晋升路径：储备—品类经理—资深经理 要求：以下条件需满足，能接受长期出差。 统招大专及以上学历，性格外向，思维条理清楚，具备良好的沟通表达能力，熟练掌握Excel操作。 工作内容：有专人指导，长期驻点于生鲜市场（北京或保定）、种植基地（根据果蔬成熟季节，涉及多个省份），系统学习水果蔬菜品类知识、采购流程、合同谈判技巧、损耗控制等内容，逐步培养独立采购能力，通过考核后获得晋升机会。本岗位以出差为主，在宣化公司办公时间较短，能适应该工作模式者欢迎咨询！ 储备期综合薪资4500—6000K，晋升后薪资范围约6000—10000元

岗位职责: 1.全面负责采购流程的规划与执行，确保各项采购工作符合公司规范及行业要求； 2.建立并维护稳定的供应商体系，持续优化采购成本结构； 3.跟踪采购市场变化，收集分析相关数据，为决策提供有力支持； 4.对接内部各部门需求，保障采购计划的精准制定与高效落实； 5.推动采购流程的优化升级，不断提升整体运作效率。 任职要求： 1.拥有较强的沟通协调能力及谈判经验； 2.具备独立开展问题分析与解决的能力； 3.工作条理清晰，具备优秀的组织与计划能力； 4.对采购市场趋势具有敏锐判断力； 5.抗压能力强，认同团队协作价值并积极践行。

1、负责水产类商品的采购工作； 2、根据部门下达的品类销售指标与毛利要求，拟定所辖品类的采购方案及盈利计划，并推动执行； 3、持续开拓新供应商资源，完善供应渠道体系，制定新品引进规划并组织实施； 4、承担供应商的日常对接与管理工作；

岗位职责: 1.负责水果行业采购事务，保障供应链的稳定运行与高效运作。 2.与供应商建立并保持良好协作关系，实现有效的成本管理。 3.研判市场动态，为公司采购决策提供数据分析支持。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推进各项工作。（须熟练使用英语或西班牙语） 2.具有团队协作意识，能够与团队成员协同完成项目目标。 3.具备持续优化能力，不断改进采购流程与工作方法。

岗位职责： 1、制定并落实公司采购方案，保障采购环节高效有序运行； 2、开展供应商资源拓展、资质审核及日常管理，建立长期稳定的供应合作体系； 3、主导采购协议的协商与签署工作，确保合同条款合规且具备执行力； 4、实施采购成本管控措施，持续推动成本结构优化； 5、监督采购作业全过程，推进流程标准化建设与执行落地； 6、汇总分析采购相关数据，编制分析报告，辅助管理层决策。 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，5年以上食品、餐饮领域采购从业经验，其中至少2年担任采购管理职务； 2、具备良好的谈判技巧与沟通协调能力，能有效维护供应商合作关系； 3、具备扎实的数据处理和报告编制能力，可为经营决策提供有力支撑； 4、熟练操作办公自动化工具及相关业务系统（如WMS、ERP）； 5、能够配合公司业务需要接受出差安排。

职位描述 1、开展供应商的开发与筛选，确保供应商资质达标，并通过谈判争取更具竞争力的采购价格； 2、结合市场动态及公司销售状况，拓展优质供应商资源，维系良好的供应合作关系，助力公司现金流优化； 3、参与供应商的开发、评估与考核工作，建立健全的供应商档案管理体系； 4、落实采购执行任务，妥善处理采购过程中涉及的退货、产品质量、包装异常及货款结算等后续事宜； 5、收集并分析市场信息，把握市场需求变化及发展趋势，及时引入新供应商与新产品，推动产品结构多样化； 6、全面负责采购部门的日常运作，统筹采购任务安排，指导并分配采购专员的具体工作内容； 具备环保药剂、设备类采购经验者优先考虑； 双休、法定节假日休息、五险、定期团建，工作时间8:30-17:30

岗位职责： 主要负责针织软百、硬百家居、文体玩具等品类的采购工作。 1、落实超市采购方案，积极拓展供应渠道，坚持比质比价采购原则。 2、为门店甄选优质商品，对销售业绩与毛利目标达成负责。 3、依据数据分析报告，及时优化采购策略与商品结构。 4、开展市场调研，掌握市场价格动态信息。 5、协同门店高效协作，确保各项经营指标顺利达成。 6、监督与审核采购助理的工作执行情况，协助公司人才梯队建设。 任职要求： 1、28-40岁，大专及以上学历，具备同行业同品类3-5年采购工作经验，能接受短期出差； 2、注重生活品味，具备良好审美能力； 3、认同企业选品标准及管理理念，并能积极践行。

1.贯彻执行相关法律法规及公司的管理制度，推进落实公司质量方针的执行，完成本部门的质量目标。 2.负责本部门管理制度、职责、操作规程、记录的起草，负责配送商品的采购管理工作。 3.参与公司内审及风险评估，引入风险管理意识，积极控制本部门未发生及曾经发生的风险。 4.坚持质量第一的原则，抓好购进环节的质量管理，提高本环节的质量保证能力，对购进环节的工作质量负责，对商品质量承担管理责任。 5.负责建立更广泛的采购渠道（尤其流通品种、临床品种）。 6.采购额前500个品种，采购到全国最低价。 7.研究市场，引进自主品种、临床品种及广告品种等，使产品结构合理化，保证品种全。 8.负责与供货方谈政策，签订合同协议，完成进价降低指标，完成公司毛利率指标。 9.解决缺品，要求普药满足市场需求率95％，临床产品市场满足率90％，30品种无缺货，中药饮片无断货。 10.研究国家各项医改政策，4+7及医改报销等,及时准确的作出应对。 11.坚持“企业利益为最高利益”的原则，不接受供货方的礼物及任何形式的请客，同供货方保持良好的业务关系。做到供货方给予的各项政策入账、入库。 12.每月汇总分析业务指标：毛利率、销售、不合理库存、周转天数、近效期滞销等，5日前出分析报表，对异常情况及时发现并要求相关负责人解决。 13.每月审核创收组出具的促销品种活动方案、近效期商品解决方案；负责调价、角色调整、退货、计划超量、渠道外购进、进价卡控审核，确保按照规定渠道、供货价、计划量、零售价执行。 14.负责监督独家商品产品的谈判与引进；监督PB商品的筛选、引进与淘汰，保证PB商品达到企业目标,使毛利指标最大化。 15.负责监督品类经理对货物货款的追回及税票的索取平帐、新品引进与旧品淘汰工作的执行，监督赠品的管理工作，保证赠品票、帐、物的准确性。 16.负责检查各品类经理分管供应商账目，日登帐的执行，一个季度所管辖供应商对账一遍；保证所建账目与财务相符。 17.负责与供货方的协调工作,解决出现的问题，负责每月给供应商的结账工作，保证结账的准确性。 18.负责首营企业、首营品种基础信息审核，协同质量部每季度对供应商进行评估。 19.协助培训部进行商品业务知识、商品线的培训。 20.每月关注财务部抽查100个比价品种结果，对结果进行跟进落实。 21.监督与审核商品部《30商品目录》的制定、执行情况。 22.对仓库的报损品承担直接责任，对门店的报损品负管理责任。 23.负责对分公司采购的管理，资源共享，工作监督检核。 24.每月月初给采购组下达月采购额度，要求按需采购合理分配使用资金。 25.每周下店不得少于半天，了解顾客需求和门店问题，及竞争对手情况。 26.每月组织采购人员出差外采，提高商品的采购能力。 27.每月出差百强连锁一次，了解行业动态，学习先进的商品管理，进行全品比价，降低进价，提高商品采购竞争力。 28.负责完成年度营业外收入任务。 29.负责新人带教

具体电话联系

有干内墙刮腻子的吗。

保定市容城县招工地精码料工人，九个小时日结，下班给钱

野三坡站安装一套门禁

明天容东加一车工人，绿化活儿，九个小时日结，下班给钱

一、工作内容与职责： 1、负责采购订单及合同的执行，规范推进采购流程的实施。 2、完成采购合同与订单的编制、确认，并安排发货，跟进到货进度，保障生产任务按时完成。 3、协调采购主管与生产、技术、仓储、售后等相关部门的工作衔接，确保信息传递准确高效。 4、做好物资与账目统计工作，协同财务部门完成账、物、票据的核对与结算。 5、协助上级开展供应商沟通与协调，推动供应商资源的优化管理。 6、掌握设备成本结构，开展市场调研，合理控制采购支出。 7、完成上级领导及部门交办的其他工作任务。 二、任职资格要求： 1、本科及以上学历，符合以下任一专业方向即可： ① 能源与动力工程（含原热能工程、热力发动机、制冷与低温工程）、热能工程、暖通、工程热物理、电力锅炉与热能转换等相关专业； ② 焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程； ③ 机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、工作经验：具备5年以上相关采购岗位经验，有设备制造行业背景者优先考虑。 3、知识/技能：熟练使用办公软件，具备数据分析能力，能识图制图，熟悉进销存管理系统操作。 4、素质要求：具备良好的沟通谈判能力，思维敏捷，富有团队协作意识。 三、薪酬福利： 1、综合薪资：7000元—9000元，由月基本工资与绩效工资构成； 2、提供系统化培训，为员工制定职业发展路径； 3、工作时间：上午8:00至下午17:00 四、欧能公司为您提供 1、考勤制度：实行大小周轮休，大周双休、小周单休，兼顾工作与生活节奏； 2、培训机制：重视员工成长，建立完善的内部培训体系，并支持外部学习提升； 3、配备本领域资深质量工程师，提供细致指导、交流与带教支持； 4、晋升通道：为有理想、有冲劲的员工提供广阔的发展平台； 5、团队氛围：定期组织多样化的团队活动，团队年轻化，工作氛围积极融洽； 6、公司致力于智能型、高精度机械设备的技术创新，欢迎有志之士加入施展才华； 7、员工关怀：定期开展丰富多样的团建活动，团队活力充沛，氛围和谐； 8、提供住宿与工作餐； 9、岗位福利：包含绩效奖金、全勤奖励、节日津贴、年度体检、五险一金、包住、包吃、带薪年休假； 10、公司官网：www.ounengjixie.cn

我们正在诚邀一位富有热情与战略思维的采购经理，携手构建高效稳定的供应链体系！ 你将负责采购策略的规划、供应商的统筹管理以及成本控制等工作，助力公司采购流程持续优化。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 1. 本科及以上学历，对采购领域充满兴趣； 2. 具备数年采购或供应链相关工作经验者优先； 3. 擅长开发优质新供应商，并具备良好的商务谈判能力； 4. 熟悉各类采购工具的操作与应用； 5. 具备良好的团队协作精神，能积极应对工作中的各项挑战。 期待与你同行，共同引领供应链优化的新篇章！

汽车贸易领域头部企业，行业领军地位； 现诚聘采购经理一名，待遇优厚 需具备汽车行业从业背景，期待您的加入！

自行车工厂急招 ✅采购经理 薪资4000/8000 ‼（要求:有玩具/童车经验）有责任心 ✅质量检验招聘2人 要求30岁以下 有责任心 细心 会展大街南头 薪资4-6k 联系

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

能够独立完成税务申报及发票开具工作，依据企业会计准则及相关税收法规编制并出具合规的财务报表。 熟练掌握《企业会计准则》或《小企业会计准则》，可准确处理收入、成本、费用、资产、负债等各项会计科目核算。 具备扎实的税法知识，熟悉销项税与进项税抵扣规则，以及纳税申报操作流程。 了解企业所得税相关要求，包括年度汇算清缴、税前扣除事项、资产折旧与摊销方法、纳税调整内容等。 可规范办理工资薪金、劳务报酬等项目的代扣代缴税务事宜。

岗位职责： 1、负责公司日常会计事务，包括收入核算、费用审核及账务处理； 2、编制并审核各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表； 3、完成税务申报工作，准确计算并按时申报增值税、所得税及其他相关税费； 4、负责应收应付账款管理，确保账目清晰准确，及时解决账务异常情况； 5、配合推进公司财务管理流程的优化与完善。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税法规定，具备扎实的财务专业基础； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能独立应对和处理实际问题； 4、工作细致认真，责任心强，恪守职业操守； 5、有会计相关工作经验者优先，持有会计从业资格证者优先考虑； 6、需持有C类驾驶证并能熟练驾驶，居住在冀州市区或周村镇周边者优先。

岗位职责：收支报销、工资与主播佣金核算、账务票据、税务申报、对账报表 任职要求：年龄20-35岁，性格开朗，严谨细心，有会计/出纳经验，熟悉小规模账务

•全盘会计，负责内外帐，熟悉ERP系统； •凭证审核后对账、结账，出会计报表（包括资产负债表，利润表，应收应付对账等）； •根据财务数据为总经理提供合理意见，有效控制开支； •财务资料的装订、归档等管理工作。

岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4. 协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白票据及网银U盾，严格执行内控流程 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限，具备基础财务知识 2. 有出纳或财务助理工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟练使用Excel及主流财务软件，具备较强数字敏感性和责任心 4. 诚实守信，原则性强，具备良好的保密意识和沟通能力 5. 工作细致耐心，能适应规范化的财务操作流程

1、建立供货商资源库并定期更新2、对于招采物品认质认价3、负责本部门内招标工作4、制定招标采购管理标准

负责公司投标相关工作，具备同类型岗位从业经验

负责市场货源调配与协调 掌握市场动态，熟悉价格、品质、交货周期等相关信息

大学城现差3小工，电话

1、采购预算：负责本部门原物料采购成本的预算编制与管控； 2、价格监控：跟踪原物料市场价格动态，制定合理的采购方案； 3、供应商管理：牵头开展供应商的评审、认证、日常管理与绩效考核，维护稳定合作关系，坚持互利共赢原则推进业务合作； 4、合同管理：主导采购合同的谈判、审核与签署，依据合同条款执行货款支付及结算；把控到货质量，严守财务规范，落实各项财务管理制度； 5、调拨管理：配合生产与计划部门，协同推进原物料的调配与供应管理； 6、带头执行采购相关制度，防范违规操作，确保采购行为合规透明。 7、愿意接受在全国范围内子公司间的轮岗安排

工作内容： 1、为客户提供建设性的财务咨询服务，涵盖税务规划、财务分析等相关领域； 2、通过电话方式与客户对接，介绍并推广相关产品服务； 3、与客户保持高效沟通，深入了解其财务需求，制定匹配的解决方案； 4、及时解答客户问题，推动业务成交。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务专业知识，具备较强的实操能力； 2、可独立开展财务报表的编制及审核工作； 3、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与客户维系长期合作关系。

现因业务扩展，现在招聘 1.办公室人员6名（具有一定人际协调沟通能力熟练精通excelword等办公软件的应用）薪资待遇：3000-6000/月每月公休4天 2.采购询价员1名（男女不限40周岁以下有2年以上相关工作经验）薪资待遇：3000-6000/月每月公休4天 工作地址：和平街与滨河路交叉口西北角柏纳酒店（原鸿业大酒店）二楼河北盟泰电气科技有限公司联系人张总