岗位职责:负责中国移动宽带、号卡、和酒店.专线等产品销售，负责制订区域内营销活动策划与执行 岗位要求:年龄在18-40之间，男女不限，学历不限，市场营销等相关专业优先，富有责任心，性格开朗。

岗位职责： 1.协助推广银行家装分期相关金融产品； 2.按照银行要求在指定场所（如楼盘、装修公司）开展驻点营销服务； 3.维系现有合作渠道（包括楼盘、装饰公司及家居类商户），提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训与日常关系维护； 4.负责整理银行专项分期客户的申请材料，并完成客户邀约工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄20-40岁； 2.具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，个人征信记录正常。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪2000元+业务补贴200~1000元+提成，综合收入4K-8K； 2.其他待遇：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、月度激励活动、专业技能培训等； 3.工作时间：9:00-17:30，周末双休； 4.晋升路径清晰：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理。 工作地点： 益阳

一、工作职责 1、为已合作企业（中央企业及其他大中企事业单位等）提供员工保险福利宣传推广、咨询讲解等服务，并完成销售工作； 2、和项目服务团队一起达成公司下达的业绩目标。 二、岗位要求 1、全日制大专及以上学历;（年龄35岁以内） 2、热爱销售工作，有销售工作经验或具备企事业单位、医疗、金融等相关领域工作经验优先。 三、福利待遇 1、基本薪(2500-10000)+业务奖金+绩效薪+年终奖金+六险二金（住房公积金+企业年金） 2、一经录用，签订劳动合同，属公司正式编制员工； 3、周末双休，享受法定节假日。

别急着离开，这可能就是你改变现状的契机！ 薪资：新人首月保底4000元，提成5%～30%，平均客单价3万元/单（按业绩计算）。 公司专注为兴趣类教育培训机构提供企业级服务，核心业务涵盖营销策略设计与招生落地执行，助力客户实现业绩增长。企业成立17年，发展稳健，持续领跑行业。 岗位职责： 1、对接教培机构负责人，拓展合作渠道； 2、挖掘客户需求，提供专业解决方案，推动项目签约； 3、维护大客户关系，促进复购及深度合作。 任职要求： 1、具备2年以上销售工作经验； 2、有面销、陌生拜访、电话销售、商务洽谈、渠道开拓或ToB销售经验者优先； 3、年龄在25至40周岁之间； 岗位优势： 1、客户资源由公司统一分配，快速启动工作，高效出单； 2、拥有业内领先的商业模式，竞争优势明显； 3、业务覆盖全国，团队规模超300人，成功案例累计15000+； 晋升通道： 1、若倾向独立作战，可深耕销售路径，提成比例逐级提升； 2、若有管理意愿，可晋升为团队管理者，获取团队层面收益； 3、如有创业想法，可成为公司合伙人，独立运营分公司； 福利待遇： 1、薪酬水平： 月均收入1.5万元以上，市场总监享20%分红，事业合伙人享30%团队分红； 晋升周期：无固定时限，平均晋升周期3-6个月，依据考核结果评定，能力突出者最快2个月晋升； 2、其他福利： （1）工作灵活不打卡，仅需参与每周固定会议及公司组织的培训； （2）每周四下午茶供应不断，水果、点心、零食畅享； （3）团队氛围轻松和谐，办公环境优越，新员工入职即安排团建，每月不定期组织聚餐娱乐活动，工作快乐充实； （4）晋升机制透明，空间广阔，达到职级标准可带领团队，享受团队业绩提成； （5）提供系统化专业培训，由营销专家一对一指导，快速掌握销售与管理技能。 感兴趣的话，欢迎联系我进一步交流~

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并成交 2.用个性化服务提升客户满意度 3.积极参加培训，尽快提升业务能力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 听话照做，有销售经验者优先，学历不限

企业情况： 1.位置：10分钟到楼村地铁口，交通便利 2.办公环境：独栋办公楼 3.产品：耐温电线（-60C~1250C)、汽车电线、飞机电线；环保电线、军用电线、绝缘套管、特种电线设计、辐射技术研究。 4.老板画像：诚信（每月10号发工资）；性格（做事高效，相处有趣） 5.工作时间：每周休息1.5天 6.团队氛围：95人（经理+跟单+销售+90后有活力+老板懂业务） 薪酬体系 1.薪酬：底薪+高提成+奖金（已有入职不到1年员工，月薪过万，3年以上员工，购买小车） 2.法定节假日+五险一金+通讯补贴+交通补贴 3.成长：成熟的内训体系（小白一个月也可以成达人）；定制付费培训，老板很好学 4.晋升：专业路线（中级-高级+资深），管理路线（主管+经理+高级） 职位描述： 1.开发并维护客户资源； 2.新产品图纸确认及报价支持； 3.客户资料的整理与归档； 4.跟进对账、发票开具及回款进度； 5.参与商务与技术层面的沟通谈判； 6.协调处理客户品质投诉事项 任职要求： 1.大专及以上学历，不符合条件者请勿投递！！！ 2.具备强烈进取心，目标明确，成就导向突出，自我驱动力强。 3.执行力出色，品行正直，头脑灵活，积极向上，为人坦率；不接纳得过且过者。

欢迎各位同行宝子加入我司！我司将为你提供： 精准优质客户资源（广告投流获取）全长沙最全产品渠道 永久无责底薪最高9K+（无任何有责绩效）最高通提60%（无任何渠道成本费） [公司介绍] 业务员200+，人均月薪2W+，销冠月入20W+！三个月摆脱负债、半年全款购车、一年内全款购房不是幻想！ 长沙最早成立的助贷企业，专注行业11年，企查查显示0投诉，合规经营口碑佳！ 中天广场10楼+20楼共两层，4000㎡宽敞舒适办公空间，环境一流！ 唯一与银行总部行长签约单位，银行专属业务经理驻场办公！ 与中国平安签署对公合作协议，专注合法正规银行产品，业务安全可靠！ [薪资待遇] 无责底薪最高9K+（纯无责·无绩效考核）+通提60%+五险一金+年终奖+年月分红＝平均月薪2W+，表现优异者3-5W+，顶尖销售可达20W+ [上班时间] 朝九晚五，午休2小时，周末双休不加班，法定节假日正常带薪休假！工作轻松不压担 [福利待遇] 基础保障：五险一金+月度奖金+年月分红+年终奖金 专项激励：新人王奖、周进件奖、摘星奖、部门奖金、十万明星奖 暖心关怀：生日福利+节日福利+每年国内外旅游+每周不定时下午茶 [工作内容] 公司提供精准客户线索，日常通过电话解答客户咨询，线上添加微信邀约到店，由专属业务经理对接洽谈，你仅需协助完成订单促成，成单即享高额提成

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主动跟进项目进度，协调内外部资源，确保服务交付及时、质量达标 3. 定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，协助优化产品与服务流程 4. 独立完成客户合同谈判、签约及回款跟进，保障业务健康运转 5. 参与行业交流与客户活动，树立专业形象，提升公司品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务、销售或项目管理经验者优先，经验不限 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 认同公司价值观，积极主动，结果导向

【岗位职责】 1、派驻银行网点，协助客户经理办理购车分期相关业务； 2、负责合作渠道（4S店）的日常维护与关系对接。 【任职要求】 1、大专及以上学历，综合能力突出者学历可适当放宽； 2、年龄要求：20-40岁； 3、具备同行业工作经验者优先考虑； 4、个人征信记录良好，具备较强的服务意识。 【薪资福利】 1、底薪2000元+提成，月收入综合5k-10k；缴纳五险，享受节假日福利、带薪年假及团队建设活动等； 2、工作时间：8:30-17:30，周末双休 工作地址：长沙银行雨花区、岳麓区、天心区，根据住址就近分配

岗位职责： 工作时间（早上8.30-11.00，下午2.30-5.00）每天工作五小时，不内卷不内耗，都是年轻人，没有勾心斗角。 1.负责维护老客户关系，持续提升客户满意度与复购率 2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案，推动合作落地与项目执行 3.定期分析业务数据并优化客户管理策略 4. 协同内部产品、技术、运营团队，高效推进跨部门协作与项目交付 5.及时反馈市场信息与客户建议，助力公司产品与服务迭代升级 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧与客户服务意识 2.责任心强，抗压能力好，有较强的目标感与自我驱动力 3.具备销售类相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，具备学习能力与成长意愿 5.认可团队文化，愿在稳定平台中长期发展并获得晋升机会

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

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长沙市岳麓区招门窗安装/塞缝，

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

地推跑业务引流，维系客户上班6小时，无月休，保底8k加提成，平均收入1-3w不等，工作简单，免费培训。

岗位职责： 1.负责保险客户开发与长期关系维护，提供专业化人寿、年金、健康保障等综合金融解决方案 2.深入挖掘客户需求，量身定制个性化产品组合，提升保障匹配度与服务满意度 3.策划并执行客户沙龙、公益讲座等品牌活动，增强客户粘性与中国人寿品牌影响力 4.协同银行、资管等板块资源，推动“保险+银行+投资”一体化协同服务落地 5.全流程跟进保全、理赔、续期等关键服务节点，确保客户体验优质、高效、有温度 任职要求： 1.学历大专及以上，金融、经济、管理类相关专业优先 2.经验不限，具备保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好沟通表达能力、客户服务意识及较强亲和力与责任心 4.认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化，愿投身长期职业发展 5.学习意愿强、成长潜力佳，能适应市场化激励机制与团队协作模式

我们是一家新加坡人力中介公司，帮助求职者找工作，办理工作签证业务。 新加坡的面积，人口和厦门差不多，本地人口380万，外国劳工160万来自亚洲各国，中国大概占比约30%；所有外国人都需要做签证，每天有人离职入职，这就是行业的生意。 面试录取，当天确定就开单！ 签证行业市场很大，周期很短7-10天，收入很高的，可持续增量的市场！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的网络咨询，为客户提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差或开展市场推广工作。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，顺利开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正，诚实守信。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含午休约两小时），实行周六日单双轮休，每月休息5至8天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年休假；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定安排休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；入职初期综合收入约4500-6000元，后期稳定后可达7500-12000元以上，上不封顶，工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞福利、三八妇女节福利、员工生日会等一应俱全。 3、团队活动：公司定期在月度、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金，组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、人才是企业发展的核心，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习、拓展训练等多种形式，构建完善的成长体系，助力员工实现职业晋升与发展。 因业务扩展需要，现诚聘英才，欢迎有意者投递简历或致电了解详情参与面试。

本公司专注于酱香型白酒运营，纯坐班模式，无需外出拓展客户，团队以年轻化为主，工作氛围轻松融洽。 工作内容： 1、主要从事白酒销售工作，采用电话销售与网络销售相结合的方式开展（无电话量考核，无强制性业绩指标！） 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发 薪资待遇： 底薪3000元＋包吃＋年终分红＋提成 综合收入5-9K 晋升通道：组长—主管—经理—总监（晋升机制公开透明，不看入职年限，只看能力与责任担当），团队协作高效，成长空间广阔 工作时间：9:00～18:00，月休8天，无需加班

岗位职责: 1. 根据公司下达的任务要求，积极推进并完成既定销售指标； 3. 持续维护并拓展客户资源，建立稳固的长期合作关系； 4. 策划并参与各类销售推广活动，提升品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力与商业判断力，能及时捕捉市场变化趋势； 2. 具有良好的沟通表达能力，善于客户关系的维护与管理； 4. 能独立完成销售活动的规划与实施，具备优秀的组织与协调能力； 5. 热爱销售工作，富有责任感和积极进取的工作态度。

1、 达成公司下达的销售任务，拓展并维护所在区域的经销商网络； 2、 跟进区域内各销售代表的目标完成情况，推动经销商回款进度，配合推广部门落实各项市场推广活动； 3、 组织制定区域或渠道销售方案，涵盖销量预估、费用规划、销售人员认领任务及客户拓展计划等内容； 4、 实现指定渠道或区域的各项考核指标，如销售额、客户数量、活跃水平、铺货率、百升成本等； 5、 按时准确提交各类销售数据报表； 6、 协助销售经理拟定销售策略，收集并传递市场动态，包括批发与零售价格、区域销售表现、竞品动向等相关信息； 7、 定期与销售代表共同走访零售终端，推进产品上架，优化产品结构，提升陈列效果和品牌曝光； 8、 执行公司安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、 本科及以上学历，市场营销或相关专业背景，熟练使用电脑办公软件； 2、 具备3年以上酒饮、饮料或快消品行业销售及运营管理经验； 3、 拥有1年以上团队管理经历； 4、 具备1年以上经销商开发与维护经验； 5、 性格开朗、积极向上、踏实细致、责任心强、具备独立工作能力； 6、 能适应高强度工作节奏，承受较大的业绩压力； 7、 工作地点为湖南省内各市县级区域（结合个人居住地及资源情况进行协商确定）。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我司总部位于北京，成立于1999年，全国拥有70家直营分公司，致力于为B端客户提供互联网一体化服务方案，涵盖网站搭建、网络推广、小程序开发、企业邮箱配置、宣传片制作等。自2017年起，持续在网站细分领域保持市场占有率领先。 湖南区域服务的知名企业包括：三一重工、蓝思科技、益丰大药房、老百姓大药房、唐人神、零食很忙、鸣鸣很忙、戴永红等。 合作客户广泛，品牌认可度高，意味着业务开展更具基础与优势。 【在这里你能获得什么】 1、公平：统一的平台资源、一致的工作环境、均等的发展机会，差异仅取决于个人付出； 2、公正：我们真诚对待每一位团队成员，因为我们都充满朝气，拥有共同的价值观与语言； 3、公开：晋升机制与表彰结果全程透明，考核兼顾业绩表现与职业操守，二者缺一不可； 4、在中企动力，你将快速超越同龄人，无论是在专业能力成长还是收入水平提升上，助力梦想从此启航。 【岗位职责】 1、通过电话沟通、微信联系、实地拜访等形式高效开拓B端客户资源； 2、依据公司战略方向及部门目标，达成既定销售任务指标； 【岗位要求】 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，反应灵敏，具备较强的学习意识； 3、表达流畅，逻辑清楚，拥有良好的人际交流能力； 4、渴望收入增长，目标明确且执行力强； 5、有企业级服务类销售背景者优先考虑； 6、仪容得体，形象良好。 【职业发展路径】 晋升通道：商务经理 → 分公司总监 → 区域总监 【福利待遇】 1、五险一金：为每位员工缴纳养老保险、医疗保险（一档）、失业保险、工伤保险及住房公积金； 2、享受国家法定假期；严格执行劳动法规定的带薪休假制度，包含法定年假及司龄叠加年假； 3、额外福利：优秀员工可参与年度全国精英盛典，70家分公司所在城市每年轮换举办。公司每年组织表现突出者参加国内7日免费旅游及海外7日免费旅行。 【工作时间】 工作日 8:30-11:50，13:30-18:00 周末双休，节假日按国家规定休息

职位描述: 担任第三终端销售岗位，主要负责在区县范围内开展医药产品的市场拓展与销售工作。需具备深厚的医药行业积累，熟悉区域市场动态，能独立规划销售方案并推动执行，确保达成既定业绩指标。 岗位职责: 1. 开展第三终端市场的客户开发与关系维护，持续扩大客户网络。 2. 策划并实施销售方案，跟进销售进程，保障销售目标按时完成。 3. 与客户保持有效沟通，及时处理客户需求与反馈，提升客户满意度。 4. 参与合同洽谈及签约流程，推进销售协议的顺利签署。 岗位福利: 1. 提供具市场竞争力的薪酬体系及全面的社会保险保障。 2. 搭建系统化培训机制，支持员工能力提升与职业路径发展。 3. 积累宝贵的销售实战经验与行业认知，助力工作效率与成果双提升。 4. 营造积极向上的工作环境，配套人性化福利政策，包括带薪年假、节日礼品、生日关怀等。 行业经验要求: 1. 从事过医药领域相关工作，有销售实操经验者优先录用。 2. 掌握所在区域市场特点，了解本地医药企业运营模式及竞争格局。 教育背景要求: 1. 高中及以上学历，医药类或相关专业优先。 2. 具备扎实的销售实操能力和一定的管理经验，拥有良好的人际沟通技巧和团队协作精神。

1、4S店标准全职工作模式 2、达成门店既定销售目标 3、形象良好，气质出众 5、具备房地产、电话销售、门店销售等相关经验者优先，适应更快 6、提供全程专人指导，一对一带教，手把手教学

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