岗位职责： 1. 负责学校日常行政工作的组织与协调 2. 承担文件资料的分类、整理及归档管理 3. 协助开展校内各类会议和活动的筹备与执行 4. 负责内外联络沟通，优化服务流程与质量 5. 配合完成领导安排的其他行政辅助任务 任职要求： 具备教育领域行政工作经历者优先录用

岗位职责: 1、负责对接公司内部各类资料的归档与管理工作。 2、负责资料的整理、审核及录入系统等相关操作。 3、负责新老员工信息的归集与系统录入工作。 薪资待遇: 1、实习期底薪4000 2、享受带薪年假、法定节假日正常休息，生日、节日礼物 3、提供完善的入职及在职培训机会 4、每三个月有一次晋升机会 5、良好的工作环境及氛围 6、提供住宿 2人间 职位福利：包住、定期团建、节日福利、员工旅游、绩效奖金

*《岗位职责》： 1. 根据总经理指派及时完成各类出车任务及临时工作，做到随叫随到、准时发车、安全行驶 2. 负责公司车辆的日常维护、年检、维修安排以及清洁与安全管理 3. 协助配合总经理处理日常行政事务，保障工作高效有序开展 *《岗位要求》 优先考虑：退伍军人 1. 大专学历，年龄在30周岁以下 2. 持有C1或更高级别驾驶证，具备至少1年商务接待驾驶经验 3. 无犯罪记录和重大交通事故记录，性格稳重，作风严谨，责任心强 4. 不嗜酒，无不良驾驶行为习惯

一、岗位职责 1.负责公司各类文书资料的分类、归档与保管，确保档案完整且便于查阅。 2.协助开展日常行政工作，对接应急检查；负责办公用品采购、设备维护及办公环境的日常管理。 3.接听来电，接待来访人员，并做好相关记录与服务工作。 4.组织公司会议相关事宜，包括通知发布、会议记录及纪要整理等工作。 5.安排新员工入职培训，协助部门间沟通协调，保障信息高效传递与工作有序开展。 6.按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1.大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2.熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PPT，具备较强的文字编辑和数据处理能力。 3.具备良好的沟通协调意识和团队协作精神，工作踏实细致，责任心强，执行力好。 4.语言表达流畅，礼仪规范，能胜任日常电话接听与客户接待任务。 5.具备一定抗压能力，适应快节奏工作环境及突发性任务安排。 【备注】此岗位工作地点位于卢龙县城办公，请确认意向后再投递，谢谢。

河北轩梦橡塑制品招聘 ✅生产班组长2⃣名，大专 5000-7000 ✅质检员2⃣名，3500-5000 机修1名，4500-7000 ✅生产文员 ，高中 3500＋ ✅人事行政 1名，高中3500-4000 ✅储备干部5名，大专 3500-5000 包装工人 5⃣名，3500-5000 ✅硫化工5⃣名，8000+ ✅轧胶工/学徒，6000 ✅三元挤出师傅/学徒，6000 ✅卷筒工5⃣名，4000-6000 ✅手包工5⃣名，6000-8000 ✅定型工5⃣名，5000-7000 男女不限，25-48岁 地址:临西小微企业园 ☎电话:李女士:(同微)

1.负责通知与文案的编写，以及网站和邮箱文件的发送； 2.办理员工入离职相关手续，组织新员工入职培训； 3.及时更新人员花名册、组织架构图和通讯录，完成考勤数据录入与统计； 4.定期检查各部门环境卫生及员工仪容仪表规范； 5.监督公司服务车辆使用情况，维护各类办公设备运行状态； 6.负责办公用品及劳保物资的采购与发放； 7.按月缴纳水电费、电话费等相关费用； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。

岗位职责： 1、负责行政类通知及文件的撰写与整理； 2、开展保安、保洁、食堂等人员的日常管理与工作监督； 3、负责车辆调度及固定资产的日常维护、登记与盘点； 4、协助组织公司重大活动及重要客户的接待工作； 5、完成上级领导安排的各类专项事务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限； 2、思维敏捷，工作踏实，细致认真，具备较强的责任心； 3、具备3年以上行政相关工作经验，掌握常规行政流程； 4、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的文字表达能力； 5、持有有效驾照并具备实际驾驶经验； 6、有与公司高层直接协作经历者优先考虑。

不加班！双休！缴纳石家庄五险一金！工资准时发放，接受小白，上手简单！ 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄****** 2、普通话标准，具备良好的沟通能力，熟练掌握计算机基本操作 【岗位职责】 负责银行售后相关业务的线上查询与办理工作 【公司福利】 1、试用期即缴纳五险一金 2、享有三节福利，提供各类假期，包括婚假、产假/陪护假等 3、配备自助餐厅，提供午餐补贴，早餐仅需2元！ 4、拥有完善的培训体系，涵盖岗前培训、技能培训、职业发展培训、员工进阶及管理类培训 5、晋升机制健全，发展空间明确

岗位职责： 一、行政管理工作 1、协助开展行政日常运营，包括保洁、绿植维护、物业协调、会议保障等相关事务； 2、协助维护工区、会议室、茶水间等办公区域环境，推动办公空间的优化与改善； 3、负责公司设备器材、日常耗材、办公用品、文具及事务性物资的采购执行及领用登记管理； 4、管理员工出勤与考勤相关事宜； 5、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、具备人力资源或相关专业背景者优先； 2、具有一年以上行政岗位工作经验者优先； 3、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、综合分析能力及执行力。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政工作的统筹与执行，确保办公环境整洁、高效运转； 2. 策划并落实公司各类会议和内部活动，提供全流程支持与保障； 3. 配合人事团队完成员工招聘、入职及离职等相关手续的办理； 4. 负责公司固定资产和办公物资的管理与维护，确保后勤供应及时到位。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对日常行政事务； 2. 工作认真负责，细致严谨，具备独立开展工作的能力； 3. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文档编辑与整理能力； 4. 服务意识强，能够积极主动为员工提供高质量的行政服务支持。

15号上午天山熙湖二期保洁（不擦玻璃），45一小时.（3小时起步）（同）

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岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5. 配合部门开展活动策划与后勤保障，提升团队协作效率 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致认真，责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5. 有行政或助理类实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资账实相符 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事数据维护 5. 完成领导交办的其他行政支持工作，具备良好的跨部门沟通与执行能力 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有1-3年行政或助理类工作经验者优先） 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 形象端正，性格细致耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.具备良好的沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

行政人员招聘要求（精简版） 一、基础要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、工商等相关专业优先； 2. 经验：专员/助理1-3年行政实操经验，应届生有相关实习经历也可；主管/经理需3年以上，带团队/统筹经验优先； 3. 年龄：一般要求29-40周岁，形象端正，具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力：熟练使用Word、Excel、PPT，精通OA系统、各类办公设备操作； 2. 文书能力：能独立撰写通知、纪要、总结等公文，规范完成档案、印章管理； 3. 事务能力：熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调：内外部对接顺畅，能高效协调跨部门需求； 2. 细节统筹：做事严谨细致，优先级规划清晰，能同时处理多线繁杂事务； 3. 应变抗压：面对突发情况能快速解决，适应临时工作安排，抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强，具备高度保密意识，严守公司各类敏感信息； 2. 服务意识佳，主动配合各部门工作，有团队协作精神； 3. 积极上进，愿意学习优化行政流程，提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书； 2. 懂基础财务、人力知识，或熟悉5S/ISO管理体系； 3. 具备外语沟通能力，或会基础设计、数字化工具操作。

工作内容： 1.无需外出 在公司坐班 2.公司提供精准客户 负责接待客户咨询 岗位要求： 1.可接受小白 2.会基本电脑操作 3.普通话标准 沟通能力强 岗位福利： 节日福利 生日福利 带薪年假 五险一金

行政助理双休包午餐月薪看个人情况增加

双休，法定节假日正常休息，工作时间为8:30-18:00 午间休息时段为11:50-13:00，实际工作时间段为8:30-11:50；13:00-18:00 无需经验与学历要求，团队氛围融洽，事务轻松，同事之间相处友好 公司主营代理记账、资质证照代办、财税咨询等相关业务，提供客户资源，主要负责客户对接，工作内容简单，无电话数量考核，无通话时长限制，欢迎投递简历！月综合收入5000元以上

1，可以接受应届毕业生2.出差驻杭州或者北京3.沟通力强4.形象气质佳5.英语水平四级以上任职要求：本科学历

【岗位职责】 1、以电话沟通形式，对曾通过央视/卫视广告咨询并购买体验装的客户进行后续服务回访，提供产品使用指导，完善用户信息记录，挖掘客户需求，持续推荐健康类产品服务，促进成交转化； 2、针对已购客户开展唤醒维护工作，引导其重新体验或接受新一轮服务，深入沟通需求，推动二次购买达成。 【任职要求】 1、年龄22-45岁，大专及以上学历，有半年以上销售类工作经验，行业不限； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力，服务意识强，有耐心； 3、熟练操作电脑基础功能，打字速度满足日常工作需求； 4、具备电销工作经验者优先考虑。 【薪酬福利】 1、无责任底薪5000元+阶梯式提成，不设业绩门槛； 2、本地缴纳五险一金； 3、入职享受带薪培训+专人带教辅导，快速掌握工作流程，上手轻松； 4、团队活动多样，每月设有员工关爱日（发放暖心小礼品）、生日会、年度大会，组织国内外旅游，定期团建； 5、实行单双休制度，法定节假日正常休息，享有带薪年休假； 6、总部配备员工自助食堂（高品质、福利价）、健身房等休闲设施

岗位职责: 1、负责石家庄区域专卖店辐射市场的拓展，挖掘并开发优质客户资源； 2、提升石家庄区域内经销商专卖店团队的综合能力，并进行有效管理； 3、推动石家庄区域经销商客户团队落实业务策略，识别优秀工作方法并进行总结、复制与推广； 4、负责石家庄区域经销商销售业务管理，包括订单跟进及销售执行，定期输出数据分析报告，确保问题诊断精准； 5、开展区域内经销商专卖店的客户走访与关系维护，推进所辖区域的销售出库及回款目标达成； 6、协同售后部门处理客户投诉事项； 7、落实上级安排的各项工作任务，助力实现专卖店核心业绩指标。

工作内容： 1、承担日常行政事务，涵盖文件处理、财务协助及人力协调等相关工作； 2、参与公司内部会议，做好会议记录，并落实后续执行与跟踪工作； 3、负责办公室日常运行的管理与维护，保障办公环境有序高效运转。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并保证工作质量； 2、具有良好的沟通能力，善于与团队成员及外部合作方建立顺畅的工作关系； 3、熟悉行政管理相关流程，能够快速适应工作节奏并应对各类突发情况。

工作时间早上9点到下午6点 中午12点至13:30休息一个半小时 月休6天+法定节假日+年终奖 底薪4300元+200元全勤奖+提成（签约商户月租金的10%，例如：月租金1万元，提成1000元） 提成即时结算，商户签约并打款后提成立即发放，绝不拖延 每月15号准时发薪，风雨无阻 仅负责邀约，无需谈判！ 前期：招商阶段享高额提成，快速提升收入！ 后期：商场开业后转为运营岗位（租金管理/活动执行），工作更稳定！ 积累优质人脉资源：深度对接各行业商家负责人，构建你的商业关系网络 工作内容（职责明确清晰） 1.【核心】专注商户邀约 邀请目标商户前往“三空间街区”实地考察。 你只需完成：成功邀约到访＞由经理负责签约＞你轻松获得提成！ 2.【辅助】配合签约落地 协助办理合同手续、进场安排等事宜（不涉及谈判环节） 3.【后期】商户日常运维（开业后） 维护日常客情关系 | 提醒租金缴纳 | 沟通续约事项 4.【后期】参与活动落地执行（开业后） 协同商户开展促销活动，共同提升客流与经营氛围 5.【后期】经营数据跟踪分析（开业后） 监测商户经营表现，提出优化建议 我们期待这样的你 • 具备良好沟通能力 | 有亲和力 | 敢于主动接触客户 | • 目标意识强 | 执行力强 | 能坦然面对拒绝 | 无需谈判经验！零基础也可投递！ （优先考虑）有地推、客服或销售经历者 | 熟悉本地商业环境

负责客户开发与维护，完成销售目标 ·协助团队完成金融产品推广任务 【职位要求】 ·中专及以上学历 ·1-2年相关工作经验（金融业/地推/团购销售） 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 月薪工资：面议 ·五险一金 ·周末双休

招聘岗位：快消品车销人员薪资福利：5000—10000元+年终奖+全勤奖+话补+节日福利+销售奖金+带薪培训工作内容：负责终端餐饮业务，拜访客户，正常陈列产品，维护市场下订单任职要求：18-45，有上进心为自己拼搏人才，有无经验均可，有专业人士培训。

主做销售工装，要求会电脑，简单表格会做 能接受出差，开朗爱说，责任心强好沟通

岗位职责： 1.负责公司业务往来数据及日常报表的汇总与统计 2.考勤信息整理与薪资核算工作 3.承担公司日常文件的归档与管理工作 4.熟练使用电脑及相关办公软件 任职要求： 1.熟悉常用办公软件的操作与应用 2.具备较强的数据整理能力及报表编制经验 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队意识 4.能够高效完成文件管理、考勤统计及工资核算等日常事务性工作