【薪资待遇】（真实有效，无水分） 首月：底薪6000元+1500元绩效奖+提成 次月起：底薪3000元+3000元绩效奖+提成 提成比例：8%~40%（阶梯制，业绩越高点位数越高） 【工作时间 & 福利】 早九晚七，单休+法定节假日正常休+五险一金 1.无硬性业绩要求; 2.新人高保障; 3.不用外出,无需拓客，没有应酬 岗位急招，感兴趣可以直接与我沟通~

岗位职责： 1.负责“体采智选”微信小程序等新媒体平台的日常运营与内容更新，提升用户活跃度与品牌曝光 2. 开展线上推广活动，精准加粉引流，高效对接潜在客户及体育类厂家资源 3.执行客户关注转化与厂家入驻落地全流程，确保提成激励机制有效达成 4.分析平台数据表现，优化运营策略，持续提升转化率与用户留存 5.协同团队推进创业公司新媒体矩阵建设与阶段性增长目标 任职要求： 1. 对新媒体运营有实操经验，熟悉微信生态及小程序运营逻辑 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能独立完成客户对接与商务协调 3.学习能力强，适应创业公司节奏，有结果导向和自驱力 4. 有体育行业、B端资源或私域运营经验者优先 5.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、勇于突破的伙伴加入

诚聘客户经理 工作内容: 1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作。2、根据公司市场营销战略，扩大产品在所在区域的销售，扩大市场占有率。 任职资格: 1、经验不限 2、有责任心和积极的作态度3、较强的亲和力和感染力:善于沟通4、性格开朗、待人热情，团队意识强 薪资详情: 1、薪酬范围8000~16000元/月 2、年假、国家法定假日正常放假。 3、生日、过节礼品、团队聚餐、公司旅游。 4、丰富多彩的团队活动，公司不定期举办户外活动和聚 会。 工作时间：9:00-17:00，周六周日双休 投递后电话联系，电话微信同号

商户巡检工作

福利：五险一金、周末双休、法休、年休假、不加班、 500强企业，平台稳定，定期团建、员工旅游、晋升机会、氛围轻松、5A写字楼等 平安社区网格项目，社区运营专员、主管，招满为止高质量团队：大专以上学历可接受无经验，培训机制完善，发展空间大，非电销！！！ 工作内容： 公司提供老客户资源，全年200-300个，平均每月30个左右。 进行老客户的售后服务（例如续保提成，理赔，保单检视，信息更新等），同时 进行二次开发，拓展新客，平安旗下所有产品销售权限（车险，寿险，年金、理财、养老、信托、平安银行存储业务、信用卡、贷款、证券、日化等等）。 针对已购客户做好维护和服务，解答客户问题，树立公司的形象。 匹配pad移动办公，专属线上坐席协助销售。 薪资待遇： 动作津贴+新人津贴+佣金＋奖金＋福利+激励方案，按单提，百分5-50%，综合收入10K-20K。 福利待遇 1，上班时间8:30-10:00。17:00-18:00（其他时间自己安排见客户的时间） 2，双休法休，六险一金。 5，3--6个月就有机会晋升主管

现本公司面向全国寻找合作方以及长年招聘 销售员。推广员 年龄：20至50有无经验均可，简单易懂 月收入最低1w-2w多劳多得 要求:听话照做，执行力强，有一定的认知渴望高薪 者或寻找好项目的欢迎咨询致电 办公地址：涿州市华阳公园

岗位职责： 1. 负责客户开发、关系维护及需求挖掘，推动合作方案落地与业务增长 2. 依据客户需求定制服务策略，提升客户满意度、续约率与口碑推荐率 3. 协同售前、产品、技术等团队高效推进项目执行，及时响应并闭环解决客户问题 4. 定期分析客户业务变化与行业趋势，提供有洞察力的优化建议与增值服务方案 5. 规范管理客户档案、合同履约进度及回款节点，保障业务合规与资金健康 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达、商务谈判与跨部门协作能力 2. 服务意识强，责任心突出，具备较强抗压能力与结果导向思维 3. 熟练使用Office办公软件，能运用基础工具进行客户数据整理与分析 4. 适应灵活工作节奏，具备主动学习意识与持续改进习惯 5. 行业经验不限，有B2B销售、客户服务或解决方案支持经验者优先

中国太保作为上海国资委旗下的重要金融企业，是国内首家在上海+香港+伦敦三地上市的综合性保险集团，连续14年入选《财富》世界500强，坚持“诚信天下、稳健一生、追求卓越、合作共赢”的企业核心价值观，为1.8亿客户提供保险保障，平均每8个中国人就有1位是中国太保的客户。同时唐山中支承办政保业务：自2022年起主承保唐山市普惠医疗惠民保险“惠唐保”，覆盖市民、新市民及带病体等群体，保费低，保额高，经过4年来的探索实践，累计参保210万人次，累计赔付2.6亿元。长期护理保险，2019年起主承保唐山市长期照护保险，覆盖全市700万参保人数。 本职位是太保团险下的职域营销板块，专注于为企事业单位员工及其家属设计，涵盖员工福利、两税产品、康养服务等，提供全方位、全周期， 定制化的综合保险解决方案 职位亮点(底薪4200+) 1.大平台:依托太保强大的品牌背书与丰富的政企单位资源，为您提供广阔的发展空间 2.模式优势:专注对公职域营销蓝海赛道,告别传统陌生拜访,依托企业渠道精准获客,批量获客、高效经营、可持续发展; 3.薪酬福利:提供具有市场竞争力的"底薪+丰厚提成"薪酬体系，福利保障全面; 4.专业赋能:完善的培训体系与"师徒带教"机制，全方位提升您的专业能力。 三、职位要求 1.专科及以上学历(学信网可查); 2.性格外向，善于沟通; 3.有保险销售工作经验者优先 薪酬待遇 基本薪酬+佣金，不同职级结合出勤及业务情况按公司规定考核。职业规划 客户经理一资深客户经理一团队长

邀约客户进店，有设计师接待，成交有提成 各领域销售精英均可联系 9-6午休2小时 底薪+提成+奖金

岗位职责： 1.客户的开发与维护：受理公司平台提供的客户数据，回访跟进，了解客户需求，开发并维护新老客户，建立良好的客户沟通机制。 2.风险评估与把控：对客户的信用状况、还款能力等进行全面评估，为客户提供专业优质的助贷方案。 任职要求： 中专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业，如果你有丰富的行业经验和强烈的上进心，我们也非常欢迎!如果你具备出色的沟通能力和销售技巧，即使没有行业经验我们同样非常欢迎！ 岗位福利： 无责底薪，高额提成，上不封顶，开单不止有奖金红包，还有额外的季度现金奖励，综合薪资可达1w＋； 入社保根据年薪不断地上调基数； 全勤奖、法定假节日带薪休假、生日福利、每周下午茶、每月最少一次团建活动等； 培训晋升完善，公司提供专业的金融知识培训，帮助你快速成长； 透明的晋升机制，表现优异者可晋升为团队主管、经理！ 每个月都会奖励业绩优秀者旅游，地方自选； 福利多多，请加入我们！

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

现在需要招聘一名小工。

石家庄市长安区招腻子/大白/墙漆10000平米

石家庄市灵寿县招装修木2名，大工，会做造型顶及墙面，自带小工具，5天结一次工资。55岁一下

工作内容:为当地客户解决通讯需求，办宽带，手机卡等 岗位要求:学历不限，年龄18-45周岁，善于沟通，有销售经验优先 薪资待遇:正常干普遍3K-6K，努努力6K+，上不封顶

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2. 制定并执行个性化服务方案，推动销售目标达成 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求及问题反馈 4. 定期整理客户信息与业务数据，形成分析报告支持决策 5. 参与市场活动与客户拜访，树立企业专业形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务或销售相关经验者优先 3. 责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，认同公司价值观，愿长期发展

岗位名称：城市社交主理人（兼职） 副标题：负责区域单身社交圈搭建与线下触点运营 【岗位定位】 负责策划并运营一个城市的优质单身社交圈。你的工作是发现城市中那些渴望真诚社交的单身青年，通过线下场景和轻互动，把他们链接到一个高质量社群中。 【核心职责】 线下社交场景运营：在目标商圈、写字楼、兴趣场所策划并执行轻量级社交触点（如快闪互动、单身盲盒墙、兴趣打卡点），吸引目标用户主动加入； 社群用户增长：通过线下场景，持续为线上单身群引入真实、优质的单身成员，对进群用户进行基础信息核验； 数据反馈与迭代：记录每日触达、转化、留存数据，反馈用户画像，协助优化引流策略。 【我们希望你】 性格开朗，喜欢和人打交道，不抗拒线下社交； 对婚恋/社交行业有兴趣，视此为一份可积累的副业而非纯体力活； 有校园社团、销售、社群运营、活动策划经验者优先； 时间灵活，每周能保证3个时段以上（周末/晚间优先）。 【你能获得】 收入：有效用户进群提成+阶梯奖励+活动转化分成，多劳多得； 能力：系统学习社交产品从0到1的获客逻辑，积累用户增长实战经验； 人脉：深度接触大量优质单身群体及本地商家资源； 晋升：连续2个月表现优异，可升级为"区域合伙人"，参与项目分成决策。

工作时间：8：30～17：00，做五休二，周末双休，其他跟国家法定节假日走。 工作内容：服务公司的老客户来公司办理信息变更，领取养老金，生日礼品领取等。实际接触客户后再筛选质量客户推荐公司最新产品。主要是看个人意向和认可度，生熟手均可，前期有师傅手把手带教，只要是当事做，85%都能独立操作上手。 收入模式：本职位第一年收入不低于12万～18万区间。试用期不低于1.2万～1.5万，转正后每季度薪资会上涨12%～15%左右。 其他福利待遇：公司提供优厚福利待遇，重大疾病保险，住院医疗，意外险，意外医疗，养老金等通通配齐。 特别说明：此职位系公司直招，不存在第三方和外包公司，有意向者欢迎咨询，以心换心，以诚渡诚。 平台我们是最强的！ 客户资源我们是最多的！ 团队我们是最有活力，最有氛围的！ 收入我们是最高的！ 只等独具慧眼的您！

薪资待遇: 无责底薪4200+高额提成+奖金 平均薪酬在8-13k，Top薪资15K 在大环境不好的情况下想挣钱你就来 上班时间: 9:00-18:00、周末双休;五一、国庆等法定节假日休息() 工作内容: 主要是负责互联网大厂官网上所有的云产品推送，公司提供高意向客户资源，对接有需求的TOB企业客户 福利待遇: 入职五险一金，带薪培训，项目团建，节日福利等等空间大方向多， 横向:数据分析师、培训师、运营 纵向:组长-主管-经理

【岗位职责】-负责建筑建材类产品的网络销售与客户开发-维护个人及企业客户关系，完成销售目标【职位要求】外贸经验、海外客户资源、市场开拓不招打工人，寻找事业合伙人，高利润分成，收益无上限。有资源有实力欢迎私聊洽谈！不限学历-有互联网/电商、渠道销售或运营经验者优先-具备市场开拓意识，能独立开展客户沟通【工作时间】09:00-18:00，周末双休，不加班【薪资福利】-综合薪资：2800-15000元/月（上不封顶）-五险保障|年底双薪|周末双休

能吃苦不卑不亢，这没有太多条条框框，主要就是腿勤，嘴勤，有独立思考能力，大家共同出谋划策，能坚持有毅力，提点高

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

不地推，不外出。办公室坐班 任职要求：18—35周岁 薪资福利：5000＋500全勤，另有2500新人绩效奖励。综合收入12000 工作时间：9：00—19：30，午休2个小时。节假日带薪放假。 工作内容：邀约客户来公司，洽谈相关的业务就可以了

岗位职责 1)负责公司智慧文旅项目的市场开发，完成客户汇报、推进项目落单; 2)负责公司文旅领域业务拓展，联动产研+生态，制作具备行业竞争力的综合解决方案， 3)配合公司直管销售，支撑维系文旅厅局、文旅集团等文旅行业头部客户客情; 4)配合产品经理，进行文旅行业市场洞察反馈，引领公司文旅行业产品功能设计； 5)配合运营部门对接文旅平台运营需求，并参与运营执行。 任职资格： 1)本科及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业; 2)具有5年以上文化、文旅信息化领域售前经验，具备整体策划能力，有黑龙江文旅政府部门客情资源者优先; 3)具备优秀的方案攥写和宣讲表达能力，学习能力和责任心强，有较强的团队协作精神，能够自我驱动; 4)具有良好的职业道德，身体健康，心理素质稳定，爱岗敬业; 5)年龄40岁以下

陕蒙区域销售总监（陕西、内蒙古区域） 岗位职责 1.负责陕西、内蒙古两大区域煤矿产品销售整体业务运营，统筹区域市场整体规划，制定区域销售策略，完成公司下达年度销售及回款任务。 2.开发区域陕西、内蒙两大区域煤矿客户，常驻陕蒙地区。 3.组建区域销售业务团队，管理区域业务员，安排日常业务分工，督促业务跟进、客户维护、货款回笼，统筹团队日常管理与业绩考核。 任职要求 1.年龄不限，必须有多年煤炭行业从业经验，熟悉陕西、内蒙煤炭市场，熟悉当地煤矿，无煤炭行业经验请勿应聘。 2.具备区域销售管理经验，有销售团队管理经验，能够独立统筹区域市场运作，有成熟陕蒙本地客户资源优先录用。 3.人品端正，诚信稳重，有大局意识，执行力强，能制定销售目标并带领团队完成 薪资待遇 月薪固定薪资10000元，入职缴纳五险。另加团队销售业绩提成，提成上不封顶，多劳多得。 按照公司制度予以报销。

岗位职责： 1. 制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 3.分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 4.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2. 熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或业务的能力 3. 优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5. 良好的职业道德与领导力，能适应高频次出差与业绩压力

薪资待遇 综合薪资 3500‑8000+，提成 15%-25% 上不封顶 新人期底薪 2500‑3000，全勤奖 300 元 + 绩效 1000 元 转正享有业绩阶梯现金奖励，业绩超 3 万另设额外奖励 缴纳五险 工作时间：9:00‑12:00，13:30‑18:30，双休 + 法定节假日正常休息 员工福利 下午茶（咖啡 + 甜点）、生日会、带薪年假、每月团建、年度外出旅游，公司提供免费全套专业培训，有人带教。 工作内容 公司主营工商注册、代理记账、资质代办、纳税申报、注销、工商变更、商标注册、税务筹划等企业服务。 通过电话、微信、网络渠道对接企业客户，推广公司财税、知识产权相关服务，讲解产品优势，挖掘客户需求，完成团队业绩目标。 任职要求 1、20‑40 岁，普通话流利，口齿清晰，表达有感染力； 2、学习能力强，沟通表达良好，逻辑思维清晰； 3、性格活泼坚韧，执行力强，服从安排，具备团队精神； 4、熟练基础电脑办公操作。 薪资考核说明： 新人前 3 个月成长业绩目标：第 1 月 3000、第 2 月 6000、第 3 月 10000；完成对应任务底薪 3000，未完成底薪 2500。 入职满 3 个月：业绩 1 万奖励 200 元，1.5 万奖励 300 元，2 万奖励 500 元。 期待有目标、想赚钱的伙伴投递！

电话销售

要求：熟悉本地乡镇，敢跑肯干 优先：有地推/保险销售经验、有代步车。 工作：跟农户沟通安装光伏，解决顾虑，简单易上手 提成：每单3000-8000，上不封顶 保障：前期免费培训，会说话、肯跑动就稳成单

预定19日唐县庆都山活动撤场，地面工作20人，高空作业30人，薪资200元。