1.负责落实公司产品相关任务，统筹组织部门人员工作分配与协调。 2.组织推进新产品上市及退市的统筹安排与执行。 3.主导新产品的开发过程并推动标准化体系建立。 4.年龄要求30-40岁，具备2年以上连锁门店产品研发工作经验。 5.熟悉产品研发全流程，具有连锁业态下的产品规划思维。 有西贝、九毛九、老乡鸡等企业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责新饮品项目的立项与研发，制定并落实项目实施计划 2.开展新产品的试生产与验证，完成样品制作、测试及效果评估 3.汇总市场动态信息，进行分析归纳，提出优化建议与改进方案 4.承担产品生产工艺流程的管理工作 5.协同相关部门推进相关工作 6.及时完成上级安排的其他工作任务

岗位职责： 1、负责搭建并优化工艺操作体系，编制和完善工艺技术文件； 2、负责生产流程及技术规范的制定、执行监督与持续改进； 3、结合市场发展趋势与流行风向，制定新产品研发规划与技术路线； 4、以客户需求为导向，推进研发试验、产品改良及中试生产，统筹销售、采购、生产、品质等环节协同运作； 5、紧跟肉制品行业动态与技术前沿，参与并引领技术研发工作，推动产品迭代升级。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的产品研发背景及团队管理经历； 2、5年以上卤制熟食类产品的工艺研发实战经验； 3、了解食品消费市场需求，能精准开展新品开发，具备良好的信息分析能力和技术创新意识； 4、具备出色的沟通协调能力，富有团队合作精神，工作积极、思维敏捷、态度严谨； 5、能适应出差，支持工厂端研发落地及客户现场技术指导工作。

食品/饮料研发 X 运用营养学等专业知识，研究食品饮料原材料，创新产品配方，并优化食品饮料生产、加工、储存及运输工艺的技术人员。 工作内容 1.开展新型食品、饮料产品的研发，结合市场趋势与消费者需求，调整和升级现有产品配方 2.推进食品饮料生产工艺的标准化，编写标准作业流程（SOP），协助质量管理体系的实施与维护 3.执行产品小规模试验与中试操作，跟踪量产过程，完成数据采集与分析

岗位职责: 1.承担食品类产品的研发任务，涵盖产品配方设计、样品制作及品质检测等相关工作。 2.参与生产环节的实施过程，确保产品符合预设的质量要求。 3.针对生产中出现的技术问题进行快速识别，并制定切实可行的改进方案。 任职要求： 1.具有食品研发工作经验，了解食品加工工艺及质量管理体系。 2.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效配合完成任务。 3.工作态度认真负责，可独立应对并处理生产中的突发状况。 4.有熟食研发背景者优先考虑

1、整合全球食品/饮品领域资源，推动打造具有市场竞争力的热销产品； 2、主导食品/饮品新产品的开发与设计，确保产品品质的持续稳定； 3、关注食品/饮品行业发展趋势，洞察用户需求变化，持续改进现有产品线； 4、协同相关部门高效配合，保障研发成果落地转化，并提供必要的技术支撑。

岗位职责: 1、开展新产品可行性评估，负责产品开发及实施落地。 2、设计并优化产品生产工艺流程。 3、参与重大产品质量问题的分析，协助处理不合格品。 4、构建并完善部门内部工作流程，规范研发管理程序，保障产品设计与开发任务按时完成。 5、负责实验室日常管理及相关临时交办任务。 任职要求: 熟悉骨汤类产品的技术研发与实际应用； 具备1-3年在骨汤相关企业从事研发工作的经验。

岗位职责： 1、负责搭建并优化工艺操作流程，编制和完善工艺技术规范； 2、承担生产工艺流程及技术标准的制定、执行监督与管理工作； 3、结合市场趋势与流行方向，制定新产品研发规划及技术发展路径； 4、以客户需求为导向，推进研发试验、产品改进及生产中试，统筹销售、采购、生产、品质等环节协同运作； 5、紧跟肉制品行业发展趋势，参与并指导技术研发工作，推动产品持续升级与创新。 岗位要求： 1、须具备大专及以上学历，拥有丰富的产品研发经验及团队管理背景； 2、具有5年以上卤制食品或肠类产品工艺研发相关工作经验； 3、了解食品市场消费需求，能精准开展新品开发，具备较强的信息分析能力和技术创新能力； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，工作积极主动，思维灵活，责任心强； 5、能适应出差，支持工厂端研发协助及客户现场技术指导工作。

新产品开发与团队组建

一、公司介绍: 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 福利待遇:五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 此岗位由董事长及集团董事亲自指导培养，助力快速成长为管理核心，若您志在突破，欢迎加入。 二、岗位职责 1、统筹整合国内外食品/饮品领域资源，打造具有市场影响力的明星产品； 2、主导食品/饮品新产品的开发与结构设计，确保品质稳定可靠； 3、关注食品/饮品市场趋势，洞察用户需求变化，持续改进现有产品线； 4、协同相关部门推进研发成果落地转化，并提供专业技术支持。 三、任职要求： 1、硕士及以上学历，食品科学与工程、食品营养与健康、饮品科学与工程等相关专业优先； 2、了解生产流程、工艺规范及行业相关技术标准与法规者优先； 3、具备食品/饮品项目研发经验者优先； 4、具备较强的市场敏感度与商业判断力。 四、岗位福利： 1、五险一金＋完善的薪酬体系＋不定期调薪＋团队聚餐＋节日福利＋生日福利 2、健全的培训机制＋专属导师一对一指导＋透明化的晋升路径 3、学业补助

孩子们放寒假了有去阿那亚做兼职传菜员，31号2号3号20一小时，1号30一小时，联系电话.

邢台蓝池零跑新能源汽车4S店招聘机电技师2名，有工作经验者优先，待遇面议（同步）

招聘：明天招小时工一小时20元.打包装口袋 薪资：面议 明天招小时工，一小时20元.东物流园区内，装双肩背包.装口袋压缩包

中通快递招聘一派分拣员，工作时间上午两小时左右（5-7点）！工作轻松！ 联系电话

招聘 河北 廊坊 一拉一帮厨

工作地点：宿迁，配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责： 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态，结合公司发展战略，制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划，并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研，分析竞争对手的产品特点、优势与不足，为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作，包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理，确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估，收集市场反馈意见，根据反馈及时调整产品配方和工艺，提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析，识别产品存在的问题和改进空间，制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果，将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中，提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队，制定团队成员的招聘计划和培训发展体系，吸引和培养高素质的研发人才，提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系，明确团队成员的工作职责和目标，激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性，营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题，提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果，积极开展技术创新研究，推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系，开展技术合作、项目研发和学术交流活动，引进先进的技术和理念，提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求，从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法，监督研发产品的质量检验工作，确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理，制定有效的纠正和预防措施，避免类似问题再次发生。 任职要求： 本科及以上学历，38岁以下，必须有食品研发经验，质量管理经验也行，比较擅长团队管理及研发流程落地。

[岗位职责] 负责大健康领域相关产品开发，涵盖成人情绪管理、睡眠改善，儿童情绪调节与注意力提升，压力缓解，胃肠道功能调理及益生菌类产品 1、依据品牌定位与市场趋势，协同完成新产品立项所需信息的搜集与整理； 2、追踪国内外行业动态与技术发展方向，分析竞品表现，推动现有产品迭代或新品种研发； 3、参与内料、包材等材料的测试、选型与确认，跟进开发流程，保障项目按计划推进； 4、联动OEM生产方及内部运营、设计等团队，确保开发各环节信息顺畅传递与落实； 5、结合市场反馈与业务需求，提出具有可行性的产品开发建议与创新方向； 6、编写产品说明书、操作指南等相关技术文档。

[岗位职责] 负责大健康领域相关产品开发，涵盖成人情绪管理、睡眠改善，儿童情绪调节与注意力提升，压力缓解，胃肠道功能调理及益生菌类产品 1、依据品牌定位与风格，结合市场实际需求，协助完成新产品立项所需资料的整理与收集； 2、追踪国内外行业新品动态与发展趋势，开展竞品分析，推动现有产品迭代或新品种研发； 3、参与内料、包装材料等测试、选型与确认工作，跟进项目各阶段进度，保障产品开发计划按时落地； 4、协同OEM生产方及运营、设计等相关团队，确保开发流程中信息传递顺畅、反馈及时、执行到位； 5、具备独立的产品思维与洞察力，能结合市场与业务现状提出切实可行的产品开发建议； 6、编写产品说明书、操作指南等相关技术文档。

1、深入分析公司技术研发中的难点，结合实际技术需求开展原材料的研发立项工作 2、按照企业要求及相关检测规范，对原材料实施检验与分析

岗位职责: 1.负责新产品研发的方案设计与技术创新工作； 2.不断优化现有产品功能，增强用户使用体验； 3.保证产品在质量与性能方面达到行业规范要求； 4.开展市场调研，把握行业动态，及时响应客户反馈需求。 任职要求： 1.具备良好的团队合作意识，善于与团队成员沟通协作； 2.能够独立分析并解决研发过程中遇到的技术问题； 3.拥有较强的学习能力及创造性解决问题的思维； 4.热爱技术研发工作，积极面对工作中的新任务与挑战； 5.能够承受一定的工作压力，具备优良的职业操守。

知名中餐馆招聘，尾灶一名，墩子一名，月休三天，工资面议，联系电话133****9650

现招家常菜厨师一位 主要负责各式盖饭，手艺家常暖心就好～ ✨ 性别不限 地点：保税物流园北门 期待勤快、爱美食的你加入我们！ 直接联系：

京福华廊坊店即将开业 现诚聘以下岗位 前厅 前厅服务主管1名  5500----6000 要求：三年以上餐饮管理经验，，38周岁以下，能完成基础服务技能培训！ 前厅领班2名    4500-----5500 前厅服务员5名   4200-----6000 传菜员2名     4200-----5500 收银员1名     4200------5500 要求：年龄35周岁以下、，一年以上餐饮收银工作经验，熟练使用收银软件 厨房 洗碗工2名  3800----4200 要求：55周岁以下身体健康，能适应餐饮工作时间 火锅配菜师2名 4200----5000 打汤师2名    4500----5000 面点师2名    4500----5500 清真炒锅1名  工资面议 炒锅配菜      5500----6500 凉菜师1名    6000----7000 凉菜小工1名4500----5500 联系方式：以上人员免费食宿，每月四天带薪公休，全勤奖！享受国家法定节假日补休！

为北环某单位招聘厨师一名，2500元/月，三餐，双休，有法定节假日，，55岁以下，身体健康，干净利索！有饭店工作经验者优先录用。

外卖店厨师 踏实、稳定，一年以上工作经验 薪资福利:4000 - 8000元 同步 工作地址:定州市鼓楼街合力地产斜对过朱红餐饮店

宴宾楼招聘 1⃣招吧台一名，服务员若干名 工资4000-5500有工作经验者优先 2⃣招凉菜师傅，有经验优先 3⃣招配菜师傅，工资面议 电话:

平泉南街老胡烤油边烧烤店 招聘小时工下午五六点到十点左右，每小时12元 招聘服务员服务生工资面议 招聘炒锅一名，最好是烤串炒锅都会点的二把刀也行 工资6000-7000.下午三点到凌晨三点 平泉分店 电话

招聘 炒锅一名工资6000+200 帮厨一名工资4000+200 地址中山东路勒泰中心 电话

定兴新天翼四楼白洋印象自助餐，招炒锅师傅，工资 6000 左右，有待着的电话联系

招聘固安大辛庄村急招家常菜厨师一名，工资7500左右，有没有上班的速联系