工作内容 1、负责客户点餐及预定工作，针对不同的客户群体搭配销售不同的菜品 2、及时调查客人对此次的满意度，收集客人反馈的问题，及时解决 3、对公司推出的各项活动，要做到第一时间告知客人 4、与各部门做好交接，随时关注好客人动态，处理各类突发情况 5、负责门店新客户的开发及老客户维护，做好客户回访和跟进 任职要求： 1、性格开朗，热情大方，具备良好的沟通技巧和一定的抗压能力 2、初中及以上学历，有一年以上餐饮行业同岗位销售 经验或其它销售技巧 3、五官端正，形象气质佳

岗位内容： 1. 负责渠道引流，完成销售目标，并与团队共同完成销售任务 2. 针对客户需求，制定个性化的销售计划，推动产品销售 3. 提升渠道伙伴粘性，维护长期稳定的合作关系，促进销售增长 任职要求： 1. 具备2年以上相关工作经验，熟悉渠道销售和市场运作，有成功的案例经验 2. 具备较强的营销策划和执行能力，拥有优秀的项目管理能力和客户服务意识 3. 具备快速学习能力和应变能力，善于思考和总结，有团队合作精神和高度的责任心和执行力

我们是一家成了多年的互联网租赁APP，目前在武汉市头部租赁平台公司，APP日活10万+，月成交流水10亿＋，员工8千+； 租赁业务客户经理岗位： 1、底薪4000+2000绩效+提成，月综合收入8千-2万； 2、早九晚六，周末双休，节假日全休，可联系调休，月可补卡2次，喜欢长假旅游的可调休连成长假； 3、男女不限，喜欢有上进心的新人加入，欢迎应届生和在校大学生加入，新人有专门老人一对一手把手交，3月内收入必过8千； 4、跟进公司提供的已经成交过的房东或者租客，进行再次跟进成交； 5、喜欢玩小红书或者抖音的非常占优势，通过小红书发帖或者短视频来直接获客，非常精准直接，公司提供海量房源素材，和专业老师手把手教玩自媒体，让你获客不用愁。 PS：此岗位是销售岗位，需要有业绩压力的，如果想找内勤刚或者行政岗，⑤勿投！！！

[职业介绍] "优+计划”是平安人寿核心人才培养计划，旨在招募有抱负、有学识、敢想1人才投身可延续传承的终身事业，未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的“保险企业家”[职责]: 1依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局，致力于“金融顾问”、“家庭医生”、"养老管家"服务的价值传递者，为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建代理人团队，引领、培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标[职业亮点]: 1.灵活支配时间，做时间的主人;晨会时间9:00-11:00，其余时间自由安排 2，收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收人，多劳多得 3.晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系;绩效优秀者，提供“财务规划师”、“健康管理”、.“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障，职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学、海外旅游等方来奖励[职业要求]: 1.25-45周岁、大专及以上学历，有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 3.不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心

1.通过专业的顾问式销售，准确了解客户需求，呈现产品和服务的价值，达成销售，最终完成给定月度季度和年度销售指标; 2.深刻理解销售过程中的数字逻辑，能够保持较高数量的客户拜访和销售的紧凑节奏; 3.能够全方位考虑客户组织架构，工作需求以及个人喜好，发现销售不同环节的突破口，进行有效推进; 4.及时收集客户的反馈，竞争对手的市场动态，协助公司制定对应市场策略; 5.能够持续学习行业知识和专业知识，有潜力在2-3年内成为某个领域的资深资讯顾问: 任职资格。 1.正规院校本科及以上学历: 2.2年以上销售经验，有SaaS软件、知识产权行业相关销售经验者优先考虑; 3.具备良好销售技巧，沟通能力和谈判技巧等; 4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5.有责任心，具备良好的团队合作精神，能承受较大的工作压力。

中企云链招正编员工，需5年以上银行对公经验，本科 日常工作:挖掘央客户，对接银行

岗位名称：政企服务专员｜中国人保正式岗位 薪资待遇 综合薪资8k-15k+，上不封顶，底薪+绩效+提成+节日福利，带薪培训，晋升通道清晰，稳定平台 岗位职责 1. 对接政企单位客户，维护存量政企合作资源，完成保险服务对接、保单跟进、客户维护等工作 ​ 2. 跟进公司分配的政企意向客户，开展业务洽谈、方案讲解，完成业务指标 ​ 3. 做好客户需求对接，优化服务体验，长期维护政企客情关系 任职要求 1. 年龄23-32周岁，本科及以上学历，专业不限 ​ 2. 有电销、面销、商务拓展、客户对接相关工作经验优先，无经验可带薪系统培训 ​ 3. 沟通表达流畅，责任心强，抗压能力良好，具备服务意识和商务思维 ​ 4. 认可保险行业，做事踏实稳定，愿意长期发展 岗位亮点 人保平台，合规稳定，福利完善 公司全程提供政企优质客户资源，不用开拓陌生市场，不用找亲戚朋友出单 无需自己拓客，专注客户维护与业务转化，上手快 完善岗前培训，老带一对一带教，小白也能快速上手 法定节假日正常休息，节日福利、团建等标配福利

岗位：KTV客户经理/酒水营销 工作内容：维护店内客户，推销酒水，拓展客源 薪资：综合4500–9000（底薪+酒水提成+绩效奖金，收入根据个人业绩浮动） 工作时间：晚间班次，月休4天 要求：善于沟通，有服务意识，有无经验均可培训 入职须知：正规门店，入职无任何前期费用，具体薪资细则面试详谈

【岗位职责】 1、团队合作之星：以团队项目制工作模式，入驻合作的企事业单位，为员工设计和配置福利保障计划，共同完成项目指标； 2、保险服务专家：洞察客户需求，提出针对性的方案讲解、产品配置规划，达成客户转化； 3、客户的专属“老铁”：“拿捏”客户关系，成为负责合作单位员工的长期服务经营，协助客户办理保全、理赔等手续，沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。 【任职要求】 1、本科，本科学历，形象气质好，性格外向 2、认可保险行业，热爱销售、有自驱力、有学习力 3、沟通能力强，拥有良好的团队合作精神和责任心 4、既往从事过银行理财经理/银行银保经理/个险/电销/教培行业/其他金融行业销售岗 5，年龄：25-32岁 【人保湖北分公司能给你带来什么？】 ●给你“名分”：属于人保正式员工 ●给你“面包”：底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖+年度体检，底薪3‑5k，入职满一年以上平均年薪15w ●给你“依靠”：师父带教，线上线下体系化培训，新人成长“井井有条” ●给你“未来”：项目经理、团队长；努力会被看见，晋升平台广阔 ●给你“拥抱”：团队成员80后90后00后为主，团队氛围活跃融洽 【最大的亮点是什么】 告别保险传统“杀熟”模式，不用挖遍亲戚、薅遍朋友！ 公司直接输出企事业单位对公项目资源，客户不用你自己到处瞎找，不用朋友圈疯狂刷屏，咱们靠对公项目开展业务，靠专业方案谈业务，搞事业不靠人情绑架

农村光伏推广

黄石市铁山区招桥梁,工地小工/杂工

宜昌市西陵区西坝桥头路装修工地招小工/杂工，要求不超过60岁，工资面议

东风高架防撞墙批刮腻子工，夜间施工7小时，工期约半个月，包吃包住，薪资350元/天。有意者可报名。

大花岭招聘油漆工，要求会刷油漆、调油漆浓稠度。 上班时间为8点至17点，双休。 薪资为220元/天/8小时，加班费27元/小时。 不包住，每月餐补300元。 岗位为油漆工主管。

、看清楚再打电话闹眼子的勿扰，半瓢水的勿扰！招本帮菜湖北菜融合菜炉子1名、副案子一名炒锅工资:8000-10000副案子工资:5000-5500要求：出餐快，手艺稳定，能吃苦耐劳，小炉子勿扰工作地点：黄冈武穴市联系电话：

岗位名称：大湾区养老顾问1.2-4W 工作地点：广州（大湾区范围内出差参观康养基地） 薪资范围：12000‑42000元/月 岗位类别：咨询顾问 /健康养老服务顾问 公司介绍 聚焦大湾区高品质康养咨询服务，链接全国优质养老、医疗、健康管理资源，面向家庭提供退休养老规划、就医绿色通道、长期康养服务安排等咨询服务。顺应长寿时代.发展趋势，搭建一支专业、稳定的康养顾问团队，共同服务大湾区家庭品质养老需求。 职位描述 立足大湾区银发康养赛道，为中产及高净值家庭提供长期养老规划、医疗资源对接、品质养老生活方案咨询服务，打造一站式康养服务规划。 岗位职责 1、客户需求沟通：访谈家庭养老愿景、就医习惯、退休生活目标，梳理中长期康养需求。 2、资源方案匹配：对接全国高品质持续照料养老社区、三甲医院绿色通道、专家门诊预约、健康体检、慢病管理等康养服务资源，为客户解决看病难的问题，输出专属家庭康养规划方案。 3、客户体验组织：邀约客户参加康养沙龙、健康主题活动，组织实地参观康养园区，做好全程接待讲解。 4、长期客户经营：建立客户康养档案，持续跟进服务落地，维护长期信任关系，挖掘转介绍机会。 5、团队协同成长：参与团队专业培训，共同搭建大湾区康养咨询服务团队，表现优秀可走向团队管理岗位。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄30‑54周岁； 2、善于沟通表达，有客户服务、私域运营、社群沙龙、高端接待、医护、地产、酒店、银行私行、高端会所任意一类经验优先； 3、认同大健康、养老产业长期发展，愿意深耕家庭康养咨询赛道； 4、具备学习能力，愿意系统学习养老社区、医疗服务、退休规划相关专业知识； 5、有大湾区本地人脉资源、粤语流利者优先。 薪酬与发展 收入结构：新人培育津贴 +服务咨询佣金 +活动激励 +团队管理收益 完善阶梯式专业培训：康养体系、沟通咨询、沙龙运营全流程赋能； 清晰晋升通道：养老顾问→资深康养顾问→康养项目主管→区域团队负责人； 定期团建、主题游学、康养基地参访学习； 平等开放的创业型平台，能力优秀者可牵头组建自己的咨询小组。

岗位名称：大湾区养老顾问1.2-4W 工作地点：广州（大湾区范围内出差参观康养基地） 薪资范围：12000‑42000元/月 岗位类别：咨询顾问 /健康养老服务顾问 公司介绍 聚焦大湾区高品质康养咨询服务，链接全国优质养老、医疗、健康管理资源，面向家庭提供退休养老规划、就医绿色通道、长期康养服务安排等咨询服务。顺应长寿时代，发展趋势，搭建一支专业、稳定的康养顾问团队，共同服务大湾区家庭品质养老需求。 职位描述 立足大湾区银发康养赛道，为中产及高净值家庭提供长期养老规划、医疗资源对接、品质养老生活方案咨询服务，打造一站式康养服务规划。 岗位职责 1、客户需求沟通：访谈家庭养老愿景、就医习惯、退休生活目标，梳理中长期康养需求。 2、资源方案匹配：对接全国高品质持续照料养老社区、三甲医院绿色通道、专家门诊预约、健康体检、慢病管理等康养服务资源，为客户解决看病难的问题，输出专属家庭康养规划方案。 3、客户体验组织：邀约客户参加康养沙龙、健康主题活动，组织实地参观康养园区，做好全程接待讲解。 4、长期客户经营：建立客户康养档案，持续跟进服务落地，维护长期信任关系，挖掘转介绍机会。 5、团队协同成长：参与团队专业培训，共同搭建大湾区康养咨询服务团队，表现优秀可走向团队管理岗位。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄30‑54周岁； 2、善于沟通表达，有客户服务、私域运营、社群沙龙、高端接待、医护、地产、酒店、银行私行、高端会所任意一类经验优先； 3、认同大健康、养老产业长期发展，愿意深耕家庭康养咨询赛道； 4、具备学习能力，愿意系统学习养老社区、医疗服务、退休规划相关专业知识； 5、有大湾区本地人脉资源、粤语流利者优先。 薪酬与发展 收入结构：新人培育津贴 +服务咨询佣金 +活动激励 +团队管理收益 完善阶梯式专业培训：康养体系、沟通咨询、沙龙运营全流程赋能； 清晰晋升通道：养老顾问→资深康养顾问→康养项目主管→区域团队负责人； 定期团建、主题游学、康养基地参访学习； 平等开放的创业型平台，能力优秀者可牵头组建自己的咨询小组。

无锡招人｜拒绝内卷！朝八晚五｜双休快乐工作上新 团队扩招，两个岗位开放投递 人事助理 2名 客户经理 5名 储备主管2名 收入不画饼（合作，为自己） 底薪3500+各类收入福利 月薪稳定7k–12k，心有多大，舞台就有多大！合作共赢 上班时间：周一至周五 8:30–17:00 正经双休！不熬夜，其实更多伙伴时间久了，你会爱上事业氛围瘫着不走[呲牙] 很多安排生活和工作时间，留给美食、旅行、朋友聚会[哇] 快乐福利清单 全套保障安排上｜名校名企游学｜带薪休假｜各项精彩活动 不定期团队出游，年轻人扎堆，快乐加倍的团队！ 我们希望你，对得起自己 年龄25-45岁，男女不限 大专及以上；有相关经验，高中也可（需要毕业证） 热爱生活，想搞钱，拒绝内耗，让自己快乐起来 在这里开心搞事业，年轻人的发展舞台，成长不设限，一起冲！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.适应灵活工作安排，能接受必要出差

岗位：大客户经理（贵州区域）【公司直招·全职】 期待目标感强、热爱业务拓展的人才加入我们团队！ - 综合薪资：6000‑11000元 - 要求：24‑38岁，大专及以上，3年相关销售经验；C1驾照，熟练驾驶，自有车辆优先；性格外向抗压。 - 工作：开拓区域市场，开发对接新客户，商务谈判；跟进客户采购计划，对接内部生产发货；完成客户拜访，做好工作汇报。

[岗位职责] 负责市场数据跟踪、行情分析； 电脑办公根据指标完成日常工作 无需跑业务、无需拉客户 稳定办公，环境简单 [任职要求] 22--48岁，男女不限，有无经验均可； 对金融、数据、市场方向感兴趣，学习能力强； 做事认真负责，有耐心，执行力强； 想稳定提升收入，有上进心、渴望成长。 [工作时间] 早九晚四，午休两小时，双休法休 我们提供： 岗前培训，专人一对一带教； 底薪4800 + 绩效奖金 + 提成，收入上不封顶； 舒适办公环境，团队氛围轻松，晋升空间透明； 公司提供正规平台、专业工具及完善成长体系。 有意向可直接沟通，期待想赚钱、肯努力的你加入！

岗位亮点 1、赛道优质：不良资产、债务纾困正处于行业黄金发展期，市场需求爆发，红利充足，前景稳定可期。 2、平台成熟：依托公司完善的业务体系与成熟运营模式，携手团队从区域深耕到全国布局，共同抢占行业赛道，成为行业领跑者。 3、价值双重：业务贴合国家六稳六保政策导向，不仅具备高商业价值，更能帮助负债人群走出困境，实现个人事业收益与社会价值双向收获。 优先录用人群（有相关经历优先） 1、自身有债务压力、深刻理解负债人群心态与需求 2、有房产中介、保险、直销、微商从业经验 3、有企业培训、咨询、销售、各类项目操盘经验 4、有自主创业、做生意、带团队经历者优先 公司实力 集团深耕行业6年，布局全国：现有9家分公司、27家运营中心、450+合伙人团队，体系成熟、客源稳定、团队完善，靠谱可长期发展。 公司核心业务 我司主营一站式合规债务纾困解决方案，聚焦信用卡、网贷、房产债务三大核心板块，专门帮助有还款意愿、但收入断裂、无力履约的负债人群，解决债务危机、科学减负上岸。 1、银行债务协商 针对各大银行信用卡、信用贷逾期问题，合规办理停息挂账，有效阻断催收骚扰、停止罚息滚动、规避起诉冻结风险，最高可申请60期超长免息分期，大幅降低客户还款压力。 2、网贷债务优化 依据法律法规，帮客户减免网贷超标利息、不合理罚息，终止违规计息，杜绝暴力催收，解决网贷债务滚雪球难题。 3、房产债务维权 专业处理房贷断供保房、法拍权益维护、房产债务纠纷，全力帮客户守住房产、保全个人资产，规避房产被执行风险。 工作核心价值 凭借专业法务协商能力，一站式解决客户高频催收、债务暴涨、被起诉、账户冻结、征信受损等困境，帮助负债人减免负债、停止骚扰、规避司法风险，安稳重启生活；同时团队依托刚需蓝海赛道，稳定创收、长久发展。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协调跨部门资源，推动项目落地与合同履约 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4. 有行业资源或成功带队经验者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期跟进需求变化，提升客户满意度与复购率 3.收集市场及竞品信息，反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与服务策略 4.参与销售方案制定与商务谈判，独立完成合同签订及后续履约协调 5.按时提交销售报表、客户档案及工作计划，确保信息准确、流程规范 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能高效处理客户资料与销售数据 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维

暂不接受应届生 岗位职责：1. 负责淘宝店铺在线客服工作，及时响应客户咨询 2. 主动了解客户需求，引导客户下单，跟进订单流程 任职要求：沟通能力强，服务意识好，有耐心，责任心 有电商客服，销售类工作经验 岗位福利：无责底薪5k+高提成+奖金，月到手8k-12k+缴纳五险；每天八小时工作制，不加班；现金奖励，团建活动

岗位职责: 1.负责维护客户关系，提供专业的咨询服务，无需打电 话 任职要求： 1.不是电销不是电销不是电销 2.有销售经验，善于沟通、按时完成上级交给的工作 3.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 早九晚六双休不加班无责底薪+高额不封顶提成入职缴 纳社保 一个季度一次团建 半年一次出省旅游 你只需要带行李~

我们集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司； 集团目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司(目前武汉为首站分公司)和两家生产研发工厂，慧美集团目前同事有9000+人，其中包括商务开发团队6500+人，售后部门1800+人。 「一线明星车晓代言] 「CCTV品牌中国栏目推广]「中国人保承保1000万」「国家认证3A级诚信企业]三：工作内容 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的项目，线上达成合作，我们的工作就完成了。 [薪资待遇]: 薪资：入职后，开一单收入在10000-40000(24小时内发提 成)新人第一个月记录15单! 销冠历史记录30单，月收入20万 2，商务部同事入职满6个月，平均综合月薪达23000元以上，工作内容简单，开单成交轻松。 3，目前最优秀的同事：月入20万+，月入10万+(都可以来查证) 4，混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上!

薪资范围：6000-12000/月，真实可看工资条； 提成方式：按单提成； 奖金补贴：签单奖，绩效奖。 接受小白，有带薪培训！接受小白，有带薪培训 岗位职责： 1.根据公司提供的客户精准资源，挖掘客户需求，为客户提供优质服务。 2.负责购房业主，旧房翻新等精准客户的跟踪，维护，匹配明确。 3.邀请客户到公司的现场做详细沟通洽谈，达成签约合作。 任职资格： 1.男女不限，年龄18-40岁，市场营销，销售工作经验优先。 2.最好有实体店，配合成交，逼单经验，良好的沟通能力。 薪资福利： 1.底薪3300无责-5000+签单提成+奖金，月收入7000是我们所有员工的入门水平。 2.每周两次下午茶，每月定期团建，每年公司定期组织全公司游玩。 3.晋升畅通，明确。管培生-销售经理-销售总监，舞台很大，有能力就能上。 公司优势： 1.资源好，客户优质，保新人开单神器。 2.收入高，稳定，远超宜昌市其他同行业公司。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 为人诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务意识

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