南昌·南昌县
职位详情
工作职责：
1、依据公司人才需求，高效推进各岗位招聘流程并完成人员甄选；
2、优化组织架构与岗位职能体系，精通中高端人才的评估与引进，健全人才梯队建设与组织发展机制，推动人岗精准匹配；
3、定期向管理层输出人力资源战略、组织效能及行政管理方面的专业建议，为公司核心决策提供有力的人力资源数据支撑；
4、协助提升企业在政府机构中的影响力与品牌美誉度，协调内外资源，争取政策支持与发展机遇；
5、统筹公司重要接待任务，包括政府部门、重点客户及合作伙伴的到访安排；
6、建立并维护与政府单位、行业协会及社会团体的良好公共关系；
7、负责办公区域日常行政事务的统筹与执行；
8、落实上级交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，*****，具备5年以上相关领域工作经验，特别优秀者待遇可另议；
2、具备出色的语言表达、逻辑分析及体系化构建能力，擅长撰写高质量专业文档；
3、形象端正，气质良好，心理素质强，执行力高，服务意识突出。
1、依据公司人才需求，高效推进各岗位招聘流程并完成人员甄选；
2、优化组织架构与岗位职能体系，精通中高端人才的评估与引进，健全人才梯队建设与组织发展机制，推动人岗精准匹配；
3、定期向管理层输出人力资源战略、组织效能及行政管理方面的专业建议，为公司核心决策提供有力的人力资源数据支撑；
4、协助提升企业在政府机构中的影响力与品牌美誉度，协调内外资源，争取政策支持与发展机遇；
5、统筹公司重要接待任务，包括政府部门、重点客户及合作伙伴的到访安排；
6、建立并维护与政府单位、行业协会及社会团体的良好公共关系；
7、负责办公区域日常行政事务的统筹与执行；
8、落实上级交办的其他工作任务；
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，*****，具备5年以上相关领域工作经验，特别优秀者待遇可另议；
2、具备出色的语言表达、逻辑分析及体系化构建能力，擅长撰写高质量专业文档；
3、形象端正，气质良好，心理素质强，执行力高，服务意识突出。
2025-12-12 20:19
IP属地：江西南昌
职位福利
本科5-10年互联网从业经验人力资源规划企业文化建设招聘与配置
江西和壹科技有限公司
未融资 · 100-499人
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