项目部经理，兼施工员，全职

【岗位职责】 1.  项目全周期统筹：全面负责移动破加工项目的立项、规划、实施、验收及交付全流程管理，确保项目在既定工期、预算及质量要求下顺利达成。 2.  现场与资源协调：负责项目现场的人员调度、设备进场规划及施工安全管理，高效协调内外部资源（包括客户方、施工队、供应商等），解决项目推进中的突发问题。 3.  进度与成本控制：制定详细的项目执行计划与里程碑节点，实时监控项目进度与成本消耗，定期向管理层汇报项目状态，有效控制项目风险。 4.  质量与合规管理：严格把控移动破加工的施工质量与成品标准，确保所有作业流程符合国家相关安全规范及环保要求。 5.  客户沟通与验收：作为项目第一对接人，维护良好的客户关系，及时处理客户需求与反馈，主导项目阶段性验收及最终交付工作。 【任职要求】 1.  学历与专业：大专及以上学历，机械工程、土木工程、项目管理或相关专业优先。 2.  工作经验：3年以上工程项目管理经验，有移动破碎站、砂石骨料加工或大型机械设备安装项目经验者优先。 3.  核心技能：熟悉工程项目管理流程，具备优秀的现场统筹能力；能熟练使用Project、AutoCAD等项目管理及工程软件。 4.  综合素质：具备极强的抗压能力与突发事件应急处理能力，适应项目驻场及短期出差；拥有良好的跨部门沟通协调能力。 5.  证书要求：持有PMP证书或二级建造师（机电/市政）证书者优先。

主要跑工地，装修行业会懂的，做事勤快者优先

年龄不限，学历不限。懂建筑方面。会开车最好。要求责任心强，吃苦耐劳。

钢结构施工管理

岗位内容:1.独立负责新建和改建工程项目的设计和施工管理，对建筑方案进行审核、进度计划制定2.协调各专业之间的合作，推动施工进度，确保工程质量及安全3.组织召开现场会议，及时处理问题，解决施工中出现的技术、质量、安全等方面问题。4.汇报项目进展情况，与其他部门协调处理项目进展中的变更或问题。任职要求:1.建筑工程或相关专业本科及以上学历，具备相应行业资质证书;2.具有建筑工程项目管理经验，熟悉国家政策法规和标准规范;3.具有较强的组织协调能力、沟通协商能力及团队合作精神;4.抗压能力强，能够适应出差或加班工作;

一、岗位职责 1. 全面负责项目进度、成本、质量、安全、文明施工及团队管理，对项目经营结果负责； 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划、成本计划及资金使用计划； 3. 协调业主、监理、设计、分包、供应商及政府监管单位等多方关系，推动问题高效解决； 4. 负责合同管理、变更签证、计量结算、回款及风险防控； 5. 落实安全质量责任体系，组织风险识别、隐患排查及应急处置； 6. 完成公司交办的其他项目管理相关工作。 二、任职资格 1. 硬性资质与证书 · 市政项目：须持有市政公用工程专业一级注册建造师证书； · 房建项目：须持有建筑工程专业一级注册建造师证书； · 须具备有效的安全生产考核合格证书（B类）； · 工程类相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； · 大专学历者须具备10年以上相关项目管理经验； · 证书须可注册至本公司，社保可转入。 2. 实战经验与业绩 · 近5年担任过2个及以上大中型项目的项目经理或技术负责人； · 有大型知名建工集团背景者优先； · 能提供独立负责的大中型市政或房建工程的中标通知书、合同协议书等业绩证明材料。 3. 综合管理能力 · 精通施工图纸、BIM技术应用、工程量清单编制； · 擅长成本核算、招投标流程及合同法律条款解读； · 具备较强的多方协调、风险识别、决策应变能力，能在复杂问题中快速提出解决方案。 4. 职业素养与稳定性 · 遵纪守法，品行端正，具备良好职业道德，无不良嗜好； · 能适应长期驻项目现场工作，抗压能力强； · 责任心强，执行力强，具备团队管理经验。 三、优先条件 · 持一级建造师证书； · 有大型市政、房建项目全过程管理经验； · 熟悉江西、长沙当地建设监管流程者优先； · 具备BIM、智慧工地、成本精细化管控经验者优先。 【工作时间】 无固定时间，具体面议。 【薪资福利】 - 综合薪资：10000-15000元/月； - 福利待遇：按实际绩效发放。

需要二级建造师，兼施工员

1、部门管理 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行； 2)负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划，并监督计划的落实； 3)负责下属员工的工作安排，并对下属进行工作指导、监督，确保部门工作的顺利开展； 4)组织编报部门月度、年度费用预算，并根据批复预算进行费用管理； 5)负责落实本部门绩效考核工作； 6)负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实。 2、项目工程管理 1)参与项目公司权限范围内的工程施工单位、材料设备供应商的选择工作，参与工程施工单位资质预审、现场考察、履约评估，并组织编制技术标； 2)组织编制工程管理规划方案并提交审核； 3)审核施工组织设计和施工方案，组织重大工程技术问题解决方案的论证； 4)组织、协调施工单位等进行图纸会审及技术交底工作，负责施工前各项准备工作的实施和督促； 5)组织对项目参建人员进行培训； 6)组织进行三通一平和临建工作； 7)审核监理规划及实施细则，监督其执行情况，并对监理工作进行考核； 8)负责工程质量管理，组织编制项目质量控制要点及检查点、检查方法、检查记录表，开展对施工现场的质量检查； 9)组织专案例会，沟通、协调施工过程中现场技术问题； 10)配合总部工程管理部的工程巡检，对工程质量情况进行定期的分析，形成质量分析报告，对于典型问题，应形成案例 11)根据项目总控计划，组织编制施工总体进度计划及分项施工进度计划，组织项目施工进度计划的实施； 12)负责权限内签证的管理，组织对现场签证的可行性进行论证； 13)组织监督现场按安全文明管理的要求进行施工管理； 14)组织项目现场的内部验收，落实验收过程发现问题的整改； 15)组织施工各阶段的工程验收，组织项目工程分部分项验收； 16)组织项目竣工验收、新建物业移交等工作，参与交付工作； 3、材料设备管理 1)组织编制材料设备进场计划，并跟踪、督促计划的执行； 2)安排各承包商、供应商进场，负责对各承包商、供应商临建搭设位置进行统筹安排； 3)负责材料设备的验收及协助对不合格材料设备的退货工作； 4)组织开展对材料封样的现场管理及甲供材的管理。 3.4完成上级交办的其他工作 4、任职要求 4.1.学历及专业背景要求土木、工民建、建筑设计、结构设计等相关专业，大学本科及以上学历，中级及以上专业技术职称。 4.2.经验要求具有5年以上设计规划、工程管理和项目开发经验，3年以上同等职位工作经验。 4.3.其他工作技能要求 1)业务技能及专业知识： 熟悉设计、开发、施工等业务流程； 具有较先进的项目管理理念，可对项目工程管理体系进行不断改进和优化。 2)能力要求： 具备良好的管理、沟通、协调能力，思维开阔，具有创新意识； 能够处理繁复的工作，具有整合外部设计资源的能力； 熟悉行业最新发展动态，具有较强的文字处理能力，良好的团队合作精神； 3)语言及计算机要求：熟练掌握项目管理软件、Office办公软件；

【岗位职责】 1. 全面负责化工项目的技术、质量、进度、安全及成本管控，确保项目按合同规定顺利完工。 2. 协调维护公司与业主、监理及各协作单位之间的业务关系，及时解决项目实施中的各类问题。 3. 及时解决项目中出现的问题，保证项目按合同规定顺利完工。 4. 负责工程项目的签证、变更协调洽谈管理工作。 5. 参与工程竣工验收，提交结算资料和分析总结。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械装备、工程相关专业。 2. 具备工程项目...

招聘焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

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辣壳饭店招聘服务员，联系电话

持证上岗，工作经验 3 年以前，有团队最好

岗位：项目经理 任职要求： 持有天津市政专业二级建造师证书+B安全员B本，证书可注册，有市政项目现场管理经验优先。 薪资：月薪8000（含保险，） 作息：单休 工作地点：天津滨海新区 有意者直接联系，证书可正常注册使用。

江苏项目要一个二建机电项目经理，或者有中级职称的也可以，有没有经验都可以，最好能交社保

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 1.家装外包工程，合理安排好自己的施工班组 2，严格按照公司制定的施工标准施工 任职要求： 1. 具有家装承包项目经理相关工作经验 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1、负责业务系统的安装部署、日常维护、运行监控、性能调优、故障处理及客户技术问题的响应与解决； 2、针对系统运行过程中出现的异常情况进行分析，提出有效应对措施，确保问题快速定位与恢复； 3、具备良好的沟通协调能力以及对业务需求的理解能力； 4、根据项目数据需求，在客户端编写SQL语句完成数据操作； 5、参与数据治理工作，验证数据完整性与准确性； 6、具备电力调度领域相关项目经验者优先考虑。 任职要求： 1. 计算机类相关专业，本科及以上学历，具有1年以上Java开发经历，3年以上系统实施与运维工作经验； 2. 熟练掌握Linux/Windows操作系统，能独立完成开源软件的部署、配置与管理，了解常见负载均衡优化策略； 3. 熟悉网络架构、信息安全、存储设备、服务器硬件及云主机等基础设施运维，具备应用系统运行环境规划设计能力； 4. 熟练使用mysql、oracle等主流数据库，具备数据库配置与管理能力； 5. 了解J2EE架构体系及其典型技术特征； 6. 掌握Nginx、Apache、Tomcat、Weblogic等中间件在常用业务场景中的配置与调优； 7. 熟悉SVN、Git、Jenkins等开发协作工具，了解docker、k8s容器化技术； 8、工作认真负责，具备较强的故障诊断与处理能力，善于自主学习，适应一定的工作强度。

公司简介：金阳光猎头（Golden Sunshine Headhunting）创立于 2005 年 5 月，是一家为企业与人才提供双向解决方案的创新型猎头服务商。 一、核心理念： 金阳光猎头秉持人尽其才、赋能成长、专业精进、行稳致远的发展理念，深耕区域中高端人才服务市场，依托专业能力与创新模式赋能每一位猎头伙伴，坚持共建共创、互利共赢，携手打造高品质、规范化的猎头服务生态。 二、任职资格： 1. 认同猎头行业价值，热爱猎头服务、招聘及人才匹配相关工作，能够通过人才对接创造价值；品行端正、三观正向，目标感强烈，抗压韧性强、具备持之以恒的执行力；年龄30-55岁，本科及以上学历，在单一行业/细分领域具备5年及以上深耕从业经验。 2.具备本科、硕士、博士任一阶段为985、211院校学历学位，或海外知名院校任一阶段毕业，且在单一行业从业满4年及以上者优先。 3.在符合岗位任职资格的候选人范围内，中共党员优先考虑。 温馨提示：意向人选充分理解招募要求后，可投递简历报名。

邀约意向人员到公司面试 3200底薪+提成+奖金，员工月入7.8k+ 上班时间下午一点半带晚上十点，中途休息一个半小时，六点到七点半，固定周天休息

1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备3年以上信贷领域工作经验； 2、熟悉信贷业务流程，曾参与小微贷款或个人贷款类项目的需求分析工作； 3、具备扎实的需求理解与梳理能力，能基于用户实际需求开展分析，输出规范的需求文档并组织需求讲解； 4、具备较强的沟通协调能力，能够高效对接业务团队、开发团队及测试团队； 5、工作积极主动，对信贷需求分析岗位有高度热情，能够推动项目顺利实施

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护 5. 整理人事数据报表，保障HR系统信息准确及时更新 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基础劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5. 有企业人事实操经验者优先，应届毕业生亦可培养

项目实施人员工作职责： 1、根据项目经理要求按计划实施项目，做好项目实施中的沟通协调及实施过程反馈； 2、整理用户需求，进行软件升级测试，并能够现场解决用户问题； 3、定期检查各项目用户使用情况及数据校验； 4、对用户进行软件操作培训，解答用户系统使用过程中的疑问并及时跟踪反馈。 任职要求： 1.有HIS项目实施经验或者其他医疗软件相关实施人员优先； 2.精通SQLSERVER数据库的使用，包括存储过程、视图、函数、索引等。能够熟用inux操作系统运维，国产化数据库(openGauss)运维。 3.大学本科及以上学历，计算机软件相关毕业； 4.能够接受出差，目前以省内为主； 5.了解DRG/DIP医保、医院评审业务，熟悉江西省内各医院优先； 6.具备良好的沟通和协调能力。有强烈的求知欲和上进心，善于学习和运用新知识，有强烈的团队意识和执行力；

岗位职责 1.配合项目团队推进项目执行过程中的各项内部流程，做好流程跟踪与管理，确保各环节有序衔接。及时识别流程中存在的问题并提出改进建议，协调资源推动解决，保障项目按计划实施。 2.负责项目相关材料的撰写与整理工作，如项目计划书、阶段进展报告、验收文档、会议记录、上会材料等，确保内容准确、条理清晰、格式规范。 3.协助开展项目资料的归集、分类和存档，构建并维护项目文档管理系统，保障资料完整性、安全性及可追溯性。 4.参与项目采购事务的辅助工作，包括汇总采购需求、对接供应商获取报价信息等，协助确保采购流程合规、高效运行。 5.跟踪项目款项支付进度，协助完成付款申请、发票核验及相关进度反馈，保障资金流转及时顺畅。 6.与项目组成员、职能部门及外部合作方保持良好沟通，准确传递项目动态信息，确保各方协同高效。例如，定期组织跨部门协作会议，推动研发、市场与服务团队间的信息对齐。 7.完成上级交办的其他项目支持类工作。 任职要求 1.本科及以上学历，专业不限，管理学、计算机、财务等相关专业优先考虑。 2.具备扎实的文字表达能力，能独立完成各类项目文书（如会议议题、工作报告、采购文件等）的编写，有实际写作经验者优先。 3.掌握项目管理基本知识与操作流程，熟悉AI领域背景者优先。 4.拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够与不同岗位人员有效对接，具备良好的人际互动技巧。 5.工作态度严谨细致，责任心强，执行力高，抗压能力强，能在高强度环境下保持高效作业，注重细节，确保输出质量。 6.了解采购管理流程及财务基础知识者优先，能胜任报价文件处理、付款进度跟进等相关事务。 7.学习能力强，善于分析问题并提出解决方案，能快速适应岗位变化，主动学习新技能，持续提升综合能力。

岗位职责： 1. 负责南昌、长沙、郑州三个区域的招聘任务，全面管理招聘流程，包括岗位需求沟通、简历初筛、候选人联系，确保各地区人员及时到岗。 2. 主导面试安排与执行，协助新员工了解岗位内容，顺利适应工作氛围。 岗位要求： 为人真诚，做事稳重、细致尽责，倾向稳定发展，有长期服务意愿。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄20-35岁，具备不少于2年的相关工作经验； 2、本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业优先； 3、具有较强的服务意识，熟练操作常用办公软件； 4、具备优秀的协调与沟通能力，责任心强，性格积极乐观，易于相处； 5、普通话表达清晰流畅； 福利待遇： 1、无责任底薪+餐补+绩效奖金+六险一金+带薪年假+带薪病假等 2、提供健全的福利体系，双休+（五险一金）+法定节假日照常休息； 3、每年享有区域公司组织的跨省旅游机会； 4、公司提供系统的行业知识、专业技能及职业成长培训； 5、可直接电话咨询并预约面试时间 本岗位招聘一人 公司地址：谢家村梦时代7号1710

1.21-30岁，大专及以上，自备交通工具 2.需要外出加有求职意向人员微信或定点招聘、参加招聘会。 工作时间:早九晚六，单休，节假日排休

工作内容: 1、负责人员招聘、入职、离职、调动及试用期转正等相关手续的跟进与执行 2、组织新员工入职培训，办理劳动合同签署事宜 3、管理员工日常考勤数据，并进行定期汇总统计 4、核算员工薪资，确保准确及时 任职要求: 1、熟练操作office办公软件 2、形象良好，气质端正，年龄20-30岁 3、具备较强的执行力，情商较高，语言表达流畅，能高效完成上级交办的任务 4、有相关人事工作经验者优先录用 薪资待遇:保底3500+招聘提成 工作时间:9:00-18:00，中午休息2小时