负责管理4个促销员及动销工作，主要在沈阳国大，底薪加提成加五险

辽宁大连招聘公告 | 诚邀加入，共创未来 一、内勤助理 • 招聘人数：1名 • 岗位要求： ◦ 本科及以上学历 ◦ 年龄25-45周岁 ◦ 工作细致，沟通良好 • 工作地点：华南广场 • 工作时间：8:30-15:00（可居家） • 薪酬待遇： ◦ 底薪2000元 ◦ 全勤奖 + 绩效奖金 ◦ 缴纳五险 • 工作内容：负责日常行政、资料整理、客户服务支持等 二、康养顾问 • 招聘人数：2名 • 岗位要求： ◦ 大专及以上学历 ◦ 有销售经验者优先 ◦ 乐观进取，目标感强 • 薪酬待遇： ◦ 底薪4000～18000元 ◦ 高额绩效提成（上不封顶） • 工作内容：老客户回访，销售 诚邀踏实肯干、有志于发展的您加入我们！ 迟经理

1、从事钢材及机械加工产品的销售工作； 2、负责开发并维护沈阳及其周边区域市场； 3、促进客户与公司之间合作关系的高效对接与协调； 4、具备机械加工背景或相关工作经验者优先考虑； 5、居住在于洪附近者优先录用。 职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利、每年多次调薪 职位亮点：管理人性化、工作环境现代化、成长空间广阔，设有业绩提成

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉行业运作模式，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，结果导向 5.沟通协调能力强，抗压能力好，适应出差

招聘职位：销售经理 工作地点：大连 招聘人数：2人 职位描述：负责国内外市场开发、客户维护及相关工作。 职位要求：机械/机电/自动化/仪器仪表/化学/材料/环保等理工科专业，本科以上学历，有销售行业工作经验优先。具有较强的人际交往能力，勇于接受挑战；具备团队精神，工作勤奋、敬业，可出差；会开车者优先。 我公司业务范围：水泵、阀门等机电设备，仪器仪表，计量器具进出口业务，新材料开发及应用推广。

工作职责 独立开展客户开发与拜访工作，建立并维护长期稳定的客户合作关系。 负责客户全生命周期管理，包括需求挖掘、方案沟通及售后跟进，提升客户满意度。 持续分析行业动态与市场趋势，结合客户需求制定针对性销售策略。 高效完成销售目标，推动计量类产品在工业、机械等领域的市场渗透。 配合团队完成市场调研与竞品分析，为产品优化提供市场反馈。 任职要求 大专及以上学历，机械、电气自动化、仪表、化学、医疗等相关专业优先。 熟悉工业领域，具备计量、机械、电子、医药等行业销售经验者优先。 掌握专业销售技巧，能独立完成客户开发与商务谈判全流程。 具备敏锐的市场洞察力与目标导向意识，抗压能力强。 持有C1驾照，能适应短期出差，具备强烈的责任心与敬业精神。 应届生/实习生需具备较强动手能力，学习能力突出，踏实稳定。 补充说明 薪酬福利：高底薪+高提成+五险一金+带薪休假+交通补贴+周末双休 招聘方向：计量市场开发经理、区域销售主管（含应届生/实习生岗位） 联系电话：白经理：

有5年以上销售 经验，并且一直负责东北三省销售工作业务。 主要是化工产品（芳香族类固化剂，DDM100和DDM60二氨基二苯钾烷）销售业务。

岗位职责：（必须有功能性添加剂销售经验） 1. 负责添加剂产品的市场拓展与销售执行工作； 2. 主要面向具有代表性的大型规模化养殖终端客户开展业务； 3. 负责省内及局部区域客户的开发与筛选，统筹本区域销售运营，涵盖计划制定、组织协调、进度跟踪等工作； 4. 持续跟进市场动态，完成既定销售目标，落实产品回款及售后支持服务； 5. 开展客户日常拜访，维护良好客情关系，及时处理问题反馈与投诉，构建长期稳定的合作伙伴关系； 6. 组织市场调研并收集客户信息，对客户情况、竞争格局及行业趋势进行整理分析； 7. 执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 动物科学、动物医学、动物营养、畜牧兽医或生物类相关专业本科及以上学历； 2. 年龄不超过45岁，具备5年以上肉牛饲料添加剂销售从业经历； 3. 熟悉肉牛养殖行业现状，拥有稳定客户资源或销售渠道者优先； 4. 具备独立开拓区域市场的能力，擅长市场攻坚与商务洽谈。 多种合作模式任您选： ※ 入职任职：岗位薪资+绩效提成+溢价收入+年终奖金+补贴福利； ※ 股权合作：开放股权合作机会，共享企业长期发展收益； ※ 团队加盟：支持团队整体合作，资源互补、协同发展。 诚邀致力于肉牛养殖领域发展的实力人才或成熟团队携手并进，共拓市场！ 有意者欢迎详谈，共谋发展！

岗位职责： 1.制定并落地平台招商目标，拓展品牌及优质商户资源，确保招商指标达成，持续提升入驻率与续约率 2.策划并执行线上线下招商推广活动，联动品牌、提升平台招商曝光度与吸引力。 3. 拓展与管理多元化招商渠道，跟踪转化数据，优化合作模式，提升招商效率与精准度。 4. 开展行业及竞品调研，分析商户需求与市场趋势，动态调整招商策略，保障平台适配性与竞争力。 5. 协助商户完成入驻流程、合同签署及售后支持，及时响应运营问题，提升商户满意度与信任度。 任职要求： 1.不限学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；1年以上平台类招商、品牌拓展或商户运营经验 2.具备丰富的品牌/商户资源或成熟招商渠道资源，擅长商务谈判与推广方案独立策划落地 3.目标导向强，执行力突出，能适应弹性工作与短期出差；熟练使用办公软件及主流招商工具 4.具备敏锐市场洞察力、良好沟通表达能力及客户服务意识，认同平台经济发展理念 5. 有电商平台、本地生活服务平台招商经验者优先 薪资福利： 1. 工资月结（按劳分配） 2.绩效奖+年终奖 工作时间： 无需上班打卡，居家办公

钢材销售外派 负责船厂钢材业务对接、接单洽谈、合同签订 全程跟单跟进，协调交货、验收、物流等环节 负责对账、开票、回款，确保资金及时回笼 维护客户关系，处理现场问题，保障业务稳定 任职要求 本科及以上，有钢材贸易、造船配套、大宗商品销售经验优先 能独立完成接单-跟单-交货-回款全流程 沟通执行力强，责任心强，能承受工作压力 接受长期驻大连，稳定性高 薪酬福利 底薪+绩效

大连瓦房店招管道安装/维修

营口市鲅鱼圈区招卸化肥工人不用人扛输送带活日结一天350到450

服装城5楼女装招服务员，要求能穿板会批货，有经验身高1米62以上，体重130斤以内，电活

有良好的沟通能力，吃苦耐劳。主要负责打开市场开发客户！

工作时间：8：30～17：00，做五休二制，其他跟国家法定节假日走。 工作职责：通过晨会追踪属员昨天的工作完成进度，给属员制定当日的工作计划，以及全员的考勤记录。 薪资架构：根据管理能力而定，第一年26万～35万区间，包含主管职位津贴，团队管理津贴，推荐奖，育成奖励等。 特别提醒：本职位系公司直招。不存在第三方，和外包公司，以心换心，以诚渡诚，有兴趣欢迎咨询。

中国人寿保险公司招聘业务主管2名。薪资面议。要求具备3-5年相关工作经验，有团队管理或带教经验者优先。岗位职责包括搭建并管理保险销售团队，负责人员招募、面试、新人入职培训及带教辅导；统筹团队日常考勤与活动量管理，及时发现并解决团队问题，制定激励方案提升团队留存率。公司提供良好工作环境，不加班，弹性工作制，带薪年假，全勤奖，节日福利，生日福利，员工旅游，团建活动，带薪培训，商业保险，晋升空间广阔。欢迎踏实肯干、愿意成长的人员加入。

职位描述： 1、负责智能化、系统集成、机电安装、音视频行业资源市场的开拓； 2、制定并推行实施全面的销售战略、销售方案，有效的管理客户，完成销售目标及回款任务；3、组建有战斗力的销售团队，制定团队销售目标与绩效管理，激励团队努力完成和提高销售目标；4、拟定团队销售规划，参与制定团队的发展方向与目标； 5、引导和控制市场销售工作的方向和进度，做好市场分析与调研； 6、维护好客情关系，及时处理突发性销售事件，减少对企业的不良影响和提升企业品牌形象； 7、熟悉智能化各系统，对现场管理等有一定的见解； 8、完成上级领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1、有较多的B端行业客户资源，与大型央单位、政府、学校、医院、先进制造业、上市公司、大型总包单位、建筑设计院、开发商、装饰单位等部门有丰富资源和社会关系优先； 2、3年以上项目销售管理工作经验； 3、熟悉智能化、系统集成、机电工程项目和管理，具备扎实的行业专业知识； 4、能独立处理日常工作，具有较强的应变能力，能妥善的处理各种突发事件； 5、良好的团队合作和协调能力，较好的与人沟通能力； 6、有项目投标和竞争性谈判经验，较强的售前意识和思路；7、具备较强的商务谈判能力和应变能力；8、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力

负责的城市：郑州/天津/青岛/合肥/南京 岗位职责: 1、业绩目标达成：全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成，对新签、续费、增购等全链路业绩负责； 2、销售团队管理：负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核，打造高绩效、高凝聚力的销售团队； 3、客户开发与维护：带领团队开拓本地企业客户，建立深度合作关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、市场策略制定：深入分析本地市场特点和竞争态势，制定针对性的市场拓展策略和打法； 5、客户服务运营：推动客户服务体系落地，提升客户活跃度、续费率和增购率； 6、跨部门协同：与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同，推动本地业务问题的快速解决； 7、数据化管理：建立完善的数据监控体系，通过数据驱动业务决策和过程管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上B2B销售经验，3年以上团队管理经验； 2、有招聘、人力资源服务、企业服务（SaaS）行业经验者优先； 3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验； 4、过往所带团队规模 ≥ 10人，有清晰的业绩增长记录。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

懂机械制造，电脑熟练

岗位职责: 1.负责机加工领域日常运营管理工作，保障生产任务顺利完成； 2.制定并落实工艺流程优化方案，提升生产效率与产品品质； 3.跟踪生产环节运行状态，确保设备稳定运转，及时解决技术异常问题； 4.策划并开展员工技能培训，增强团队操作水平与安全生产意识； 5.协同相关部门推进物料流转，保障交付进度高效有序。 任职要求： 1.具备机械加工类设备实际操作经验及相关技术知识； 2.拥有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧； 3.可迅速识别并处理生产过程中的各类技术难题； 4.工作认真负责，关注执行细节，具备较强执行力； 5.适应高强度工作节奏，具备优秀的组织规划与应变能力。

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本及效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全流程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态与工艺技术的系统化管理，持续优化品质管理体系，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的编制与执行，协调生产至发货各环节工作，及时解决过程异常，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户满意度，推动建立稳定共赢的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先）； 3、素质能力：目标清晰，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理与运营，成长为带领团队的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕专业领域，独立担当重任，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

业务经理1名 要求：有相关工作经验，组织能力强，踏实肯干，有创新意识。 薪资：底薪6000元/月+绩效1000元/月+年底分红奖金 年薪10-15万。 联系电话：

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

一、公司简介 AI驱动的全生命周期健康管理云平台、是一家数据健康科技公司 现诚聘销售总监一名 二、岗位职责 1、负责销售团队的搭建、管理、培训与日常销售 2、线下活动方案策划 3、线下销售 4、线下售后服务 5、线下售后交付对接 6、做好线上销售前期工作 7、线上销售配合 三、任职要求 1、三年以上销售负责人经验 2、具备优秀的沟通、表达、团队管理和协调能力 3、熟悉销售全流程、具备敏锐的市场洞察力与抗压能力 4、工作积极主动、责任心强、执行力强、有强烈的事业心与业绩追求 5、性别不限 四、薪资福利 1、底薪+提成+绩效奖金 2、福利 五险 五、工作地点 德澜医院--沙河口区红旗西路

岗位职责: 1.负责机加工领域日常运营管理工作，保障生产任务按时完成； 2.制定并落实工艺流程优化方案，提升产线效率与产品品质； 3.跟踪生产运行状态，确保设备稳定运转，及时解决现场技术异常； 4.策划并开展员工技能培训，增强团队操作水平与安全作业意识； 5.协同相关部门推进物料流转，保障生产交付的顺畅与及时。 任职要求： 1.具备机械加工类设备实际操作经验及相关技术知识； 2.拥有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧； 3.能够快速响应并处理生产过程中的各类技术难题； 4.工作认真负责，关注执行过程中的细节把控； 5.适应高强度工作节奏，具备优秀的组织安排与多任务协调能力。

一、岗位职责： 1、承接并落实公司分配的销售目标，面向区域客户群体（涵盖政府部门、高等院校、科研院所、医院及大型等单位的人力资源部门）推广人才业务相关产品与服务，保障经营目标如期实现； 2、负责区域内新客户的开发及既有客户的持续维护（客户范围同上），为客户提供优质服务与专业建议，塑造公司专业化服务形象，独立完成销售订单全流程管理，实时跟进项目回款进展； 3、达成既定销售指标，开展本区域市场数据整理与分析，跟踪业务运行状态，挖掘潜在业绩增长机会； 4、依据客户实际需求独立设计并输出产品服务解决方案，可独立在一对一或一对多场景中进行方案宣讲，清晰流畅地传递方案核心价值与差异化优势； 5、结合客户反馈信息，协助公司优化决策，提出切实可行的产品与服务改进方案，并高效推动落地实施，持续提升服务品质，超越客户期望。 二、职位要求 1、本科及以上学历，对人力资源及教育互联网领域有浓厚兴趣，英语、人力资源、国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑，具备人力资源、猎头行业或高校工作经验者更优； 2、具备出色的表达与沟通能力，品行端正、形象良好，性格积极乐观，富有事业心与责任感，能适应一定强度的工作节奏； 3、熟悉互联网应用，精通Excel、Word、PowerPoint等办公工具，拥有较强的数据分析处理能力及文案撰写能力； 4、具备较强的客户服务意识与市场判断力，学习能力突出，善于团队协作，执行力强，工作踏实稳定，能接受任务安排，作风坚韧务实； 5、具有敏锐的市场感知能力与卓越的执行能力，能够胜任短期出差任务。 加入我们你将收获：完善的福利待遇、广阔的发展空间、积极有活力的工作伙伴、愉快的工作氛围、强烈的自我价值、高素质客户作为沟通对象、丰厚的职业收入。 简历投递前请仔细浏览公司网站： 学术桥：https://www.acabridge.edu.cn/

【岗位职责】： 培养方向是公司中高层储备管理，能独立运营管理公司 1、协助运营部经理管理日常工作;主要分为商务运营，团队运营，管理公司运营三个方面 2、做好产品宣传，推广，筹划商务计划，提供建议; 3、负责收集，分析以及反馈市场的销售绩效数据; 4、协助部门经理制定运营策略，落实考核项目; 5、综合协调日常事务，做好总结，开展下一阶段工作 6、完成好部门领导交办的各项临时性工作。 【福利待遇】： 1、前期底薪4000+免费住宿+提成+绩效奖金2000奖金! (6000~ 10000元/月) 2、中期:底薪8000-10000+管理奖金+高提成+年终奖!( 10000~ 15000元/月) 3、后期:底薪10000+管理奖金+部门绩效( 10000 ~25000/月) +年终奖! (45000 ~ 60000/月) 4、免费提供住宿+公费旅游+生日宴会+节日福利+专业化培训+五险+年终奖!后期享受集团分红! 5、公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。

1. 负责厂区电气设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理，熟练识读电气图纸，掌握电路原理、变频器应用及PLC基础调试与问题排查 2. 组织班组生产计划排布、人员调配与现场协调，监督生产进度、产品质量及工作纪律执行情况 3. 执行车间安全操作规程与5S管理标准，定期排查电气类安全隐患，确保生产安全零事故 4. 规范管理电气备品备件，完善设备运行台账，参与设备技术改造及相关验收工作 任职要求 - 机电、电气类相关专业背景，具备电工操作证者优先考虑 - 具备工厂电气维修经验及班组管理经历，能接受倒班作业模式 - 实操能力突出，应急响应迅速，具有一定的组织协调与现场管理能力 - 工作踏实尽责，严格遵守安全作业规定，配合厂区各项任务安排 年龄要求：36至45周岁，持有相关资格证书，可适应倒班（早七晚七、晚七早七） 薪资待遇：6000-7000元

招聘：保洁员2名，早7.30～11.30分，下午12.30～16.30分，有食堂，工资：1850元，月休四天，节假日窜休，60～70岁，55～65岁，青年派小区，手机：

大连招聘头砧板8000千，二砧6000千，厨房和谐，老板人好。月休3天。地址西南路。电话