岗位职责: 1.负责托管班日常运营工作的统筹与执行 2.保障教学服务品质，切实回应学生学习需求 3.定期与家长交流，及时反馈学生在校表现 任职要求： 1.具备较强的组织协调与管理能力 2.热爱教育事业，工作踏实有责任心 3.善于团队合作，积极推动服务优化提升

负责统筹全局，确保任务顺利完成

岗位职责： 1. 拆解并推进校委会战略目标的落地执行，确保办学方向与集团/品牌发展定位保持一致； 2. 组织制定并实施学校年度发展战略、经营计划及财务预算； 3. 全面统筹日常运营管理，监督行政、财务、人力等支持系统的高效运行； 4. 策划招生方案与市场推广策略，增强品牌影响力与市场占有率； 5. 维系家长、学员及合作方的良好关系，提高校区口碑传播与转介绍比例； 6. 监管教学体系落实情况，处理重大教学争议，保障学员学习成果与服务体验； 7. 跟踪学校预算执行与费用支出，优化成本配置，推动收入、利润等关键绩效达成； 8. 代表机构参与行业交流、政府对接及媒体协作，塑造良好社会形象。 任职资格： 1. 具备领导团队达成目标的能力，善于决策并应对复杂挑战； 2. 拥有商业思维与教育使命感，能兼顾教学品质与运营效益； 3. 擅长内外部沟通协作，能够协调资源高效解决问题； 4. 熟悉教育培训行业特性、教学规律及相关政策法规。

一、公司简介： 仁和会计成立于 2002 年，专注会计教育培训超过20年，全国超过350所直营校区，累计学员近百万人。现有员工近 3000 人，每年为社会输送数万名具有较强专业水平的会计和企业财务管理人员，在会计教育行业内具有较高的知名度。 二、岗位职责： 1、设定校区年度及月度工作目标，统筹团队推进招生与课消任务，确保整体业绩达成； 2、策划并执行线上线下推广活动，落实电话跟进、客户邀约及试听安排，实现新学员引入； 3、协调课程开设与教学计划落地，保障教学环节有序运行； 4、推动团队组织建设与人才梯队培养，维持人员编制充足稳定； 5、优化学员服务流程，提升校区学员体验与满意度。 三、任职资格： 1、年龄 26-40 周岁，全日制大专及以上学历，优秀应届毕业生（担任学生会或社团负责人、获校级以上荣誉）可适当放宽学历要求； 2、具备明确目标导向，良好的语言表达、组织协调能力及基础团队管理经验； 3、3 年以上销售相关工作经验，其中至少2年从事教培行业销售团队管理，且所带团队业绩表现优异。 四、薪资福利： 1、底薪（阶梯式）+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。 分校长年薪12万以上，优秀分校长年薪15万至20万，卓越分校长年薪20万至50万 2、社保（五险一金）+带薪假期+其它福利。 3、快速的晋升通道：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

岗位职责： 1、规划校区年度及月度目标，带领团队完成招生与课消整体任务； 2、策划并执行线上线下市场推广活动，落实电话回访、邀约及试听流程，实现新生引入； 3、统筹安排校区开班与教学计划落地，确保教学运营有序开展； 4、推进团队搭建与人才发展，保障人员配置充足稳定； 5、优化学员服务流程，提升校区客户满意度。 任职资格： 1、年龄25-40岁，具备大专及以上学历； 2、拥有3年以上教育培训机构从业经历； 3、性格亲和，目标感强，沟通能力强，富有热情、抗压性强、自律性好；

高薪急聘！讯飞英语通体验馆校长岗（K12教培经验优先） 【职位亮点】 大厂AI项目背景丨教育行业蓝海赛道丨高提成+绩效奖金丨带团队经验优先 岗位职责： ·全面负责校区运营管理，执行集团标准化运营机制 ·牵头市场招生工作，规划月度及季度营销策略 ·监控校区收支平衡，带领团队达成年度千万级营收指标 ·组建教学团队，对接教育局、学校等外部合作资源 ·妥善处理客户投诉，保障品牌服务形象 【我们想要你】 ·大专及以上学历，3年以上K12教育机构管理经历（新东方/学而思/精锐等背景优先） ·具备新校区从筹建到落地的完整经验，熟知本地教育培训市场动态 ·拥有自有师资资源，可独立设计并执行市场推广活动（如地推、讲座、转介绍等） ·具备强目标导向的管理风格：注重结果、擅长激励团队、精通数据复盘 【加分项】 ·曾实现单校区年收入500万元以上 ·完整主导过寒、春、暑、秋多轮招生周期并取得显著成果

岗位职责: 1. 全面负责校区日常运营管理，保障教学品质与学员服务体验； 2. 统筹教学、市场推广、课程研发等多部门协作，持续优化运营机制； 3. 策划并执行招生方案，积极拓展多元化招生渠道； 4. 合理管控运营支出，稳步提升教学水平与学员满意度； 5. 带领团队成长，强化员工专业素养与服务意识。 任职要求： 1. 拥有出色的领导才能和团队管理经验，能有效推动团队完成目标； 2. 具备优秀的沟通技巧与市场开拓能力，善于与学员及家长建立良好互动； 3. 具备较强的组织协调能力，能妥善应对校区运营中的各类事务； 4. 热爱教育事业，能够准确把握学生与家长的核心需求； 5. 具备高度的职业操守，始终保持对教育工作的热忱与责任感。 薪资面议

岗位职责 1、依据公司整体战略规划，落实所辖区域院校渠道的销售目标，持续维护校方合作关系 2、开发并维护与各大院校的合作网络，提升企业在教育领域的品牌认知度 3、组织并执行与合作院校的各类市场合作项目，如学院共建、专业共建、实训基地建设等 4、带领并支持院校渠道专员、咨询顾问开展招生工作，确保区域招生任务达成 5、积极拓展新渠道资源，维护现有渠道关系，高效完成总部下达的市场推广及销售指标 6、统筹管理所辖区域校区的日常运营及团队培训事务 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备中职市场管理经验者优先考虑 2、在当地具备一定的人脉基础、合作资源及市场推广通路者优先 3、具备扎实的销售素养、出色的市场分析与策划能力、客户关系维护能力 4、语言表达清晰，沟通协调能力强，具备良好的市场公关意识 5、抗压能力突出，勇于面对挑战，工作积极主动，富有责任感 6、退役军人优先录用

校区运营与管理 校区规划建设 团队建设与培养

负责校区日常事务的统筹与安排（主要工作时间为周六周日）

招聘：助理 薪资：4000-5000元/月 职位详情： 执行本职工作，协作团队，履职尽责，遵规守制，高效完成各项任务。

招聘：码垛机操作工 薪资：4000-6000元/月 职位详情： 1.责当班码垛机运行、维护，当班设备日保养的具体操作和报表的记录，产品入库记录负责如实记录当班原辅料、包材、备件使用情况。 2.按照码垛生产工艺标准完成生产任务，随时监控并调整生工艺、提升生产效率。 3.初中及以上学历，年龄18-45岁，无色盲、恐高症，能适应12小时倒班，有工作经验者优先，无经验者可培训。 4.责任心强，注重质量与效率;完成上级领导交办的其他相关工作。

招聘：武汉圣龙绣花厂招聘打版师 公司：武汉圣龙绣花厂 职位描述：招聘绣花打版师，招聘绣花工，联系电话 工作地址：武汉黄陂盘龙城

知名工厂！高新区知名工厂高薪诚招 ！ 吃饭不扣工时，不扣工资 叉车工： 两班倒 单价 22元一个小时，8-8点 18-45岁男女不限 ；综合薪资8184元左右（要有叉车证） 拖车工： 两班倒 18-45岁男女不限 8-8点 17一个小时；综合薪资6324左右不需要证件，很简单，就像商场那个游乐园那样长火车那样开 就可以了 工作时间：8:00-20:00，需要适应工厂倒班优先安排 吃饭有员工餐、交通便利，上下班通勤**家方便。 轻松岗位，入职快~ 有意者速联系：

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、根据公司下达的阶段/年度目标，指导带领下属，制定月、季度、年度业务管理计划，并完成相应指标； 2、具体负责业绩、人头、满班率、续班率、课消等达标管理、统筹分析处理校区业务进度所遇到的问题解决 3、负责校区市场开拓、引流获客、教学服务、留存续费转介绍、运营教务、人员带教培训等相关板块管理工作 4、培训带教下属提升自身业务能力，做好内部团队建设，对下属工作进行指导、培训和评估，协调解决下属工作中出现的问题； 5、协同区域其他校区、职能各部门有关阶段性目标、具体工作的落实、对接 6、完成上级领导安排的校区相关其他管理工作 【岗位要求】 1、五年以上教育培训行业管理工作经验，有教师资格证。对本行业日常营运工作及相关流程有娴熟的处理技巧，有K12教育经验优先。 2、本科及以上学历，户籍不限，男女不限； 3、热爱教育，善于与他人交流，有较强的亲和力，组织协调能力较强； 4、强烈的主动沟通和服务意识，能在压力下承担工作，勇于创新突破。 联系电话 薪资10000-12000

南山校区各科老师，有较强的单科提分能力，或者较强的学习意愿和能力，热爱教育事业，业内最高课时提成。 有生源的老师或者提分能力强的老师可以合伙人身份入职，享受更大回报。

岗位职责： 1、为中学生提供专业的高质量教学服务，安排学生课程； 2、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。 3、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；与学生及家长保持良好、长期的合作关系； 4、 协助收集与中小学科学创新教育相关的资讯、学术前沿，以助课程和产品体系的完善和提高；参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 5、 配合学科教研组长完成其他赋予的工作； 任职要求： 1、沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 2、有教师资格证，参与过创新教育相关经验者优先； 3、 本科或以上学历，学科专业功底扎实，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力，条理清晰，逻辑思维能力强； 4、有责任心、抗压力强、执行力强； 5、 有较强的沟通能力，服务意识强，善于与家长和学员进行沟通； 6、 爱挑战，对新鲜事物保持好奇心，有学习和探究精神；

艺术培训机构执行校长招聘要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，教育管理、艺术相关专业（如美术、音乐、舞蹈）或市场营销专业优先。 2. 工作经验： ◦ 3年以上艺术培训行业运营管理经验，至少1年同等校长/负责人岗位经验； ◦ 熟悉艺术培训课程体系设计、师资管理及招生转化全流程，有成功提升机构业绩或扩大规模的案例优先。 3. 核心能力： ◦ 具备较强的目标管理与执行力，能拆解经营目标并推动团队落地； ◦ 擅长沟通协调，能高效对接家长、教师及外部合作资源； ◦ 有市场敏感度，能根据行业趋势调整招生策略与课程产品； ◦ 具备基础财务分析能力，能管控运营成本、优化盈利结构。 4. 职业素养： ◦ 认同艺术教育理念，对学员负责，有较强的责任心与服务意识； ◦ 抗压能力强，能适应培训行业周末、节假日忙碌的工作节奏； ◦ 具备团队领导能力，善于激励员工，打造积极协作的团队氛围。 5. 其他要求：有艺术专业功底（如具备相关等级证书、教学经验）或教育行业资源者优先。

岗位职责 ●1、全面负责学校的综合运营工作，包括招生、运营、管理工作，完成总经理下发的任务； ●2、服从和配合统一安排管理，随时并及时报告校区发展情况；统一安排学校工作，负责校区的组织管理和行政决策； ●3、组织制定与实施校区的发展规划和学期工作计划；制定和实施经费预算，审核各项费用，管控人员工资支出，具有成本控制意识； ●4、负责学校教职工管理和团队建设，塑造品牌形象，做好对外宣传工作，协调好学校的对外关系； ●5、对学校的财产安全、师生人身安全负责； ●任职资格 ●1、大专及以上学历； ●2、三年以上教培行业综合运营管理经验，K12行业经验优先考虑； ●3、逻辑思维能力强.目标性强.管理能力强； ●4、富有开拓精神，出色的协调、应变能力和解决问题的能力； ●5、相信并认可行业的发展前景，对工作饱含热情，注重自我价值体现； 本岗位无年龄限制，欢迎35+教培老鸟踊跃敲门 ●薪资架构: 面试定薪,多劳多得，上不封顶 竞品亮点： 32年教培顶流品牌背书 近40家兄弟校区铸成行业壁垒 上千名来自成都-全国教培一对一、班课头部品牌10年以上从业老鸟汇聚一堂，抱团取暖 期待您的加入！

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蔡甸南湖中学，下午两点半两小时，帮忙打下手到学校取水样，汉阳阿姨可以接送，两小时70。

满记甜品 薪资待遇：15/小时 工作时间:3.7-8号，十二点到九点，中间休息一小时 工作地址: 1、龙湖滨江天街店 :

宴会督导 为人热情，爱笑，有服务精神，能主动学习，合理有序的安排自身的工作。协助宴会经理看厅工作，服务好办理酒席的客人。及时与新人沟通接下来的婚宴安排工作，保证宴会督导工作区域的卫生清理。 薪资福利:综合薪资3000元---4000元，包吃包住，并设有节假日福利，工龄奖，带薪免费培训等。 工作地址:武汉市长江新区阳逻街道阳光大道669号（阳逻摩尔城对面建设银行旁）；武汉市阳逻街圆梦路18号文腾风桦雅苑4栋1－2层5号〈老阳逻餐厅〉

（） 青年路范湖地铁站商场内招聘中餐店长一名 有意者电话详谈

全职兼职均可 职位详情： 1 负责跟客户一起开黑玩游戏（主要是王者荣耀、和平精英、金铲铲、英雄联盟、无畏契约、永劫无间) 2 维护长期容户，提升个人收入 主打陪伴，提供情结价值，社交属性偏重，游戏输赢不影响收入 4、随时都能结束兼职，没有任何限制，不压工资不设限制，不收押金，不进工会 5，可长期兼职也可短期兼职，。任职要求： 1、年满20-34岁（身份证年龄20岁及以上） 2、语音厅上麦接单，音频不露脸，居家办公 3、每天要在15-24点期间选4小时（需要连续排，或拆分成2+2) 薪资： 1、12-50元/时，加60%礼物提成。 2、每周500-2000不等。 3、时薪周结，提成实时到账。

1，工作时间：早八点半到晚五点半2，工作地点：荆门市城区连锁店就近安排工作，1.白云大道雨霖路街口店，2.城南新区关帝路店，3.水产路店，3，招聘区域副总2人薪资待遇5000-10000元。4，店长3人，薪资待遇3000-8000元5，店员5人薪资待遇：第一个月3000，第二个月保底3100，第三个月保底3200，，第二个月开始3000—60006，工作内容：帮助顾客辅助治疗康复护理灰指甲，新人上班有人带，简单易学，7，福利：每月休息4天，法定假日休息8，，联系电话，（号）