周六日固定休息，法定节假日正常休假 提供培训，专人指导，遇到问题经理及时协助 岗位职责：查阅相关资料，负责前期咨询工作，解答客户疑问，完成对接及合同签订事宜 任职要求：掌握基础电脑操作技能 节日福利+生日福利+下午茶+现金及实物奖励等多项福利

工作内容： 1. 负责公司日常行政事务，包括印章管理、车辆调度、办公用品采购等； 2. 办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 3. 协助开展人员招聘相关工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年以上行政及人力资源相关工作经验； 3. 性格踏实稳重，具备良好的沟通能力和公正的处事态度；

岗位职责: 1、负责对接公司内部各类资料的归档与管理工作。 2、负责资料的整理、审核及录入系统等相关操作。 3、负责新老员工信息的归集与系统录入工作。 薪资待遇: 1、实习期底薪4000 2、享受带薪年假、法定节假日正常休息，生日、节日礼物 3、提供完善的入职及在职培训机会 4、每三个月有一次晋升机会 5、良好的工作环境及氛围 6、提供住宿 2人间 职位福利：包住、定期团建、节日福利、员工旅游、绩效奖金

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理工作 2.协助组织公司各类会议与活动，做好会务安排及记录跟进工作 3.负责文件资料的归档管理，确保各类行政文档的完整性和可追溯性 4.对接各部门需求，协调内部资源，保障日常运营高效有序进行 5.处理来访接待、电话转接等前台相关工作，展现公司良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本的办公软件操作能力 2.有良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致耐心 3.具备较强的责任心和执行力，能适应多任务并行的工作节奏 4.有行政、文员类工作经验者优先考虑，经验不限 5.熟悉装饰装修行业行政工作特点者优先

日常行政事务处理。 负责公司日常行政事务协调，包括文件收发、会议安排、来访接待及办公环境维护等。 管理办公用品采购与领用，定期盘点并做好登记存档。 文档与信息管理。 负责文件资料的整理归档、会议纪要记录及员工考勤统计。 维护公司固定资产登记，协助处理财务报销单据。 跨部门协作。 协调各部门工作，跟进任务进度并反馈执行情况。 配合组织员工活动、培训及企业文化建设。 任职要求 学历与技能。 中专及以上学历，熟练操作Office办公软件及办公设备。 综合能力。 逻辑清晰，责任心强，具备优秀的沟通协调能力。 应届生或1-2年相关工作经验者优先。 薪资与福利 薪资范围：月薪3000-4000元，单休

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范高效 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备基本的保密意识和职业素养

沧州沧县招工地小工/杂工

招聘货车司机，负责哈尔滨至廊坊往返运输。 岗位要求：持有货运从业资格证，能开会倒，熟悉车辆日常保养，熟练使用手机导航，熟悉路况。 薪资待遇：11000-12000元/月，按趟结算，提供食宿，缴纳五险一金。 工作地点：河北省廊坊市广阳区北旺镇宏业路。 工作性质为长期，招聘主驾人员，运输货品为快递快运，车型为厢式货车。

杨官店开发区机箱厂明天用临时激光操作1人，电话

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通衔接，跟进事项落实与进度反馈 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责银行转账及票据管理，确保资金操作准确及时 2.协助完成基础财务单据整理、报销审核及账务登记工作 3. 制作货物采购合同并与供应商洽谈。 4.负责文件收发、打扫卫生，洗茶杯，寄快递等综合行政事务 5. 高效完成文档录入、资料归档及信息数据整理，打字速度需达60字/分钟以上 任职要求： 1. 具备出纳或财务相关实操经验，熟悉基本财务流程 2.有行政文员或助理类岗位工作经验，具备良好服务意识 3.熟练使用Office办公软件，打字准确、速度快 4.工作细致负责，具备较强执行力与沟通协调能力 5.学历不限，责任心强，能适应多任务协同办公

【岗位职责】 -负责保单资料整理、理赔资料收集等工作 - 负责客户的保单资料整理 - 领导交办的其他工作。 【职位要求】 - 学历：大专及以上 -年龄：23--50岁 - 经验：不限，有无经验均可 【工作时间】 - 8:30--11:30/14:30--16:30，周六早上上班，周六下午及周日休息。 【薪资福利】 - 薪资：3000-8000元/月。

办公室助理，对餐厅每周菜单进行梳理上传，每日菜品销售票据整理。职工超市的日常管理。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成基础性、支持性或临时性工作任务 2. 配合团队开展日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅 3. 按要求完成文档整理、数据录入、信息传达等基础职能工作 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的职业素养 5. 积极学习岗位相关知识，持续提升业务能力与协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写与沟通能力 2.工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应灵活多变的工作内容 4.具备基础办公软件操作能力 5.服从管理，认同企业文化，具备团队协作意识

线上水果类，全程有老师指导教学联系方式加下边电话

年龄28-38 不爱请假，要求有责任心

在店里有客户来就接待

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.通过电话开展产品或服务的宣传推广； 2.与客户进行高效沟通，确保信息传达准确无误； 3.维护客户关系，及时响应客户咨询与反馈； 4.持续保持客户互动，提升公司服务形象。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及客户服务意识； 2.能在多任务环境中稳定保持工作节奏； 3.具备协作意识，能与团队成员良好配合； 4.不要求相关工作经验，入职后公司将安排培训指导。

【岗位职责】 1. 协助处理风电、光电项目相关文档资料，熟练使用表格和Word文档进行数据整理和信息录入； 2. 负责项目信息的沟通协调工作，确保信息传递及时准确； 3. 根据项目安排，能适应短期外派工作，协助项目推进； 4. 工作期间提供食宿。 【岗位要求】 1. 年龄要求为22-30岁； 2. 沟通能力良好，能适应项目跟随工作。

酒水直播，线上促销

招聘中央空调业务员数名，保底＋提成+奖金，工资过万不是梦，只要你有能力你就来，有销售经验者优先，新人有人带，安平店饶阳店认你选，另外招聘空调安装学徒工，勤杂工:

高提成，高收入 公司简介：中国采招网成立于2007年8月，总公司位于北京，涿州分公司于2017年7月成立，新办公区坐落于范阳路富丽大厦6层，占地面积1200平方米，办公环境优越，冬暖夏凉。公司专注于公共招标市场，致力于为采购商与供应商搭建全球性贸易服务的权威电子平台，为企业提供招标、采购等一站式专业商务服务。 招聘要求： 1、初中及以上学历，普通话标准，热爱销售工作；年龄22-38岁 2、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、责任心强，具备团队合作意识，敢于面对挑战，抗压能力突出。 工作时间：早上8:30—12:00，13:30—18:00，大小周制，法定节假日休息，享有法定带薪休假，五险，定期团建，节日福利礼品。 薪资待遇：无责任底薪4000-6000

招聘开三米宽板车司机，车型为13.75米和17.5米平板、高低板车。 薪资为11000-16000元/月，工作性质为长期。 工作地点位于河北省保定市莲池区南二环与丰台路交汇处。 要求持有货运从业资格证，运输货品为普货和大件，不需要装卸。 应聘者需会盖雨布，能开会倒，熟悉车辆日常保养，熟练使用手机导航。

招聘A2子母车主驾，车型为高栏，运输货品为煤炭矿产。要求持有货运从业资格证，能开会倒、会盖雨布，不需要装卸。薪资为10000-12000元/月。工作地点在河北省石家庄市藁城区，工作性质为长期。

工作内容： 负责招聘、培训、员工关系及薪酬福利等模块的辅助工作； 可独立完成部分文书类事务。 岗位要求： 1. 人力资源管理或相关专业背景者优先； 2. 具备1-3年人力资源领域相关工作经验； 3. 熟悉常用办公软件，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

【字节跳动大厂合作培养】 [公司简介] 博岳通信成立于2009年，是一家专注于信息服务、人力资源服务、金融服务、5G、大数据、新能源以及人工智能研发与应用的综合性信息服务供应商。在全国设有55个办事处及分支机构，员工规模近三万人，为国家认定的高新技术企业，荣获“中国十佳信息服务公司”称号。 [岗位描述] 1. 行政管培生：行政方向储备人才，负责统筹员工日常活动组织、会议协调安排及办公物资等物料的日常管理 2. 人力资源管培生：人力资源部门储备人才，可轮岗至招聘、培训讲师、薪酬人事等相关职能岗位 3. 运营管培生：运营体系储备人才，涵盖数据运营、质量检测、现场运营管理等岗位方向 4. 市场营销管培生 5. 财务管培生 6. IT管培生

【岗位描述】 1. 行政管培生：行政团队储备人才，承担员工日常活动组织、会议协调及办公物资等事务管理工作 2. 人力资源管培生：人力资源部门储备人员，可轮岗方向包括招聘、培训支持、薪酬人事等相关职能 3. 运营管培生：运营体系储备力量，具体方向涵盖数据分析、质量检查、现场运营管理等岗位 【岗位要求】 统招本科23-26届毕业人员 【薪资待遇】 初期4000-8000，定岗后按新标准核算薪资，范围为5000-8000+ 【晋升机制】 专员-主管-经理 【培训制度】 集中培训约一周，定岗后实施导师带教模式

1、本公司专注于新能源中央空调产品的研发与生产，具备暖通行业相关管理经验者优先考虑； 2、现招聘销售部运营负责人（岗位性质为销售助理类，主要负责销售团队搭建、销售技能培训、会议组织、市场策略制定、销售数据统计分析及重点客户关系维护等工作）； 3、岗位不设业绩考核指标，无需参与具体销售业务执行； 4、工作地点位于第三工业园区，办公环境优越，提供职业发展通道及绩效奖金，每周单休，享受法定节假日； 5、能接受短期外出差，持有驾照并可熟练驾驶者优先，上班时间为8:00-18:00，中午休息2小时。

想拿高薪就加入我们 岗位福利：公司提供免费午餐，月休四天，带薪培训，节日福利等 任职要求： 1. 主动与客户沟通交流，建立并维护良好的客户关系 2. 落实并管理销售流程，推动销售任务顺利完成 3. 配合团队开展日常事务，保障工作环境高效运转 4. 具备优秀的表达与沟通技巧，性格开朗，心态积极 5. 适应高强度工作节奏，具备较强的灵活应对能力 6. 自驱力强，乐于学习新内容，持续提升专业能力

1. 负责文件的整理、归档及日常保管工作。 2. 负责单据开具、报告处理、样品核对及系统信息录入。 3. 接待来访人员，提供基础咨询与引导服务。 4. 负责办公耗材的采购、分发及相关管理工作。 5. 协助部门完成各项行政支持事务。 6．年龄要求20－30岁，有意者欢迎联系，期待您的加入！