 电子类相关专业背景,如电子信息、自动化、通信工程等
3. 掌握电路基本原理,具有模拟电路、数字电路、单片机等方面的知识储备
4. 熟练使用硬件原理图与PCB设计软件
5. 熟悉电子产品的硬件开发流程,熟练操作Altium Designer等EDA工具,能熟练运用示波器、频谱分析仪等测试设备
6. 能独立完成概要设计、详细设计等技术文档的撰写,具备BOM编制与变更能力,可分析常见硬件电路故障
7. 熟悉BMS产品功能,了解系统电源管理与唤醒、绝缘检测、高压互锁、电压均衡等电路设计者优先
8. 具备车载控制器量产项目经验者优先
天线工程师
2-3万/月
射频工程师3-5年本科天线设计蓝牙/Wi-Fi4G仿真
【岗位职责】
1. 负责无人机相关天线的全流程设计开发,包括方案评估、仿真设计、实物调试、性能测试、项目认证及产线技术支持,确保满足产品性能要求。
2. 提炼天线设计方案原理,跟踪并解决生产相关的天线性能和一致性问题,负责天线相关的量产、售后等工作。
3. 优化现有量产产品天线性能,提升产品竞争力与用户体验。
4. 负责天线相关设计、标准的定义,推进天线设计、验证、导产等工作,把控进度与质量,推动项目落地。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子信息工程、通信工程等相关专业优先,具备扎实的天线、射频相关理论基础,2年及以上天线设计经验,有无人机相关经验者优先。
2. 具备多频天线(1.4G、2.4G、5G优先)设计经验,擅长小尺寸、高增益全向天线设计能力。
3. 熟练使用 HFSS、CST、ADS等电磁仿真软件,具备整机仿真能力;能熟练操作信号源、频谱仪、矢量网络分析仪等测试设备,独立完成天线调测与指标验证。
4. 具备较强的技术问题分析与解决能力,能快速定位并解决天线设计、调试及生产中的难题。
5. 具备良好的团队协作、对外沟通及项目推动能力,工作严谨负责、抗压能力强,拥有良好的学习与创新能力,能主动钻研天线领域新技术、新工艺。
【平台优势】
1. 国家级专精特新“重点小巨人”企业:深圳仅350家!是国内中小企业最高层级荣誉之一,具备权威品牌背书。
2. 构建完善的产品生态和全球业务布局:完成五大产品线0-1突破与革命性换代,打造全品类、一体化的无人机产品生态。
3. 坚持研产销一体化:产品极具优势,有优秀的研发团队,始终坚持技术创新和自主研发。
4. 广阔的职业发展空间:公司正在快速上升期,多样化的业务布局与快速发展步调,为思翼人提供丰富的晋升机会和职业发展路径。
5. 积极向上的团队氛围:优美舒适的办公环境,轻松的办公氛围,一群90后年轻团队,进行简单有效沟通。
【福利待遇】
1. 极具竞争力的薪资:综合薪资+丰厚年终奖金(1-6个月,2025年最高10个月!入职满1年,平均年终奖2.5个月薪资;研发岗满1年,平均年终奖高达3个月薪资)。
2. 其他激励奖金:项目激励,经营结果激励奖(10w元起步)、购房补贴等,用于奖励高绩效、强意志力的模范员工。
3. 一年1-2次调薪机会,未来还会增设股票、股权。
4. 福利保障:五险一金、带薪年休假、工龄假、调休假、体检等。
5. 贴心日常福利:部门团建、生日福利、下午茶、节日福利等。
精益管理岗位(27届校招)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员在校/应届本科
【岗位职责】
1. 负责生产现场流程、作业方法及生产效率的分析,识别生产过程中的浪费、瓶颈和改善机会。
2. 协助推进精益生产、现场改善、标准化作业、5S及持续改善等相关工作。
3. 参与产线平衡、工艺优化、物流路径优化、标准工时及生产节拍改善,提升生产效率和资源利用率。
4. 负责改善项目的数据收集、问题分析、方案制定、实施跟进及效果验证,推动改善成果落地。
5. 深入生产现场,收集一线员工及相关部门意见,协调生产、工艺、质量、设备等部门解决现场问题。
6. 建立和维护改善项目、现场指标及标准化资料,定期跟踪改善效果并形成复盘总结。
7. 协助推广精益管理理念和改善工具,推动现场团队形成持续改善意识。
【岗位要求】
1. 2027届本科生或研究生,工业工程、机械设计、机械制造、电气自动化等相关专业优先。
2. 具备一定的数据分析能力,能够使用Excel等工具进行数据整理、分析和呈现。
3. 了解精益生产、5S、七大浪费、产线平衡、标准工时等基础概念者优先。
4. 有精益改善、生产实习、工艺优化、现场管理经历者优先。
5. 愿意深入现场开展问题观察和改善推进。
6. 具备较好的沟通协调、问题分析和项目推进能力。
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