【招聘‑劳资员（总部）】●负责薪酬核算、考勤、社保公积金、劳动合同、人事台账档案等工作●要求熟悉劳资政策，熟练Excel，细心严谨，有/建筑行业经验优先●福利：朝九晚五，双休，入职交五险一金，福利齐全，薪资面议地点：南昌市西湖区联系电话：同号欢迎自荐、转发推荐

劳资专管员工作地址:兴国县高兴镇文溪村劳资专管员

招聘劳资专员1名。岗位要求：具备人力资源管理、薪酬管理、劳动关系管理、社保管理等专业知识，能综合应用专业知识分析和解决劳资、社保工作实际问题。能够熟练运用Word、Excel等办公软件。具有大学本科及以上学历，人力资源类相关专业。持有经济师资格，党员，具有3年及以上劳资、人力资源管理工作经历，熟悉相关工作者优先。按照劳动法、劳动合同法、社会保险法、工伤失业保险条例等劳资管理的有关要求，开展劳资工作。薪资福利：薪资标准为5-6k，工资按时发放，享受社会保险五险，每周双休，带薪年假，高温津贴，三节福利，年终奖金等待遇福利。录用后与江西省人力资源有限公司签订外包劳动合同，派至该工作。工作地址：江西省南昌市西湖区。

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

销售员 年轻25-40 薪资2500-3500

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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职位描述 1. 熟练操作Office办公软件，掌握Excel各类函数应用、报表制作及数据汇总分析； 2. 对数据具有敏锐度，工作细致认真，具备良好的数据校验与核查能力； 3. 有工厂报价、订单跟踪、成本文员工作经验者优先，能识读基础加工图纸者更佳； 4. 具备基本沟通协调能力，可与业务、采购、生产等部门对接，核实物料及工时信息； 5. 具备良好职业操守，严格保守产品价格、成本结构、工艺流程等内部信息； 6. 责任心强，执行高效，能主动跟进报价进度，确保任务按时完成； 7. 大专及以上学历 任职要求： 1. 大专学历； 2. 具备较强的团队协作精神，工作积极，学习能力突出； 3. 性格乐观，思维灵活，反应敏捷； 4. 应届毕业大学生薪资面议；

有服装批发销售经验2年以上，略懂英语，会使用商陆花软件，会拍图。优先，非熟手勿扰

【关于我们，让你放心】 公司成立于2022年，我们是一支由财税行业资深专家领衔的精锐团队。两年的稳健运营，我们已经完成了从0到1的模式验证，积累了坚实的客户 基础与成熟的盈利模型。创始人拥有超过10+年的企业财税服务实战经验，曾为上千家中小企业提供专业财税服务。公司致力于为中小微企业提供有温度、有深度的一站式财税解决方案。 专业+效率+人性化的团队文化。【我们期待这样的你】与服务意识。 我们拒绝传统代账公司的“流水线式"服务，追求 对财税/企业服务领域有兴趣，具备基本的责任心 不限经验，只要你有高效工作的习惯，或者愿意 学习高效工作的能力。 投递简历，开启一场“赚钱”与“生活”两不误的职 场新体验。 招人要求: 靠谱、有责任心、不摸鱼(因为我们高效工作完 就可以光明正大休息)。 私信我，或者直接甩简历!面试通过率高，因为 我们在等那个“对"的你。 立即沟通

赣州市于都县招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责酸奶生产线上装箱环节的质量检查，确保产品包装完整、标签准确、数量无误 2. 对成品进行抽样检测，记录并反馈质量异常情况，协助追溯问题源头 3. 严格执行GMP及食品安全相关操作规范，保持作业区域清洁与卫生达标 4. 配合质检主管完成日常巡检、数据填报及质量改进支持工作 5. 及时上报设备运行异常或潜在质量风险，保障生产连续性与合规性 任职要求： 1. 学历不限，有食品厂质检、包装或流水线工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础识字与数字记录能力 3. 能适应倒班制及站立作业，身体健康，无传染性疾病 4. 遵守厂纪厂规，服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 提供免费食宿，薪资日结，可按规定申请预支

招聘汽车膜销售岗位。薪资范围为4500至15000元。工作内容为通过电话沟通，向主动咨询贴膜的客户推荐产品，邀约客户到店并促成成交。

找个押运员去趟江西后天中宁上车，电话

要求在长江存储做过办理，人员进场培训，施工进场资料。能够独立处理与项目部对接部门关系。熟悉长存作业流程。熟悉安全环境管理流程。

攀枝花吉鸿建设工程有限公司,施工现场劳资员，建筑装饰工程，薪资2500~3000，学历不限，经验不限，招聘若干，年龄不限，工作地点西区，殷老师

招聘：钦州港工地项目现招聘文员兼劳资员1名工作内容：1、日常文档整理、资料录入、报表统计；2、工人考勤登记、工资核算、劳资资料整理，对接工人工资相关事宜；3、完成领导安排的其他办公室杂务。任职要求：会熟练使用Excel、Word，做事细心认真，有工地劳资、文员相关经验优先；能长期稳定在岗。薪资待遇：工资按月发放。有意者电话联系联系，非诚勿扰。

北京鑫鹏基业北京朝阳区急需劳资员一名，待遇优厚，年龄五十五以下，男女不限，勤快麻利，有眼力价，跟本人联系陈老头，然后在跟郑总联系[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1.负责员工入职、离职等手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资等劳资相关事务 3. 协助制定并执行劳务用工计划，管控用工风险 4.统计分析考勤、工时、人工成本等数据，提供管理支持 5.配合劳动监察检查，处理劳资纠纷与员工咨询 任职要求： 1.熟悉《劳动合同法》及相关劳动法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，能独立完成报表制作与数据整理 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 具备基本公文写作能力，能规范起草通知、函件等文书

招聘业务员名会开车、吃苦耐劳，有业务经验者优先。薪资为3000至8000元/月。福利包括电话费补贴、餐费。。补贴及社保，年终奖。在赣州范围销售。 工作地址位于赣州市章贡区红旗大道赣州二中旁边。

一、职位描述: 1、实习生从公司基层开始在公司部门学习 二、薪资福利: 1、无责底薪4000 2、包住(水电全免) 3、节假日、生日福利 三、工作时间:8:00-12:00，14:00-18:00

25-45岁，懂电脑，WORD、EXCEL办公软件熟练操作。 工作内容：统计各类数据、报表，工资核算等现场管理工作。

岗位职责： 1.负责大客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定个性化服务方案 2. 主导谈判与合同签订，推动项目落地与回款执行 3. 协调内外部资源，协同售前、交付、售后团队保障客户满意度 4. 定期复盘客户合作情况，提出优化建议并推动关系升级 5.收集市场及竞品信息，为产品迭代与营销策略提供一线支持 任职要求： 1.具备大客户销售或B端业务拓展经验，行业背景匹配优先 2.沟通表达能力强，具备优秀的谈判能力与高层对话经验 3.目标导向，抗压能力强，能独立完成全流程客户管理 4.熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5. 诚信务实，具备良好的职业素养与团队协作意识

工作内容：全面负责公司产品与服务的推广及销售工作，对客户有持久的跟进能力，助力公司业务拓展与市场份额提升 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 薪资待遇: 底薪+提成，综合6-16k 月休4-5天，不定期团建,

推广饮用水为主 工作日结 每桶每件 2 元 配送加一元 一天完成 100 件或 100 桶工作 200-300 元，上不封顶，联系电话微信同号：

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1 办公文员 2电话销售 3主任管理 岗位职责： 任职要求：中国平安铜鼓县支公司现因公司发展公开诚聘： 一、招聘岗位 1、经理助理2名：年龄25—35周岁，本科（含本科）以上学历，男女不限。 2、办公文员4名：年龄25—35周岁，大专以上（含大专）以上学历，男女不限。 3、主管10名：年龄25—45周岁，高中（含高中）以上学历，男女不限。 4、电话销售5名：年龄25—35周岁，男女不限，需讲标准普通话。 5、金融综合客户经理若干名：年龄25—50周岁，男女不限。 6、从事金融相关工作（存款、信托、信用卡、贷款、寿险、养老、险车险、企业年金）金领收入！双向选择，一经录用，公司会给予全方位的专业化培训。 二、具体要求 1、高中及本科以上学历，有亲和力，具良好人际关系 2、诚实守信，工作态度认真负责，有团队合作精神。 3、积极向上，勤奋刻苦。遵守公司制度，养成良好习惯。 4、有人力资源工作经验者优先录取。 三、工资待遇：   有双休，公司提供工伤、医疗、养老保险、公积金、季度与年终奖、具体待遇详情请面谈。 公司地址： 铜鼓县城南中路298号

主管公司办公室工作，公司后勤工作，包吃包住

【岗位职责】 该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！ ！ 提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议以及备案打卡 1、协助业务经理负责市场开拓，运作及维护，新产品的推广; 2、市场表现优秀者者，可以学习团队管理，可带领（8-12个人）团队，并享有团队管理奖金。 任职要求： 1: 男女不限，有无经验均可，经管类、商务类专业等相关专业优先。 2：具备良好的学习态度及学习力、作积极主动耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，一经录用可免费培训； 3:具有较强的服务意识，态度好，热情，善于沟通； 4:能吃苦耐劳，对销售感兴趣，想往销售方向发展。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出， 色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求； 6、愿意从基层开始。 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，带薪培训。 一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

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