法律事务专家 | 武汉（汉口） | 财务
1.9-2万元/月
法务专员/助理1-3年硕士劳动纠纷知识产权业务合同事务大型企业律师事务所通过国家司法考试英语六级
一、岗位职责
1. 结合公司战略方向，拟定并推进法务领域长远发展规划落地，保障法务体系有效支撑业务增长；
2. 全面统筹企业法律事务管理，涵盖公司治理与合规、工商税务、商务协议、劳动关系、知识产权、纠纷处理、诉讼应对等事项，主导法律风险防范及突发事件处置；
3. 推进法务团队组织建设与专业能力提升，负责团队架构优化、人才储备培养及团队氛围营造；
4. 研读国家法律法规动态，准确识别企业运营中的关键法律风险，并提出针对性改进方案；
5. 与各职能部门及高层管理人员高效协同，提供法律咨询与培训支持，保障跨部门协作顺畅和项目顺利执行；
6. 完成上级交办的其他重点法律相关任务。
二、职位要求
1. 硕士及以上学历，博士优先，法学类专业背景，持有国家司法考试合格证书；
2. 英语六级水平，具备良好的英文书面与口语应用能力，可胜任日常涉外工作；
3. 具备企业法务或律师事务所从业经验者优先考虑；
4. 具备出色的逻辑思维与文书撰写能力，沟通协调能力强，富有团队协作意识；
5. 责任心强，自我驱动力高，抗压能力良好，学习适应能力强，能够灵活应对突发性工作任务。
三、工资待遇
1. 薪资面议；
2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等；
3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴；
4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
法务实习生
5000-10000元/月
法务经验不限学历不限
薪资范围：
8-12K
职位详情
：工作内容
1:针对线上咨询当事人，通过微信或者电话了解客户案情，为客户提供合理方案，达成委托意愿，促进成交.
2:公司提供大量精准优质一手资源，不需要自己找资源，简单易上手.
3:不需要出理售后，只负责前端就好.
4:工作简单流程化，易上手.
二：人才要求
1:性别不限，年龄：18—35岁之间
2:经验不限，有人教，还能学习法律知识
3:对生活有激情，个性积极开朗，充满正能量
4:敢于挑战高薪酬，高强度的工作，有冲劲有耐力
5:善于与人沟通聊天，普通话标准
三、薪酬福利
1:试用期底薪3700+高提成+奖金，转正4000＋高提成＋奖励
2:轻松的工作环境，每月一次的团建，不定期的团队聚餐，生日会，旅游等活动
3:上班时间：早上8:40到12：00，12：00到14:00（午餐，午休），14:00到18:30
四：休息时间
1：:月休四天，可自行调休，享受国家节假日
2：上班提供美味的工作餐，也可以自己带饭，公司有微波炉，冰箱
工作地址
恩施土家族苗族自治州恩施市武陵国际装饰城B03227
法务助理（双休+社保）荆州
4000-8000元/月
法务专员/助理3-5年本科劳动纠纷有销售经验20至35岁沟通能力强司法仲裁
岗位要求：
1、本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验者优先考虑；
2、具备良好的口头与书面表达能力，善于沟通协调，具有较强的团队合作意识；
3、品行端正，工作踏实细致，能够适应较高强度的工作节奏；
4、持有有效驾照，自备交通工具者优先录用；
工作内容：
1、在客户经理的带领下有序开展各项工作；
2、协助客户经理推进业务相关事务；
3、完成客户经理安排的其他工作任务；
注意事项：
该岗位涉及自媒体平台运营及一定比例的外出办公任务，不接受仅限于办公室内勤工作的求职者请慎投；
福利待遇：
1、薪酬结构：试用期为6个月，期间享受无责任底薪3000元；
转正后薪资将结合个人综合能力进行动态调整；
2、拥有车辆的员工，转正后可享受油费补助，每月约1000元；
工作时间：
1、上午8:30-12:00，下午14:30-17:30；
2、周末实行双休制，法定节假日按国家规定执行休假安排；
协调专员/薪资2W+
2-4万元/月
法务专员/助理经验不限高中
岗位职责：
1. 协助律师通过电话、微信等渠道与客户进行沟通，引导客户按时并准确完成欠款归还。
2. 运用专业话术回应客户问题，针对客户提出的疑虑提供相应的解决方案和书面答复。
任职要求：
1. 性别不限，年龄20~40岁，身体健康，具备贷款催收相关工作经验者优先考虑。
2. 具备良好的抗压能力，认同团队协作的工作方式。
3. 有意愿接受高收入挑战，追求业绩回报。
福利待遇：
1. 无责任底薪+绩效+奖金+节日福利+生日福利，提成标准优于同行业水平。
2. 提供系统培训及一对一带教，助力新员工迅速融入工作环境。
3. 晋升通道广阔，支持长期职业发展。
法务专员 | 武汉（汉口）
1-1.5万元/月
法务专员/助理3-5年本科合同事务劳动纠纷
一、岗位职责
1. 负责国内外办公场所合同的拟定、审查及履约过程中的跟踪管理等全流程合同事务；
2. 组织并推进内部合同会签流程，确保合同文本原件按时归档保存；
3. 持续优化合同管理机制，推动合同管理体系的建设与完善；
4. 独立或协同处理公司涉及的诉讼、仲裁等相关法律事务；
5. 提供合同相关的法律咨询，定期或临时组织开展合同法律知识培训；
6. 参与重大合同的商务谈判与签署工作，提供法律支持意见，防范法律风险；
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
二、职位要求
1. 本科及以上学历，法学或法律相关专业，通过国家或境外司法考试等法律职业资格认证；
2. 具备3年以上法律事务或合同管理领域工作经验；
3. 英语六级以上水平，具备较强的英文读写能力，有海外学习背景者优先考虑；
4. 熟练操作Office系列办公软件；
5. 具备良好的归纳总结与分析能力、法律敏感度与判断力、文书撰写及问题解决能力；
6. 具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作意识，能适应较高工作强度；
7. 工作态度严谨，责任心强，具备优良的职业操守。
三、工资待遇
1. 薪资待遇：10-15K；
2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等；
3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴；
4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。
法务专员
6000-9000元/月
法务专员/助理1-3年本科合同事务知识产权业务大型企业中型企业律师事务所A类法律职业资格证
岗位职责：
1、法律风险管理：全面识别并评估公司在经营各环节中的法律风险，预判潜在隐患，制定并实施有效的防控措施；归纳总结风控实践经验，起草或优化公司及部门相关管理制度，保障运营合法合规。
2、合同全流程管理：主导合同的拟定、审查与修改工作，确保条款内容合法合规、权利义务明确、风险处于可控范围；跟踪合同执行情况，预防和化解履约过程中的争议问题。
3、授权事务管理：审核公司各类授权委托材料，确认其法律效力及必备要素的完整性，负责授权文书的编制、签署、归档及台账维护工作。
4、涉诉事务处理：统筹应对公司涉及的诉讼、仲裁及非诉纠纷事项，协助推进案件妥善解决。
5、法律咨询：为各部门日常业务提供法律支持，出具专业法律意见，助力业务依法合规推进。
6、法律培训：定期组织法律知识宣讲与培训活动，提升员工法治意识与合规操作能力。
任职要求：
1、法学类专业背景，具备本科或以上学历；
2、已取得国家法律职业资格证书（A证）；
3、具有1年以上企业法务岗位或律师事务所实际工作经验，熟悉民商事领域法律实务；
4、工作态度认真细致，具备良好的沟通协调能力，能够独立完成基础性法律事务处理；
5、有医药行业法务、合规管理或涉外法律业务经验者优先考虑。
协调专员-薪资2W+
2-4万元/月
法务专员/助理经验不限高中
岗位职责：
1. 协助律师通过电话、微信等渠道与客户进行有效沟通，引导客户按时履行还款义务。
2. 运用专业话术解答客户疑问，并针对不同情况提供相应的解决方案和回应。
任职要求：
1. 性别不限，年龄20~40岁，身体健康，具备贷款催收相关工作经验者优先考虑。
2. 具备良好的抗压能力，认同团队协作的工作方式。
3. 有意愿通过努力实现高收入目标。
福利待遇：
1. 无责任底薪+绩效+奖金+节日福利+生日福利，提成水平高于行业标准。
2. 提供系统培训及一对一指导，助力新员工快速胜任岗位工作。
3. 晋升通道广阔，发展空间大。
协调专员/待遇2W+
2-4万元/月
法务专员/助理经验不限高中
岗位职责：
1. 协助律师通过电话、微信等渠道与客户进行沟通，引导客户按时妥善处理欠款事宜。
2. 运用专业话术解答客户疑问，并针对不同问题提供相应的解决方案和回应内容。
任职要求：
1、性别不限，年龄20~40岁，身体健康，具备贷款催收相关工作经验者优先考虑。
2、具备一定的抗压能力，认同团队协作理念。
3、有意愿挑战高收入目标。
福利待遇：
1. 无责任底薪+绩效+奖金+节日福利+生日福利，提成标准优于同行业水平。
2. 提供系统培训及一对一指导，助力新员工快速融入工作环境。
3. 晋升通道广阔，发展空间大。
法务清收岗（武汉）
6000-10000元/月
法务专员/助理经验不限本科司法仲裁债权债务
工作职责
1、负责逾期案件的前期催告及延滞客户的还款催收工作；
2、通过多种渠道和形式开展法务催收作业，持续优化催收成效，助力达成团队整体催收指标；
3、记录催收进展，收集、维护与催收案件相关的各类信息资料；
4、保持与法院的良好沟通，代表企业处理民事及刑事诉讼事务；
5、主导财产保全及强制执行流程，跟进标的物处置相关作业；
6、在租赁业务各环节提供法律咨询与支持，完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历，法律专业背景者优先考虑；
2、有法务催收工作经验者更佳；
3、具备良好的沟通能力、抗压能力与应急处理能力；
4、责任心强，具有良好的团队协作意识。
职位福利：14薪、五险一金、年终分红、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、员工旅游
合规法务与风险管控岗（J79473）
6000-10000元/月
法务专员/助理3-5年本科业务合规
职责描述：
1、依据人民银行及总公司相关规定与制度，统筹推进分公司反洗钱管理工作。
2、建立健全分公司合同审查、案件处理等法务机制，提供业务合规性法律支持与咨询服务。
3、牵头落实分公司案件相关事务，统筹律师团队的日常管理与协作。
4、针对分公司重大经营事项提出合规建议，参与重要规章制度的拟定与审核，组织实施各类合规管理活动，协助处理重点项目及突发情况。
5、按照监管机构及总公司要求，汇总整理合规数据与资料，编制内外部合规报告，配合完成监管检查、调查、问询及处罚应对等工作。
6、收集并上报分公司知识产权保护相关线索。
7、结合当地监管政策、人民银行要求及公司授权，执行法律合规与风险管理各项工作部署。
8、完成监管规定、总公司及上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律、金融、财务等相关专业背景，取得国家法律职业资格证书者优先。
2、具备3年以上相关工作经验，熟悉金融、保险行业运营模式及合规风控体系者优先考虑。
3、熟练操作ofhc软件，具备良好的沟通表达与协调能力，执行力突出。
4、学习能力强，富有团队合作精神，责任心强，具备较强的职业使命感。
汽车内外饰设计工程师
9000-16000元/月
内外饰设计工程师1-3年大专内饰设计外饰设计车灯汽车仪表保险杠CATIA
工作职责：
内饰/外饰结构设计
1. 负责仪表板、门护板、背门护板、立柱护板及软内饰的造型可行性分析与断面设计等相关工作；
2. 承担断面结构的设计任务；
岗位要求：
1. 具备1年以上相关工作经验；
2. 熟练掌握CATIA软件操作；
3. 加班费用单独核算；
※ 加班费另计，薪资依据工作年限及项目经验面议；
汽车内装设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师1-3年学历不限内饰设计地毯汽车仪表方向盘AutoCADCATIA
任职要求：
1、需具备3年以上内饰门板、仪表板等结构设计相关工作经验；
2、掌握汽车内饰结构设计、工艺流程及配套模具知识；
3、熟练操作CATIA软件进行设计工作；
4、具备较强的沟通协作能力及团队意识；
5、加班费用按实际另行核算；
* 薪资待遇结合工作年限与项目经验，可面议
烧烤月结
民意三路民主一街，招聘烤工，工资6000月休两天，每天生意不忙，几百块的生意，纯养腰子的位置，不用切腌穿，上班时间下午3点半到2点半，一般都提前走，两点就可以收摊了，有的烤工联系我包吃住联系电话
无束缚，时间自由的司机来2名，日结，提供住宿
340-500元/天
网约车司机保险高温补贴包住餐补1-2人日结C1照驾龄3-5年
有意向请投递一份简历，会尽快联系您!!!
直招司机，公司提供纯电车，保险、维修、保养全部由公司负责!
1.用公司车跑流水，有保障，时间自己安排，弹性工作时间。上班时间自己安排。不用回公司打卡！！
2.平均每天流水400-500元，收入8000-12000-月，收入稳定。上班时间方便，不用回公司打卡，自己安排。
3.职位要求:
1.年龄21-60岁，C2三年以上驾照，，
2.无毒驾，无酒驾，无一次性扣12分记录。
3.无前科，无违法记录。
满足以上条件，请投递简历或电话联系我们
法律服务岗零经验可不加班（今面试，明入职）
7000-14000元/月
法务专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助开展法律咨询事务的处理与跟进
2. 负责客户交流及案件资料的归集整理
任职要求：
1. 具备良好沟通能力，能按时落实上级交办的任务
2. 有团队协作意识，可快速适应团队工作氛围
3. 学习能力强，善于优化和提升工作流程方法
双休坐班法务助理
4000-9000元/月
法务经验不限学历不限
早十晚七，双休，法务助理
接受小白，带薪培训
明天最多10个客户，整理客户资料，对接后端老师
法务助理/专员 带薪培训 无责底薪4000 早十晚七
5000-9000元/月
法务专员/助理经验不限学历不限售前客服全白班
早十晚七不加班，欢迎小白加入！（公司楼下直达地铁口，通勤超便利）
岗位职责：
工作内容轻松，掌握基础电脑操作，会打字即可（不限速度）
1. 接受应届毕业生，可提供加盖实习证明！
2. 零经验也可报名，公司安排系统培训，想尝试的都可前来
3. 跟进客户咨询，日常任务简单，无客户时可适当放松
4. 上下级关系融洽，团队氛围友好，沟通无障碍
福利待遇：
1. 无责任底薪4000+提成（8%-17%）+五险+现金奖励，综合收入6k以上
2. 不定期组织团建活动，每日提供下午茶，享生日福利、节日礼品及红包
3. 每日发放现金红包
4. 每月15号准时发薪
法务助理见习生
120-150元/天
法务专员/助理经验不限本科
工作职责
协助办理董事长个人涉及的法律事务，如重要文件的审核、法律文书起草以及合同的整理与归档。
参与企业内部法律事务工作，包括合同全流程管理、合规性审查及法律文档的规范性梳理。
完成董事长临时交办的其他工作任务。
任职要求
法律类专业本科及以上学历，大三或研究生一年级、二年级在读，具有良好的法律理论基础。
掌握基本法律法规知识，有常见法律风险认知者优先考虑。
具备优秀的文书写作能力和清晰的逻辑思维，可独立开展合同初步审核及法律资料归整。
做事认真细致，作风严谨，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够适应一定强度的工作节奏。
法务实习生(J10030)
80-100元/天
法务专员/助理经验不限本科实习3个月以上
岗位职责:
1. 负责撰写催款函件；
2. 负责整理与归集应收账款类案件的相关证据材料；
3. 撰写各类法律文书，包括起诉状（含违约金或利息计算）、授权文件、财产保全申请书、撤诉申请书等；
4. 负责推进立案及保全流程，完成立案材料组卷、协助办理立案手续，并跟进财产保全与法律文书送达进展；
5. 配合开展庭审与执行事务，准备庭前资料、收发法院通知文件、整理申请强制执行所需材料；
6. 完成其他辅助性工作及内外部协调沟通任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历，法学或相关专业背景；
2. 工作细致，具备耐心和较强的主动性；
3. 能保证连续全职实习3个月以上。
组装工，切料工
5000-8000元/月
组装工包住包吃1-2人月结需要熟练工流水线建材熟悉流水线健康证
铝合金门窗切料组装打包，熟练工优先，没有做过的不要打扰
哇哈哈万能工月入过8k
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险包住20人以上月结
【进厂福利】：
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】
【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】
【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工：28元/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。
长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时）
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：年龄不限，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）
3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示：
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3.工作地址在安徽芜湖
学历定薪纯到手6000-9000包吃住交五险一金
7000-9000元/月
普工包吃餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结高薪全国招应届毕业生江苏电子厂
18-45岁，
高中/大专，5天8小时2200
专科5天8小时起薪3000
本科5天8小时起3650
夜班津贴18元/夜，三个月后绩效奖500~1500元，年终奖2000~5000不等，，月薪6500-9000 (前期在产线作为储备干部培养，可往工程师方面发展，每年两次晋升和调薪的机会)
工资除外，当地人才引进补贴本科每个月补贴1200，补贴12个月，每月，10发工资。
吃住情况:
1.先吃后补，餐补15一天，厂区食堂两顿足够用。
2.厂内4人间宿舍，水电平摊。
栏目概述
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