
河北沧州中捷曙光街刁家五香鸡现招长期工一名,短期勿扰,55岁以内,工作8小时3400。电话
3400元/月
临时工1-2人月结
中捷曙光街刁家五香鸡现招长期工一名,短期勿扰,55岁以内,工作8小时3400。电话
兼职临时工包吃3-5人
张家口崇礼太舞南山里7.3-7.7,五天需要3个兼职负责协助工作,都是简单打杂,工资150/每天,年龄1岁能做的私聊我,管接送,管饭想去的联系
临时工1-2人
招聘替班人员一名,工作时间为明天一天,工作地点在朝阳南大街南基地附近。薪资为一天280元。要求人员靠谱,联系方式为河北保定。
地砖贴砖瓷砖1-2人
岗位职责:
1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等部位的小地砖铺贴工作
2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、勾缝及清洁等全流程作业
3.确保铺贴平整度、空鼓率、缝隙均匀度等质量符合验收规范
4.配合项目经理及工长安排,合理安排每日工作量并按时打卡记录
5.做好现场材料管理与安全防护,杜绝违章操作
任职要求:
1.年龄60周岁以内,身体健康,能适应现场施工环境
2.具备贴砖实操经验,熟悉小地砖铺贴工艺与常见问题处理
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
4.无学历硬性要求,有相关施工经历者优先
5.遵守工地管理制度,服从统一调度与管理
临时工种植工
广东普宁招地杀师傅一名,杀400一500头,上班1点一六点半。工资一万四,二把手请勿扰,包住不包吃,请打电话,
兼职6-10人
青岛啤酒节“百龙军团巡游”兼职7.18-7.20三天,需要7个工人工作内容包含不限于,活动时间内(16:00-21:00)进行恐龙皮套穿戴、巡游互动工作,视情况还需进行皮套物料搬运。联系电话
内蒙古乌兰察布今晚夜班还差两名工人,7.30–7.30,工资180元,,车车送,,报名电话
180元/天
临时工1-2人
今晚夜班还差两名工人,7.30–7.30,工资180元,,车车送,,报名电话:
兼职日结
(同号)一天100元居家打电话建材行业一天加够30个即可可兼职可长期大量需要当天就转账普通话标准的电话
食品厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 制定并落实企业战略规划,确保食品厂年度经营目标与公司发展方针保持一致。
2. 统筹管理生产运营、品质管控、设备维保等工作,督导各部门日常运行。
3. 持续优化生产流程,提升产线运作效率与执行流畅性。
4. 跟踪生产各环节运行状况,发现问题及时制定改善方案并推动实施。
5. 主导新产品开发及工艺创新,推动生产技术不断升级。
任职要求:
1. 具备优秀的领导力和团队协作管理经验。
2. 善于激励团队成员并提供有效的业务指导。
3. 具有较强的计划统筹、组织协调、决策判断及问题应对能力。
4. 熟悉食品制造流程及质量管理体系相关要求。
5. 能够妥善处理生产管理中的各类复杂情况。
河北张家口沙城周边需要两个68岁以里,要求身体健康,干活实在,工资日结,联系电话
临时工1-2人
沙城周边需要两个68岁以里,要求身体健康,干活实在,工资日结,联系电话
河北石家庄招聘婚庆打包工。长期干到年地点:尚庄村要长期的干过的优先,年龄47岁以下。短期勿
临时工
招聘婚庆打包工。长期干到年地点:尚庄村要长期的干过的优先,年龄47岁以下。短期勿扰电话:
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职
邢台市宁晋县小河庄电缆厂招聘:
1、车间管理人员一名,要求有丰富的工作经验,有责任感与执行协调沟通能力。
2、普工2名,男女各1名,有时会倒班,不能接受的勿扰。
3、缠铜带屏蔽1名,男女均可,有经验者优先。
电话
生产小组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理不限生产成本管理
岗位要求:
1、具备一线团队管理相关经验
2、熟悉工厂普工岗位的组织与协调工作
3、了解5S管理体系的基本内容
工作内容:
1. 依据生产排程,合理安排小组成员的生产任务
2. 组织召开早会、晚会,开展安全宣导与工作部署
3. 负责小组作业现场的质量管控,保障生产任务准时、保质、保量完成
4. 定期检查组内6S执行情况,推动现场规范管理
5. 监督员工行为准则及安全生产落实,督促遵守公司各项规章制度,强化安全意识,确保按规定佩戴劳动防护用品
6. 核实当日工作完成状况,准确填写交接班记录及相关文档
7. 组织新员工及在岗员工定期开展生产安全与操作技能培训
临时工3-5人
招聘:庙镇开发区附近企业单位招聘夜班刷塑料桶工作人员3名,19:30至早7:30分,每天工资160~180元,联系电话:
牵引座设计工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专底盘系统商用车牵引座总布置设计结构设计工艺设计商用车新能源汽车乘用车CATIAUGNXSolidWorks
核心职责
1. 负责牵引器支撑板从方案构思至批量生产全过程,独立完成三维/二维图纸设计、BOM清单编制及结构优化(含强度、疲劳、刚度分析);
2. 主导DFMEA与DVP&R文件制定,牵头开展台架试验与道路测试验证,确保产品满足IATF16949标准及整车性能指标;
3. 协同冲压、焊接工艺团队,实施可制造性与装配性分析,解决试制及量产阶段的设计与质量异常;
4. 推动PPAP文档提交、客户技术沟通及售后技术支持,参与价值分析/价值工程降本改进。
任职要求
1. 大专及以上学历,车辆工程、机械设计、材料成型等相关专业,具备3-5年汽车零部件研发工作经验;
2. 拥有牵引器、支撑板或底盘类结构件开发背景,了解汽车牵引系统运行工况与载荷特性;
3. 熟练操作CATIA/UG/SolidWorks等设计软件,掌握几何公差与尺寸链计算,具备CAE仿真经验者优先;
4. 熟悉APQP、DFMEA、PPAP等整车开发流程体系,有主机厂配套项目经历者优先;
5. 具备出色的问题处理能力与跨部门协作意识,能适应高强度项目推进节奏,抗压能力强。
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