坐班坐班坐班！不出外勤，不需要谈单！！ 一、工作内容： 1、通过电话以及其他渠道与客户进行沟通（公司提供精准客源，提供电话卡，微信，话术等） 2、解答客户的法律疑惑，帮助客户解决问题，提供相关意见和建议 3，挖掘客户需要，邀约客户上门对接给后端开单，不需要亲自谈单没有业绩压力！！ 4、具备较强的沟通能力、有上进心，有志于在法律服务行业发展 二、薪资待遇： 1、底薪2000+全勤200+邀约提成15/个+绩效奖金，做的多拿的多 月综合4000-7000（奖金超多！！！） 2、工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30，月休6天 3，三节福利，生日福利，购买社保，法定节假日正常放 4.入职提供专业培训，一对一老带新三天上手 三、任职要求： 1、不限学历，不限行业经验，年龄22-40岁之间 2、具有较强的沟通能力和表达能力，思维敏捷，有一定的判断力 3、对法律行业有浓厚的兴趣，有挣钱欲望 4、有过客服经验和电话销售经验者优先考虑

通过电话发现线索，跟进客户，促成成交 大小休 五险 为中小型企业服务，保驾护航

一、任职要求： 1. 具备后端案件处理相关经验者优先，无经验者请勿扰。 2. 熟练掌握常用办公软件，工作态度端正，细致严谨。 3. 具备较强的逻辑分析与判断能力，做事有条理，责任心强。 4. 拥有良好的语言表达能力及团队协作意识。 二、岗位职责： 1. 起草各类法律文书、起诉材料，整理案件资料及证据材料。 2. 与当事人对接，沟通案件进展，协助完成证据的收集与归类。 3. 办理网上立案申请，持续跟进案件流程，主动联系法院了解最新动态。 4. 立案后保持跟进，协调与法院之间的信息传递，掌握案件具体进展。 5. 在案件群内及时更新客户，同步案件相关信息，维护良好服务关系。 三、岗位福利： 朝九晚六，每周日休息，享受法定节假日休假，提供下午茶及节日福利。 律所案源稳定，在律所注册地办公，配备专职律师指导带教。 有意向者欢迎联系详谈。

工作内容： 1. 公司统一提供精准客户资源，通过线上渠道（文字、语音、视频）与客户交流，深入了解客户的法律需求，制定个性化服务方案，推动委托合作达成。 2. 负责接待主动咨询的客户，提供专业的法律解答与建议，持续维护良好的客户关系。 3. 无需自行开发客户，无需外出拜访，无需办理外呼卡，全程在办公室内完成线上沟通、答疑及签约工作 上班时间：9:30-18:30 公司福利：提成 奖励 下午茶 团建活动 节日礼品 红包 入职即缴纳社保 薪资待遇：无责任底薪4000+提成+奖金

坐班，氛围轻松，接受小白，工作简单上手快，接受应届生。 【岗位职责】 1. 主要负责售前工作，不用自己寻找客户（公司每天提供8-15条精准客源）。 2. 平时工作内容是负责了解案情和收集证据，让客户把案子交给我们去解决，后续有专人去对接。 【薪资待遇】 1. 无责3600+阶梯式提成+奖金（日奖、周奖、月奖），综合薪资7-12k。 2. 有五险。 【工作时间】 1. 9:00-18:30，午休一个半小时。 2. 月休4-5天，节假日正常休。 【福利待遇】 1. 平时下午茶，团建多多，节日福利，生日福利，公司氛围好。 2. 公司都是年轻的小哥哥小姐姐，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责案件判决后执行款项的跟进与回收； 2.编写强制执行文书并高效推进后续转化（具备一定销售导向）。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力； 2.可独立应对并处理各类问题； 3.工作积极主动，责任心强，能适应一定的工作压力。 福利待遇： 1、具有市场竞争力的薪资+绩效奖金； 2、依法缴纳五险； 3、工作时间朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假。

法务助理： 岗位职责 1、负责审核公司各类合同、对外法律文书及规章制度的合法合规性，起草并修订标准协议文本，根据实际需求参与合同磋商，并协同法律顾问完成最终确认； 2、结合各部门业务开展情况，提供专业法律支持，识别和评估合规风险，出具相应法律建议意见； 3、协助处理公司涉及的调解、争议、仲裁及诉讼事务，维护与外部司法机构的良好协作关系； 4、配合律师开展日常法律事务的辅助性工作。 任职要求 1、大专学历，具备法务或合同编制相关经验者优先； 2、掌握民法典及相关法律法规知识； 3、思维严密，具有良好的判断力、分析能力、谈判技巧和文字表达能力，品行端正，坚持原则； 4、法律、财务、工程类专业背景者优先。

湖北九凯律师事务所 岗位：法律商务（有法律工作经验优先） 薪资：3000-6000元 岗位要求 1、有法律相关工作经验，熟悉基础法律业务流程优先 2、具备良好沟通表达、客户拓展及谈判能力 3、工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳 4、认可律所业务模式，有销售意识和服务意识 5、遵守律所规章制度，服从工作安排 工作时间：8:30-17:30 电话： ： 工作地点：七里河（法院路）宴禾大厦 4F 【查看岗位详情】井号:///ZV5beMa7ACXxWEw

【岗位职责】 1. 为公司提供日常法律事务咨询与支持； 2. 负责合同的撰写、审核与管理，保障公司利益不受侵害； 3. 负责公司业务线的风险与合规把控，进行跨部门协作与沟通对接； 4. 熟悉公司业务，与律师顾问团队一起协作，提供法律层面的专业指导性建议； 5. 维护公司业务的合法合规，确保所有操作符合法律法规要求。 【岗位要求】 1. 具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2. 能够处理和解决一些法律问题； 3. 诚实守信，具备良好的职业道德。

招聘岗位：高压电工。 任职要求： 1. 年龄50周岁以内，身体健康，无高空作业禁忌症，能适应工地现场作业。 2. 必须持有高压电工特种作业操作证和登高作业证，证件真实有效且可查。 3. 熟悉厂区高低压配电、线路检修、设备巡检及日常维保工作。 4. 服从现场管理，工作认真负责，吃苦耐劳，有工厂或厂区检修经验者优先。 薪资待遇： 1. 月薪6000-7000元，可面谈，按月准时发放。 2. 福利包括缴纳五险和免费包住。 3. 工作稳定，环境正规，工期长期稳定。 工作内容：负责厂区高低压电路巡检、设备检修、电气维护、整改施工及日常用电保障等相关电工工作。 工作地点：湖北武汉。

各位客户朋友好为了持续为大家做好服务【525代驾】现诚招代驾司机全职兼职均可招募条件:22--55周岁，C1及以上驾照，驾龄满3年，无酒驾毒驾犯罪记录优势:时间自由，多劳多得。随意跑月薪4000努力跑月薪6000尽力跑月薪8000若您身边有意向的合适人选，欢迎帮忙推荐，不胜感激！联系方式

招聘污水处理控制人员1名，要求懂得基础电气设备的使用。薪资福利为3000元。工作地址在渔洋关镇。

黄冈市团风县招二保焊/气焊

武汉市汉阳区招强电 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2.执行强电设备的安装调试、故障诊断与应急抢修，保障供电安全稳定 3.编制并落实设备保养计划、运行记录及能耗分析报告 4.配合工程验收、消防检查及电力主管部门相关合规工作 5. 参与强电系统升级改造方案制定与实施支持 任职要求： 1. 具备强电相关领域工作经验，熟悉国家电气设计规范及安全操作规程 2. 熟练掌握高低压配电系统原理与常见故障处理方法 3.持有有效高压电工操作证，具备电气工程师职称者优先 4. 责任心强，具备良好的风险预判与应急处置能力 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成运行文档编制

日常公司合同，和销售结算！

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4. 配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2. 无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识

形象气质佳 良好的沟通能力 具备一定的法务知识 对房地产市场有个人的见解 能提供情绪价值 行动力强 学习力强

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5.工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

线上心理咨询，聊天，面对面 8小时工作制，白晚班可选，时间自由

岗位职责： 1. 为客户提供专业、精准的行业或业务咨询服务，协助解决实际问题 2. 开展需求调研与分析，撰写咨询报告及可行性方案 3. 参与项目策划与落地执行，提供持续优化建议 4. 协同内外部资源，推动咨询成果有效转化 5. 维护客户关系，挖掘潜在合作机会，提升服务满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与表达能力 2. 有咨询、培训、策划或相关领域经验者优先 3. 具备较强的学习能力与跨行业适应力 4. 责任心强，善于沟通协调，能独立开展工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

职责: 1. 合规咨询：针对公司重大经营事项及重要决策中的法律问题提供专业意见，确保决策过程符合法律规定，并就潜在法律风险提出防控建议；为各部门或项目运营提供法律支持，及时解答相关法律疑问。 2. 合同管理：主导公司各类合同的拟定、审核与修订工作，保障合同内容合法、合规、有效。 3. 法律纠纷处理：具备独立应诉能力，负责公司涉诉案件的协调与处置，最大限度减少公司损失；能有效对接外部法律顾问，推动争议事项高效解决。 4. 完成上级领导交办的其他工作任务。 要求： 1. 法学专业全日制本科毕业（重点院校优先），具有物业领域从业经验者优先考虑。 2. 持有法律职业资格证书（A类）； 3. 工作态度严谨，执行力高，具备良好的团队协作精神以及出色的谈判能力和沟通协调技巧。 PS：无需代理批量处理小业主催缴费用类案件。

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类案件的代理、辩护及法律咨询工作 2.起草、审查、修改合同、协议、法律意见书、律师函等法律文书 3. 参与企业常年法律顾问服务，提供合规建议与风险防控方案 任职要求： 1.持有律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达能力 3.熟悉法院、仲裁委等司法机关工作流程，有独立办案经验者优先 4.责任心强，恪守职业道德与保密义务，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责开展诉前调解工作，协助处理客户与公司之间的法律争议； 2.在调解过程中保持有效沟通，保障双方合法权益得到充分表达与考量； 3.依据法律法规及公司相关规定，制定切实可行的解决方案，推动达成和解； 4.完整记录调解流程与最终结果，确保相关文件资料真实、齐全； 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，善于缓解对立情绪； 2.掌握相关法律条文，拥有基础法律常识； 3.工作认真负责，能在压力环境下独立完成任务，具备较强的应变与问题处理能力； 4.遵守职业操守，严守公司机密，积极维护企业声誉； 工作时间： 9：00-11：50，13：40-18：30 工资： 底薪:3000-5000不等 岗位福利：不定时下午茶

岗位职责 1.负责批量逾期债务案件的诉讼对接，快速完成案件筛查、证据整理与立案材料筹备; 2.与合作律所协同开展工作，跟进案件开庭、判决及执行 全流程，确保案件推进效率; 3.对接债务人及相关方，在法律框架内沟通还款方案，促成庭前调解与债务和解; 4.维护案件数据系统，更新案件进度，分析案件处置效果，提出流程优化建议; 5.配合团队完成合规自查，确保法诉工作符合监管及公司内部制度要求。 任职要求 1.有法律职业资格证或催收、法务相关工作经验者优先，可接受优秀应届生; 2.沟通沟通能力突出，可高效对接法院、律所及债务人， 有较强的问题解决能力与抗压性; 3.熟练使用办公软件，数据统计与台账整理能力良好; 4.年龄40岁以下 其他 1.无责底薪3k+案件提成+绩效奖励，综合薪资可达0.6k-1.2k，回款业绩优异者薪资上不封顶

【岗位职责】 1、负责处理债务、消费维权、婚姻、刑事、劳动纠纷等案件的全流程事务，无需出庭； 2、建立并管理客户档案，办理各类诉讼与非诉业务，撰写相关法律文书； 3、为法律顾问单位提供日常维护及持续性服务支持； 4、根据案件实际进展，开展调档工作，收集证据材料，并完成案件资料的整理与递送； 5、通过线上平台完成立案申请操作。 【任职要求】 1、具备法学专业本科或以上学历； 2、能够独立撰写起诉状，协助完成网上立案，并与法院及当事人保持有效沟通； 3、具备较强的沟通协调能力、执行力和团队合作意识，稳定性强者优先考虑； 4、需1年以上相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受； 5、本岗位同时面向管理人才招聘，有管理经验者优先，薪资可面议。 【福利待遇】 1、提供具有市场竞争力的薪资+绩效奖金； 2、依法缴纳五险； 3、实行朝九晚六工作制，周末双休，法定节假日按规定休假。

全国连锁线下心理咨询中心，目前武汉店有空岗机会，需前往武汉工作，包住。 【岗位职责】 1. 为个人及企业会员提供情感、家庭、事业、青少年心理等咨询服务； 2. 对来访者的心理状况作出分析与诊断，制定辅导计划与方案； 3. 整合资源，组织咨询和培训等工作，并进行项目方案、培训计划； 4. 为每位高端咨客提供贴心服务，并全程进行跟进服务，追求顾客满意度； 【岗位要求】 1. 有成熟的一对一个案咨询经验，且参加过团体督导； 2. 受过系统心理咨询与治疗理论学习或技能培训，获得心理咨询师职业技能资格认证； 3. 热爱心理咨询工作，具有良好的职业道德； 4. 具有良好的沟通能力和很好的团队合作精神，诚实守信，爱岗敬业； 5. 注重自我成长与专业知识的增长，谈吐大方、亲和力强。 【加分项】 A. 有优秀的长程心理咨询案例 B. EAP项目经验 C. 能独立策划、组织、主持不同人群的心理咨询讲座及团体辅导活动 D. 心理学专业硕士及以上学历 【福利待遇】 1. 充足且丰富的咨询个案种类及数量； 2. 工作环境舒适，人际关系简单，零食下午茶； 3. 底薪+高额提成+奖金，涨薪机会，收入丰厚； 4. 年假及各种法定假期； 5. 不定期聚餐、团建活动，各种形式奖励； 6. 生日及各种节日礼品； 7. 提供工作餐补贴。 【工作地点】武汉市香格里拉中心写字楼2304 【上班时间】9:00-18:00，周出勤不少于四天。 【公司文化】 价值观：品质诚信仁爱和谐责任敬业 愿景：专业、科学、品质的全国连锁行心理咨询机构 使命：用我们的专业，帮助大家达到自我实现，成为阳光且温暖的人； 宗旨：倾听共情疏导陪伴 如果您期望长期深耕心理行业、大展身手，选择我们，发光发热； 【公司官网】http://www.sunannuo.cn/about/ 【抖音号】shengxinannuo 【公众号】圣心安诺心理 【企业介绍】 圣心安诺心理咨询有限公司，简称圣心安诺，是国内高端连锁心理咨询行业的领航者和开拓者。 圣心安诺的咨询方向，基本涵盖了心理咨询的全部范围。为情绪管理、婚姻情感、亲子家庭、职场人际、个人成长，服务对象包含6岁以上的人群。并配备功能齐全的团体咨询室，为特定群体提供专场团体咨询、沙盘、讲座、拓展培训、OH卡牌等服务。

兼职可居家办公

岗位职责: 1. 提供专业法律服务，参与案件办理全过程 2. 起草、审核各类法律文书和合同文件 3. 协助处理诉讼与非诉讼法律事务 4. 参与客户咨询、法律调研及证据整理工作 5. 配合团队完成案件准备工作并维护客户关系 任职要求： 1. 具备良好的职业素养，遵守职业道德规范 2. 拥有法律相关教育背景并取得律师执业资格 3. 具备较强的沟通能力和团队协作意识 4. 能够高效完成工作任务，适应快节奏工作环境 5. 具备持续学习能力，积极提升专业服务水平

岗位职责： 1. 负责开展诉前调解事务，协助处理客户与公司之间的法律争议； 2. 在调解过程中维持顺畅沟通，保障双方合法权益得以充分表达与考量； 3. 依据法律法规及公司相关规定，拟定切实可行的解决方案，推动达成和解共识； 4. 完整记录调解流程与最终结果，确保各类文件资料的真实准确与齐备完整； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能有效缓解冲突对立情绪； 2. 了解相关法律条文，掌握基础法律常识； 3. 工作踏实尽责，能在压力环境下独立开展工作，具备较强的应变与问题处理能力； 4. 拥有良好的职业操守，严守公司机密，积极维护企业声誉； 工作时间： 9：00-11：50，13：40-18：30 岗位福利：不定时下午茶