
射频工程师3-5年本科射频电路设计射频设计射频测试
岗位职责:
1. 负责消费类电子设备的射频电路开发与调试工作
2. 主导天线性能优化,保障TRP/TIS参数达到业界领先水准
3. 完成射频前端模块的匹配设计,提升PA效率至40%以上
4. 解决产品量产阶段的射频技术问题,将不良率控制在0.5%以内
任职要求:
1. 优先考虑本科及以上学历,具备3年以上消费电子领域射频研发经验
2. 熟练掌握HFSS/CST仿真软件,曾独立完成不少于3款手机天线的设计项目
3. 熟悉802.11/WiFi6/5G等无线通信标准,有主导NR频段认证项目经历
4. 具备EMC问题分析与定位能力,具有CTA/FCC认证经验者优先
射频工程师3-5年本科射频电路设计蜂窝短距英语
岗位描述:
1. 负责射频方案的可行性评估与实际落地执行;
2. 制定并优化开发流程,完成产品相关技术文件(如原理图、PCB板、BOM表及测试分析报告等)的编写与审核;
3. 开展射频类新器件及新供应商的技术评估工作;
4. 与结构、生产等团队紧密配合,确保产品整体进度和目标按时达成;
5. 产品进入量产阶段后,持续支持产线运行,处理与射频相关的各类问题;
6. 根据需要为其他部门提供专业的射频技术支持。
岗位要求:
1. 电子工程、通信、微波等相关专业本科及以上学历;
2. 熟悉射频系统架构与电路设计调试方法,对射频模块及数字通信技术有扎实理解;
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,学习能力强,富有创新精神。
岗位经验:
1. 熟练操作网络分析仪、CMW500、MT8820、MT8821C/MT8000等测试设备;
2. 具备日常英语口语交流能力者优先。
射频工程师3-5年本科射频开发
业务介绍:
主要从事穿戴设备、AR/VR等产品的研发,主要服务北美市场客户。涉及的技术涵盖短距离通信(WIFI/BT/GPS/NFC/mmWave)及蜂窝网络(5G)。工作地点南昌。
岗位要求:
1、具备良好的英语口语与书面沟通能力,可流畅交流技术细节;
2、具有3至5年终端射频开发经验,熟悉手机、平板、穿戴类设备的开发流程;
3、具备扎实的终端5G高通平台研发背景,涵盖方案设计、器件选型、PCB布局及系统启动调试等环节;
4、工作认真负责,能够及时响应客户需求,并完成项目进度汇报;
5、有海外留学背景或在外企工作经验者优先,持有护照及有效签证者优先考虑。
发酵面制品研发
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限发酵面制品技术研发配方研发
岗位职责:
1、主导面制品类产品的研发及产业化实施;
2、推进新产品的开发工作,组织并完成新产品立项,依据产品开发规划落实各项研发任务;
3、协同应用团队进行产品改进、工艺优化及技术支援;负责技术资料保密与配方管理,建立健全配方管控与技术保密体系。
岗位要求:
1、学历不限,本科及以上优先,食品工程等相关专业(蛋白质分析或小麦育种方向者优先);
2、具备高校、科研院所工作经验者更优;
3、5年以上食品加工或快速消费品行业研发经验,具备成功项目案例;思维严谨,具备扎实的研发能力与技术水平。
射频工程师
1-1.5万元/月
射频工程师3-5年本科通信相关专业手机射频系统开发经验高通/MKT平台射频开发经验
一、岗位职责
1)负责定位产品天线及射频电路的全流程设计、仿真、调试与量产支持
2)主导2G/3G/4G/5G多频段定位天线方案开发与性能优化
3)解决定位产品在研发和量产阶段的天线结构及性能问题
4)提供天线技术支持,完成性能测试与报告分析
5)协同硬件团队完成PCB布局与EMC设计优化
二、任职要求
1)3年以上定位终端天线独立设计经验,本科以上,熟悉车载/无人机/穿戴设备天线优先。
2)精通HFSS/CST仿真软件及网络分析仪、微波暗室等测试设备
3)掌握天线原理与射频设计,熟悉PCB布局及EMC解决方案
4)具备多频段天线调试经验,熟悉定位产品特殊要求(如GNSS天线)
5)工作积极主动,逻辑清晰,具备良好的跨部门沟通协调能力
6)有5G定位产品或高精度定位天线项目经验者优先考虑
三、公司福利
1)上班时间:8:30-12:0013:30-18:00周末双休
2)薪酬福利:底薪+绩效奖金(具体面谈介意者***)
3)福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、交通补等等
硬件工程师
1.2-2.5万元/月
硬件工程师5-10年本科音视频/显示类产品硬件开发经验硬件项目管理经验
岗位职责:
1、负责IP摄像机产品硬件电路的设计、元器件选型,PCB Layout、BOM制作及协调组织生产;
2、负责相关产品的功能、性能、可靠性以及EMC摸底测试,并对不达标测试项进行整改优化;
3、编写相关硬件设计文档、测试报告及生产指导文件,提供产品生产和维护相关的技术支持;
4、负责新产品样机的功能制作与测试,跟进整个项目的进度并及时汇报;
5、负责项目硬件方案的评估、硬件成本控制、风险控制与质量把控;
岗位要求:
1、本科及以上学历,通信、电子信息等相关专业毕业;
2、5年或以上安防监控摄像机硬件开发工作经验,有海思,富翰,君正,瑞芯微等方案安防摄像机设备的设计经验优先考虑;
3、能熟练使用Orcad,allegro等工具软件,能承担原理图设计,PCBlayout等工作;
4、英文四级及以上水平,具备良好的英文阅读理解能力;
5、良好的沟通协调能力、责任心及敬业精神。
6、对可靠性,EMC/EMI、ESD以及防雷设计问题优化能力。
7、熟悉镜头,IR CUT以及感光sensor的选型。
工作地址
深圳龙岗区云里智能园-B区8栋1楼101(发达路15号)
DDG制程生技(8-16k)
8000-16000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限
工作内容:
1. 根据工程标准文件设定制程工艺参数(包括DDG工艺参数、机台加工程序锁定等参数的输入)
2. 负责现场异常问题的分析与反馈(提升下机良率及一次良率等)
3. 协助工程团队开展验证调试工作(a. 监控工艺及加工参数验证过程中的关键要素并收集数据;b. 参与一般性问题的分析判断并落实执行)
招聘要求:
1. 具备5年以上相关技术工作经验;
2. 熟悉DDG设备的加工工艺流程;
3. 具有快速调机能力,以及新项目导入与生技技能总结传承的能力;
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专现场管理生产计划管理
岗位职责:
1、落实生产计划,确保产量达标及产品质量稳定;
2、贯彻安全生产管理制度,监督各项操作规程的执行情况;
3、全面统筹班组的生产安排、组织协调与日常管理工作,主导本班组各项事务;
4、开展生产巡检,核实生产进度与品质状况;
5、完成上级领导交办的其他工作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、责任心强,具备良好的工作态度和计划组织能力;
3、富有热情、积极主动、思维活跃,能承受工作压力;
4、晋升路径:储干-班组长-生产主管-副经理-经理
来几个厂区打杂的,320一天,下班微信现金结账,工资不拖欠,包吃住,
310-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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220-230元/天
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要8个巡逻保安260一天工作轻松
不需要文化经验,男女不限
有意向速速联系
工作地点;安徽芜湖
江西赤马供应链招聘C照货车司机
7000-10000元/月
配送C1包住包吃3-5人月结省内配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1年内
,持有C1驾照以上。
,25到55岁,能吃苦耐劳,有责任心,服从公司仓调度安排
工作主要内容:主要省内配送零食,快递,药房,奶茶
等快消品。线路长期稳定,专线配送综
合薪资1w以上,多劳多得。
原标题:《诚招短途配送C1司机》
江西南昌火炬二路称重快餐招厨师1名,半桶水勿扰五年炒菜起工资7500到8000联系方式
7500-8000元/月
厨师烧菜1-2人月结
火炬二路称重快餐招厨师1名,半桶水勿扰五年炒菜起工资7500到8000联系方式
RFID研发工程师
8000-11000元/月
射频工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责射频电路设计、仿真、调试及性能优化,包括PA、LNA、Filter、Duplexer等关键模块
2. 参与无线通信系统(如5G、Wi-Fi、BLE等)射频架构设计与方案评估
3.完成EMC/EMI分析与整改,支持产品通过相关射频认证(如SRRC、CE、FCC)
4. 配合硬件、结构、测试团队完成样机试产及量产导入
5.编写射频设计文档、测试报告及技术规格书,保障研发过程可追溯
任职要求:
1.电子、通信、微波等相关专业本科及以上学历,理论基础扎实
2.熟悉射频器件特性及主流射频芯片平台(如Qorvo、Skyworks、Broadcom等)
3. 精通ADS、HFSS、Cadence等EDA工具,具备独立建模与仿真能力
4. 具备2年以上射频开发经验,有终端或基站射频设计经验者优先
5.良好的沟通协作能力与问题闭环意识,责任心强,注重工程规范
射频IC芯片设计工程师
1.5-3万元/月
射频工程师1-3年硕士
岗位信息:
参与射频电路的指标定义、性能评估及系统级仿真工作;
承担基于硅基工艺(如CMOS/SiGe等)的毫米波射频芯片设计任务,包括功率放大器(PA)、混频器、振荡器(VCO)、移相器等功能模块的电路开发、仿真与优化;
主导或协同完成射频电路的版图布局设计,开展寄生参数提取与后仿真验证,确保电路最终性能达标;
协助测试团队完成芯片封装选型、测试方案制定及实际调试工作;
编写芯片研发过程中的各类技术文档,推动关键技术点的专利布局与申报。
岗位要求:
微电子、通信等相关专业硕士及以上学位;
具备扎实的专业理论基础,掌握常用射频电路仿真工具及IC设计流程,具有RFIC流片及测试实践经验者优先;
对毫米波频段射频芯片设计有浓厚兴趣,具备相关项目经验者更佳;
能够熟练阅读英文技术资料与学术文献,并具备使用英文撰写技术报告的能力;
态度积极,责任心强,具备良好的协作意识与沟通能力,执行力坚定。
工作地点:南京
射频工程师
3-5万元/月
射频工程师5-10年本科
岗位职责
1. 负责8寸ICP刻蚀、PECVD镀膜机射频系统集成,射频电源、匹配器、电极传输链路选型,对接采购确认物料规格
2. 整机射频调试,阻抗匹配优化,解决起辉不稳、等离子不均、射频干扰、Vpp异常等问题
3. 协同机械、电气、工艺工程师完成腔体射频联调,测试射频指标,优化刻蚀/镀膜工艺均匀性
4. 设备射频故障定位整改,编写射频调试规范、测试报告,参与设备迭代升级
5. 配合内部设备工程师完成样机验证,无需长期外出驻场售后
任职要求
1. 电子、电磁场、等离子体物理、自动化相关本科及以上
2. 熟悉半导体设备射频系统,有8寸刻蚀/镀膜机RF匹配、等离子调试经验优先
3. 会使用网络分析仪、功率计等射频测试仪器,懂高频高压、洁净设备规范
4. 能独立完成射频系统调试与问题复盘,沟通协作强,适配小公司协同模式
射频工程师
2-3.5万元/月
射频工程师3-5年本科射频电路设计PCB设计射频设计微波雷达毫米波雷达收发信机放大器发射机接收机
1. 负责超宽带变频、高频毫米波、射频功放、收发通道、相控阵前端及无源电路的方案设计;
2. 承担项目实施方案制定,依据任务要求完成内部电路架构规划;
3. 负责科研项目相关技术文档的规范性编写与归档管理;
4. 组织开展产品开发过程中关键技术难题的分析与攻关;
5. 配合工艺团队优化产品制造流程,推动新产品顺利导入量产阶段。
射频工程师
8000-16000元/月
射频工程师1-3年本科射频电路设计射频设计射频开发射频测试
【工作内容】
- 参与射频电路的设计、仿真及调试工作,确保产品性能满足既定设计标准;
- 协助开展射频模块的测试与优化,提高系统运行稳定性和信号传输质量;
- 配合团队完成产品开发及量产过程中相关技术问题的支持与解决。
【任职要求】
- 本科及以上学历,电子工程、通信工程或相近专业;
- 掌握射频基本理论,熟悉常用射频元器件及测试设备的操作;
- 具备较强的逻辑分析能力与团队合作意识,对新兴技术具有积极的学习态度。
链排炉车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验工装设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,协调解决生产过程中的技术及人员问题
4. 推进现场5S管理与安全生产标准化建设,定期开展隐患排查与员工培训
5.负责班组建设与绩效考核,提升团队执行力与协作效率
任职要求:
1. 具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题分析与应急处理能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.身体健康,能适应车间现场工作环境
生产运营大专
岗位职责:
1、负责生产线的日常管理和协调工作,确保生产任务按时完成;
2、监督生产过程中的质量控制,及时处理生产中出现的问题;
3、制定并优化生产计划,提高生产效率和产品质量;
4、管理生产团队,指导组员完成生产任务,培养生产储备组长。
岗位要求:
1、2023-2025年大专生;
2、有生产管理经验者优先;
3、了解生产流程和质量管理标准;
4、具有良好的沟通能力和团队协作精神;
5、能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和执行力。
TPM工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专软件实施TPM
1、深入维修、保养、点检等设备管理一线,调研并分析设备从采购、安装、使用、维护至报废全生命周期中的实际业务难点,系统梳理设备管理环节的数字化改进需求
2、将预防性维护、备件管理、设备状态监测、故障诊断等业务需求转化为明确的系统功能要求,协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的信息化解决方案
3、主导供应商选型工作,组织行业厂商根据企业实际需求制定项目方案,并推动选型评估与决策流程
4、作为项目经理全面负责项目实施全过程,确保各阶段有序推进,保障系统成功上线运行
5、承担系统上线后的日常运维支持,包括配置调整、流程优化等操作,并输出标准化的操作手册与运维文档
任职资格:
1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维经验,了解APS/MES/PLM/ERP等相关工业信息系统产品
2、有设备管理类信息系统(如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国内EAM/CMMS软件)在需求分析、系统实施或运维方面的实践经验
3、熟悉设备联网(IIoT)、预测性维护、数字孪生等智能制造应用场景,具备从业务角度理解技术方案的能力
4、参与过TPM推进、设备效率改善或智能制造项目者优先,对项目交付流程具有清晰认知和管理意识
5、具备良好的文档编写能力,拥有较强的组织协调与跨部门沟通能力
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专汽车模具零部件行业新能源提供免费食宿
1,大专或本科应届及往届毕业生均可,专业限材料、数控、模具设计、机械设计、自动化等相关方向;
2,性格积极乐观,具备良好的学习能力与沟通技巧,能服从管理安排,富有团队协作精神,责任心强,踏实肯干,具有进取意识和担当精神;
3,愿意从基层做起,深入掌握汽车零部件制造流程及模具设计工艺,熟练操作电脑,掌握WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件;
4,动手能力强,工作态度主动认真,具备较强抗压能力,能适应加班与倒班工作制度;
5,有担任班级、专业、学院或校级学生会职务经历者可优先录用。
交付工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科制造业供应链
工作职责
1、负责南昌工厂(汽车电子领域客户)的订单交付管理工作,制定QTD实施计划,确保各项KPI指标顺利完成;
2、开展客户交付能力的规划工作,统筹协调内外部资源,保障订单顺利执行,同时管控寄售库存水平;
3、主导交付全过程管理,包括流程控制、异常问题应对及客户关系的持续维护;
4、参与供需计划的统筹与执行,联动相关方整合资源,协同实现客户交付目标;
5、推动南昌工厂交付体系的搭建与优化,提升交付运作的系统化和规范化水平。
任职要求
1、本科及以上学历,供应链、物流等相关专业者优先考虑;
2、具有3年以上汽车电子行业工作经验者优先;
3、具备良好的英文读写能力,能够进行日常口语交流;
4、熟悉生产制造类企业运营流程,有ERP系统应用经验者优先。
高级信息化开发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科C++
1、依据项目计划或项目经理安排,推进项目技术方案的实施与后续维护工作;
2、承担相关模块的概要设计、详细设计等技术文档的撰写任务;
3、参与业务功能接口协议的设计,协助攻克项目中的核心技术问题与难点;
4、主动学习行业前沿技术知识,协同项目经理及测试团队,保障系统开发顺利进行;
5、开展开发过程中所需新技术的调研与可行性验证工作;
6、主导公司自研MES、APS等系统的开发,同时负责QMS、TPM、CRM、SRM等系统的引入及二次开发。
1、本科及以上学历,计算机类相关专业;
2、具备3年以上软件开发经验,有制造业信息系统开发与运维背景者优先;
3、熟练掌握Java开发,熟悉主流前后端框架,具备全栈开发能力,能够完成数据库设计及服务器部署管理工作。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验机械加工制造经验其他
1.制定生产计划、组织生产准备、安排生产任务、跟踪生产进度、管理车间人员、把控车间质量、负责仓储物流运作、落实现场6S管理
2.具备仓库管理与生产管理相关经验
3.工作有责任心,积极进取
生产主管/班长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1. 跟进并确保生产计划按时完成;
2. 负责现场5S执行与工作纪律监督;
3. 组织开展员工安全教育培训;
4. 管理日常加班考勤及绩效考核工作;
5. 完成生产主管交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历;
2. 有2年以上制造业生产领班工作经验者优先考虑。
UV辊涂师傅
7000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职UV辊涂产线操作经验
薪资范围
7000-10000元/月
岗位职责
1.生产统筹:根据生产计划制定生产排程,监控UV辊涂全工序进度,处理生产异常,确保订单按时交付。
2.工艺质量:精通UV辊涂工艺及相关设备,管控关键参数,解决常见质量问题,推动质量改善,保障产品达标。
3.设备管理:制定设备保养计划,监督执行,处理设备故障。
4.团队管理:负责产线员工的技能培训,人员管理。
5.安全现场:落实安全生产责任制,排查安全环保隐患,确保生产安全合规。
6.成本改善:监控物料、能源消耗,减少返工报废。
任职要求
1、5年以上UV辊涂产线管理经验,熟悉全流程工艺,有相关行业经验.
2、精通UV涂料、工艺调试及设备维护,具备质量分析、计划管控。
3、沟通协调、团队管理能力强,责任心强,能承受工作压力,懂安全环保规范。
福利待遇
五险,包吃住、法定带薪假期、节日、生日福利,团建,、 工龄奖、年终奖。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1年以下大专汽车行业质量管理体系QCQAQE全面质量管理体系来料检验(IQC)制程检验(IPQC)出货检验(OQC)
岗位概述:
1、本岗位属于质量中心,是品质管理方向的重点培养对象。入职后需在江西基地进行为期半年的一线轮岗,全面参与生产全过程,掌握产品工艺、质量规范及现场运作模式。
2、轮岗结束后,结合个人发展情况与公司实际需求,定岗至相应生产基地担任品质班组长,独立承担班组的质量管控、团队管理、数据跟踪及持续改善等工作。
岗位职责(江西基地轮岗期 · 前6个月)
1、深入生产现场跟线实践,熟悉冲压/焊接/装配等关键工序的作业流程与质量控制重点;
2、学习并掌握产品图纸、检验标准、控制计划(CP)等技术文件的理解与实际应用;
3、参与IQC/IPQC/OQC检验作业,熟练使用各类量检具,掌握抽样方案与判定规则;
4、了解不合格品的标识、隔离、评审及处理流程,初步掌握8D问题分析与改进方法;
5、参与5S管理及质量提升活动,理解PDCA循环和QC七大工具在现场的应用场景;
6、学习班组日常运作要点:晨会主持、考勤记录、报表填写、跨部门协作;
配合完成江西基地临时指派的质量专项工作,积累多样化实战经验。
岗位职责(正式担任品质班组长后)
1、负责当班品质团队的人力统筹:包括排班规划、任务下达、技能培训与绩效评估;组织落实来料、制程及出货环节的检验计划,保障各阶段质量稳定受控;
2、主导制程异常的即时应对:实施不良品隔离、开展初步原因排查、制定应急措施并验证有效性;
3、编制并提报质量日报与周报,借助SPC等统计工具分析过程能力,识别潜在质量风险;
4、推进质量改进项目落地:运用QC七大手法、8D、5Why等工具开展根因分析,推动长效解决方案执行;
5、协助客户审核与体系审核(如IATF16949/VDA6.3),牵头落实责任区域不符合项整改;监督生产班组对质量标准的执行情况,提供指导与考核支持,促进全员质量意识提升;完成上级交办的其他质量管理任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、机电、材料、工业工程、汽车等相关理工科专业背景;
2、能够接受出差安排,包含轮岗期间常驻江西基地及后续可能涉及的跨基地支援任务;
3、具备较强的责任心,工作认真细致;拥有良好的沟通协作能力与团队管理潜质;学习能力强,执行力佳,服从公司整体调配。
栏目概述
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