实验检测员大专或以上学历，具有1年以上生物化学类实验检测相关工作经验。能熟练掌握各类实验检测仪器，并能在日常操作中做好设备的维护及保养工作。服从上级安排的其他工作。办公室工作薪资福利:5000元/月，入职即缴纳五险，享有国家各种法定假期，免费提供食宿（设施齐全配有空调、衣柜、无线网、热水洗浴间等)。节日福利、夜班补贴，夏季解暑饮品等部分岗位设有工龄奖。享有年假婚假丧假等。招工人数:2名工作地址:江西省吉安市青原区新工业园高航路2号

招聘公路水运（道路/桥梁）证书齐全且可注册的试验检测师，具有工作经验并熟悉工地试验室工作流程和内容，待遇优厚，薪资范围7000-10000元，招工数名，地点江西南昌，请勿通过中介联系。

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招聘岗位：检测员工作地点江西 待遇：工资7到8千包吃住，购买五险。 要求：拥有5年以上道路桥梁检测经验，持有公路水运检测师证书—-桥隧专业。 电话：刘 工

招聘：检测员（生育友好岗） 薪资：2090元以上/月 1、配合试验检测人员，完成相关试验检测工作2、专业知识扎实，具备独立开展相关公路水运工程原材料试验操作及试验数据分析、对检测内业资料编制及归档的能力。3、负责对日常仪器设备的维护与保养。4、具备一定的沟通能力和现场应急处理能力。

招聘应届毕业生储备干部，专业要求为能源与动力工程或机电相关。同时招聘建筑工程检测相关岗位。岗位要求：大专或以上学历，能源与动力工程或机电相关专业优先。思想积极向上，责任心强，具备良好的学习能力。服从工作安排，适应加班，吃苦耐劳。薪资待遇为月薪5-6.5K。此岗位为东莞市中科机电安装工程驻江西办事处招聘。

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招聘：校验 薪资：4000元以上/月 联系人：应小姐

高速公路改扩建项目工地试验室岗位及高速公路扩建工程试验检测管理岗位。要求大专以上学历，熟悉行业规范检测标准及质量管理。有高速公路扩建工程试验检测管理工作经验者优先。薪资待遇详谈。

岗位名称：检测师（公路水运试验检测师证）；相关工作经验者（无证）。岗位要求：1.年龄45岁以下；2.熟练进行水稳、沥青原材及混合料试验；3.能够出具试验报告。薪资待遇：9000-10000元。

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招聘公路实验检测负责人。要求持有交安C证工程师证书，人证合一，能独立完成项目安全管理工作方案编制、安全教育培训及日常检查工作。要求持有检测工程师证书，人证合一。要求持有实验员资格证，人证合一。薪资福利为工资面议。招聘公路安全负责人一名，公路实验检测负责人一名，实验员两名。个人简历请发送至邮箱。工作地址为锡盟公路项目。

招聘试验检测人员一名。无证件要求。需服从管理，熟悉行业标准及试验规范，会驾驶皮卡车。主要负责外检、报检、台账统计以及与监理沟通方面的工作。工作地点为广东高速路面改扩建工程，配有四人辅助。业务不熟练者请勿联系。薪资为月薪8000-9000元。非应聘人员请勿打扰，休息时间请勿打扰。

招聘质检员1名。优先考虑持有公路八大员证的人员。优先考虑拥有5年以上同类岗位经验且持有C1及以上驾驶证的人员，要求能自驾外出办公、跑现场。要求工作严谨、责任心强，具备良好沟通协调与抗压能力。男女不限，年龄在45岁以内，年龄在50岁以内。在部门主管指导下完成公路工程各岗位所应遵守的职责。薪资面议。福利包括、带薪年假、出差补贴、定期培训。晋升空间为劳务好包转劳务派遣再转正式工。工作地址在云南景宁高速公路项目。

招聘工地试验室助理检测师1名。要求持有公路水运工程助理检测师证书，基本掌握工地试验室室内外试验和相关试验资料编制。薪资为6000-8000元。工作地址位于成都邛崃邛芦荥高速工地试验室。简历投递请说明拟投项目，并发送至指定邮箱。

岗位名称：五金部打样师傅；五金质检；自动焊；激光开料；五金调平；杂工；二保焊工（会氩焊；软体部软体质检；餐椅扪皮；跟单；实木车间餐椅扪皮；餐椅车皮；餐椅贴棉；油漆质检；实木安装；清磨；油磨；面油；包装（各一名。岗位要求（以五金部打样师傅为例：1.负责五金功能餐桌的打样工作。2.具备一定的五金制作技能和经验。3.熟练使用相关工具和设备进行生产操作

工作经验及技能要求： 1、有大型制造企业品质管理与生产管理5年以上工作经验。 2、有独立主导质量体系建设工作经验。 3、懂办公软件，会做PPT报告，做质量月报，年报工作。 4、熟悉质量体系知识、熟悉体系操作流程。 主要工作职责： 1、品质人员管理。 2、公司生产质量体系建设，保障质量系统有效运行。 3、主导开展质量改进活动。

【岗位职责】 ✓负责电子配件生产相关操作 ✓可担任CNC操作员、检验员、QC品管等岗位，多岗位可调换 【职位要求】 ✓不限学历和经验 ✓无犯罪前科 【工作时间】 ✓长白班或两班倒 ✓每天工作11-12小时，可多加班 ✓8:00-20:00，中间有吃饭休息时间 【薪资福利】 ✓薪资6500-7500元

睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人！ 热招岗位：品质经理(面议)、

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求：质检员2名，，20-45岁，初中以上，有质检经验的优先，工资4000-4500元。

一、岗位职责： 1. 负责厂内现有产品的性能优化与改进工作； 2. 开展新型化学品及新材料的评估与研发任务； 3. 承担产品质量控制与生产过程分析工作，包括产品留样、质量检验等相关事项； 4. 独立完成实验操作，制定适用于中试或规模化生产的配方及工艺参数； 5. 参与部门日常运营管理，如技术平台搭建、仪器设备的维护与保养等。 二、任职要求： 1、*****，大专或以上学历； 2、具备化学工程、分析化学、有机化学等相关领域工作经验者优先； 3、专业范围：化学类相关专业，如分析化学、有机化学、应用化学、化学工程与工艺等。 三、薪酬范围：4K-6K（有工作经验者或能力突出的应届毕业生，薪资可面议） 职位招聘6人。 薪酬待遇：以上岗位一经录用，入职即购买保险，公司提供免费食宿、节日福利、免费体检、团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升机会、学习培养支持等。 我们希望你： 1、大专及以上学历，高分子材料、化学、化工等相关专业背景； 2、积极主动，具备良好的沟通与表达能力； 3、具备出色的分析数据与撰写报告的能力； 4、具有良好的团队协作意识，具备一定的推动力，抗压能力强，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作 2.按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准与基础维护 3.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理 4.及时整理实验报告，确保数据真实、准确、可追溯 5.遵守实验室安全规范，做好个人防护与废弃物合规处置 任职要求： 1. 学历高中以上，年龄25-45周岁生物、化学、医药、食品或相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作细致认真，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 具备良好的沟通协作意识和学习意愿 5.适应实验室工作环境，能接受必要时的轮班或加班

1.对涉及产品质量活动的全过程进行有效的监控：批生产记录填写是否规范、生产过程是否严格按批准的岗位操作规程进行操作、生产后生产人员是否对各生产用具、设备、设施及各类容器等进行了清洁、监督仓库对各种物料的分区堆放、状态标识的管理是否按GMP要求严格实施 2.建立产品质量档案，进行质量统计审计工作以及产品年度质量回顾 3.质量管理文件的编写、修订、实施，并参与生产管理文件的编写和修订 4.产品放行前对批生产记录和批检验记录的审核，并对记录进行整理归档 5.负责各类文件、记录的收回与发放管理工作 6.负责有关质量、设备、卫生、厂房设施、人员机构与职责等GMP文件和产品档案的文档管理 7.负责对检查过程中和操作员工上报的偏差进行分类，并进行调查 8.负责产品发货过程中的审核工作 9.负责原料、产品的入库放行审核 10.负责不合格品的处理程序 11.每日进行产品质量统计，及时更新产品库存； 12.协助上级完成年度的GMP自检以及内审工作 13.会同采购、生产等部门对主要物料供应商质量管理体系进行评估、制定合格供应商目录并进行审计工作 14.协助上级完成年度ISO体系的复审工作 15.负责处理客户的产品投诉以及退货事件的调查及处理 16.负责客户对我司的评估工作，为客户提供本司产品资质以及质量文件 17.负责客户的审计工作 18.完成领导交代的其它工作并及时汇报。

岗位内容： 1. 全面负责项目的规划、设计与统筹安排，精准把控项目执行过程中的各项进度节点； 2. 组织协调相关部门及人员，合理分配工作任务，监督工作推进情况，保障项目高效运行； 3. 针对项目过程中可能出现的风险因素，提前识别预警并制定应对方案，及时向管理层反馈汇报； 4. 对团队成员开展技术指导与培训，持续提升团队整体专业能力与综合素养； 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先； 2. 具备3年以上相关岗位工作经验，有完整且成功的项目管理实践经历； 3. 熟悉常用品质管理体系，拥有较强的项目风险预判与管控能力； 4. 沟通协调能力强，擅长团队建设与管理，能有效激发团队工作热情； 5. 学习与适应能力突出，能够在压力环境下稳定高效完成工作任务。

岗位职责： 1、熟悉施工图纸，组织工程图纸审查，编制施工组织设计及施工安全技术方案。 2、制定整体控制措施，牵头编制项目施工组织方案、质量计划及材料需求计划。 3、对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置与动态管理。 4、建立成本控制机制，强化成本管控工作。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、电气、土建等相关专业背景。 3、5年以上风电项目履约经历，至少担任过2个风电项目项目经理或副经理职务。 4、具有一级建造师资格（建筑、机电专业）者优先考虑。